法官十个规定心得体会总结 十佳法官心得体会(2篇)

心中有不少心得体会时，不如来好好地做个总结，写一篇心得体会，如此可以一直更新迭代自己的想法。我们想要好好写一篇心得体会，可是却无从下手吗？下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

对于法官十个规定心得体会总结一

一年来，在院党组的正确领导下，在分管领导的关心指导下、在同庭室人员的帮助协作下，在相关庭室的支持和帮助下，本人较为圆满地完成20xx年度各项工作任务，现将本人一年来的政治思想、工作业绩、履职情况等做一简要汇报，不妥之处，敬请批评指正。

一、思想政治方面：

一年来本人深入学习党的、xx届三中、四中、五中全会的精神和系列重要讲话精神，学习党的路线、方针、政策，不断提高自身的政治理论素养，用党的政策导向指导审判工作和研究室的工作，确保了正确的政治方向;作为一名政协委员，我积极参与政治协商、民主监督、参政议政，作为一名党派成员，我始终坚持党的领导，与党同心同德、同向同行。

二、业务学习情况：

一年来我利用报纸、杂志、期刊以及现代化的网络信息手段全面学习审判工作业务理论知识和与研究室工作相关的业务技巧，并将之应用于审判实践和研究室的动态信息、典型案例编撰报送、审判问题研判等等工作中，理论与实践相结合，学习与工作相促进，受益匪浅。

三、工作完成情况：

分为研究室工作和审判工作。

研究室工作：

20xx年在省级以上媒体网络发表文章10期，协助中国教育台和人民法院报联合出品的《法治天下》栏目拍摄成品节目两期并成功播出(其中20xx年6月23日播出《夺命医生》、李伟出镜,20xx年11月6日播出《被起诉的受害人》,裴国峰出镜)，排节目挺辛苦,刑庭、审判人员前期做了大量的准备工作,还要与拍摄组、主持人的拍摄工作反复对接,还要讲普通话,在此我谨以我个人的名义感谢全力配合电视节目拍摄的领导们和刑事庭庭长赵清库、案件主审人李伟和裴国锋，还有刑事庭的全体同志。20xx年全庭共编发动态信息30期，简报27期、为上级法院和各类媒体选送案例30余篇，被国家级媒体采用2篇，撰写论文、调研文章10篇，统计分析2篇，回复上级法院各类文件50多件;统计报表工作按上级法院属于研究室归口管理，统计工作要求比较精细，繁杂，我院韩承相同志实现了全年刑事、民事、行政、执行等各类案件综合报表、分类报表网络、纸质准确无误双报送，无一错报、漏报，历年受到上级法院的高度评价和一致认同;

审判工作：

20xx年5月开始，本人实际收新旧民事案件106件，审结96件，结案率 90.5 %，调撤率近60%,在审判监督庭两位庭长的全力帮助和指导下,圆满地完成了审判工作任务。

四、廉洁履职方面

本人能严守八项规定和有关廉洁自律的各项规定，把纪律挺在前面，时刻注意自己的一言一行，一举一动，维护自身形象，维护法院的整体形象。

五、工作中存在的问题和解决办法。

1、人员的问题及解决办法;

研究室人员短缺，没有固定的人员，某种程度上影响了工作的质量和效率。1994年研究室被确定为综合性审判机构，我院研究室承载信息、简报、典型案例的编报、案例研判、与省高院、市中院、县四套班子、县政法委、政法兄弟单位和电视台等相关媒体的沟通网络和现实联络，司法统计报表等一系列工作，工作琐碎而繁杂，没有人员难以维持工作的正常运行，请领导们与审执工作综合平衡，为研究室增派人员。

2、稿源的问题及解决办法;

研究室工作单打独奏的局面需进一步改善。信息化时代又对研究室的工作提出了新的、更高的要求，研究室工作与网络的无缝对接要求越来越高，若还是固守陈规，由研究室单打独奏、闭门造车，远远不能适应网络时代的新要求，研究室需要与全院各部门精诚团结、密切配合，逐步完善我院内网、外网的数10个主栏目和其中的内容，各庭室若有供稿，我们将在供稿单位一栏中署庭室或个人的名字，个人有荣誉、有先进事迹请及时与研究室联系,我们将会同网管办，将我院的一些正面的东西宣传出去，逐步完善我院的网络板块，同时建议院党组启动奖励机制，对供稿个人和庭室给予奖励，以激发大家的供稿积极性。

今后的工作打算：可以概括为五个方面：定方向、勤学习、讲格局、控舆情、促审判。

1、上为党组分忧、下为干警服务,营造舆论氛围,寻求广泛认同。

研究室工作涉及到调研、信息、审委会、督办、网络信息化建设等诸多方面，纷繁复杂。因此，必须把服从于党组“中心”工作和服务于全体干警，作为工作的出发点和落脚点，要树立分忧和服务意识。“参与政务”与“搞好服务”两大职能统筹兼顾，合理安排，做到：调研围绕中心，服务围绕大家，信息围绕决策，为我院审判工作营造良好的舆论氛围,为传播法院正能量、弘扬为民主旋律，争取更广泛的群体对法院工作的理解和支持恪尽职守、无私奉献。

2、注重沟通，掌握最新工作导向，博采众长，促进研究室工作良好运行。

与省、市两级法院沟通，掌握本部门的工作最新导向和要求，更新观念，跟上节奏，向成绩突出的兄弟单位学习，取其精华，为己所用，博采众长，促进工作。

3、升华调研格局，推动纵深发展,营造调研氛围,谋求实质进展。

研究室工作是一项庞杂的系统工程，一些工作时效性要求极高，当前法院工作新情况、新问题层出不穷，要对这些问题进行深入的调研，要高品质地完成研究室的一系列工作，仅仅靠研究室和相关人员的工作是不够的，必须建立与各部门的沟通机制，建立大调研格局，把我院看成一个开展调研、宣传等工作的整体阵地，发动我院各审判业务部门和广大干警积极开展案例研判、新闻宣传、专题调研活动，建立相应的奖惩机制，形成浓厚宣传、调研氛围，才有可能让这项工作有质的飞跃;

4、发挥网络优势，促进创优提质,搞好正面宣传，服务审判工作。

我院在互联网上开通了自己的网站，并成为中国法院网的会员单位，在网管办的辛勤努力下,网络运行良好,下一步研究室一定让互联网成为展示我院法官风采的一个新平台，及时发声、敢于发声、善于发声，利用现代化的手段，全面促进我院研究室工作，形成一个通过网络促调研，通过调研促审判，通过审判促发展的良好格局。

5、把握舆论动态，占领舆论高地，引领舆论导向，杜绝不良影响。

站在舆论的前沿，我一定立足本职工作，认真履行职责，发现舆情，及时报告，在院党组的统一安排下，合理疏导舆论，防止任何抹黑法院形象的事情发生。

20xx年是做了一些工作的，但离领导的要求还是有差距的，以上也只是我个人粗浅的认识，不妥之处，敬请各位领导、同仁批评指正，我将虚心接受你们的意见，不断完善自身素质，再接再厉，圆满完成各项任务。

对于法官十个规定心得体会总结二

2013年，全国各级法院认真贯彻党的十八大和中央纪委二次全会精神，全面落实全国法院2013年反腐倡廉建设工作会议部署的工作任务，整体推动以严明政治纪律为重点的纪律建设、以保持与人民群众血肉关系为重点的作风建设和以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，人民法院党风廉政建设和自身反腐败工作取得了新的进展和成效。

一是严肃查处违纪违法案件。各级法院把严肃查处干警违纪违法案件作为保持队伍纯洁性、提高司法公信力的必要手段，不断加大查处违纪违法案件的工作力度，继续保持了惩治司法腐败的高压态势。2013年，全国法院查处违纪违法干警的立案数、结案数均有大幅度增加，共立案查处违纪违法干警829人，同比增长42.3%;结案710人，同比增长40%;移送司法处理157人;给予党纪处分294人、政纪处分531人;给予其他处理79人。在结案的710人中，查处的庭以上领导干部355人，占结案总人数的50%;查处的利用审判权执行权违纪违法的干警381人;查处的违反办案纪律和廉政纪律人数分别为179人和258人。为了达到“惩处一人，震慑一批，教育一片”的办案效果，最高人民法院还先后将8起干警违纪违法案件在法院系统内部进行了通报，并通过中央政法委对其中两起案件进行了公开曝光。

二是认真落实中央八项规定精神。各级法院把落实中央八项规定精神作为改进司法作风、促进队伍廉洁的突破口，坚持出实招、动真格。通过改进会风文风，全国法院召开会议数同比减少21807个，制发文件数同比减少45439件，印发文件数同比减少128万余份。通过健全公务接待制度，全国法院实际开支公务接待费用比预算减少了33.1%。最高人民法院出台《关于纠正节日不正之风的“十个不准”规定》，组织各级法院在中秋、国庆、元旦、春节等重大节日期间开展专题教育和明察暗访，狠刹节日不正之风;出台进一步规范法院系统因公临时出国的制度规定，压减出国(境)团组10个，减少出访人员41人次;组织全国法院集中开展贯彻落实中央八项规定精神的专项检查活动，加强对违规问题的执纪检查，共查处违规问题333起，处理355人。最高人民法院还将6起违规案件公开曝光，起到了警示教育作用。

三是组织开展专项整治活动。各级法院把开展专项整治活动作为解决突出问题的重要抓手，紧紧围绕人民群众反映强烈的问题，集中开展专项整治，收到了立行立改的成效。去年5月，最高人民法院组织全国法院集中开展了对违规配置使用公务、警务用车和违规经商营利等问题的专项治理活动，共清理出违规配置车辆692台，牌证不全车辆527台，公车私用及违规驾驶车辆573人次，责令检讨514人次、给予党政纪处分及其他处理161人;清理出违规经商营利干警30人，给予党政纪处分及其他处理18人。各级法院还按照中央的统一部署，广泛开展了对超标办公用房的清理整治工作，截至目前，绝大多数法院已经整改腾退到位。

四是切实加强纪律作风建设。各级法院把强化纪律作风建设作为保廉洁、促公正、树公信的重要举措，以前所未有的决心和力度开展了正风肃纪活动。上海高院4名法官违纪事件发生后，最高人民法院及时召开全国法院纪律作风建设电视电话会议，印发《关于在新形势下进一步加强人民法院纪律作风建设的指导意见》，指导各级法院举一反三，认真汲取教训，坚持对法官队伍的从严教育、从严管理、从严监督、从严查处。各级法院普遍健全了管理监督责任机制，切实加强对法院队伍的内部管理，一些法院还研究制定了规范干警业外行为的铁规禁令，对干警八小时以外的活动加强了监督。为了加强对制度执行情况的监督检查，全国法院共开展日常督察32438次、专项督察8101次、审务评议5235次，对违反办案纪律、工作纪律、组织纪律和生活纪律的行为进行明察暗访和现场查纠，共处理违纪违规干警491人。各级法院还注意加大对财经纪律执行情况的监督检查力度，全年共开展财务检查7893次，发现问题130个，已纠正120个。

五是扎实开展廉洁司法教育。各级法院把加强廉洁司法教育作为拒腐防变、增强队伍免疫力的基础工程，做到廉洁教育常抓不懈、拒腐防变警钟长鸣。各级法院牢牢抓住思想理论建设这个根本，组织干警认真学习中国特色社会主义理论体系和习近平总书记一系列重要讲话精神，引导广大干警坚定理想信念、遵守政治纪律。去年上半年，全国法院集中开展了廉洁司法教育活动和改进司法作风教育活动，引导广大干警自觉践行“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观，坚决守住做人、处事、用权、交友的底线。自去年7月开始，最高人民法院和各高级法院按照中央的统一部署，用半年多的时间开展了党的群众路线教育实践活动，认真查纠形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，对长期积累的作风之弊、行为之垢进行了一次大排查、大扫除。各级法院还注意加强日常性教育和个性化教育，开展领导干部任前廉政谈话12367人次，组织领导干部述职述廉33366人次，纪检监察部门负责人与监察对象约谈11812人次，对具有轻微违纪行为和群众反映较大的干警诫勉提醒谈话1479人次，函询2196人次;督促法院领导干部及广大干警严格执行廉洁自律各项规定，共有683名干警主动上缴了违反规定收受的现金、有价证券和支付凭证共计332.01万元。

六是完善权力监督制约机制。各级法院把强化权力监督制约作为保证权力正确行使的关键环节，不断完善权力运行的监督制约机制，确保了人民法院各项权力的正确运行。最高人民法院全面推进审判流程公开、裁判文书公开、执行信息公开三大平台建设，设立全国法院微博发布厅，许多地方法院也相继开通了微博微信，及时公开重大案件审理过程，增强了司法透明度。各级法院还积极推行随案发放廉政监督卡和案件回访制度，主动接受案件当事人监督。为了继续加强对下级法院领导班子的协管监督，最高人民法院启动了对重庆、山西、湖南、内蒙等4个高院的第二轮司法巡查工作，各高、中级法院也分别对198个中级法院、1060个基层法院开展了司法巡查工作。最高人民法院还召开会议对前一阶段的司法巡查工作进行认真回顾总结，并按照中央关于加强和改进巡视工作的新要求，对今后一个时期的司法巡查工作进行了全面部署。在过去的一年里，河南、广东、黑龙江等13个省区市的法院共增设专职廉政监察员1103名，江苏、江西、内蒙古等21个省区市的法院共增设兼职廉政监察员2619名，进一步加强了对办案一线的日常监督。