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2023年差旅服务心得体会简短(模板17篇)

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2023年差旅服务心得体会简短(模板17篇)
2023-11-19 07:12:57    小编:ZTFB

心得体会可以帮助我们总结过去的经验,为未来的发展提供参考。写一篇较为完美的心得体会首先需要我们对所学的内容进行全面的理解和掌握。现在请大家关注以下心得体会范文,或许能够给您带来一些新的思考。

差旅服务心得体会简短篇一

我是一名大一学生,我要去社区做志愿者,在社会需要我的时候,我一定会尽自己的努力去付出,为社会做出贡献。这不是为了有所回报,只是为了服务于社会并且在其中锻炼自己。

我的家人很支持我的想法,爷爷是社区保安,在得知我做志愿者的想法后,告诉我要积极工作,满怀爱心向社会做出贡献。我的志愿服务是在社区门口拦截来往车辆,测量来往人员的体温,登记和控制外来人员进出。

“这些简单,没问题!”

在工作了一上午之后,我才明白,看似简单的事情,在不断的重复之后,我竟然有点坚持不了了。冬日的风,飘酒的雨,不断打在脸上,头发也湿了,身体也冷了,脚也酸了,那么一刻,我想,要不我放弃吧!然而,看着同样在这个点上的叔叔阿姨们!手冷了,就哈口气,搓一搓,脚冷了,就原地跺一跺,还有一位老爷爷,一丝不苟的完成着,一上午甚至连一口水也没有,近的厕所也要来回十几分钟,他说不能脱岗!这深深的触动了我,作为新一代青年的我们有所付出也是应该的,去做志愿者不只是为了自己,更是为了大家的安全。这样的事情多有意义!

差旅服务心得体会简短篇二

差旅是人们工作和生活的一部分,它不仅给我们带来了许多机会和好处,还能让我们感受到不同的文化和风景。在我的工作中有许多差旅经历,我深深地体会到它们的重要性和意义。在这篇文章中,我将分享我的差旅心得体会。

首先,差旅可以拓宽我们的视野。在外地工作和生活一段时间,我们可以接触到不同的人、不同的文化和不同的方式。这使我们能够更好地理解世界的多样性,并且接纳和尊重不同的观点和价值观。例如,我曾经到过西班牙巴塞罗那的一个研讨会,那里的人们非常热情友好,他们注重生活质量,并且享受每一天。这给了我一个很好的启示,让我学会了更加珍惜和享受现在的生活。

其次,差旅可以增强我们的适应能力。在陌生的环境中生活和工作,我们需要适应新的生活方式和工作习惯,与陌生人沟通和合作。我记得在去年的一次出差中,我被派到一个人口稀少、气候寒冷的地区。起初,我对这里的环境感到不适应,但是通过努力适应,我最终成功地完成了任务。这让我意识到适应能力的重要性,并且增强了我的自信心。

此外,差旅还能帮助我们建立广泛的人脉关系。在差旅中,我们会遇到各行各业的人,他们来自不同的行业、公司和国家。通过与他们的交流和合作,我们可以建立起重要的人脉,这对我们的职业发展和个人成长都非常有帮助。我记得在一次国际会议上,我认识了一位在同行业非常有影响力的人士。我们进行了长时间的交流和合作,他给了我很多宝贵的建议。这种人脉关系不仅让我受益匪浅,还为我以后的职业发展打下了坚实的基础。

总的来说,差旅是一种宝贵的机会和体验,它能够拓宽我们的视野,增强我们的适应能力和建立广泛的人脉关系。通过差旅,我们能够了解不同的文化和风俗习惯,学习到适应新的环境和团队合作的能力,并且结交到各行各业的重要人物。因此,我们应该珍惜每一次差旅的机会,努力去体验并且吸取其中的宝贵经验,以成为一个更全面发展的人。让我们用心去差旅,开拓自己的视野!

差旅服务心得体会简短篇三

优质的银行源于优质的服务。柜台作为我们工行面对客户的直接窗口代表着整个工行的管理水平和形象,因此做好柜面文明服务显得尤为重要。在参观了xxx的文明服务后,我对于如何做好文明服务主要有以下几点体会:

第一、坚持“想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧”的服务理念,为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务。发扬乐于助人、无私奉献以及“柜台有限,服务无限”的服务精神。

第二、坚持“手相迎,笑相问”的服务方法。友善的手势和美丽的`微笑,是人们交往中最丰富、最有感染力、最有征服力的表情和方法。微笑而真诚地接待每一位客户是我们每一位员工必须要履行的职责,也只有发自内心的微笑,才能和客户进行最真诚有效的沟通。

第三、坚持耐心、细心、真心地服务态度。作为柜员,我们每天会遇到各式各样的客户,伴随着各式各样的问题,也会有各式各样复杂的情况。当客户有什么地方不明白的时候,我们应该耐心为其讲解。特别是一些上了年纪的老人,对于业务也不了解,我们更应该耐心地给他们讲解,让他们明白。切不可因为客户的一些要求而变得不耐烦。耐心、细心、真心是拉近与客户距离的好办法。

优质文明服务不仅仅是“微笑服务”、“站立服务”,它更是一种性格的培养,思想的提升,它是发自内心的一种真诚。真诚与客户交流,热心帮助客户,用积极的心态去打动客户,只有这样,我们才能留住客户的心,才能真正留住效益。

差旅服务心得体会简短篇四

第一段:引言(200字)。

差旅对于每个人来说都是一种难得的体验,它不仅能让我们领略到不同地方的风土人情,还能拓宽我们的眼界,增长见识。在这篇文章中,我将分享我在差旅中所得到的体会和心得。

第二段:准备工作(200字)。

在进行差旅之前,充分的准备工作是必不可少的。首先,我们需要提前了解目的地的文化背景和风俗习惯,这样在与当地人交流时就能更加得心应手。其次,要对目的地的交通、餐饮和住宿等信息进行详细了解和规划,以确保我们能够在旅途中得到足够的便利。最后,要做好充足的物品准备,包括衣物、药品和随身携带的必需品等。只有在充分准备的情况下,我们才能更好地享受差旅的乐趣。

第三段:与他人的交流(200字)。

差旅是一个与他人交流的绝佳机会。在旅途中,我们会遇到各种各样的人,他们来自不同的地方,有着不同的背景和经历。与这些人交谈并分享彼此的故事,是一种非常有意义的体验。通过与他人的交流,我们可以了解到更多的人生故事和观点,拓宽自己的视野。同时,与他人交流中的互动和分享也能够让我们更好地融入当地的文化和生活,使差旅更加丰富多彩。

第四段:自我反省和成长(200字)。

差旅不仅是一种外在的体验,更是一次内心的冒险。在旅途中,我们会面对各种各样的挑战和困难,而如何应对这些问题正是考验我们智慧和勇气的时刻。在差旅中,我逐渐发现自己在面对未知和困难时的心理素质和应对能力得到了不小的提升。在解决问题的过程中,我学会了冷静思考、灵活应变,并从中获得了自信和成长。

第五段:收获与展望(200字)。

通过差旅,我收获了很多珍贵的经验和回忆。我见识到了不同地方的美景和风情,品尝到了各地的美食,结交到了许多新朋友。这些经历不仅给予了我愉悦的感受,还让我对生活有了更深的体验和理解。未来,我期望能够继续进行更多的差旅,探索更多未知的地方和经历更多的文化交流。我相信每一次差旅都是一次宝贵的机会和挑战,让我能够更好地认识自己,感受生活的多彩和丰富。

总结(100字)。

差旅不仅是一种体验,更是一次成长和发展的机会。通过充分的准备工作、与他人的交流、自我反省和成长,以及对收获的感悟和未来的展望,我们可以在差旅中得到深刻的体验和心灵的滋养。让我们珍惜每一次差旅的机会,去探索世界的美好,感受生活的多彩和宝贵。

差旅服务心得体会简短篇五

20xx年5月3日,带着期盼,带着国家税务总局和云南省地方税务局领导的关心和希望,我们一行50人来到了湖南省税务干部专科学校开始了为期20天的“智力援西”项目纳税服务骨干培训班的学习。这次次培训,既是提升业务素质,丰富税收知识,也是领导对我们的关心和看重,也是对我们基层一线纳税服务的殷切期盼。

湖南省税务干部专科学校是我国税务工作者向往的知识殿堂,是税收学术研究前沿阵地,也是我心中一个美好而遥远的梦。当端坐于安静的课堂,与来自全省地税系统纳税服务一线的50名业务骨干相识,聆听师尊的教诲时,我感动于组织的培养和领导的关怀,又感悟于圆梦的快乐和人生的收获。

精彩的授课让我顿悟。本次培训包括了《税收博弈与纳税遵从》、《纳税服务理论》、《纳税服务视角下的税收执法》、《12366热线的基本知识》、《国外纳税服务知识介绍》等二十多门课程,几乎涉猎了国内外纳税服务方方面面的内容。老师们生动有趣的讲解,案例分析与答疑解惑充分结合,讲台与课堂积极互动,脑海里深深烙印下鲜活的知识。在学习期间,我们每堂课都是满勤,认真听课、做笔记。下课以后,又到学院图书馆、电子阅览室和税务书店阅读和购买了课外书籍及相关理论报刊,及时更新自己的知识结构。最为让人感动的是,学校在安排好我们食宿学行的同时,在每个宿舍配备了电脑,便于大家进行交流学习。

大家把平时工作中遇到的难点、热点问题带进课堂,经过老师的讲解,课堂互动,豁然开朗。通过培训,大家感觉自己站得更高了、看得更远了。在轻松愉快的氛围中,我们提高了思想认识,丰富了理论知识,拓宽了思维方式,对以后的税收业务工作起到了很好的推动作用。

美丽的校园让我沉醉。虽已过烟花三月,盛夏初秋的校园却风情无限。风景如画的长沙构成税院一道亮丽的风景线,漫步其间,花香四溢,绿树成荫,诗情画意,倍感宁静。校园的美是如此独特,如此绚丽。而“求实、精业、勤廉、笃行”的校训和浓厚的文化氛围,让我感到责任和使命不再空泛,有许多理由催人奋进。作为一名地税纳税服务一线的干部,得到组织的信任和培养,一定要把“本事”用在服务经济建设上,用在税收工作创新实践上,以良好的精神状态和饱满的工作热情投入到税收工作中,努力开创基层税收业务工作新篇章。

衷心感谢领导和组织给予的宝贵机会,感谢学校的辛勤付出,感谢班主任老师的热情关怀,让我重温了做学生的幸福。本次学习,不仅是一次美好的圆梦之旅,一段足以让人铭记的人生经历,更是一次人生境界升华的起点。本次培训的所得、所感、所思,无疑将会影响我的工作、我的学习甚至我的人生。

差旅服务心得体会简短篇六

毕业了,经过面试考核,我非常幸运的进入到了xxx银行工作,成为了一名银行柜台服务人员,为众多的客户办理业务,解答疑难问题。

想要做好这份工作,也是需要有恒心毅力,因为银行面对的是不同的人群,不管客户是怎样的人,我们都需要尽可能的让客户满意,不能让客户感受到任何不快,毕竟每一个客户都是需要尊重。我作为一个新人,遇到过很多客户,与他们沟通困难,解决不了问题,他们太过执着,我做的并不对。

每次遇到这样的客户,心情都很差,但是经过了几个月的工作以后,我调整心态,耐心对待每一个客户后,发现其实客户都是比较容易沟通的,不过在沟通的时候要从他们的角度考虑问题,分析问题,然后在解决他们心中的疑问,给客户多一分尊重,给客户更多的机会,让他们减少不必要的矛盾。

现在银行服务业务有很多,需要我我们做的事情也很多,服务需要我们每个员工都具备,有礼仪,懂礼貌,知进退,明是非,在接人待物方面不能傲慢。给客户一份尊重,给他人一份关怀,才能够收获客户的好感,虽然每天都要保持微笑,甚至经常为了保持礼仪非常累,但是却不能少。

这是银行的策略,我们就是执行者,为众多需要服务的客户提供帮助,每天进进出出的人很多,我们就必须要做好自己的事情,对自己的工作都一份责任感,任何时候都牢记尊重客户,不能与客户计较,在工作中遇到不开心的`事情很多,不能经常把这些负面情绪放在心中,这只会给我们自己增加负担,不断的包袱会把我们压垮。

银行需要学习的东西很多,有业务上的,也有沟通上的,更有人际交往方面的,在银行时刻都需要保持一颗谦虚的心。去学习,接受他人的教导。只有在岗位上学的多了,我们才可能有更大的成就,永远不要认为自己有多么出众,骄傲自满,只会让工作的路越走越窄,我们必须要学会在工作中分析,学习,才能够在银行做好工作。

虽然银行的工作压力不是很大,但是也不能少了进取之心,不能缺乏自强的奋斗只有愿意不断进步的人才可能走的更远,哪怕是一个新人也一样要面临很多选择,适合的岗位才能够给我们提供更多发展机会,才能让我们不断努力,或许我们走的不远,但是我们却能够一直坚持下去。服务工作虽然不好做,需要灵活应变,但是也需要尽职尽责,做好每天的任务,只要我们做到让客户满意,自己安心,又怎么可能做不好工作。

差旅服务心得体会简短篇七

随着现代经济的发展和企业业务的拓展,在国内外差旅已经成为企业经营的一项重要内容。差旅管理是企业经营中不可或缺的一环,对企业管理与业务拓展具有举足轻重的作用。好的差旅管理可以提升企业形象,提高员工工作效率,在一定程度上也会减少企业的成本支出。因此,提高差旅管理水平成为企业必须持之以恒的探索和努力的方向。

第二段:差旅事前准备。

一份好的差旅管理计划应该包括事前准备、差旅行程安排、差旅工作管理、差旅费用控制和差旅管理优化等环节。在事前准备环节中,应提前了解目的地风土民情和天气情况,为差旅行程做好前期策划。另外,还要为员工提供完善的差旅指南,包括住宿、用餐、交通等方面的信息,以便员工更好地适应新的差旅环境。

第三段:差旅行程安排。

差旅行程安排是差旅管理中最主要的环节之一。在行程规划中,应充分考虑员工的身体素质和精神状态,避免因过度疲劳而影响工作效率。同时,在差旅行程中,还要注意考虑日程紧凑度、交通工具选择、住宿条件、用餐情况等方面的细节。在行程安排方面,要给予员工更加灵活的选择,以免因为行程安排不当而影响工作效率。

第四段:差旅费用控制。

在差旅管理中,费用控制是一项极其重要的工作。差旅费用包括交通费、住宿费、餐饮费以及其他费用。在控制费用时,要充分考虑企业财务状况和员工的合理需求,依据差旅的目的和任务给予员工合理的补贴和报销。此外,在差旅人员前期进行明确的费用预算,可以为后期差旅费用控制提供辅助和指导。

随着企业差旅规模的不断壮大,优化管理模式是差旅管理中必不可少的任务。在差旅管理优化方面,可以借鉴国内外先进的管理经验,针对企业的差旅实际情况,制定出更加科学、系统的管理方案。通过建立完整的差旅管理制度、加强管理流程的优化与更新,提高差旅管理水平,从而提高企业的核心竞争力。

总结:

好的差旅管理不是一蹴而就的过程,需要企业各层面的积极参与和支持。从事前准备、差旅行程安排、差旅费用控制以及差旅管理优化等方面,让企业差旅管理水平逐渐提升,可以更好地增加企业的影响力和竞争力。

差旅服务心得体会简短篇八

差旅是一种特殊的旅行方式,它不同于休闲度假,更像是务实的出行。在差旅中,人们通常要面对各种挑战和困难,这既是一种压力,也是一次锻炼机会。在我多次的差旅经历中,我不仅感受到了不同地域的风土人情,更明白了如何迎接挑战和寻找解决问题的方法。以下是我的差旅心得体会。

第一段:差旅的意义和必要性。

差旅是一种体验生活的方式,它让人们更好地了解自己和身边的世界。差旅不仅是一种享受,更是一种学习和成长的机会。通过差旅,我们可以突破自己的舒适区,拓宽眼界,增加见识。差旅让我意识到,只有身临其境,亲身经历,才能真正理解世界的多样性和复杂性。此外,差旅也能促进文化交流和区域经济的发展,给当地带来积极影响。

第二段:留意细节,提前做功课。

在差旅中,细节至关重要。提前做功课,了解目的地的交通、天气、文化和习俗等信息,并准备相应的物品和装备,可以提前避免一些麻烦和困惑。此外,从订票、办签证到规划行程和选择住宿,我们应该注意对比价格和评价,以确保自己的经济实惠和舒适享受。

第三段:应对挑战,保持积极心态。

差旅中常常会面临各种挑战,如语言障碍、交通不便、饮食不适应等。这时候保持积极心态非常重要。对于语言障碍,我们可以通过学习一些基本的当地用语和常用单词来缓解,同时利用翻译软件和身边的人寻求帮助。面对交通不便,我们可以提前规划好路线和交通工具,以免浪费时间和金钱。对于饮食不适应,我们可以选择当地的餐馆,尝试当地的特色美食,并适度调整自己的饮食习惯。

第四段:理解并尊重当地文化。

在差旅中,尊重当地文化和习俗是非常重要的。不同的地方有不同的风俗和礼仪,我们应该尊重并遵守当地的规则。同时,差旅也是一个了解其他文化的机会,我们可以与当地人交流,学习当地的历史、艺术和宗教等,通过这样的互动来促进文化交流和理解。

第五段:反思与总结,领悟人生的价值。

差旅不仅是一次旅行,更是一次心灵的洗礼和思想的反思。在差旅中,我结识了各种不同背景的人们,听到了不同地方的故事和经历,这使我对人生有了更深刻的体会。我认识到,人生的意义不仅仅在于我们的物质享受,更在于我们对人类文明的探索和贡献。通过差旅,我意识到每个人都是地球的一份子,我们应该热爱这个地球,守护我们共同的家园。

总结而言,差旅是一次特殊的旅行方式,它可以让我们更好地了解自己和世界,同时也充满了各种挑战和机遇。在差旅中,我们应该注重细节,注意自己的安全和舒适,同时也要学会应对各种困难和问题。在差旅中,我们应该尊重当地的文化和习俗,发扬友爱互助的精神。通过差旅,我们可以更深刻地认识人生的意义和价值,感受到人与人之间的联系和世界的多样性。差旅,让我们变得更加勇敢和聪明,也让我们更加热爱这个美丽而多彩的世界。

差旅服务心得体会简短篇九

暑假,我舍弃了陪伴家人和朋友的时间,决定在酒店打工,体验当服务员的工作。

服务员就是一个细致的职业,它需要的最重要的素质就是细心。只有细心,才能通过顾客的举止,眼神及时并提想顾客所需,服务周到,”让客人满意“就是当好服务员的宗旨。

酒店就是一个小社会,就是社会生活的缩影。来自四面八方,不同身份,秉性,年龄的顾客都汇聚于此。因此,当服务员很锻炼在司机的细心,耐心,心理承受力,言行举止的规范与礼节等。在为期不到一个月的时间里我觉得又进行了生命中一次小小的旅行,在这个小社会里,我看到了家人团聚的幸福,看到了人情的冷暖,看到了友谊的长久与永恒,看到了成长的幸福。在这里,我也交到了很多朋友,也学到了很多,懂得了不少。因此,我十分珍惜这次旅行,第一次酒店工作经历也让我难忘。

要尊重,要自信,要坚持自我,这些都源自于清楚的自我认知。尊重就是人与人之间相处的前提。原来以为“尊重别人就就是尊重自己”只就是书本上简单易懂的道理罢了。但说着容易做起来难。但这一个月后,我经历过不被尊重,也看到过别人不被尊重,才明白"尊重"两个字在生活中就是如此重要。我深深地记着经理讲的一句话“不论就是哪位客人,即使他只就是进来吃一碗面,我们都必须给他们最好的服务。”

记得一天夜里,已经就是晚上十点钟了,酒店来了几位客人,大家忙碌了一天都累了,没有注意到他们的到来,连碗筷都忘记准备。接受老板的.批评后,碗筷都上齐了,菜也逐一上着。尽管客人都十分理解我们,一个劲地说“没关系,孩子们也累了”但我内心深处却感到一丝愧疚。假如有一天,我在世界的某个角落漂泊,也就是这样的夜晚,我风尘仆仆,饥寒交迫,进入一个餐馆,就是否还有人记得给我服务?也许我会热泪盈眶吧。

每个人都就是值得我们去尊重的,尊重别人就就是尊重自己,无论贫穷还就是富有,无论位高权重还就是身份卑微,每一份劳动都值得尊重,每个人都渴望被尊重。尊重每一位顾客,认真地去服务她们,看到她他们满意的笑容,我心中才会有一丝欣慰。固然,也会有难缠的顾客,我也试着去包容他们,耐心地去解决他们的问题,在这个过程中,我成长着。“海纳百川,有容乃大”,当我们将心比心的时候,就彼此理解了,也就学会了包容。

要微笑,要真诚,世界就会向你微笑,敞开它最真的怀抱。微笑与谦和已经成为我性格中的一部分。有人问我:”为什么总看见你笑着?”我说“微笑就是最美的语言。”相信乌云总就是暂时的,总有方法能化解矛盾与困难,我相信自己足够强大,可以解决它。朋友也许就就是生命中陪你走过一段旅程的人,也许很多人只就是擦肩而过,但我常常感恩他们,感谢他们的陪伴,让我感到了生活快乐与幸福,走出了困境,排解了寂寞,学到了很多。因此,我总就是微笑着面对一切,真诚地对待每一位朋友,珍惜彼此的缘分与感情。

尽管一个月很忙碌,身体也很累。但回想过去,无论就是苦就是累就是甜,我都只就是莞尔一笑,只想把它藏在心里,把它当做生命中一次旅行,一次奇遇,一次体验。

生命就是一次旅行,也就是一次奇遇,在行走中邂逅美丽的风景,就是惊亦喜,观望着不同的人在我生命中往来穿梭,偶尔在阳光下微笑。

差旅服务心得体会简短篇十

20xx年,在省分行的正确领导下,我支行认真贯彻落实省分行年初制定的“服务兴行”的经营理念,积极配合分行开展提升服务质量专项活动,努力提高网点工作人员服务的规范化水平和职业化程度。多次召开提升广大员工服务质量工作会议,专题研究和安排部署服务工作,通过集中整治,全行的服务工作有了明显的好转,客户满意率明显上升,取得了很好的效果。在全年提升服务质量工作中,我行主要抓了以下几项:

从年初开始,根据分行的领导,我们将服务工作作为全行的重点工作,结合我行的实际,及时制定了我行服务管理办法和各项具体实施规定,并认真贯彻执行。通过集中学习,班前班后会讨论,通过理论研讨、实践探索、宣传教育等多种方式和途径,提升每一位员工的思想认识,使广大干部员工深刻认识到提升服务质量对全行改革与发展的重要意义,进一步增强工作的责任感和使命感。

按照分行提升服务质量的活动方案,我行在此阶段主要从自查和培训两方面进行。

1、自查。我行对照总行的各项服务规范和总行,分行神秘人暗访内容进行自查。主要在各种标识,服务设施,营业环境,营销宣传资料,高柜和低柜员工的工作效率,形象仪表,言谈举止,服务职业化程度和产品知识掌握程度及推广水平上面下功夫,对不符合要求的方面举一反三,提出可行性意见,并进行整改。工作中,不断更新自己的服务观念,以积极的态度,在发展中探索,在探索中发展,提供高效的优质服务。

2、培训。优质高效的服务,是软件环境和硬件设施的有效结合。硬件设施和软件环境不能同步发展,必定制约服务质量的提升。我行在提升硬件设施建设的同时,积极加强软件环境建设。对于员工的业务技能,销售技巧,言谈举止,自身素质等方面,通过视频讲座,集中学习等采取灵活的培训形式,进行专门培训。做到了理论与实践相结合,形式与内容相统一,深入浅出,易学易懂。培训内容主要包括,一是礼仪。对礼仪起源、礼仪定义、为什么要注重礼仪进行阐释,从员工服装、领带、鞋袜、饰品、发型、口腔卫生等方面提出了严格要求。二是商务礼仪。对仪态礼仪、电话礼仪、会面礼仪进行详细描述,从员工微笑、站姿、坐姿、行姿、会客等方面进行规范演示。三是柜面基本礼仪。侧重讲解柜面礼仪的基本要素、要领和重要环节,演练客户高兴而来、满意而去的全部过程。通过培训,增强了员工的服务意识,提高了员工的服务技能。并结合分行的业务竞赛,充分调动员工学习的积极性,积极打造自身素质过硬的员工队伍。四是业务技能训练。支行员工通过每周早晨和晚上进行点钞,微机录入,小键盘练习。力争每一位员工做到缺什么补什么,干什么学什么,将来需要什么、现在准备什么。

3、整改提高。在自查和培训的基础上,我行鉴于其他支行的工作经验,寻找自身不足,并进行综合提高。根据分行的.排名,向优秀网点看齐,坚决摒弃不良工作作风,紧跟分行提升服务质量步伐,谋求适合自身发展的新思路,新措施。

在提升服务质量活动中,我支行坚持总结与创新相结合。每一阶段认真总结不足,借鉴他行经验,开拓符合自身发展的新途径。事业在前进,理论在创新,金融领域的制度与产品创新日益加快,新政策、新法规不断出台,新知识、新技术层出不穷,对员工的要求越来越高。我们要适应新形势的要求,养成学习的自觉性,善于总结,善于创新,掌握服务规范要领和管理办法,领会贯彻好分行传达的精神并探讨和研究服务工作的新路子,当好服务质量提升项目的宣传员、领跑人和推动者,适应时代发展趋势。

当今金融业的竞争,不仅是行与行之间的信誉竞争,同时也是优质文明服务多源化、系统化的竞争。谁的信誉好,谁的服务优,谁就能更适应顾客的不同层次需求,谁就能占领更多的金融市场,抓住更多的优质客户群。银行服务的优劣直接体现着银行管理水平的高低,孕育着银行自身深厚的企业文化内涵和员工的良好精神风貌,从而展现在公众面前的就是一种品牌。我行在今年的提升服务质量活动中,虽然取得了明显的进步,但是在服务工作中仍然存在一些不足。在今后的工作中如何实现自我价值的超越呢?我行主要从以下几方面做起。

在当今银行业务你有我新,竞争愈演愈烈的形势下,要想赢得市场,就必须抓好高效、优质的服务。优质文明服务关系到企业形象,因此,要必须做到把优质文明服务作为一项生命工程来抓。银行业是服务性行业,在强化员工队伍素质的同时,服务理念、服务意识也是随时需要进行强化的一项长期训练。对内通过集中培训、集中考试等形式,督促员工熟练掌握优质服务的各项内容;对外进行广泛宣传,扩大社会影响。从领导到员工,从行里到行外,都要相互配合协调,使提升服务质量转化为每位员工的自觉行为。

冰冻三尺,非一日之寒。优质文明服务要从量的积累达到质的飞跃,关键是以人为本,通过对员工的教育培训和强化管理,达到员工的政治素质和业务素质不断提升,以员工的高素质创造出优质服务的高水平。从而使每位员工懂得,自身的行为代表着本行的社会形象,没有客户就没有银行业务的发展。培养良好的职业道德,在本职岗位上奉献出一份光和热,变被动为主动自觉维护全行的形象和荣誉,使优质服务上一个新台阶。

1、强化规范礼仪培训,组织员工对礼仪知识、文明用语和举止仪表等进行规范化培训,实行集中式、正规化、全方位的强化训练。同时加强业务技术培训与考核,以提高服务效率。定期进行考核及比赛,要求员工业务上做到“好、快、准、严”。通过严格的技能培训,使员工在学会业务操作的技能上,熟练、准确地操作各种业务。

2、积极营造优美、舒适的服务环境。银行网点密布,方圆几百平方米就会分布着好几家银行网点,人们自然而然的会把眼光投向那些环境舒适优雅的营业场所。银行外观的亮丽会带给顾客一种安全感、舒适感,让人觉得银行有实力,因此,营业网点要依据规范化服务标准,对营业室内外进行净化、美化,以起到无声的宣传作用。

再好的服务承诺,如果没有一个好的工作机制来保证,那也只能是一句空话。通过建立奖罚分明的制度,约束员工的行为规范,达到总行的标准。在约束的同时,丰富员工的文化生活,营造一种生动活泼、文明向上的文化氛围,努力塑造一支奋发进取、务实高效的员工队伍。

优质文明服务工作要做到常抓不懈,不滑坡,不动摇,除必须制订和落实各项制度外,还必须强化监督检查机制。优质文明服务永无止境,重在坚持,贵在落实。营业场所是银行的窗口,小小窗口反映出的是银行的整体面貌和良好信誉。因此,保证优质服务不走过场,不摆花架子,要充分结合神秘人对营业网点的服务环境、服务态度、服务质量等方面指出的不足,广泛征求客户意见和建议,解决服务工作中存在的问题,确保规范化服务标准落实到每一个工作环节,树立银行优质、高效、快捷、安全服务的良好形象。

差旅服务心得体会简短篇十一

我是高二(4)班的一名普通班干部,平日里的我喜欢帮助同学解决问题,在班内工作上也是认真负责。每当我在帮助他人之后,我都会有一种充实感和满足感。在丰富多彩的暑假里,没有机会去帮助同学,我就会选择到社区或者学校里充当志愿者,并且以此为乐。

最近一次的志愿者服务是在今年暑假里,我在镇上图书馆中做志愿者。作为一个图书馆志愿者,最重要的就是在工作过程中需要爱心、耐心和恒心。也许有人认为这份工作太过简单,其实在志愿者的工作过程中,也有许多困难,例如:在巡架和整理书籍的时候,会找不到一些生疏的书籍编号、有时读者们会问一些书籍的摆放位置等等。这些都需要我们志愿者对图书馆的进一步认识和了解。而在工作过程中,我有时也会碰到志同道合之人,他们都是一些大学生。而我在他们面前我的阅历相对较少,他们都会热心的帮助我,共同完成工作。我每次等工作结束都会和他们交流心得,分享一天的快乐。

我有许多同学对志愿者服务并不感兴趣,认为这项工作无聊,浪费时间,但我不认同,在工作的过程中,我们志愿者心中最大的感触就是,热心帮助别人的感觉真好,虽然有时会有些累,但是为了别人付出,看到别人满意的笑容很值得。我们用自己的青春、活力来感染和帮助别人,我总觉得这样很光荣,我相信还会有更多的人加入我们志愿者的队伍,和我们一样开心的笑,一样用自己的人生去帮助他人。社会也需要志愿者来加强人们的社会责任感,来发扬人文精神。我相信当人们看到跟多具有奉献精神,服务主动热情,礼貌待人,一切言行于公心的志愿者时,也会投入志愿者的队伍中。

我作为一名光荣的志愿者。志愿者的奉献,得到的是非常纯洁的情感;我也想告诉全社会的人我是志愿者,我很幸运,也很自豪。我期望,志愿精神能够在全社会发扬光大。

志愿者服务的心得体会4月xx日,是我们做沙排志愿者的第一天,可惜天空不作美,海风之中夹着些许雨滴。我本以为今天不会有比赛,可不曾想比赛会如期进行。我们穿着校服上场了,但在猛烈的海风中,我们还是感到寒冷。

第一场比赛的时候,我并没有上场,看着同伴们手忙脚乱地传递着球,不禁担心自己是否能胜任这份工作。

第一场比赛结束了,看着同伴们气喘吁吁地走出来,既激动又紧张。我忐忑地上了场。赛前练习阶段,第一次接到球的我有些发懵,一时间忘记要把球传给谁。直到运动员拍手示意要球时,才两手一抛,运动员接到球后笑着说了声“thanks。”心中的恐惧顿时消失,取而代之的.是受到鼓励后的自信。

比赛开始了,我镇定地站在场地的中间,我的工作就是在裁判员吹哨之前把球传给两旁的两个同伴。比赛期间,我的神经一直紧绷着,不敢开小差,直到比赛结束才喘了一口气。我对捡球员的这份工作感到十分新奇,一场接一场地干,不愿休息。第一天结束了,却不感觉到劳累。

5月1日和2日是最辛苦的两天,早上6点从学校出发,晚上7点才回家,主赛场的比赛一场接着一场地进行,我们根本就没有休息的时间,甚至连吃饭都得等到有人来替换才能去吃。回家的时候,手连抬起来的力气都没有。

5月5日,是我们做志愿者的最后一天了,这天只有4场比赛。下午4点,决赛结束了,我们最后一次以捡球员的身份进入主赛场看完颁奖仪式,回望这个我们播撒希望,留下汗水,收获成长的地方,眼前像放电影似的记起这一个星期以来的点点滴滴,才发现对这个地方非常不舍,在金校长的催促下才依依不舍地离开。

虽然这次的做沙排志愿者的生活只有短短一个星期的时间,但我相信:这次的体验会深深地烙印在我的脑海里。

差旅服务心得体会简短篇十二

差旅管理是每一个企业、公司不可避免的一项必要工作。在差旅过程中,企业必须要对员工行程安排、差旅人员安全以及差旅费用等方面进行综合分析和管理,从而为公司的长期发展打下坚实的基础。在这个过程中,员工的素质素养、经验和能力也会得到锻炼和提升。下面,我将讲述一下我个人差旅管理中的心得体会。

第二段:行程安排。

在差旅准备阶段,行程安排是最为关键的一个方面。为了减少差错发生的几率,我们可以尽可能在交通、酒店、场馆等方面提前预定,尽可能排除隐患,对行程进行周密的安排。这样不仅可以避免临时决策的不顺畅,还可以减少不必要的花费,从而更有效地控制差旅费用支出。

第三段:员工安全。

差旅是一项极具风险的工作,为了确保员工在差旅过程中的安全,我们必须要充分考虑员工的身体状况、行踪安全以及潜在的社会风险因素。此外,在陌生的环境中,我们还要加强对员工的心理关怀,为员工提供长期的支持和保障,为公司培养团结协作、有责任感和勇于追求的团队精神打下基础。

第四段:节约差旅费用。

在差旅过程中,节约每一分钱是企业的共同责任。我们可以通过合理制定行程、优选住宿、节约餐饮等多种措施,不断降低公司的差旅开支。此外,还可以对员工进行经费守则的培训,鼓励他们自觉抵制浪费和奢侈,避免出现开销不必要的花费,有效控制企业的成本和总体利润。

第五段:总结。

优秀的差旅管理需要企业和员工共同努力。对于公司来说,它需要充分发挥管理和资源整合能力,从而为公司的长远发展增加支撑。对于员工来说,他们需要不断锤炼自己的素质和能力,增强对差旅的适应能力和应变能力,形成勇于创新、不断进取、勇敢担当的团队和国际化的优秀员工力量。基于此,我们需要不断总结经验、总结教训,做好差旅管理对企业和员工的积极影响。

差旅服务心得体会简短篇十三

九月如期而至,我的实习也拉开了序幕。初到社区中心,不懂中心的情况与工作,中心的黄姑娘热情接待了我,给我介绍社区的情况、融爱服务开展情况、机构工作的流程等,使我尽快融入社区,进入工作状态。在查看资料及咨询的过程中,我逐渐掌握了融爱的服务对象、服务宗旨、服务理念及服务流程,让我更加了解社会工作这一专业在实务领域中的应用。

在九月份中下旬,融爱面临着一年一次的末期考核,意味着一年的活动资料、制度建设资料、督导资料、考勤资料等都要进行严格的.归档整理。此时我的工作主要是协助整理各项资料。个案、小组、社区三大活动资料是分开整理,要根据具体活动时间、不同项目进行排序归档。在资料查漏补缺的过程中,我学会了一份完整的活动存档要包括活动计划书、经费使用情况表、活动报名表及签到表、活动满意度评估表、总结报告、新闻稿、照片等。

在实习过程中,印象最深的是举办“轻松推拿、快乐育儿”的小儿推拿活动。在整个活动中,我一边协助,一边学习经验。参与人员不足的情况下,要运用宣传栏、传单、社交qq群,微信群等多渠道积极宣传活动,吸引社区居民积极参与。在小儿推拿活动过程中,会有孩子在现场乱跑,出现摔倒现象,这是我们需要注意的地方。社工要事先预估可能发生的问题,并安排好志愿者维持现场秩序以免发生危险。现场中社工要进行拍照,记录活动的点点滴滴。活动接近尾声的时候,社工发放满意度评估表给参与人员,让参与人员对活动及社工工作的不足提出宝贵的意见。

实习过程中自己渐渐学会了很多社工实务知识,活动的前期准备、流程操作、服务技巧、遵守的价值观等。社工不仅发挥了助人自助的理念,还不断挖掘服务对象的潜能,最大程度提升服务对象信心,塑造其个人价值,促进社工与服务对象一起共同进步。

差旅服务心得体会简短篇十四

第一段:引言(150字)。

差旅管理是现代企业和组织中必须面对的问题。随着全球化的加剧,企业的交流和合作也变得更加频繁,差旅人员的数量和频率也增加了许多。因此,如何有效地管理差旅人员和工作是一个重要问题。在我的工作中,我经常需要进行差旅,也积累了一些差旅管理心得体会,希望能够与大家分享。

第二段:提高效率(250字)。

对于差旅人员来说,时间就是金钱。为了有更好的效率和节约时间,我会在出差前做好充分的准备工作。首先,我会提前知道出差的具体事宜,并预定好机票、酒店、租车等相关事宜。其次,我会将必须处理的工作提前处理,避免在出差前的几天进行紧张的工作。在出差期间,我会尽可能多地安排会议、商务交流等事宜,避免走走逛逛的现象发生,以节约时间和提高效率。

第三段:注意安全(250字)。

差旅管理中最重要的一点就是注意安全问题。在出差前,我会了解目的地的安全情况和自身的身体条件,根据情况准备好必要的药品和应急用品。在出差途中,我会注意保管个人财物、重要文件,以避免物品被偷窃或遗失的情况发生。在出差地,我会注意遵守当地的法律法规和文化习惯,保持一种谦虚和礼貌的态度。只有保证了差旅人员的安全,才能更好地完成工作任务。

第四段:节约成本(250字)。

差旅管理中一个重要的问题是如何在有限的预算内完成出差任务。在出差前,我会与单位商量预算,根据预算值得部署出差计划。在选择交通工具和住宿地点时,我会根据预算要求选择适当的方式和地点。在出差途中,我会尽可能地避免不必要的花费,如选择当地的受欢迎的餐厅,避免挑选过于豪华的消费场所。在出差结束后,我会尽快为单位撰写相关的差旅费用报销申请,以便及时地回报财务预算。

第五段:总结(300字)。

差旅工作中,从前期准备到出差地点,都需要认真思考和安排。正确地掌握出差要求,尊重当地文化、风俗等问题,可以更好地承担起使命,完成任务。旅途中的防范措施、职业操守和时刻关注说明都具有重要的作用。同时,我认为,在每次差旅中,我们都需要时刻注意节约开支,并尽快撰写报销申请,回报单位。在长期的差旅工作中,我们可以不断总结归纳,建立自己的差旅管理体系,更好地服务于我们的事业。

差旅服务心得体会简短篇十五

我一直想做一名志愿者,其实我参加志愿者就是希望能给社会带来多一点的爱。很多时候,我们生活在现代社会总会觉得缺少了爱,缺少了被关怀。尤其是随着人渐渐地长大,接触到更多的人与事的时候,我们的思想就越来越复杂。同时我们会对这个社会越发不满,觉得现代社会就是一个很虚伪的社会。但是其实我们每个人的心中都会有一份爱,是一种对弱势群体的一种无名的爱。我相信凭着这心中的一份爱的种子,从我做起,从我们年轻人做起,我们可以让自己,让别人看到这个社会始终还是温暖的。所以从这方面看,我觉得我们更应该让更多的`年轻人加入我们其中。参加协会,我希望得到的只是一份体验。

作为一个志愿者,在助人的同时,也是自助。在使其他生命活出色彩的同时,志愿者也可以从中得到思想上的升华,学会与人沟通,学会关爱他人,也更深刻地领会到生命的意义。而且,支援者的活动,也为我提供了一个接触社会的机会,提供了一个锻炼自己的机会。

5月17日上午,17级临五3班同学前往千xx医院,参与志愿服务,协助医护人员为患者及家属带给帮忙指导。

早上7时50分,志愿服务成员们在千xx医院急诊处集合完毕。志愿队队长熊思思在一楼大厅内为各位队员分配任务,并亲自带领队员们前往任务地点熟悉操作,理解医护人员的指导。

8时左右,大家都在各自的岗位上开始了服务活动。有些队员在b超部负责接纳病人,为医生递交检查单,有些队员负责在自助挂号机处为前来就医挂号的患者带给指导和解决问题,有些人则在分诊台处,为前来问诊的患者及患者家属带给相关问题的解答和指导按排号进行就诊。

工作忙碌而辛苦,患者及患者家属来到医院,对医院的状况并不熟悉,操作流程也十分陌生,再加之对身体健康问题的看重,每一步都做得十分留意谨慎,于是,一个问题往往会被无数人重复提出,一个并不属于自己领域的问题也会被患者问及,因为自己身上穿着医生的隔离衣。每到这时,队员们都会意识到自己身上的职责重大,在医院工作,并不是仅仅做好自己的本责就够了;当我们身上穿着这件隔离衣的时候,在患者及家属心中,我们就是能够帮忙他们的人。所以,任何状况下,队员们都会细心负责地尽全力去为患者们服务,不懂的地方及时询问医护人员。同时,医护人员也认真负责地对队员们进行关于医务工作的讲解,队员们对于医院内的工作有了更加深刻的认识。

11时30分左右,医护人员们进行了短暂的午休,队员们也在一楼内重新集合归队了。每一位队员都在繁忙的志愿活动中学到了新的知识,也见识到了医院工作的不易和艰辛。带着疲惫和满满的收获,临五3班的志愿服务成员们踏上了归途,心里充满了对志愿服务的满足感和对医护人员的崇高的敬意。

差旅服务心得体会简短篇十六

差旅是现代商务活动中不可或缺的一环。作为商务旅行者,我们需要通过差旅服务来提供必要的支持和便利。在过去的一段时间里,我作为一名常常需要进行差旅的人员,积累了一些关于差旅服务的心得和体会。在此,我将分享我对差旅服务的看法和体验。

首先,差旅服务的质量至关重要。一次成功的差旅体验不仅仅取决于旅途的舒适与安全,更需要有专业的服务人员提供相应的服务。在几次差旅中,我发现那些服务人员通过他们的微笑、主动的问候和专业的建议,为我提供了非常出色的服务。这些细微之处让我感到宾至如归,提高了我对所在地的满意度和工作效率。因此,对于差旅服务来说,人性化的服务态度、专业的服务技能和良好的沟通能力是必不可少的。

其次,差旅服务的个性化需求越来越受到重视。不同的人有不同的需求,因此,差旅服务应该灵活并能够满足个人的特殊需求。例如,一些人可能需要在差旅过程中保持高速互联网连接,以便随时处理工作事务;一些人可能需要专业的翻译服务来帮助他们与当地合作伙伴进行交流;还有一些人可能需要提供特殊饮食需求的服务。通过提供个性化的差旅服务,旅行者的体验将得到极大的提升,并能更好地完成工作任务。

另外,差旅服务的便捷性也是不可忽视的。在全球化发展的今天,差旅变得越来越频繁,人们对于差旅服务的便捷性提出了更高的要求。有一次,我需要在短时间内安排一次国际差旅,并预定一家酒店和租车服务。通过在线预订平台,我可以快速查找和比较不同的酒店和租车公司,从而节省时间和精力。差旅服务的便捷性不仅可以使我更好地安排行程,还大大提高了效率和满意度。

最后,安全问题是差旅服务中最重要的方面之一。差旅服务提供商应该在保证旅行者的安全方面起到积极的作用。他们应该确保行程的安全,并在紧急情况下提供所需的支持和帮助。在我曾经的一次差旅中,我遇到了紧急情况,给我带来了很大的困扰。但是,幸运的是,差旅服务所提供的紧急联系信息使我能够迅速得到支持和帮助。这个经历让我更加认识到差旅服务在保障旅行者安全方面的重要性。因此,差旅服务提供商应始终将旅行者的安全置于首位。

综上所述,差旅服务对商务旅行者来说是至关重要的。通过提供优质的服务、个性化的需求、便捷的体验和安全的保障,差旅服务可以帮助旅行者更好地完成工作任务,提高工作效率。差旅服务提供商应该不断优化、创新,并保持与时俱进,以满足旅行者不断变化的需求和期望。只有这样,我们才能在差旅中获得更好的体验,并以最佳的状态面对各种工作挑战。

差旅服务心得体会简短篇十七

金融业的竞争,是一种信誉的竞争,服务的竞争。谁的信誉好,谁的服务好,谁能更适应顾客的需要,谁就可以占据更多的市场。银行服务体现的是银行管理水平的高低,孕育着银行本身的文化内涵和员工的精神风采,展现在公众眼前的是一种品牌。那末如何实现这个目标呢?笔者以为:银行作为服务行业,服务是立行之本,只有不断增强服务意识,转变服务观念,强化服务措施,从服务质量、服务手段、服务内容、服务态度、服务环境等方面进手,狠抓优良文明服务,构成大服务的格式,才能进步优良文明服务的整体水平。

服务是一种管理。优良文明服务水平的进步必须依靠于严格、规范、科学的管理,严格规范的管理又能增进优良文明服务水平进步。优良文明服务的好坏体现着一家银行管理水平的高低。因此,银行在实施优良文明服务战略进程中应严格依托管理制度。包括岗位规范、同一着装、仪表举止、文明用语、电话用语等,这些都必须构成制度,成为员工的行为准则,严格执行。

服务是一种文化。银行构建服务文化体系包括:员工要有爱岗敬业的服务精神,要有以服务为本的道德观、价值观,要有没有私奉献、团结奋进的互帮互助和艰苦奋斗的务实精神,和因此而产生的一条船思想和身为银行员工的自豪感等等,这类有行业特点的企业精神,可使银行员工建立风险意识和效益意识,从而充分发挥这类服务文化的鼓励作用。

服务是一种精神。银行文明优良服务活动的核心内容是引导职工建立一种正确的价值观念、职业道德、敬业精神,以行兴我荣,行荣我荣为服务理念,以信誉第一、优良服务、廉洁遵法为职业道德规范标准。确立和完善员工的服务意识和服务行为,建立客户第一、主动服务、整体服务的观念。文明优良服务活动是一项长时间的系统性工程,从领导到员工,从一线到二线,从经营业务到内部管理,从行里到行外,都要相互配合调和,使企业的经营目标转化为人的自觉行动。

服务是银行经营的载体,是银行经营不可缺少的有机组成部份。银行经营必须通过银行服务才能实现,银行服务本质上就是银行经营。在金融业竞争日益剧烈的今天,一家银行的服务范围、服务内容、服务效力和服务态度直接影响其所能吸引的客户数目和工作效力,因此,进步银行的服务水平,关系到银行经营的范围质量和效力,关系到银行的竞争能力,决定了银行的经营效益和长远发展。

银行服务的核心是维护和加强与顾客的联系。如何持久地赢得市场是每个企业需要永久面对的题目。银行要随时以客户为中心,调剂本身,服务要从单纯经营金融产品转移到维护和加深与顾客的联系上,仅仅重视满足顾客的需要是不够的,还必须研究客户需要背后复杂的各种因素,只有牢牢捉住维护与顾客的关系这一核心,以市场为导向,以高质量、多样化、特点服务,满足顾客多层次需要,才能取得本身发展的延续动力。顾客概念是一个大顾客概念,不但银行直接服务的对象是顾客,与银行服务有制约关系的部分,乃至银行本身的员工都应视同为顾客。银行在处理与顾客的关系上,应建立大市场、大客户的意识和服务是一个全进程的概念。构建新型银企关系,对制约与顾客关系的因素进行调和管理,增强客户的稳定性,没有良好的服务作保障,即便一时被拉过来的客户也可能会跑掉。优良服务就是信誉。

要全面动员,深进发动,大造声势,宣传优良文明服务。优良文明服务关系到企业形象,因此,要必须做到全面发动,全员参与。对内通过集中考试、突击检查、摹拟测验、集中培训等情势,催促员工熟练把握优良服务的内容;对外通过报刊、电台、电视台等媒介进行广泛宣传,扩大社会影响。

明确目标,制定计划,分步实施,责任到人。对文明服务工作进行整体规划,制定阶段性目标,联系本身实际,进行细化和充实。对目标进行层层分解,责任到人,做到职员定岗,用具定位,操纵定型,服务定时,努力实现井然有序的工作秩序。

施一把手工程。要成立以行长为组长的优良文明服务工作领导小组,各基层支行、营业部也要层层签订优良服务责任书,将各项指标量化、细化,责任分解到人,并纳进行长目标管理体系考核。在每一年年初的工作安排中,都把优良文明服务工作作为贯串全年各项工作的主线,常抓不懈。

弄好服务是事关银行社会形象,影响银行各项经营活动的综合性工作,因此银行每一个机构,每一个部分,每一个员工都要相互支持、配合,增强服务意识,保全大局,发挥整体功能,努力进步全行的服务水平和服务质量。建立一个中心、四个层次的服务大格式,即以为客户服务为中心,一线为客户服务,在各服务窗口、部分为客户提供品种多、效力高、质量好的金融服务;二线为一线服务,各管理、科技和后勤部分要根据一线的需要,千方百计弄好服务,提供保障;领导为群众服务,领导干部要体察民情,关心员工的工作和生活,调动员工的工作积极性和创造性;上级为下级服务,上级行要兼顾规划和指导基层行的优良文明服务活动,做到有计划、有方案、有检查、有嘉奖,精益求精工作作风,进步办事效力,对下级的工作积极给予支持和调和。

优良文明服务要获得质的奔腾,关键是以人为本,通过教育培训和强化管理,进步员工的政治素质和业务素质,以员工的高素质创造出优良服务的高水平。培训教育的方式很多,如:对全体员工进行爱岗敬业、老实取信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德教育,使每位员工晓得,我的行为代表着银行的形象,没有客户就没有银行业务的发展,培养良好的职业道德,在本职岗位上奉献一份光和热,自觉维护全行的形象和荣誉,使优良服务上一个新台阶;强化规范礼节培训,举行规范化服务礼节培训班,组织员工对礼节知识、文明用语和举止仪表等进行规范化培训,实行集中式、正规化、全方位的强化练习,并在全行范围内推广;加强业务技术培训,进步服务效力。进行上岗培训和岗位练兵,定期进行考核及专业技术比赛,要求员产业务上做到好、快、准、严,达不到标准不能上岗。通过严格的技能培训,使员工学会业务操纵的技能,熟练、正确地操纵各种业务;以柜面服务为突破口,展开情势多样的以优良文明服务为内容的活动,如创建青年文明号、争当青年岗位能手、展开比学赶帮超等劳动比赛等;展开金融法律法规、各项规章制度的培训,增强员工法制观念,使每位员工知法、懂法、遵法、用法,依法治行,依法经营,防范和化解金融风险;典型培训,组织员工对优良文明服务工作的先进单位及个人进行现场观摩学习,以增强感性熟悉,取之所长,补己之短;组织爱岗敬业、服务奉献的演讲比赛,歌颂员工努力开辟、勤恳敬业的高尚风范;推广以员工星级管理为核心的规范化服务。通过对柜台职员德、能、勤、绩的考核,授与相应的星级。实行挂星上岗、以岗定酬、星薪挂钩,充分调动员工的积极性;积极营建优美、舒适的服务环境。银行网点密布,方圆几百平方米就会散布着好几家银行网点,人们自然把眼光对准那些环境舒适优雅的营业场所。银行外观的亮丽自然而然地给顾客一种安全感,让人觉得银行有实力,因此,营业网点要根据规范化服务标准,对营业室内外进行净化、美化,在外部形象设计上应寻求鲜明、同一的风格,以起到无声的宣传作用。

为适应企业、个人金融意识不断增强的需要,各家银行陆续推出了多种服务,如储蓄通存通兑、对公业务通存通取、代发工资业务、代收费业务、atm联网系列、商务pos终端、个人存单抵押贷款、一***(或一折通)、个人外汇买卖业务、电话银行服务等等。丰富的银行服务品种也是客户选择银行的必有的不可少的条件之一。新业务的开发,是增强业务发展后劲和竞争力的需要。所以贸易银行应设立专司新业务开发的部分,加强对市场的调查、猜测和分析,研究创新金融产品,完善服务功能,进步服务水平。

柜面是银行接触社会公众最为频繁的地方,也是直接办理业务、衍生存款的地方,银行好的服务形象要靠柜面服务具体体现出来,特点服务包括:延长营业时间、24小时服务、设立一米线;对特殊客户上门服务,为单位办理现金收付、转帐结息、送回单、利息清单等;为有困难的客户办理存取款业务;为军人、教师、中小学生和老弱病残者提供专柜服务;为大额存取款提供安全服务等;贷款方面推出信贷业务特快服务,选择信用等级为以上的企业,作为信贷业务特快服务对象,对实在行特事特办,使办理业务效力大大进步;推行客户经理制,为存贷大户配备客户经理,并为其提供存、贷、汇、理财、咨询等综合上门服务,通过全面周到的服务改善银企关系,增强吸引力,保证客户足不出户就可以完成支付。通过推出特点服务等服务措施,到达建立良好的企业形象的目的。

优良服务工作要做到常抓不懈,不滑坡,不动摇,除必须制定和落实各项制度外,还必须强化监视检查机制。优良文明服务永无止境,重在坚持,贵在落实。营业部是银行的窗口,小小窗口反映出的是银行的整体面貌和信誉,客户在这里究竟得到了怎样的服务,只有通过明查暗访才能得出***,因此,明查暗访是保证优良服务不走过场,不摆花架子的一个好办法。要通过组织行内职员或聘请社会监视员等多种情势,以普通客户的身份,通过看、听、查、问等方式,常常对营业网点的服务环境、服务态度、服务质量等进行明察暗访,并广泛征求客户意见和建议,解决服务工作中存在的题目,确保规范化服务标准落实到每个工作环节,建立银行优良、高效、快捷、安全服务的良好形象。

建立监视检查体系。一是全行从机关到一线,从领导到群众,人人都有监视的职责;二是依托社会监视和监视,向社会公布举报电话、在营业大厅设立咨询台、监视电话、举报箱、意见簿或导储员等,聘请新闻、企事业单位及政府部分进行监视;三是定期召开企业、客户座谈会,发送征求意见信、监视卡、青年文明号服务卡;四是公布业务发展和承诺服务内容,自觉接受监视。

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