巡查弄虚作假案例心得体会总结 关于防范惩治弄虚作假的心得体会(四篇)

我们在一些事情上受到启发后，可以通过写心得体会的方式将其记录下来，它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。那么你知道心得体会如何写吗？以下是小编帮大家整理的心得体会范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

描写巡查弄虚作假案例心得体会总结一

认真学习贯彻党的十九大和十九届三中全会精神，落实全面从严治党要求，着力提升我村党组织的战斗力和凝聚力。坚持问题导向，抓好整改落实;坚持举一反三，切实补齐短板;坚持从严治党，严格执纪问责;坚持长效管理，防止问题反弹。指出的问题，证明我村在小微权力运行规范上存在问题，接下来，我们将应该按照小微权力运行规范要求，规范村级工程项目的实施，坚定不移强化党的领导、加强党的建设、推进从严治党，进一步加强项目工程监管、严把财务关，积极营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

(一)党的领导方面存在的问题

主要表现：党组织领导核心作用有待进一步发挥，村两委班子成员共有9人，职数配备相对偏多。班子民主方面和相互信任方面还有待于加强。党建工作缺乏计划性，如无20**年党建工作计划。

整改措施：加强班子党性修养，邀请镇班子成员作党章党规党纪的专题党课，切实提高村班子的思想政治素质和为人民服务意识;落实谈心谈话制度，班子成员间开展谈心谈话活动，切实做到充分沟通交流，提高村两委干部的办事能力和工作执行力;进一步提高党建工作的责任感前瞻性，做到事前有计划、事后有总结。

责任人：xxxxxx

完成时限：20**年1月

(二)党的建设方面存在的问题

主要表现：1.党内组织生活记事本记录不规范、不完整。如20**年的支部会议商讨的全部为村务工作事宜。2.固定主题党课活动开展不正常。20**年仅有1-3月记录。理论学习时间不足，没有达到一半要求。如20**年全年仅为一次，未发现支部书记上党课内容。

整改措施：强化各网格支部和党建联络员的教育管理;强化党建引领作用，坚持“三会一课”制度，健全和坚持村支部的各项工作制度;丰富主题党日活动内容，因地制宜开展活动，并及时做好登记。按《“两学一做”学习教育常态化工作方案》和《关于进一步深化支部主题党日活动的指导意见》等有关要求，规范主题党日活动，提高党员的参与率。

责任人：xxx

完成时限：20**年1月

(三)全面从严治党方面存在的问题

主要表现：1.党风廉政建设不到位。抓党风廉政建设的意识不强开展党员廉政教育不深入。廉政谈话制度执行不到位，检查中未发现谈心谈话记录。在工程建设、管理等方面仍有不规范的现象存在。村级财务制度执行不够严谨，款项支出不够规范，存在廉政风险隐患。2.内部管理不严格。民主决策执行仍有不到位，以村两委会决议代替村民代表会议决议的事项仍有发生，本届村干部工资及补贴很多村民代表、小组长不知道村干部工资标准。争取上级项目较多，但项目管理不够到位，特别是项目资金专款专用监管不到位，存在廉政风险。3.村监会履行监督管理责任不到位，村监会记录本上具体监督内容很少，村监会成员对小微权力规范运行有关内容了解不够。

整改措施：落实党风廉政“一岗双责”要求，实施“两个责任”量化工作;坚持镇纪委对村两委会成员党风廉政的定期约谈制度，抓实党风廉政教育;主动参加上级组织的村监会主任和财务人员的业务培训，提高村级财务知识水平;支持村监会开展民主监督作用，全面落实“五议两公开一监督”制度。

责任人：xxx

完成时限：20**年x月

(四)村财务管理方面存在的问题

主要表现：1.大额支出转账制度执行不够到位。如青苗款支付现金138955元20xx-176#等。2.支出票据手续不够规范。如20**年多张发票，收据“xxx”未签日期了;审核单证明人未签字20xx-12#，20xx-90#;多张凭证“马根龙”签字笔记相差较大20xx-21#，20xx-54#;发票经办人未签字20xx-22#;拆房补偿款未附协议20xx-23#，20xx-103#;村官补助无会议纪要20xx-93#等。

整改措施：加强对小微权力规范运行流程图的学习，按照《xx区农村集体资金、资产、资源管理办法》规定，进一步规范完善村级财务的民主决策、预决算、审批审核等财务管理制度，严格票据审核，严控大额现金支付。

责任人：xxxxxx

完成时限：20**年1月

某某镇某某村总支部

描写巡查弄虚作假案例心得体会总结二

为贯彻国家、省、泰州市关于巡查督导的工作要求，研究解决巡查督导中发现的问题，部署下一阶段重点工作任务，今天，市政府专题召开全市安全生产巡查督导工作推进会。刚才，7个巡查督导组的组长分别汇报了工作开展情况、存在的问题和下一步打算。马上，泰州市第三安全生产巡查督导组葛银余组长还将讲话提要求，大家要认真学习、深刻领会、抓好落实。下面，就推进全市巡查督导工作，我先提三点意见：

开展安全生产巡查督导，是贯彻党中央、国务院和省市决策部署的一项重要政治任务，不仅是推动我市深化安全生产专项整治，全面落实“三项责任”的关键举措，也是提升我市本质安全度，推动安全治理体系和治理能力现代化建设的重要基础。从3月5日召开动员会以来，全市7个巡查督导组迅速进入角色，第一时间进驻各乡镇（街道）、部门单位开展巡查督导，取得了积极成效。具体来说，体现出三个特点：一是组织有序。从3月6日进驻后，7个巡查督导组认真履职尽责，主动担当作为，有力有序开展巡查督导工作。已按照序时进度完成28个乡镇（街道、开发区）、16个专项整治牵头部门的初步巡查督导，完成集中督导的第一阶段工作。二是督导有力。从3月6日到今天，在短短28天时间内，累计召开各类会议132次，对231人次开展了谈心谈话，调研各类资料456本，对26家企业进行了明查暗访，累计排查隐患127项，其中重大隐患4项。三是整改有效。以巡查督导工作为契机，督促各乡镇（街道）、部门单位深入开展专项整治，特别是巡查督导以来，全市累计检查生产经营单位5884家，排查各类安全隐患6969项，其中重大安全隐患64项；

完成整改3692项，其中重大安全隐患18项，责令停产停业企业23家，巡查督导工作取得了积极成效。

前期，7个巡查督导组重点围绕“‘三个责任’落实情况”“危化品综合治理落实情况”“专项整治行动落实情况”等三个方面，进行了集中巡查督导，检查中也暴露出我市安全生产领域存在的一些突出问题和薄弱环节，主要存在三个方面。

一是“三个责任”，特别是“党政领导责任”落实不到位的问题。“‘三个责任’是否压紧压实，安全发展理念是否坚定，‘三管三必须’是否落到实处”，是本次安全生产巡查督导工作的重点。从7个巡查督导组的通报中可以看到：我市仍有部分乡镇（街道）、部门对安全生产工作认识不到位，没有把“防范化解重大风险、牢固树立新发展理念”作为重大的政治责任来抓，比如：少数乡镇党委理论学习记录不全，缺少重大安全隐患防范化解方面材料，缺少安全生产举报信息核查处理相关材料，述职报告中甚至存在弄虚作假、照搬照抄的现象。这些问题务必要引起我们的高度重视和惊醒，下一阶段如何督促落实“三个责任”，将成为集中督导第二阶段的工作重点和首要环节。

二是“专项整治行动”落实不力，安全风险隐患较为突出的问题。3月10日，国家应急管理部宣布：我国将启动全国安全生产专项整治三年计划，分为两个专题，在九个行业领域开展专项整治。可以预计，专项整治工作将成为今后一项常态化、制度化的安排。通过前期的巡查督导，充分暴露出我们在推进专项整治中存在的问题：一方面，部分乡镇（街道）对专项整治工作落实不力，制定的整治方案不切合乡镇（街道）实际，照抄照搬上级方案，没有真正做到因地制宜，实事求是；

制定的方案与准备的台账、检查的表格严重脱节，没有按照方案要求，细化任务、分工实施，没有对照相应的表格开展检查。另一方面，少数单位对风险隐患排查不全面、不彻底，导致对本辖区、本行业领域的风险底数不清、情况不明。在“隐患排查治理、安全标准化创建、风险辨识管控”等重点工作方面存在较大的漏洞，导致安全风险隐患大量集聚，容易引发事故的发生。落实专项整治工作是否有力，将成为检验各级领导干部坚持“两个维护”“四个自信”的重要内容。

三是安全基础相对薄弱，监管力量配备不足的问题。安全监管力量薄弱，成为当前制约我市安全生产工作的重要短板和薄弱环节。一方面，专业监管力量不足，部分乡镇安全监管人员和专职安全员未实现专岗专职；

另一方面，安监人员业务素质参差不齐，业务水平与当前安全监管需求还不匹配。如何强化安监人员力量配备，尽快提升能力素质和水平，将成为下一阶段做好安全生产工作考量的重中之重，也是我们亟待解决的短板所在。

下一阶段的集中督导，要重点做到四个聚焦：

一要聚焦“三个责任”的落实。思想是行动的先导，督促落实好“三个责任”，将成为整个巡查督导工作的主线。根据应急管理部消息，新修订的《安全生产法》将于今年出台实施，从新修订的《安全生产法》来看，在“三个责任”方面主要存在以下变化：一是在党政领导责任层面，明确提出：将“树立安全发展理念，完善安全生产责任制，‘党政同责、一岗双责、失职追责’‘三个必须’”等要求纳入法条。同时规定乡镇、街道、开发区必须明确负责安全生产监督管理的机构，配备专职安全生产执法人员，保障安监机构正常工作开展。相关条款上升为法律层面，将成为各级党政领导干部的法定责任和义务。二是在部门监管责任层面，明确要求：安全监督部门应当制定安全生产监督管理权力和责任清单，应当对照清单，根据执法计划，严格开展安全生产执法，为部门监管执法工作“照单追责、照单免责”提供了法律依据。三是在企业主体责任层面：把“事故前的严重违法行为”入刑，因此，“事故发生与否”将不成为追究责任的前置条件，是否存在严重违法行为才是追责的主要因素，不仅有利于督促企业当好“安全生产的检查员、培训员、考核员、整改员”，也为全面落实企业安全生产主体责任奠定了坚实基础。

二要聚焦重大安全隐患的闭环整改。在全省“3·21”警示教育大会上，吴省长明确指出“发生事故的天嘉宜公司，长期存在安全生产严重违法违规行为，省市县有关部门虽然开展了多次风险隐患检查排查，但都没有认清问题本质，没有主动跟踪推动问题的解决”。各巡查督导组要把督导交办问题和自查发现问题的整改，作为本次巡查督导的重中之重。主要涉及五个层面：一是国务院督导组反馈的21项共性问题；

二是省督导组交办的8件问题；

三是泰州巡查督导交办的问题；

四是市四套班子领导挂钩联系的重大安全隐患，以及市专治办前期交办的重大安全隐患。五是自查检查中发现的问题隐患。巡查督导组要把上述问题的整改作为工作重点，特别是尚未整改到位的问题，要督促责任单位加快制定整改方案，落实防范措施，在规定的时间内整改到位，切实消除安全隐患，有效形成工作闭环。

三要聚焦“重点行业领域”突出问题。本次巡查督导的一项重点就是围绕“危险化学品、冶金工贸、危废固废、易燃易爆场所、道路交通、农村建筑市场、城镇液化气充装、人员密集场所”等重点行业领域，旨在解决一批久拖不决问题、整治一批隐患突出企业、形成一批长效工作机制。比如说，在建筑施工领域，如何解决好“未办理安全监督、施工许可的前提下擅自施工”的问题；

比如说，在燃气领域，如何解决好“液化气钢瓶非法充装点，一些摊点使用过期钢瓶和报废钢瓶、工贸企业擅自建设天然气储罐”的问题；

比如说，在消防领域，如何解决城乡沿街商铺、“多合一”、群租房、小场所存在消防设施配置不齐、防火分隔不严、消防通道不畅、搭建夹芯泡沫板房等问题。这些问题将是下一阶段安全生产工作的重点，也是我们亟待解决的难点问题，更是巡查督导需要关注的焦点所在。

四要聚焦安全生产保障工作。巡查督导组要将部门、乡镇安监机构设置、人员配备、执法装备、经费保障等情况纳入巡查督导重点内容，对照重点乡镇“5+6”、一般乡镇“3+4”的标准，督促加快健全安全监督管理机构，配足配强安全监管专职人员，确保在岗在位。同时推进安全监管执法机构规范化、标准化建设，提高专业化人员配比，提升工作能力和水平，尽快适应新时期安全监管工作的实际需要。

巡查督导组是市委、市政府的督察队和参谋部，肩负着发现问题、督促整改、具体指导、检查评估、信息沟通、参谋辅政等方面的重任，具体来说，要把握好三个“结合”。

一要把“问题整改”与“经验总结”相结合。古人云，“不贵于无过，而贵于能改过”。各巡查督导组要以能发现安全隐患问题为巡查工作的“出发点”，全程带着“放大镜”查问题，拿着“刻度尺”量短板，捧着“任务书”看落实。一方面要坚持问题导向，充分发挥督导组专业性和系统性的特点，揪住重点矛盾问题抓整改，特别是要注重挖掘各乡镇（街道、开发区）、市各有关部门单位深层次、结构性、源头性的问题，跟踪督促整改；

另一方面也要“向基层实践求真知”，要善于分析总结各乡镇（街道、开发区）、市各有关部门单位在落实领导责任、齐抓共管、建立长效机制等工作上好的经验做法，做到学以致用形成特色亮点工作，融会贯通健全巡查工作机制，并加以完善推广。

二要把强化“执纪问责”与“解决实事”相结合。各巡查督导组要把推动解决实事作为巡查工作的“落脚点”，发挥好执纪问责“指挥棒”作用，切实提高整改实际问题的“准头”。一方面要对巡查督导过程中发现存在责任不落实、措施不到位、推进不力的单位，对相关责任人进行通报警示约谈，并视情节轻重提出责任追究建议；

另一方面要自觉主动融入问题整改过程之中，积极指导帮助部门、乡镇解决安全生产工作中的实际难题，不断增强巡查督导工作的实际效能，真正推动本质安全水平的提升。

三要把强化“自我检查”与“群众举报”相结合。各巡查督导组要把巩固提升全市安全治理水平和能力作为巡查工作的“立足点”，坚持从群众中来到群众中去，用好“调研走访”和“有奖举报”这两件“武器”，推动巡查督导工作走深走实。一方面要经常深入基层、深入企业一线开展巡查督导，开展明查暗访和实地检查，不定期组织“回头看”，督促安全隐患整改清零；

另一方面要进一步检查举报奖励工作机制的实际效果，鼓励企业职工和社会群众积极参与专项整治行动、积极举报安全生产违法违规行为和安全隐患，真正推动形成全社会齐抓安全生产的高压态势。

同志们，安全生产巡查督导工作意义重大、任务艰巨。希望大家在市委、市政府的坚强领导下，在泰州巡查督导组的精心指导下，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识，以务实的作风和扎实的举措，高质量圆满完成巡查督导各项工作任务，努力交出一份让全市人民满意的“答卷”。

描写巡查弄虚作假案例心得体会总结三

为了加强对学校教学管理过程的检查与监督，以便学校领导及时了解、掌握和解决教学管理过程中的存在的问题，提高教学质量，使本校教学管理工作更加规范、有序，特制定本制度。

成立学校课堂教学巡查小组（附名单），巡查采取学校领导为主，教师参与的原则。

（一）任课教师的上课情况。检查任课教师是否按时上课。

（二）学生的上课情况。检查学生是否有迟到、早退现象。

（三）若是体育课或课外活动课必须有教师在场。

随机性巡查：学校领导不定期对上课情况进行巡查，每月巡查四次。

（一）巡查人员每次巡查时要认真巡查。

（二）对于巡查过程中出现的问题要及时解决，并做相应的记录。

（三）巡查前要事先了解当天上课的班级、课程名称及任课教师等情况。

（四）及时总结反馈巡查意见，和任课教师交流。

为规范学校各项规章制度，奖勤罚懒，巡查情况每月一通报，对没有出现以上任何情况的教师，奖励30元，出现一次违规现象的，则不奖励。

描写巡查弄虚作假案例心得体会总结四

一、防火巡查、检查由消防安全责任人、管理人、归口管理职能部门负责人组织各部门进行。

消防安全重点单位应当进行每日防火巡查，公众聚集场所在营业期间的防火巡查应当至少每二小时一次。机关、团体、事业单位应当至少每季度进行一次防火检查，其他单位应当至少每月进行一次防火检查。

二、防火巡查、检查人员在进行巡查、检查时必须佩戴统一制作的证章。

三、防火巡查人员应当及时纠正违章行为，妥善处置火灾危险，无法当场处置的，应当立即报告。发现初期火灾应当立即报警并及时扑救。对巡查、检查发现的问题的责令其当场改正，不能当场改正的下达限期改正通知书。

四、防火巡查、检查应当填写巡查、检查记录，归口管理职能部门负责人和被检查部门的消防安全责任人应当在巡查、检查记录上签字，存档备查。

五、防火巡查应包括以下内容：

（1）用火、用电有无违章情况；

（2）安全出口、疏散通道是否畅通，安全疏散指示标志、应急照明是否完好；

（3）消防设施、器材是否保持正常工作状态，消防安全标志是否在位、完整；

（4）常闭式防火门是否关闭严密；

（5）消防设施管理、值班人员是否在岗；

（6）营业结束或下班后，清除烟头、发热源等杂物情况；

（7）其它需巡查的情况。

六、防火检查应包括以下内容：

（1）火灾隐患整改及纠正，预防措施落实情况；

（2）安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况；

（3）消防水源状况；

（4）消防设施正常工作情况，灭火器材、消防安全标志设置和功能状况；

（5）重点工种人员及其它员工消防知识掌握情况；

（6）消防安全重点部位的管理情况；

（7）消防控制室值班情况和设施运行情况；

（8）防火巡查开展情况；

（9）其它需进行防火检查的内容。