手机阅读

机关三个服务心得体会和方法 机关三个服务的内容(5篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-12 15:21:56 页码:7
机关三个服务心得体会和方法 机关三个服务的内容(5篇)
2023-01-12 15:21:56    小编:ZTFB

体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

描写机关三个服务心得体会和方法一

一、进一步帮助理清发展思路

组织永胜村支两委成员和村民小组长30余人到新田镇考察学习虾蟹养殖、农房风貌改造和现代农业发展经验。通过考察学习,村支两委干部表示要充分发挥模范带头作用,带领全村群众利用现有资源,提供优惠条件,引进更多业主,扩大柑橘园区建设规模和花卉基地,发展林下种养殖产业,提高村民务工收入,实现农户万元增收。

二、开办讲座为村干部“充电”

邀请区农委副主任熊德平到永胜村开办讲座,为村干部传经送宝。熊主任从当前农村发展方向、万州农业发展现状、永胜村如何发展现代农业三个方面进行了详细的讲解,为村干部们指方向、教方法,激发他们干事创业的热情。通过开办讲座,帮助村干部们树立了发展信心,拓宽了发展思路,增强了带领群众致富增收的本领。

三、加强党建互动和经常联系

一是在“创先争优”活动中,机关党委负责人专程到永胜村,“手拉手”助推“创先争优”,相互学习促进,用“一讲二评三公示”激发党员荣誉感、责任感,通过“创先争优”落实各项工作等提出了建议。

二是继续委派区政协一名副调研员到永胜村挂职任党建指导员,全职协助村支委开展日常工作。协助该村整理软件资料、设计制作展板,成功创建市级基层党建工作示范点。政协机关在自身经费紧张的情况下,挤出5000元资金作为村支部活动经费。

三是深入永胜村开展“三进三同”活动。组织办公室班子成员、机关党委成员、机关干部等40余人入户慰问了贫困老党员、困难群众,送去了3000余元慰问金和慰问品,帮助群众松土、除草、浇粪、收割,与群众促膝座谈,了解群众生产、生活情况,宣传党的各项政策,为群众致富增收支招。通过活动,增近了与群众的感情,历炼了作风,学会了怎样与群众打交道,学会了怎样做群众工作,用实际行动践行了全心全意为人民服务的宗旨,服务为民,履职为民。

四是开展节假日慰问。“七.一、端午”等节假日前夕,慰问了该村老党员、贫困群众等,送去慰问品和慰问金5000余元。

描写机关三个服务心得体会和方法二

机关党委在省直工委和厅党组的正确领导下,认真按照厅年度工作部署安排,坚持围绕中心、服务大局,理清思路和、突出重点,求真务实、转变作风,厅机关各级学习型党组织建设持续强化,创先争优活动持续深入,人才队伍建设持续推进,作风建设持续加强,各项任务完成圆满,为国土资源事业又好又快发展提供了坚强的思想、政治和组织保证。

一是以建设学习型党组织为载体,坚持不懈地抓好理论武装工作。研究制定了年度《党组中心组理论学习计划》,并按步骤抓好各专题的学习落实。按照“一学三带”的方法,(即:党组中心组带厅机关处以上领导干部,带厅属单位党、政“一把手”,带省辖市局班子成员),探索了“理论学习—调查研究—梳理问题—进入实践”的学习模式,今年已经完成了中央“两会”精神的传达学习、省委八届十一次全会精神的传达学习和“用领导方式转变加快发展方式转变”三个专题的学习,特别是“加快发展方式转变”专题的学习,还特邀到省人大副主任曹维新来厅作专题辅导,并组织了厅处以上领导干部在学习论坛交流发言,使理论学习的过程转变为改造思想、促进工作的过程,收到了明显成效。

二是以彰显先进性为核心,扎扎实实地抓好“创先争优”活动。按照“选准、配强、培养、提高”的要求,着力抓好党组织班子建设。根据人员变化及设立新机构等情况,及时组织改选和增补,确保了各级班子的完整性、连续性和稳定性。“按照把好关口、着眼经常、注重提高”的要求,切实抓好党员队伍建设。推行了“一培训双公示”制度,加强了入党知识分子的培训。结合庆祝建党__周年活动,采取演讲比赛、红歌合唱、红色短信征集等多种形式,进一步强化了党员的先锋队意识。按照“有所侧重、全面推进、整体提高”的路子,深入开展“创先争优”活动。紧紧围绕保障和促进科学发展、加快发展方式转变、服务中原经济区建设等要求,统筹推进机关党的建设,特别是通过开展“抓学习,促学习型党组织建设;抓结合,促中心与队伍建设”,有力推动了党建工作与中心工作的有机结合,进一步破解了国土资源领域面临的困难与问题,促进了理念创新、方法创新和制度创新,建立了典型选树、书记带头承诺践诺、领导干部点评等工作机制,有效增强了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,各级党组织和广大党员爱岗敬业,无私奉献,廉洁从政,无私奉献,涌现出许多先进基层组织和优秀党员。厅机关纪委、地质环境监测院总支、调查规划院党支部、耕地保护处党支部被省直工委表彰为“五好机关纪委”、“先进党总支”和“五好”党支部,张昌全等11名同志被省直工委表彰为“优秀共产党员”,李保贤等10名同志被省直工委评为“优秀党务工作者”。厅还将表彰8个基层党组织,68名优秀党员和党务工作者。

三是以坚定信念为追求,精心组织了庆祝建党__周年系列活动。利用参观各种展览、组织演讲、书法摄影比赛、征文比赛和唱红歌、学党史等活动,大力宣传党的光荣历史和丰功伟绩,进一步坚定信念,增进走中国特色社会主义道路的决心,不断激发广大党员和人民群众推动科学发展的激情热情。

四是以提高效能为主线,不断强化作风建设。按照省委提出的“四个重在”实践要领和“三具两基一抓手”工作要求,紧贴国土资源实际,认真开展“学习型、责任型、服务型、效能型、创新型”机关建设和“找差距、提建议、补短板、上水平”活动,机关工作作风和精神面貌有了很大转变,机关精通业务的能力、行政执行的能力、改革创新的能力、组织协调的能力和廉洁从政的能力有了新的提升。按照省委卢书记提出的“工作纪律五项要求”,督促机关进一步简化程序,提高效率,并建立了与年终目标考核挂钩制度,推进机关作风转变。

五是以促进和谐为目标,持续深化精神文明建设。注重发挥机关工会、团委和妇委会等群众组织的桥梁和纽带作用,从国土资源系统实际出发,不断创新工作形式、工作方法和工作手段,通过开展“读好书,陶冶情操”、“紧跟党,当好后备军”等主题教育和开展“青年文明号”、“巾帼建功”等活动,进一步扩大“创先争优”的群众基础和精神文明创建的参与覆盖面。干部职工道德建设不断加强,各项工作制度更加规范,办公和人居环境持续改善,内部关系更加和谐统一,机关干事创业、合作共事的风气不断浓厚。

当然,机关党建工作还存在一些突出的困难和问题:一是随着机关党委职能的发展变化,由于编制少与工作任务重的矛盾比较突出,致使机关党建“围绕中心、服务大局”上有时还存在喊在面上的多,在推进工作落实上还显得力不从心。二是工作创新还缺乏一定的“招数”,比如,如何把“创先争优”活动与“中心工作”紧密结合起来,如何解决“平时不争评比争”的问题,如何指导省辖市局开展活动还缺乏深入的研究和具体的措施。三是加强机关党建工作长效机制还有待进一步完善。

下半年,主要抓好以下工作:一是进一步抓好理论学习计划落实,不断推进学习型党组织建设活动深入开展;二是以增强动力为目标,不断研究探索“创先争优”的方法路子,力争有所创新和突破;三是以深化“讲党性、重品行、作表率”活动为牵引,不断深化机关作风改进,努力树好形象;四是按照“走在前”的要求,不断强化机关党委自身建设,当好先行,做好样子。

描写机关三个服务心得体会和方法三

x年是全面贯彻和落实党的十九大精神的重要一年,也是我校接受教育部本科教学工作水平评估及省高校工委德育评估的关键年。机关第二党总支将按照校党委的部署,围绕学校的中心工作目标,主要抓好理论学习,组织建设、作风建设,廉政建设等五个方面的工作,现安排如下:

一、深入学习贯彻党的十九大精神,加强理论学习

(一)按照学校的统一部署和要求,组织全体党员深入开展学习贯彻党的十九大精神,并制定党总支具体学习安排,明确学习内容、形式和方式方法,强调各支部要密切联系各自工作实际认真贯彻落实,确保实效。

(二)根据学校中心工作目标和要求,进一步加强政治理论学习,提高全体党员的政治理论水平和思想水平。要求各党支部制订详细的学习计划,并结合各党支部的实际情况抓好落实。

(三)围绕创建和谐校园,优化服务态度,推动机关建设,认真组织总支和各支部搞好解放思想大讨论,通过参加各种形式的学习活动,进一步增强机关党员干部适应新形势需要的新观念、新知识和新能力。

(四)认真开展学习党章活动.遵照提出的“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”的要求,深入学习和理解党的纲领、党员的权利、义务、党员誓词、党的纪律等,进一步树立共产主义世界观、人生观、价值观,坚定党员的理想、信念,增强党员的党性观念。

二、进一步加强党的组织建设工作,充分发挥党总支的战斗堡垒作用

(一)结合机关二总支工作实际,明确全体党员的岗位职责,充分发挥党支部战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用。

(二)加强党支部的组织建设,支部班子要做到政治性强,工作有力。要定期召开支委会,及时开展党建工作调研活动,通过座谈、个别谈心等形式,了解党员、群众的思想,听取大家对支部工作的意见,有针对性地做好工作,切实解决实际问题。

(三)认真贯彻落实党的“三会一课”等各项工作制度。各支部要定期召开支部党员大会、支部委员会和党小组会,活跃党内组织生活,提高党员素质。

(四)认真贯彻党的民主集中制,坚持民主生活会制度。机关二党总支在广泛听取群众意见的基础上,开好一年一度的组织生活会,通过认真开展批评和自我批评,真正解决工作中存在的问题,努力提高生活会的质量。

(五)按照“坚持标准、改善结构、保证质量、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养、考察,组织入党积极分子参加培训,在实践中提高积极分子的政治觉悟,严格按照标准和程序做好发展党员工作。

三、加强党风廉政建设,进一步增强全体党员的廉政意识

坚持“党要管党,从严治党”的方针,加强和促进机关的党风廉政建设和自身建设。进一步完善、严格落实党风廉政建设责任制,抓好党风党纪教育、典型示范教育和警示教育,使广大党员干部增强廉政意识,严格遵守党纪国法,提高拒腐防变能力。

四、加强党的作风建设,进一步树立良好的思想和工作作风

进一步深入贯彻落实校党委《关于加强作风建设的意见》等,通过采取有力措施,真正把“以教学为中心、以学生为主体”的理念落实到日常管理之中,力争使机关作风有明显提高。

五、加强对机关分会的组织领导,不断提高党建工作水平

(一)积极探索党建工作的新思路、新方法、新变化、新任务和新要求,创新工作机制、制度和工作方式,解放思想、更新观念,不断提高党建工作水平。

(二)机关分会是党联系群众的桥梁与纽带。指导和支持机关分会、妇委会、建立健全组织,使之更好地创造性开展丰富多彩、健康有益、广大职工喜闻乐见、适合机关特点的各种活动。维护教职工合法权益。

(三)加强人口与计划生育工作,认真落实人口与计划生育责任制。积极宣传奥运精神,培育文明风尚。

(四)机关广大党员干部要以学习贯彻党的十九大精神为动力,以高昂的政治热情、奋发有为的精神状态,切实增强事业心和责任感,倍加顾全大局。以机关党组织和谐促进机关和谐,以机关和谐促进校园和谐,为学校内涵发展、跨越发展多做贡献。

描写机关三个服务心得体会和方法四

一、认真学习和贯彻执行中、省、市、县的方针、政策和各项工作部署,刻苦钻研理论及业务知识,不断提高自身综合素质,充分发挥“以文辅政”作用。

二、精心准备各类会议材料,认真做好分口文书处理工作。根据《国家行政机关公文处理办法》,起草和审核以县政府、县政府办公室名义发出的公文及各种文稿。协助有关部门做好有关会议材料的准备工作。

三、负责做好县政府全体会议、专项问题会议和县政府领导同志召集的其他会议的会务及秘书工作,协助县政府领导同志落实好各项会议决定的事项。

四、负责做好县政府领导同志重要活动的组织、协调和工作安排。

五、联系县政府各部门的工作,掌握有关经济和社会发展动态,收集整理信息,组织开展调查研究,综合分析各类情况,为县政府领导当好参谋和助手。

六、按照“首问负责制”的要求,根据分级归口负责办理的原则,耐心热情、积极主动地做好群众信访工作,及时配合县政府领导和相关部门、单位做好信访疏导和处理答复工作,协助县政府领导同志处理好突发事件和重大事故。

七、负责编辑《宁政通报》。

八、完成县政府和县政府办公室的日常事务及领导同志交办的其他工作。

描写机关三个服务心得体会和方法五

2020年,市委组织部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中精神,严格落实中央、省、市纪委全会精神和党风廉政建工作相关要求,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐长效机制建设,为推进模范机关建设提供了坚强的纪律保障。

(一)聚焦理论武装,强化政治建设。一是坚持提高政治站位。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,以及习近平总书记考察xx重要讲话精神和对xx的重要指示精神,采取讲授专题党课、开展现场教学、组织集中培训和开展理论研讨等形式,引导党员干部始终把思想和行动统一到中央决策部署要求上来,始终做到对党绝对忠诚,切实树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是持续加强理论学习。围绕年初制定的《市委组织部学习贯彻习近平总书记考察xx重要讲话精神工作方案》和《市委组织部2020年理论学习中心组学习计划》,认真组织理论中心组集中学习,深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想、新时代党的组织路线、脱贫攻坚工作、xxx等重要内容的学习研讨,引导全体党员干部深刻领会精神实质,准确把握政策内容,找准抓贯彻落实的切入点和落脚点,不断提高全市组织工作质量和水平。截至目前,部机关共组织开展理论学习中心组集中学习8、专题讨论x次,现场教学x次。三是推动形成教育常态。严格落实部机关定期学习制度,积极开展支部“主题+专题”学习研讨,重点围绕政治理论、党章党规、宗旨意识、党史新中国史,以及形势政策、知识技能等内容,采取集中轮训、理论宣讲、在线学习、“三会一课”、主题党日等形式,组织开展党员经常性教育,形成学习教育长效机制,推动全体党员学深悟透、入脑入心。截至目前,各支部以“三会一课”和主题党日为主要形式,组织开展专题学习3,党课教育x次。

(二)加强政治引领,严明政治纪律。一是强化党纪党规教育。坚持把思想政治教育摆在首位,把党纪党规的学习作为理论中心组集中学习、支部“三会一课”、领导干部上党课和模范机关创建的重要内容,组织全体党员干部深入开展以《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规为重点的学习教育,并通过支部主题党日开展专题研讨、“xx先锋”在线测试等方式,增加学习深度,提升学习效果。二是严格执行组织生活制度。坚持领导干部率先垂范、以上率下,严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会和民主评议党员等组织生活制度,增强党的组织生活活力,确保党的组织生活经常、认真、严肃。截至目前,部机关处级以上领导干部累计参加支部“三会一课”x次,参加支部主题党日x次,班子成员在支部上党课x次。三是深入开展专题讨论活动。认真学习贯彻习近平总书记关于组织部门要建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”模范部门要求,针对xxx涉嫌严重违纪违法问题,在全市组织系统深入开展了x次集中讨论。紧紧围绕如何正确理解和处理好,深入查找党员干部在理想信念、遵规守纪、担当尽责、廉洁自律、为民服务等方面存在的突出问题,深入剖析问题产生的根源,有针对性的提出下步工作措施,着力营造风清气正的干事创业氛围。

(三)强化责任落实,推动全面从严治党常态化。一是压实党风廉政建设主体责任。坚持一把手负总责,班子成员“一岗双责”,将党风廉政建设工作与组织工作各项业务同研究、同部署、同检查、同考核、同落实,把履行党风廉政建设职责与党员干部年度考核、评先评优挂钩,形成了横向到边、纵向到底、覆盖完整的责任落实体系。认真对照《市纪委四届五次全会工作报告任务分解方案》《市直部门2020年度党风廉政建设和反腐败工作任务分工方案》,制定印发了《市委组织部2020年度党风廉政工作方案》《市委组织部2020年度党风廉政建设重点任务清单》,将工作责任及工作措施明确到个人,全面压实党风廉政建设工作主体责任。二是坚持和发扬民主集中制。严格执行主要领导“四不直接分管”及末位表态制度,凡属“三重一大”事项均由部班子集体讨论决定,并邀请市纪委市监委派驻市委组织部纪检监察组参加会议,表决时主要负责同志均末位发表意见,切实做到依法决策、民主决策、科学决策。截至目前,市委组织部部务会共研究“三重一大”事项x次,均在驻部纪检监察组的监督和参与下进行。三是切实抓好问题整改。坚持问题导向,以高度的思想认识和行动自觉推动问题整改,针对2019年度落实党风廉政建设责任制主要存在问题,以及2020年元旦、春节监督检查发现问题,及时制定整改方案,认真抓好整改落实,按要求上报整改情况报告;针对财务检查中发现的差旅费存在多报现象问题,主动约谈了3名干部,及时督促整改到位;认真贯彻全市“找差距、补短板”工作推进会议精神,及时召开市委组织部“找差距、补短板”工作推进会议,班子成员结合查找问题,制定整改措施,各科室(中心)结合班子成员查找的差距和短板,认真梳理问题和原因,明确整改目标、拿出具体措施,切实推动问题整改。四是加强日常监督。坚持把功夫下在平时,积极用好约谈、函询等“第一种形态”,今年3月份,主要领导就党风廉政建设工作与班子开展了集体谈话,班子成员与分管科室负责同志全覆盖开展了廉政谈话,及时就一些苗头性、倾向性、易发性问题进行提醒,切实让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态。切实加强对干部职工8小时以外的监督管理,及时了解掌握干部职工思想动态和生活状况,对x名实职科级干部建立电子廉政档案;按照《中共xx市委办公室关于印发〈xx市集中开展领导干部违规借贷问题专项整治实施方案〉的通知》要求,在部机关四级主任科员以上领导干部中深入开展了违规借贷问题专项整治工作;协助驻部纪检监察组完成部机关全体干部职工监督对象信息采集。

(四)创新载体形式,强化廉政教育。优化工作方式方法,创新廉政教育载体,切实加强部机关干部职工廉政教育工作。一是多层次开展谈心谈话。全面推行“四提醒四必谈”制度,坚持抓早抓小,防微杜渐,及时发现和解决干部职工中存在的苗头性、倾向性问题。截至目前,部领导班子成员与党员开展谈心谈话x人次;驻部纪检监察组对部机关今年以来提拔任用的x名科级干部及x名晋升职级干部开展了任前廉政谈话,并就“3.29”专案对部机关各科室负责人进行了约谈。二是多形式加强警示教育。积极探索开展警示教育的有效途径和手段,采取领导干部讲廉政党课、集中观看警示教育专题片、参观警示教育基地、学习廉洁善洲、廉政作品评选等方式,开展有特色的警示教育活动,全面肃清x流毒,深刻汲取x严重违纪违法案件教训,不断提升党员干部拒腐防变能力,着力打造“以学知廉、以观思廉、以案讲廉、以感促廉、以行保廉”的五位一体警示教育模式。三是多举措推进家风家教。根据市纪委市监委和市委宣传部相关部署要求,及时制发了《市委组织部警示教育和家风教育“三个一”系列活动方案》,并于x月x日组织召开了市委组织部“家属助廉”座谈会,会上与全体家属签订了《家庭助廉承诺书》。会后,按照部长访班子成员及部分干部、分管领导负责访分管科室(中心)负责人及部分干部的要求,以此类推,全覆盖开展了“廉政家访”活动,并以家庭为单位,组织部机关党员干部家属集中观看了《激浊扬清在xx》《政治掮客苏洪波》等警示教育片,积极推进干部职工廉洁和谐文明家风建设。四是多渠道开展厉行节约反对浪费学习宣传。深入学习贯彻习近平总书记关于制止餐饮浪费行为作出的重要指示批示精神,认真落实xx市人民政府办公室《关于转发市直有关部门制止餐饮浪费实施方案的通知》要求,制订了《中共xx市委组织部关于开展厉行节约反对浪费活动的实施方案工作方案》,并以支部主题党日、干部集中学习等为载体,把厉行节约、杜绝浪费同落实中央八项规定精神、纠治“四风”结合起来,深入开展学习宣传,着力营造浪费可耻、节约为荣的良好氛围。

(五)强化工作融合,涵养良好政治生态。把党风廉政建设与组织部门中心工作进行有机结合,融会贯通,形成同频共振、相互促进的工作格局。一是推动党风廉政与基层党建工作相融合。加强对基层党组织开展活动的督促指导,利用“三会一课”、民主生活会、组织生活会等组织形式,深入分析查找廉洁自律方面问题并推动解决;把党风廉政建设责任制落实情况作为“示范党支部”“先进基层党组织”“优秀共产党员”“百名好支书”等评选的重要内容,党风廉政不过关的,一律不作为推荐对象。二是推动党风廉政与干部(公务员)工作相融合。在干部(公务员)选拔任用、教育培训、日常监督管理等各个环节,全面加强廉政教育、纪律教育。截至目前,共对全市涉及职务变动和职级晋升的xxx名市管干部开展了任前谈话,组织xxx名市管干部开展了个人有关事项报告,对xxx名市管干部个人有关事项报告情况进行了查核,并结合四届市委第xxx轮巡察工作,组织对xxx家被巡察单位开展选人用人专项检查。三是推动党风廉政与人才工作相融合。在人才引进上,严把政治关、作风关、廉政关,将政治标准、廉政标准作为人才评价的首要内容,政治不过关、廉政不过关的一律不通过审核;在人才培养上,把廉政教育作为人才教育培训的基础课程,通过座谈交流、交心谈心等方式,及时掌握各行业各领域人才思想动态,引领带动各行业各领域人才不断提升政治素养、党性修养、廉政涵养;在人才作用发挥上,激励各类人才在全市经济社会发展过程中“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”,促使各类专家人才在钻业务、强服务的同时,自觉讲政治、自觉守规矩、自觉做表率。四是推动党风廉政与制度废改立工作相融合。深入开展全市组织系统专题讨论,全面消除xxx涉嫌严重违纪违法问题给全市组织系统带来的负面影响,紧跟全面从严治党步伐,对部机关现行制度汇编进行全面梳理,重新修订完善了部机关党风廉政建设、机关党建、意识形态、财务管理、公务接待等x项制度,切实扎紧制度笼子,规范机关内部运行,堵塞管理漏洞。

一年来,市委组织部的党风廉政建设工作在市委的正确领导下,在市纪委市监委和驻市委组织部纪检监察组的大力指导下,各项工作稳步推进,建设成效明显,全体干部职工思想认识不断提升,遵规守纪意识不断增强,工作作风有了较大转变。在取得成绩的同时,也还存在一些不容忽视的问题:一是少数同志学习意识不强,对党纪党规和法律法规的学习不够深入到位、入脑入心;二是少数同志遵规守纪的意识还不够强,对相关纪律规定把握和执行不够精准、严格;三是制度建设还存在滞后现象,制度的约束力和时效性不够强,废、改、立工作还有待进一步完善。在下步工作中,我部将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,坚持问题导向,全面推进组织系统专题讨论成果巩固,在强学习、建制度、促整改、抓惩处等方面持续用力,坚定不移深化全面从严治党,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争,全面提高组织系统自身建设水平,为服务全市工作大局提供坚强的组织保证。

您可能关注的文档