手机阅读

青年爱岗心得体会简短(精选18篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-18 13:04:14 页码:12
青年爱岗心得体会简短(精选18篇)
2023-11-18 13:04:14    小编:ZTFB

心得体会是对学习和经验的沉淀,它不仅让我们更好地理解和把握所学,还能够对今后的学习和生活产生积极的影响。心得体会要注意语言表达的准确性和得体性。每个人的心得体会都是独一无二的,我们可以从中找到适合自己的写作风格和表达方式。

青年爱岗心得体会简短篇一

本学期青年教师培训是在早期教育学院青年教师培训计划的指导下一步步完成的,经过一系列的学习培训,就我自身来说受益颇深,感触也很多。

首先,明确的目标为我们前进的道路指明了方向。培训伊始,在文院长的组织下,我们进行了对早教专业的了解和对教师职责的学习并进行了考核,让我们更进一步明确了本专业的计划和学院办学方向,明确了自己今后在教学中应该侧重的方向,也更进一步明确了作为一名专职教师所必须做到的和绝对不能做的注意事项,尤其是对教学事故的认识和理解有了更进一步的认识,随时提醒自己要严格按照课堂教学的基本要求去做,尽一切可能避免教学事故的发生。其次,博众家之长,补自己之短。广泛听课这一阶段,对我的触动很大,从不同学科的老师身上,我学到了很多教育教学的知识和方法,对于指导我的教学也有很大的帮助。在这一阶段里,我将我的听课范围主要定在两块,一块是听与我自身专业相近的学科,另一块是广泛地听其他学院其他科目的课。在听与专业相近的课,如《儿童形体与舞蹈》、《体育》等课后,将所做的笔记进行分析,找出该课的优缺点,再与自己进行对照,将别人的优点纳为己用,将发现的问题记下来,随时提醒自己不要出现类似的问题;而在听取其他文化课时,我更加注重的是老师们的教学方法和艺术,学习他们在处理教师“教”与学生“学”的衔接上的艺术。正如文院长所说,现代的课堂教学,教学内容固然重要,但评判一个教师的“优”与否,更多地会转到教学方法上来。是的,教学方法成千上万,什么样的内容,采取什么样的教学方法,如何选择最优的一种或几种,最大程度地调动学生的积极性,发挥他们学习的主动性,是我们教学工作者应该永恒探询的重要课题。

再次,了解需要,调整教学。在文院长的带领下,我们前往了一线用人单位之一的四川省直属机关幼儿园。在那里,我们在看到了我们学院办学前景的同时,也看到了我们学生所不具备的东西。因此,到基层听课、收集案例,一方面可以了解用人单位的需要,另一方面对指导我们的'教学和对学生的培养目标上有很大帮助。这次听课,让我了解到我们的学生太缺乏主动性,太过害羞,同时我也在思考,到目前为止,他们所学的东西都是老师“教”给他们的,而这些“教”的知识是否已经转化为他们“自己”的呢?带着这个问题,我调整了我的教学计划,在接下来的几周时间里,要求他们要有“自己”的作品——以寝室为单位“编操”。从后面的教学结果看来,此举取得了较大的收获,充分调动了学生的主动性,增强了学生对所学知识运用的能力。

最后,加强理论学习,不断提升理论水平。培训期间,以文院长牵头,利用青年教师自身专业知识进行学习。由田勤琴老师给我们进行了“教学活动的设计”的专题讲座,并以此展开开展了一些关于教学活动的讨论,使我的理论水平上了一个台阶。

总之,我认为我们的青年教师培训活动应该长期地坚持下去,只要认真地落实每一步培训步骤,我们的教育教学水平一定会有所提高。从前面的培训来看,我认为我们还应该加强到一线用人单位的实习听课,因为,只有了解用人单位他们的用人需求,我们才能在教育教学过程中不断调整我们的教学计划和设定切合学生实际的教学目标,当然,这也需要我们自己多找机会多下基层,与用人单位多交流,希望学院可以继续提供各方面的支持和指导。在这里,要特别感谢文院长几个月来对我的指导,也感谢学院给了我们青年教师学习成长的平台和机会,我相信,在不久的将来,在学院的栽培和我们的努力下,我们这一群现在的青年教师会逐步成长为一批优秀的教育教学工作者。

我校在新一学年中的教学改革,新的思路的体现,以及导学案的实施使我们青年教师真正体会到了新形势下的新教师。作为青年教师的我们,在这几年的锻炼中,我懂得了很多在书本上没有的东西,当我身处在孩子堆中,以谈话讨论的方式进行教学,以争论提问的方式进行对知识的深一步探索,我明白了:教学改革的最大受益者才是真正的孩子们,这就是我们彼此的幸福!

而如今,我来到学校工作已有五年,现在已是一名毕业班的教师,本着对学生负责,对家长负责,更是对自己负责的态度,我更应该认真学习,听取老教师,有经验的名师的谆谆教导,她们的点滴经验才是对我们最大的帮助。在我认为,我们在听讲座培训的时候,更应该是边思考边听讲座,对于适用于自己的,应该是挖掘其深层次的东西,以点带面,将其经验转变成自己的经验。

如在石梅老师的讲座中谈到关于小组的建设,以及小组行为习惯的培养是能否将导学案顺利实施下去的关键所在,对于这点,我本人深有体会,由于在讲公开课需要,曾在石老师班里讲课,可以明显的感到她的孩子们的热情以及对听讲的执着,并且在听课中不断的思考,我也被他们的这种热情所感染着。同时,我反思自己班里身为比他们大两岁的五年级的同学们,有些时候还真是不如他们。故而,在小组培养中,对于小组的团结是重中之重,团体意识,助人为乐的精神等等,都是这小组合作学习中所体会出的优点,这对于小学生人格的塑造,是起着不可估量的作用,以小组进行评价,对这个社会中人人以自我为中心,是一个大的挑战,是这个时代所必不可少的。而这个学期我的重中之重就是培养小组的合作意识和团结精神。

此外,张霞老师的讲座中关于数学的几点思考,使我深受启发,数学不仅仅是对课本上,教材上所标注的进行讲解,而且要对知识体系进行梳理总结,拓展创新。数学要做到数形结合,为初中的几何做准备,这样就到了数学的较高境界,不是为了数学而数学。所以,我们青年教师在教学中,更应该以课本为中心,深刻挖掘课本中的隐性条件,这就是老师们所说的,备课要备教材,备学生,这样才能做到人书合一。

总之,正所谓“听君一席话,甚教几年书”,她们前任的经验为我们开辟了康庄大道,在路上,前行中,仍需要我们的悉心维护。

教师这个职业,使我为之奋斗一生!

青年爱岗心得体会简短篇二

第一段:引言(100字)。

爱岗敬业是每个青年人在成长过程中都应该具备的品质。作为社会的新力量和建设的未来,青年人应当对自己的工作负责,全力以赴地为社会的发展贡献自己的力量。下面我将分享我作为一个青年人的一些爱岗心得体会。

第二段:努力工作(200字)。

青年人应当将自己的事业当作是人生的重要一部分。在工作中,我深深体会到只有努力工作,才能真正体验到工作的乐趣和成就感。每一天都要去以积极的态度对待工作,为每一个任务全心投入,不怕辛苦,不怕吃苦。当我看到自己的努力换来了公司、团队甚至个人的成就时,我感到无比的满足和自豪。

第三段:积极学习(200字)。

作为青年人,我们要不断学习才能适应社会的发展和工作的变化。我们应该拥抱新技术和新知识,时刻保持学习的态度。我常常通过参加培训班、阅读相关的书籍和经验分享来提高自己。而且我不仅学习专业知识,还学习一些管理技巧和沟通技巧等软技能。通过不断学习,我能更好地适应工作环境,并为公司带来更多的创新和发展。

第四段:团队合作(300字)。

青年人在工作中不仅要有个人能力,更需要具备良好的团队合作精神。在团队中,互相支持和合作是取得成功的关键。作为一个团队的一员,我始终保持自己的责任心和团队精神,积极参与到团队的工作当中,愿意分享自己的经验和知识,并能够倾听和尊重他人的意见。通过与团队成员的密切合作,我们能够发挥出更大的工作效率和创造力,也能够相互鼓励和支持,共同追求更高的目标。

第五段:不忘初心,砥砺前行(400字)。

爱岗敬业并不仅仅是在工作中做好自己的本职工作,而是对待工作的态度和心理素质。作为青年人,我们还要不断找到工作的激情和动力。我们要始终保持对工作的热情和动力,不断激发工作的创造力。在遇到困难和挫折时,要学会坚持和执着,要有对工作的责任感和使命感。我们还要不断提升自己的能力和素质,通过终身学习和自我提升,来适应工作的变化和挑战。只有不忘初心,砥砺前行,才能在自己的工作岗位上取得更大的成就,也为实现个人价值和社会进步做出更大的贡献。

总结(100字)。

爱岗敬业是青年人的基本修养和素质,只有努力工作、积极学习、团队合作、不忘初心、砥砺前行,我们才能在工作中获得更多的乐趣和成就感。作为青年人,我们应当发扬爱岗敬业的精神,为社会的发展贡献自己的力量。

青年爱岗心得体会简短篇三

青年是国家的未来,他们的成长与发展关系到国家的繁荣与昌盛。而青年爱岗敬业的态度,是决定他们未来发展的关键所在。本文将以“青年爱岗心得体会”为主题,探讨青年在工作中的体验与感悟,以及如何对待工作中的困难与挑战。

第二段:工作中的体验与感悟。

青年人步入职场,首先要接触到的是工作中的各种体验与感悟。初入职场的青年往往会在工作中感受到一些困难和挫折,比如工作强度大、工作内容繁多等。然而,这些挫折与困难也是锻炼和提高自己的机会。通过努力与不断学习,青年人往往会迅速适应工作环境,并在工作中取得一定的成就。通过工作的实践,青年人可以逐渐理解自己的优势与不足,明确自己的职业方向,形成积极向上的职业心态。

第三段:青年人的责任与担当。

在工作中,青年人要不惧困难,勇于担当责任。青年作为一个有朝气的群体,应该有自己的梦想和目标,并为之努力奋斗。每个人都应该明白,只有在工作中敢于担当,才能有更多的机遇和挑战等待着自己。拥有“青年爱岗心才能在职场中不断成长和发展。在工作中,青年人要始终保持饥渴赶超的心态,积极主动地学习和提高自己的能力,不断进步。只有在多样化的工作岗位中积累经验,不断充实自己的见识,才能在晋升和发展中始终保持竞争力,实现自己的事业目标。

第四段:困难与挑战的处理。

在工作中,青年人难免会遇到各种困难和挑战。如何处理这些困难和挑战,是考验一个青年人品质和能力的时候。首先,要树立正确的态度,抱着乐观进取的心态去迎接挑战。其次,要勇于正视困难,积极思考并采取行动来解决问题。面对困难,不应该退缩或抱怨,而是要找到解决问题的方法和途径,坚持不懈地努力。最后,要注重团队合作,学会与他人合作与沟通。在团队中,青年人要发挥自己的特长与优势,与同事们互相学习与支持,共同完成工作任务。

第五段:结语。

青年人是国家的未来,他们的爱岗心和担当精神对国家的发展至关重要。通过工作中的体验与感悟,青年人逐渐明白自己的职业方向,在工作中积累经验和提高能力。面对困难和挑战,青年人要保持乐观积极的心态,勇于担当责任,并注重团队合作。青年人肩负着时代赋予的任务与责任,在追求个人价值的同时,为国家的繁荣与昌盛做出贡献。

(注:以上为模拟生成的文章,仅供参考。实际写作需根据具体情况进行展开。)。

青年爱岗心得体会简短篇四

一直以来,我都认为自己是一名称职的员工,做好了自己的本职工作。但通过这次大讨论活动后,我的脑海里出现了无数的问号:我真的努力了吗?我热爱自己的工作吗?我有没有在工作中寻找借口?我对工作一直是主动执行的吗?我是否充满热情地去工作?这一切都让我觉得汗颜。也通过这次大讨论使我想了很多很多。

企业的发展是靠每一位员工的行动来发展的,任何一件事情的执行过程,如果要去找客观困难和借口,诸如资源不充分、条件暂时不具备等等,可能很多很多。但是,如果每一名企业员工都本着用生命去工作、发挥自身所有的潜能和资源,不达目的势不罢休的精神,相信最后结果一定会不错。如果面对一项工作任务,哪怕是非常简单,非常容易,也要设法寻找借口,拖拖拉拉,不能按时保质完成。

这样的员工,很快就会被公司淘汰,最终也会被社会所淘汰。所以说,爱岗敬业、服从、执行、热诚的态度是我们企业员工应该具备的素质。我们也可以想想,在我们的生命中,有近乎二分之一的时间都在工作。从某种意义上说,生命就是在工作中渡过的,因此找借口拖延工作,不就等于是在浪费时间,浪费生命吗?“执行、服从、责任、忠诚、热情、努力”是我们对待生命的态度,如果将这些精神运用到工作中去,你会发现工作如同生命一样多姿多彩。我们的企业也会因此而更加辉煌。

纵观中国企业20多年来的创新实践,虽然发展迅猛,但面对国际列强的激烈竞争,许多企业还是屡战屡败。之所以这样,是因为他们一开始就片面追求硬件投资,如引进设备、扩建工厂、跑马圈地、开连锁店等;随后又盲目进行资本扩张。自以为靠规模、速度和投机取巧就能与外国公司抗衡,就能突破成长极限。其实不然。国务院信息中心程秀生主任说得颇为形象,中国的企业家是热带动物,低于30度就觉得冷了。他还告诫这些企业家,要学会过冬天,学会走上坡路。马拉松赛跑在下坡路时,不易甩掉对手。成功来源于正确的执行。

众所周知,军队是世界上执行效率最高的组织。而军人的天职就是服从。如果军人在战场上不服从上级的命令,那么人心涣散,战争必将以失败的结果而告终。在企业运营过程中,有时候下属对于上级交待的任务和工作不能完全理解,这时候如果能够服从上级的指挥和要求,那么在执行的过程中自然而然的理解了上级和公司的大局考虑和意图,否则就会给执行效果打上很大的折扣,甚至导致根本执行不下去。当然,在交待工作任务时,上级尽可能的有效沟通,下级也可以反馈问题和意见。但充分沟通后,如果下级还是不完全理解,那么必须完完全全地按照上级和公司的意图去执行。具备完美执行能力的团队才是一个战斗力强的团队,军队如是,企业也如是。

“没有任何借口”的做法也印证了员工具有诚实谦虚的良好品质。任何人都有自己的缺点和不足,也有很多自己不了解的东西。记得某位伟人说过一段话,大意如下:用数学语言来表述,每个人所掌握的知识和技能可以用一个圆来表示,而圆外边就代表了他所不知道的知识。随着圆的不断扩大,圆的外边界也会越来越大。也就是说,随着知识的增长,会发现自身不懂的地方也越来越多。但是,对待自己不懂的专业领域和相关技能,与其寻找各种借口来显示自己渊博的知识,还不如老老实实的承认自己的无知。“不懂并不可怕,可怕的是不懂装懂”。而“没有任何借口”就是对说谎和欺骗的排斥和否定。所以我们在工作中,一定要脚踏实地,勤勤恳恳的工作,不能有半点的马虎和大意。尤其是我们搞计费工作的,小小的失误和不懂都会对企业造成不可估量的损失。

好的思想靠行动,好的概念靠运作,好的制度靠实施。企业运转的好坏,集中体现在员工对企业目标与环境的认知和业务运作及应变能力上。市场竞争,归根结蒂是企业执行力的竞争。只有我们首先确定目标,知道希望追求的最终结果,并决心达成这些结果;其次,根据目标拟定计划,并以果断的行动执行计划,准确行动:还要统一认知,企业必须观察行动的结果,评估成功或失败的程度,做到每人心中有数;再次适变求变,如果执行遭遇挫折,必须重新检讨目标与行动,判断问题的所在,并愿意及时修正。只有这样,我们才能有很高的执行力,企业才能立于不败之地。

最后,我觉得,对待每一件工作,都要做到如下几点:

立即行动。当工作、任务来临时,服从命令,立即行动,主动执行。不给自己找任何借口,努力地完成它。

服从。服从上级,服从团队,遵守纪律,令行禁止。记住,这是我的工作!没有任何借口!要主动热情的完成!

责任。工作就意味着责任。责任不仅仅是完成手头的工作,不是正点上班、正点下班。而是多问问自己:我做得如何?我是否还能做得更好一些?我今天真的没有虚度吗?没有什么不可能的事情,只要我们不拿“借口”当挡箭牌,而是主动承担起责任,就能做好一切,就能完全的尽职尽责。

忠诚。忠于自己的企业,认同企业,和企业成为一体。所以,多理解企业领导者的压力,时刻提醒自己:你是在自己的企业里做事,企业的荣誉至高无上。

诚实。只有诚实才会长久。诚实的人才会得到他人的信任。记住,找借口不如说“我不知道。”

热情。拥有了热情,就拥有了一种锲而不舍的精神,一种坚持到底的信念,一种脚踏实地的务实态度,一种自动自发的责任心。拥有热情是热爱工作的基础。

努力。我们常常抱怨职位、待遇、工作环境,抱怨同事、上司。我们有太多的抱怨,却很少问自己:我努力了吗?我对得起自己的工作吗?我是否还可以“多加一盎司”?“少一些抱怨,多一些努力。”努力工作,优劣自有评说。

让我们用生命去工作,让主动永远相伴,让借口永远走开;让我们用生命去工作,工作一定会带给我们无尽的欢乐和收获。

青年爱岗心得体会简短篇五

为人师表,廉洁从教,爱岗敬业,是教师职业道德中一个显著特点,是社会对教师提出的具体要求,也是教师的崇高风范。

一、以身作则,为人师表。

以身作则,为人师表是指教师各方面都应为学生和社会作出表率,《韩诗外传》中提出“智如泉源,行为可以表仪,人师也”,师者,人之模范也,教师的一言一行都会给学生留下深刻的潜移默化的影响,所以在思想上、行动上,用纯洁的品行去感染学生,用美好的心灵去塑造学生。

第一,思想品德上,遵纪守法。塑造良好的人生观、价值观,用高尚的情操与品德面对学生,承接正确的世界观、人生观,培养学生成为一个遵纪守法的人。第二,在语言文明方面,用纯洁、文明、健康的语言,不夹杂地方土语,用语要文雅、优秀,语调要和谐、悦耳,使学生听后能产生愉快感,乐于接受教师的教诲,切忌用低级庸俗、粗鲁无礼的语言秽语。现在有些教师在批评学生时,用尖酸刻薄的语言去讽刺、挖苦和嘲笑学生。因而对学生产生一种逆反心理。受到挫折之后,不善于言语的学生积压在心中,久而久之,就形成对教师的反感、厌恶,从而厌学、逃学,给德育工作带来极大的伤痕,甚至会直接带来更为严重的后果;其次语言要准确、鲜明、简练。言简意赅,入木三分,见解独到深切,令人耳目一新,这样才会具有感召力,才能让学生把美好的思想与知识带进心田。同时,语言要热情、诚恳,富于激励性,溢于言表,才能充分显示生命力,才能与学生的心产生共鸣。第三,仪表大方,端庄朴素。教师的仪表应有美感,衣着、发式整齐、洁净、朴素为特色,充分显示了教师对生活的热爱,精神饱满,诚实朴素的生活习惯,从而给学生以美的熏陶,相反,教师衣着不整,不仅伤斯文,有失风雅,还会对学生留下生活懒散,精神颓废之感,同时,教师的仪表还具有时代感,教师是人类文明的传播者和建设者。在教师的身上要体现时代气息,不能过于保守和落后于时代的发展,当然也不能追求时髦,标新立异,总之,使学生认为充满生机和活力,觉得精神振奋,神采奕奕就行。第四,教态稳重,表情丰富,亲切,显示出一种文化修养,教师高雅自如、利落洒脱的教态,有助于强化教学效果,端庄稳重,又利于学生听课情绪,减轻学习压力,切忌不能“抖脚”、“翘二郎腿”,以免给人放荡不羁的感觉。

二、爱岗敬业,尽职尽责。

教育家陶行知说:“捧出一颗心来,不带半根草去。”托起一缕真诚,用一颗对事业执著的心,忠于党的教育事业,无私奉献,爱岗敬业是从事教育事业强烈的使命感和责任感。

第一,爱岗敬业,尽职尽责是教师基本的职业道德。教师职业是“人类幸福和自我完善”结合的职业。一方面,教师立足本职岗位,认真完成教育教学任务,培养合格人才;另一方面,在平凡的岗位,撒播爱心,享受充满活力的人生幸福。教师从事的是一种培养人、教育人的事业,这对社会文明进步发展起一个推动作用,因此,教师职业关系着千千万万的自我价值和人生幸福,关系着学生自由而全面发展的程度。

青年爱岗心得体会简短篇六

第一段:引言(150字)。

爱岗位是一种情感和责任的体现,是一种对工作的热爱和投入。作为一名员工,我们无论从事什么职业,都应该对自己负责,对岗位负责,并且积极投入工作。我在自己的工作中深切体会到了爱岗位的重要性和价值,这种心得体会让我对自己的职业有了更深的认识。

第二段:找准定位,做好本职工作(250字)。

作为一个职场新人,刚开始工作的时候,我常常会感到无所适从,不知道如何开始。但是,随着时间的推移,我逐渐明白了一个道理:只有找准自己的定位,才能够做好自己的本职工作。我开始主动了解公司的工作流程和规定,深入理解自己岗位的职责和要求。我充分利用学习和培训的机会,努力提升自己的专业技能和知识水平,以便更好地完成自己的工作任务。

第三段:与团队合作,共同进步(250字)。

在工作中,团队的重要性是不可忽视的。只有团队的合作和配合,才能够取得更好的成绩。我始终坚持与团队保持紧密联系,主动与同事交流合作,共同解决问题。在团队中,我尊重每个人的意见和建议,并尽力发挥自己的优势,为团队做出贡献。通过团队的合作,我不仅更好地完成了工作任务,也在与他人的交流中学到了很多新的知识和技能。

第四段:保持工作的热情和动力(250字)。

爱岗位还意味着保持工作的热情和动力。我深深地认识到,只有对工作充满热情,才能够做到喜欢自己的岗位,并投入其中。然而,长期以来,工作的压力和挑战不可避免地会让我的热情和动力有所减退。为了保持工作的热情,我学会了寻找工作中的乐趣,不断激发自己的内驱力和动力。我时刻关注行业最新的动态和发展趋势,不断学习和拓展自己的知识面,以保持对工作的热情和积极性。

第五段:总结(300字)。

通过实践和经验,我对爱岗位有了更深刻的认识。对待工作,我们要找准自己的定位,明确自己的职责和目标;要注重与团队的合作,共同进步,实现共同的目标;要保持对工作的热情和动力,不断学习和进步。只有如此,我们才能够真正地爱岗位、尽心尽力地投入工作中。通过爱岗位,我们才能够走向成功的职业发展,获得更多的成就和满足。

结语(30字)。

爱岗位,就是爱自己的职业,爱自己的工作。只有投入热情和责任,我们才能真正做到喜欢自己的工作,成就自己的事业。

青年爱岗心得体会简短篇七

青年是国家未来的希望,他们是社会的中坚力量和创新动力。作为一名年轻人,我们肩负着重要的使命和责任。在成长的过程中,我们需要不断地学习、成长和探索,不断地提升自己的素养和能力,才能更好地服务于社会和国家。在这条青春之路上,我有了一些心得体会,与大家分享。

第二段:勇于担当。

作为一名年轻人,我认为最重要的是勇于担当。无论是在个人生活中还是在社会生活中,我们都要敢于担当,勇于直面困难和挑战。只有通过不断地奋斗和努力,才能获得真正的收获和成长。同时,我们还要积极投身社会公益事业,为社会做出自己的贡献。只有不断地为社会付出,才能获得真正的尊重和认可。

第三段:学习并实践。

青年需要学习并不断地实践。在学习的过程中,我们需要注重理论和实践相结合,理论指导实践,实践检验理论。在实践中,我们需要不断地探索和创新,不断地提高自己的实践能力和创新能力。同时,我们还要注重多方面的学习,全面提高自己的素质,才能更好地适应社会的发展和变化。

第四段:坚持信念。

在青年人的成长过程中,信念是非常重要的。只有拥有信念,才能不断地追求梦想,实现自己的人生价值。同时,我们还需要在信念的指引下,坚持正确的价值观和人生观。只有拥有正确的价值观和人生观,才能真正地取得成就,并为自己和他人带来更多的帮助和支持。

第五段:结尾。

总之,年轻人是社会发展中的主力军,我们需要勇敢地面对挑战和机遇,担当自己的责任和使命,不断地学习和实践,坚持自己的信念和梦想。我相信,只要我们始终保持对未来的热情和追求,所向披靡,便一定能够创造出更加美好的明天。

青年爱岗心得体会简短篇八

爱岗敬业是社会主义职业道德最基本、最起码、最普通的要求,是社会主义职业道德的基础和核心。尤其是我们青年教师既然选择了这一职业,就要珍惜自己的岗位,热爱自己的岗位,更要全身心地乐业、勤业、立业,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

1.爱岗是青年教师敬业的前提爱岗是教师的基本素养、基本态度,青年教。

师只有在自己的岗位上全身心地播撒爱心,施展才能,尽心竭力爱岗敬业,一定会在师生之间教与学互动的精神交流、情感交融中获得青春常驻、活力长存、平和而又充实的幸福人生。

青年教师不管是主动选择的岗位,还是被动选择的岗位,都应珍视为人师表的这份荣耀,都应爱惜、珍惜自己的岗位,时时处处严格要求自己,把自己看成学校和班级的一份子,努力调整自己的工作方式和行为态度,在积极乐观的情绪中尽心尽力地去工作。

教育是爱的事业,没有爱就没有教育,热爱学生是教师爱岗的最起码要求,也是教师特有的一种崇高道德情感。一名教师仅仅热爱教育,他只能是一名合格教师;如果一名教师能够关心爱护全体学生,把热爱事业与热爱学生相结合,他就是一名好老师。爱生是师德之魂,教师只有全身心地去爱学生,才能用自己的爱心、细心、耐心和诚心,赢得学生的爱戴,才能让家长放心,让社会满意。

二、敬业是爱岗的升华。

1.乐业是敬业的前提,一个教师只有爱岗才会乐业,才会具有崇高的事业心和高度的责任感,以勤勤恳恳的态度、一丝不苟的精神去感染学生;只有乐业,才会以顽强的毅力去不断追求新知,用自己的知识和智慧去关爱学生;只有乐业,才会“时时在意,步步留心”在教育的过程中,以高度认真负责的态度,言传身教,用榜样的力量去引领学生。

2.勤业是敬业的关键,青年教师要敬业就应以勤为本,做到:勤学、勤问、勤思、勤写,为敬业打下良好的基础。

(1)勤学。要搞好教育、教学、训练、科研工作,必须勤学、好学、善学。通过学习实现汲取先进的教育教学理论和其他教师优秀的经验,丰富自己的教育教学思想,提高理论水平、业务水平。

(2)勤思。“学而不思则罔”。教学、训练、科研实践中,都要结合自己的教育教学实际积极思考,及时反思,总结经验,找到不足,并找到改进的办法,通过思考、分析、解决问题的实践活动,实现教育教学的优化,有效促进自身发展。

(3)勤写。要敢写,脑子里有了一些想法就要写下来,要认真地写下来,要勇敢地写下来,不要怕人笑话;要常写,青年教师要勤于练笔,多写些教学随笔、教学日记、教学感悟以及教学论文,不断提高自身的业务能力;要善写,教学与训练实践中要把握重点问题、焦点、热点,关键问题,有针对性、目的性进行写实、写真,不断促进学习和思考,迅速提升业务素质。

(4)勤问。平时在工作中遇到了问题,青年教师应该虚心地向其他教师请教,并积极参与讨论、交流,从别人发言中捕捉最有价值的材料,把问题转化为课题,积极进行有目的性、针对性的反思、归纳、梳理、验证、升华为一种教学理念、教学策略、教学风格,实现业务水平的全面、深入的提升。

3.成绩是敬业的体现。敬业需要教师孜孜不倦地刻苦钻研、严谨治学,立业更需要青年教师在教育教学实践中忠于职守,坚守岗位,尽心竭力,无论遇到任何困难,都要锲而不舍,执着追求,锐意创新,一丝不苟,出色地完成本职工作,做到干一行、精一行、出一行,做出成绩、成就是爱岗敬业的最好体现和彰显。

(1)真实、踏实的常态课是敬业的基础,要想保证教学质量,就必须立足平时的课堂教学,靠的是真实、踏实、持之以恒的常规性教学,这就要求教师严格按照教学“六认真”的要求,严肃、严格实施教学,有效地保证教学的'质量。

(2)精彩、漂亮的公开课是敬业的展现,通过精彩、高质量的公开课、示范课、教研课展现自己的教学水平、教学能力,展示自身敬业的风采。

(3)出类拔萃的训练、比赛成绩是敬业的内涵,在很多学校中,训练与比赛成绩是衡量一个教师业务水平和能力的外在表现,虽然不是很科学,但青年教师一定要通过自己科学、踏实的训练,在保障安全性的前提下,取得最大的实效性,并在考生的培养、各级比赛中表现出来,充分彰显自身敬业的能力和水平,不断扩大自己的影响。

(4)精湛、出色的教育成效是敬业的深化,教育教学能力和水平是敬业的保障和基石,加强科研意识、习惯、能力的培养和提高是青年教师爱岗敬业的必然趋势,也是青年教师不断成长、成熟的最佳途径。

青年爱岗心得体会简短篇九

一个工作岗位的存在往往也是人类社会存在和发展的需要。所以爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要也是社会存在和发展的需要。

爱岗敬业应是一种普遍的奉献精神。

“爱岗敬业”是某某单位2015年工作的一个重点,我店开展“爱岗敬业”主题演讲活动,以此来进一步提高全体员工为人民服务和集体主义精神的认识,树立良好的道德观念,提升每一个员工实现自我价值、干好图书发行工作的内在动力。

我认为,“爱岗敬业”的实质就是脚踏实地,真抓实干,一步一个脚印地做好工作。抓“爱岗敬业”教育,不光是嘴上说说,应该从思想上提高认识,以新的思想、新的姿态投入到工作中,牢固树立“爱岗要敬业、敬业要精业”、“干一行、爱一行、精一行”一步一个脚印的做好工作,增强工作责任感和主动性,高标准、高质量地做好各项工作,不断提升新华书店的企业形象。

毛泽东同志曾经说过:“政治路线确定后,干部就是决定因素。我们的事情能不能办好,既定的任务能不能如期完,关键在人,心得体会《关于爱岗敬业的体会所以“爱岗敬业”的精髓是做好工作。做好工作就是通向高山之巅的阶石,缺少了这样的阶石,就会走弯路、摔跟斗,甚至半途而废,所以只有甘于并善于一步一个脚印地做好工作,我们才会认识到以往工作的不足,提高认识,改变工作方式,我们才能取得真绩实效,才能把图书发行工作不断推向前进。

一步一个脚印地做好工作,反映了辩证唯物主义和历史唯物主义的科学精神。马克思主义认为,人类的一切实践活动,总是受到客观条件的制约和客观规律的支配的,只有认识规律、把握规律、按照规律办事,才能有效地改造自然、改造社会。但这不是一蹴而就的,而须经历实践—一认识——再实践——再认识这样一个循环往复的过程,需要有科学的态度和不懈进取的精神。一步一个脚印地做好工作,就要一切从实际出发,立足实际,脚踏实地。

这就要求我们必须注重研究自己所在部门和单位的实际情况,根据自己的特点,制定目标措施,明确方法步骤,把上级的方针政策同自身的实际结合起来,创造和掌握实情上下功夫,努力使本部门、本单位的实际情况了然于胸。这样,我们做决策、布置工作就能够最大限度地符合本地实际,才能为广大人民群众服务。

一步一个脚印地做好工作,还要有端正的态度和扎实的作风。一方面,对于已经确定了的目标、看准了的事情,就要咬定青山不放松,聚精会神一抓到底,力求每一项工作都抓出成效,每一件事情都有着落,努力保持工作的一致性、连续性;另一方面,要善于抓主要矛盾,把当前新华书店工作中存在的突出问题如三产业的发展及时解决,攻坚克难。绝不能流于形式,无所用心,避重就轻,热衷于做形式主义的表面文章。

干事业、做工作,倘若没有越是艰险越向前的精神,缺乏扑下身子、埋头苦干的劲头,那是不会有什么好结果的。

只要我们上下始终坚持求真务实的精神,认清自己肩负的担子,热爱本职、谦逊谨慎、注重团结,勇于改革、努力提高发行业务本领,一步一个脚印地做好正在做的事情,我们的图书发行事业一定能够蒸蒸日上。

青年爱岗心得体会简短篇十

青年是一个特殊而重要的群体,他们有着无限的潜力和活力。作为一名青年,我曾经历过许多机遇和挑战,积累了很多宝贵的心得体会。以下是我个人对于青年这个主题的一些思考和领悟。

第一段:勇往直前的热情。

青年时代充满了热情和朝气,这是我们最宝贵的财富。正是因为有了这份热情,我们才会敢于追求自己的梦想和目标,并为之付出努力。无论是在学业上还是职业发展上,我始终保持着对未来的热爱和向往。这份热情让我勇往直前,不畏困难,不畏失败。正是因为青春火热的热情,我敢于挑战自己,敢于追求自己的梦想。没有这份热情,我将无法有所成就和突破。

第二段:奋斗与成长的过程。

青年时期是我们人生中成长最快的阶段,也是最关键的时刻。正是在这个阶段,我们蜕变为成熟的个体,学会独立思考和解决问题。而这个过程是充满财富的。在成长的过程中,我遇到了许多挫折和困难,但我从未放弃。正是因为这些挫折和困难,我才得以成长和进步。在这个过程中,我学会了不仅仅是追求短期的成果,而是要注重长期的发展。我们要保持持之以恒的努力,不断学习和提升自己。只有通过努力和奋斗,我们才能更好地实现自己的梦想和目标。

第三段:责任与担当的使命。

作为青年人,我们肩负着家族、社会、国家的期待和使命。我们是未来的接班人,是社会进步的推动者。我们要有责任感和担当精神。我们不能只为自己活着,更要为他人和社会做贡献。我们应该关注社会问题,关注弱势群体,积极参与公益活动和社会实践,为社会做出积极的贡献。正是通过这种奉献和付出,我们才能真正实现自己的人生价值和意义。

第四段:时刻保持学习心态。

青年人永远都不能满足于现状,要保持学习的心态和求知欲望。我一直坚信,知识是我们最宝贵的财富。知识给予我们力量,帮助我们认识世界,改变世界。因此,我时刻保持着好奇心和学习的态度。不仅在学业上不断追求进步,也在其他领域不断丰富自己的知识储备。我学会了多种学习方法,结交了良师益友,不断充实自己的知识体系。只有通过不断学习和提升,我们才能保持与时俱进,适应社会的发展和变化。

第五段:坚定信念与积极面对未来。

在青年时期,我们要坚定自己的信念和追求,相信自己的梦想,勇敢面对未来。无论遇到什么困境和挑战,我们都要始终保持积极的态度和乐观的心态。我相信,只要坚持努力,我们一定能够实现自己的梦想,并为社会做出积极贡献。

青年时代是我们最年轻、最有活力的时刻,我们要珍惜并充分利用这段宝贵的时间。身为青年,我已经有了一些心得体会:保持热情的勇往直前,经历奋斗和成长的过程,承担责任和担当使命,时刻保持学习心态,坚定自己的信念并积极面对未来。通过这些心得体会,我对青年这个主题有了更深入的理解,也意识到自己的责任和使命。我将继续努力,为自己的人生添彩,为社会的进步贡献力量。

青年爱岗心得体会简短篇十一

第一段:引言(大约200字)。

爱岗敬业是每个青年都需要具备的素质之一。对于我们青年而言,工作是我们实现自己价值的重要途径,也是我们为社会做贡献的方式。在工作中,我们要始终保持一种积极的心态,学会与同事合作,不断提升自己的专业能力,从而能够更好地完成工作任务。

第二段:工作使命感(大约250字)。

首先,爱岗敬业需要我们对自己的工作有一种使命感。我们应该理解自己工作的重要性,认识到自己在工作中扮演的角色对于整个团队和组织的运转有着重要的影响。只有保持对工作的热情和责任感,我们才能更好地完成工作任务,充分发挥自己的职业能力。

第三段:同事合作(大约300字)。

其次,爱岗敬业还需要我们具备良好的团队合作能力。在工作中,与同事之间的合作是至关重要的。我们要学会相互尊重、分享经验、互相帮助。只有通过团队合作,我们才能更好地实现工作目标,也能够在合作中学习到更多的知识和技能。

第四段:专业能力提升(大约300字)。

另外,爱岗敬业也要求我们不断提升自己的专业能力。随着社会的发展,各行各业都在不断变化,我们要与时俱进,保持对行业发展的了解,并通过不断学习和实践来提升自己的专业能力。只有具备了更高的专业水平,我们才能在工作中更为出色地表现,为企业创造更多的价值。

第五段:总结(大约250字)。

总之,爱岗敬业是每个青年都应该具备的重要素质。通过使命感、团队合作和专业能力提升,我们可以更好地在工作中发挥自己的潜力,实现个人和组织共同发展的目标。同时,爱岗敬业也能够让我们有一个积极向上的心态,不断追求进步和创新,在工作中取得更大的成就。因此,我们每个青年人都应该时刻保持爱岗敬业的心态,为自己的工作和社会的发展贡献自己的力量。

(注:以上为AI生成之文章,仅供参考,具体内容和体例请参考实际要求,并自行修改。)。

青年爱岗心得体会简短篇十二

20__年的春节有点特殊、有点冷清、有点不一样!新冠肺炎疫情的笼罩下,不曾见车水马龙的喧嚣、也缺少喜气洋洋得年味、更没有“爆竹声中一岁除,春风送暖入屠苏”的味道!

作为一个普通的市民,在这场抗击疫情的浪潮中,我不甚恐慌。因为正月的大街冷冷清清,因为遇到的行人都行色匆匆,也因为打开手机看到的基本都是新冠疫情肆虐的消息!我害怕出门,但此刻我不仅仅是一名普通的市民,还是一名在医院工作的医生。我不能退缩,也不会退缩,因为广大人民群众的健康有需要。记得有人讲过,当需要一个人站出来的时候,那叫勇敢,当一个团队挺身而出时,叫做担当,当国家身处逆境,呼唤精神时,那就是使命,是信念,是义无反顾!新冠疫情的扩散肆虐,阻挡不了单位同事抗击疫情的热情高涨,他们平凡却又甘于奉献,他们既普通也积极向上。他们豪情满志,书写请战书要求深入抗疫一线,他们斗志昂扬,自愿参加发热门诊的工作中,他们无所畏惧,申请前往支援湖北疫情的队伍里,发光发热!这些平时柔弱的女子,在大难大灾前竟然如此的伟岸大爱,让我深受感动,也让我自愧不如。他们务实不做作,用行动来表达了自己在关键时刻的鲜明立场与坚定态度。让我们知道了什么是满腔热血,大爱无疆!

作为一个普普通通的医务工作者,虽不能向支援湖北的同事那样身处一线,抗击疫情。但也必然积极配合响应好单位,政府的规定要求!做好本职工作,少出门,不聚餐,戴口罩。以自己的自身行动向身处前线,抗击疫情的同事们致敬!我不希望这种恐慌的情绪一直蔓延,更不希望我们的吉安一片寂静,君不见,曾几何时,人民广场的人流川流不息,天虹的顾客熙熙攘攘,国光的超市人头攒动!每忆往昔,内心竟有一丝动容悲切。情不知所起,一往而深,是无奈!

如今的中国,是gdp第二的世界领跑者,是有着中国速度美誉的全球制造者,同样也是一个生机勃勃的新世界!面对疫情,我们不能认输,就犹如今天赛场上拼搏的中国女篮,打出了中国底气!

愿普天之下身处抗击疫情一线的英雄勇士平安健康。也愿我们这些普通的公民能够沉下心来,积极配合响应国家政府的号召规定,众志成城,戮力同心,都为抗击疫情奉献自己的一份力量!也只有这样,我们的国家才会取得抗击新冠疫情的最终胜利。迎来柳暗花明,迎来春暖花开,迎来无上光荣!

抗击新冠,你我同在,吉安加油!中国加油!

青年爱岗心得体会简短篇十三

青年是一个生命阶段,代表着生命的起点和充满活力的时刻。在这个阶段,我们经历了许多变化,体验了各种不同的事情。青年时代是我们的探索之旅,一个充满机遇和挑战的冒险。在这个时期,我们不仅经历了身体和身心的变化,也积累了人生阅历和人际关系。通过这一过程,我们逐渐成长为自己独特的个体,并形成了自己的人生观和价值观。

第二段:梦想的追寻。

在青春年华里,每个人都有一个或多个梦想。我们渴望成为自己理想中的样子,为此而努力奋斗。青年时代是我们敢于追求梦想的时刻。我们投身于各种实践活动,接触不同的领域,并找到我们真正的兴趣和热情。通过尝试和错误,我们学会了坚持和耐心。青年时代的这个过程是充满挑战和机会的,我们要学会怎样抓住机遇,勇往直前,实现自己的梦想。

第三段:责任与担当。

青年时代,我们逐渐明白了人生中的责任和担当。我们意识到自己不仅仅是一个个体,还是一个社会的一分子。我们开始反思我们所处的社会是如何被构建的,以及我们如何对社会做出贡献。我们逐渐明白自己应该承担起自己的责任,不仅仅是为了自己的利益,也为了社会的进步。我们开始更加关注环境保护、公益事业和社会问题。青年时代的责任和担当让我们更加成熟,让我们明白了责任对于个人和社会的重要性。

第四段:成长与自我认知。

在青春的时光中,我们经历了许多挑战和困难。这些困难塑造了我们的性格,并帮助我们成长为更好的人。我们逐渐认识到自己的优点和缺点,并努力提升自己。我们明白只有通过不断地自我反思和反省,才能够变得更强大和成熟。青年时代是我们自我认知的时刻,我们要学会接纳自己的不完美,并在不断成长的过程中变得更好。

第五段:希望与未来。

青年的未来是美好而充满希望的。我们怀揣着梦想和无限的可能性,准备迎接未知的挑战。青年时代是我们充满激情和活力的时光,我们要努力实现自己的理想,追求自己热爱的事业。我们要相信自己的能力和潜力,勇敢追逐自己的梦想。青年时代的心得和体会将成为我们未来的力量,让我们不断前行,创造出更加美好的未来。

在青年时代,我们经历了成长和改变,学会了追求梦想、承担责任、反思自我的重要性。我们渴望成为自己理想中的样子,为此而努力奋斗。青春是我们的探索之旅,一个充满机遇和挑战的冒险。我们要相信自己的能力和潜力,勇敢追逐自己的梦想。青春的心得和体会将成为我们未来的力量,让我们不断前行,创造出更加美好的未来。

青年爱岗心得体会简短篇十四

爱岗敬业是教师处理好个人与职业关系的准尺,是全部教师职业道德的基础和前提。当前,实施新课程改革,无论是从思想观念、基本规范还是行为品质上,都在继承传统优良师德的基础上,赋予了爱岗敬业新的特征和内涵,提出了一些新的要求。主要体现在:

一、树立“以学生发展为本”的教育新观念。

在实施新课程的过程中,爱岗敬业不仅体现在教师认真负责、精心施教的工作态度和敬业精神上,而且更重要的是体现在教师教育思想和教育观念的更新上。今天的爱岗敬业要求教师必须摆脱传统教育思想和教育观念的束缚,树立“以学生发展为本”的教育新理念,这是影响课改成败的一个关健因素。

“以学生发展为本”是课改提出的最基本、最核心的教育理念,它是科学的、先进的、能够指导我们教育教学实践的一种思想认识,是爱岗敬业师德观念发生变化的基本要求和具体体现。它的基本要求是:关注全体学生的发展;关注学生全面和谐的发展;关注学生终身持续的发展;关注学生个性持长的发展;关注学生活泼主动的发展。

二、学习新课程,了解新课程,领悟新课程。

面对基础教育课改的浪潮,如何在新的课程理念指导下,加快对新课程的学习、理解,明白新课程的要求,转变自己的角色,提高实施新课程的能力和水平,这是每一位教师必须作出的应答。所以,今天的爱岗敬的应答。所以,今天的爱岗敬业要求教师必须花更多的时间和精力来学习、了解和领悟新课程,以增强教师实施新课程的事业心和责任感。

教师学习、了解和领悟新课程的主要内容有:1.学习、领悟课改的基本理念和基本目标:2、学习、领悟新课程的课程标准与课程结构的要求、特点;3、学习、领悟新课程的教学过程与评价体系的变化特点;4、学习、领悟新课程中教师角色特征的变化特点等。

三、不唯教材与教参,积极开发和利用课程资源。

新课程倡导实行三级课程的管理体制,尤其是校本课程的正式“出笼”,它意味着教师是课程开发的主体,赋予了教师参与课程开发和课程管理的权力。所以,今天的爱岗敬业要求教师不唯教材与教参,从课程开发和利用的活动外围积极地走向参与,以主人翁的姿态承担课程开发的责权,成为课程资源的积极开发者和建设者。

在教学过程中,教师开发和利用课程资源的主要途径有:1、研究学生的兴趣以及喜欢的种种活动,激发学生学习的动机;2、积极开展课外活动,创造学生学习知识、增长经验的机会;3、各门课程的选材要取舍得当。4、把学生学习的结果积极反馈给学生。反馈不是向学生提供分数,说明他在群体中的位置,而是为了帮助学生取长补短,取得更大的进步。

四、不怕困难,乐于奉献,努力实施新课程。

新课程在教育教学上具有新的理念、新的策略、新的方法。教师要想改变多年来习以为常和驾轻就熟的教育教学行为方式,的确是件非常痛苦的事情,必然会遇到种种困难和阻力。面对困难和阻力,教师应该怎么办?既不能逃避,也不能坐等,而应不怕困难,敢于正视困难,勇于战胜困难,积极主动地投身到探索实施新课程的洪流中去。这正是衡量今天的教师是否爱岗敬业的一条重要标准。

新课程中的爱岗敬业同样要求教师要讲奉献。在探索实施新课程的过程中,那些不幕名利、乐教勤业的教师具有崇高而伟大的敬业精神。相反,那些一事当前,“私”字当头,不肯奉献,只讲索取的人,是没有资格谈论“敬业精神”的。当然,讲奉献并不是要求为人师者“净尽人欲”,而是要求教师通过辛苦的教育劳动谋取正当的利益满足。

总之,新课程对教师爱岗敬业的要求有很多、很大的不同。每个教师都要不断加强自身的师德修养,树立科学的教育理念,做到爱职业,乐奉献,真正成为新时期合格的、优秀的人民教师。

青年爱岗心得体会简短篇十五

岗位是每个人在工作中亲身经历和践行的地方,从事一份自己热爱的工作,更是一种幸运和快乐。爱岗位是每个员工应该具备的基本素质,它不仅表现在对工作内容的热爱和投入,还体现在对企业的责任感和使命感。通过爱岗位,我们可以得到持续进步和成长。

第二段:爱岗位的意义。

爱岗位意味着对本职工作具有高度的责任心和敬业精神。在面对工作的种种困难和挑战时,爱岗位的人能够主动承担责任,积极解决问题,从而为企业创造更大的价值。同时,爱岗位也意味着对企业的忠诚和热爱,员工愿意与企业共同成长,为企业取得长期的发展做出贡献。

第三段:培养爱岗位的方法。

培养爱岗位的方法是多方面的。首先,要不断提升自己的专业能力,保持在岗位上持续学习的动力。其次,要注重团队合作,积极与同事开展交流和合作,形成良好的工作氛围。再次,要保持积极乐观的心态,面对困难时保持冷静和淡定,寻找解决问题的办法,不轻易放弃。最后,要积极参加企业的培训和学习活动,时刻关注企业的发展动态,为企业提供更好的服务和支持。

第四段:爱岗位的实践案例。

爱岗位的实践案例有很多,其中最典型的是李泽楷。李泽楷是亚洲一家大型互联网公司的技术总监,他从大学毕业后就加入了这家公司。李泽楷对自己的工作非常热爱,时常主动承担一些重要的项目并取得了很好的成绩。他不仅在技术方面有很高的造诣,还能很好地与他人合作,形成很好的团队氛围。对于公司的发展,他时刻保持关注,并提出了很多有价值的建议和意见。正是李泽楷这种爱岗位的态度和行为,使得他从一个普通的程序员成长为了公司的技术总监。

第五段:结语。

爱岗位是每个员工应有的责任和使命。只有每个人都能够真正地热爱并投入到自己的工作中,才能够产生好的效果和业绩。同时,爱岗位也是企业取得成功的基石,只有员工都对企业有着高度的忠诚和热爱,企业才能够持续发展和壮大。让我们一起培养爱岗位的精神,为企业的发展贡献自己的力量。

青年爱岗心得体会简短篇十六

此党的生日来临之际,我又一次被评为优秀共产党员,此时此刻站在这里,我的心情除了激动之外还有一丝忐忑,因为自己是一名参加工作只有四年的青年党员,工作中并没有做出什么轰轰烈烈的业绩,而在座的许多老党员爱岗敬业,将一生献给了教育事业,与你们相比,我所做的一切还远远不够。

刚毕业的时候,由于学校的人事变动,我被临时安排担任高一的班主任,那时学校在此之前还很少安排刚毕业的大学生担任班主任。说老实话,当时我犹豫过,因为自己对业务还很生疏,怕当班主任分散了精力,另外也怕班带不好影响自己今后的工作。但一名党员的责任不允许我向组织讨价还价,只有下决心将工作做好。

我认为共产党员在任何时候,任何历史条件下都应该发挥先锋作用,保持先进性,这是毋庸置疑的。但在不同的历史时期,其先进性的内涵又不完全一样。现在是和平年代,并不需要我们每个党员都用生命去实践这种先进性,也不可能每个人都干出一番惊天动地的业绩,只要我们立足本职岗位,时刻牢记党的宗旨,每走一步,每做一件事,都以xxxx的要求为标准,都是为国家、为集体,那就不失其先进性。

作为一名党员,一名教师,我的大部分生活都是与学生连接在一起的,工作四年当中,有欢笑,也有眼泪,但什么时候我都没有退缩,我认为自己个性当中最大的优点就是不轻言放弃,一件事要么不做,要做就尽力去做好。我用一件一件的小事,一点一滴的行动去履行一名教师的职责,去诠释一名共产党员的对教育事业的忠诚。忠诚,是一面镜子,映照着每个党员的行为,映照着人心向背;忠诚,是人的一种境界,更是一种行动。

在这里,我想讲述两件在我从教生涯中记忆深刻的小事。

在人生的辞典里,爱一词最为广博而深奥,但在每个人爱与被爱的生活中,它显得又是那么单纯与具体.有经验的老师都知道,教育学生最好的方法是爱,以前我没有意识到这点,直到发生一件小事。99年我教高一,班里有一名学生叫单云飞,贪玩而好动。一天玩球时摔伤了手臂,我急忙将他送到五院,医生经过诊察说是骨折了,需马上住院接骨,住院押金至少一千元。我知道单云飞的父亲常年在外地,只有母亲一人带他,给他母亲打电话总是关机。当时我正住单身宿舍,身边根本没有那么多钱,而老师们又已经下班了,最后我只好给家住学校对面的经老师打电话借了钱,办好住院手续。一切安排好之后医生要给他接骨,而此时他的母亲还是没有联系上,医生便让我按住他,看着孩子痛得嘴唇发白,豆大的汗珠往下淌,却懂事的不肯大声叫喊,我当时的感受真象自己的弟弟在遭受痛苦一样,心疼得直流眼泪。单云飞反而安慰我,老师,没事,我不疼,你别担心。接好骨,打上石膏,我扶他回到病房打上点滴,已经晚上8点多了,我又急忙到外面给他买了饺子,他伤的是右手,左手又插着针头,我就一个一个喂他吃饺子。这时,我看到一个大男孩的眼里闪动着泪花。

事后单云飞将这件事写成了作文,语文老师拿给我看,文章充满了真情实感,他说我是他所遇到的最好的老师,他永远都不会忘记这件事,会用优异的成绩来回报老师。从那以后,他学习也努力了很多,还曾经考进过年级前一百名。我想这就是心理学上讲的爱的迁移吧,我只付出了一点点却赢得了一名学生一生的爱戴。

从这件事上我体会到了用真心去爱你的学生竟能得到如此丰厚的心灵回报,而这是只有我们教师才能拥有的精神财富。就为了学生的这份纯真的爱戴之情,也为了一名教师的神圣职责,更为了一名共产党员的忠诚之心,我必须倾尽全力的去努力工作。

在工作中,我时时刻刻记得自己是一名共产党员,必须严格要求自己。在炎热的夏季,我也想中午在宿舍里多休息一会儿,可是不行,我要按时去班级进行午检;在大雪纷飞的寒冬,我也想每天晚到学校一会,可是也不行,学校要求班主任七点之前必须到校;上完晚自习回家又困又累,可第二天的课还没备完的时候,我也想,算了,明天马马乎乎对付一下得了,可是也不行,知识的传授岂容半点马虎;去年高三的时候,星期六我本来没有课,但我不放心学生,总是早上到学校看看再走······当我做所有这一切的时候,我知道我在用自己的行为为学生树立榜样,它的作用胜过千言万语。

有人说,教师的职业就是一种良心的职业。是的,只有我们真正做教师的人才能体会到,教师的工作不能用简单的时间和量来衡量,学生占据你的不只是时间还有你的思想和灵魂。做了教师我才体会到什么是魂牵梦绕,多少次半夜醒来,梦境中全是学生。而且要教育好学生,你面对不只是一名学生,而是他的整个家庭,他的家庭背景,他的成长环境,你要操心的不只是他们的学习还有他们的精神。

班级里最容易出状况,同时也是最需要关心的莫过于那些单亲或父母离异的学生。有一个女生曾经担任我班的班长,组织能力非常强,为人开朗热情,我没想到就是这样一个学生家庭居然非常不和睦.高三刚开始的时候,她的成绩下滑得非常厉害,我严厉的批评了她多次,后来她居然找我辞去班长职务,这时我才意识到她的反常。我一追问,这孩子抱着我大哭。她说,老师我只信任你。原来,她的父母在她上小学三年级的时候就分居了,这么些年她一直在姥姥家住.幸好姥姥很疼爱她,父亲也经常去看望她,但是母亲却一年到头也见不到几次。慢慢长大之后,她隐约知道了是母亲外面有了人,才与父亲分开,又碍于她还小就一直没有正式离婚,所以,她心里非常恨她母亲。不久前,他父母离婚了,她本来想跟父亲,可母亲却争得了她的抚养权,于是她只好搬到母亲的新家去住。她知道母亲非常希望她能考取一所好的大学,可她认为这么多年母亲没有管过自己,现在关心她的学业完全是为了面子。于是她就自暴自弃,用越来越糟的成绩来伤害她的母亲。那时她们母女彼此敌视,彼此伤害。

听了这孩子的哭诉,我心里很震动也很内疚,内疚自己的工作太不细致。从那以后,我就经常找她谈心,开导她,同时利用午休时间在办公室给她补课。因为这是学生的隐私我不便对同事讲,所以那段时间虽然同事不说,我知道一定有人认为我在利用上班时间补课赚钱,可我不在乎,我为此从没有收过一分报酬,自己问心无愧。渐渐地我发现那孩子对她妈妈的恨意积累了十几年,不是几句话就能排解的,况且我那时比学生大不了几岁,也是第一次碰到这种棘手的家庭问题,谈过几次之后没什么效果。那时我想过,我只是这名学生的老师,该做的我已经尽力了,其他的事属于学生家庭问题,已经超出了我的工作范围。但是我也知道如果这名学生的家庭问题不解决,她的学业也许就会从此荒废掉,一生可能就会毁了。于是我没有放弃努力,利用休息时间约她母亲长谈了一次,从中了解了许多不便于对儿女讲的苦衷。后来,我试着告诉那女孩,成年人的世界并不那么单纯,父母感情不和勉强在一起会很痛苦,母亲有自己的苦衷不能对她讲,长大之后她会明白。甚至我在爱人出差的时候以陪我为名把她找到我家里边学习边开导她,可这孩子个性很强,她最后跟我说:老师,我答应你一定努力学习,不然对不起你,可我不会原谅她,我知道她母亲是铁路医院的一名护士长,十多年来一直在急诊室,工作又忙又累,所以多年来疏于照顾她,也正因为这样,她妈妈才希望补偿她。后来,我与她妈妈暗中商量好,以陪我看病为由,带她去了一趟铁路医院,让她亲眼目睹了妈妈辛苦的工作,从那以后她们母女的关系才有了转机。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

青年爱岗心得体会简短篇十七

“恰同学少年,风华正茂;书生意气,挥斥方遒”。1919年5月4日,一群青年学生和青年的知识分子为了祖国的未来,掀起了一场伟大的爱国运动。从青年学生迅速扩展到工人阶级,从北京迅速扩展到全国各地,开启了中国新民主主义革命的开端。而青年学生成了这次爱国运动的先锋,向人们展现了振兴中华是每个青少年义不容辞的责任,而传承五四精神,成为了我们的崇高使命。

今天的'中国不再是1919年的中国。但我们不会忘记,正是五四的觉醒与呐喊,为中国人唤起了沉沦已久的民族精神,带来了从未有过的现代意识。在今天这个新的时代里,五四精神不应当是停留在观念或表达层面的口号与仪式,而应当变成一种以理想主义精神引领实际行动的行为模式,一股让年轻人实实在在地投入创造文明活动的推力。

青年爱岗心得体会简短篇十八

爱岗敬业四个字,说起来不容易,做起来更难。

岗,即工作岗位,我相信岗位的设置不是随意根据人的喜爱来定的。人更多的是一种偶然的机会来从事某项工作。人的情感呢,多半属于日久生情,只有极少数的是一见钟情。所以对于这偶然而来的工作岗位,一见钟情的极少,那么如何才能做到爱岗呢,更多走日久生情这一条路。

首先是适应,有句名言“人如果不能改变环境,那么就请改变自己”。只有首先适应了工作,才有了和平共处的基础。有了基础,接下来就是尽心投入工作中,从平凡的工作中不断捕捉那一瞬令人喜悦,鼓舞人心的气息。这种气息反过来又使你能坚持下去,再到得心应手,最后到满足自己的工作。这样就有了一种良好的心态。好的心态会促使自己对工作求善求美。这样,也就有了创新的源动力。如何才能更有效的完成同样的事情?如何才能做更多的事情?如何才能将自己从日常重复的工作中解放出来,使自身的各方面素养迈向一个全心的高度?不断地挑战自我,不断实现自我?我想,这才识爱岗的宗旨所在。也只有这样,平凡的岗位才会变得不平凡起来。当然更只有这样,才称得上爱岗,不然只是停留在适应阶段。

爱岗更多展现的是一种精神理念、心态境界。而敬业相对于爱岗则侧重于实际行动。把工作做好,做出成绩,这才是敬业的实质。

以下,结合自身情况谈一下“爱岗敬业”。总的来说,本人适应能力还行。04年初入信息办,不断涌现的电脑新知识,极大地刺激了我的兴趣,为爱岗做好了铺垫;而做事认真的习惯为敬业打下了基础。那时脑子中有很多的问号,处事的方法也处于初级阶段,没有资格谈什么爱岗敬业,只是一心努力去学,简单的工作先认真去做。这也是当时的心态。

随着时间的增长,经历的事情越多,处理的事情越多,积累的经验越多,一些简单重复的事情也算得上应手拉。但工作是不断变化,不断加多地,那么会的工作就不仅停在求成上,更侧重求快,腾出更多的时间处理新工作。也就是爱岗敬业的第二阶段,求快求成阶段。这接近我的现状,很多精力花费在处理重复的事情上。

书记曾教导说:在机关工作,每天一来,首先要思考今天该做什么。我似乎现在违背了教导,每天一来就先机械地处理日常事物,然后是处理前一天或前段时间出现的、从各方面反馈过来的事情。再就是不时处理些突发事情。很多东西都没法去想。总体感觉是时间不够用,有点累,很充实。自身的工作责任感与对第三方承诺的遵守,使我有点应接不暇。谈不上爱岗敬业,只能说由最初的认真去做到现在的尽力将事情做成做多,也算是一种转变,可能还称不得有进步。

下阶段,我打算多多思考,努力改善工作方法,提高办事效率,进一步达到有做成做多到做多做成的转变。不能光靠时间轴的延伸作用嘛。至于两者的区别,自我认为:做成做多是在能做成事情的基础上慢慢求多;做多做成呢,则是在做很多事情的同时,最求它的成功率。也许大家认为没什么区别,但既然是我做演讲嘛,请跟着我的思路走。

达到这一阶段后,才有了低那创新的味道,也才开始慢慢迈入爱岗敬业的真谛。自身的成就感,自身的业绩,才才开始展露出一丝棱角。

您可能关注的文档