增加阅读量,培养阅读兴趣和提升阅读素养。写一篇完美的总结,需要充分准备和规划。写作是运用语言文字进行表达和交流的一种创作活动,可以用于传递信息、表达思想和感情。如何提高写作能力是许多人关注的问题,可以通过多读书、多写作、多思考来不断提升。下面是小编为大家整理的一些写作技巧和方法,供大家参考和学习。
员工多次旷工通告范文通用篇一
______公司全体员工:。
公司____________________部员工___________________________________在____________________年__________月累计旷工__________次,严重耽误了工作,影响公司正常的工作秩序,现按公司规定予以公告批评,同时,处以罚款_______________元,扣除当月全勤奖及本月额外工作津贴。
特此通报。
xxxxxxxxx有限公司。
20xx年xx月xx日。
员工多次旷工通告范文通用篇二
生产部员工小李于xx月xx日,旷工x天,据其考勤,此人员在7月、8月均有迟到、旷工等不良现象。
小李随意旷工行为,不但严重的影响了生产,同时也严重违反了厂规厂纪,在此经公司决定全厂通报批评,并予以警告,望其加强工作责任心,遵守考勤制度。
针对随意旷工现象公司在此作全厂通报批评,望大家引以为戒,遵守公司厂规厂律,加强工作责任心,忌随意旷工、怠工等不良现象,后若出出旷工怠工等不良现象,必将严惩不怠。
xxx公司。
xx年xx月xx日。
员工多次旷工通告范文通用篇三
2、旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。
3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。
4、请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。
为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6s现场管理制度》,并严格执行!
xx。
xx年xx月xx日。
员工多次旷工通告范文通用篇四
员工旷工通告如何写?下面是本站小编给大家整理收集的员工旷工通告,供大家阅读参考。
生产部员工小李于x月x日,旷工x天,据其考勤,此人员在7月、8月均有迟到、旷工等不良现象。
小李随意旷工行为,不但严重的影响了生产,同时也严重违反了厂规厂纪,在此经公司决定全厂通报批评,并予以警告,望其加强工作责任心,遵守考勤制度。
针对随意旷工现象公司在此作全厂通报批评,望大家引以为戒,遵守公司厂规厂律,加强工作责任心,忌随意旷工、怠工等不良现象,后若出出旷工怠工等不良现象,必将严惩不怠。
公司名称。
公司全体员工:。
公司_______部员工_______在_______年_______月累计旷工_______次,严重耽误了工作,影响公司正常的工作秩序,现按公司规定予以公告批评,同时,处以罚款_______元,扣除当月全勤奖及本月额外工作津贴。
_______公司行政部。
____年____月_____日。
你于x年x月x日至x月x日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。限你于年月日前,回公司上班。否则,视为自动离职,一切后果自负。
特此通知。
x公司。
x年x月x日。
员工多次旷工通告范文通用篇五
公司全体员工:
针对最近车间出现的.随意旷工、怠工现象,公司在此作以下通报批评:车间员工xxx,于20xx年xx月xx日起连续旷工3天,严重耽误了工作,影响公司正常的工作秩序,对此,将按公司规章制度予以每天100元的处罚。
特此通报批评,望大家引以为戒,遵守厂规厂律,加强工作责任心,忌随意旷工、怠工,后若出现此类不良现象,必将严惩不怠。
xx公司人力资源部。
20xx年xx月xx日。
员工多次旷工通告范文通用篇六
兹因你在××(工作场所)工作期间于××年××月××日未按公司规定执行正确的出勤,违法了××公司《员工手册》××款××条(或劳动合同××款××条):××××××××××××××××。情节特别严重,影响及其恶劣,现根据公司规定,将对你处以解聘的处分,特此通知!
××公司。
日期:
员工多次旷工通告范文通用篇七
你好!
你于20____年__月__日口头提出辞呈__月__日起在未办理任何正式请假手续或书面辞呈便缺勤离开岗位至今。对于你的`旷工行为已符合公司规章规定视为自动离职处理。据此你与公司签订的劳动合同于20____年__月__日起正式解除自旷职日起你的一切事项概与本公司无关。
特此通知。
____公司。
日期:20____年__月__日
员工多次旷工通告范文通用篇八
______各部门:
经核查赵__________、孟__________、李__________、魏__________、王__________国等新员工,已连续旷工3天以上。根据公司相关规定,连续旷工2天以上者,按自动离职处理,该五名员工的一切行为概与本公司无关,由员工本人负责。
xxxx包装材料有限公司。
20xx年xx月xx日。
员工多次旷工通告范文通用篇九
兹因你在××(工作场所)工作期间于××年××月××日未按公司规定执行正确的出勤,违法了××公司《员工手册》××款××条(或劳动合同××款××条):××××××××××××××××。情节特别严重,影响及其恶劣,现根据公司规定,将对你处以解聘的处分,特此通知!
此致
敬礼!
××公司。
日期
员工多次旷工通告范文通用篇十
生产部员工小李于x月x日,旷工x天,据其考勤,此人员在7月、8月均有迟到、旷工等不良现象。
小李随意旷工行为,不但严重的影响了生产,同时也严重违反了厂规厂纪,在此经公司决定全厂通报批评,并予以警告,望其加强工作责任心,遵守考勤制度。
针对随意旷工现象公司在此作全厂通报批评,望大家引以为戒,遵守公司厂规厂律,加强工作责任心,忌随意旷工、怠工等不良现象,后若出出旷工怠工等不良现象,必将严惩不怠。
公司名称。
xx年xx月xx日。
员工多次旷工通告范文通用篇十一
致全体员工:
大家好!因公司油漆部员工______(工号________)于20____年3月24日无故旷工,其行为严重违反公司规章制度,现处以200元/天罚款以示警告,在当月工资中扣除,望全体员工引以为戒,遵守公司各项制度。
切记!
_______公司行政部。
____年____月_____日。
员工多次旷工通告范文通用篇十二
生产部员工小李于x月x日,旷工x天,据其考勤,此人员在7月、8月均有迟到、旷工等不良现象。
小李随意旷工行为,不但严重的影响了生产,同时也严重违反了厂规厂纪,在此经公司决定全厂通报批评,并予以警告,望其加强工作责任心,遵守考勤制度。
针对随意旷工现象公司在此作全厂通报批评,望大家引以为戒,遵守公司厂规厂律,加强工作责任心,忌随意旷工、怠工等不良现象,后若出出旷工怠工等不良现象,必将严惩不怠。
公司名称。
xx年x月x日。
员工多次旷工通告范文通用篇十三
生产二组员工_____于_____月二十六日下午无故旷工四小时,已严重违反公司规章制度,并导致流水线滞留,影响生产,经公司研究决定,给予_____记旷工四小时,4小时xx3=12小时,报财务核算,从_____账目中扣除12小时工资。其次予以通报批评。
_____制衣办公室。
_____年_____月_____日。
员工多次旷工通告范文通用篇十四
______:
你自20____年5月23日起未办理任何请假手续不到公司上班,至今旷工已达26天,已严重违反公司纪律。主管电话催你返回公司上班,你也拒绝,至今一直未到公司办理相关手续。你不负责任的`不辞而别,对你负责的岗位工作造成极大的影响,也给公司的工作安排和日常管理工作造成直接经济损失,现通知你:你务必于20____年6月24日前返回公司上班,逾期不归则公司将据此确认你已经自20____年6月24日起自动离职。
特此通知!
_______公司行政部。
____年____月_____日。
员工多次旷工通告范文通用篇十五
2、旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。
3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。
4、请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。
为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6s现场管理制度》,并严格执行!
______。
______年______月______日。
您可能关注的文档
- 内江申报表范文通用 内江纳税申报(二篇)
- 沈阳疫情防控协议书电子版汇总 沈阳市疫情防控措施文件(7篇)
- 合伙人合作协议书完整论文 合作合伙人合同书(5篇)
- 电商经营权转让协议书通用(通用18篇)
- 公共卫生事业捐款协议书 公共卫生事业捐款协议书范本(七篇)
- 申请书通常用几号字体简短 写申请书用几号字体(四篇)
- 监管场所与方舱医院协议书如何写 给方舱医院下定义(二篇)
- 最新初二会考申请书怎么写(实用11篇)
- 申请拿集体户口本申请书汇总 户口迁入集体户申请书怎么写(七篇)
- 高职教改申请书怎么写(模板12篇)
- 探索平面设计师工作总结的重要性(汇总14篇)
- 平面设计师工作总结体会与收获大全(20篇)
- 平面设计师工作总结的实用指南(热门18篇)
- 免费个人简历电子版模板(优秀12篇)
- 个人简历电子版免费模板推荐(通用20篇)
- 免费个人简历电子版制作教程(模板17篇)
- 学校贫困补助申请书(通用23篇)
- 学校贫困补助申请书的重要性范文(19篇)
- 学校贫困补助申请书的核心要点(专业16篇)
- 学校贫困补助申请书的申请流程(热门18篇)
- 法制教育讲座心得体会大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作总结与计划(模板18篇)
- 教学秘书的工作总结案例(专业13篇)
- 教师的超市工作总结与计划(精选18篇)
- 单位趣味运动会总结(模板21篇)
- 礼品店创业计划书的重要性(实用16篇)
- 消防队月度工作总结报告(热门18篇)
- 工艺技术员工作总结(专业18篇)
- 大学学生会秘书处工作总结(模板22篇)
- 医院科秘书工作总结(专业14篇)
相关文档
-
最新公司
员 工 上班多 次 迟到检讨书字(大全11篇)39下载数 710阅读数 -
公司
员 工 下班多 次 忘打卡检讨书500字(大全20篇)46下载数 547阅读数 -
最新
员 工 多 次 旷工 通告范文通用(通用15篇)26下载数 472阅读数 -
最新
员 工 多 次 旷工 通告范文通用(汇总10篇)15下载数 256阅读数 -
员 工 多 次 旷工 通告范文简短(通用17篇)38下载数 299阅读数 -
2023年事业单位
员 工 多 次 旷工 检讨书(通用9篇)39下载数 988阅读数 -
员 工 多 次 上班迟到检讨书(优秀14篇)48下载数 847阅读数 -
事业单位
员 工 多 次 旷工 检讨书(汇总9篇)30下载数 681阅读数 -
企业
员 工 上班多 次 旷工 检讨书(实用12篇)50下载数 729阅读数 -
2023年
员 工 多 次 上班迟到检讨书(通用18篇)47下载数 402阅读数