通过总结,我们可以更好地了解自己的长处和短处,以期今后改进和发展。在写总结时,我们可以采用归纳法、演绎法等写作方法,使文章更具逻辑性。总结范文是对学习、工作和生活等方面进行总结和归纳的典型案例和优秀作品。
集团居家办公通知篇一
华龙区、开发区、工业园区、示范区、中原油田疫情防控指挥部,市直各单位:
自3月10日起,市城区所有党政机关、企事业单位,除根据单位安排参与疫情防控和应急值班值守的人员外,其他人员一律实行“居家办公”,并在所处社区参加核酸检测,非必要不外出,减少人员流动。
各单位要立即落实“居家办公”要求,统筹安排好日常工作,加强本单位人员管理,确保疫情防控期间各项工作正常开展,不断档、不脱节。
“居家办公”模式解除时间,另行通知。
__市疫情防控指挥部办公室。
20__年x月__日。
集团居家办公通知篇二
全体员工:
近期,由于__地区新冠疫情情况,经公司研究决定,从x月__日起实行居家办公,居家办公期间照常打卡汇报。依疫情状况决定恢复公司办公。
居家防疫期间,请注重个人卫生,勤洗手,戴口罩,做好室内通风换气。定期对家庭场所消毒,定期接受核酸检测。如有症状请及时上报就诊。
__。
20__年x月x日。
集团居家办公通知篇三
全体员工:
因我公司__市办公区临近写字楼发现确诊案例,为了保证公司职工的健康安全,公司遂决定自20__年11月8日开始实行居家办公,开工时间另行通知。
职工居家期间,不要忽视了有关疫情的家庭防护,要坚决执行当地政府的防疫政策,不所以流动。
__。
20__年x月x日。
集团居家办公通知篇四
通过工作效率分析对所有员工进行统一管理,能够统计到所有员工的日均办公时长、日均活动时长和怠工人数,而且可以对每个部门的员工日均办公时长通过柱形图形式让管理者能够快速了解每个部门的工作效率情况。
可以通过部门日均办公时长去查看每个员工的.日均办公时长、日均活动时长和日均待机时长统计,从而让管理者了解到哪些员工的工作效率过低,以便于对员工进行深度管理。
2.时间画像。
通过时间画像能够选择查看某天员工的电脑使用情况,通过状态、程序、办公网页四种形式对员工桌面使用行为进行归类,能够通过时间轴观看员工每一个时间段做了哪些事情,点击某个时间后可以对员工当时在桌面所进行的操作进行标题、开始时间和持续时间进行记录,而且开启屏幕快照后还可以查看到员工当时桌面使用情况。
3.网络审计。
通过网络审计,可以对员工在电脑使用的qq、微信、企业微信和钉钉等聊天工具进行聊天记录审计,以及进行网络搜索审计、网站访问审计、邮件外发审计和上传下载审计等,记录员工在电脑所有上网行为,管理者通过列表形式就能够查看到员工有没有做一些与工作无关的操作行为了。
4.网站访问控制。
通过网站访问控制可以在工作模式中设置禁止员工访问哪些网页、仅允许访问哪些网页的行为,比如可以根据网址类型设置禁止员工访问购物、娱乐和游戏等类型的网站。
5.应用程序管控。
通过应用程序管控可以开启程序黑白名单,在工作模式中可以选择禁止以下程序使用和仅允许以下程序,可以在程序组添加具体程序名称和进程来进行管控,而且还能够禁止员工在电脑安装新软件。
6.屏幕使用审计。
能够通过本地审计对员工电脑开启屏幕录像和屏幕快照审计,这样管理者通过屏幕录像回放可以了解到员工电脑的使用情况,或者通过屏幕快照以图片形式查看员工电脑使用情况。
7.实时屏幕。
管理者通过实时屏幕能够在管理端电脑上以多屏幕画面形式进行查看,能够通过屏幕墙形式以3/9/16比例形式进行多电脑实时画面监控。
8.一键消息发送。
为了方便管理者像所有员工电脑统一下发通知消息,可以通过一键消息发送的方式向所有员工客户端发送消息,以弹窗形式在客户端电脑右下角进行展示。
9.实时沟通。
通过实时沟通可以方便管理者和员工之间进行联系,这样可以防止管理者漏回员工消息等情况,让管理者和员工能够进行高效率的沟通。
10.远程协助。
如果员工在日常办公过程出现无法解决的问题,管理者可以通过远程协助的形式连接员工电脑进行协助处理问题,在进行远程协助的时候有连接前询问客户端、仅观看和兼容模式进行选择,在远程协助员工电脑时就像操作自己电脑鼠标、键盘一样流畅,不会出现卡顿、延迟或掉线等问题。
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集团居家办公通知篇五
1.员工有以下情形的,视为旷工:
(1)员工未获批准,在1小时内失去联系,且无法提供证据证明合理理由的;
(2)员工未获批准,当天未打卡且无工作成果的;
(3)员工未经请假擅自离家的;
2.旷工的最小计算单位为2小时,旷工时间在2小时内的视为旷工2小时,旷工时间在2小时-4小时的,视为旷工半天,旷工时间超过4小时的视为旷工1天。
3.员工旷工时间无法确定的,原则上视为旷工半天;当日无工作成果的,视为旷工1天。
集团居家办公通知篇六
开发区、工业园区、示范区、中原油田。
疫情防控指挥部,市直各单位:
自x月__日起,市城区所有党政机关、企事业单位,除根据单位安排参与疫情防控和应急值班值守的人员外,其他人员一律实行“居家办公”,并在所处社区参加核酸检测,非必要不外出,减少人员流动。
各单位要立即落实“居家办公”要求,统筹安排好日常工作,加强本单位人员管理,确保疫情防控期间各项工作正常开展,不断档、不脱节。
“居家办公”模式解除时间,另行通知。
通知人:
日期:
集团居家办公通知篇七
全市人员按照“应检必检,不落一人”的要求,完成各轮次全员核酸检测。请市民密切关注本区域核酸检测时间,按所在街道社区通知分时段参加核酸检测并做好个人防护,检测完毕立即返回居所。
全市各级机关、事业单位除承担防疫任务的工作人员外,均居家办公或就地转为社区志愿者,向居住地所在社区报到,全面参与社区防疫工作和社区服务。
三、非城市保障型企业停止运营或居家办公。
除保障市民生活和城市基本运行的水、电、燃油、燃气、通讯、环卫、粮油肉菜供应等公共服务类企业与保障香港供应企业之外,所有企业一律居家办公,暂停生产经营活动。除保障市民基本需要的生活超市(含农贸市场)、药店、医疗机构、餐饮类企业(只提供快递外卖服务)之外,其他营业场所、门店一律停业。
四、停止一切非必要流动、活动。
除保障城市运行及供港物资货运的交通外,全市公交、地铁停运。全市社区小区、城中村、产业园区实行封闭式管理。全市人员非必要不离深,确有特殊需要,一律凭24小时核酸阴性证明离深。
五、保障市民居家生活供应。
市场监管、商务等有关部门和保供企业确保生活必需品供应充足、价格稳定。各区、各街道和各社区建立专门的服务保障队伍,设立暖心服务热线,及时响应市民诉求。
集团居家办公通知篇八
为遏止疫情扩散蔓延势头,保障人民群众生命安全和身体健康,__市疫情防控工作领导小组在全市范围内开展一轮切块式、网格化核酸筛查,20__年x月x日3时起,对__地区实施封控管理,x月x日3时解封。
公司总部严格贯彻落实各项疫情防控要求,及时调整集团员工工作模式,要求做好居家在线办公,努力确保各项工作不断不乱,最大限度减少疫情对企业发展运行的影响。定于:x月__日下午至x月x日居家办公,x月x-x日清明放假,x月x日正常上班。
通知人:
日期:
集团居家办公通知篇九
按院防疫要求居家办公,完成本人负责的相关工作及oa远程事务处理!
三、居家工作完成情况。
居家期间,本人保持与客户的日常联系及业务沟通,包括集团重点处室、咪咕等专业公司及省公司的客户;通过远程方式处理相关业务流程及邮件,并通过云视讯、腾讯会议等app参与院内外及部门组织的各种会议。
特别值得一提的是,在居家办公期间,本人配团计划部工程管理处完成了对我院一年一度的设计质量打分工作,此事宜关系我院kpi考核,非常重要!通过不断与集团及各省公司的反复沟通确认,我院的设计质量考核工作顺利达到预期目标!
四、个人总结。
本人居家办公期间,坚持非必要不出京的原则,无特殊情况不到公司现场办公,严格遵守单位的各项防疫措施和原则!
集团居家办公通知篇十
四、各个业务线可基于各地区疫情严重情况,适当作出调整,并另行下发通知至部门内员工,同时,由bp将调整方案报备人力资源与行政部。
五、在家办公期间请保持微信、手机、邮件等通讯手段畅通以便于联系;。
以上安排会根据疫情变化进行适时调整,并及时通知大家。
在家办公期间如需技术支持可联系______________________。
集团居家办公通知篇十一
各二级党组织、各二级单位:
(含各单位应急工作人员)根据安排与要求在办公现场工作除外,其他管理服务人员进入居家办公状态。现将相关要求通知如下:
办公时间:自2020年2月14日起,上午8:30—12:00,下午2:30—6:00。具体结束时间由学校另行通知。
1.各二级党组织、各二级单位要结合实际和单位工作任务要求,做好管理服务人员居家工作分工与安排,确保相关工作运转顺畅。
集团居家办公通知篇十二
尊敬的客户朋友及全体员工们:
您好!感谢您长期以来对__公司的信任与支持!
鉴于现阶段疫情形势严峻,为全力配合我市疫情防控工作,同时确保员工们的健康安全,__公司即日起开始居家办公。为保证客户委托事务有序推进,现将具体安排告知如下:
一、自年4月6日起,公司各部门实行居家线上办公模式,恢复现场办公时间将根据政府相关通知做出调整,具体情况请关注本公众号。
二、居家办公期间,为不负您的信任与支持,我们将以更加饱满的精神,秉持“事事有回应、件件有着落”的沟通原则,通过电话、微信、钉钉、电子邮件等多种渠道与您保持联络,切实保障客户及伙伴机构的权益。
三、上述安排会根据疫情变化进行适时调整并及时告知。特殊时期,给大家带来不便,敬请谅解!感谢大家一直以来对__公司的关注、支持与信任!特殊时期,再次提醒大家做好个人防护工作,祝您及家人健康安全!
最后,__公司向奋战在一线的工作人员致敬!向每位积极配合疫情防控的朋友致敬!
集团居家办公通知篇十三
__疫情防控指挥部,市直各单位:
自x月__日起,市城区所有党政机关、企事业单位,除根据单位安排参与疫情防控和应急值班值守的人员外,其他人员一律实行“居家办公”,并在所处社区参加核酸检测,非必要不外出,减少人员流动。
各单位要立即落实“居家办公”要求,统筹安排好日常工作,加强本单位人员管理,确保疫情防控期间各项工作正常开展,不断档、不脱节。
“居家办公”模式解除时间,另行通知。
__。
20__年x月x日。
集团居家办公通知篇十四
鉴于当前新型冠状病毒疫情形式依然严峻,根据政府相关疫情防控要求,有效减少人员集聚,阻断疫情传播,保障人员生命安全和身体健康,同时确保工作正常有序进行。自2月10日起,中山市现代服务业协会秘书处全体人员启动居家远程办公模式,为合理高效完成工作,特制定居家办公模式管理制度。
一、适合范围。
本制度适用于中山市现代服务业协会秘书处全体人员。
二、考勤管理。
3.居家办公期间考勤管理正常开展,由万妍妮负责每位员工的居家办公考勤记录。
三、工作要求。
4.居家办公应遵循诚信、自律、高效的原则,确保工作顺利完成。
四、安全保障。
2.居家办公期间若个人或家人生病,尤其是出现疑似肺炎感染症状,必须第一时间向秘书长报告,视情况决定进一步的应对举措。
五、制度解除。
本制度仅限于20__年疫情期间的特殊管理办法,如疫情得到有效控制,恢复正常办公后即废止。
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