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挂牌督导心得体会(实用14篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-09 18:28:35 页码:10
挂牌督导心得体会(实用14篇)
2023-11-09 18:28:35    小编:ZTFB

心得体会可以帮助我们发现自己的潜力和能力,更好地挖掘自己的优势。在写心得体会时,可以使用一些具体的案例或事例来说明自己的观点和思考过程。在下面的范文中,你可以找到不同领域的心得体会,或许会有你需要的灵感和观点。

挂牌督导心得体会篇一

督学挂牌督导是学校评估和督导中的一项非常重要的工作。督学挂牌督导是针对学校进行的全面、系统的评估,对于学校的发展和进步起着至关重要的作用。自己担任督学挂牌督导以来,我深深感受到这项工作的重要性,并在工作中有了很多收获和感悟,今天分享一下我的心得体会。

第二段:工作要点。

督学挂牌督导分为两个阶段,第一阶段是调研和评估,第二阶段是反馈和指导。在第一阶段调研时,我们需要了解学校的办学理念、办学特色、师资力量、教学质量、学生管理、设施设备等方面的情况。调研结束后,我们需要综合评估学校的办学质量,提出建议和改进建议。在第二阶段反馈和指导时,我们需要根据评估结果,给出具体的改进建议,并制定详细的改善计划,帮助学校提升自己的教育质量和办学水平。

第三段:工作感悟。

在工作中,我深刻体会到,做好督学挂牌督导工作,需要有敏锐的观察力、细致的思考力和独立的判断力。同时,配合学校做好工作,让学校认可和接受督导工作,需要一定的交流沟通和谦虚谨慎。在督导工作中,我们需要善于倾听,站在学校的角度考虑问题,不断提高自己的专业水平,才能给出更好的改进建议,也更容易得到学校的认可和支持。

第四段:工作亮点。

在我进行督学挂牌督导工作时,我发现学校有些亮点值得肯定和引导,比如学生成长记录体系,让学校能够更好地观察和记录学生的成长和发展,发现学生在学业、品德、思想等方面的问题,及时采取措施。对于这种好的经验,我们需要在反馈中引导学校更好地发扬光大,让更多的学校和教育教学者能够借鉴、学习。

第五段:总结。

督学挂牌督导工作是学校评估和督导中的重头戏。在工作中,我们需要站在学校的角度,看待问题,为学校提供优质的教育教学服务。同时,我们也需要不断提高自己的专业水平,提高对教育教学的认识和观察力,更好地为学校的发展和进步助力。希望我今天分享的心得体会能够给大家带来一些启发和帮助。

挂牌督导心得体会篇二

随着教育改革的深入推进,学校督导工作成为教育系统中一个至关重要的环节。近期,我有幸作为校领导之一参与了学校的督导挂牌工作。通过这次督导挂牌,我获得了许多宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享我对于督导挂牌工作的思考和感悟。

首先,督导工作要注重主动沟通。督导并非单纯的检查工作,而是一项旨在帮助学校不断提高的工作。在这次挂牌工作中,我们与被督导学校的领导、教师和学生进行了广泛的交流和沟通。我们通过访谈、座谈、听取意见等方式,了解学校的实际情况和存在的问题,同时也给予他们一些建设性的意见和建议。通过这种互动,我们能更深入地了解学校的困境和需求,进一步提升督导工作的针对性和实效性。

其次,督导工作要保持客观公正的态度。在挂牌过程中,我们看到了许多学校的优点和成就,同时也发现了一些问题和不足之处。作为督导人员,我们要以客观公正的眼光看待问题,充分肯定学校的进步,同时又坦诚地指出存在的问题,并提出改进的建议。督导并不是为了寻找茬,而是为了为学校的发展提供更全面的指导和支持。

第三,督导工作要注重细节和实质。学校的挂牌工作不仅仅是一个形式上的过程,更是一次对学校整体品质和办学成果的现场检验。在挂牌过程中,我们抓住了一些具体的问题,例如课堂教学的实施情况、学校管理的规范程度、师德师风的培养等等。通过仔细观察和深入了解,我们能更准确地把握学校的办学方向和发展方向,从而提供有针对性的改进建议。

第四,督导工作要注重整体推动和跟踪。督导工作并不是一次性的短期行为,更应该是一个长期推动的过程。在挂牌工作结束后,我们要与学校保持良好的联系和沟通,跟踪学校改进措施的落实情况,并对改进效果进行评估和反馈。同时,我们也要关注督导挂牌带来的实际效果,关注学校的发展变化,以持续推动学校的进步。

最后,督导工作要注重全局观念和合作精神。教育是一个综合性的系统工程,一个学校的发展不能只靠个别人或个别环节,而是需要全体师生以及社会各方的通力合作。在挂牌工作中,我们充分认识到学校与学校之间的互动和交流的重要性,尤其是借鉴其他学校的经验和成功做法。我们要倡导学校之间的合作共赢,通过交流分享,相互促进,共同提高。

通过这次督导挂牌工作,我深刻感悟到,督导工作是一项综合性的工作,需要用心去做、注重全面性和系统性。只有通过与学校的有效沟通和交流,不断保持客观公正的态度,注重细节和实质,全面推动和跟踪改进措施,以及树立全局观念和合作精神,才能真正发挥督导工作的积极作用,推动学校的全面发展。我相信,在不断改进和实践中,我们会进一步提升督导的水平和效果,为教育事业的发展贡献自己的力量。

挂牌督导心得体会篇三

第一段:引言(150字)。

督导挂牌是教育系统监督评估工作的一项重要举措。作为一名教育督导员,我有幸参与了一次督导挂牌工作,并从中获得了宝贵的经验和体会。在这次挂牌过程中,我深刻认识到了督导挂牌的重要性和意义。通过督导挂牌,学校与社会、家长与教师之间的信任得以建立和巩固,学校的优势和不足也得以展现,为学校的持续发展提供了有力的支撑和保障。

第二段:准备阶段(250字)。

在督导挂牌之前,我进行了充分的准备。首先,我全面了解了所要评估的学校的基本情况,包括学校的办学宗旨、办学理念、教学模式等方面。其次,我熟悉了相关的政策法规和评估标准,明确了督导挂牌工作的目标和要求。同时,我也对学校的干部教师进行了培训,提高他们对督导挂牌工作的认识和理解。准备阶段的工作为后续的实施阶段奠定了坚实的基础。

第三段:实施阶段(400字)。

实施督导挂牌的过程是艰辛而充实的。我带领着团队对学校的各个方面进行了全面、细致的调查和评估。从学校的硬件设施到教学管理的规范性,从教师的教学质量到学生的综合素养,我们都进行了全面的梳理和评估。同时,我们还与学校的领导、教师、学生和家长进行了深入的座谈和访谈,了解了他们的需求和关注点。在实施阶段,我们面临着种种困难和挑战,但我们始终坚持准确、客观、公正的原则,确保评估结果真实反映学校的实际情况。

第四段:总结与成果(200字)。

通过实施督导挂牌,我们深入挖掘了学校的优势和优秀经验,理清了学校存在的问题和不足之处。我们向学校提出了评估报告中的建议和意见,为学校的持续发展指明了方向。同时,我们也为家长们提供了一个真实、客观的参考,帮助他们更好地了解学校的优势和不足,为孩子选择合适的教育资源提供了依据。此外,督导挂牌还促进了学校与社会的互动与合作,增强了学校的社会影响力和公信力。

第五段:体会与反思(200字)。

通过参与督导挂牌工作,我深刻认识到了教育督导的重要性和价值。作为一名教育督导员,我们要始终坚持真实、客观、公正的原则,做到“评真、见实、教实、用实”。同时,我们也要加强自身的专业素养和能力,不断提高自己的工作水平和实践经验。只有如此,我们才能更好地发挥督导的作用,推动学校的改革和发展。

总结(100字)。

督导挂牌是教育系统监督评估工作当中的重要环节,通过实施督导挂牌,学校的优势和不足得以展现,为学校的改革和发展提供了有力的支撑和保障。作为教育督导员,在参与督导挂牌过程中,我们要加强专业素养和能力,坚持真实、客观、公正的原则,推动学校的持续发展。

挂牌督导心得体会篇四

在本次全省责任督学培训中,聆听了五位专家的报告,对我震撼最大的是__省教育厅副巡视员席建中的《认真落实十九大精神,努力办公平而有质量的教育》的报告。在他的报告中的一句话深深铭刻于我心——“有为才能有位”。

何为有“为”?我的理解是,有为就是有作为。作为一名责任督学,首先思想上要将新时代党的新思想、新理念、新精神,全面贯彻落实到日常工作和生活中去,尽职尽责,敢于担当、勇于创新、敢于作为。其次在督导工作上要重心下移,始终保持与师生同呼吸、共命运、心连心,把办好人民满意教育作为奋斗目标,俯下身子、弯下腰子,以学生为重心,想师生之所想、急师生之所急、解师生之所忧。同时要以永不懈怠的状态、一往无前的姿态、简便易行的做法、高效务实的精神为学校把脉、为管理谏言、为教育行政部门决策提供依据。

关于“位”,我的理解包括两方面:一方面指工作平台或工作岗位,另一方面指对人的评价或在别人心目中的位置。只有立足本职岗位,做实、做优本职工作,让自己的有为进而最终有更高更远的获得感,才能赢得组织的信任和群众的好评。

怎样才能做到有为?我以为首先要有明确目标。要充分利用客观条件、设备平台,激活各方面活力,创造条件,缘合而成。当前,我区教育督导工作受到政府高度重视和大力支持,区教育督导室以最快的速度建立了优质高效的督导网络平台,各责任区及学校设立了责任督学办公室,设备到位、资金到位、培训到位。学校对督导工作的认同度也在不断提高,为我们开展工作创造了较好的硬件条件和督导环境,使我们的工作应景而和,与学校管理育人形成了学习工作共同体。

我们要以党的十九大报告和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,时时保持吃苦精神,办公在基层、走动在学校、访谈在农家、交流在师生,做到与师生同呼吸、共命运、心连心。在工作中,做到“九看六勤”,九看:看管理、看队伍、看配备、看课堂、看活动、看课后、看指导、看评价、看变化。六勤:眼勤、耳勤、脚勤、手勤、嘴勤、脑勤。对存在问题不留情面,不走过程,不说假话。不断学习新方法、解决新问题,俯下身、弯下腰,抓反复、反复抓,努力做到正确诊断、善于沟通、及时反馈、关注整改,在本职岗位上走出新路子、做出新成绩。只有有为,师生心目中才有你,群众心目中才有你,你就会成为一名有为的督学。

为进一步推动督学责任区工作体制机制创新,提高创建工作水平,及时把握新形势下教育督导工作遇到的热点、难点问题,举办者精心准备,培训内容充实且针对性强。

1.首先听取了**督导评估专家、**市教育督导室原主任**新常态下的教育督导的主题报告,先后介绍了新常态---放管服与管办评、我国的教育管理机制、我国教育督导的职能制度权力、学校督导室建设等;其次听取了**市督导室主任**创建全国挂牌督导创新县之路的专题报告,内容包括县(市区)教育督导工作任务、督学责任区建设、责任督学队伍建设、创新方法强化教育督导效果;最后听取了**市东城区督导室副组长邹中国关于在剖析中自我反思,于分享时共同提高的报告,他结合平时督导工作中的具体案例,阐释了如何才能做好学校的督导工作。

2.实地考察了**市东城责任区督导室和督学责任区的部分学校。安排督学们观看挂牌督导创新县(区)迎国检专题纪录片,和大家分享挂牌督导成果;专职督学详细介绍督学责任区的划分、集中办公模式以及本责任区挂牌督导工作的亮点特色,并带领与会督学实地考察了责任区相关学校。

1.督学要不断地加强学习。

当前,我们面临着多元办学体制、复杂多样的教育需求、提高教育行政执行力和深化教育综合改革的挑战,如何保证党和国家的教育方针得到有效贯彻;如何保证各项教育法规得到切实执行;如何依法遵规,强化政府主导办好教育的责任;这就要求督学依法督导,维护教育良好的生态环境,保护人民受教育的合法权益;善为教育发展把脉问诊、指导推动、保驾护航!督学必须加强业务学习。但在实际工作中缺乏专业知识的引领,不知道自己该做什么,怎么做;摸着石头过河,督不到点子上,导不到关键处;专业化不强,判断力不准确,又没有深邃的洞察力。因此,作为责任督学,加强学习应成为第一要务。

2.督学要摆正自己的位子。

责任督学在明确五项基本职责和八大督导任务的同时,要明白自己的角色定位:先是评估员,再是督导员;不能越位,更不能缺位。责任督学的工作定位:只督不做、只评不做、只看不做;责任督学的职责定位:总结经验推介典型发现问题督促整改;重在监督与指导,监督、指导、反馈、提升,关键是如何落实责任二字。在坚持监督与指导并重的同时,要在加强指导上进一步想办法、下功夫,不是要你代替行政、代替校长、代替老师直接去解决问题,而是重在督与导,要做到督,能督到点子上;导,要导到关键处。

督学不断推进教育督导工作方式方法的创新。一要坚持有所为,有所不为。督学在工作中做到不摆架子,不揪辫子,不找岔子。强化主体责任意识,准确工作定位。做好主业,少搞副业。二要善用外力、外脑。充分发挥督学的作用,以督导为抓手促进学校发展,不断加强过程督导,借督导之力促学校发展。

教育督导必须讲原则,要查实情、讲实话;要行使好自己的权利,不要做老好人,总讲成绩。要洞察秋毫,分明是非,及时提出问题,及时向教育督导室汇报备案,还要跟踪到底整改到位,有为才能有自己的位。

1.加大学习培训力度。

有开阔的视野才能站好位,有专业的引领才能尽好责。督学的督政督学与监测职责和岗位性质,决定了督学必须全面掌握党和国家的教育政策与法律法规,做到依法督导;必须熟悉学校各项常规管理业务和教育教学工作,做到对学校课程开设、德育工作、安全工作、队伍建设、后勤管理、评价考核等全方位指导与督促;必须时刻把握教育改革与发展动向,与时俱进地做好教育督导工作。作为一名督学,一是需要加强政治业务和教学业务学习,二是需要走进校园在督导过程中学习,三是需要走出去实地参观培训学习。

2.加强督学责任区工作的创新。

努力做好督学责任区常规督查工作,也要结合本责任区学校的实际情况,想方设法培养学生心智,促进教师成长,成就学校发展。督查工作中要大力开发和运用自主督查工具,加强基层专题调研,运用科学的方法掌握可靠数据,有效地为学校教育教学工作把脉诊断;要开阔思路,创新方法,才能使督查工作的成效事半功倍。

此次培训学习感受颇深,专家、领导分别从不同角度、不同内容、不同层次,做了理论与实践的精辟报告。这些报告,深入浅出,具有很强的针对性和指导性。作为一名督学,今后要加强学习、交流和研究,站好岗、履好职,致力提高督学能力和水平,努力为埇桥区教育督导工作尽一份微薄之力。

为帮助新晋升及储备干部掌握工作管理的方法技巧,提升自我管理能力,清晰定位角色,公司于4月21日在9楼培训室组织了新晋升及储备干部管理培训,培训由宁波管理培训中心姚亚男首席讲师亲自进行授课。公司40多名近期提拔的干部参加了这次培训,培训课程在自由融洽的氛围中进行,来自不同部门岗位的同事随机分成4个小组,临时组成虚拟团队,每个小组由一名组长负责组织协调,充分调动和发挥团队内各个成员的个人智慧和集体合作精神,完成讲师提出的团队任务,并通过积分形式进行团队间的竞争。

整个培训的内容切合实际工作,主要涵盖了管理者的使命、管理者能力素质要求(系统思考能力、人际关系哪里、专业技术能力)、职业发展规划四阶段、目标设定的smart原则,行为风格自我测试及人际沟通要点。授课讲师通过一系列寓意深刻的案例,并辅之以生动的团队游戏,把相对抽象的管理理念和人际交往技巧潜移默化地传递给每位参加培训的同事,参加培训的各位学员受益良多。

期间,参加培训的学员普遍反映其中的行为风格自我测试项目非常有启发意义,测试项目是由美南加州大学及科罗拉多大学40位行为科学博士在25年前研究出来的成果,并一直被沿用在个人行为测试领域中。每位学员通过填写一份个人行为风格自我测评表,最终根据得分来判断自己属于哪种行为风格的人群。通过测试,学员们对于自己的性格特点有了较为科学的认识,同时也了解了周围工作中其他同事的特点以及办事风格,如何与之沟通的技巧。企业在用人方面,如何发挥员工的个性优势、各尽其职,合理组织高效的团队。个人通过自我分析有利于完善自我的整体素质,加强人际交往能力。

一天的培训时间很短,我从中却得到了很多的收获,那就是快乐学习、敬业工作、智慧生活!

挂牌督导心得体会篇五

第一段:引言(约150字)。

最近,我有幸参加了一次关于挂牌督导培训的学习,这次培训经历让我收获颇丰。挂牌督导作为一种常用的教育手段,可以有效提高学生素质和学校整体教育质量。然而,要想在实践中发挥作用,督导者也需要具备一定的理论和技巧支持。培训中我学习到了许多有关挂牌督导的知识和技巧,下面我将分享一些我个人的体会和感悟。

第二段:挂牌督导的重要性和目标(约250字)。

挂牌督导是一种评估和监控学校教育质量的方法。督导者通常会定期到学校进行实地观察和评估,然后根据观察结果提供有针对性的建议和指导意见。这种方式旨在帮助学校优化教学过程,改进教育方法,并提高学生的学习效果。挂牌督导还可以促进学校和家长之间的密切合作,加强教育过程中的沟通和交流。通过挂牌督导,学校可以及时发现存在的问题,并及时采取措施加以解决。

挂牌督导需要进行一系列的具体操作。首先,督导者需要提前做好准备工作,了解学校的具体情况和需求。然后,督导者可以通过实地观察课堂教学和学生表现,评估教学质量。在观察过程中,督导者需要注重细节,注意教学方法和学生反应的变化。观察结束后,督导者可以通过访谈教师和学生,了解他们对教学过程的评价和建议。最后,督导者应该结合观察和访谈结果,提供可操作的建议和指导意见,帮助学校改进教学质量。

第四段:挂牌督导中的困难与挑战(约300字)。

挂牌督导在实践中也面临一些困难与挑战。首先,督导者需要充分理解学校和教师的情况,只有了解背景信息,才能提供有针对性的建议。此外,督导者在观察过程中可能会遇到一些困难,比如某些教师对其观察持有抵触态度。这时,督导者需要灵活运用沟通技巧,与教师进行有效的沟通和合作。还有一些学校可能缺乏对督导的支持和重视,这对于改进教育质量是一种阻碍。挂牌督导需要督导者具备耐心、成熟和决心,面对这些困难与挑战。

第五段:结论(约200字)。

参加挂牌督导培训是一次宝贵的经历,让我收获颇丰。挂牌督导作为一种重要的教育手段,对提升学校教育质量有着重要的推动作用。通过培训,我学到了很多关于挂牌督导的理论和技巧,也认识到了实践中可能遇到的困难与挑战。但是,我相信只要我们保持积极的心态,克服困难,努力提高自己的能力,就一定能够做好挂牌督导工作。我将以此次培训为契机,不断学习和提升自己,在实践中发挥更大的作用,为学校的发展贡献自己的力量。

总结(约100字)。

通过这次挂牌督导培训,我深刻认识到挂牌督导的重要性和目标。同时,我也清楚挂牌督导中可能遇到的困难与挑战。然而,只要我们准备充分,保持积极的心态,克服困难,努力提升自己的能力,就能够在实践中发挥更大的作用。

挂牌督导心得体会篇六

挂牌督导是一项重要的职责,对于提升教育监督和学校管理的质量起着关键作用。为了提高挂牌督导人员的专业技能和素质水平,培训是必不可少的环节。近期,我有幸参加了一次挂牌督导培训,收获颇丰,下面我将从培训内容、培训形式、个人收获、改进措施以及对未来工作的展望等五个方面来谈一下我的心得体会。

首先,培训内容是我们理论与实践结合的一个重要桥梁。通过该培训,我学到了许多关于挂牌督导的基本理论知识,如教育督导的本质和目标、教育监管政策和规定、教育质量评估标准等。这些理论知识无疑为我们更好地履行挂牌督导工作提供了指导。同时,培训还设置了许多实践操作环节,比如模拟挂牌督导和实地考察等,让我们更加直观地感受到挂牌督导的实际工作内容和方法。通过理论与实践的有机结合,我对挂牌督导的工作有了更深入的理解。

其次,培训采用了多样的形式,使参训人员的学习更加充实丰富。培训设置了专题讲座、小组讨论、案例分析等多种形式,使我们既可以听取专家的讲解,学习他们的经验,也可以在小组中交流自己的想法,并通过案例分析来掌握实际操作技巧。这种多样的形式给予了我们充分的自由度,使我们能够更好地吸收和运用所学知识。

培训的第三个方面是个人收获。通过这次培训,我提高了自己的专业素养和工作能力。在挂牌督导中,了解和把握教育政策和法规是非常重要的。通过这次培训,我对当前的教育政策和法规有了更全面的认识,并学习到了很多处理教育问题的方法和技巧。另外,与各地的同行们交流与互动为我提供了宝贵的经验借鉴和学习机会,我也通过与他们的交流,不断提升自己的专业水平和工作能力。

在个人收获的基础上,我也意识到了自身的不足之处,从而有了改进的动力和措施。首先,我认识到自己在挂牌督导中的角色定位还不够明确,没有很好地发挥自己的优势,需要进一步加强自身的职业素养和业务能力。其次,我在实践操作中发现自己经常忽略一些细节,没有严格按照规范操作,这需要我加强自己的细致观察和分析能力。针对这些问题,我计划通过进一步的学习和实践,不断完善自己,提高自身的综合素质。

最后,对未来工作的展望。通过这次培训,我对挂牌督导工作有了更深刻的理解和认识,也更加明确了自己未来发展的方向。作为一名优秀的挂牌督导,我将更加专注于提升自己的业务能力和综合素质,不断深入学习和实践,与时俱进,在实践中不断完善自己的挂牌督导工作,为教育监督和学校管理的发展做出积极贡献。

总之,挂牌督导培训是一次深入学习和实践结合的过程,不仅丰富了我们的知识储备,也提高了我们的工作能力和思维能力。通过这次培训,我对挂牌督导的重要性有了更全面的认识,也更加明确了自己未来发展的方向。我相信,在今后的工作中,我会不断努力,提升自己,取得更好的成绩。

挂牌督导心得体会篇七

作为一名督学,挂牌督导是一项重要的职责之一。在过去的一段时间里,我有幸走访了不少学校,并对各个学校的教学情况进行了全面的督导和评估。在这个过程中,我积累了不少的经验和体会,下面就来分享一下我的督学挂牌督导心得体会。

第二段:制定合理的督导计划。

作为督学,我们在进行挂牌督导的时候,需要提前制定一份详细的督导计划。这一计划应当包含督导的时间、督导内容、评估标准等方面的内容。制定一个合理的督导计划可以有效提高督导的效率,也让学校领导能更好地了解督导的内容和进度,对于日后的教学改革也起到很好的桥梁作用。

第三段:统一评估标准确保公正评估。

在进行挂牌督导评估的过程中,评估标准是非常关键的。督学需要准确了解学校的教学情况,对于教师的授课能力、课堂教学质量、学生的出勤情况等方面进行全方位的评估。统一评估标准可以确保评估的公正性和客观性,对于学校的教学改革和提升教学质量有着很重要的作用。

第四段:注重改进教学质量。

在进行挂牌督导的过程中,督学需要注重发现学校教学方面的问题并予以改进。这不仅仅是为了节约学校的资源且把教育资源用到相对更有效的地方,更是能提升学校的整体教育质量,对学生的教育成果及未来的成就有着重要作用。

第五段:成为促进教育发展的推动者。

作为督学,每一次挂牌督导都是一次机会,也是一次责任,我们应该始终牢记教育事业的重要性,充分发挥督导的作用,带动学校发展。尽管挂牌督导可能会因各种原因出现问题,但我们要抓住机遇,切实利用督导工作的机会,成为促进教育发展的推动者。

在督学挂牌督导的过程中,我们不仅仅要注重教学质量和评估标准,还要了解学校的实际情况,为学校带来更多的改变和提升。作为教育工作者,我们应该时刻铭记教育的重要性,始终牢记我们肩负的责任和使命。希望我们的工作能够帮助学校提升教学质量,让学生在更好的环境中学习成长。

挂牌督导心得体会篇八

近年来,挂牌督导已成为教育领域中一种重要的监管方式。通过挂牌督导,学校和教育部门能够及时发现问题,并采取有效的措施进行改进。作为一名教育工作者,我有幸参与了挂牌督导工作并积累了一些心得体会。在此,我将分享我的观察和体验,以期对今后的教育工作有所启示。

首先,挂牌督导强化了学校的内部管理。在挂牌督导期间,我们学校组建了强大的督导团队,包括教育专家和其他学校的校长。他们的身份和经验使得督导工作得以专业化和权威化,能够全面地审查和评估学校的各项工作。同时,督导团队的到来也催生了学校内部对教育质量的高度重视,各个部门和教师们纷纷展开自查自纠,主动发现问题并加以解决。这种内部管理的改进为学校的进步提供了坚实的基础。

其次,挂牌督导促进了师资队伍的进一步提升。在督导过程中,督导专家们对各个学科的教学进行了详细的检查和评估,包括教学内容、教学方法和教学效果等。他们的专业意见和建议给予了我们教师们宝贵的指导。通过与专家的交流和学习,我们不断提高自己的教学水平,提升了自己的教学效果。同时,挂牌督导也为学校提供了招聘更优秀的教师的机会,鼓励了学校进一步提升整体师资水平。

第三,挂牌督导加强了学校与家长之间的沟通与交流。在挂牌督导期间,学校组织了与专家、督导团队和家长的多次座谈会。这种互动式的交流让家长更加直观地了解到学校的教育质量和校园氛围,也让学校更加了解到家长的期望和需求。通过这种沟通和互动,学校和家长建立了更加密切的联系,共同合作,共同为学生的发展努力。这种积极的互动,使得学校和家庭更加协同,凝聚起共同促进学生全面发展的力量。

第四,挂牌督导引入了外部评估视角,拓宽了学校的发展空间。通过挂牌督导,学校不仅仅能够更好地发现问题,也能够接触到一些新的教育理念和方法。督导专家和外部校长的建议能够帮助学校更好地进行改进和创新,推动学校向更高的目标迈进。通过引入外部评估视角,学校的自身能力得到了提升,学校也更加有信心面对竞争和挑战。

最后,挂牌督导推动了学校的持续发展。通过连续几年的挂牌督导,学校不断改进和提高,逐渐实现了从优化到卓越的转变。在这个过程中,学校完善了自身的规章制度,加强了内部管理,培育了一支高素质的教师队伍,提高了教育质量和学生综合素养。这种持续发展的推动,使得学校能够更好地适应社会的需要,为未来的发展打下了坚实的基础。

总之,挂牌督导给学校带来了诸多好处和启示,成为促进学校发展的重要力量。通过挂牌督导,学校的内部管理得到了强化,教师队伍得到了提升,学校与家长之间的沟通更加密切,学校的发展空间得到了拓宽。随着挂牌督导的不断发展和完善,相信学校将继续取得更好的成就,为培养更多优秀的人才做出更大的贡献。

挂牌督导心得体会篇九

督导挂牌是一种对学校教育质量的监督与促进的重要方式。作为一名督导员,我有幸参与了多次督导挂牌工作,从中获得了丰富的经验与收获。在此,我将分享一些我在督导挂牌中得到的心得体会。

第二段:科学选择督导对象。

在督导挂牌过程中,选择合适的学校进行督导是至关重要的。首先,我会对学校的办学理念、教师队伍、教育设施等进行调查了解,以了解学校的整体情况。其次,我会参考学校的历史督导报告,了解学校在过去的评估中存在的问题,以便更好地指导该校的改进工作。最后,我还会与学校领导和教师代表进行交流,听取他们对于挂牌督导的期望和建议,进一步确认该校是否适合本次挂牌评估。

第三段:注重督导实质内容。

在督导挂牌中,我们不仅要关注学校的硬件设施,更要注重教育的实质内容。观察教室教学过程,收集教学资料,与教师进行访谈,都是为了了解教学质量和教师的教学水平。我会仔细观察教学现场,听课、讲评、和教师交流,从中发现问题,提出建设性的意见和改进建议。同时,要注重教育的细节,关注学生的情感关系和学校的规章制度等方面,以全面评估学校的教育质量。

每一次督导挂牌都有自身独特的目的和任务,我们作为督导员应该明确这些目标。是评估学校的教育质量,还是提出改进建议,或者是推荐优秀学校进行学术交流等。只有明确目标,才能更好地开展工作。同时,我们也要明确自己的角色定位,做好督导员和咨询顾问角色的转换,既能够指导改进,又不影响学校的正常教育工作。

第五段:合理反馈与督导帮助。

一次成功的督导挂牌工作不仅仅是提出问题和建议,更要给出合理的反馈和督导帮助。在督导报告中,要分析问题的根源,提出切实可行的改进措施。同时,我们还要与学校领导和教师代表进行后续交流,为他们提供支持和咨询,帮助他们解决存在的问题,推动学校的发展和进步。督导挂牌不仅是对学校的监督,更是对学校的帮助和促进。

结尾。

通过多次督导挂牌工作,我深刻体会到了其重要性和意义。督导挂牌不仅能够帮助学校改进,提高教育质量,更是对学校的一种肯定和认可。作为一名督导员,我会不断完善自己的知识和技能,提升专业水平,为学校的挂牌评估作出更大的贡献。同时,也希望通过自己的工作和努力,能够为学校的教育事业发展贡献自己的力量。

挂牌督导心得体会篇十

近年来,教育部门对学校的管理越来越重视,并提出了一系列的改革措施。其中,挂牌督导成为了一种重要的学校管理方式。作为一名挂牌督导员,我在实践中逐渐获得了一些心得体会。以下将从三个方面进行整理和阐述。

第一,全面了解学校情况是督导的前提和关键。在挂牌督导之前,我会首先向学校了解基本情况,并进一步深入了解一些关键信息,包括学校的历史、定位、办学理念、发展规划等。这些信息的了解有助于我更好地把握学校的特点和问题所在,为后续的工作做好充分准备。在实际督导中,我会通过与学校领导、教师、学生以及家长的交流,进一步了解学校的治理方式、教育质量、教学水平等。通过深入了解学校情况,可以更加客观地提出问题、给予建议,促进学校的改进和发展。

第二,坚持客观公正是督导的基本要求。作为挂牌督导员,我们要保持客观、公正的立场,不受任何个人或团体的影响。在实际工作中,我会保持独立思考的能力,做到甄别是非。尽管很多时候工作会遇到一些问题,我们要能够严肃认真地处理,不偏袒任何一方。在给予学校建议时,我会尽量客观公正地表达意见,充分考虑学校实际情况,避免过于苛责或过于宽容。只有坚持公正,才能提高督导的效果,推动学校的改进。

第三,注重实际效果是督导的核心目标。挂牌督导的目的是促进学校的发展和改进,提高教育质量。因此,我们要注重实际效果。我会根据实际情况提出具体的建议,寻找解决问题的方法和路径,并在实施中加以落实。同时,我也会与学校领导和教师们进行深入的交流,听取他们的意见和建议。合作共赢是实现督导目标的关键。只有督导员和学校站在一起,共同努力,才能够取得实质性的成果。在挂牌督导的过程中,我始终将学校的利益放在首位,旨在为学校的发展贡献自己的一份力量。

在实践中,我不断总结和反思,不断完善自己的工作方式和方法。通过与其他挂牌督导员的交流,我拓宽了视野,汲取了他人的经验和智慧。与此同时,我也会不断更新自己的知识和技能,努力提升专业能力。只有不断提高自己,才能更好地适应学校和社会的发展需求。

总之,挂牌督导是一项重要而有挑战的工作。在实践中,我深刻体会到了这种工作的意义和价值。通过全面了解学校情况,坚持客观公正,注重实际效果,不断完善自己,我们可以更好地履行自己的职责和使命。我相信,随着不断的努力和实践,挂牌督导工作将会取得更为卓越的成果,为学校的发展做出更大的贡献。

挂牌督导心得体会篇十一

第一段:引言(150字)。

作为一名教育系统的工作者,近期我有幸参与了挂牌督导工作,并取得了一些心得体会。挂牌督导是一项重要的教育改革任务,旨在提升学校教育质量,促进校长和教师专业发展。通过深入了解学校运行情况和现有问题,挂牌督导能够为学校提供系统化的改进方案。在这一过程中,我不仅亲自参与了教师培训和沟通,还进行了细致的观察和反思。通过这篇文章,我将分享我在挂牌督导中的体会与思考。

第二段:认识到的发展需求(250字)。

在挂牌督导的过程中,我深入了解了学校的发展需求。首先,我注意到学校存在着课堂教学质量参差不齐的问题。有些老师教学经验丰富,授课生动有趣,而有些老师则缺乏创新和激情,课堂教学效果不尽如人意。其次,学校的教研活动相对滞后,缺乏与时俱进的教育理念和方法。最后,学校管理相对松散,导致教学目标和管理目标不一致。这些问题都制约着学校的发展和提升教育质量,所以我们需要针对这些问题提供合理有效的解决方案。

第三段:制定改进方案(300字)。

为了解决学校存在的问题,我制定了一份改进方案。首先,我建议学校加强师资队伍建设,提供教师培训课程,增强教师的专业能力和创新意识。其次,我们要加强教师之间的交流与合作,组织定期教研活动,分享教学经验和资源,促进教师专业发展。最后,必须加强学校管理,建立科学的管理制度,明确定位教学目标和管理目标,提高教育教学质量。

第四段:督导实施与反馈(300字)。

在制定改进方案后,我积极协助学校进行实施并进行督导工作。我参与了教师培训课程的设计,并组织了专题研讨会,让教师们互相交流分享经验。同时,我也参与了观课评课工作,给予教师及时的反馈与建议。在这个过程中,我发现教师们积极响应并采纳了我们的建议,课堂教学质量有所提升。通过挂牌督导的实施和反馈,我深刻认识到挂牌督导对于学校发展的重要作用。

第五段:心得与思考(200字)。

通过此次挂牌督导,我深刻体会到挂牌督导的重要意义。挂牌督导能够使学校透明化,借鉴外部经验和专业技能,促进学校整体发展。作为一名参与督导的教育工作者,我在过程中不仅汲取了宝贵的经验,也提升了自己的专业能力。同时,挂牌督导也需要持续跟进和评估,确保改进方案的有效实施。希望未来能有更多的学校和教师能够重视挂牌督导,将其作为推动学校教育发展的有效方式。

总结(100字)。

挂牌督导是一项重要的教育改革任务,可以帮助学校提升教育质量。通过深入了解学校发展需求和制定改进方案,我们可以为学校提供系统化的解决方案。同时,挂牌督导也能够使学校透明化,并促进教师的专业发展。希望未来能有更多的学校能够重视挂牌督导的作用,推动学校教育进一步发展。

挂牌督导心得体会篇十二

厦门市教育局近期倡导学校开展督学挂牌督导活动,其中督学是学校质量监控的重要参与者,主要起到督导指导、评估反馈和促进发展等作用。本文将从个人的角度出发,总结督学挂牌督导的体会和经验,以期对相关人员提供借鉴和参考。

督学督导学校质量通常包括课堂督导、课后反思、领导干部讲评、教师培训等多种方式,但以课堂督导为主。在督导过程中,督学根据学校和部门要求,结合授课内容及学生实际情况,定位观察重点,查看课堂教学准备、课堂规范、课堂交流等。课后督学与授课教师进行反思,重点提问和点评,以期发现问题并提出改进意见。

第三段:督学的作用。

督学挂牌督导发挥着非常重要的作用。首先,它促进了教师的自我反思和提高,有助于教育教学改进。其次,督学的专业性和公正性为学校教育质量监控提供了有力的支撑。最后,通过对学校各职能部门的督导,可以推动学校更好地完成管理任务和职能功能,改进组织运转,提升整体质量。

督学挂牌督导是一项艰巨的工作。在长达上午的课堂观察和下午的反思过程中,督学需要耐心、细心、认真,同时还要发挥自己的专业知识和经验。因此,个人在实践中有以下体会:

1、保持专业和公正。在实践过程中,督学应持之以恒地注重自身的专业素质和监管公正,保证对待每个教师的监管相对平等和精准。

2、注重反思和深化。在对教师反馈过程中,督学不能只停留在教学操作和管理层面,还要从整体教育质量改进的角度出发,发掘内在的原因和决策根据。

3、展现督学意志和引领力。督学不仅是监管者,更是一个充满爱心和动力的引领者,可以引导教师和班级发展出性质更好的教学模式和理念。

第五段:结论。

总之,督学挂牌督导是学校各种监管机制中比较重要和有效的一种方式。在实践中,督学需要面临各种困难和挑战,也需要克服自身的种种问题和想法,才能够更好地履行督导职责,并推动学校整体教学管理不断改进和提高。

挂牌督导心得体会篇十三

挂牌督导作为一项重要的职责,对督导员的专业素养和能力提出了更高的要求。为了提高督导员的能力,我参加了一次挂牌督导培训,并且在培训中有了一些心得体会。下面我将从培训目标、培训内容、培训方法、培训效果以及对我职业发展的意义五个方面进行总结。

首先,培训目标明确。在这次培训中,我们明确了挂牌督导的职责和要求,明确了培训的目标。我们要了解督导员的核心素养和职业操守,掌握督导的方法技能和过程模式,并提高自身的自我反思、自我调整和自我发展的能力。这些目标的明确性让我们在培训中有了明确的方向,知道自己需要学什么、做什么,为今后的工作打下了坚实的基础。

其次,培训内容丰富多样。培训中,我们学习了督导的理论知识,如督导的基本原则、督导的方法技能等。同时,我们也进行了实践操作,通过模拟督导的具体场景,进行了角色扮演和讨论。这样的内容安排既丰富了培训的形式,也让我们更加深入地了解了督导的实际操作。同时,培训的内容也具有循序渐进的特点,逐步提高督导员的能力和水平。

第三,培训方法灵活多样。培训中,我们采用了多种多样的教学方法,如讲座、小组讨论、案例分析等。这些方法既能满足不同的学员需求,也能激发学员的学习兴趣,提高学习效果。同时,培训过程中还有督导员的实地指导和个性化辅导,使我们能根据自身情况进行反思和调整,积极改进自己的督导方法和技能。

第四,培训效果显著。通过这次培训,我们获得了丰富的知识和实践经验,提高了自身的督导能力。在培训结束后的考试中,我顺利通过了挂牌督导的评估,获得了相应的资格证书。这个过程不仅增加了我个人的信心和自豪感,同时也让我更加有底气地去开展挂牌督导的工作。

最后,对我职业发展有不可估量的意义。挂牌督导是一项具有较高专业要求的工作,参加培训不仅是对自身能力的提升,也是对未来职业发展的规划和准备。通过这次培训,我更加明确了自己未来的职业发展方向,也为进一步学习和提高打下了基础。同时,培训中结识的同行和专家也为我今后的工作提供了宝贵的资源和交流平台。

总之,这次挂牌督导培训对我来说是一次宝贵的经历。在培训中,我明确了目标,丰富了知识,提高了能力,并且获得了挂牌督导的资格证书。这一切都对我个人的职业发展具有重要的意义。我相信,通过不断学习和实践,我将成为一名优秀的挂牌督导员,为推动教育事业的发展贡献自己的力量。

挂牌督导心得体会篇十四

为进一步推动督学责任区工作体制机制创新,提高创建工作水平,及时把握新形势下教育督导工作遇到的热点、难点问题,举办者精心准备,培训内容充实且针对性强。

1.首先听取了**督导评估专家、**市教育督导室原主任**新常态下的教育督导的主题报告,先后介绍了新常态---放管服与管办评、我国的教育管理机制、我国教育督导的职能制度权力、学校督导室建设等;其次听取了**市督导室主任**创建全国挂牌督导创新县之路的专题报告,内容包括县(市区)教育督导工作任务、督学责任区建设、责任督学队伍建设、创新方法强化教育督导效果;最后听取了**市东城区督导室副组长邹中国关于在剖析中自我反思,于分享时共同提高的报告,他结合平时督导工作中的具体案例,阐释了如何才能做好学校的督导工作。

2.实地考察了**市东城责任区督导室和督学责任区的部分学校。安排督学们观看挂牌督导创新县(区)迎国检专题纪录片,和大家分享挂牌督导成果;专职督学详细介绍督学责任区的划分、集中办公模式以及本责任区挂牌督导工作的亮点特色,并带领与会督学实地考察了责任区相关学校。

二、学习培训的收获。

1.督学要不断地加强学习。

当前,我们面临着多元办学体制、复杂多样的教育需求、提高教育行政执行力和深化教育综合改革的挑战,如何保证党和国家的教育方针得到有效贯彻;如何保证各项教育法规得到切实执行;如何依法遵规,强化政府主导办好教育的责任;这就要求督学依法督导,维护教育良好的生态环境,保护人民受教育的合法权益;善为教育发展把脉问诊、指导推动、保驾护航!督学必须加强业务学习。但在实际工作中缺乏专业知识的引领,不知道自己该做什么,怎么做;摸着石头过河,督不到点子上,导不到关键处;专业化不强,判断力不准确,又没有深邃的洞察力。因此,作为责任督学,加强学习应成为第一要务。

2.督学要摆正自己的位子。

责任督学在明确五项基本职责和八大督导任务的同时,要明白自己的角色定位:先是评估员,再是督导员;不能越位,更不能缺位。责任督学的工作定位:只督不做、只评不做、只看不做;责任督学的职责定位:总结经验推介典型发现问题督促整改;重在监督与指导,监督、指导、反馈、提升,关键是如何落实责任二字。在坚持监督与指导并重的同时,要在加强指导上进一步想办法、下功夫,不是要你代替行政、代替校长、代替老师直接去解决问题,而是重在督与导,要做到督,能督到点子上;导,要导到关键处。

3.督学要掌握督导工作的方法。

督学不断推进教育督导工作方式方法的创新。一要坚持有所为,有所不为。督学在工作中做到不摆架子,不揪辫子,不找岔子。强化主体责任意识,准确工作定位。做好主业,少搞副业。二要善用外力、外脑。充分发挥督学的作用,以督导为抓手促进学校发展,不断加强过程督导,借督导之力促学校发展。

教育督导必须讲原则,要查实情、讲实话;要行使好自己的权利,不要做老好人,总讲成绩。要洞察秋毫,分明是非,及时提出问题,及时向教育督导室汇报备案,还要跟踪到底整改到位,有为才能有自己的位。

三、今后的工作思考及建议。

1.加大学习培训力度。

有开阔的视野才能站好位,有专业的引领才能尽好责。督学的督政督学与监测职责和岗位性质,决定了督学必须全面掌握党和国家的教育政策与法律法规,做到依法督导;必须熟悉学校各项常规管理业务和教育教学工作,做到对学校课程开设、德育工作、安全工作、队伍建设、后勤管理、评价考核等全方位指导与督促;必须时刻把握教育改革与发展动向,与时俱进地做好教育督导工作。作为一名督学,一是需要加强政治业务和教学业务学习,二是需要走进校园在督导过程中学习,三是需要走出去实地参观培训学习。

2.加强督学责任区工作的创新。

努力做好督学责任区常规督查工作,也要结合本责任区学校的实际情况,想方设法培养学生心智,促进教师成长,成就学校发展。督查工作中要大力开发和运用自主督查工具,加强基层专题调研,运用科学的方法掌握可靠数据,有效地为学校教育教学工作把脉诊断;要开阔思路,创新方法,才能使督查工作的成效事半功倍。

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