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财政局职能职责心得体会简短(实用9篇)

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财政局职能职责心得体会简短(实用9篇)
2023-11-17 20:27:25    小编:ZTFB

通过写心得体会可以帮助我们更好地总结经验,发现问题,并加以改进。写心得体会时,我们可以多方面的思考和触发自己的思维,从不同的角度来分析和总结。这里有一些写得不错的心得体会范文,希望能够给大家提供一些写作的灵感和思路。

财政局职能职责心得体会简短篇一

财政局作为国家财政管理机构的代表,承担着极其重要的职能和职责。在长期的工作实践中,财政局不断强化自身建设,提高自身效能,致力于推进国家财政管理体制和财政工作的现代化。本文将分别从财政预算、财政监督、财政改革、财务管理和政府采购五个方面,总结财政局的职能职责心得体会。

一、财政预算。

财政预算事关国家财政资源的分配和使用,财政局承担着起草、执行和监督预算的职责。在开展预算工作中,财政局必须始终坚持敬畏财政权力、履行预算职责、保障社会公平三大原则。财政局在编制预算时,应从财政收入、支出、债务等方面进行综合测算,确保预算合理、预算科学、预算务实。在预算执行阶段,财政局应严格执行计划,保障预算执行的公平性、透明度和及时性。同时,财政局还需履行监督、审计等职责,严肃查处预算违法违规行为,推进财政工作的科学化、规范化。

二、财政监督。

财政监督是保障国家财政安全和实现全面协调可持续发展的重要保障措施,财政局承担着财政监督的职责。在开展财政监督工作中,财政局必须始终坚持“以人民为中心”的发展理念,着力提高监督效能和监督质量。财政局应对财政监督事项进行科学系统规划,按照法律法规和职责分工,全面监督国家各级政府预算和财政决算等相关财政事项,加强国有资产管理。同时,财政局还应积极推进财政监督的信息化和智能化,为工作的高效性和精准性提供有力支撑。

三、财政改革。

财政改革是推进国家财政体制现代化的重要保障,财政局承担着财政改革的职责。在开展财政改革工作中,财政局必须始终坚持以人民为中心、扩大开放、改革创新三大核心思想,着力提高财政改革的科学性、协同性和可持续性。财政局应从推进财政体制改革、开展财税体制改革、维护财税政策平稳等方面入手,推进财政工作的现代化,促进财政资源的优化配置和高效使用。

四、财务管理。

财务管理是国家财政核心工作之一,财政局承担着财务管理的职责。在开展财务管理工作中,财政局必须始终坚持财政的纪律性、规范性和监督性,着力提高财务管理的效益和质量。财政局应加强全面预算管理、加强全面会计管理、推进全面审计管理、加强全面税收管理等工作,保障财务管理的专业性、权威性和创新性。同时,财政局应推动财务管理的数字化和智能化,实现财务管理的高效性和智能化。

五、政府采购。

政府采购是服务经济建设和发展的重要保障措施,财政局承担了政府采购的职责。在开展政府采购工作中,财政局必须始终坚持透明、高效、公正、公开的原则,着力提高政府采购的效率和质量。财政局应做好政府采购的规划设计、采购实施、评审合同和后续监管等环节,规范采购行为,树立行业良好形象。同时,财政局还应积极推动政府采购的智能化和数字化,为政府采购的高效化和科学化提供有力支撑。

综上所述,随着国家经济社会的发展,财政工作的任务和要求也越来越高。作为国家财政管理代表机构,财政局应时刻保持职能职责清醒,不断推动财政工作的现代化进程,为保障国家财政安全和实现全面协调可持续发展提供坚实保障。

财政局职能职责心得体会简短篇二

在工作中,每个人都有自己的职能和职责,完成工作需要认真对待和负责。作为一名职场新人,我也经历了许多工作经验,积累了一些心得体会。本文将从明确职责、主动学习、亲力亲为、团队合作和持之以恒等五个方面,讲述我的职能职责心得体会。

首先,明确职责是完成工作的前提。在工作中,我们都有自己的职责范围,明确职责有助于提高工作效率和质量。例如,在我负责的项目中,我负责编写技术文档和报告。在一开始,由于我对项目不太熟悉,经常出现任务分配不清晰的情况。后来,我意识到明确职责的重要性,并主动与领导和同事沟通,明确各自的职责范围。这样一来,我们的工作就更加有针对性和高效了。

其次,主动学习是提升职能的关键。职场中的知识更新迭代快,只有不断学习,才能跟上时代的步伐。在我的工作中,经常会遇到新的技术和工具。为了更好地胜任工作,我主动参加培训班和学习小组,不断学习新知识和技能。通过学习,我深刻理解到只有保持学习的状态,才能在职场中不被淘汰,并不断进步。

第三,亲力亲为是提高工作质量和效率的重要方式。在工作中,仅仅依赖他人完成任务往往效率较低,还容易产生失误。因此,我常常主动承担更多的任务,力争自己亲自完成。例如,在我们部门组织一次技术交流会时,我主动担任会议的负责人,负责会议组织和议程安排。通过亲力亲为,我能更好地控制整个过程,提高了会议效果和参与度。

第四,团队合作是实现共同目标的重要手段。在团队中,每个人都能发挥各自的专长,充分协同合作,才能取得更好的成绩。在我参与的一个项目中,由于项目内容庞杂,无法单人完成。因此,我们组建了一个高效的团队,在工作中互相支持和帮助。通过团队合作,我们顺利完成了项目,并得到了客户的一致好评。我深深体会到,团队的力量是无穷的,只有和他人合作,才能取得更大的成就。

最后,持之以恒是实现目标的关键。在工作中,我们常常会面临很多困难和挑战。只有坚持不懈,才能克服困难,取得成功。在我参与的一个大型项目中,由于时间紧迫和工作量巨大,我曾经感到力不从心,想要放弃。然而,经过领导的鼓励和同事的支持,我决定坚持下去,最终成功地完成了任务。这个经历让我明白,只有坚持不懈,才能战胜自己,实现目标。

总结起来,职场上我们需要明确职责、主动学习、亲力亲为、团队合作和持之以恒。只有不断地总结经验和教训,才能不断提升自己,实现职场的突破和成长。我将继续努力,不断学习和积累,为公司的发展贡献自己的力量。

财政局职能职责心得体会简短篇三

总书记指出:“先进性和纯洁性是马克思主义政党的本质属性,我们加强党的建设,就是要同一切弱化先进性、损害纯洁性的问题作斗争,祛病疗伤,激浊扬清。”党的纯洁性是先进性的前提和基础,失去纯洁性就会丧失先进性。纯洁性高于廉洁性,廉洁性是党员干部的底线要求,纯洁性则体现高标准。

第一,要在“严肃党内政治生活”方面发挥职能作用。总书记强调,“严肃党内政治生活是全面从严治党的基础”。“要加强和规范党内政治生活,严肃党的政治纪律和政治规矩,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,全面净化党内政治生态”,确定了净化政治生态的首要任务是严肃党内政治生活。落实这些要求,各级纪委要把严肃政治纪律和政治规矩作为监督执纪的重点,着力发现和查处各种违反政治纪律的行为;运用好监督执纪“四种形态”,对群众有反映的干部及时咬耳扯袖,对存在轻微问题的干部及时批评诫勉;充分发挥党委(党组)书记的主体作用,落实党委书记管党治党的主体责任、第一责任人职责,落实从严治党的日常工作,推动党内政治生活正常化,形成开展批评和自我批评的良好风气。

第二,要在“使党的作风全面好起来”方面发挥职能作用。总书记要求,要“持之以恒加强作风建设,使党的作风全面好起来”。这个目标要求更高了,突出强调了“全面性”和“无死角”。因此,在深化纠治“四风”、防止反弹回潮的同时,作风建设更要向基层延伸,解决“底下纹丝不动”的问题;要向垂直管理单位和企业发力,解决一些单位和部门自恃特殊、依然故我的问题。要深刻理解和落实好中央关于作风建设“在坚持中深化、在深化中坚持”的要求,着力解决特权思想、特权行为和不作为、乱作为等深层次问题,把作风建设引向深入。深入开展“两学一做”学习教育,自觉遵守党规党纪,倡导移风易俗,抵制不正之风,形成崇廉拒腐的氛围,以此纯洁人际关系,规范人情交往,净化政治生态。

第三,要在“让腐败分子在党内没有任何藏身之地”方面履职尽责。我们党作为执政党,面临的最大威胁就是腐败。坚持以零容忍态度反对腐败,要正确理解和运用“四种形态”,落实好十八届中央纪委六次全会关于“力度不减、尺度不松、节奏不变,持续保持惩治腐败高压态势”的要求。在线索处置上坚持标准不放松,决不搞大事化小、避重就轻,严格用党的纪律规矩来对照和衡量,不能用“绝大多数线索以谈话函询方式处置”来落实“四种形态”,坚持该初核的就不搞谈话函询,该立案的就不搞批评诫勉,持续保持反腐败高压态势,落实越往后执纪越严的要求。“四种形态”核心要义是把纪律挺在前面、抓早抓小,防止小毛病发展成大问题。实现第四种形态成为“极极少数”,靠的是真正做到把纪律挺在前面、从严执纪,通过用好用严前三种形态,筑牢前三道防线,把大量违纪违规问题解决在萌芽状态,实现用纪律和规矩管住大多数。

结合报业集团工作实际,我们从三个方面理解和认识总书记讲话的核心要义。

一是党媒姓党,这是根本方向。总书记在讲话中强调,党的新闻舆论工作要承担起党和人民赋予的神圣职责使命。报业集团始终把坚持正确政治方向放在第一位,把党报姓党、党报所属媒体都姓党作为原则基准,自觉向党中央看齐。春节一上班,我们就推出“拼搏十三五实现开门红”系列报道,营造收心归位、抢抓机遇、奋力冲刺的浓厚发展氛围,为省委省政府中心工作提供舆论支持。

二是创新方法,这是实现路径。总书记对构建舆论引导新格局提出进行全方位的创新,推动融合发展。报业集团把融合发展作为今年的主要工作,重点做好三件事:打造“移动互联网上的党报”——上线运营河南日报客户端“金水河”,同时启动河南日报综合改革,向着全媒体、全天候、全覆盖的目标迈进;落实政府工作报告提出的任务,壮大“大河网络传媒集团”,重点打造政府网站统一技术平台、河南媒体云和全省门户网站集群,构建信息传播、电子政务、生活服务“三大平台”;全面采用国内先进的中央信息厨房采编系统,建设全媒体采编指挥中心,在移动互联网上构建起全新的传播业态。

三是提升效果,这是目标任务。总书记指出,要切实提高党的新闻舆论传播力、引导力、影响力、公信力。这是新闻舆论工作的“生命力”,实现这四个“力”,最重要的是要强化和厚植核心优势。党报集团的核心优势,就是紧跟省委抓大事,就是权威、高端、准确、全面、有用。我们一方面加强马克思主义新闻观教育,建设一支让党和人民放心的人才队伍,一方面力推走转改长期、深入、持久,讲好河南故事,传播好河南声音。

作为全省新闻宣传战线的排头兵,我们将充分发挥带头作用,早学一步,细学一分,将总书记对新闻舆论工作的各项要求落实好、宣传好,为中原崛起河南振兴富民强省提供强大精神动力和有力舆论支持。

为确保新形势下质检事业健康持续发展,笔者结合当前质检行业特点和实际工作,围绕基层质检机构如何推动纪检组织落实监督责任开展了调研,形成了一些粗浅的想法和建议。

充分发挥纪检组织的监督职责是保障质检事业在新形势下获得发展的必然选择。产品质量关系国计民生,作为技术支撑的质检机构,出具的检测数据和报告准不准、工作作风正不正,直接影响着产品质量。因此,落实纪检组织职能,促进公正科学检验,是确保产品质量的重要措施之一。质检机构面向企业和百姓,如何保证检验工作廉洁公正,杜绝吃拿卡要等不良现象,都离不开纪检组织监督职能的落实。随着检测市场竞争日益激烈,如何在改革大潮中找准方向,在竞争中获得发展,对端“铁饭碗”的质检机构而言,面临着前所未有的考验。重压之下,为了生存和发展会不会动“歪脑筋”,这些都离不开纪检组织的监督执纪问责。

近年来,山东省产品质量检验研究院着力加强思想教育,使领导干部和一线人员“不想腐”。坚持廉政教育常态化,将廉政教育纳入院党委中心组、院务会及党支部学习研讨中,贯穿日常工作始终。坚持廉政教育多样化,通过党风廉政建设大会、上党课、纪检监察专栏、廉政手册、警示教育等,弘扬崇俭尚廉的质检文化。

采取多种措施,使领导干部和一线人员“不能腐”。构建责任体系,严格落实党风廉政建设责任制,结合岗位特点,制定并组织签订班子成员、中层干部和一线人员《廉政目标责任书》,实现了岗位人员全覆盖。加强制度建设,先后制定了《落实党风廉政建设主体责任实施意见》《工作人员问责制度》《一线检验人员监督管理办法实施细则》等一系列规章制度,切实把权力关到制度的笼子里。强化风险防控,实施一线人员定期轮岗、服务对象定期轮换、随机分配任务、盲样检测、项目管理等多种措施,有效规避廉政风险。

强化监督考核,使领导干部和一线人员“不敢腐”。每季度回访不少于一线人员5%~10%,随机进行电话回访、实地走访等明察暗访来加强监督工作。同时,将一线人员执行监督管理办法情况纳入日常考核,将考核结果作为绩效工资分配和评先争优的重要依据。通过设立书记院长信箱、意见箱、网站举报来畅通监督渠道,实施客户满意度及廉政监督调查反馈制度,加大社会和群众监督力度。

目前,基层质检机构仍然存在着重业务发展、轻廉政建设现象,甚至少数纪检干部认为监督严了,会成为开展工作的“绊脚石”,影响干事创业的主动性和积极性。特别在“三转”以前,纪委还承担着设备招标监督等工作,甚至出现“协调变牵头,牵头变主抓,主抓变负责”情况,使基层纪委工作难以聚焦主业,导致纪委监督责任错位等不良现象的出现。产品检验存在着点多、面广、量大的特点,基层纪检人员配备不足,造成了“小马拉大车”现象。尤其当前违纪违法行为愈发隐蔽,专业背景欠缺导致的短板日渐凸显。

为了进一步落实好纪检组织的监督责任,提高思想认识,应该大力促进思想教育制度化,不断完善规范廉政教育。坚持分类化,按照领导干部、纪检和一线人员不同特点,开展思想教育。增强领导班子“抓好党建是最大的政绩”意识,树立纪检干部“抓好监督是本职”的理念。落实监督责任制度,把握责任分工这个基础。明确界定责任,把党委的主要任务定位在统筹谋划部署、深化作风建设、选好用好干部、维护群众权益,纪委主要任务是加强组织协调、纪律监督、查办案件及廉政教育等。建立健全协调机制,加强制度建设,推动“两个责任”落实。落实监督责任过程中,狠抓严格责任追究这个重点。全面完善考核办法,健全考核台账,使主体责任履责有痕、考核有据,强化实绩导向,促进党委纪委聚焦主业、履行主责。加强结果运用。将考核结果作为业绩评定、选拔任用的重要依据,对违规违纪行为实行一票否决,综合运用批评教育、诫勉谈话、通报批评、纪律处分等方式,让失责必问成为常态。能力水平的提升是落实监督责任保障,要实施素质提升工程,通过业务培训、纪检干部参与执纪审查及学习交流等形式,提高监督执纪能力。要探索双向交流机制,选派纪检干部深入业务一线,加强对监督对象和监督重点的了解与掌握;同时选拔具备条件的一线人员到纪检组织工作,加强培养政治素质硬、专业能力强的纪检后备干部,努力推动纪检干部队伍建设。

财政局职能职责心得体会简短篇四

职能职责是工作中必须要承担的责任和义务,这是对职业背景和职务的要求,也是对个人能力和素质的考验。在工作中,我发现职能职责不仅仅是完成工作任务,更是承担起对组织、对自己和对社会的责任。通过履行职能职责,我逐渐体会到了一种成长和进步的感受,下面将从工作目标的确立、高效执行、团队合作、自我提升和责任担当五个方面来分享我的心得体会。

首先,工作目标的确立是履行职能职责的首要条件。作为一名员工,我必须明确自己的工作目标,确保自己知道自己要做什么,要达到什么样的效果。通过和上级的沟通和了解,我了解到自己的工作目标是提供优质的客户服务,提升企业的声誉和品质。在工作中,我将这个目标牢记于心,并以此为指引,不断努力提高自己的工作质量和效率。

其次,高效执行是实现工作目标的关键。为了能够高效执行工作任务,我开始注重时间的管理和任务的优先级排序。我制定了每天的工作计划,并将重要的任务放在优先级的前面进行处理。同时,我学会了合理地分配时间和精力,合理安排工作和休息的时间,避免工作疲劳和压力过大。通过高效执行工作,我提高了工作效率,也获得了更多的成就感和满足感。

另外,团队合作是实现工作目标的重要保障。在工作中,我深刻体会到一个人的能力是有限的,只有与团队成员合作,才能够将优势和资源最大化地发挥出来。因此,我积极主动地与团队成员沟通、协作,分享经验和信息,互帮互助,共同完成工作任务。通过团队合作,我不仅能够学到更多的知识和技能,也能够更好地实现个人的职能职责。

此外,自我提升是履行职能职责不可或缺的一部分。职能职责的履行需要不断学习和提升自己的能力素质。我通过自学和参加培训课程,不断提高自己的专业知识和技能,以适应和应对不断变化和发展的工作要求。此外,我也积极参加行业交流和学术分享,与同行们交流经验和见解,扩大了自己的社交和专业圈子。通过自我提升,我不仅能够更好地履行职能职责,也能够为自己的发展和职业规划提供更多的机会和可能性。

最后,责任担当是履行职能职责的核心价值。作为一名员工,我深深意识到自己的工作影响着企业和社会的发展。因此,我对自己的工作时刻保持高度的责任心和敬业精神,尽力解决问题,为企业和客户提供最好的服务。同时,我也时刻注意自己的言行举止和形象,以给别人一个良好的印象和榜样。通过责任担当,我不仅能够得到他人的认可和信任,也能够锻炼和提升自己的领导能力和人际交往能力。

总之,履行职能职责既是一种责任,也是一种机会。通过工作目标的确立、高效执行、团队合作、自我提升和责任担当,我在工作中逐渐成长和进步,不仅提高了自己的职业素养和综合能力,也为企业的发展和社会的进步做出了贡献。我相信,只有不断地完善和履行职能职责,才能够实现个人价值和职业发展的最大化。

财政局职能职责心得体会简短篇五

财政是国家管理的重要领域之一,而财政局则是财政工作的重要组成部分。作为一名财政工作者,我们需要深入学习和了解财政局的职能职责,以便更好地履行自己的工作职责。在这里,我将分享我对财政局职能职责的心得体会。

财政局的职能职责主要包括财政收支管理、财务管理、资产管理、财政统计分析和财税政策研究等工作。财政局在财政收支管理方面,承担着预算编制、审批和执行的工作,对各部门和单位的收支情况进行监督和管理,并维护国家的财政稳定。在财务管理方面,财政局负责财务运作和会计核算等工作,确保财务数据的准确性和真实性。在资产管理方面,财政局负责对国家资产进行管理和保护,严格控制和规范资产的使用,确保资产的安全性和有效性。在财税政策研究方面,财政局负责制定财税政策,对经济形势和发展情况进行分析和研究,提出有关的政策建议,协助政府做出科学的决策。

在实践中,我深刻体会到了财政局的职责和作用。在财政收支管理方面,我们要认真核对各部门和单位的预算执行情况,发现问题及时提出处理意见和建议,并积极配合相关部门开展财务审计工作。在财务管理方面,我们严格执行国家有关会计准则和规定,及时更新会计核算系统,加强内部审计和风险控制。在资产管理方面,我们加强对国家资产的登记和管理,并强化资产入库和出库的审批程序。在财税政策研究方面,我们密切跟踪国内外经济形势,深入研究财税政策,提出相关政策建议并向上级部门进行报告。

第四段:财政局的工作挑战。

在实践中,我们也面临着一些挑战。首先,财政局需要迅速适应社会经济的发展变化和大环境的不断变化,及时调整财政工作的策略和方向。其次,财政局需要不断提高自身的专业能力和工作水平,将会计、财务、税务、审计等各个专业知识融会贯通,全面提升工作质量和效率。最后,财政局需要增强敬业精神和责任意识,坚持公正、透明的原则,严格遵守财政法律法规和党风廉政建设相关规定,塑造强大的职业形象和形象化。

第五段:结论。

财政局是推动国家财政管理工作的重要力量。作为一名财政工作者,我们需要深入学习和了解财政局的职责职责,严格按照职责职责,根据实际工作的需要加强能力提升和业务训练,不断提升工作标准和水平,促进国家财政工作的稳健发展。同时,我们也应该牢记职业要求,切实履行职责,努力实现自己的发展目标和国家的发展目标。

财政局职能职责心得体会简短篇六

在现代社会,每个人都有自己的工作职责,每个职位都有其独特的职能和职责。作为一名员工,我们需要充分理解并履行自己的岗位职责,以此为基础,才能提高自身的工作素质和水平,同时为企业发展打下坚实的基础。

每个人所肩负的岗位都有不同的职能与职责。工作职责的明确可以帮助员工更好地了解岗位的重要性,以及他们在公司中的角色。此外,详细的职责要求也有助于员工管理自己的时间,合理安排工作,更好地完成任务。当员工认真履行岗位职能与职责时,就能够提高自身的素质和技能,同时为企业的发展做出贡献。

第三段:体验履行职责的好处。

通过履行职责,员工可以更加有效地完成工作,提高自身的工作效率,减少犯错的风险。不仅如此,积极履职还能为员工带来更多的自信和成就感,这对员工的心理健康也有很大的帮助。而且,认真履行职责,并不断突破自己的能力极限,可以提高自身的职业素养,使自己更有竞争力。

第四段:积极履职需要主动出击。

虽然职能与职责的清单很重要,但重要的是员工在履行职责的过程中需要有自主思考能力和主动出击的精神。员工应该主动寻找工作中的机会和可能出现的问题,并采取切实可行的措施解决。只有这样才能展现出自己的优秀和独特之处,以更加积极的态度推动公司的发展。

第五段:结论。

总的来说,作为一名员工应该始终认真履行自己的岗位职责,善待自己的工作,常怀责任心和服务心,这样才能提高自身的职业素养,创造更多的价值。同时,也要注重团队合作,协作完成各项工作。只有这样,在不断提高职业能力的同时,才能实现企业与自我价值的双赢。

财政局职能职责心得体会简短篇七

在政府的全部管理活动中,政府职能是其关键,它揭示了一定时期内政府管理的基本方向和主要内容。以下是小编整理的对照职能职责看作用发挥好不好心得体会范文,欢迎阅读参考!

今天,市委理论学习中心组开展“三严三实”专题教育第一专题学习研讨,围绕严以修身、加强党性修养、坚定理想信念、把牢思想和行动“总开关”这一专题进行讨论交流。

市委书记、市人大常委会主任张杰参加学习研讨并作总结发言。市委副书记、市长庄增大,市委副书记、统战部长郭萍,市人大常委会党组书记、第一副主任张健,市委理论学习中心组成员参加学习研讨;青岛市委组织员办公室主任张煜,青岛市纪委第三纪检组副处级检查员郭永顺应邀出席研讨会。

上午,中心组通过领读的方式,原原本本、原汁原味地学习了《党章》、《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等相关材料。

下午,中心组进行集中学习研讨,大家围绕“如何坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念”、“如何强化党性观念和群众观念”、“如何保持高尚道德情操和健康生活情操”三个题目进行研讨发言。大家一致认为,严以修身是“三严三实”的起点,是做人之本、从政之基、成事之道。作为党员干部,严以修身就是要修炼坚强的党性,坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信和制度自信。站稳党和人民立场,就要始终坚持党的领导地位,经受住各种风浪的考验,心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。保持高尚道德情操和健康生活情趣,就要锤炼道德意志、筑牢道德防线,自觉远离低级趣味,始终坚守共产党人精神家园。

张杰在发言时指出,要提高认识,增强自觉。就“三严三实”来讲,严以修身是立身之本、是群众所盼、是为政之要。作为领导干部,一定要把严以修身作为根本遵循和行为准则,全面贯穿于工作和生活当中,按照中央、省委和青岛市委的要求,全面加强政治修养、纪律修养、道德修养和作风修养,特别是要修党性、修情怀、修道德、修境界,当一名称职的领导干部。要突出问题,明确方向。要强化措施,注重实效。进一步强化理想信念、实干精神、群众观念和规矩意识,切实做好“政治的明白人”、“发展的开路人”、“群众的贴心人”和“班子的带头人”。

张杰在总结发言中强调,全市上下要高度重视。“三严三实”是对干部队伍高标准要求的具体体现,要深入理解掌握“严”与“实”的精神实质,饱含热情、保质保量地参与到专题教育中来。要深入学习研讨。要集中精力,在学习、交流中广泛搜集资料,用心思考,使思想在学习研讨过程中得到升华和提升。要坚持问题导向。要把问题导向贯穿始终,以“三严三实”的要求审视自己的不足,抓住重点,取得突破。要两不误两促进。2015年时间已经过半,要按照时间节点和任务目标,整体推进全市各项工作再上新台阶。

张煜对我市市委理论学习中心组开展的“三严三实”专题教育第一专题学习研讨给予高度评价,并就我市进一步抓实学习研讨、着力解决突出问题、做好结合文章提出意见建议。

“三严三实”体现着共产党人的价值追求和政治品格,明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要。作为开展“三严三实”专题教育活动的组织者和参与者,组织部长更要以“三严三实”的标准对照自己、衡量自己、敲打自己,打牢工作、生活、为人的基石,为基层党员干部放好样子、当好表率。

用好“三严三实”这面镜子,照一照修身和修才,踏踏实实打牢根基。古人常言“修身齐家治国平天下”,追求全面的道德修养和人生境界。修身是齐家、治国、平天下的基石、基础,是工作、生活、为人的起点。领导干部的作风问题,根子大都在于个人的修身不严。修身严、做人实,才能严于用权、严于律己,才能实实在在地谋事创业。修身都做不好,其他只能是空谈。“打铁还需自身硬”。做人为官也好,干事创业也好,首先要做的就是把自身修炼好。修身先要修德,修官德,修品德。“三严三实”的要求,是领导干部的为官之道和行为准则。要用好“三严三实”这面镜子,对照周总理、焦裕禄等先进先辈,对照“雷锋车”组、姜霜菊、周瑞荣等身边典型,找准存在的差距和不足,做到心中有数、勇于提升。德是底线,才是保障。修才第一要务是学习。能力不是固有的,本领也不是天生的,要持续学习、不断充电,增强履职尽职的能力本领。要排除干扰,静下心来,融入群众去学,在干事的实践中去学,学习做群众工作的办法,学习找准群众思维的角度,学习提升群众工作的本领。

用好“三严三实”这杆秤,掂一掂职权和责任,扎扎实实选人荐才。无论是做事还是做人,都要有个标准,有个原则。组织部长担负着考察推荐干部的职权,但更多的是沉甸甸的责任。组织部长的标准和原则就是秉着一片公心、坚持公道正派,这也是做好组织工作的生命线。行使职权的过程,就是对组织、对干部、对自己负责的过程。在这方面,组织部长做不起老好人,就要不怕得罪人,敢于抵制说情之风、关系之风、跑要之风,以严实的作风守牢关口,真正做到“守土尽责”。坚守“守土有责”的使命,还要有着“知人善任”的本领。组织部长既要严于用权,更要善于用权。如何综合干部的专业特长、个性特点,放到最合适的岗位,发挥干部最大效能,是对组织部长能力的最大考验。组工干部直接为党员、干部、人才服务,自身不硬,别人也很难服气。作为渡人的梯子,经常为他人作嫁衣,组工干部最难得就是始终保持“进取心”和“平常心”的平衡,保持平静、平实、平和的心态。组织部长要以严实的管理,实实在在地从工作上关心、成长上关注、政治上关怀,带好组工队伍,激发团队活力,确保组织工作有人员做、有能力做、有干劲做。

用好“三严三实”这把剑,斩一斩私心和杂念,老老实实做人为官。心存敬畏,做事才能有所顾忌、行动才能不忘法纪。把“三严三实”的要求,作为悬在头上的“达摩克利斯之剑”,经常斩切还存在的私心和杂念,做好老实人、交老实朋友、说好老实话、干好老实事。堂堂正正为人,这是对我们每个人最基本的道德要求。作为县区领导干部,也会有人来攀人情、拉关系,也面临着这样那样的诱惑。在关键时候,就要以严守道,管住自己的心性,把握好“该做”与“不该做”的分寸。管好嘴、管好手、管好脚,不该喝的不喝,不该拿的不拿,不该伸手的坚决不伸手,不该去的地方坚决不去,让“打招呼”、“攀人情”、“拉关系”的人钻不了空子。做好老实人,要多交老实朋友,做年轻人的良师、做同龄人的益友。做好老实人,说到底就是干好老实事。随着事业发展,组织工作出现了一些新的情况,面临着很多新的瓶颈问题和突出矛盾,亟须突破和解决。要突出问题导向,坚持严字当头、实处着力,谋划工作不热衷“短平快”,推进工作不随便“翻烧饼”,落实工作不追求“树盆景”。

2015年初,中央文明委直接把静海县确定为全国文明城市提名城市,成为天津市首个全国文明城市创建县。对此,县委、县政府高度重视,把文明城市创建工作作为打造经济和城市两个升级版、建设现代化中等卫星城市,迎接2017年全运会的重要抓手,作为提升市民素质和社会文明程度的重要举措,作为提高人民群众幸福感和满意度的利民惠民工程,召开全县创建全国文明城市动员大会进行广泛动员,全面部署。

县委宣传部和县文明办作为创建工作的组织牵头单位和成员单位,首先要做好创建办的各项工作,建立完善科学的创建工作领导机制和工作机制,全力做好各项创建工作的任务分解、组织协调、督查推动工作,确保创建工作扎实开展。其次要加强全社会文明城市创建工作的宣传教育和引导。为此,县委宣传部、县文明办将充分利用广播、电视、网络等各级媒体开办创建全国文明城市专题节目和栏目、组织专题访谈、编辑印发市民创建手册、开展宣讲解读、举办创建文明城市主题征文、演讲和知识竞赛等系列活动,让广大群众更多地了解创建为什么、政府要做什么、部门要做什么、群众要做什么,营造全社会了解、支持、参与创建的氛围。三是要抓好示范引领,努力形成以城带乡、点面结合的创建格局。创建文明城市需要全县上下共同努力。全县的全国、市级和县级文明单位要充分发挥创建示范引领作用,深入开展六个一文明创建示范活动,带动形成县直单位创建热潮;各级文明乡镇、村街和社区要发挥基层创建示范作用,深入开展文明村镇(社区)五个一创建活动,带动形成乡镇、村街和社区创建热潮;全县各级志愿服务组织要发挥社会引领作用,广泛开展创建文明城市,共建美丽静海主题志愿服务活动,弘扬社会正能量,引领新风尚;全县各级道德模范、身边好人要发挥典型示范作用,在创建工作中示范文明,争当文明创建标兵。在此,希望全县广大党员干部和各界群众要积极关心创建、热心参与创建,真正形成全县动员、全民上阵的创建格局,为静海美好的发展前景、人民群众的幸福生活而共同努力、共同奋斗。

财政局职能职责心得体会简短篇八

总书记指出:“先进性和纯洁性是马克思主义政党的本质属性,我们加强党的建设,就是要同一切弱化先进性、损害纯洁性的问题作斗争,祛病疗伤,激浊扬清。”党的纯洁性是先进性的前提和基础,失去纯洁性就会丧失先进性。纯洁性高于廉洁性,廉洁性是党员干部的底线要求,纯洁性则体现高标准。

第一,要在“严肃党内政治生活”方面发挥职能作用。总书记强调,“严肃党内政治生活是全面从严治党的基础”。“要加强和规范党内政治生活,严肃党的政治纪律和政治规矩,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,全面净化党内政治生态”,确定了净化政治生态的首要任务是严肃党内政治生活。落实这些要求,各级纪委要把严肃政治纪律和政治规矩作为监督执纪的重点,着力发现和查处各种违反政治纪律的行为;运用好监督执纪“四种形态”,对群众有反映的干部及时咬耳扯袖,对存在轻微问题的干部及时批评诫勉;充分发挥党委(党组)书记的主体作用,落实党委书记管党治党的主体责任、第一责任人职责,落实从严治党的日常工作,推动党内政治生活正常化,形成开展批评和自我批评的良好风气。

第二,要在“使党的作风全面好起来”方面发挥职能作用。总书记要求,要“持之以恒加强作风建设,使党的作风全面好起来”。这个目标要求更高了,突出强调了“全面性”和“无死角”。因此,在深化纠治“四风”、防止反弹回潮的同时,作风建设更要向基层延伸,解决“底下纹丝不动”的问题;要向垂直管理单位和企业发力,解决一些单位和部门自恃特殊、依然故我的问题。要深刻理解和落实好中央关于作风建设“在坚持中深化、在深化中坚持”的要求,着力解决特权思想、特权行为和不作为、乱作为等深层次问题,把作风建设引向深入。深入开展“两学一做”学习教育,自觉遵守党规党纪,倡导移风易俗,抵制不正之风,形成崇廉拒腐的氛围,以此纯洁人际关系,规范人情交往,净化政治生态。

第三,要在“让腐败分子在党内没有任何藏身之地”方面履职尽责。我们党作为执政党,面临的最大威胁就是腐败。坚持以零容忍态度反对腐败,要正确理解和运用“四种形态”,落实好十八届中央纪委六次全会关于“力度不减、尺度不松、节奏不变,持续保持惩治腐败高压态势”的要求。在线索处置上坚持标准不放松,决不搞大事化小、避重就轻,严格用党的纪律规矩来对照和衡量,不能用“绝大多数线索以谈话函询方式处置”来落实“四种形态”,坚持该初核的就不搞谈话函询,该立案的就不搞批评诫勉,持续保持反腐败高压态势,落实越往后执纪越严的要求。“四种形态”核心要义是把纪律挺在前面、抓早抓小,防止小毛病发展成大问题。实现第四种形态成为“极极少数”,靠的是真正做到把纪律挺在前面、从严执纪,通过用好用严前三种形态,筑牢前三道防线,把大量违纪违规问题解决在萌芽状态,实现用纪律和规矩管住大多数。

财政局职能职责心得体会简短篇九

领导干部的党性修养、思想觉悟、道德水平不会随着党龄的积累而自然提高,也不会随着职务的升迁而自然提高,需要终生努力。指出,好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。对照的要求,我们要不断改造主观世界、加强党性修养,不断陶冶品格、锤炼意志、提升境界,“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”,努力做一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人。

信念坚定,做“一个高尚的人”。“革命理想高于天”,有崇高的理想,才有高尚的人格,才能成就伟大的事业。坚定理想信念,坚守共产党人精神追求,始终是共产党人安身立命的根本。有了坚定的理想信念,站位就高了,眼界就宽了,心胸就开阔了,就能坚持正确政治方向,在胜利和顺境时不骄傲不急躁,在困难和逆境时不消沉不动摇,经受住各种风险和困难考验,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,永葆共产党人政治本色。

敢于担当,做“一个纯粹的人”。“顺境逆境看襟度,大事难事看担当”。担当是一种纯粹的精神境界,是一种不辱使命的精神气概,是一种催人奋进的精神力量。党的干部必须坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。只有夙夜在公、心无旁骛的人,才能在关键时刻豁得出来、顶得上去,成为带领人民群众战风险、渡难关的主心骨。

清正廉洁,做“一个有道德的人”。“名节如璧不可污”,心中无名节操守,下手就失了法度。清正廉洁是一种道德行为,是一种道德情操,也是一种道德觉悟。领导干部应当有所畏,有所止,心清如水、志坚如钢,敬畏权力、管好权力、慎用权力,守住自己的政治生命,保持拒腐蚀、永不沾的政治本色。要恪守老老实实做人、清清白白为官的道德信条,以一身正气、两袖清风的浩然之气,自上而下、以上率下,营造清朗清明的政治生态。

勤政务实,做“一个脱离了低级趣味的人”。“不受虚言,不听浮术,不采华名,不兴伪事”。实干是一种作风,是一种态度,也是一种道德境界。对党员干部来说,最高品位、最大趣味就是要追求如何做好工作,更好地为人民服务。心中装着党和人民的事业,脚踏实地开展工作的人,其格调自高、情趣自雅。埋头工作的人,就能远离灯红酒绿;钻研业务的人,就能亲近书本,在读书学习中知心养性。作为党的领导干部,必须把“真干”作为本分,“实干”作为责任,“苦干”作为追求,勤勉敬业、求真务实、真抓实干、精益求精,自觉抵制低俗、庸俗、媚俗之风,追求积极向上健康的生活情趣,真正做到德才兼备、德才相适,不辱使命、不负重托。

为民服务,做“一个有益于人民的人”。“百代兴盛依清正,千秋基业仗民心”。坚持立党为公、执政为民,全心全意为人民服务,是我们党的立身之本、成事之基。党的领导干部无论职务高低,都是人民的公仆。这不仅是一种称谓,更是一种责任和要求。做人民公仆,就要时刻牢记“为政不移公仆之心”,把公仆意识渗透到执政观、利益观、权力观中,保持一颗公仆心、一份公仆情,以公仆之心鞠躬尽瘁,以赤子之心执政为民,把权力看作是为人民服务的责任,而不是享受;把职位看作是为人民服务的岗位,而不是一种待遇。乐民之乐者,民亦乐其乐;忧民之忧者,民亦忧其忧。每一位领导干部都牢固树立群众观点,扎实践行群众路线,我们就能获得人民群众的拥护和支持。

“不矜细行,终累大德。”加强道德修养、提升精神境界不可能一蹴而就,更不可能一劳永逸。党的领导干部必须时时处处严格要求自己,检点自己,修正自己,提高自己,持之以恒、坚持不懈,防微杜渐、善始善终,以坚如磐石、纯如金玉的道德力量赢得群众信任、成就事业辉煌。

在“两学一做”学习教育中,保山以实施“基层党组织聚力工程、党员先锋工程、领导干部担当工程”为主要载体,以争当跨越发展先锋为核心目标,充分发挥基层党组织在跨越发展中的聚力作用、党员在跨越发展中的先锋作用、领导干部在跨越发展中的担当作用,为保山实现新跨越、争当排头兵提供坚强保证。

在学好学深党章党规、系列讲话上下真功夫。保山始终坚持突出党性教育,强化理论武装,注重理论联系实际学,在学习教育中开展“七个一”系列活动,即:开展一次现场体验式学习,组织党员干部到杨善洲干部学院、松山抗战遗址、腾冲抗战纪念馆学习,加强党性锻炼;开展一次产业发展现场观摩,组织党员干部到龙陵勐糯褚橙种植基地、施甸万家欢示范基地、昌宁柯街卡斯10万亩柑桔种植基地“三个产业发展基地”进行现场学习;到保山中心城市东城区清华海万亩湿地恢复工程、东城区万亩农业观光恢复工程、东山万亩植被恢复工程“三个万亩工程”建设现场学习;举办一次演讲比赛,结合庆祝建党95周年,在“七一”前后开展一次“学党章党规、学系列讲话,做合格党员,争当跨越发展先锋”演讲比赛;开展一次大宣讲,组织一批以党校教师、宣传骨干、理论专家、先进模范等为重点的宣讲力量,深入各领域各行业进行巡回宣讲;用好一个网络学习交流平台,即充分利用各类网络媒体,及时推送学习内容,引导党员利用共产党员网、云岭先锋网、手机报、微信易信、基层综合服务平台和远程教育平台等开展学习;开设一个学习教育专栏,在报纸、广播、电视等媒体和机关企事业单位开设学习教育专栏,为广大党员提供学习交流的园地;编印一本学习读本,要求全市各级党委(党组)结合实际,因地制宜编印一本通俗易懂、简便易携的口袋书,满足党员学习需求。

在制度建党、严格党内生活上下真功夫。市委要求,全市各领域各行业基层党组织紧紧结合“基层党建推进年”,实施“基层党组织聚力工程”,通过“三会一课”、专题组织生活会、民主评议党员等方式,把党员团结凝聚起来。一是严格坚持民主集中制。各级党委(党组)结合贯彻落实地方党委工作条例和党组工作条例,健全完善地方党委和党组运行机制,严格执行议事决策规则,各级党政“一把手”带头贯彻执行民主集中制,当“班长”不当“家长”,“总揽”而不“包揽”,“领唱”而不“独唱”,推动党委(党组)工作制度化、规范化、程序化。二是严格坚持“三会一课”制度。每个党支部定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课。党支部原则上每季度召开1次全体党员会议,通过定时间、定地点、定内容、定主题发言人的“四定”方法,每次围绕一个专题组织讨论。党小组定期组织党员集中学习;不设党小组的,以党支部为单位集中学习。各党支部每季度至少安排1次党课,对党课内容、时间和方式等作出具体安排,“七一”前后,结合开展庆祝建党95周年活动,集中安排一次党课。三是严格坚持组织生活会制度。面向党员和群众广泛征求意见,深入谈心谈话,切实把存在问题找准找实。支部班子及其成员对照职能职责,进行党性分析,党支部的问题集体把脉会诊,一项一项讨论分析。充分用好批评与自我批评这个“利器”,针对突出问题和薄弱环节,条目式列出问题清单和整改措施,抓好整改落实。年底前,各级党委(党组)领导班子以“两学一做”为主题召开年度民主生活会,党支部召开专题组织生活会,党小组可参照党支部要求,召开专题组织生活会。四是严格坚持民主评议党员制度。以党支部为单位召开全体党员会议,组织党员开展民主评议。党支部综合民主评议情况和党员日常表现,进行综合分析,确定评议等次,对优秀党员予以表扬;对有不合格表现的党员,按照党章和党内有关规定,稳妥慎重给予组织处置。党支部班子成员结合民主评议,与每名党员谈心谈话,反馈评议等次,肯定成绩,指出不足,提出今后努力方向,消除思想疙瘩。

在做合格党员、争当跨越发展先锋上下真功夫。围绕党员发挥作用,实施“党员先锋工程”,使各领域各行业的党员都“争做合格党员,争当跨越发展先锋”,推动保山打赢脱贫攻坚战、与全国全省同步全面建成小康社会。坚持以知促行,以争当跨越发展先锋为核心目标,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的“四讲四有”合格党员。引导党员强化政治意识,保持政治本色,坚定对马克思主义的信仰,坚定对中国特色社会主义和共产主义的信念,永远爱党、信党、护党、跟党走;引导党员严守党的纪律和政治规矩,坚定自觉地在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致,经常主动向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,做政治上的明白人;引导党员践行党的宗旨,保持公仆情怀,牢记共产党员永远是劳动人民的普通一员,密切联系群众,立足岗位履职尽责,全心全意为人民服务;引导党员自觉加强党性锻炼和道德修养,坚持用党性原则和纪律规矩来约束规范自己,心存敬畏、手握戒尺,廉洁从政、从严治家,筑牢拒腐防变的防线。保山提出了争当跨越发展先锋的总体要求,区分类别和层次,提出了农村党员,要争当脱贫致富创业带富先锋;社区党员,要争当服务居民促进和谐先锋;机关事业单位党员,要争当联系服务贫困群众先锋;窗口单位和服务行业党员,要争当优质高效诚信廉洁先锋;国有企业和非公有制经济组织和社会组织党员,要争当创新创业诚信经营先锋;学校党员,要争当立德树人先锋;医疗卫生单位党员,要争当健康卫士先锋。

在以身作则、示范担当上下真功夫。坚持“一把手”抓落实,在学习教育中,实施“领导干部担当工程”,充分发挥党员领导干部的担当作用,通过层层示范、层层带动,形成上行下效、整体联动的总体效应。市委带头示范,4月21日,以“实现新跨越,争当排头兵,我们怎么办”为主题组织专题学习讨论;5月13日,以“怎么从保山实际出发,促进发展”为主题组织专题学习讨论,每次学习都安排3至4名班子成员作中心发言,其他同志随机发言讨论,切实用“向我看、跟我干、敢担当”的实际行动当标杆、做表率。各级领导干部自觉严格执行双重组织生活制度,认真以普通党员身份参加所在支部的支部活动,带头学习讨论、带头深入查找解决自身问题,实实在在转作风、强素质,思改革、谋发展,敢担当、有作为,带头立足岗位作贡献,引领整个学习教育扎实有效开展,推动跨越发展取得新成效,真正成为“两学一做”的组织者、实践者,跨越发展的担当者。

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