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招聘与目标选才心得体会实用 招聘与甄选心得体会(三篇)

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招聘与目标选才心得体会实用 招聘与甄选心得体会(三篇)
2023-01-07 05:56:23    小编:ZTFB

当在某些事情上我们有很深的体会时,就很有必要写一篇心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

主题招聘与目标选才心得体会实用一

x市企业托管中心公开招聘3个岗位,共3人。其中法务管理岗招聘1人,文秘岗招聘1人,综合管理岗招聘1人。

招聘采取先笔试后面试方式。参加全市统一组织的笔试,从高分到低分按照招聘人数1:3的比例,经现场资格审查后确定进入面试人选,领取面试通知单。若达不到规定比例的按实有人数进入面试,但进入考核体检范围人员面试成绩不得低于60分。

根据企业托管中心工作特点和职位要求,面试主要测试考生的基本素质和本事,主要包括:综合分析本事、计划组织本事、协调应变本事、专业知识应用本事、语言表达本事、自我认知本事和举止仪表等。

(一)面试方法

面试采用结构化面试的方法进行。

(二)面试程序

考生持身份证、笔试准考证和面试通知单按要求到指定地点参加面试。

经审核确认后,考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场,在规定时间内完成面试,其余人员在候考室等候。面试结束,考生退出考场。

面试时间为15分钟,在规定的时限内完成。

(一)面试时间:x年5月12日

考生5月12日8:00前报到,首先参加抽签,确定考号及面试顺序。超过规定时间未报到的,视为自动放弃面试。

(二)地点:x市企业托管中心(x市市南区彰化路4号8号楼)。

面试采取百分制,由7名专家组成的考官现场打分,全部在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

面试成绩在全部面试结束后当场向考生公布,当天在x公布。

(一)考生携带身份证、笔试准考证和面试通知单参加面试。考生在资格审查时领取面试通知单。超过规定时间未报到的,视为自动放弃。

(二)未尽事宜按《x年度x市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》规定执行。

主题招聘与目标选才心得体会实用二

根据业务需要,湖南航天有限责任公司面向公司内部诚聘如下岗位人员:

招聘岗位

网络安全总监 1名

网络安全主管 1名

应聘人员基本条件

1、拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规及集团公司相关制度,热爱航天事业。

2、具有良好的心理素质及正常履行职责的身体条件,无不良嗜好。

3、具有履行岗位职责所必需的专业知识;具有较强的组织、协调及沟通能力,处理复杂问题和突发事件的能力。

岗位职责及要求

网络安全总监:

主要岗位职责:

1、规划、建设和完善内外网的安全体系,负责安全监控和运维,并不断优化防御能力。

2、负责网络安全解决方案,安全应急响应方案制定。

3、及时响应和处理日常安全事件、问题和漏洞,并对其挖掘、分析,定期编写安全事件分析报告,提高公司整体安全防御水平。

4、跟踪国际/国内安全动态,进行安全漏洞分析,能够进行预警,防入侵攻击和防护加固。

5、熟悉各种安全技术,编写和维护用于安全测试的攻击工具,防御工具和分析工具。

6、负责开展信息安全技术培训。

任职要求:

1、要求是中共党员,对党和国家安全事业忠诚;

2、具有网络安全工作相近专业(计算机技术、信息安全、机电一体化、自动控制等)硕士及以上学历;

3、熟悉网络安全工作法规和标准、现代管理知识以及行业基本业务,掌握网络安全工作等方面的专业知识;

4、具有复杂系统网络安全体系方案设计和建设实施的工作经验,有较强的管理能力;

5、熟悉互联网安全防护主流产品及技术,具备较强的实操能力;

6、具有基础设施瘫痪后快速灾难恢复能力;

7、熟悉涉密信息系统分级保护体系者优先。

网络安全主管

主要岗位职责:

1、规划、建设和完善内外网的安全体系,负责安全监控和运维,并不断优化防御能力。

2、负责网络安全解决方案,安全应急响应方案制定。

3、及时响应和处理日常安全事件、问题和漏洞,并对其挖掘、分析,定期编写安全事件分析报告,提高公司整体安全防御水平。

4、跟踪国际/国内安全动态,进行安全漏洞分析,能够进行预警,防入侵攻击和防护加固。

5、熟悉各种安全技术,编写和维护用于安全测试的攻击工具,防御工具和分析工具。

6、负责开展信息安全技术培训。

任职要求:

1、3年以上网络安全工作经历;

2、具有网络安全工作相近专业(计算机技术、信息安全、机电一体化、自动控制等)大学本科及以上文化程度;

3、具有一般网络安全体系方案设计经验;

4、基本了解互联网安全防护主流产品及技术,具备一定的实操能力;

5、具有一定的信息基础设施被攻击后的灾难恢复能力,且有实操经验;

6、熟悉涉密信息系统分级保护体系者优先。

报名时间、方式及要求

(一)报名截止时间

20__年2月9日

(二)报名方式

应聘者报名需提供个人简历、学历、学位证书及相关证书扫描件,发送至专用邮箱

主题招聘与目标选才心得体会实用三

招聘启事

招聘职位:财务文员

职位描述

岗位职责:

1、负责公司账款管理,定单的核算及各种文职工作;

2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;

3、与客户对接相关财务款项工作;

4、完成部门经理交代的其它工作;

任职资格:

1、1年以上相关工作经验,大专以上学历,财务、会计管理等相关专业优先考虑;

2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;

3、熟练运用office等办公软件;

4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

工资待遇:

基本工资+奖励+年终分红

联系地址:

联系方式:

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