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最新口头汇报简历范文范本(汇总12篇)

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最新口头汇报简历范文范本(汇总12篇)
2023-11-20 00:30:30    小编:ZTFB

全面回顾如何有效地应对压力和焦虑,保持身心健康和平衡的生活?总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。如何提高学习效率,提升学习成绩?那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?以下是专家为大家整理的职场技能提升指南,欢迎大家阅读。

口头汇报简历范文范本篇一

任职以来,本人政治思想表现好,热爱祖国,热爱**,遵纪守法,拥护党的领导,自觉抵制不良思想的侵蚀,防止思想腐化。本人热爱本职工作,认真贯彻党的教育方针和政策。

在长期的教育实践工作中,我形成了创新、笃行、乐教的教学风格。课堂气氛民主,学生兴趣浓厚,教学质量良好。我的教学语言亲切、幽默充满智慧,以春风化雨的细腻滋润每个学生的心田。授课前,认真研读教材,把握知识的内在结构和外在联系,类比迁移,由点及线、由线及面,教会方法,为学生构建系统的知识体系。

善于发现问题,利用问题的积极面,对典型题型多角度、多层次的剖析讲解,培养学生多角度全方位的解题思路,体现了新课标对学生思维灵活性和多样性的要求。在一个个活泼有趣的数学情境中,鼓励学生交流、分享、倾听、互助、反思,丰富了他们的情感体验,激发兴趣,树立信心,从而体现了数学的价值。

由于数学学科的特点,思维缜密、环环相扣,随着课程的加深,学困生会越来越多。针对这部分学生,我不强调、不放弃,不制造紧张气氛,让他们和大家有*等自由的学习空间。设计游戏激发兴趣、借助直观教具分解难度,师生、生生一对一讲解。最后,联系家长,为其树立端正的育儿理念,介绍科学方法,用教师的良好人格影响学生、家长。

作为数学教师,我不仅注意做好自己的本职工作,还要做好班主任工作,我用自己的实际行动与正直的为人去感染他们、影响他们,让他们不仅学会知识,更学会做人。对学校的各项活动和任务,我都倾尽全力,尽我所能。有计划的利用班会进行安全教育,行为习惯养成教育;利用课余布置墙体文化,辅导学生画画和书信;利用假期组织学生编排舞蹈,在这期间,我既是“策划者”、“组织者”,又是“参与者”、“服务员”。无论是何种角色,我都将乐此不彼。有付出就有回报,我班取得了可喜的成绩。“风霜雨雪都有甘露,酸甜苦辣都有营养”,我是这么想的,也是这么做的。

20xx年是忙碌劳神的一年,也是迎接挑战的一年。做好本职工作,严守职业操守,和同事协作共进,共同维护教师的良好形象,不辜负社会对这一团队的期待,是我最大的心愿。

口头汇报简历范文范本篇二

服务工作专题会议开场白各位客服战线上的同事和朋友们:

今天我们召开2014年服务工作专题会议,共商汉中电信服务改善提升的方针大计和战略战术。这也是汉中电信客服部成立两年多来,分公司第一次召开服务专题会议。

为什么要开这个会?因为经过两年多的快速改善,我们的服务到了攻坚期。这一段时间筹备会议,尤其是前几天晚上加班到两点多赶材料,我头脑中一直有一个意象。

下面,我们有请范总(注:分管服务的副总经理)讲话!大家欢迎!

口头汇报简历范文范本篇三

尊敬的党组织:

最近,我拜读了金一南教授所写的《苦难辉煌》,读完之后,感觉受益匪浅,颇受启发。历史烽烟中,峥嵘岁月里,无数中国共产党人在探求救国救民、民族独立的道路上孜孜以求、舍生忘死,在经历了无数的磨难与困苦、挫折与失败后的勇往直前、百折不饶,读完全书,那一个个鲜活的身影仿佛出现在眼前,让我感受到信仰的无穷力量。

后来,我又看了12集纪律片《苦难辉煌》,金教授常常说:那是个苦难的时代,但是苦难后就是辉煌。群众路线就是从苦难走向辉煌的坚强依靠,最广大的人民群众才是推动历史不断发展的根本动力。中国共产党之所以能战胜,取得国家的领导权,是因为当时中国共产党雄厚的群众基础。中国共产党的胜利,反动派的失败,绝不是偶然的。与其说这是历史选择的结果,勿宁说这是人民选择的结果。

因为人民是创造历史、推动历史、书写历史的真正主人。中国共产党能够发展壮大,从各种政治力量中脱颖而出,体现了人民的选择;中国共产党能够纠正自身错误而不断进步,成为中国革命、建设和改革开放的领导核心,更是体现了人民的选择。当前,我们多的了胜利,我们成为了执政者,但是,我们也必须时刻牢记群众路线不动摇,只有时刻坚持群众路线,才能得到群众支持,才能得到群众拥戴。历朝历代,古往今来的无数事实充分证明:&l得民者心者得天&r,&l水能载舟,亦能覆舟&r。一个政权也好,一个政党也好,其存在与发展取决于人心所向,不能赢得最广大人民群众的支持就必然垮台。

此致

敬礼

口头汇报简历范文范本篇四

由于世界科学技术的不断发展,时代对于人才的需要也在不断发生变化。在现代化的信息社会里,时代对于人才素质的一个基本要求就是要具有较强的交流信息的口头表达能力。我国四个现代化的宏伟事业,需要越来越多的优秀人才具备适应市场经济的交际能力。因此,未来的事业对人才有一个共同的要求就是要善于说话。“能言善辩”的口头表达能力是增强竞争能力的重要工具。

对于初中的学生,提高说的能力,不仅有利于提高语言能力,还能活跃思维,提高思考的敏捷度和应变能力。那么,培养学生“说”的能力,只靠课内是远远不够的,还要大力开展语文的第二课堂活动,把它纳入有目的,有计划,有组织,有指导的活动之中。

我们在长期的语文教学实践中发现,随着学生知识的增长,他们一般比较重视书面表达能力的提高,而对自己的口头表达能力缺乏重视。有些同学在课内回答问题时常常出现词不达意,结结巴巴,甚至语无伦次的现象。还有的同学由于缺乏说的训练,致使他们产生自卑的心理,没有站在大庭广众间讲话的勇气,怕说不好,被人笑话,遭人讽刺。当他们有机会走上讲台的时候,出现“怯场”,口还未开就满脸通红,把原来准备好的内容顿时忘到九霄云外去了,无言以对,手足无措,“搁浅”在讲台上。这种令人担忧的现状,使我们急切地感到加强学生的口头表达能力的培养和训练是我们语文教师当前刻不容缓的重要任务。

激发学生说话的兴趣和热情。孔子曰:“知之者,不如好之者。好知者,不如乐知者。”从心理学角度讲兴趣是对人脑思维的一种激发,是学习的内在动力。青少年学生有强烈的求知欲望,同时也有渴望表现自己才华的心理愿望。为了激发同学“说”的兴趣,可向他们推荐“演讲与口才”方面的书籍,利用电化教学的方式组织同学观看各种形式的演讲会、辩论会、故事会的录像带,并且利用“黑板报”和“班级日报”宣传口头表达能力的重要性。实践证明这些措施都起到了激发学生说话兴趣的作用。同学们被演讲者的侃侃而谈所打动,为演讲者的语言艺术所感动,为辩论者的思辨能力所折服。同学们说:听一次成功的演讲就象聆听一首名曲,观赏一幅名画,使人心旷神怡,流连忘返。看着同学们双眸凝视,犹如被磁铁吸引般地听着,想着,表现出精神上的充实与满足,紧张和愉快。这时,我们深深体会到一位名人说过的一句话:“兴趣是最好的老师”。兴趣是学习的先导,是成功的奠基石,兴趣是激发“能源”的.火焰,一旦被点燃就强烈地爆发为学生的求知欲,同学们从羡慕别人到希望自己也能在大庭广众面前滔滔不绝。此时,所需要的就是老师为他们创造一个能施展才华的舞台和锻炼的机会了。

几年来,我们利用第二课堂,组织形式多样的说话训练;利用第二课堂组织同学进行讲演比赛,朗诵比赛,故事会,小型辩论会,指定题目的口头作文等多种活动。其中各种形式和内容的演讲最能锻炼同学的口头表达能力。

1、教师应是每次活动的组织者和策划者。只有精心安排,耐心指导才会达到预期效果。

每次演讲,由同学自己选出3―5人的评委,对每一位演讲的同学给予评价,打分。评出前几名优胜者发给纪念品,以资鼓励。不是评委的同学也可以提出不同意见,这样就增加了竞争气氛。台上台下同学们都全神贯注,积极思维,努力做到尽善尽美,学习的主动性得到了最大的发挥。

学生演讲前,教师提出基本要求:要说普通话,声音宏亮,语言流畅,中心明确,思想健康,姿势、态度自然。实践证明同学们在演讲中也逐步认识到这些基本要求对口头表达能力的效果所起的重要作用。有的同学说:“演讲时注意声音宏亮,咬字清楚,注意声调高低,节奏快慢,才能获得好的效果。”这就是语言艺术的魅力。在仪态上同学们也意识到应不慌不忙,不卑不亢,自然大方,方能表现出自己的气质,风度和才华,才能更有吸引力,使听众受到强烈感染,留下永恒的记忆。

对腼腆怕羞、性格内向、不善言辞的同学,特别是女同学要多给予鼓励,克服胆怯心理,提高他们讲话的能力和勇气,对她们的每一点进步,及时给予肯定。同时向其他同学宣布“政策”,讲得不好,甚至说错了话,也不能讽刺和取笑,允许纠正补充。帮助这些同学迅速越过心理障碍,增强自信心。实践证明,这些同学不但提高了口头表达能力,而且性格也活泼开朗起来,为将来参与社会交际作好心理准备。

2、演讲的深度要由易到难,循序渐近,逐步提高要求。

最初进行自选题目演讲,内容由同学自定。可以讲自己最感兴趣的一件事;可以讲自己最欣赏的一则名言、警句;或某篇文章对自己的启迪。总之,从身边的生活到社会现象;从历史到未来;从自然科学到社会科学,内容无所不有。例如:有的同学在演讲中由唐朝大诗人李商隐的名句“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”说起,赞美辛勤培育自己的老师,有一份光发一份热,燃烧了自己,照亮了别人。他们说,每当我看到那跳动的火焰,就似乎感觉到了老师那亲切的教诲在耳边回荡。这些话语赢得了同学们的阵阵掌声。作为老师听着同学们精心准备的演讲,有谁能不为他们的进步而高兴呢?过去一些同学回答问题时的语无伦次、扭扭捏捏,被今天娓娓动听的语言和落落大方的姿态所代替。当然同学们所取得的进步是要付出代价的。为了这台上十几分钟的演讲,在台下不知反复练习了多少个十几分钟。

在学生的讲话能力有一定提高的基础上,可以进行即席演讲的训练。方法是我们按参赛学生人数的多少,拟定出同样数目的题目,学生则抽签决定自己演讲的内容。即席演讲难度较大,要求学生有较强的现场应变能力。沉着,冷静,迅速地考虑好讲话内容,并能把要讲的内容连贯起来。例如:有个同学抽到的题目是:《小草和大树》,他说:“小草精神应该受到赞扬,平凡的人在工作岗位默默无闻地做贡献,就象小草。”接着又说“大树是栋梁之材,伟大的人物就象大树。但,即使是伟人在他没有成功之前也必须象小草一样默默无闻地努力。青年是祖国的未来,不管做大树还是做小草都是国家的人才,要努力成才。”他成功地将小草和大树辩证地联系起来,演讲获得成功。

同学们深深地体会到,要做好一次演讲,非有丰富的“说”的内容不可,胸中有所积蓄,而后才能有所抒发。“巧妇难为无米之炊”就是这个道理。而知识和资料的积累是平时广泛阅读书籍、报刊和细心观察生活的结果。因此,大部分同学都养成了摘抄资料卡片和写日记的良好习惯,他们求知欲的增强调动了学习的积极性。这样不仅扩大了学生的知识面而且也培养了他们的认识、概括和分析的能力,使他们的思维活动有了广阔的驰骋天地。

同学们演讲的过程也是传递信息的过程,上台讲的同学总是尽力想把自己认为最有意义、最有价值的内容,向同学介绍,或是希望大家接受自己对某一事物的评价和看法。这样,新的知识、新的信息在同学间传递,开阔了他们的眼界。

(责任编辑恨时)。

口头汇报简历范文范本篇五

这一年,机关党支部紧扣核心提升软硬实力,共青团工作稳步交接,《宝冶技术》报一期比一期精彩。

今年3月,办公室的骨干员工吴敏,因工作需要调至经营管理部,除司机外,办公室只剩下我和原来前台的通讯员任晓瑜。4月初,陈园园调至办公室。

办公室骤然面临着巨大的考验。部门员工对各项业务均不熟悉,所有工作得重新再学习。我跟大家一起,重新分工,从头再来。利用每天的碰头会,逐一布置任务,认真指导审核,做好过程指导,在工作中一起提高。

面对大量繁琐事务,我们一起调整思路,周密调研,将办公室的各项工作重新梳理,科学整合,简化流程,大刀阔斧地进行了部门内部改革,短时间内让各项工作井井有条,焕发出别样的生机。不论是会务接待、基层调研,还是信息化管理、品牌宣传,办公室成为一个高效运转的职能机构,上传下达通畅,管理外延全面,成为了联系公司领导和基层部门的核心纽带。

今年办公室调研工作密切关注宏观政策、行业动向和前沿技术,精选符合公司发展战略,贴近公司产业的信息;内部管理体现窗口形象,提升服务水准;前台、司机、各司其职,高效有序;勇于创新实现突破;会务接待规范礼仪;督办职能充分发挥,广告ci工作慎重选择大胆突破,先后编印了《检测手册》、《工程监测》等样本广告册,在企业形象建设、标识管理、企业品牌上形成了特色。

网络营销是新东西,之前只是在建材厂工作时,利用零星时间再by灌浆料上做了一点尝试。但要将宝冶技术的所有业务嫁接到电子商务上,心底根本没底。

口头汇报简历范文范本篇六

一种是口头。

口头思想汇报可随时进行,申请入党者应该主动约请党组织负责人或党组织指定的人与本人联系的共产党员,汇报你本人的有关情况口头思想汇报可长可短,也可综合汇报,也可就一件事专门汇报。

口头汇报和书写的内容是一样的有以下几点;

第二,对党的路线和方针政策的理解,对国内外的一些重大事件,问题的想法和自己的态度。

第三,按照党员标准,分析自己存在的问题和不足,明确今后各个时期自己的努力方向,征求党组织的意见等。思想汇报要明确具体。如果对一些问题和身边一些有影响的事情有不同看法和不同意见,也可以在写思想汇报时向党组织提出来,以求得党组织的指导,教育和帮助。

口头汇报简历范文范本篇七

20xx年度,平顶山市韦伦双语学校在上级有关部门的正确领导下,在各级领导的亲切关怀下,在社会各界的大力支持下,学校的各项工作都取得了长足的.发展,现将本校20xx年度的主要工作报告如下:

1、加强管理,实现管理工作的规范化、科学化。

(1)扩大管理者视野,提高管理者素质,培养管理者能力,造就一支办事公道、作风扎实、为人诚实、业务能力强的精干的管理者队伍。

(2)从严治校、依法治校。通过建立、健全学校的各项规章制度,实现“事事有规范、时时讲规范”的要求。

(3)明确各类岗位的职责规范,充分发挥学校教学骨干及管理骨干的作用,细化管理流程,分清各类岗位的责任,建立快速的反馈机制和纠错机制。

(4)管理工作以人为本,运用科学的管理理论,注意工作方法。

2、加强教师队伍建设,用优质的师资保证优质的教学质量。

(1)对现有教师加大培训、培养的力度。

在校内开展两次优质课评比活动,教研组还举行公开课、示范课、开展教师之间的互帮互学。

(2)尊重教师的创造力,为优秀教师提供完善自己的舞台,制订教师选拔、考核、聘用、奖惩制度。

3、落实德育工作的首要地位,建设优良的校风。

(1)从贯彻《中小学生日常行为规范》入手,达到学生在认知的基础上变为自觉的行为,转化为良好的习惯。实现教学楼内安静,校园整洁,学生行为规范,教学秩序井然。

(2)在教职工中培养“教书育人,言传身教,严谨治学,讲求实。

效”的教风。

(3)在学生中培养“健康、文明、勤奋、创新”的学风。教给学生“视野开阔、志向高远、学习勤奋、善于钻研、处事踏实、身心健康”。

4、以课堂教学为中心,提高教学质量。

(1)以高分高能为目标,彻底改变传统的教学模式,以“师生互动,讲练结合,学生主体全员参与教学过程”为原则,充分调动学生学习的主动性,通过作业与辅导解决教学中问题,实现“堂堂清、日日清、月月清”。

(2)扎扎实实地贯彻执行“教学工作常规要求”,并制订教学常规细则,要求教师认真遵守,注重教学工作形成性评价。确保教师因材施教,对学有余力的学生给以指导,对学习困难的学生给以帮助。保证学生具有扎实的基础知识,培养学生求异思维能力及创新能力。

(3)运用先进的教学技术手段,提高课堂教学效果。

(4)建立良好的师生关系,培养学生学习兴趣,创造良好的学习氛围,调动学生学习积极性。

5、开展丰富多彩的课外活动,活跃校内课余生活,扩大学生知识面,培养学生的特长。

(1)在小学开设英语、外教口语、计算机、乒乓球、形体、篮球、电子琴、管弦乐队、合唱、书法、国画、水粉、素描、儿童画、舞蹈、围棋、武术、奥数等活动课、特长课。

(2)在初中开设英语听、说、读、写活动课,外教口语、信息。

技术活动课,奥数、篮球、排球、科学制作等活动课、特长课。

6、建设校园文化,形成良好的育人环境。

(1)做好校园绿化、美化工作,创造怡人的育人环境。

(2)在整体规划的基础上,分期分批做好学校内外的形象设计,使校园处处都具有教育性。

7、做好教师的聘任与考核评价工作。

(1)在期中、期末进行学生评教活动,通过教学互动,促进教师教学工作的提高。

(2)在学期中组织家长对教师教育教学工作进行评价。

(3)在学期末聘请专家对教师教学工作状况进行评价。

教职工考评工作遵循终结性评价与形成性评价相结合,教师自评与学生评价、专家评价相结合,定量评价与定性评价相结合的原则进行。评价的目的、原则、内容与评价的程序要公开,评价的结果做为聘用教师的重要依据。

8、建立新型的学校——家长关系,向学生及家长提供优质的教育服务。

(1)每月发放一次学校——家长联系卡,加强学校与家长的沟通,不断改进学校的各项工作,满足家长合理的要求。

(2)教师与家长加强面对面的思想沟通,达到互相理解,互相支持。

(3)学校各职能部门、服务部门主动为学生家长着想,做好服务工作。

9、运用现代教育技术,建设数字化校园。

培训教师运用现代教育技术的能力,使各学科在现代教育技术的环境下进行教学工作。

10、扎扎实实地做好学校安全工作,杜绝重大安全事故的发生。

(1)安全工作首先明确责任,建立岗位安全责任目标,教职工人人都有保证学生安全的责任。

(2)预防为主,教育为主。对所有的工作都做到事先有安全问题的评估,树立“责任重于泰山”的意识。

(3)加强重点环节、薄弱环节的巡查工作和例行检查制度。

(4)制订突发事件处理预案,建立快速反应机制,发现问题要及时,处理问题要迅速。

11、加强财务管理。建立有符合规定的财务、会计和财产管理制度,财务人员具备财会专业知识和实践工作经验,取得有会计资格证书,会计、出纳分设。

信息公开与服务承诺,学校依据《会计法》和国家统一的会计制度进行会计核算,编制财务报告。

按规定办理收费许可证,按许可证规定的标准收费,使用国家规定的收费票据。

学校在每个会计年度结束时,从年度净资产增加额或净收益中提取发展基金的比例不低于25%,提取的发展基金用于学校的建设,维修和教学设备的添置更新。

能依法保管和使用学校财产,无抽逃资金或挪用办学经费现象。严格执行国家政策。学校接受教育行政部门的监督与管理,积极参加教育行政部门召开的会议及组织的各项活动。没有不经批准擅自变更名称、层次、类别和举办现象。

学校发布招生简章和招生广告能及时报教育行政部门备案,无发布虚假招生简章和招生广告现象。

学校章程内容规范,符合《民办教育促进法实施条例》要求。经理事会、董事会同意修改后的章程能及时向教育行政部门备案。

学校切实保护受教育者的合法权益,无上访、信访事件。

自学校成立以来,学校始终坚持“确保安全,提高质量,突出特色,搞好服务”的办学方针,扎扎实实地开展各项工作,使我校教学质量、办学水平得到提高,受到社会各界及学生家长的普遍肯定。多次被市教育局评为“初中教学质量先进学校”。在新的一年里,我们将进一步加强管理,提高办学质量,突出办学特色,把学校逐步办成名师成长的沃土,英才辈出的摇篮,教育科研的基地,文化传播的中心。

口头汇报简历范文范本篇八

如何在口头上做好自我介绍呢?下面就介绍了做好自我介绍的要点和技巧,希望大家看了之后能学习到从中的知识。

介绍是指对人、事、物作口头的描述、说明或评价。

在日常工作、学习和生活中,我们经常要作口头介绍。比如,向别人介绍自己的学校、工作单位和家庭情况,向同学、朋友推荐一本书、一支歌或一种新产品,或者在发生突发性事件后向有关方面陈述目击情况,等等。口头介绍在社会交际中是不可缺少的。

介绍的内容,有的是具体的,如某个人、某件物品;有的是比较抽象的,如某种经历体验,某种心得体会等。听介绍的对象,有时是一个人,有时是几个人或一群人;有时是熟悉的人,有时是陌生的人。作介绍,有时有准备,比如向用人单位作自我推荐;有时则来不及准备,比如向有关部门陈述一起交通事故。作介绍时所处的场所、环境也多种多样、千差万别,教室、会场、车间、商店、家庭、马路,都会遇到要作口头介绍的情况。

作介绍时,要有良好的心理状态,态度要自然、大方,语调要清晰、恰当。向陌生人作介绍,在不熟悉的场合作介绍,或在仓促的情况下作介绍,要注意克服紧张、胆怯的心理,控制好自已的情绪。

根据不同的介绍环境,介绍条件和介绍内容,可将介绍分为自我介绍、介绍他人、介绍实物、推销自我等。

一、基本要点。

自我介绍,是推销自己和组织形象的一中重要方法和手段。介绍得当,可以给人留下深刻而良好的第一印象,取得别人对自己的了解、信任和支持。介绍不当,则会带来许多麻烦,甚至会使你原来的努力白费。

在正式介绍之前,应面带微笑,首先说:“请允许我向您介绍…………”或“请让我介绍一下”,“请允许我自我介绍一上”等,这样的表达方式,给听者留下谦虚、有礼、文明、高雅的印象。

自我介绍时,要大方地向对方说:“您好!我是(**单位的)***,认识您很高兴,请多关照”。等礼貌谦词。如果你是担任一定的领导职务,只介绍自己的所在单位即可,不必介绍自己是**领导。介绍语言要简练,切记不要长篇大论,因是初次见面,谈自己太多会给对方留下夸夸其谈,过份表现自己的印象。介绍时,应留心观察对方的反应,不可连珠炮似地一下子说出好多话。想与对方继续保持联系的话,可主动地把自己的地址和电话留给对方,但不可强求对方也这么做。

自我介绍时,态度要谦恭。语言要得体。自我介绍时,既不要夸张,也不必过谦。做到这一点,可以借鉴的方法主要有三种;第一种是自知。俗话说人贵有自知之明。对待别人的赞誉要冷静,对自己应严格地剖析,作出让人信服的自我评价。第二种是自谦。自我介绍中,应尽可能不用或少用“很”、“非常”、“第一”、“极”等过于极端的修饰词。言过其实,夸夸其谈,会给人以极坏的印象。但“谦虚过分即为虚伪”,为谦会减少别人对你的信任,使人觉得你不诚实或能力低下。第三种是自嘲。在自我介绍中偶用自我嘲讽,即自我贬低和自我揶揄,效果往往会出人意料地好。当然,自我贬低中应含着一点自解、自慰、幽默、含蓄和智慧,自我揶揄中可露出一丝自信和自得,这样既可使语言增添风趣,又不流于自夸、俗套和油滑。

二、训练安排。

1、向你的老师或长辈介绍自己。

2、向你的同学介绍自己。

3、期中总结会上,你作为学生代表上台发言。发言前需自我介绍一下,如何介绍?

4、假如你现在是某公司的推销员,推销商品时需自我介绍,如何介绍?

5、假如你是某公司经理,参加一洽谈会,碰到一些陌生朋友,介绍一下自己。

三、精彩范例。

自我介绍。

我叫陈远,由于“远”和“圆”读音相似,不知哪天起,大家都叫我“小圆子”。我的脸又长的特圆,久而久之,我觉得这个外号倒挺有意思的。

我跑步时两脚替换的频率特别快,而步子又特别小,跑起来一步紧跟一步。每次跑步,同学们都笑我:“小圆子,你跑步真有趣,像一只球在滚,滚的快极了。”啊,是吗?我可从没有看见过,不过我知道我跑得挺快的,尤其是短跑。在运动会上,我居然也会“滚”出点名堂来了,和其他三人“滚”出两次4*100米接力第一,两次100米第六。能为集体争光,我真自豪。我最喜欢说话,语速又特别快,就像竹篓倒豆子一样,一上子能滚出上百颗圆豆儿。可我这个人生就是头脑简单,什么事情都是来不及考虑会脱口而出,以至有时上课也会和同学争论起来。唉,真是,…………我真想把“圆豆儿”吞下去。我是个科代表,我热爱自己的工作,因为我爱我的集体。生活在集体中就是要为集体做贡献。可有时工作不顺利时,我还好几次掉“金豆儿”———眼泪。不过我还是愿意为集体工作的。我爱掉“金豆儿”,因为“金豆儿”也是圆的。

不过“圆”也会给我带来不少麻烦。在做数学题时,我往往会把小数点点错,使最终的答案相差十倍、百倍:我也会因为漏看一个零,以至一道数学题从头错到尾……。

“小圆子”这个外号对我真是太合适不过了。我好比一滴圆圆的小水滴,只有汇入大海才不会干涸,我愿去拼搏,去夺取光彩夺目、圆圆的金牌,而无愧于一上新世纪的青年。

评析:

这则”自我介绍“,自然亲切,从外号的来源说起,把“我”的形象介绍得生动具体。

口头汇报简历范文范本篇九

在汇报工作前,如果你不在事先理清自己的思路,你就难以有条理的、屋次分明的、有说服力地把自己做过的工作向老板汇报清楚。你在向老板汇报工作之前,特别是在向老板汇报那些重大问题之前,必须先打腹稿,即先在脑海中把要汇报的问题以提纲的形式,列出一个分条目的小标题,记在心中,在汇报时逐条道来。当然,你也可以把这些提纲写在小本子上,作为向老板汇报工作时的备记录。

实践证明,拟写提纲是理清思路的最佳方法,你不妨一试。

把握重点,常常意味着抓住了工作的要害。而这些要害问题又往往关系着企业和老板事业的大局或重大利益。所以,老板听你的汇报,或看你的汇报材料,他关心的根本问题,就是你对工作中的重点问题的处理结果如何。

在具体操作时,你应掌握俗语所讲的“事不过三”的原则。即在一般情况下,员工或下属向上司或老板汇报工作时,每次交谈的重点事项、关键问题,只谈一个或一件,最多不要超过三个或三件。常常可以见到这种***,他们在总结工作或做指示时,一般情况下总是“讲三条内容”或提“三点建议”,“希望大家从三方面去做好工作”。那些往往把问题或意见或指示归纳为三个数,而加以罗列的***,大多都比较干练,且办事效率相当高。

因此,员工或下属在向***汇报工作或交谈问题时,注意每次只强调一个问题,只突出一个重点,最多不超过三个问题或三件事情,不仅有利于或上司理清思路,迅速决断,同时,还会使老板或上司对你的能力和效率表示好感。

无论是做口头汇报,还是做书面汇报,你都必须注意删繁就简的问题。也就是要把一切不必要的话语从汇报中予以删除。因为它不仅是技巧,而且是原则。

在具体操作上,我们可以这样进行:假如你要以书面的形式向老板汇报工作,那么,你就应该把文章尽是写得简练一些,千万担心才写了一页纸,老板会不会说我太没才了。按照鲁迅的说法:“写完后至少看两遍,竭力将可有可无的字、句、段删去,毫不可惜。宁可将可用小说的材料缩成速写,决不将速写材料拉成小说。”

假如你是以口头语言形式向老板汇报工作,则必须注意掌握老板问什么答什么的原则和策略,不做无谓的拓展和借题发挥。比如,老板只问到事情的结果,你就只叙述结果,而不要涉及事情的过程。因为,老板可能对事情的过程不感兴趣。事实证明,对别人不感兴趣的问题,滥加描述,只会招致反感。

通常而论,老板对于下属的工作总结,大多都会有一个评断,不同的是有一些评断他可能公开讲出来,而有一些评断他则可能保留在心里。事实上那些保留在心里的评断,有时却是最重要的评断,对此,你决不可大意。反之,你应该以真诚的态度去征求老板的意见,让老板把心里话讲出来。对于老板的诚恳的`评点,即便是逆耳之言,你均应以认真的精神、负责的态度去细心反思。因为,老板,之所以能够站到老板的位置上,他肯定在很多方面或某些方面,有着强于你的优点。

只有那些能够虚心接受老板评点的员工和下属,才能够被老板委以重任。

那些经常与老板打交道的员工和下属,如能掌握上述汇报工作的技巧,必定能不断提高工作能力和文化品位,同时也会受到老板的信任与常识。

老板最喜欢的是能帮他解决问题的助手。也最需要了解全面的工作实际情况。最喜欢那种全局在胸的感觉。

因此在汇报工作时,要简明扼要的汇报工作进展和工作中遇到的难题。对于遇到的困难,主动提供解决问题的建议,以供领导参考。走一步看三步的人才更能得到领导的重用。

尽量不提自己的功劳,大家都是有眼睛的,往往低调做人的人得到领导的重视和重用。

向老板汇报工作时应该简明扼要还是详细些好.要看老板的素质和理解能,如果老板的素质高,理解能力强,最好简明扼要,省得老板说自己婆婆妈妈,也显得自己干工作干脆,讲究效率;如果老板的素质相应低些,理解能力欠缺,最好说的慢点,详细点,好把自己的汇报让老板清楚,但切记要点,一事一说,别麻子搅黑豆,分不清条理!!

口头汇报简历范文范本篇十

2011年1月至今,7个月过去了,工作中的每一天,无不惦记着2010年年终团拜会公司领导《齐心协力攻难关创新思路谋发展为开创山西银亿美好明天努力拼搏》的讲话精神。前半年是今年工作的开局之笔,极为重要。作为山西银亿的一员,满怀信心的同时又深感肩上的责任重大。如今半年已过,各项工作任务推进较为顺利,现将上半年工作总结如下。

上半年1-7月份各项费用情况。

后勤、办公用品费用:3.99万元(后勤用品、日常办公用品、牌匾费用平均每月5700元);车辆维修、维护保养、加油费用:6.93万元(每月3车平均用油在9000.00元左右,其余是维修、保养费用9900元每月);客饭、招待用品(烟酒):4.2万元(包括烟酒、客饭费用,平均6000元每月);柴油灶耗油费用:7704.27元(平均每月1100元);生活饮用水费用:10825.00元(累计用度433车水,25元/车,平均每月61车饮用水,每天2车)。

二、学习情况。

人昂扬的斗志。日常的工作中,号召综合办全体工作人员发扬一不怕苦、二不怕累的精神意志搞好自己经手的工作,相互配合完成交叉工作。努力形成团结协作的精神。

三、行政管理工作。

1、坚持执行生产行政日报表:新年伊始,我们就定好了在开工卡未到之前,要切实抓好基础管理工作,我们印制了生产派工单,对现阶段的井下巷道维护工作、机电设施设备检修情况严格做好,紧抓安全不放松,生产系统职工以派工单为准结算本月工资,控制好用工数量,节约费用,行政员工则实施考勤签到制度,定时查岗。车辆方面:严格控制无效出车,尽量多人集中派车办事,以此节省耗油。采购单方面,能克服的尽量克服,不太需要的东西一律不买。就是现在各种物资要求量日渐增多的情况下仍然坚持旧物利用,能用的继续用,坚决做好节能降耗工作。每晚都将四单执行情况上报矿领导。

2、后勤食堂管理:坚决贯彻执行国泰公司业务招待规定和食堂管理规定。招待用品、蔬菜等全部建立出入库台账。逐步改善工作生活环境,尽量勤俭节约,吃剩量多的饭菜要留到下一顿吃,后勤用品坚持旧物修复、重复利用。

1、证照领取情况;

2、劳动用工情况;

3、工资支付情况;

4、社会保险情况;

5、工会制度建设情况、6、安全生产情况及涉嫌违法情况;检查结果为。

我们红岩矿应该尽快为已签订劳动合同的员工尽快办理各项社会保险及各项证照更新。

6、日常外事接待:严格按照公司制度要求,做到能省则省。其中2月份:在王总的带领下,节后上班后及时到镇政府、附近村落拜访;为了更好的搞好四邻及政府关系,主动在节后拜访了附近村委及政府领导,并与正月14在矿上宴请了四村书记、主任及镇政府领导。初步讨论今年涉及村矿的一些问题及解决方法。准备开工卡拿到后与村里定好必要的上缴协议。

3月份:在张矿带领下参加副井山坡灭火工作:2011年3月15日早上8:50左右,保安队刘队长急告副井着火了,尹矿立即下令停止正在召开中层会义,部署安排了灭火事宜,张矿随即组织人员前去灭火。将近1米高的灌木从夹着1尺高干燥的荒草,遇火就着,火苗约有1.7米左右,浓烟夹着火星扑面而来,一时间烈焰飞腾,滚滚浓烟冲天而起,几面山坡同时起火,情势十分危急。经过3个多小时的紧张灭火,终于在下午1:30左右将最后一息火苗堙灭在山谷丛中。从这次灭火中可以看到领导和员工上下一致、众志成城的团队精神得到进一步体现,给当地政府留下深刻的印象。

1名:赵耀恒(***);副井巡山员1名:王海元(***)。

派出所办公经费的摊派:2011年4月20日上午9:00我矿参加了厦门镇派出所召开的“警民恳谈会”,会上谈到了镇派出所办公经费不足的问题。县局每年支付派出所的经费只有3-4万元,其余办公经费全部是派出所自筹,经费十分紧张,一年实需办公经费约30万元左右。要求我矿赞助办公经费2万元∕年。为搞好与当地派出所的关系,我矿决定先付近期前半年的费用10000.00元整。

工商所检查:2011年4月27日上午8:00,厦门镇工商所赵副所长一行到矿检查了我矿的营业执照、采矿证、组织机构代码证的证件,要求我矿尽快办理好各种手续。

1、环保局第七巡察大队检查:2011年5月9日上午9:50,环保局巡查大队刘队长、欧阳队长到矿检查工作,查勘我矿有无环境污染,关注目前开工卡进展情况,要求开工卡到位后及时做好环评。

2、煤管局巡察大队检查:2011年5月10日上午9:00,煤管局巡查大队到矿检查了工作,查勘我矿有无非法生产及目前开工卡进展情况。

形、复核矿区面积是否与采矿证面积相符合,督促我矿做好即将进行的采矿证年检准备工作。

7、职业卫生建设工作:按照公司灵国能发[2011]60号文件要求,各矿在6月10日前办理完毕卫生许可证:(食堂卫生许可证、饮用水许可证、职工公寓卫生许可证、澡堂卫生许可证)。当时的实际情况是按照卫生所的工作要求,发证前要对以上所提四个方面的卫生情况进行验收,不合格整改,合格后才可发放卫生许可证。因红岩条件不行,如按照卫生所的验收要求,肯定不合格,只有在花费一定数额的费用、时间经过整改后能在现在7月下旬领到证就不错了。我们费尽周折,想了一些办法,在比正常领证所需费用低的情况下于6月3日提前领到四个卫生许可证,提前7天完成了公司下达的任务。为下一步开展职业病危害预评价奠定了基础。

8、加强企业文化建设工作:宣扬“艰苦奋斗、团结协作、安全发展”的红岩精神。鼓励员工多写多做,工作时奋勇争先、生活中互相帮助,加强企业文化建设工作,为全矿干部员工创造一个和谐的能够充分发挥各自能力、实现自我人生价值的工作氛围。把个人行为统一于企业行为的共同方向上,形成一个和谐的团队,凝结成一股推动企业发展的强大动力。

9、合理化建议工作:安排孔庆君具体负责合理化建议的专项工作。高度重视合理化建议的收集、反馈。

清理整顿。展望下半年,我们充满信心、豪情满怀,我矿即将开展的地面建设、井下基建工作一定能如期实现,矿区各项工作必将达到预期的效果,我们有信心在吴矿、张矿的领导下排除万难、再创佳绩,真正实现开源节流降成本、攻坚克难谱新篇,续写属于红岩的辉煌。

国泰红岩煤业有限公司·综合办。

二o一一年八月三日。

下半年工作计划、1、排除干扰,加强各项制度的执行力度。

2、狠抓车辆管理:严格控制无效出车,节省油耗,减少成本支出,对司机加强安全意识培训,提高司机出车途中的安全防范意识,以求最小的成本发挥最大的作用。

3、后勤及食堂管理:坚决贯彻执行国泰公司业务招待规定和食堂管理规定。招待用品、蔬菜等全部建立出入库台账。逐步改善饮食、生活环境。

4、加强企业文化建设工作:宣扬“艰苦奋斗、团结协作、安全发展”的红岩精神。以企业文化熏陶提高员工的敬业意识,使之自发主动的开展工作。

5、继续做好合理化建议工作:安排孔庆君具体负责合理化建议的专项工作。高度重视合理化建议的收集、反馈;以高度的使命感、责任感做好综合办的日常工作,不负公司期望。

口头汇报简历范文范本篇十一

敬爱的党组织:。

有同学问我:&l你都大四了,已经签到了满意的工作,怎么这时候才想到上党课。&r我想可能是自己之前对党的认识不够。这次上党课,特别是第一节课,我们文学院党委书记谭根稳对党的精辟解析,独到的见解和大量的旁征博引,让我深受鼓舞和教育。使我对党组织有了更深刻的了解,使我更加热爱我们伟大的中国共产党!坚定了我加入中国共产党的决心,坚定了我为共产主义奋斗终身的信念,感觉自己的思想收到了升华。

谭书记这节课讲的主题是中国共产党党员,他主要讲了成为党员的条件,包括客观条件,主观条件,基本条件和必要条件等几个方面。他的讲解让我明白了成为一名党员是光荣但是又不是一件容易的事。我们除了要严格遵守党纪国法,有全心全意为人民服务,为共产主义奋斗终身的信念外,还要永远做劳动人民的普通一员。而即使是加入了党,按时定期缴纳党费也不是一件很随便的事情,它可以及时提醒自己是一名党员。

那么作为一名入党积极分子应该怎样做呢?我认为首先应该从思想道德修养上提高自己。一个人必须有高尚的情操,因此一个共产党员更应该注意到这一点,一个没有道德的人怎么能让人民相信,怎么能让党接受呢?因此我在今后的生活中会努力培养自己道德情操。形成一种良好的习惯,树立正确的社会主义荣辱观,坚决克服自己的不良习惯,时刻以一名党员的思想来要求自己,争取把自己塑造成为一个有理想有抱负有文化有思想的&l四有&r新人。

其次还要加强理论学习,正确分析当前世界和国家问题。在努力学习党的章程的同时还需认真思考,我们当是一个与时俱进的党,是时刻代表人民利益的党,党无时无刻不再进步,我们这些快要加入这支队伍的同志们一定要保持清醒的头脑,拒绝并且严格反对一切不利与我党的活动。时刻牢记党对我们的要求,求真务实,自强不息,艰苦奋斗等优秀传统,一定要进一步发展,凝聚一切可以凝聚的力量,不端为我们当增添新的力量。

最后要坚定社会主义和共产主义理想信念,社会主义和共产主义信念是共产党人最崇高的追求和强大的精神支柱,也是我们党的政治优势,有这样的理想就有了立党之本,就能够自觉地、满腔热情的为党的事业而奋斗。共产党坚定理念,一定要把党的最高纲领与实现党在现阶段的任务统一起来,既要胸怀实现社会主义的崇高理想,矢志不移,更要坚定走建设中国特色社会主义道路的信念脚踏实地的为实现党在社会主义初级阶段的基本纲领而努力奋斗,扎扎实实的做好每一份工作。如今我已经签了一份好工作,我更要在自己的岗位上努力教好书,带好学生,为党为人民做出自己应有的贡献。

口头汇报简历范文范本篇十二

马总经理及全体与会代表:

大家好!

我公司受贵公司委托,承担了安踏体育营销实务调研项目,经过五周紧张的调研工作,我们圆满地完成了调研任务,下面就具体情况作以汇报:

(与调研方案中的调研目的相同)。

(说明调研的时间、地点、参加人员和具体的活动等,即说明清楚本公司是怎么进行调研的)。

(说明收集到哪些数据资料,即是用文字、表格和图形陈示经过数据整理的数据资料)。

(在此说明经过数据分析所得出的调研结论)。

(在此说明经过数据分析后提出来的建议)。

(在此客观的说明本次调研的不足,以便引起调研报告使用者的注意。调研的局限性可以从调研时间方面、调研广度和广度方面、调研员的专业水平方面等来寻找和挖掘。说这些的目的是增强委托方的信任度)。

本次调研得到了×××的关怀、支持和帮助,对此表示衷心的感谢。本次调研由于时间仓促,难免会出现疏忽和遗漏之处,敬请批评指正。

20xx年××月××日。

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