议程设置心得体会和方法 议程设置功能特点(九篇)

体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结。心得体会对于我们是非常有帮助的，可是应该怎么写心得体会呢？以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文，希望对大家能够有所帮助。

关于议程设置心得体会和方法一

再一方面:在这个"家庭盛会"中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接新的一年,促进公司的企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴.

年会活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年

年会活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌

年会活动安排:

(一)企业全体大会议程安排

12:30 :全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始.(会堂播放入场背景音乐)

13:00-13:10 :大会进行第一项.音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声).主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》.

13:11 :大会进行第二项.各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时间具体把握)

16:40-16:50 :大会进行第三项.请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》.

16:50-17:00 : 主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺.

主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言.(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

17:00-17:10 :主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺.

主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言.(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

17:10-17:20 :主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念.(摄影师拍照)

17:20-17:30 :主持人对本次员工大会做简要总结.宣布员工大会闭幕.(会堂播放离席背景音乐)

(二)年会宴会相关安排

18: 30之前 :员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪.

18: 55之前 :总经理到主席台向大家纸《祝酒词》

19: 00之前 :主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿公司明天更美好.

19: 00-22: 30:与会者共同用餐、活动

(三)年会活动相关安排

条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话).

1.全体表演节目:演唱(明天会更好)

2.公司领导人(多个人也可以)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以.

3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目.

4.部门全体表演节目.

5.员工自由安排表演节目.

(四)年会签到许愿安排

条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册

(五)年会游戏相关安排

不管是新老员工,在一开始的宴会中都不会很快融入在一起,那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快.、

一:大型团队游戏活动:团拜年

人 数:无限制

用 具:酒 酒杯

方 法:大家相互之间进酒,拜年,祝福在新的一年

二:成语对接

参与人数:全体

道具:无

方法:以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个成语,第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语,以此类推,没有对出的罚:节目、喝酒

三:活跃气氛、搞笑成语接龙:这个游戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙.选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出5个成语,因为游戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑的是成语如何接龙,最后一个字该容易还是简单.等大家都写好之后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍.然后让每个人在5个成语前加上"我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋",这样连起来就变成"我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)".有时效果会意想不到的搞笑.我洞房花烛夜时七上八下。

关于议程设置心得体会和方法二

一、时间

20xx年10月30日上午10：00-11：30

二、地点：郑州国际会展中心201会议室

三、议程：主持人：郑州市会展工作管理办公室副主任王亚平

第一项：郑州市会展工作管理办公室主任陈彦讲话

第二项：会展高校代表发言(7家)

河南财经政法大学旅游与会展学院副院长吕连琴发言;

河南财税高等专科学校工商管理系主任陈爱国发言;

河南职业技术学院环境艺术工程系办公室主任郝彦杰发言;

河南商业高等专科学校文化传播系主任李国英发言;

河南牧业高等专科学校外语系(;

河南牧业高等专科学校旅游管理系主任徐新林发言(;

郑州旅游职业学院会展策划专业教研室主任孙凌云发言;

中州大学经贸管理学院(。

第三项：郑州市会展企业发言(7家)

郑州国际会展有限职责公司董事、副总经理揭开宇发言;

中原国际博览中心(待定);

郑州欧亚国际展览有限公司董事长王树民发言。

郑州好博展览公司办公室主任李永立发言;

郑州宏达会展有限公司总经理周孝文发言;

千秋展览策划有限公司总经理闫玉强发言;

郑州金成文化传播有限公司发言(待定)。

关于议程设置心得体会和方法三

一、会前第一项：会议筹备

1、征集议案

2、确定会议议程

(1)标题(2)会议时间(3)会议地点(4)主持人(5)审议内容

3、准备会议文件

(1)总经理工作报告(本年度工作汇报/下年度经营计划)

(2)本年度财务决算 (3)下年度财务预算 (4)准备的议题或报告

二 、会前第二项:会议通知

1、短信告知 2、文件通知 3、会前提示

三、 会前第三项:会前检视

1、修正会议议题 2、资料装袋发放 3、清点参会人数(签到表)

4、落实委托授权签字 5、关注会议签字事项

四、 会中：审议及决议

1、主持人 2、审议事项及表决 3 、会议记录及签字

4、书面意见收集及签字 5、决议及签字

(1)企业名称 有限责任公司

(2)开会时间 20xx年4月10日

(3)开会地点 海南政法职业学院二教301

(4)参加人员： 全体董事

(5)决议事项或内容：

现经董事会一致同意，决定任命 等为董事长等职位 。即时生效。上述决议经下列董事签名作实。

(6)签名顺序：董事长-副董事长-董事

6、纪要及签字

7、发放征集议案表格

五 会后：开启新的循环

1、补正资料2、发文3、报备及披露4、归档

会议流程注意要点:

1、关于董事会会议。

公司法规定：董事会每年度至少召开两次会议，每次会议应当于会议召开十日前通知全体董事和监事。

2、关于董事会议流程。

包括通知、文件准备、召开方式、表决方式、会议记录及其签署，董事会的授权规则等。

3、关于董事会会议议案。

相关拟决议事项应当先提交相应的专门委员会进行审议，由该专门委员会提出审议意见。专门委员会的审议意见不能代替董事会的表决意见(除董事会依法授权外)。

二分之一以上独立董事可向董事会提请召开临时股东大会。只有2名独董的，提请召开临时股东大会应经其一致同意。

本公司董事、监事、总经理等可提交议案;由董秘汇集分类整理后交董事长审阅;由董事长决定是否列入议程;对未列入议程的议案，董事长应以书面方式向提案人说明理由;提案应有明确议题和具体事项;提案以书面方式提交。

4、关于董事会会议通知。

会议通知由董事长签发，由董秘负责通知各有关人员做好会议准备。

正常会议应在召开日前6日通知到人，临时会议应在召开前3工作日通知到人。

董事会每年至少召开四次会议，由董事长召集，会议通知、议题和有关文件应于会议召开十日前以书面形式送达全体董事。

董事会会议通知包括以下内容：会议日期和地点;会议期限;事由及议题;发出通知的日期。 公司法第111条规定，董事会每年度至少召开两次会议，每次会议应当于会议召开十日前通知全体董事和监事。董事会召开临时会议，可以另定召集董事会的通知方式和通知时限。

6、关于董事会审议事项及表决。

(1)董事会会议表决实行一人一票制。

(2)可采取通讯表决的四个条件：(a)章程式或董事会议事规则规定可采取通讯表决方式，并对通讯表决的范围和程序做了具体规定。(b)通讯表决事项应至少在表决前三日内送达全体董事，并应提供会议议题的相关背景资料和有助于董事作出决策的相关信息和数据。(c)通讯表决应采取一事一表决的形式，不得要求董事对多个事项只做出一个表决，(d)通讯表决应当确有必要。通讯表决提案应说明采取通讯表决的理由及其符合章程或董事会议事规则的规定。

(3)“特别重大事项”不应采取通讯表决方式。这些事项应由章程或董事会议规则规定。至少应包括利润分配方案、风险资本分配方案、重大投资、重大资产处置、聘任或解聘高管层成员等。

(4)董事对董事会拟决议事项有重大利害关系的，应有明确的回避制度规定，不得对该项决议行使表决权。

特别重大事项”不应采取通讯表决方式，且应当由董事会三分之二以上董事通过。 董事会会议实行举手表决方式，通讯表决采取书面方式。

涉及修改章程、利润分配、重大投资项目等重大事项必须由三分之二以上董事同意方可通过。 董事会会议以举手或记名投票方式进行表决。每名董事有一票表决权。

公司法第112条规定，董事会会议应有过半数的董事出席方可举行。董事会作出决议，必须经全体董事的过半数通过。董事会决议的表决，实行一人一票。

7、关于董事会会议记录及签字。

董事会会议应当由董秘负责记录。董秘因故不能正常记录时，由董秘指定一名记录员负责记录。出席会议的董事、董秘和记录员都应在记录上签名。

董事对所议事项的意见和说明应当准确记载在会议记录上(作为追责和免责的依据)。 董事会会议应有会议记录，出席会议的董事应在会议记录上签名。出席会议的董事有权要求在记录上对其在会议上的发言作出说明性记载。

董事会会议记录包括以下内容：会议召开的日期、地点和召集人姓名;出席董事的姓名以及受他人委托出席董事会的董事姓名;会议议程;董事发言要点;每一决议事项的表决方式和结果(应载明赞成、反对或弃权的票数)。

公司法第113条规定，董事会应当对会议所议事项的决定作成会议记录，出席会议的董事应当在会议记录上签名。

8、 关于董事会决议及签字。

董事会作出决议，应当经全体董事过半数通过。

董事会会议作出的批准关联交易的决议，应当由无重大利害关系的董事半数以上通过。 董事会对每个列入议程的议案都应以书面形式作出决定。决定的文字记载方式有两种：纪要和决议。需上报或需公告的作成决议，在一定范围内知道即可或仅需备案的作成纪要。 涉及修改章程、利润分配、重大投资项目等重大事项必须由三分之二以上董事同意方可通过。

关于议程设置心得体会和方法四

主持人：

时间：20xx年12月7日

地点：后勤办公室

参加人员：

主题内容：

1、党员个人开展自我批评，工作中的问题和反思。

2、对学校领导工作提意见和建议。

3、对学校建设和发展献计献策，出谋划策。

会议议程：

1、会议开始：

2、曾书记对民主生活会做指导，提要求。

3、个人开展自我剖析。

4、集体讨论，对学校发展和学校领导提意见和建议。

本次会议提出的意见和建议：

1、学校校园缺乏文化氛围。

2、学校加强对薄弱学科(体育、音乐、美术)的管理。

3、希望学校工会多开展教师文体活动。

关于议程设置心得体会和方法五

一、会前第一项：会议筹备

1、征集议案

2、确定会议议程

(1)标题(2)会议时间(3)会议地点(4)主持人(5)审议内容

3、准备会议文件

(1)总经理工作报告(本年度工作汇报/下年度经营计划)

(2)本年度财务决算

(3)下年度财务预算

(4)准备的议题或报告

二 、会前第二项:会议通知

1、短信告知

2、文件通知

3、会前提示

三、 会前第三项:会前检视

1、修正会议议题

2、资料装袋发放

3、清点参会人数(签到表)

4、落实委托授权签字

5、关注会议签字事项

四、 会中：审议及决议

1、主持人

2、审议事项及表决

3、会议记录及签字

4、书面意见收集及签字

5、决议及签字

(1)企业名称

(2)开会时间

(3)开会地点

(4)参加人员：

(5)决议事项或内容：

现经董事会一致同意，决定… 。即时生效。上述决议经下列董事签名作实。

(6)签名顺序：董事长-副董事长-董事

6、纪要及签字

7、发放征集议案表格

五 会后：开启新的循环

1、补正资料

2、发文

3、报备及披露

4、归档

会议流程注意要点:

1、关于董事会会议。

公司法规定：董事会每年度至少召开两次会议，每次会议应当于会议召开十日前通知全体董事和监事。

2、关于董事会议流程。

包括通知、文件准备、召开方式、表决方式、会议记录及其签署，董事会的授权规则等。

3、关于董事会会议议案。

相关拟决议事项应当先提交相应的专门委员会进行审议，由该专门委员会提出审议意见。专门委员会的审议意见不能代替董事会的表决意见(除董事会依法授权外)。

二分之一以上独立董事可向董事会提请召开临时股东大会。只有2名独董的，提请召开临时股东大会应经其一致同意。

本公司董事、监事、总经理等可提交议案;由董秘汇集分类整理后交董事长审阅;由董事长决定是否列入议程;对未列入议程的议案，董事长应以书面方式向提案人说明理由;提案应有明确议题和具体事项;提案以书面方式提交。

4、关于董事会会议议程。

四种情形下董事长应召集临时董事会会议：董事长认为必要时;三分之一以上董事联名提议时;监事会提议时;总经理提议时。

董事会例会应当至少在会议召开10日前通知所有董事。应及时在会前提供足够的和准确的资料，包括会议议题的相关背景资料和有助于董事作出决策的相关信息和数据。

监督管理机构可根据需要列席董事会相关议题的讨论与表决。

董事会应当通知监事列席董事会会议。

5、关于董事会会议通知。

会议通知由董事长签发，由董秘负责通知各有关人员做好会议准备。

正常会议应在召开日前6日通知到人，临时会议应在召开前3工作日通知到人。 董事会每年至少召开四次会议，由董事长召集，会议通知、议题和有关文件应于会议召开十日前以书面形式送达全体董事。

董事会会议通知包括以下内容：会议日期和地点;会议期限;事由及议题;发出通知的日期。

公司法第111条规定，董事会每年度至少召开两次会议，每次会议应当于会议召开十日前通知全体董事和监事。董事会召开临时会议，可以另定召集董事会的通知方式和通知时限。

6、 关于董事会参会人员。

董事会会议应当由二分之一以上董事出席方可举行。

董事对拟决议事项有重大利害关系的，该董事会会议应由二分之一以上无重大利害关系的董事出席方可举行。

董事应当每年亲自出席三分之二以上的董事会会议。

7、关于董事会委托授权签字。

董事因故不能出席的，应当委托其他董事代为出席，委托书中应载明授权范围。 未能亲自出席董事会会议而又未委托其他董事代为出席的董事，应对董事会决议承担相应的法律责任。

8、关于董事会审议事项及表决。

(1)董事会会议表决实行一人一票制。

关于议程设置心得体会和方法六

一、会前第一项：会议筹备

1、征集议案

2、确定会议议程

(1)标题(2)会议时间(3)会议地点(4)主持人(5)审议内容

3、准备会议文件

(1)总经理工作报告(本年度工作汇报/下年度经营计划)

(2)本年度财务决算

(3)下年度财务预算

(4)准备的议题或报告

二 、会前第二项:会议通知

1、短信告知

2、文件通知

3、会前提示

三、 会前第三项:会前检视

1、修正会议议题

2、资料装袋发放

3、清点参会人数(签到表)

4、落实委托授权签字

5、关注会议签字事项

四、 会中：审议及决议

1、主持人

2、审议事项及表决

3、会议记录及签字

4、书面意见收集及签字

5、决议及签字

(1)企业名称

(2)开会时间

(3)开会地点

(4)参加人员：

(5)决议事项或内容：

现经董事会一致同意，决定… 。即时生效。上述决议经下列董事签名作实。

(6)签名顺序：董事长-副董事长-董事

6、纪要及签字

7、发放征集议案表格

五 会后：开启新的循环

1、补正资料

2、发文

3、报备及披露

4、归档

会议流程注意要点:

1、关于董事会会议。

公司法规定：董事会每年度至少召开两次会议，每次会议应当于会议召开十日前通知全体董事和监事。

2、关于董事会议流程。

包括通知、文件准备、召开方式、表决方式、会议记录及其签署，董事会的授权规则等。

3、关于董事会会议议案。

相关拟决议事项应当先提交相应的专门委员会进行审议，由该专门委员会提出审议意见。专门委员会的审议意见不能代替董事会的表决意见(除董事会依法授权外)。

二分之一以上独立董事可向董事会提请召开临时股东大会。只有2名独董的，提请召开临时股东大会应经其一致同意。

本公司董事、监事、总经理等可提交议案;由董秘汇集分类整理后交董事长审阅;由董事长决定是否列入议程;对未列入议程的议案，董事长应以书面方式向提案人说明理由;提案应有明确议题和具体事项;提案以书面方式提交。

4、关于董事会会议议程。

四种情形下董事长应召集临时董事会会议：董事长认为必要时;三分之一以上董事联名提议时;监事会提议时;总经理提议时。

董事会例会应当至少在会议召开10日前通知所有董事。应及时在会前提供足够的和准确的资料，包括会议议题的相关背景资料和有助于董事作出决策的相关信息和数据。

监督管理机构可根据需要列席董事会相关议题的讨论与表决。

董事会应当通知监事列席董事会会议。

5、关于董事会会议通知。

会议通知由董事长签发，由董秘负责通知各有关人员做好会议准备。

正常会议应在召开日前6日通知到人，临时会议应在召开前3工作日通知到人。 董事会每年至少召开四次会议，由董事长召集，会议通知、议题和有关文件应于会议召开十日前以书面形式送达全体董事。

董事会会议通知包括以下内容：会议日期和地点;会议期限;事由及议题;发出通知的日期。

公司法第111条规定，董事会每年度至少召开两次会议，每次会议应当于会议召开十日前通知全体董事和监事。董事会召开临时会议，可以另定召集董事会的通知方式和通知时限。

6、 关于董事会参会人员。

董事会会议应当由二分之一以上董事出席方可举行。

董事对拟决议事项有重大利害关系的，该董事会会议应由二分之一以上无重大利害关系的董事出席方可举行。

董事应当每年亲自出席三分之二以上的董事会会议。

7、关于董事会委托授权签字。

董事因故不能出席的，应当委托其他董事代为出席，委托书中应载明授权范围。 未能亲自出席董事会会议而又未委托其他董事代为出席的董事，应对董事会决议承担相应的法律责任。

8、关于董事会审议事项及表决。

(1)董事会会议表决实行一人一票制。

关于议程设置心得体会和方法七

各位代表：

请大家安静下来，大会即将开始，请工作人员清点到会代表人数。(清点完毕)

今天这次大会应出席代表x名，实际到会代表x名，因事、因病请假x名，实到会代表超过应到会代表的五分之四，可以开会。

x厂出席中国共产党x市第九次代表大会代表选举大会现在开始。

今天大会的议程有：

1、通报市委组织部关于同意x厂出席中国共产党第x次代表大会代表候选人预备人选的批复。

2、通过大会选举办法;

3、通过监票人、总监票人名单;

4、选举出席中国共产党x市第x次代表大会代表。

现在进行第一项议程：

请党委组织部副部长宣读x市委组织部关于同意x厂出席中国共产党x市第九次代表大会代表候选人预备人选的批复。

大会进行第二项议程：

宣读《大会选举办法》。

各位代表，有意见请发表。(稍停)如果没有。现在进行表决;同意的请举手。(稍停)请放下。不同意的请举手。(稍停)没有(或请放下)，全体通过(或通过)。

大会进行第三项议程，

宣读监票人建议名单和计票人名单。

各位代表，有意见请发表。(稍停)如果没有。现在进行表决;同意的请举手。(稍停)请放下。不同意的请举手。(稍停)没有(或请放下)，全体通过(或通过)。

大会进行第四项议程：

选举出席中共湘潭市第九次代表大会代表。

首先，请党委组织部副部长宣读候选人名单和候选人简介。请各位代表酝酿。

请计票人清点代表人数。请非选举人和非工作人员退出会场。

(清点完)

请总监票人向大会报告清点到会代表人数情况。

请监票人检查票箱。(稍停)加封。

请计票人领取并向代表分发选票。

各位代表，有没有多领或没有领到选票的?如有以上情况，请举手。(稍停)没有。

请总监票人向大会报告分发选票情况。

各位代表，在投票之前，我将填写选票的有关注意事项作一说明。

1、选票上的8位候选人分为三类：厂级领导、各类专业技术人员、先进人物代表，候选人是以分类代表的姓氏笔划为序排列。

2、x市给我厂的正式代表x名，这x名代表名额的要求是：厂级领导x名，各类专业技术人员x名，先进人物代表x名，(x名代表中含x名女代表)。

3、同意谁，就在谁的名字下划“o”，不同意的划“x”，弃权的不划。如另选他人的，可在相应的栏中填上名字。

各位代表，没有听清楚的，请举手。

请各位代表填写选票。

(填写完毕)

下面开始投票。

首先请总监票人，监票人、计票人投票。

请主席台的代表投票。

请监票人、计票人引导其它代表投票。

(投票完毕)

请监票人和计票人开箱清点选票。

大会暂时休会，下面请齐厂长讲话，大家欢迎。

(计票完毕)

现在继续开会。请大会总监票人报告计票情况。

(宣读完毕)

根据大会选举办法和计票结果，当选中国共产党x市第x次代表大会我厂代表是()。

我提议，以热烈的掌声对以上代表的当选，表示祝贺。

各位代表，今天大会的议程全部完成，谢谢大家，散会。

关于议程设置心得体会和方法八

会议时间:                              

会议地点:

应参加人数:                          

实到人数:

参会人签名:见签到表

会议主持人:                          

会议记录人:       

会议主要议题：讨论接收xxx同志为预备党员相关事宜。

xx：今天召开支部党员大会主要是讨论接收发展对象xxx同志为中共预备党员，会议的第一项议程是由xxx同志汇报入党志愿。

见入党志愿书。

xxx：xxx同志能够认真学习党的各项理论知识，对党认识明确，入党动机端正。工作上能够按照党员标准严格要求自己，团结同事，思想品德端正，对党忠诚老实，肯吃苦较敬业，原则性强。主要缺点为工作方法简单，灵活性较差。根据其现实表现，我愿意做该同志的入党介绍人，并向党组织及其本人负责。希望xxx同志入党后发扬优点、克服不足，争做一名合格的共产党员。

xxx：xxx同志能够自觉用党员标准严格要求自我，入党目的明确，动机端正。能够认真学习党的基本知识，积极主动参加党的各项活动。政治立场坚定，有为共产主义奋斗终身的坚定信念。在工作中肯于吃苦，甘于奉献，责任心强。主要缺点为在处理工作问题上，有时过于急躁。xxx同志已经基本具备成为一名共产党员的条件，我愿意做她的入党介绍人，介绍她加入中国共产党。期望xxx同志更加严格要求自我，在工作中做到“不忘初心、牢记使命”，争做合格的共产党员。

xx：xxx同志在政治上自觉同党中央保持一致，对党的认识明确，入党动机端正。工作中能够按照党员的标准严格要求自己，工作积极主动，有较强的的敬业精神。希望该同志进一步加强与同事之间的沟通。我认为她已经具备成为一名共产党员的条件，我愿意做她的入党介绍人。

xxx：xxx同志待人诚恳，作为同事在工作上相互协调配合融洽，业务精炼富有一定的创新精神，得到一致的好评。她在行动上积极向党组织靠拢。希望xxx同志更加严格的要求自己，多向部门同事学习相关知识。我认为她已经具备成为一名共产党员的条件，我愿意做她的入党介绍人。

见审查报告。

xx：xxx同志虽然参加工作时间不长，但在工作中勤奋努力，能够较好的完成工作任务。平时关心同事乐于助人。我认为她已经具备了成为一名共产党员的标准。

xx：xxx同志思想端正，对党的认识正确，入党的动机端正。工作上能够以党员的标准严格要求自己，工作加班加点不辞辛苦。我认为她已经具备了成为一名共产党员的标准。

xxx：xxx同志平时思想正向积极，对于自己分内的工作和部门交办的的工作都能够认真对待保质保量完成。对于党的思想理论知识和专业业务知识学习刻苦，有一定提升。我认为她已经具备了成为一名共产党员的标准。xxx同志积极适应工作岗位和内容的变化，较快的适应了现有工作。待人真诚、团结同事，我认为她已经具备了成为一名共产党员的标准。

全体参会党员推选xxx为监票人、xxx为计票人、xxx为唱票人。采用无记名投票方式进行表决。

第x党支部于xxxx年xx月xx日召开支部党员大会，以无记名投票方式对确定xxx同志为中共预备党员进行表决。本次会议应该人数xx人，实到xx人。共发放表决票xx张，收回表决票xx张，无效票xx张，未到会有表决权党员的书面表决意见票xx张。经无记名投票表决，同意票xx票、不同意票xx票、弃权票xx票。按照“赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数，才能通过接收预备党员的决议”的规定，同意接收xxx同志为中共预备党员。

关于议程设置心得体会和方法九

按以下项目和格式的秩序写：

标题：××会议议程

时间：

地点：

主持人：

参加人员：

记录人：

议程内容：

一、学习××材料

二、传达××文件精神

三、与会者围绕议题进行讨论

四、得出结论或采取什么措施

五、会议小结或领导发言