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税务前台心得体会和感想(优秀9篇)

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税务前台心得体会和感想(优秀9篇)
2023-11-18 15:10:27    小编:ZTFB

写心得体会是我们对过去的回顾,也是对未来的思考和规划。在写心得体会时,我们可以运用一些写作技巧,如比喻、夸张等。心得体会是对自己在某个领域或经历中的体验、感悟和思考的总结。通过写心得体会可以加深对所学知识的理解和记忆。心得体会可以帮助我们发现自身的问题和不足,进一步提高自己。写心得体会前要明确总结的目的和对象,这有助于提高写作的针对性和实用性。写心得体会时要注重自我评价和反思,发现问题并提出解决办法。以下是小编为大家整理的心得体会范文,供大家参考和借鉴。

税务前台心得体会和感想篇一

税收是国家的重要收入来源,也是国家治理的重要手段。税务机关作为税收的主要管理机构,承担着税收征收、管理、监督等重要职责。在税收工作中,廉洁是税务人员必须具备的基本素质。税务廉洁既是税务工作的基础,也是税收制度能够有效运行的重要保障。在实践中,我学到了很多关于廉洁税务的感想和心得体会。

首先,廉洁税务关乎普通百姓的切身利益。税收是国家履行公共职能的重要手段,也是社会公平正义的重要体现。税务人员廉洁从事税收工作,不仅能保障国家利益和税收征管的公正性,更能保护纳税人的合法权益。税务人员如果以权谋私、滥用职权,就会导致税负加重、纳税人权益受损,最终影响社会和谐稳定。因此,在税务工作中,保持廉洁非常重要,既是对国家尽责,也是对纳税人负责。

其次,廉洁税务是税收制度有效运行的基础。税收制度的公平、简洁、透明直接关系到税收征管的效率和纳税人的诚信。税务人员如果不廉洁,易滋生权钱交易、贪污腐败等弊端,破坏税收制度的公信力和纳税人的信任感。税务部门要加强内部监督,建立健全廉洁税务的制度机制,提高税务人员的廉洁意识和道德观念,严惩违纪违法行为,维护税收制度的正常运行。

再次,廉洁税务需要从源头抓起,注重预防和警示。税收领域是容易发生违法违纪行为的重点领域。税务人员要加强自律,自觉受到法律法规的约束,提高廉洁自律意识和道德素质。税务部门要加强对税务人员的培训教育,加大廉洁宣传力度,提高认识,强化警示,形成全员廉洁的氛围。同时,还要加强对纳税人的宣传教育,提高他们的廉洁意识,增强纳税人的合规自觉性。

最后,廉洁税务需要加强与社会各界的互动交流。税务机关要建立与企业、律师、会计师、媒体等部门的对接机制,共同推进廉洁税务建设。通过与企业的合作,税务机关能够及时了解企业的经营状况,帮助企业解决遇到的困难,提高税务工作的针对性和实效性。与律师、会计师的合作可以加强税务监察和审计工作的独立性和公正性,减少税务人员与企业之间的利益勾结和腐败问题。与媒体的合作可以加大对税务违法违纪行为的曝光力度,形成舆论监督的压力,推动廉洁税务建设迈上新台阶。

综上所述,廉洁税务是税务人员应当具备的基本素养,也是税收制度能够有效运行的重要保障。我们应该深入理解廉洁税务的意义,增强廉洁意识,自觉践行廉洁原则,为税收工作的发展和社会的秩序稳定做出应有贡献。只有在全社会形成良好的廉洁氛围,才能实现税务工作的目标,实现税收制度的公平与公正。

税务前台心得体会和感想篇二

税务前台作为纳税人与税务部门的桥梁,一直承担着至关重要的角色。在税务前台工作期间,我深感税务前台工作的重要性与压力。通过这段时间的工作经历,我对税务前台工作有了更深刻的了解与体会。

第一部分:工作职责。

税务前台工作的职责很多,主要包括办理纳税人申报、备案、变更、注销等各种业务,并解答纳税人的咨询与疑问。在办理业务时,需要仔细核对材料和审查纳税人所提供的相关信息。还需要认真记录办理过程中的细节与问题,并及时处理遇到的突发事件。总之,税务前台的工作不仅需要耐心细致,还需要开放和灵活的头脑。

第二部分:人际关系。

税务前台工作是一项高度关注人际关系与沟通的职业。在税务前台工作中,会遇到不同种类的纳税人,有合作意愿、信任和理解关系良好的纳税人,也有意见不合的纳税人。所以,人际关系对于税务前台而言至关重要。关于人际关系的处理,我们需要学习理解,接纳和尊重纳税人的意愿和感受,并切实解决好纳税人提出的问题,以此维护好纳税人的权益。

第三部分:服务办理过程。

在处理完税务事宜后,仍然需要与纳税人保持联系。税务前台需要向纳税人传递相关到达和变更的时间以及需要纳税人做出的反应。同时,税务前台还需要在短时间内处理全国范围的变更,为了更好地为纳税人服务,需要做出良好的计划和准备。

第四部分:知识背景。

税务前台工作无疑需要多方面的知识背景,包括税收政策、业务法规、金融、会计等方面。随着税务领域的快速变化,税务前台需要时刻保持警惕,及时更新知识,等待待纳税人的各种问题做出准确并满足纳税人需求的回答。

第五部分:经验总结。

在税务前台工作不易,需要用心服务纳税人。作为税务前台,需要不断响应纳税人提出的问题,对于各种难点问题,需要认真探讨总结。同时,也需要时刻保持警惕,关注税收政策的变化及时更新自己的知识和能力。总的来说,经验总结对于优秀的税务前台至关重要。

在税务前台的工作中,我们需要全心全意为纳税人服务。要不断学习,接受新信息,提升自己的服务价值,通过对税务前台工作的深刻认识,提高自己的能力,更好地为纳税人付出自己的努力。此外,我们不仅需要发挥自己的专业能力,在工作中更需要多方面展示人类情感和超越职责范围的服务。优秀的税务前台不仅关注业务,同时也需要关注服务情感,这是一个服务工作岗位的基本素质。我们希望税务前台能够成为纳税人值得信赖的朋友,支持并鼓励纳税人,使其事业顺利、生活幸福。

税务前台心得体会和感想篇三

税务前台是一份兼具挑战和责任的工作,而作为该岗位的从业人员,我有幸亲身经历并积累了许多宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享我作为税务前台人员的感受和心得体会。

第二段:待人接物的重要性。

作为税务前台人员,与大量的纳税人和企业代表接触是日常工作中的常态。待人接物的态度和技巧会直接影响纳税人对税务机关的印象。因此,作为税务前台人员,我们需要保持礼貌、友善和耐心,真诚地对待每一位前来咨询的纳税人,确保他们在办理业务过程中得到及时和准确的帮助。

第三段:业务能力的要求。

税务前台人员的工作内容不仅仅是简单的咨询和办理相关税务事务,还需要掌握复杂且时常变化的税法和政策。我们需要不断学习并更新自己的专业知识,以便能够更好地帮助纳税人解答问题和提供准确的指导。同时,良好的沟通和解释能力也是必不可少的,我们需要用简洁明了的语言将税务知识传达给纳税人,使其能够理解并正确执行税务规定。

第四段:处理复杂情况的能力。

由于税务前台工作的特殊性,我们经常会面对各种复杂的情况和问题。有时纳税人可能会因为自身条件等原因无法满足税务规定,这就需要我们运用灵活的思维和判断力,与纳税人以及其他相关部门进行合理的沟通和协商,并最终找到适合双方的解决方案。这也考验了我们的应变能力和逻辑思维能力。

第五段:责任感和职业道德。

税务前台人员是税务机关与纳税人沟通和联系的纽带,我们肩负着巨大的责任。在处理每一个业务时,我们必须严格按照相关的法律法规和政策进行操作,确保每一个纳税人的权益得到保护,并做到公正、公平、透明。同时,我们也要时刻保持职业道德的约束,不接受贿赂、不泄露纳税人的隐私信息等。只有这样,我们才能赢得纳税人的信任和支持,促进税收征管的良好运行。

结尾:

总结起来,税务前台人员是税务机关繁忙的大门,我们必须具备良好的待人接物能力、业务能力、问题处理能力以及责任感和职业道德,才能更好地为纳税人提供优质的服务。税务前台岗位固然充满挑战,但也培养了我自信、细心和专业的态度,这些宝贵的体验将伴随我一生。同时,我还认识到只有不断学习和提高自己的能力,才能更好地适应这个岗位的发展要求。我将继续努力,以更好地为纳税人服务和推动税收工作的发展做出贡献。

税务前台心得体会和感想篇四

税务是国家财政收入的重要来源,也是企业经营的重要环节。为了提高我国税务系统的效率和质量,税务培训成为普遍的现象。最近,我有幸参加了一次税务培训,通过这次培训,我对税务工作有了更深刻的认识,并获得了一些宝贵的心得和体会。

在这次培训中,首先让我印象深刻的是税务的复杂性。税法很多,税收政策也经常变动,对于从业人员而言,掌握最新的税务政策和相关法律法规是必不可少的。通过这次培训,我了解到税务培训不仅仅是为了学员们了解和熟悉税收政策和法律法规,更重要的是培养学员们解决实际问题的能力。税务工作不仅仅是纸上谈兵,更重要的是能够将所学的理论与实际操作相结合,灵活运用。只有在实践中不断积累经验,才能成为一个优秀的税务工作者。

其次,我在培训中也深刻体会到税务工作的细致性。税务工作不仅仅是处理简单的纳税申报,还涉及到企业的税收筹划、税务审查等复杂的工作。通过培训,我了解到税务工作需要审慎细致的态度,要做到详尽入微,不放过任何一个细节。只有这样,才能保证税务工作的准确性和公正性。

此外,在税务培训中,我还体会到了团队合作的重要性。税务工作通常需要多个部门的协作,需要税务人员与企业和政府各个层面的合作。只有所有参与者紧密配合,才能够高效地完成税务工作。通过培训,我了解到团队合作可以提高工作效率,促进信息的流动和共享,减少工作中的误解和纰漏,使税务工作更加顺利进行。

此外,在税务培训中,我也深刻感受到了税务工作的重要性。税收是国家的重要财政收入来源,对国家的经济发展和民生福利有着重要的影响。税务工作也直接关系到企业经营的成本和盈利能力。通过培训,我了解到税务工作的重要性不仅仅是理论上的认可,更重要的是在实际操作中能够充分体现出来。只有通过税务工作的细致运作和精确操作,才能确保税收的准确征收和合理分配。

综上所述,税务培训是一次具有重要意义的学习机会,使我对税务工作有了更深入的认识和理解。通过这次培训,我认识到税务工作需要不断学习和提升自己的专业素养,关注最新的税收政策和法律法规;税务工作需要审慎细致的态度,做到详尽入微;税务工作需要团队合作,通过一体化的工作合作,提高工作效率;税务工作不仅仅只是理论上的认可,更需要在实际操作中发挥重要作用,确保税收的准确征收和合理分配。相信通过这次培训,我将能够在今后的税务工作中不断成长和提升,为国家的税收贡献自己的力量。

税务前台心得体会和感想篇五

组织收入是税收工作的中心任务,要抓好收入必须稿好税源调查。初来xxx时,我很注意观察这里的经济发展状况和税源分布情况。通过实地调查和翻阅各种收入账表,对收入进度、欠税情况、重点大户纳税情况基本做到了心中有数,决定从以下几方面入手:一是向税源管理要收入。除了抓好德大公司的收入以外,将年纳税额xxx万元以上的企业全部列入重点税源实行动态管理,逐户规范建档、专人监控稽查、加强日常调度,保证了这些左右收入形势的大户应收尽收。二是向征管难点要收入。去年xxx月份,在进行税源调查时我们发现个体户中个别行业税额偏低。因此,对五金、日杂、bp机手机经销等行业的税负进行了调整,平均增幅xxx。税负调整引起了一些业户的不理解,纷纷找到局里来“说理”,把局长室围个水泄不通,有的甚至还找到政府。为解决这个难题,我们不厌其烦地向纳税人解释宣传,终于争取到了他们的理解与支持,做到了公平税负、依法治税。三是向欠税管理要收入。狠抓欠税清缴工作,对欠税管理设立专岗、专人核算、专人管理,努力做到不落户,核算准。在组织正常税款入库同时,采取以票控税、查封扣押等税收保全和强制措施,大力压缩欠税,保证了税款及时足额入库。今年xxx至xxx月份,我局清缴陈欠xxx元,新欠xxx万,创同期最好水平。

去年,我局全口径收入完成xxx万元,税收收入首次突破亿元大关,完成市局计划数的xxx,是历史以来增收最多,增幅最高的一年。今年前三个季度,“两税”收入入库xxx万元,完成年计划的xxx。

(二)更新观念,完善手段,征管信息化建设取得初步进展。

1.积极为ctais系统推行做好了应战准备。

年初以来,我们一直将ctais试点工作当做一件大事来抓,研究措施、及早动手。一是选择“主力”。上半年,先后选派两批干部到已经开通ctais系统的河南和吉林市国税局“取经”,让他们了解ctais基本原理,操作模块和运行情况。这样,在ctais岗位职责设置上,将这支骨干力量作为生力军、主攻手,科学合理地分配到各个岗位上,保证做到人尽其力。二是做好“二传”。由党组精挑细选了综合素质较高的干部参加市局培训班,由这些干部做“二传”手,将所学业务知识传授给其他干部,从而实现“以点带面、普遍提高”。三是搞好“热身”。为保证ctais推行工作万无一失,年初我们请市局信息中心同志为我们建立了后台数据库,安装了ctais模拟网,全地区只有我们局和高新局有模拟网。在这次的培训准备阶段,又增加了模拟网客户端,录入20户重点业户的.基础数据做为例子,每期可培训20人,保证做到物尽其用。四是布好“战局”。在保证ctais稳定推行的基础上,本着“人随业务走”的原则,于10月4日科学合理的进行了机构改革,人员设置与《征管法》、ctais需求相匹配。

2.圆满完成了税控加油机安装和初始化工作。

税控加油机的推行工作不是一帆风顺的,我们遇到过许多困难和阻力。一是宣传解释难。加油站业户对这项政策不理解,抵触情绪十分强烈,严重干扰了安装工作进行。因此,在会上我多次向专管员强调:要将耐心宣传与强制执行相结合,区分不同情况采取不同的处理措施。二是组织协调难。由于加油机税控装置工作涉及技术监督局、工商局等多个部门,必须时还要求助公安部门。因此,为使工作顺利进行,我和班子成员多次与这些部门的负责人沟通,分清各自职责、商洽合作办法,在各单位中抽调人员组成联合工作小组,深入到各个加油站进行现场办公。经过我们的努力,全市70个加油站点的237台加油机全部安装了税控装置,并顺利进行了初始化。

3.远程电子申报业务开通xxx户,税控收款机安装xxx户。

本着有利于纳税人申报纳税,有利于金税工程监控的原则,与中税公司技术人员密切配合,仅用一个月时间,就为已上防伪税控装置的xxx户企业开办了远程电子申报业务,并且通过培训使企业人员初步掌握了远程电子申报的基本操作方法。

xxx月份,在医药和汽车配件行业开展税税控收款机推广使用工作时,我们又遇到了重重阻力。有的纳税人不理解,多次上访政府,有的以没钱、效益不好等种种理由拒绝安装,还有的持观望态度拖延时间。面对这些困难,我和几位副局长一面向政府宣传推行税控收款机的重大意义,争取他们的支持;一面与医药管理部门协商,请他们协助我们开展工作。同时,对外多次召开试点行业纳税人大会,举办专题讲座、发放宣传单;对内本着“谁管户谁负责安装”的原则,将推行任务完成情况与干部奖惩使用挂钩,增强了干部工作动力。由于组织有力,措施得当,我市共有xxx户企业按规定时限安装了税控收款机。

在推广使用新的征管手段同时,我们还加强了税收执法检查、纳税申报、一般纳税人及民政福利企业认定、两级评定等管理。尤其是全面推行了政务公开,延伸了申报服务,在农村24个乡镇设立了纳税申报点。

(三)以人为本,健全机制,各项工作管理发生可喜变化。

上任伊始,我对全局xxx个单位xxx多名干部十分陌生,为尽快了解各单位工作进度,熟悉新同志,我利用十天时间,先后与xxx名中层干部谈话,并深入基层开展调研,很快打开了工作局面。

1.抓三项建设为干部队伍注入新活力。

一是抓班子建设,增强队伍的向心力。为建立一支“团结、正派、干净、干事”的领导班子。今年,我们开展了两次”为班子成员提意见“活动,xxx个基层单位近xxx名干部为班子成员提出了xxx多条意见。我们将这些意见归纳整理逐条讨论,并研究措施加以改正,有力的提高了班子的向心力。二是抓中层建设,增强队伍的战斗力。以机构改革为契机,对中层干部重新进行调整选拔。改革后,全局中层领导岗位的平均年龄由xxx岁下降到xxx岁,具有大专以上学历的比例由原来的xxx提高到90。中层干部年龄结构、知识结构和专业结构的合理搭配及优化组合,有力的提高了队伍的战斗力。三抓干部建设,增强队伍的凝聚力。紧紧抓住”三·八“、”五·四“、”七·一"“八·一”等重大节日,举办座谈会、书画展、联欢会等各种形式的活动,丰富干部的业余文化生活,增强干部的集体荣誉感,使队伍更加富有战斗力。今年,在市局举办的运动会中,我局获得了精神文明奖和表演三等奖;在省局举办的美术书法摄影大赛中,我局干部获得了美术作品优秀奖和纪念奖。

2.抓制度落实使干部管理上了新台阶。

机构改革后,我们补充和完善了经费管理、计算机使用、值日值宿、着装上岗等30余项工作制度,明确各单位及工作人员的岗位职责,同时通过狠抓制度落实,充分发挥规章制度的监督制约作用,使机关各项工作管理发生了可喜的变化。

一是落实出勤和着装上岗制度,干部形象建设有了新改观。一年来,因迟到早退、着装不整受处罚的一般干部40余人次,追究中层干部领导责任xxx余人次,处罚总额xxx多元。通过严格考核,使干部的外在形象进一步得到了规范。二是落实业务培训制度,半年培训干部xxx余人次。在人事科的组织下,举办微机操作、税收业务、公文写作、ctais使用等xxx期培训班;组织全员考试xxx次。通过强化训练,干部业务素质有了明显提高,今年年初,在省局举办的业务竞赛中,我局干部取得了个人第xxx名的好成绩。三是落实办公自动化制度,机关政务管理实现现代化。xxx月份,我们将楼内科室的计算机接入办公自动化网络,农村四所采用拨号方式访问设在信息中心的共享文件夹。这样,会议通知、政策及文件精神落实、文字材料阅览上报等全部在网上进行,既节省了经费,又提高了工作效率。四是落实“两权”监督管理制度,干部的“两权”行使逐步规范化。机构改革后,我们投入xxx多万元为稽查局和农村所购置了车辆和计算机,解决了农村所交通问题,加快了基层分局、所的基础设施建设,同时方便了干部学微机;今年春天,在市局党组的直接领导下,我们又开始着手兴建办公楼,成立了基建办公室,为节省资金,我们多次与政府及有关部门协调。目前办公楼主体已经建成,共节约资金xxx万元。象这样的大宗物品采购、基建、干部任免等重大事项都是在“两权”监督管理委员会的监督之下运行,扩大了干部的知情权和参与权,防止了权力滥用。对税款征收、税务稽查等税收执法权进行监督,提高了干部的法律意识和执法水平,防止了不廉行为。今年九月份,我局两名干部分别因瞒报欠税和对纳税人逾期办理变更登记未采取措施受到处分,除通报批评外,扣发一个月奖金,取消年度评先选优资格。这是我局近五年来第一次对干部执法违纪行为进行处罚,为全体干部上了一堂最生动有效的警示课。

税务前台心得体会和感想篇六

税务培训是为了提升个人税务知识和技能,以应对日益复杂的税收政策和规定。经过一段时间的参与税务培训,我深刻体会到了它的重要性和价值。以下是我对税务培训的感受和体会。

参加税务培训的目的不仅是为了获得更多的关于税务方面的知识,同时也可以使自己更好地理解并遵守税收政策和规定。税收是国家财政的重要组成部分,税务培训对个人和企业都具有重大意义。通过税务培训,我们可以提高自身的税收能力,更好地规划税务事务,合理避税,为个人和企业创造更多的经济效益。

第二段:税务培训知识丰富。

税务培训内容非常丰富,涵盖了涉税法律法规、税收政策、税务抽查、税务筹划等多个方面。这样全面的培训内容使我对税务领域有了更加深入的了解。特别是在学习税收政策和税务筹划方面的知识时,我对个人和企业如何合理避税、遵守税法等有了更加准确的认识。这些知识将对我未来的职业发展和生活实践有着重要的帮助。

税务培训形式多种多样,既有传统的课堂教学,也有线上学习平台、培训班等多种方式。每种方式都有其独特的优势。课堂教学使我能够与老师和同学互动,及时解答疑问;线上学习平台给予我更大的学习自由度,可以根据自己的时间和空间安排学习进度。这些灵活的培训方式使我能够更好地适应自身的学习习惯,提高学习效果。

税务培训注重互动,不仅老师和学生之间的互动,还有学生之间的互动。教师引导学生参与讨论、研究案例等方式让我们积极思考和表达观点,从而加深对税务知识的理解。与同学一起共同学习和讨论,也帮助我更好地掌握知识,互相学习,共同成长。

通过税务培训,不仅使我对税务相关知识有了更深入的了解,也提高了自己解决实际问题的能力。我在培训中积极参与讨论和答题,通过与老师和同学共同学习,不断提高自己。培训结束后,我在实际工作中发现,这些知识对我解决实际问题非常有帮助。税务培训不仅开阔了我的眼界,也提高了我的综合能力和自信心。

总结:税务培训是为了提高个人税务知识和技能,使个人和企业能够更好地遵守税收政策和规定。它的知识丰富、方法灵活、互动性强,让我在学习过程中获益良多。通过税务培训,我不仅提高了自身的综合能力,也为今后的发展打下了坚实的基础。税务培训的重要性和价值将在我未来的职业生涯中继续发挥作用。

税务前台心得体会和感想篇七

通过几天的税务培训学习,我收获很多,感触也很深,在获得知识的同时,也认识到了自己在理论素质、工作水平、思想观念中存在的差距和不足,在此分享心得体会感想。下面是本站小编为大家收集整理的税务。

感想,欢迎大家阅读。

培训课程围绕科级干部应该具有的管理能力和业务能力的基本要求安排,通过对财税法律基础、领导实务分析、公文写作、如何打造高绩效团队、新任科级领导者工作创新、企业所得税法与企业会计准则的差异分析、科室执行力体系建设、领导干部问责制研究、心智模式突破与领导力提升、学习实践科学发展观对公务员的素质要求、当前形势下突发事件与危机处理、财税廉政教育、财税改革热点问题、领导素质的提升与优化以及正确认识与把握国际、国内形势等课程的学习,使我接受了新理念、新知识,开拓了思路,同时被老师们的博学、睿智、风趣所折服,被他们先进的管理思想所感染,我感到自身素质和能力都得到了提高。下面就自己参加的这次培训谈谈体会。

一、通过学习培训,认识了自己。就是说认识到自己的职责,从而在工作中就会找准自己的位置,认识到自己是谁?该做什么?怎么做?我从89年由财校毕业步入税务系统以来,一直从事基层税务所计会工作,天天的工作就是票据、数据和报表。20xx年通过竞争上岗走上了征收所副所长的领导岗位。如何转变好自己所担当的角色。通过培训认识了自己兵头将尾这个角色职责,第一是执行者,无条件的执行上级的命令,服从但不要盲从。第二是领导者,带领者本所同志们圆满完成上级交办的各项工作任务。第三上传下达,协调好上下级关系,上级布置的任务及时下达布置,下级有情况及时向上级反映。第四履行职责,做好本职工作,确保政令畅通,执行有力。在执行制度上要以身作则,在工作上要身先士卒,得到干部们的尊重和信赖,从而形成一个心往一处想、劲往一处使的和谐的工作氛围,紧密围绕在领导周围,配合上级领导,建设一支高凝聚力和战斗力的队伍。

二、通过学习培训,看清了自己。在接受了前沿先进理论知识的同时,看到了自己在领导能力、管理水平上的不足和业务知识方面的欠缺。征收所是地税局的窗口,把征收所打造成一支业务过硬、作风精良、优质服务、人民满意的高绩效团队是我们的方向和目标,作为征收所的一名副所长要加强领导艺术的研究和实践,勇于创新和实践,不断提高领导、管理水平,提升综合素质,加强自身修养,想方设法的调动干部们工作和学习的积极性。打造学习型科所,建立学习制度,加强业务理论知识的学习,带头学习,从我做起。上课时老师举个例子对我触动很大,说纳税人到税务局办理涉税事宜,人家不管你是管理员、稽查员还是征收员,人家就知道你穿着税服就是税务人员,如果一问三不知说明税务人员业务水平低,工作能力差,从而影响地税形象,作为单位领导要鼓励和支持干部加强业务学习。以前做好自己的本职工作是首要,现在作为领导就得全方位考虑问题,加强管理,任何打造出一支高绩效的团队是首要工作。打造出一支高绩效的团队除了加强业务方面的学习,还包括制度、环境、人员、体制等等方面,涉及到薪酬体系、干部提拔人用、人员培训、绩效评价、业务流程等等诸多要素,当然一些外部因素不是所长所能改变,但对我来所必须做到力所能及。

三、通过学习培训,提高了自己。通过培训,不仅掌握了老师传授的相关学科的理论知识,我深刻感受到了老师们所传授的先进理念。一是主动的学习态度。社会在进步,知识不断更新,作为老师来说就要不断为自己充电,才能追赶上发展的脚步,使自己博学多才,为学生们传授新的知识。比如在上《新企业所得税法与企业会计准则的差异》课程时我体会到两位老师对企业所得税的征缴范围和税率的变革,会计制度和会计准则逐步修订和完善等思路清晰,对每年实施的政策、法规张嘴就来,使我感受到老师们对业务的精通程度,没有主动学习的态度是达不到这样的程度的。二是认真的工作态度。老师的。

课件。

做得井井有条,课堂上把枯燥的理论寓于丰富的见识和风趣幽默之中,寓教于乐,传达的是对自己工作的热爱。三是积极的生活态度。课堂上老师授课的内容都结合实际案例分析,基本上都是发生在就近的事情,素材来源于广播、报纸和电视等等,我被老师们的知识面所折服,说明老师们对生活中各个方面的关注。四是创新的思想理念。《新企业所得税法与企业会计准则的差异》课程由张桂芳和黄风静两个位老师讲课,张桂芳老师主修税务,黄风静主修会计,两位老师的讲课配合的是珠联璧合,很有新意和创意。

四、通过学习培训,警示了自己。《财税法规基础》从我国依法建设法制政府依法行政谈起,要求各级机关必须依照法定权限和程序履行职责,告戒我们执法的严肃性。通过《领导干部问责制度》课程的学习,使我们明确了领导干部问责制,指特定的问责主题针对各级政府极其工作人员承担的职责和义务的履行情况而实施的,并要求其承担否定结果的一种规范。明确了问责的情形及问责方式,通过令人深思的实例使我们时刻反思,防微杜渐。通过《财税廉政教育》的学习,使我们树立正确的权力观和金钱观。我们深知,当拥有更大权利的同时也承担的更大的责任,要正确处理好得与失的关系,不正确的权力观和金钱观将失去更多宝贵的东西,如果过分的沉迷于自己的权利将走向腐化和失败,将断送自己的前程甚至生命。

培训的时间是短暂的,内容是丰富的,效果是长期的。我要以这次培训为契机,用这次培训中学到的知识来指导以后的实际工作,努力提升各方面能力,做一名合格的科级领导干部。

3月27日,对我来说是一个不同寻常的日子。根据黑龙江省地方税务局稽查局的统一安排,我荣幸地来到了慕名已久的国家税务总局扬州税务进修学院,参加为期9天的黑龙江省地税局第二期地税系统税务稽查业务骨干培训班。

初春的扬州,垂柳依依,生机昂然。在这充满激情的日子里,来自黑龙江地税系统稽查战线上的48名学员集聚在一起,开始了一段难忘的培训学习生活。学院严格甚至严厉的教学管理制度让我们感受到高等学府的神圣和魅力;班主任蔡国忠老师的精细管理让我们感受到师者的亲切和关怀;孕育知识海洋的图书馆、方便快捷的教学网页和教学频道,各种体育活动场馆,使我们被浓浓的文化气息所围绕、浸润和熏染。

此次培训共安排了五个方面培训内容,培训方式采用讲授式、案例式、研讨式等教学方法,紧密联系工作实际进行授课。老师们丰富的授课内容,引人入胜的教学语言,讨论、互动、实际操作等灵活的教学方式让学习变得丰富多彩,使我们受益匪浅。

授课老师严谨的治学态度令人感动。授课老师一边在税务部门实践,一边又是教学研究的带头人,理论的前瞻性、工作实践性很强,真正把税务稽查理论与实际工作相联系。老师深入浅出的讲解,使我们听而受启,记而不烦,好学不倦,同时使我们接收到了最前沿的税收业务信息,短时间内更新了知识结构,提升了理论高度。

浓厚的学习氛围令人感动。我们深深地了解和懂得这次学习的意义和目的,因而也更加珍惜这次难能可贵的学习机会。所有的学员在思想上和行动上都自觉地完全“脱产”,转变为学生的身份,严格遵守各项学习制度。没有迟到,没有早退,大家认真地听、详细地记,课下沟通讨论,好的经验大家共同借鉴学习,难点热点问题共同探讨解决。在浓厚的学习氛围中,增长了知识,交流了经验,促进了工作,增进了友谊。

在扬州税务进修学院的每一天,我们的思想都受到震动、撞击和洗礼,各位老师精彩绝伦的每一次授课、语重心长的每一句叮嘱,都像一盏盏明灯,指引着我们不断前进。通过学习,今后我们要进一步在学习理论上下苦功夫;在解决实际问题上练真本领;在开拓创新上力求新突破。善于带着问题去学习,用学到的理论去指导实际工作,解决实际问题,真正做到学有所值、学以致用。牢固树立长期学习、终身学习的理念,把学习作为一种态度、一种责任、一种追求、一种境界,切实通过学习提高自身的整体素质,把所学到的知识应用到实际工作中去。

11月6日,我们带着市局领导的关怀和期望,来到陕西省税务干部学校参加国税复退军人税收知识培训班的学习。这次来之不易的学习机会,在西北税校领导的重视下,在班主任的精心安排下,在授课老师的辛苦工作下,使我们学员们都有不同层次的提高,给我感触很深。老师们的渊博广识、生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象,我只恨自己才疏学浅,不能够将所有的感触都通过文字显然于纸上。但是我还是想尽力绞尽脑汁,以求能将培训完后心中所想所获能表达出来。此次精彩的培训学习主要心得有以下几个方面:

一、让自己更加了解税制,明白税法的作用,以及如何操作。这次学习,主要学习了中国税制、增值税、企业所得税、消费税、征管法、执法风险防范、警示教育以及拓展训练。说来惭愧,虽然我已参加税务工作十来年,但是对于专业知识了解很少,很多的知识点都是一知半解,在实际的工作中压力很大。通过这次学习,让收获很多,以前的困惑、难点,都在老师的讲解中一一迎刃而解,真的是受益匪浅。如以前总是对增值税里的视同销售和进项税额转出区分不是很清楚。虽然知道都是要补交税款,但是在业务操作中不是很会处理,通过税校闫老师的讲解,用案例分析带着我,让我明白了应该如何处理,怎么处理。使我的业务知识得到一定程度的提升,对我以后的工作帮助不少,对以后的业务工作起到了推动的作用,真正实现了“来有所学,学有所用”。

二、学习到了不少团队合作精神。

这次培训还专门安排了一天来给我们拓展训练。在这次课上,我学到了应该如何发挥自己的情商,如何沟通与协调,处理好与他人的关系。在今后的工作中如于与领导、同事、服务对象进行沟通,学会尊重别人,积极主动地开展工作。发扬团结合作精神让自己以后的一言一行更加具有素质与修养,让自己在为人处事方面慢慢走向成熟与稳重。

三、参加警示教育活动,心灵得到净化。

11月22日,我们60余名学员在班主任的带领下,来到陕西省富平监狱参加警示教育。在监狱参观了犯人的生活区、劳动区、听取了两名犯人的现身说法,最后监狱长还给我们上了法制教育课。这项活动,让我思想深处受到极大触动。两名现身说法的犯人,哪一个不是曾今身居高位,手握大权的一方诸侯,曾今他们也是为党;为人民干事、谋事的好干部。但是在后来没有抵挡住诱惑,成为人民的罪人,在法律面前,他们都受到了应有的惩处。真正应了那句话,“莫伸手,伸手必被捉”。古人云:“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。从古到今,看那些走上犯罪道路的领导、党员干部们,都是一步一步的在金钱的诱惑下,放弃了信念;忘记了为人民服务的宗旨,最终被糖衣炮弹击中,而身陷囚居。在今后的工作中,要长记“千里之堤毁于蚁穴”。不能因为蝇头小利,而放弃自己的行为准则,要常有“敬畏”之心,以史为鉴。在工作中遵受税务人员职业操守,树立正确的价值观、人生观,堂堂正正做事,干干净净做人,做一名合格的税务人员。

总之,通过几天的学习,我收获很多,感触也很深,在获得知识的同时,也认识到了自己在理论素质、工作水平、思想观念中存在的差距和不足。今后,我要把握住各种学习的机会,努力锻造自己,提高自己,争取更好的为纳税人服务。最后感谢税校的领导和班主任对我们的关怀、爱护,感谢市局给我们提供了这样一个学习的平台,我一定要将这次学习的精髓带回去,时刻不忘学习,在学习中进步,在学习中提升,不辜负学校和市局对我们的厚爱和期望。

税务前台心得体会和感想篇八

国税务前台作为纳税人与税务部门的桥梁和纽带,是保障国家财政收入的重要角色。近年来,我在国税务前台工作岗位上积累了丰富的经验和心得体会,今天我将结合自身的实际工作经历,给大家分享一些关于国税务前台的心得体会。

第二段:专业素质的要求。

作为国税务前台人员,首先要具备专业素质,这包括对税务法规的熟悉和掌握,能够解答纳税人的疑惑和提供正确的税务咨询。决不应该因为自身知识的不足而推诿责任或者误导纳税人,更不能利用职务之便谋取私利。此外,还要拥有良好的人际沟通和服务意识,能够以亲和力和耐心去引导纳税人,解决他们遇到的问题。

第三段:高效工作的关键。

一个高效的国税务前台,需要具备良好的时间管理能力和工作跟进意识。首先,要能够合理安排时间,高效处理每一位纳税人的事务。不仅在时间上做到严格按照规定工作,还要在纳税人的需求上能够及时回应和解决问题。其次,要注重工作的跟进,及时和有关部门沟通,确保纳税人的问题得到解决。只有这样,才能提高税务服务水平,树立良好的税务形象。

第四段:危机处理与纠纷化解。

在国税务前台工作中,会遇到各种各样的纳税人问题和矛盾,如果不能妥善处理,就有可能引发危机或者纠纷。在这种情况下,国税务前台必须保持冷静和耐心,秉持客观公正的原则,尽力化解纠纷。作为调解员,要善于站在纳税人和税务机关的中间,平衡双方的利益,找到问题的症结所在并寻求解决方案。只有如此,才能确保国税务前台的工作平稳有序进行。

第五段:改进和创新。

国税务前台的工作是与时俱进的,随着时代的发展和税务政策的变化,我们也要不断地进行改进和创新。在工作中,首先要加强学习和培训,及时了解和掌握最新的税务政策和操作流程。其次,要积极探索和应用现代化信息技术,提高服务效率和质量。例如,可以引入自助查询终端设备,让纳税人自主查询和办理一些简单的税务事务,减轻前台人员的负担。最后,要注重用户意见的反馈和采纳,不断完善服务流程和工作方式,为纳税人提供更好的税务服务。

结语?

总之,国税务前台作为纳税人与税务部门的沟通桥梁,承载着重要的责任和使命。在实践中,我深刻体会到,只有具备专业素质、高效工作并善于处理纠纷,才能为纳税人提供更优质的服务。同时,我们也要时刻保持改进和创新的意识,适应社会发展的要求,为税务事业发展做出自己的贡献。我相信,只要每位国税务前台人员都能以真诚和责任的态度对待工作,就能不断提升税务服务水平,推动税务工作向更高水平迈进。

税务前台心得体会和感想篇九

税务前台是一家税务师事务所的门面,承担着接待咨询、办理业务和维护客户关系等重要职责。作为一名税务前台,我深感这份工作的复杂性和挑战性,同时也意识到自己在这个职位中的成长和收获。在这篇文章中,我将分享我的心得体会,希望对于那些刚刚进入税务前台行业,或者对这个职位感兴趣的人们提供一些启示。

第二段:如何接待咨询。

税务前台是客户进入事务所的第一道门槛,接待咨询是我们工作的重要部分。不同类型的客户需要不同的方式进行接待。对于一些需要了解税务政策细节的客户,我们要详细地解答他们的问题,帮助他们理清思路;对于一些需要办理业务的客户,我们要提供办理流程、所需材料等信息,协助他们顺利完成业务;对于一些有急事的客户,我们要及时确认并向他们提供解决方案。总之,我们要善于倾听客户需求,关注客户体验,提供专业服务,增强客户满意度。

第三段:如何处理不愉快的场面。

尽管我们一直在努力提供优质服务,但总会遇到些不愉快的场面。客户对我们的服务态度不满意、业务处理过程出现失误或延误等。如何在这些场面下处理妥善,避免引发纷争,处理好与客户的情感关系非常关键。在遇到不满意的客户时,我第一时间会选择倾听、理解对方的立场,让对方感觉被尊重;同时,我也会对自己进行反思,找出问题所在,并对客户进行诚恳道歉和解决方案的提出。让客户感受到我们企业的认真态度和重视度,帮助我们维护客户关系,树立良好品牌形象。

第四段:如何提高自身素质。

税务前台工作虽然看似简单,但是我们需要具备良好的职业素养。包括基本的税务知识、熟悉公司的运营模式、熟练掌握内部管理制度、懂得如何沟通协调等。同时,我们需要关注监管政策、行业动态等信息的更新学习,不断完善自身业务素养。另外,人生百态,客户需求千变万化,我们需要不断锤炼在工作中的心理承受力、耐心、沟通技巧,以适应各种场景的需要。

第五段:结尾。

税务前台工作常常被大家称之为“省心”和“找心头”。这是一份精细的工作,需要我们具备专业知识和高效执行能力。同时,也是一份需要我们用心经营的工作,需要我们持续不断地提升自己,提高服务质量,赢得客户信赖。希望我的心得体会对于从业者和想要从事这个职位的人有所帮助。

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