旅行社运营实训心得体会范文(大全9篇)

心得体会是对一段时间内的经验和感悟的总结和概括，它可以帮助我们更好地理解和应用所学知识，提升自身的能力和素质。总结心得是一个反思和成长的过程，通过总结自身的经验和体会，我们可以找到自己的不足和改进的方向，进而实现个人的成长与进步。写心得体会时，我们应该突出重点，用适当的方式展示自己的思考和观点。以下是一些同学们分享的心得体会，可以给我们提供很多有益的启示。

旅行社运营实训心得体会篇一

(一)实习时间：xx年年6月30日xx年年7月25日。

(二)实习地点：吉林省康辉国际旅行社总部，笔者主要在公民旅游中心实习。

(三)实习目的：主要是培养我们的。

自学和动手能力、理解能力以及思维能力。通过旅行社实习让我们进一步的巩固和理解课堂所学知识，培养和提高理论联系实际能力，更好的掌握课本知识和实际操作能力。

(四)实习单位概况：吉林省康辉国际旅行社有限公司创建于xx年,隶属于全国大型旅行社集团并在全国垂直管理104家直属分公司的------中国康辉旅行社集团,是国家旅游局正式批准成立的国际旅行社.公司注册资本金150万元人民币,质量保证金160万元人民币.吉林省康辉国际旅行社有限公司是吉林省首家中央直属的国际旅行社,也是国家旅游局特许批准经营出国旅游业务的国际旅行社。

(一)接待实习内容。

由于慷辉国际旅行社总部设在二楼，且下设很多部门，每当客人来公司时，一般都直接到各部门。客人对公司一印象非常重要，怎样给客人美好的第一印象呢?首先必须面带微笑，让客人觉得有一种亲切的感觉;其次是在做介绍线路时要时刻以客人的立场上出发，投其所好;最后是对于外出游玩的介绍上，要及时向客人说明当地的消费情况、风俗情况、注意事项等。

其实接待的对象不仅仅指出游的客人，也包括同业的工作人员。我们部门经理姓王，有一天我按经理要求把她的qq以及msn挂在了电脑上，大概9点时候，王经理的qq闪了下，吉林省华侨国际旅行社的海之缘的李璐璐给王经理发了条信息，我打开一看原来是问好，我一看，不答理人家的做法是不对的，我就回了个笑脸，慢慢的我和她有一句没一句的聊了起来。

还有一天，有个中年女人挎个包来到了我们部门(公民旅游中心)，恰巧王经理不在，我热情的向她打招呼，然后给她倒了杯水。然后我问明来意，原来她是某学校的李会计，由于学校要出游，她是来交团款的。我马上给经理打了电话。然后告诉李姐，说经理马上来。可没有想到，经理很久没来，屋子里实在太安静了，我鼓足勇气，开口说话。首先，说了下天气，然后又转到出游，然后又是化妆品，在我觉得快没什么话的时候，经理终于回来了。晚上回学校，我仔细想了下，觉得和别人沟通原来并不困难。

(二)产品线路安排实习。

我是个刚到人家部门的学生，开始，对线路的安排工作，部门经理并不让我参与，只是让我慢慢看别人怎么做的.，在经过两天的学习后，我对产品线路安排工作已经了解的几乎差不多了。产品对于一个公司的存活起关键性作用。旅游线路就是一种旅游产品，由于旅游产品容易被别人抄袭。我发现旅游企业一般不把线路安排透露给同业竞争对手。

对于线路安排要注意的问题有下面几点：首先，要遵从客人要求，按照客人要求安排线路，诸如一些忌口忌讳的事情要提前向客人询问。其次要注意时间紧凑，让客人在合理的时间以及金钱内游览完他们想游览的地方。再次是线路安排人员要对地理知识相当了解，并用合适、优美的语言把线路向游客描述出来。最后，也是最重要的一点，那就是合理。在这里合理的含义是指合情合理。

(三)导游员职责实习。

我只考下来导游资格证，所以在旅游企业出去带团的机会并不大。但我还是进行了导游员的职责实习。

1、担任全陪工作的导游人员的主要职责是：实施旅行社的接待计划，监督各地接待单位的执行情况和接待质量;协调领队、地陪、司机等各方面接待人员加强合作，做好旅行各站的衔接工作;配合、督促地方接待单位安排好旅游者的食、宿、交通和参观、游览活动，照顾好客人的生活起居;维护旅游者的人身和财物安全，处理好各类突发事件，并能提供与之相关的延伸服务;耐心解答旅游者提出的问题;反映旅游者的意见和要求，开展市场调研工作，协助开发、设计新的旅游产品。

2、担任地陪工作的导游人员的主要职责是;认真做好旅游者在本站的接送服务;严格按照接待计划确定游览日程，安排好旅游者的食宿、游览、购物、文娱等活动;热情做好导游讲解工作，积极向旅游者介绍和传播中国文化;妥善处理好旅游相关服务各方面的协作关系，认真处理旅游者发生的各类问题;维护旅游者的人身和财物安全，做好事故防范和安全提示工作。

(一)旅行社的规范性。

设立的合法旅行社，二是指该旅行社在经营过程中是否存在欺骗旅游者、不正当竞争和超范围经营等违规行为。旅行社的规范性是旅游者在选择旅行社时首先要考虑的因素。

旅游者之所以选择旅行社组织的旅游线路，一个很重要的原因就是希望节省旅游费用。因此，旅行社能不能在向旅游者推介旅游线路时提供诱人的旅游价格，在很大程度上决定着旅游者的购买决策。

(三)旅行社的服务质量。

随着我国旅游消费者渐趋理性，越来越多的旅游者在选择旅行社的时候，已不仅仅着眼于旅行社的报价，而是综合平衡旅行社所提供旅游产品的性价比，从而权衡其所作出的购买决定是否物有所值。因而，旅行社的服务质量在旅游者心目中所占的分量越来越重。

(四)旅行社产品的丰富度和个性化程度。

进入新世纪以来，人们的旅游消费观念正在发生多方面的变化，其中之一就是旅游消费需求的多样化和个性化。传统的团体标准等全包价旅游产品对旅游者的吸引力越来越小，相反，那些能够为旅游者提供多种包价形式和旅游服务，尤其是能够提供根据旅游者特殊需要度身定制旅游产品的旅行社越来越多地受到旅游者的青睐。

(五)旅行社的诚信度。

诚信是旅行社企业立足于社会和长期盈利的基石，也是旅游者选择旅行社的关键因素。旅行社的诚信主要体现在是否能够切实履行其出行前向旅游者所作的服务。

(六)旅行社的品牌形象。

旅行社产品的无形性特征增大了旅游消费者的购买觉察风险，而购买产品是降低该风险的有效方法。所以，旅行社在旅游者心目中形成的品牌形象，直接影响到旅游者的购买选择。

旅行社运营实训心得体会篇二

旅行社模拟实训是大学旅游专业的一项重要课程，旨在培养学生的组织管理能力和应变能力。本次模拟实训我们小组扮演旅行社的工作人员，通过接待客户、制定行程和解决问题等环节，全面了解了旅行社的运营模式和管理流程。

二、实训过程及感受。

在实训的过程中，我们小组每个成员都分担了不同的任务，有的负责接待客户，有的负责制定旅游行程，有的负责协调并解决问题。通过亲身参与，我们深刻感受到了旅行社的工作压力和挑战。

首先，接待客户是旅行社工作的重要环节。我们需要耐心细致地倾听客户的需求，并根据客户的要求制定行程。然而，客户的要求千差万别，有的要求游览名胜古迹，有的要求品尝当地美食，有的要求购物等。因此，我们需要灵活应变，根据客户的需求量身定制行程，为客户提供满意的服务。

其次，制定旅游行程也是一项具有挑战性的任务。我们需要对目的地进行深入了解，包括景点的开放时间、交通状况、特色活动等，同时还需要考虑到行程的合理性和时间安排的合理性。在制定行程的过程中，我们小组成员积极讨论，提出自己的建议和意见，最终达成了一致。

最后，解决问题是旅行社工作中常常遇到的任务。在实训中，我们遇到了一些挑战，比如客户对行程安排不满意、意外事件的发生等。面对这些问题，我们需要冷静处理，与客户进行沟通并寻找合理的解决方案。通过这样的实训，我们不仅提高了解决问题的能力，也增强了团队合作的意识。

三、实训收获与体会。

通过这次旅行社模拟实训，我深刻体会到了旅行社工作的压力和挑战，也收获了很多宝贵的经验。

首先，这次实训增强了我的组织管理能力。在接待客户和制定行程的过程中，我学会了倾听和沟通，学会了灵活应变，能够根据不同的客户需求制定行程，并有效管理资源，解决问题。

其次，这次实训提高了我的团队合作意识。在小组合作中，我们学会了相互协作，互相倾听和尊重，共同思考问题并制定解决方案。通过合作，我们共同克服了困难，成功完成了实训任务。

最后，这次实训让我更好地了解了旅行社行业。我意识到旅行社的工作不仅仅是为客户提供旅游服务，更需要灵活应对问题和挑战，将客户的需求变为现实。同时，我也更加明白了团队合作的重要性，一个团结友爱、积极向上的团队是最有竞争力的。

四、实训中的不足与改进。

尽管这次实训取得了一些成果，但也存在一些不足之处。

首先，我们小组在制定行程时，有时候过于追求完美，花费了过多的时间。下次实训，我们需要更加高效地安排时间，合理分配任务，提高工作效率。

其次，我们在解决问题时有时候不够冷静和沉稳，容易被客户的情绪影响。下次实训，我们需要提前做好准备工作，制定应对策略，并保持冷静的态度应对挑战。

最后，我们在实训中缺乏对行业发展的前瞻性思考，没有对旅行社的经营管理进行深入研究。下次实训，我们需要加强对市场需求的分析和把握，学会预测和适应行业的变化。

五、总结。

通过这次旅行社模拟实训，我收获了很多宝贵的经验和知识。我学会了倾听和沟通，灵活应变，提高了组织管理能力和团队合作意识。尽管存在一些不足之处，但我相信通过自我反思和改进，下次实训会更加出色。我对未来的旅行社工作充满了信心，期待能够为更多的客户提供优质的旅游服务。

旅行社运营实训心得体会篇三

第一段：引言（200字）。

沙盘运营实训是一种以模拟情境为基础的实操训练方式，旨在提升学生在运营管理方面的实际能力。在过去的几周里，我参加了这样一次实训，涉及到市场营销、财务管理、团队合作等多个方面。通过这次实训，我不仅学到了解决问题的具体方法，还深刻感受到了团队合作的重要性和个人在团队中的作用。

第二段：市场营销（300字）。

在沙盘运营实训中，市场营销是我觉得最重要的一环。市场营销的成功关键在于深入了解消费者需求并提供符合需求的产品或服务。通过实训，我学会了如何进行市场调研，如何分析竞争对手，并制定相应的营销策略。这些理论知识的实践操作使我更加深入地了解了市场的复杂性和挑战。此外，在团队中，每个人都有自己的想法，更重要的是要学会倾听他人的观点并加以取舍，这对于实际的市场营销工作来说是至关重要的。

第三段：财务管理（300字）。

沙盘运营实训还涉及到财务管理。作为一名企业的运营者，了解和掌握财务管理的基本原则是必不可少的。通过实际操作模拟着手管理资金、预算和报表分析等任务，我深刻理解了财务管理对企业成功的重要性。更重要的是，我明白了如何合理分配资金和制定财务战略，以确保企业的可持续发展。在团队中合理分配资源和资金，保证每个环节都能得到充分的支持，是一个不容忽视的团队合作的方面。

第四段：团队合作（300字）。

团队合作是整个实训过程中的重要环节。在实训中，我亲身体会到了团队合作的重要性。每个人都在模拟一个职位，需要协作完成一篇沙盘运营报告。通过团队合作，我学会了尊重和倾听队友的观点，发现了自己在团队中的独特作用。团队中的每个人都有自己的专业知识和技能，在互相学习和支持的过程中，我们取得了出色的成果。更重要的是，团队合作让我明白了协作的力量和集体智慧的重要性。

第五段：反思与总结（200字）。

通过这次沙盘运营实训，我深刻认识到了自己在市场营销、财务管理和团队合作方面的不足之处。我从中学到的最重要的一点是，理论知识的掌握只是一个基础，真正的能力在于将其应用于实践中。此外，作为一个有效的团队成员，学会倾听和理解他人的观点，善于与他人合作，是我需要继续努力的方向。通过这次实训，我在运营管理方面的实际能力得到了极大的提升，并将成为我未来职业发展的重要资本。

总结：通过沙盘运营实训，我深入了解了市场营销、财务管理和团队合作等方面的重要性，并学到了解决实际问题的方法。同时，这次实训也让我对自己的不足之处有了更加清晰的认识。在未来的职业生涯中，我将不断努力，将这些经验和知识应用到实际工作中，成为一个出色的运营者。

旅行社运营实训心得体会篇四

当代企业之间的竞争，说到底是人才的竞争，是人才的学习力的竞争。所谓学习力就是一个人，一个企业或一个组织学习的动力，毅力和能力的综合体现。学习力贯穿于企业管理的始终，是企业获得生存与发展的基本条件。我们紧紧围绕"三要素"提高学习力，针对工作的重点，难点增强创新力，实实在在从组织保证，措施落实，载体创新等方面抓好学习型企业的建设，为做大做强企业打好基础。

1，提高认识，完善激励，激活员工学习动力。

当今，纺织品市场竞争日趋激烈，市场开拓难度越来越大，特别是一些私营，合资企业的兴起，对包袱沉重的国有老企业挤压力越来越大，产品质量要求高，价格低，批量小，周期短，给企业的工作和盈利带来了一定的难度。面对这种情景，我们要求把工作的压力作为学习的动力，倡导干部员工树立新的学习理念，以学习带动创新，以创新推动企业发展。通过对市场上产品竞争，价格竞争，服务竞争的宣传报道，使每个员工都认识到面对竞争日趋激烈的纺织品市场，要适应市场需要学习；要产品上做到人无我有，人有我好，更需要不断学习，使学习工作化，工作学习化；不仅是适应性的学习，而且是创造性的学习。

2，确立愿景，建立组织，强化员工学习毅力。

学习型企业的创建工作是一项长期的`系统工程，要扎扎实实深入持久，必须保持员工的学习毅力，也就是坚持学习，学有成效。为此，公司应组织创建学习型企业领导小组，提供组织保障，落实监督措施，规定目标跟踪具体办法；确立学习愿景规划，并层层制定贯彻执行办法；建立奖惩约束机制，确保员工学习的积极性。如我们首先确立学习型企业创建目标，围绕整体目标，层层开展培训需求调查与分析，再结合企业的实际，设计出专门的培训计划记录表，对学习内容，目标要求，学习进度，时间，学习型式等做出详细的安排，并做出对学习效果验证的具体要求，报企管部对各种学习措施的落实效果进行考核。

3，扩充载体，学以致用，提高员工学习能力。

我们在设计载体，开展活动中，着重围绕干部员工学习能力的培养和提升，重点解决怎样学更有效的问题。为此，我们应根据企业中现有人员的素质状况，从实际出发，建立了适合不同层次需要和不同工作需要的各种载体，在组织形式上采用外送培养，内部培训，联合培训，定期讲座等办法，在活动形式上采用集中培训，调研，学习，经验交流，岗位目标学习等。重点是引进戴尔提出的三种方法：在错误中学习，通过提出问题学习，通过比较学习。如我们通过提高如何做到降本增效的问题，要求各部门学习《利润倍增》这本书，并结合工作实际完成有分析和见解的学习心得体会。利用比较学习，开展多次的内，外部学习交流活动，取长补短，促进先进经验的推广与利用。

树根理论为学习企业寻求不断进步，超越自我，获得充足资源，提供了新型管理平台。有许多企业不乏经营战略，人力资源管理，运营管理等各种新型经济理论中学到了多种方法和技巧，但却很少关注他们之间的相互联系和结合，没能取得预期的效果，达到希望的速度。而将人员，战略，运营三个流程结合起来，正是执行力的精髓所在。执行力要求快速行动，简洁明快。在快速发展与变化的世界里，速度已经起主导作用。速度就是一切，快慢决定成败，为此，我们在创建学习型企业的同时，以执行力的提高来打造企业的独特竞争力，从而为企业的长久生存和成功抓好关键。

1，明确目标，常抓不懈，引导执行力文化随着知识经济的发展，企业文化已成为一种强大的力量。21世纪企业之间的竞争，最根本的是文化的竞争。引领执行力文化的形成，贯穿于公司的各项政策和领导行为中。

2，面对现实，作风严谨，维护执行力文化如果不将信念和价值观转化成具体的行动，再好的信念和价值观都只是空中楼阁。所以，对企业内的各种行为进行规范和引导是维护执行力文化的重要手段。

3，依托学习，找准方法，提高执行力水平执行力发挥的水平主要取决于执行的人，以及他们头脑里所有的想法和他们一起工作的能力。从运营流程的设计到人员流程的选择都直接关系到执行力的发挥。

4，实施监督，完善考核，顺畅执行力流程执行力三个核心流程是以完善的管理制度为纽带，灵活多样的考核制度为航标紧密连接在一起，去实现企业的战略目标的。

为保证各项规章制度能得到正确的贯彻执行，在制定各项制度时就应明确目的，责任部门，适用范围及运作方式，并指定目标监督部门和考核方式。文件格式的标准化，涵盖了战略流程，组织流程，运营流程的内容，同时为监督与考核的实施创造了便利。在制定考核项目与指标时，结合公司的长期目标与短期计划，针对不同时期出现的具体情况，合理调整考核项目与目标值要求，将公司要实现的战略意图以不断完善的考核方式加以引导。如在绩效考核设计上，分集体指标与个人指标，质量指标与消耗指标等，随公司战略导向的变化而不断调整与完善；在考核目标设置上，以纵向比较为主，横向比较为辅；在奖惩形式上，以奖励为主，扣罚为辅。既培养团队精神又鼓励个人奋斗，为执行力在各个流程中顺畅地发挥威力起到推波助澜的作用。

总之，学习能力的提高扩展了我们的思维能力；共同的学习目标培养了我们的团队精神；学习的毅力铸就了我们执行的坚韧性。而现代企业管理最为直接有效的方式也可以此为基准来达到推动企业健康，持续的发展的目标。

旅行社运营实训心得体会篇五

在当今商业环境下，电商行业已经成为了一个相当受欢迎的领域。身边的朋友们都在谈论着E-commerce在他们的生活中给他们带来的便捷性，可见电商发展得有多么迅速。作为一个大学生，我深深意识到电商的重要性，并报名参加了电商实训。这不仅是一个机会，让我能够通过亲身实践了解和掌握电商模式和运营，而且也让我认识到电商商业运营的重要性。下文将结合我的实际经验，分享我在电商实训过程中所获得的心得体会。

本文将从以下五个部分来展开：

1、实践出真知——亲见电商模式及运营方式。

2、协同合作——体验团队合作的力量。

3、艰难作战——在电商运营实践中遇到的困境。

4、收获与感悟——电商运营实践带给我的深刻启示。

5、结语。

实践出真知——亲见电商模式及运营方式。

在电商实训之前，我对电商只是一些浅显的理解，但在实践中，我深刻地了解到了其实电商不仅仅是交易平台，更是一种商业模式，它涉及了商业流程的每个环节。例如，在实际的操作中，我们学习了怎样优化店铺页面设计、UI设计、网站SEO优化、营销推广等技巧，这些技能都是电商从业者必须掌握的。我认为在电商实训中，最大的受益者莫过于那些真正亲手操作电商平台进行业务的同学们，他们在实践中真正体验到了电商运营的复杂性和重要性。

协同合作——体验团队合作的力量。

在电商实训中，我们的团队由选手们和教练组成。每个小组负责一个店铺的运营，为了成功地完成任务，我们需要合理组织和利用团队资源，赋予每个队员负责的特定任务，并定期召开会议来讨论进展和碰到的问题。团队协作的过程中，我体验到了担任如团队协调员等职务的权力，这些角色大大增强了我的交际能力和领导能力。这也让我意识到，队员之间的沟通交流是否顺畅，事关团队的最终效果。因此，在团队合作中，我们需要学习耐心倾听、尊重合作伙伴、有效沟通等技巧来达到合作的最终目的。

在电商实训进行的过程中，我们所面临的情况并不比真实的电商领域少。在平台运营过程中，我们不仅需要保护产品的信息，还需要保持一个论坛良好的口碑和评论等。期间，我们碰到了各种各样的问题，从装饰页面到选择产品，再到如何吸引客户进入店铺，每一步都有着诸多复杂的问题需要解决。在这些困难中，我们学到了从价值观、顾客标准等角度出发来制定相应的解决方案，这一点对于提高我的逻辑分析能力十分有帮助。

收获与感悟——电商运营实践带给我的深刻启示。

电商实训让我更好地了解和熟悉电商运营的整个过程，提高了我的电商运营技能和电商推广技能。通过亲身实践，我的敏感度和主动性得到了大大的提高，我的交际能力也得到了一定的锻炼。另外，我们需要放眼整个团队的利益，以团队使命为核心，共同奋斗，激发每个队员的工作热情。这也使我意识到在实际生活中，交流沟通对于工作的实际运作和效率有着重要的作用。

结语。

在这个快速发展的电商领域里，我在电商实训中受益良多。这次实践让我更全面地认识电商行业的特性和运作方式，提高了我的实践能力和技能，也增强了我的团队协作能力。在未来的发展中，我将继续努力，为电商行业的发展做出贡献。

旅行社运营实训心得体会篇六

第一段：引言（100字）。

旅行社模拟实训是为了培养学生应用理论知识的能力与实际操作的能力，并提升学生对旅游行业的了解。在这次实训中，我有幸作为团队中的一员，亲身体验了旅行社工作的方方面面。通过这次实践，我深刻地领悟到了旅行社的重要性和运作流程，在实践中不断提升自己的专业素养，也培养了团队合作的能力。以下是我对这次实训的心得体会。

第二段：理论与实践相结合（200字）。

在实训过程中，我意识到理论与实践相结合的重要性。课堂上的知识只是理论上的东西，而在实践中才能真正得到验证和应用。通过实际操作，我学会了与客户进行沟通和协商，了解他们的需求并为他们提供最佳的旅游方案。同时，还能够运用所学的知识和技巧，制定行程计划、预订酒店和航班等。只有将理论知识与实际操作相结合，才能真正成为一名优秀的旅行社从业人员。

第三段：团队合作的重要性（300字）。

团队合作是旅行社模拟实训中不可或缺的一部分。在这次实训中，我和我的团队成员紧密合作，相互支持与协作。我们共同面对各种挑战，共同解决问题，并在最后取得了出色的成绩。通过团队合作，我了解到每个人在团队中都扮演着重要角色，只有团结一致、密切配合，才能达到预期的目标。团队合作不仅仅提升了我的协作能力，还培养了我的领导能力和解决问题的能力。

第四段：对行业的认识与思考（300字）。

通过这次实训，我更加清晰地认识到旅行社在旅游行业中的重要性。旅行社不仅是为客户提供旅行方案和服务，更是连接各个旅游资源供应商和客户之间的桥梁。了解并学会与各个供应商进行合作与协商，掌握市场需求和旅游动态，对于我们提供更优质的服务至关重要。同时，也需要时刻关注市场的变化和客户的需求，不断创新和改良服务，以满足客户的个性化需求。

第五段：收获与展望（200字）。

通过这次实训，我不仅学到了专业知识和技能，还培养了自己的实践能力和团队合作精神。我相信这对我未来的职业发展起到了重要的推动作用。在今后的学习和工作中，我将更加努力学习和提高自己的专业素质，以更好地适应旅游行业的发展。我希望能够将所学知识与实践经验结合起来，为旅行社的发展做出贡献，同时也能够为更多的客户提供优质的旅游方案和服务。

总结：

通过旅行社模拟实训，我不仅学到了专业知识和技能，更培养了自己的实践能力和团队合作精神。同时，我也更加了解旅行社在旅游行业中的重要性，这对于我的未来职业发展有着重要的推动作用。我相信通过不断学习和提高，我一定能够在旅行社行业中取得更好的成绩，并为客户提供更优质的服务。

旅行社运营实训心得体会篇七

旅游业的不断发展和蓬勃兴起，为年轻人提供了更多就业机会和创业的可能性。作为一名大学生，我有幸参加了旅行社运营实训课程，这是一次学以致用的机会，让我深切体会到旅行社运营的实际工作。通过这次实训，我不仅学到了许多专业知识和技能，还锻炼了自己的沟通、组织和协调能力。在这篇文章中，我将分享我在旅行社运营实训中的体会和心得。

首先，实训让我深入了解了旅行社的运营模式和工作流程。在实训过程中，我亲自参与了旅行产品的策划和销售、客户接待和服务等环节。通过与同事们的合作和老师的指导，我了解了旅行社如何根据市场需求和客户需求来设计旅行线路和产品。我学会了如何制定预算、与供应商洽谈价格、保证服务质量等等。这些实践经验让我熟悉了解旅行社的运营模式，增强了我对旅行社行业的认识。

其次，在实训中我学到了重要的沟通和协调能力。旅行社的运营需要与供应商、客户和同事们进行良好的沟通和协调。通过实际操作，我逐渐学会了如何与供应商进行合作，了解他们的产品和服务，以达到双方的利益最大化。同时，我也学会了如何与客户进行有效的沟通，了解他们的需求和要求，并提供满足他们期望的旅行产品和服务。此外，与同事们密切合作，我学会了如何在团队中发挥自己的优势，与他人合作，协调各方面的工作，以提供完善的旅行服务。

另外，实训还让我认识到了旅行社运营中的挑战和难点。旅行社行业竞争激烈，市场需求和客户需求也在不断变化，这给旅行社的运营带来了许多挑战。如何合理利用资源，提供优质的旅行产品和服务，如何在市场竞争中保持竞争力，成为了旅行社运营中的难点。通过这次实训，我深刻认识到了这些挑战，也明白了在旅行社运营中需要不断学习和适应的重要性。

最后，实训让我对未来的职业发展有了更清晰的规划和目标。通过实践和学习，我逐渐找到了自己的兴趣和优势，并且对旅行社行业有了更深的了解。我意识到，在这个快速发展的行业中，只有不断学习和提升自己的能力，才能在激烈的竞争中立于不败之地。因此，我决定继续深入学习旅游管理专业，并为将来成为一名优秀的旅行社运营人员而努力奋斗。

综上所述，参加旅行社运营实训课程是我大学生活中宝贵的经历之一。通过实际操作和学习，我不仅学到了专业知识和技能，还培养了重要的沟通、组织和协调能力。我认识到旅行社运营的模式和工作流程，认识到了这个行业中的挑战和难点。最重要的是，我对未来的职业发展有了更明确的规划和目标。我相信，通过不断学习和努力，我一定能在旅行社运营领域有所成就，为旅游行业的发展贡献自己的力量。

旅行社运营实训心得体会篇八

段落一：引言（120字）。

作为大三旅游管理专业的学生，我们在这学期接触到了旅行社模拟实训这门课程。通过模拟实训，我们深入了解了旅行社的日常运营和管理，体会到了旅行社工作的细节与挑战。在这段时间里，我收获了很多宝贵的经验和感悟，同时也对自己的职业生涯规划有了更明确的认识。在本文中，我将分享我的模拟实训心得体会。

段落二：团队合作（240字）。

在模拟实训中，我们被分成了几个小组，每个小组都扮演一个旅行社的角色进行经营管理。这让我深刻体会到了团队合作的重要性。在实践中，我们共同商讨出行线路、安排行程，并分工合作完成各项任务。通过与团队成员的紧密合作，我逐渐学会了倾听他人的意见、尊重他人的观点，并提出自己的想法。团队合作与沟通能力的培养让我认识到，一个团队的成功离不开每个成员的贡献。

段落三：时间管理（240字）。

在模拟实训中，我们需要在限定的时间内完成各项任务。这对我们的时间管理能力提出了很大的挑战。开始时，我们常常陷入紧迫感中，导致工作效率低下。然而，通过实践与反思，我们渐渐学会了制定明确的时间安排和任务分配，并且严格执行。这让我意识到，合理设置工作计划、灵活调整时间和任务优先级是高效完成工作的关键。在将来的职业生涯中，我将更加注重时间管理，以提高自己的工作效率。

段落四：情感交流（240字）。

旅行社模拟实训需要与客户沟通和处理不同情况，这让我认识到情感交流在服务行业的重要性。在模拟实训中，我们与客户进行咨询、解答问题，并且需要处理一些不愉快的情况，比如客户的投诉。通过模拟实训，我学会了控制自己的情绪，在艰难的情况下保持冷静，并且用耐心和同理心对待客户。我深刻体会到，良好的情感交流和服务态度是优秀旅行社所需要的基本素质。

段落五：职业规划（360字）。

通过模拟实训的学习和实践，我对自己的职业规划有了更明确的认识。我发现自己对旅游行业非常感兴趣，并且在团队合作、时间管理和情感交流方面有着一定的优势。因此，我决定将来投身旅游行业，成为一名优秀的旅行顾问。为了实现这个目标，我计划进一步提升自己的专业知识和技能，参加相关的培训和进修课程，同时积极锻炼自己的人际交往能力。

总结（100字）。

通过旅行社模拟实训，我不仅深入了解了旅行社的运营和管理，还提升了团队合作、时间管理和情感交流等方面的能力。这门课程让我对旅游行业的职业规划有了更明确的认识，我愿意为实现自己的目标全力以赴。我相信，通过不断学习和锻炼，我将成为一名优秀的旅行顾问，为更多的人提供优质的旅行体验。

旅行社运营实训心得体会篇九

一天的实训不知不觉的就这样过去了，在这里不敢说自己学到很多的东西，但我真的在其中明白了很多。学校给我们提供的这次实训，是一个很好的学习机会。

在实训的过程中，有很多优秀认真的人，借此机会向他们学习外，更能看到别人为了目标所付出的心力，同学之间的激烈和刺激深深的震撼了自己。每一个同学在实训的过程中，都可以说遇到过挫折。尤其是有的时候操作得不到结果的时候，伴随而来的压力和毫无头绪的想法，常常令我苦恼，也正是因为这样，使我对自己的能力有更清楚的认识。通过这次实训，我认识到了要学好电子商务，要注重理论和实践相结合，理论固然重要，但实训操作才能使我们更快的掌握这些知识。

一、b2b角色的真实体验。

b2b电子商务模式是企业实现电子商务、推动企业业务发展的一个最佳切入点。企业获得最直接的利益就是降低成本和提高效率，从长远来看也能带来巨额的回报。与其他电子商务模式相比较，b2b一般涉及企业与客户、供应商之间的大宗交易，其交易次数较少，交易金额远大于b2c和c2c。同时，b2b的交易对象广泛。交易对象可以是任何一种产品，也可以是原材料，也可以是半成品或产成品。相对而言，b2c和c2c多集中在生活消费品。在本次模拟中，b2b角色共分为了三个角色：企业用户、货场、b2b管理员。在这三个角色当中，企业用户是最繁忙的，其工作除了要完成正常的购买、合同签订之外，几乎是整个b2b链条的核心所在。首先，用户之间要形成一个正常订单，经管理员通过之后在货场之间形成了一个正常订单的任务。如果库存不够，用户之间还要形成一个缺货订单。在本次合作当中我扮演的是货场的环节，其分配的任务不是很多。第一步，要完成货场的注册，即公司名称，代表法人等货场相关信息的填写。第二步，在进行交易的时候货场便会形成一个正常的订单，如果仓库货品不够的情况下，便会生成一个缺货订单。货场除了能够查阅到财务的记录之外，还能敦促用户付款。而b2b管理员则承担着对企业用户之间交易往来的审查。总而言之，b2b是整个电子商务模式当中角色最少但却是相对复杂的一个模式。

二、b2c角色的真实体验。

b2c电子商务模式是本次实验当中角色最多的，共分为了七个角色。它们分别是：采购部、物流部、储运部、销售部、商城用户、财务部、商城管理员。我们小组在进行模拟演练的时候，七个任务各自的工作分配我们都有体验。在所有模式当中，商城管理员的任务或者说是工作都是大同小异的。在b2c模式中，财务部也承担着对交易订单的审核处理。b2c模式的开端始于商城用户，因为用户的购买在其和销售部之间产生了一个订单记录，相应的订单到达采购部，如果此时储存部中的库存商品已不够，储存部便会产生一个货品采购的信息递交财务部审核。财务部一经审核，采购部采购完成之后，便会通知销售部发货。这有点像我们在淘宝网上面购买商品一样，我们的货款是不会直接打到商家账户里面。相类似的，我们在做b2c的时候，消费者也就是商城用户也是可以进行退货交易的。当交易成功之后，商城用户可以对买家进行评论，这将直接影响到卖家以后的信用度。反之，卖家亦可以对买家即商城用户的购买做出评价。在整个交易过程中间，七个部门都是环环相连，中间若有一个环节出了问题都会导致正常交易的失败。

三、c2c角色的真实体验。

到了c2c商务模式这里我们可以看到c2c电子商务模式其实就是通过为买卖双方提供一个在线交易平台，使卖方可以主动地提供商品上网拍卖，而买方可以自行选择商品进行购买和竞价。在这次实验模拟中，我对c2c的交易过程有了进一步深刻的认识。首先是买家上网搜索或是浏览宝贝，这是我们可以在搜索框中输入要搜索的宝贝店铺名称或是直接搜索宝贝。然后按enter键即可。另外，许多搜索框的后面都有下拉菜单，有宝贝的分类，限定时间等选项，用鼠标轻轻一点，就会混淆分类了。除此之外，妙用空格也会给我们搜索带来极大的便利。在词语后面加上空格，即可用多个词语搜索。在这次模拟中我还发现在搜索商品的时候是不需要区分大小写的。无论是输入大写还是小写字母都能得到相同的搜索结果。商品选定之后接下来要做的就是联系卖家了。当看到自己感兴趣的宝贝时，先和卖家联系，多了解宝贝的详细情况，询问是否有货到付款等。多沟通能够增进对卖家的了解，避免很多误会。联系卖家可以通过以下方式进行：第一、给卖家留言每件商品的下方都有一个空白框，在这里写上买家要问卖家的问题。注意，只有在卖家回复后这条留言才能显现出来。第二、发站内信给卖家。站内信只有买家和卖家才能看得到，相当于某论坛里的短消息。最后，当买卖双方达成共识之后，买家确定购买，卖家发货。货到之后买家再通过支付宝付款给卖家。最后双方再互相评价，交易结束。