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工会郊游心得体会如何写 工会郊游心得体会如何写简短(5篇)

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工会郊游心得体会如何写 工会郊游心得体会如何写简短(5篇)
2023-01-08 01:38:41    小编:ZTFB

我们在一些事情上受到启发后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。那么你知道心得体会如何写吗?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

有关工会郊游心得体会如何写一

我公司成立于x年五月,现有职工15名,为了更好的维护职工合法权益,根据《中华人民共和国工会法》、《工会章程》有关的规定,准备成立xx县热力有限公司工会组织。现推举以下几名工会委员会候选人:

姓名 性别 族别 文化程度 现任职务

1、工会主席:

2、经审委员:

3、女工委员:

4、宣传委员兼组织委员:

5、劳动争议调解委员兼财务委员:

妥否。

xx县热力有限公司

x年月 日

有关工会郊游心得体会如何写二

20xx年是贯彻落实党的xx届三中全会精神、全面深化改革的第一年,也是各级工会组织贯彻落实中国工会xx大和市第十三次工代会精神的重要一年。区总工会以开展群众路线教育实践活动为契机,紧紧围绕创新驱动、转型发展的总方针,立足工会本职,服务松江经济社会发展大局,紧密结合区第四次工代会确定的目标任务,依法履行维护职工合法权益的基本职责,努力为广大职工群众做好事、办实事、解难事,充分发挥工会作为党联系群众的桥梁纽带作用,不断开创松江工会工作新局面。

一、发挥“教育”这一核心作用,不断增强广大职工的创新活力

加强思想教育引导。认真贯彻党的、xx届三中全会精神,深入细致地做好职工思想教育工作,组织职工开展“凝心聚力跟党走、建功立业绘蓝图”主题教育活动,引导广大职工为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗,拥护支持参与改革,把个人梦与中国梦紧密联系起来,用职工梦铸就中国梦。认真领会系列重要讲话精神,始终坚持党的领导,坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,积极倡导勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动,注重激发广大职工的劳动热情和创造活力,引领广大职工为建设美丽松江贡献智慧和力量。

开展群众路线教育。大力开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,聚焦形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,广泛征求、深入查找工会领导机关和领导班子的突出问题,切实改进工作作风,代表好、服务好广大职工群众,深入基层调研,倾听职工心声,反映职工需求,解决职工困难。在充分听取职工群众意见基础上,研究制定《松江区总工会20xx年农民工工作要点》,切实加强对农民工帮扶服务。下基层接受地气,克服工会工作机关化和形式主义的倾向,坚持一切从实际出发,紧密结合松江实际,贯彻落实上级做出的各项工作部署、提出的各项工作任务。加强党风廉政建设,深入贯彻落实中央“八项规定”等制度,推动各级工会建立健全厉行节约工作制度,严格执行,落到实处。

发挥先进文化引领。顺应新生代职工群体的发展变化,加强对职工文化的引导,加强企业文化、职工文化建设,把加强企业文化作为开展工会工作的重要抓手,开展企业文化优秀案例征集活动;组织松江区第三届职工体育节,结合“五一”、“国庆”等重大节日,“全民健身日”、“全民健身周”等时机,开展系列职工文艺、体育等活动;组织广大职工积极参加松江区“百姓明星”、“感动松江”道德模范等评选活动,丰富职工群众文化生活。开通松江工会官方微信,进一步完善信息化网络、强化信息化手段。通过松江工会网站、微博、微信等新媒体信息平台,提高对职工尤其是青年职工的凝聚力和影响力。

二、围绕“建会”这一核心任务,不断增强服务职工的组织力量

加大工会组建力度。健全完善党工共建机制,充分发挥区、街镇两级联席会议的合力效应,按照“主攻实体型、突破商业服务业、扩大体制内会员吸纳”要求,重点推进百人以上及有影响力的企业建会,抓好50人以上实体型企业建会,拓展25人以上企业建会;以岳阳、中山、方松、永丰四个街道辖区为重点,加强商业服务业领域建会;加强劳务派遣工入会,将机关事业单位劳务派遣工吸纳到工会组织体系中来;加强“百企千岗”公益岗位职工入会工作,继续抓好区域性、行业性工会建设,不断扩大工会组织覆盖面。

整合工会组建资源。依托人保、工商、税务等职能部门,通过召开联席会议、联合下发建会告知书等多种形式,借势借力促进企业建会,并积极出台激励机制,调动职能部门协助建会的积极性。推动有政治身份企业经营者带头支持工会工作由区级层面向镇、街道延伸,推进街镇党代表、镇人大代表等有政治身份企业经营者所在单位建会全覆盖。重点关注正在申报上市的公司组建工会,督促尚未建会的企业建会。加强产业园区工会组建工作调研,积极推进行业、园区、楼宇企业组建工会。

推动职工之家创建。建立健全合格职工之家创建机制,根据企业所有制不同,制定创建和考核的标准,加强对合格职工之家创建的分类指导;建树一批优秀职工之家,发挥优秀职工之家典型示范作用;完善职工之家运转机制,将“双亮”活动与创建合格职工之家有机结合,通过“工会组织亮牌子,工会主席亮身份”、会员评议职工之家等工作,提升工会工作群众化、民主化水平,进一步提升非公企业工会的规范化运作。

三、发挥“素质”这一核心动力,不断提升广大职工服务松江经济社会建设的能力

激发职工群众创新活力。党的xx届三中全会提出,要尊重人民主体地位,发挥群众首创精神。工会作为“职工之家”,要整合资源大力开展各类职业技能比赛,完善区级、街镇级、企业级三级劳动竞赛机制,试点基层工会承办劳动竞赛活动,激发基层工会组织活力;探索创新劳动竞赛激励机制,注重与职工职业生涯、企业发展相结合,不断激发广大职工参赛热情。继续做好“五小”活动评比,激励广大职工在生产实践中发挥聪明才智。举办首届松江职工科技节,表彰一批科技优秀个人和集体,激励广大职工勇于进行科技创新;对职业技能等级晋升到技师、高级技师的职工给予奖励,加强与人保局等部门联动,对高级人才、高级技师等人才队伍进行集中调研,选树一大批技能型创新领军人物,发挥高层次人才引领作用;创建第三批“松江区劳模创新工作室”,发挥劳模业务专长和技术优势。

提升职工群众素质能力。按照市总实事项目工作安排,实施工会职工eba培训助推计划,对考试合格的职工一次性奖励全部学费。依托区委党校、松江电大、街镇成校,继续办好班组长培训、女职工周末学校等,努力培养知识型、技能型、创新型的职工队伍,发挥女职工建功立业作用。在职工群众中深入推进“六五”普法宣传,提高职工学法、守法、用法的能力和意识。推动落实好教育附加费的使用,积极争取用于区域性重点项目和有关建立职工培训平台的资金,不断增强职工培训经费支持。联合东方社区信息苑,积极对农民工开展各类培训活动。加大“职工书屋”创建力度,开展读书征文等评比活动,充分发挥“职工书屋”作用。

四、抓住“维权”这一核心职责,不断加大保障广大职工权益力度

全面落实职代会制度。加强贯彻落实《xx市职工代表大会条例》力度,提高职代会建制率和覆盖面,继续保持国有企事业单位职代会建制率全覆盖,实体型非公企业建制率达80%以上。充分发挥厂务公开民主管理领导小组作用,将厂务公开民主管理工作纳入各职能部门工作,形成合力,共同推进;加强对各类企业的分类指导,联合国资委,完善提高职工董监事制度在国有企业中的作用,提高非公企业厂务公开民主管理工作运行质量,创建厂务公开民主管理示范点;充分利用区人大执法检查契机,加强厂务公开民主管理监督检查。

健全职工权益保障机制。建立集体协商、工资协议“要约”行动长效机制,着力推进新建会企业开展工资集体协商工作;加强街镇工资集体协商示范点建设,加大培训企业职工方协商代表力度;发挥松江区劳动关系三方联席会议作用,加强对开展集体协商工作的分类指导,整合多方资源,在巩固建制率90%的基础上不断提高协商的质量。推进工会法人资格登记工作,力争基层工会法人资格登记率达80%以上。大力开展“安康杯”竞赛活动,推进“安全生产1000班组”创建工作,维护职工安全健康权益。

健全劳动关系协调机制。建立松江区工会劳动法律监督委员会,加大300人以上规模企业劳动争议调解组织建设力度。积极参与社会矛盾“大调解”体系建设,切实当好第一知情人、第一报告人,积极协助党政妥善处理职工群体性事件,增强工会化解劳动关系矛盾的有效性。坚持做好春节前后的农民工工资支付情况监督检查,维护农民工合法权益。发挥工会法律援助中心作用,加强工会法律援助服务队伍建设,加大工会与基层司法所合作,借助专兼职法律援助工作者和志愿者力量,及时化解劳动关系争议矛盾。

五、突出“服务”这一核心理念,不断满足广大职工的多样化需求

推行工会会员服务卡。工会会员服务卡的推广使用,是市总工会服务职工的重大实事项目,关系到广大工会会员的切身利益。区总工会将根据市总提出的“全面启动、分步实施、总体谋划、重点推进、个人自愿、组织办理”的要求,结合松江实际,在全区建会单位工会会员中推行上海工会会员服务卡。区总工会将专门成立工会会员服务卡办理工作领导小组,并提供专项经费支持和配备相关工作人员,积极构建由职工援助服务中心,镇、街道、开发区、委、局工会和基层单位工会组成的三级网络,借助多方力量,全面启动,分步实施服务卡办理工作,20xx年计划办理3万张会员服务卡。

打造工会服务品牌。加强服务职工工作,让改革发展成果更多更公平惠及广大职工群众。积极探索加强和改进劳模管理服务工作的新思路、新方法,不断提高劳模服务工作的整体水平;做实职工“一日捐”、“春风行动”、高温慰问、“金秋助学”、“元旦春节送温暖”等品牌服务项目,并形成长效机制;持续做好一线职工体检和疗休养等品牌服务工作,注重加大对一线职工的服务力度,区总工会继续为组织职工到市总工人疗养院体检中心体检每人补贴100元,加大对非公企业工会干部的关心力度;拓展各类职工保障计划的参续保和给付工作,做好公共服务行业职工、退休职工保障计划,不断扩大保障工作覆盖面;加强帮困资金管理,深化关爱困难女职工、困难职工家庭子女参与社会实践和退休职工管理服务工作。

夯实服务职工群众基础。建立科学公正合理的考核评价体系,优化对基层工会的考核指标,充分发挥对基层工会工作的导向作用。加强财务经审工作,不断提高基层工会建帐率和工会经费收缴率,建立、健全工会经费预决算制度和预决算执行情况审计制度,完善审计整改督查制度和情况反馈报告制度,促进基层工会加强财务经审工作规范化建设。做好工会信访、信息、统计等各项工作。完成《松江工会志》出版工作。

六、把握“能力”这一核心要素,不断提升服务广大职工的水平

提升工会干部能力。新形势、新任务对工会干部提出更高的要求,要加强工会领导班子建设,健全镇、街道、委局工会主席例会制度,完善基层工会主席直选制;召开片区工会工作例会,加强对重点问题的调研;加强工会干部培训,出台《关于进一步加强松江工会干部教育培训工作的实施意见》,以需求为导向,设置培训项目,形成集政治理论、法律法规、工会工作实务于一体的菜单式培训项目,依托市工运学院、区委党校、社区学校等教学资源,加强对工会主席、新建工会企业工会干部、职业化社会化工会干部的培训,进行街镇工会干部处理劳动争议实务培训,举办集体协商指导员、劳动争议调解员、劳动关系协调员“三员”培训班等,全面提升工会干部的理论水平和工作能力,让工会干部“有能力办事”。

增强工会基层力量。坚持工作重心下移,将工会组织更多资源向基层倾斜。增强基层工会工作活力,加大对街、镇、开发区、委、局工会上缴工会经费的回拨奖励力度,让基层工会“有钱办事”。壮大基层工会队伍,根据全总和市总关于加强乡镇(街道)、村(社区)、工业园区等工会组织建设,培育社会化工会工作者队伍的要求,结合松江区工会干部管理体制和机制情况以及各镇、街道、开发区工会需求,建立松江区职业化社会化工会工作者队伍,进一步强化镇、街道、开发区工会人员力量,让基层工会“有人办事”。适应社会新要求,发挥工会组织作为枢纽性组织作用,积极参与加强和创新社会管理,切实维护职工队伍和社会稳定。

有关工会郊游心得体会如何写三

一、指导思想:

在校党支部和上级工会的领导下,以理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,认真学习贯彻党的十x大精神,围绕“”发展规划,结合学校实际工作,牢固树立中国特色社会主义工会*观,服务广大教职员工,坚持以人为本,发扬民主,依法治校,以加强工会组织建设、工会干伍建设,努力发挥工会在推动"和谐校园"建设中的积极作用。

二、主要工作

(一)深入学习教育工会工作的精神,推进教职工的思想政治建设

根据学校党支部学习贯彻群众路线的总体部署,积极配合党组织,组织全体教职工认真学习,以“三个代表”的重要思想武装头脑。按照全国总工会《关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决定》,中国特色社会主义工会,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是团结动员广大职工在全面建设小康社会中发挥主力军作用的群众组织,是推动社会主义和谐社会建设的重要团体,是组织职工参与社会主义民主政治建设的重要渠道,是培养高素质职工队伍的大学校;是推动形成公正合理的国际工运新秩序、维护国家根本利益和我国职工权益的积极力量。以全面建设小康社会的奋斗目标鼓舞人心,以“解放思想、实事求是、与时俱进”的思想路线推进改革和创新。通过座谈会、学习心得交流会等形式,把广大教职工的思想统一到统一到科教兴市的战略上来。

1、加强教师队伍建设,配合学校做好教学工作。

学校工会引导教师参加“争创学习型组织,争做创新型人才,树立新时期教职工形象”活动,鼓励教师成为终身学习的先行者。继续会同行政开展“育人为本,热爱学生”的主题教育活动,继续开展张纲中学师德标兵评选活动。

主动配合学校行政,引导教师转变教育思想,更新教育观念,积极探索和实践“以人为本”的新课程改革,协助行政举办教学评优课、教学观摩课、教学研究课等教科研活动,配合教导处开展各种评优课活动,促进教师不断学习新的知识,努力掌握广博厚实的业务知识和现代化教育教学手段。

2、围绕中心,发挥好工会的桥梁和纽带作用。

工会工作是党的工作的重要组成部分,要把工会工作纳入到学校的“大党建”的格局中,构筑党建指导工建,工建服务党建的新格局。要把党总支部想的、行政抓的、职工盼的、工会能干的事情,作为自己的工作重点,通过组织群众、动员群众、依靠群众、服务群众,体现工会的活力和价值,发挥好工会的桥梁和纽带作用,使工会工作做到教职工的心坎上。加强工会自身的建设,定期召开工会委员和组长会议,研究工会工作,听取教职工的意见和建议,及时向学校党支部、校长室汇报,求得学校党支部对工会工作的领导、重视和支持,在学校发展与改革中积极发挥工会组织应有的作用。

3、继续坚持和完善以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。

工会必须自觉接受中国*的领导,并努力实现“在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益”,增强教职工主人翁的意识,积极参与民主决策、民主管理、民主监督,以法治校,为办好学校人人献计献策。学校校务公开领导小组、监督小组定期召开会议研究校务公开工作,执行校务公开制度和实施细则。

教代会建设要进一步规范。工会要主动加强教代会制度等*机制的建设,建立健全向同级党支部汇报制度,与行政及其它职能部门的沟通制度,推进校务公开民主管理工作的深化,发挥工会在推进职工民主参与、民主管理和民主监督中的积极作用,使教代会真正成为学校民主管理、民主监督的主渠道。工会维护好广大教职工的经济利益、民主权利和精神文化利益,组织和动员广大教职工为提升教育质量,为学校的发展多做贡献,在实现贡献的过程中发展自己。

(二)积极实践,努力探索,推进“三项工程”建设

在新形势下,面对教育的改革与发展,工会要努力探索,要针对教师群体的特征和学校的特点,立足于教师群体的实际需求,提高工作的针对性,积极推动政治民主建设、教职工队伍建设、教职工生活保障建设的“三项工程”建设。

1、深化校务公开制度,促进政治民主建设

围绕教育工会的校务公开课题,着力推动校务公开制度的实施和深化。开展教代会代表的培训、学习活动,提高代表参与民主管理、民主监督的力度,进一步明确教代会职责。进一步提高民主评议学校领导及中层干部工作的能力。

2、开展寓教于乐活动,推动教职工素质建设。

围绕师德建设和教师队伍建设,将开展以下主要活动

(1)开展展示风采的教师节庆祝活动

(2)开展迎国庆活动

(3)开展规范化办公室创建活动

(4)开展职工健身活动,举行适合教职工特点的既有娱乐性又有竞技性的教职工综合运动会。

(5)开展迎新活动

3、认真做好帮困送温暖工作,推动教职工生活保障建设。

(1)积极做好教职工的各类保险工作。

(2)进一步规范加大帮困送温暖工作力度,并形成规范的管理制度。学校工会要在帮困助学中发挥作用,开展先进人物、工会干部与困难教师、学生帮困结对活动。

(三)加强工会组织和工会干伍建设,提高工会工作的水平。

建立和健全工会组织机构是开展工会工作的基础,而一支高素质的工会干伍是做好工会工作的关键。要进一步加强工会组织建设和工会干伍建设,不断提高工会工作水平。工会将不断加强自身建设,改进工作方法、增强为基层服务的意识和能力,从而推动工会工作的开展。

(四)做好离退休教工的关心、服务工作。

及时看望患病的离退休职工,主动关心老教职工的生活,送去集体的温暖和大家的关爱。组织重阳节庆祝活动。

三、20xx年下半年工会主要工作

1、制定学校工会工作计划

2、评选师德标兵

3、开展庆祝教师节活动

4、组织学生参加保险;

5、组织学校男子篮球队与友好单位开展篮球比赛

6、国庆节庆祝活动;

7、“重阳节”慰问活动

8、召开教职工代表大会

9、规范办公室评比活动

10、迎新春、庆元旦庆祝活动

11、开展春节团拜活动和“送温暖”活动

12、学校工会工作总结。

有关工会郊游心得体会如何写四

一、加大工会组建力度,努力扩大工会覆盖面

1、强化非公有制企业建会力度。做到投产一个,建会一个,作用发挥一个,今年新建工会1家。

2、稳步推进村级工会组建工作。按照完善提高、稳步推进的原则。

二、切实履行基本职能,不断完善维权机制

1、抓好“一法两条例”的宣传、贯彻和落实。以《劳动合同法》为契机,加强对劳动合同签订工作的宣传、指导、督促,已经签订女职工专项集体合同8家;集体合同8家,完成基层工会组织信息录入260人。把平等协商签订集体合同工作作为维权的重点来抓,积极探索,不断提高集体合同的质量。

2、强化职代会制度和厂务公开工作。

3、支持开展劳动关系和谐企业创建活动.把创建劳动关系和谐企业活动作为工会的总抓手突出出来,加大平时工作力度。经常深入企业,掌握实情,加强督促。

4、开展了维护农民工合法权益维权月活动,限度为农民工办好事办实事。

5、进一步完善权益保障机制。先后组织各单位工会积极为职工提供法律咨询服务,沟通交流等维权服务平台,同时,继续实施职工互助保障计划,进一步扩大参保率和覆盖面,完成团体意外保险参保职工79人。

三、发挥职工群众主力军作用,在“产业兴乡”中创造新业绩

1、组织职工开展劳动竞赛和经济技术创新活动。广泛开展合理化建议、技术革新,创造发明等群众性经济技术创新活动,促进经济发展。继续推行企业“首席员工”制度,做好“首席员工”评选表彰。

2、在各企业广泛开展了以“培训、练兵、比武、晋级”四位一体为重点的技能登高活动,考核认定了5名技术创新能手,一个创新型班组,5个节约标兵,3名优秀安全监督员。同时配合乡安全办每年对各企业进行两次安全生产大检查,进一步增强企业安全意识。

四、建立长效帮扶机制,促进下岗失业困难职工脱贫解困

全力配合帮扶下岗失业困难职工工作,通过“帮扶”活动,确实使一部分下岗职工找到致富门路,从根本上摆脱贫困。开展济困救助活动。在广大职工中开展“金秋助学”和“双节送温暖”活动,今年救助贫困学生12人,救助金额15000元。慰问困难职工群众500人,慰问金70650元,切实为困难职工群众办好事,办实事。

五、其它工作

加强工会新闻宣传工作,今年来在郑州市工会工运动态上发稿60多篇。

下一步,我们还要着力服务、服从于构建和谐社会这一主题,进一步发挥工会组织在构建社会和谐社会中的积极作用。

有关工会郊游心得体会如何写五

教育局工会:

油田二小本届工会委员会任期已满,根据《工会法》、《中国工会章程》,应进行换届选举。经学校党政会议研究决定,学校将于近期(6月上旬)召开全体会员大会,进行新一届工会委员会的换届改选工作。经校工会委员会研究,主席将继续由原工会主席李担任,副主席继续由吴担任。选举将采用直选的方式,选举五名工会委员(差额选举),设经费审查委员三人(等额选举),女工委员三人(等额选举)。

本次会员代表大会的主要任务是:

1、审议油田二小第五届委员会工作报告、油田二小第五届委员会财务工作报告;

2、选举油田二小第五届委员会委员、经费审查委员、女工委员;

会员代表大会召开前,拟定于6月上旬选举第五届会员代表。

以上请示当否,请批示。

油田二小工会

20xx年5月20日

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