2023年整理扶贫档案总结范文怎么写(通用17篇)

总结可以帮助我们发现问题和不足，进一步提高自己的能力和水平。如何写一篇完美的总结，是每个人都要面临的问题。小编特意为大家整理了一些有关总结的范文，希望能为大家提供有益的指导和借鉴。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇一

在xx镇档案室的指导下，20xx年石坝子社区严格按照县档案局社区档案的归档要求，虚心学习先进社区的宝贵经验，结合我社区的工作实际，在各部门的通力配合下，较好地完成20xx年的档案工作，简单总结如下：

为了保证档案资料收集的完整性和规范性。社区成立初时，社区领导便充分认识到档案管理工作的必要性和重要性，日常工作便要求大家归档意识并多方收集资料。并请xx镇档案室的的有关专家到我社区进行工作指导，根据xx镇档案室对社区的归档要求，严格按照县档案局社区档案工作目标管理考核标准，20xx年我社区档案归档工作总分为几大板块，分别是党群类、社务管理类、优抚社区服务类、社区企业管理类、基本建设类、产品设备类、声像实物类共建立档案7册，立卷142卷，长期保存69卷，短期保存73卷。认真钻研档案业务知识，努力提高档案的管理水平。

为了使档案文件利用更方便高效，在对资料进行收集整理后，20xx年社区档案的7册全引目录进行了整理，装订成册，同时全部索引信息录入电脑，提高检索速度，全面健全检索体系。

所有档案资料专柜存放，专人保管，定期对其数量和保管状况进行全面检查，规范使用管理程序，定期对档案资料除尘、消毒，保持档案的整洁性和完整性。

石坝子社区的档案管理工作在各级政府部门的关怀和支持下，经过大家的不懈努力、取得了一定的成绩。今后我们必将档案管理工作放在社区工作中的重要位置，争取在新的一年里把社区的档案管理质量和水平推向一个新的高度。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇二

近年来，中国致力于打赢脱贫攻坚战，在全国范围内开展了大规模的扶贫工作。在这个过程中，扶贫档案的整理工作显得尤为重要。我有幸参与了扶贫档案整理工作，通过这一过程，我深切体会到了扶贫工作的重要性和意义，在实践中也获得了很多的心得体会。

首先，扶贫档案整理需要高度的细心和耐心。在整理档案的过程中，我发现许多受助对象的情况千差万别，每个人的困难和需要都有所不同。有些受助者的家庭条件十分艰苦，生活水平十分低下，他们需要最基本的生活保障；而有些受助者虽然家境不太好，但已经具备了自力更生的能力，他们只需要我们的支持和鼓励。因此，在整理档案时，我们需要用心去了解每一个受助对象的具体情况，以便更好地帮助他们。这需要我们悉心聆听，并仔细记录每一个细节，确保档案的准确性和完整性。同时，在整理档案时，我们还需要保护受助者的隐私权，确保档案的机密性。这些工作都需要高度的细心和耐心。

其次，扶贫档案整理需要具备较强的沟通和协调能力。在整理档案的过程中，我发现受助对象的情况往往与外界的信息不对等，他们对于政府的政策和扶贫项目的了解有限，有时甚至对我们的工作有所误解。因此，我们需要与受助对象进行充分的沟通和交流，了解他们的需求和期望，同时向他们解释政策和项目的具体内容，增强他们的信心和合作意愿。在与受助对象交流的过程中，我们需要表达我们的诚意和善意，尊重他们的意见和选择，增加双方的互信和共识。同时，在整理档案时，我们还需要与上级部门和相关机构进行充分的沟通和协调，确保工作的顺利进行。这不仅需要我们具备良好的沟通能力，还需要我们具备较强的协调能力和组织能力。

再次，扶贫档案整理需要强调团队合作和分工协作。在整理档案的过程中，我意识到一个人的力量是有限的，只有团结一致、各尽所能，才能完成好这项工作。在团队中，每个人都有自己的专长和特长，因此我们需要充分发挥每个团队成员的优势，合理分工和协作。有些人擅长信息收集和整理，有些人擅长数据分析和归类，有些人擅长文案撰写和档案装订。只有将每个人的才能和能力充分发挥出来，才能提高整理档案的效率和质量。同时，团队成员之间还需要相互配合和支持，互相学习和进步。在整理档案的过程中，我们要互相帮助、互相鼓励，共同努力，才能够取得更好的成绩。

最后，扶贫档案整理需要持续的学习和提高。在整理档案的过程中，我深刻意识到扶贫是一门综合性的工作，需要我们具备广博的知识和丰富的经验。因此，我们要不断学习和提高，增强自身的扶贫能力和素质。我们要学习理论知识，了解国家和地方的扶贫政策和措施；我们要关注扶贫实践，了解先进的扶贫经验和做法。同时，我们还要不断总结、反思和创新，不断提高我们的思维方式和工作方法。只有不断学习和提高，才能在扶贫工作中发挥更大的作用。

总之，扶贫档案整理是一个具有挑战性和使命感的工作，它要求我们具备细心和耐心，具备沟通和协调能力，具备团队合作和分工协作的能力，同时也要求我们持续学习和提高。通过这次扶贫档案整理的经历，我更加深刻地理解了扶贫工作的重要性和意义，同时也提升了自己的能力和素质。我相信，通过我们的共同努力，我们一定能够实现“谁在困难时帮助，谁遇到困难时得到帮助”的美好愿望。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇三

时间：2011-05-30

干部人事档案是国家机构、社会组织在人事管理活动中形成，记述和反映个人经历、政治思想、品德作风、业务能力、工作表现及工作实绩等各方面内容文件材料，是历史、全面、详细个人资料。人事档案是知人用人重要依据，是人才开发重要信息资源，也是历史研究原始史料。

一、人事档案概念和特征

（一）人事档案概念

从来源上看，人事档案主要是由人事、组织、劳资等部门在培养、选拔和使用人员工作活动中形成，经组织认可个人材料。从内容方面来看，人事档案是个人经历、思想品德、业务能力、工作状况等方面原始记录，是客观地、历史地、全面地考察、了解和正确使用人员重要依据。

（二）人事档案特征

人事档案具有一般档案特征，它是人事工作活动中已经处理完毕，具有使用和保存价值材料。人事档案是以个人为单位，按照有关规定和方法组成专卷和专册，这是人事档案形式特征。由于人事档案是反映个人情况材料，它内容和成分应以这个人姓名为特征，卷内不得夹杂或混入别人材料。其特点为：

1.现实性：档案虽是 “昨天 ”产物，但它是为现实人事管理工作服务，人事部门为考察、了解和正确使用员工，做到 “知人善任”，经常需要有意识、有目地查阅员工自传、履历表、鉴定、考核材料及奖惩材料，通过人事档案了解其经历、工作能力和表现，以用其长、避其短。因此，人事档案应为员工任职而建立，随着员工成长而连续不断地补充新材料，以便较好地反映其现实面貌。

2.真实性：真实性是人事档案生命力在。因为人事档案是当事人个人经历、思想品行、业务能力、工作表现等情况真实记录，能客观如实地反映当事人工作、生活以及思想等各个方面情况，反映其本来面目。以，凡是归入人事档案材料，都应真实可靠、实事求是，不含水分。

3.动态性：人事档案动态性表现在两个方面：首先，人事档案应随着当事人成长而连续不断地补充新内容，以便较好地反映其现实面貌。其次，人事档案保管单位并不是固定不变，随着人员不断流动，人事档案隶属关系也会发生一定转移，做到 “人走档移”，否则将违背 “人档统一 ”管理原则。

4.保密性：人事档案内容涉及当事人一生经历，记载着当事人从出生年月、家庭成员到学历、职务、职称、工资级别、奖惩情况、身体状况以及兴趣爱好等各方面情况。其中不乏个人隐私方面情况，因此人事档案在保管和查阅使用方面都有严格保密要求，一般不能对外开放。

5.专指性：人事档案是以个人为单位集中保存专门案卷。一份人事档案把一个人全部材料集中在一起。同一个人档案材料不能分散，不同人档案材料不可混淆，切忌张冠李戴。这一特点是人事档案区别于其它类档案最显著标志。

二、人事档案材料收集

人事档案材料收集是指人事档案管理部门定期或不定期地将有关方面形成人事档案材料进行集中过程，它是取得和积累人事档案材料一种手段，收集是人事档案工作起点。

（一）收集渠道

1.通过组织、人事、劳资及其他人员管理部门收集有关人员各种履历表、登记表、自传以及鉴定、考核、考绩、培训、工资调整、出国、晋升专业（技术）职务、调动、任免、离休退休等方面材料。

2.通过员工在党团组织、行政机关、企事业单位和有关部门收集有关人员入党、入团材料、党内外奖励材料及有关登记表、思想工作总结等。

3.通过纪律检查、行政监察和公安、司法、检察部门收集有关人员违犯党纪国法而形成处分材料、个人检查材料以及甄别复查结论和判决书等方面材料。

4.通过科技、业务部门、学校和培训部门收集反映个人业务能力、技术成果鉴定方面材料以及学历、考绩等方面材料。

5.通过军队有关部门和民政部门收集曾在部队工作过人员档案材料。

（二）收集要求

人事档案管理部门在收集人事档案材料中，应符合全面和及时要求。谓全面，就是要将有关组织和个人在现实工作中形成人事档案材料全部收集上来。谓及时，就是将人事档案材料在尽可能全基础上尽快集中到人事档案管理部门。

（三）收集人事档案时应遵守制度

1.移交和转递制度。移交制度应有明确移交范围、移交时间和移交要求。当员工由于工作调动而改变主管单位时，应及时将人事档案转递至新主管单位。

2.与登记制度。人事档案部门应根据管理人事档案情况，定期对人事档案进行核对，将缺材料有计划、有步骤地加以补充。对收进人事档案材料均应逐一登记。

3.索要制度。人事档案管理部门应主动与有关部门加强联系，主动索要应归档人事档案材料，并根据工作需要及时补充人事档案内容。

三、人事档案材料整理

人事档案内容主要包括：履历材料、自传材料、鉴定、考核、考察材料、学历和职称材料，政治历史审查材料，参加党团组织材料，奖励材料，处分材料，反映职务、职称、工资等方面材料及其他可供组织参考材料。

人事档案可分别建立正、副本。正本内容丰富，能全面反映员工情况。副本根据工作需要建立，内容比较概括，是正本材料重份或复制件，主要在领导干部档案中建立。一般人员人事档案只建正本。

归为第一类是履历材料，包括历年来履历表、简历表、登记表及属于个人经历材料。各种履历表中每项内容要填写完整，最后应有本人签名。例：如果此人是干部身份，且是1988年之前参加工作，他档案中应包含1988年版干部履历表，1999年版干部履历表。另外更改姓名材料也放入此类。

归为第二类是自传及属于自传性质材料。

归为第三类是鉴定、考核、考察材料。包括以鉴定为主要内容各类人员登记表，组织正式出具有鉴定性干部表现情况材料，作为干部任免、调动依据正式考察综合材料、考核登记表、干部考核和民-主评议综合材料以及后备干部登记表。这一项中内容最普遍是年度考核表，年度考核表从参加工作第二年起每年都要填写，并且年度考核表中要有本单位盖章并填写考核意见，组织人事部门盖章并填写考核等次，最后由本人填写意见签名。

归为第四类是学历和职称材料。学历材料包括学历、学位、学绩、培训、结业、成绩表等。而且不论是第一学历还是以后取得学历都应有相应学员登记表、毕业生登记表、学习成绩单。职称材料包括每一等次职称晋升材料及聘任材料，即专业技术职务任职资格申报表、专业技术职务职称评审表、专业技术职务考绩材料、聘任专业技术职务审批表、套改和晋升专业技术职务（职称）审批表。

归为第五类政治历史审查材料。包括审查干部政治历史情况调查报告、审查结论、上级批复及本人对结论意见、检查交待或说明情况材料、出国政审材料、以及更改有关材料。

归为第六类是参加党团组织材料。团员材料包括入团申请书和入团志愿书及团员登记表；党员材料包括入党申请书、入党志愿书、预备党员转正申请书、家庭社会调查材料、党员登记表。如果本人是民-主党派则应有加入民-主党派有关材料。

归为第七类是奖励材料。包括科学技术、业务奖励材料，英雄模范先进事迹材料等。奖励应有奖励审批表、登记表或加盖单位公章证书作为证明。

归为第八类是处分材料。包括干部违反党纪、政纪、国法等材料，处分决定（免于处分处理意见），查证核实报告，上级批复，本人对处分意见和检查、交代材料；通报批评材料；甄别、复查报告、决定，上级批复及本人意见；法院审判工作形成判决书、离婚材料等。

归为第九类是反映职务、职称、工资等方面材料。有录用、任免、聘用、转业、工资、待遇、出国、退(离)休、退职材料及各种代表会代表登记等材料。这一类材料中特别指出是工资材料要完整，并前后保持连续即工资表中档次和工资额有连贯性。如：某人这一张工资表中调整前薪级工资为29档，工资额是673，调整后薪级工资为 30档，工资额是703；下一张工资表中调整前薪级工资一定是30档，工资额一定是703，否则这一人工资表就没有连贯性。工资材料是中每个人都不可缺少材料。

归为第十类是其他可供组织上参考材料。如个人写思想、工作、学结等。

整理，首先要根据这十类特点认真鉴别分类，然后看每一类型材料是否完整，并按时间先后顺序排好，分别标上类号页号，其次是写清卷内目录，最后把整理好装订成册放入人事档案盒。通过整理使每卷档案达到完整、真实、条理、精练要求。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇四

工程位于xxx，该工程为框架结构，为景区停车场广告牌的辅助功能使用，共计一层，层高度为8.6米，建筑面积900。

该工程自开工以来，公司领导对档案工作非常重视，制定了完善的档案管理制度，将档案资料细分到位，每层综合收集整理，确保档案与工程同步、真真实。为保证归档资料的质量要求，公司专门配置了电脑、打印机、复印扫描机、裁纸机、装订机、页码机、数码照相机、数码摄像机等设备和办公用品，使档案质量更加规范化。

工程档案在收集整理过程中严格按国家及重庆市地方标准要求执行，在彭水县城建档案室领导对该工程的大力支持和帮助下，在业主、监理和施工方领导对此工作的重视下，在本工程施工过程中，材料质保资料和检验试验资料完整，各类隐检、施工记录及各种功能试验资料齐全，并都是在业主、监理监督下随工程进度填写，签字手续齐全、字迹工整、内容完整、真实。做到资料与工程同步。该工程归档资料的形成已达到档案管理的规定和验收标准要求。

从工程开工时，本工程的专职资料员就严格按照验收标准和档案馆要求进行工程资料的收集、整理工作，力求做到资料建档规范化。进过两个月的收集整理，现将资料汇总情况汇报如下：该工程现已形成的档案二套。移交业主二套共6本，其中文字材料4本，竣工图纸2本，共8张，照片1册，共7张。

从工程开工到竣工，档案资料的形成、收集到完善。都得到了上级主管部门的大力支持，没有领导的指导、关心和协调，档案工作的难度可想而知，本项目档案的整理使自己受益匪浅，为下一个工程的档案整理积累了宝贵的经验财富，对此向各方老师及领导表示最真诚的谢意！

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整理扶贫档案总结范文怎么写篇五

时间飞逝，转眼我已经在xxxx公司渡过了四个多月的时光。这是我人生中第一份正式的工作，对我来说意义特别。在这四个多月的学习中，在上级领导的带动下，在全体成员的帮助下，我紧紧围绕档案室的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，较好地完成了各项工作任务，现作以简要汇报。

一、在20xx年度的主要工作。

(二)与各部门沟通协调资料归档相关工作;。

(四)按照档案管理制度，对单位档案室进行常态化管理，专人管理，按照标准对已入库档案进行保存，做好档案的收藏和保密工作。

(五)严格按照档案借阅制度，完善借阅程序，一般只限于在“档案阅览室”使用，并进行登记。严格履行借阅手续，借阅者要认真填写《档案借阅登记表》，不得转借、涂改、圈划、批注、增删、抽页、裁剪、拆卷、摘抄、拍照等，不得擅自公布档案内容，确保档案的保密、完整与安全。

(六)耐心细致，搞好档案工作。档案服务工作的内容比较繁琐，面对大量的日常性档案保管工作和领导临时交办的事项，我都能抓紧时间，高效、圆满、妥善地办理好，为档案室工作的正常开展提供了有效保证。

二、20xx年度主要问题及原因分析。

(一)在工作初期，对工作认识不够深刻，操作中缺乏全局观念，对公司档案管理缺少认识和分析，没有把实际工作上升到全局的体系中来。通过这一段时间脚踏实地的工作，我认识到每个岗位都是非常重要的环节，作为整个工作链条的一部分，都是至关重要的。档案管理工作虽然有些枯燥，可是却是公司工作中至关重要的一环，对公司成长过程的一种忠实反映和记载，直接影响到公司最终档案管理年度工作总结的经济效益。基于以上的认识，奠定了我工作的信心!

(二)档案管理中，我发现有的档案整理不够规范到位，给档案的备查工作造成了一定的隐患，档案填写中还存在着比较大的随意性。我认识到这些问题的存在会给公司的风险管理工作造成不便，我告诫自己，档案管理自始至终是非常需要耐心和细致作为保障的工作，不打无准备的仗，耐心细致的心理状态必须是首要的。在自己能力的前提下，努力综合领导同事的力量解决存在的问题，形成一个广泛而有力的体系来努力保障工作的规范性和有序性，减小工作的难度，使工作更容易成功。

三、在20xx年度工作目标、实施计划及改善措施。

(一)精益求精抓信息。要继续扩大信息覆盖面，健全信息网络，把基层的一些重点、难点、热点问题以及对全公司档案工作有指导意义的典型总结出来，及时进行勾通反馈上报。同时，要保证信息质量，做到报喜与报忧相结合，力争在各级评比中取得更多的嘉奖。

(二)尽职尽责抓保管。要严格档案保管标准，提高档案保管质量、做到档案的及时收管、著录、保存等。明确档案管理程序，完善使用登记制度，禁止无登记、无审批私自取档现象的发生。完善各项规章制度，按照各项制度办事，做到收管有规范、使用有制度、办事有纪律，各项工作都有章可循，有据可依。

(三)继续抓好档案保管工作。要不断加强保管知识，自觉抬高保管标准，利用网络学习其它省、市在保管工作上的先进工作方法，努力适应新形势下保管工作的需要，树立档案室良好形象。

(四)任劳任怨抓档案。一如既往地抓好档案保管工作，为办公室其他同事解除后顾之忧。

四、有关合理化建议。

(一)档案借阅通过oa申请，能更好的规范管理档案的借阅情况。

(二)借阅完毕及时归还，以免造成遗失、损坏等问题。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇六

第一段：引言（150字）。

扶贫工作是党中央部署的一项重大战略任务，对于解决贫困人口的生存与发展问题至关重要。作为扶贫工作中的重要环节，扶贫档案的整理不仅能够为政府制定科学合理的扶贫政策提供数据支持，还能为决策者了解贫困群体的实际情况提供参考。在实际扶贫过程中，我参与了扶贫档案整理的工作，通过总结经验，感受到了扶贫档案整理的重要性和困难之处。

扶贫档案整理是扶贫工作中不可或缺的一环。首先，整理扶贫档案能够为贫困群体提供公正、公平的对待。通过详细记录贫困群体的基本信息、贫困原因等数据，可以准确地评估贫困家庭的实际情况，为他们提供有针对性的帮助，实现真正的精准扶贫。其次，扶贫档案整理能够为政府科学制定扶贫政策提供重要依据。政府能够通过档案数据了解不同地区、不同家庭的贫困情况，进而根据实际情况调整扶贫政策，确保扶贫工作的科学性和有效性。最后，扶贫档案整理能够为社会各界提供参考依据。社会组织、企业、志愿者等社会资源能够通过档案信息对接到真正需要帮助的贫困家庭，实施有针对性的帮扶措施。

在扶贫档案整理的实践中，我深刻体会到了工作的复杂和困难。首先，扶贫档案信息的获取是一项相对困难的任务。贫困地区的交通、通信等基础设施相对薄弱，很多地方缺乏网络覆盖，整理档案时的信息收集成为棘手的问题。其次，档案的分类整理需要系统性的思维和细致入微的注意力。贫困群体的多样性使得其档案信息存在诸多差异，需要我们深入了解相关政策和法规，规范档案的分类和归档方式。此外，扶贫档案整理需要严格保护个人隐私，并妥善处理敏感信息，维护贫困家庭的尊严和权益。

为了进一步提高扶贫档案整理的效率和质量，我们需要采取一系列措施进行改进和发展。首先，加强信息技术支持，利用互联网、大数据等先进技术手段，提高档案整理的速度和准确度。其次，建立健全扶贫档案整理的规范和标准，明确数据的采集、整理和使用要求，确保档案信息的一致性和透明度。同时，加强相关人员的培训与教育，提高他们的专业素质和责任心，确保扶贫档案整理工作的科学性和公正性。最后，加强政府与社会组织、企业等的合作与对接，形成扶贫档案整理工作共同参与的良好合力。

第五段：结语（200字）。

扶贫档案整理是一项具有重要意义的工作，它关系到数以百万计的贫困家庭的生存和发展。通过参与扶贫档案整理工作，我更加深刻地认识到扶贫工作的复杂性和困难性，也更加深刻地理解到扶贫工作对于社会全面发展的重要性。希望各级政府和社会各界能够加强对扶贫档案整理的重视和支持，共同努力，实现全面、精准、可持续的扶贫目标。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇七

根据xx县脱贫攻坚领导小组办公室《关于开展扶贫日系列活动的通知》文件精神，结合档案局帮扶工作实际，我局扎实开展了20扶贫日活动，现将活动总结如下：

一、高度重视。

召开了党组会，对活动进行了研究部署和安排落实。切实加强对扶贫日系列活动的.组织领导，明确了进行集中统一捐赠的活动方式，并落实专人负责活动方案和物资采购。

二、宣传动员。

在干部职工会上，向全局干部职工进行了活动宣传并组织开展了自愿捐赠活动。

三、活动开展情况。

10月16日，我局组织全体干部职工到帮扶村开展集中捐赠活动。逐户走访了帮扶群众48户，并为他们送上了洗衣粉、毛巾、卫生纸、肥皂、食用油等物资，折合人民币6000元。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇八

我局在市委、市政府领导下，在市档案局指导下，认真贯彻市委办政府办目督办《关于下达20xx年度档案工作专项目标任务的通知》（都目督发17号）文件精神，依据国家《档案法》切实抓好具体的档案管理工作。在增强职工档案管理意识、完善相关机制、加强档案管理、扩大信息资源、广泛为社会提供服务等方面取得了明显成效。现特对我局20xx年度档案工作总结如下：

年初，我局向全体职工传达了市委办政府办目督办《关于下达20xx年度档案工作专项目标任务的通知》工作的总体部署，对抓好今年档案工作进行了专题研究和安排。一是成立了以党组书记董红桥同志为组长、由各科室负责人、兼职档案管理员参加的档案管理工作领导小组，分派具备档案管理资格的人员上岗从事该工作，各科室专设信息员一名。二是进一步建立健全各类规章制度：制定了《档案管理员的职责》、《保密工作制度》、《档案查阅利用制度》、《档案接收制度》、《档案保管制度》、《档案整理制度》、《档案登记制度》、《档案资料征集制度》、《档案工作制度》、《档案检查工作制度》、《档案管理工作程序》、《档案管理目标任务奖惩办法》等一系列制度，并上墙公示，确保档案管理工作向法制化、制度化、规范化方向推进。三是聘请档案工作的专家到我局作专题指导，讲授档案管理基本知识、重要意义和实施办法，介绍当今国内外档案管理的先进经验，学习《档案法》等法律法规，从而，使我局全体职工增强了对历史、信息的尊重意识，提高了档案管理人员的工作能力。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇九

扶贫是为帮助贫困地区和贫困户开发经济、发展生产、摆脱贫困的一种社会工作，旨在扶助贫困户或贫困地区发展生产，改变穷困面貌。下面我们看看档案局扶贫工作总结范文，希望能够帮到大家！

20xx年度，按照市委、市政府开展“党员干部进村户，精准扶贫大会战”的活动安排，我局对口帮扶xx市东上乡xx村，我被市委组织部明确为东上乡xx村第一书记对该村进行帮扶。在乡扶贫团和乡党委、政府的大力支持，银监会的紧密配合下，顺利开展工作。现就一年来的扶贫工作进行总结如下,主要做好了以下几个方面工作：

按照市精准扶贫工作要求，工作组对xx村贫困农户进行了入户调查摸底工作。按照“一访，二榜，三会，四议，五核”的'精准识别方式，识别出精准扶贫的贫困户。xx村共有贫困户69户，其中红卡户21户，蓝卡户48户。我局党员干部结对8户红卡户。

在端午节、“七.一”以及中秋节，走访慰问了挂点帮扶的贫困户，为每户贫困户送去了油、米，月饼等慰问品，折合现金六千多元。在走访期间与每户农户进行亲切交谈，了解他们生活现状、实际困难、收入来源和倾听他们的心声及今后打算，鼓励他们调整产业结构，依靠勤劳致富，早日改变现状。慰问活动让群众感受到了党和政府深切关怀之情，也进一步地加强了党和群众的联系。

通过入户调查走访,结合xx村发展实际，依托现有产业基础，做好了3项种殖养殖产业等方面的帮扶，一是蜜蜂养殖产业，投入资金5万元购买种蜂和蜂箱，预计可创收10万元;二是黄牛养殖产业，投入资金20万元购买种牛和建牛栏预计可创收20万元;三是弥猴桃种植产业，投入资金10万元，预计可创收20万元。

在做好扶贫工作的同时，并做好挂点村党风廉政工作，要求村委班子严格执行党风廉政建设主体责任和廉洁自律的有关规定，同时及时排查农村矛盾纠纷。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇十

根据区档案局关于对办事处、社区档案工作的相关要求和整改意见，我办组织档案管理人员对xx年至20xx年间，共计22年的文件材料进行收集、整理、立卷和归档，目前已完成了对各科室、社区档案员的业务培训工作，初步建成了符合“八防”要求的综合档案室，配备基本的档案安全保管设施设备，完善档案室的保管条件；初步完成了档案整理归档工作，共整理立卷归档各类党政档案73盒。

为进一步推进工业路档案管理规范化、制度化、经常化建设，使工业路办事处档案管理工作更加科学规范，在档案整理过程中，我街以“全、严、细”为标准，扎实开展工作，力求精益求精。

一是档案收集要从“全”。由办事处各科室档案员、社区主任负责档案收集整理工作，自今年1月份起，全面收集20xx年及之前应归档的各类文件、会议记录、党员名单、工作总结、照片等，做好各类档案的收集归档工作，保证应移交档案按时进室；同时进一步丰富档案内容，完善档案收集结构。针对档案行政执法检查中存在的问题，我街已将20xx年各科室档案收集齐全、完整，并统一进行了整理、归档。党政办xx年-20xx年的文书档案已完成收集、立档工作，其他科室20xx年前各类应交档案正在逐步整理、归档中。

二是档案归档要从“严”。档案整理工作中严格按照《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施办法》和《河北省档案工作条例》的相关要求进行整理归档，确保档案整理规范化。根据《工业路街道办事处文件材料归档范围和文书档案保管期限一览表》，我街将所有档案分为永久、30年和10年保管期限，分保管年限、分科室保存。

三是档案整理要从“细”。档案管理人员对所有收集到的文件材料进行了仔细的审核、分类、编号、编制目录等工作，做到分类科学、排列合理、编号正确、装订整齐。采取有效措施将积存零散档案整理完毕，并对已所存档案进行了全面复查，及时纠正发现的问题，结合档案接收工作，做好移交档案整理工作的监督指导，为档案进室后的统一规范管理大好基础。

为确保档案管理工作达标，对照《档案行政执法检查反馈意见书》提出的建议，我街进行了一系列的自查、整改，将工作任务目标明确化，实行分工负责，落实到人。街道负责人和专兼职档案员都要提高认识、加强领导，精心安排，完善制度，齐抓共管，确保达标。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇十一

今年以来，我镇的档案工作在市档案局和镇党委镇政府的领导和支持下，紧紧围绕“档案为经济发展服务”的目标，较好地完成了年度工作任务。

根据市档案局推进档案立卷改革工作的进一步要求，在市档案局业务指导科的精心指导下，我镇机关综合档案室xx年文书档案仍然以“件”为单位，保管期限以“永久、30年、xx年”整理归档。通过档案进一步立卷改革，我们体会到，利用档案方便快捷，而且规范安全，方便查找、借阅，提高了档案管理工作效率。同时完善了实物档案、声像档案、科技档案等专业档案的归档立卷工作。做好党委、政府文件汇编，档案利用效果汇编，各类案卷目录和有关资料汇编。为领导提供决策依据、为部门提供凭证依据，不断提高档案的利用价值。目前我镇机关综合档案室共有档案总数1305卷/2261件，其中本年度整理归档xx年度26卷/295件；文书档案676卷/xx件，其中本年度整理归档xx年度292件；科技档案86件；专门档案{会计档案}180卷；声像档案2册；文书资料447册，其中本年度整理xx年度26册；实物档案177件，其中本年度登记归档xx年度5件；实物档案177件中印章类登记65枚，奖牌类登记112件。

我镇村、居委会档案工作紧紧围绕“五有”工作部署，即有分管领导、有档案工作员、有档案装具、有各门类档案、有档案管理制度。按照镇委分管领导张利民委员要求的“四个心”，即做到热心、恒心、耐心和细心，不断完善档案制度，加强档案业务建设，不断探索创新，使村委会和居委会档案工作迈上了新的台阶。

1、完善管理制度。制订了档案工作的领导与档案人员岗位责任制，制定和完善了档案工作管理目标制度，狠抓薄弱环节，使我镇村、居委会档案工作逐步纳入规范化、制度化。

2、加强档案业务建设。为确保村、居委会档案建设工作有序发展，我镇采用“请进来”的办法，加强村、居委会档案业务培训，专门邀请市档案局业务指导科来我镇举办档案业务培训班，提高业务素质，不断增强档案意识。

3、重点指导、培育了xx村、xx村、xxx居委会等三个“档案管理”示范点，并在此基础上组织村、居委会档案干部，分成四个组进行了一次互查、互评活动，总结经验、取长补短。

工作的实践使我体会到，作为一名档案工作者，要想做好档案工作，首先就要爱岗敬业，从心底里热爱档案工作，同时还要有一定的社会责任感和脚踏实地的奉献精神，认真学习和掌握一些相关的专业知识，掌握档案工作的内在规律，这样工作就会游刃有余，处于主动地位，忙而不乱，有条不紊。

1、档案意识较淡薄，思想未到位。部分人员对档案工作仍不够重视，个别同志根本就没有档案意识，一定程度上影响了档案工作的开展。

2、基础设施较差。档案装具、材料等设施达不到上级部门对档案工作的要求，使档案保管利用受到影响，随着社会发展，办公自动化技术的应用、电子文件应运而生，传统的归档方式已不能满足社会需要，但受到经济制约，我镇的档案工作只能依据传统的方式进行归档。

3、档案收集不够齐全。各办公室形成的文件材料，各自存放，一些专业档案和照片档案易散落在各个办公室，收集、整理它们也就很难，造成档案收集完整率、归档率低。

1、进一步加大《档案法》的宣传教育工作，使全镇干部树立“依法治档”的意识，把档案法制化建设抓好做实。

2、把档案工作列入全镇整体工作考核的目标责任，统盘安排，认真落实。

3、加大对档案治理的投入。积极向上级各部门争取资金改善档案硬件设施，配齐配强档案工作人员，逐步使我镇的档案工作走上规范化、制度化轨道。

4、进一步开发和利用好档案。积极主动为现实工作提供参考、借鉴、凭证。同时积极对档案信息资源加以开发，使之为领导决策提供依据。

5、加强自身档案知识修养，提高业务水平。积极参加市档案局组织的培训，认真学习有关档案方面的知识，勇于创新，注重工作实效。

6、充分发挥计算机互联网的作用，注重做好涉及广大群众切身利益的人事编制法规、规章和有关政策的公开发布工作，全心全意为人民服务。

通过xx年度工作回顾，档案管理工作确实存在着很多不足，决心在新的一年里，在市档案局以及镇党委政府的正确领导下，结合实际，切实改进工作作风，树立进取争先的意识，使档案工作不断趋向规范化、标准化、日常化，保证档案材料完整和齐全。

明年档案工作思路着重分为三个方面：即：重点、热点和亮点。

重点：深入开展业务指导，在做好机关档案工作同时，抓好基层档案工作管理。进一步深化计算机辅助档案管理，实现档案管理工作的现代化。

热点：深化基层档案工作，举办一次学习档案法律、法规、业务知识等竞赛活动，赴先进单位学习取经，不断提高完善档案管理的业务素质。

亮点：创新档案工作机制，进一步重点培育xx村为“xx市行政村档案工作规范化管理合格村”，着力打造居委会成为“xx省二级档案”示范点。并总结经验加以推广，充分发挥典型示范作用，为我镇基层档案工作树立榜样。

档案工作是整体工作不可缺少的重要部门，因而与镇展望未来经济发展水平相适应，档案工作要站在新的起点和高度、不断加强档案意识完善档案制度建设，把档案的资源充分利用起来，确定档案服务重点方向，创造更多的服务方式，开拓收集范围，不断提高档案利用率，积极主动地为各行各业服务，努力实现档案工作新发展，为档案事业贡献智慧和力量。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇十二

xx年，档案局严格按照区委、区政府要求，以建设服务型机关为目标，以转变作风、提高效能为重点，不断强化服务手段和办事效率，档案工作整体水平得到提升，现将一年来的工作情景汇报如下：

项目档案xx卷、区内棚户区改造项目档案xx卷，确保了我区档案工作与重大项目建设同步进行。

认真贯彻落实“三会一课”，不断创新理论学习的`方式和载体，先后组织了知识竞答、座谈会、研讨、大讨论、讲党课和党员奉献日、开辟学习园地等活动，开展了“首讲轮讲”、座谈会、民主生活会、“为国守史，为党管档”等主题实践活动，全面提升支部党员干部政治理论水平;深入开展创立学习型组织，推进机关效能建设，改善阅览室环境，为来馆利用者供给人文关怀;积极组织党员、干部参加区内创城、徒步、乒乓球比赛等文体活动，以优异的成绩展现档案局党员干部团结协作、奋发向上的精神风貌。

征求各层次意见，开展了批评和自我批评，认真梳理了领导班子、党员干部在作风建设等方面的情景，制定了努力方向和整改措施;班子成员坚持“一岗双责”，从自身做起，把抓好领导班子建设和党风廉政建设放到首位，班子成员之间经常交换意见，沟通思想，经过沟通促团结，经过制度促规范，经过学习促提高，经过监督促廉政，团结带领全局同志锐意进取，开创工作新局面。

完善廉政建设职责制，建立健全预防和惩治腐败体系各项规章制度，把廉政工作细化、量化，职责到人;经过召开班子民主生活会和广泛征求群众意见等形式，加强对领导班子廉政建设的监督，构成了班子成员、上下级、党内党外互相监督的机制;经过撰写心得体会、学习交流、座谈、专题报告、观看廉政教育片、讲党课等活动，加强领导干部纪律教育，提高党员干部拒腐防变的本事，从源头上扼制腐败的滋生。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇十三

为扎实做好20xx年的统计档案整理工作，我局召开专门会议，回顾了去年以来全县统计档案工作情况，并对今年统计档案管理工作进行了部署，提出了具体要求：

一是要强化收集，切实把统计工作过程记录好。扎实抓好20xx年度文件材料的归档工作，力求做到收集齐全、严谨及时。要增强档案意识，逐步使归档工作成为日常性工作，做到文件材料“随办随归”。

二是要优化整理，切实把统计工作成果反映好。把统计档案工作与统计政府信息公开工作结合起来，通过编制和公开各种资料本等形式积极反映统计工作成果，宣传统计工作。要关注涉及私人、家庭的单项调查资料及调查对象的商业秘密有关档案的保密工作。同时要细化完善档案分类，以便于检索。

三是要查漏补缺，修正完善。在档案整理过程中，严格按照要求详细核对，针对档案中普遍存在的材料不齐全、填写不规范、前后冲突以及缺章等问题进行了修正和完善，基本解决了统计档案遗留问题。

四是要总结经验，改进管理水平。通过对过去的档案整理工作，我局在总结经验同时应不断加强档案人员的思想教育和业务培训，使各类档案材料逐步达到内容完善、材料精练、规格统一、利用方便的要求，不断提高档案管理工作的标准化和科学化，使我局档案管理工作上一新台阶。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇十四

为深入贯彻落实《关于进一步加强干部档案管理工作的意见》，根据市委组织部安排部署，我局高度重视，精心组织，周密安排，迅速行动，成立组织，突出重点，认真细致地逐条逐项按照《干部人事档案工作目标管理考评标准》的要求，高标准、严要求，抓紧总结整改。现将干部人事档案总结工作汇报如下：

自接到文件的通知后，立即成立由政治素质好、工作责任心强，有一定档案工作经验的党员干部，组成档案整理审核工作小组，开展档案审核工作。副局长同志为组长，人事科科长同志为副组长，xx、xx为组员。小组成立后，明确人员职责，加强保密培训、提出纪律要求，保证了干部人事档案审核工作的顺利进行。我局始终把干部人事档案管理工作摆上重要议事日程，在业务建设、人员配备和经费保障上予以倾斜。由档案意识强，了解有关干部人事档案工作文件精神的分管副局长曾方同志负责，定期听取工作汇报，提出任务要求。建立了档案人员岗位责任制，将档案工作列入单位分管领导和档案工作人员岗位职责，并与年度考核、奖惩挂钩。

近年来局里先后投资万元，配置了规范标准的档案橱，所有档案都用标准的档案盒盛装，数量充足，符合档案装订要求。加快档案室基础设施建设，配备了温湿计、灭火器等必要的办公设备，保证了档案室的防光、防火、防盗、防鼠、防虫、防潮和防高温，保证了档案安全。健全各项制度。建立健全了干部人事档案转递、缺失材料补充、查阅干部人事档案审签等多项工作制度，做到了室内有制度、管理有薄册、查阅有记载、转递有回执、管理有专人。

在档案审核过程中，着眼于提高质量和落实进度，进一步明确责任，强化措施，突扎实推进干部人事档案审核工作。一是突出严肃性，严把审核“质量关”。全面清理库存档案，分类整理，按照管理权限进行移交。二是突出准确性，严把审核“准确关”。对档案中的原有材料和新补充材料，逐份审查，准确鉴别。对同名同姓、同音异字、一人多名等材料，采取查看籍贯、对照“三龄一历”、核对工作简历等方法进行甄别；对缺少年度考核、调资、任免审批表等要件材料，对照履历表，认真查找补充；对“三龄一历”等基本信息不实的，本着尊重历史、尊重事实的原则，认真查阅原始资料，确保归档材料的准确性。三是突出完整性，严把材料“收集关”。坚持档案审核、信息反馈和材料收集同步进行、循环往复。四是突出时效性，严把工作“效率关”。

档案信息化建设相对滞后，档案数据库建设、电子文件归档管理工作力度还不足。这些问题还需要我们在今后的工作中认真加以解决。

(一)要加大档案管理人员的培训力度，从政治思想、业务能力等方面全面提高档案管理人员的整体水平。通过举办专门培训班，系统学习档案管理工作的各种知识，提高实际管理水平。分期分批地把档案管理人员集中到组织人事部门，边整理档案，边学习业务知识，并围绕疑难问题进行研究探讨，以达到取长补短，共同提高的目的。

(二)加快信息化建设。干部人事档案管理工作的信息化是档案管理工作的必然要求，也是实现干部人事档案管理现代化的必由之路。不需利用计算机、扫描仪等现代化设备，将文字、图片等纸质资料变成数据资料，使干部档案无纸化、信息化，完善干部人事档案管理信息系统，建立干部人事档案管理信息库，利用专业管理软件进行档案编制目录、检索及日常的传递、借阅、材料催缴、查询统计等工作，提高干部档案信息的实效性和正确性。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇十五

即将过去的20xx，我被部门同仁推荐为优秀员工，感到非常荣幸。同时，又觉得自己肩上的担子更重了。

1、努力学习，自身素质不断的提高

坚持不懈地学习政治思想理论，努力提高政治思想觉悟，认真学习党的各项方针政策，积极参加市档案局举行的“国家档案局10号令”的学习教育活动。在各级领导及各位同事的帮助下，使自己的工作能力不断提高，在集团公司这样良好的工作环境中，使自己的综合素质得到良好的提升。

2、不断提高业务技能，认真完成各项工作

我工作在档案借阅的第一线，我一再告诫自己要坚持原则、勤勉工作，要有无私奉献的精神。在十多年的档案工作中，努力学习新规范新标准，不断充实业务知识，提高业务能力。如今年，集团本部加强了对资质、证照的管理，借阅流程更加严谨。有些同事不理解，我在严格遵守档案保密守则和公司的相关制度规定，做到有理有据有节的同时，耐心地向他们说明情况，最后都得到他们理解和支持，提高了查档的服务质量。

各类档案的接收入库，也是我的一项非常重要工作。首先，必须做到耐心细致，与提交登记的移交清单完全相符;其次，合格的档案的整理排架必须一一准确明晰，并在《兴蓉集团档案信息管理系统》中逐条登记;最后，确认无误，与移交人签订“档案入库清单”。本年度截止11月底，共有1588卷，4149件基建档案入库;文书287盒，共7109件;实物档案43件。同时，还检查了20xx年文书档案3125件。

3、爱岗敬业，与企业同生存。

借阅岗位是忙碌的，这一年中，我积极配合纪委和检察院查档的工作。在任务紧、时间急、工作量大的情况下，本部门全体同事的齐心协力，加了两次通宵班，为纪委和检察院提供查档135人次、1754件档案、复印10293张，而这些借阅的信息又要按要求在《档案信息管理系统》中登记，做到严丝合缝、有据可查。在配合查档工作期间，24小时候命，确保查档工作的顺利完成。

库房管理，安全是一项重要本职。我本着事无巨细、防微杜渐，以10多年工作中一直坚持的高度责任心搞好库房的“八防”。定期检查更换药片、库房空气消毒、调节库房温湿度并做好记录等，做到防患于未燃，不留隐患。

千里之堤、溃于蚁穴。失之毫厘缪以千里。我只是在平凡的工作岗位上坚持原则，把档案工作当做毕生追求的事业来完成。以高度的责任心做好本职工作。深怕自己工作的疏漏给部门，给公司带来麻烦，甚至造成损失。勺饮不器盛沦海，拳石频移磊泰山。正是因为我们集团的每一个员工都和我一样，有着这种拳石一样的坚持和奉献，才使得我们的事业蒸蒸日上。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇十六

1、加强思想政治学习，提高政治素质。认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论，用先进的思想武装大脑，以共产主义为奋斗目标，以为人民服务为己任。本人进入档案室以来，先后系统学习了毛泽东选集1-3卷、建设有中国特色的社会主义理论及“三个代表”重要思想，记各类学习笔记5万余字，读书心得数十篇，使自己的思想觉悟和理论水平都得到了显著提高，观察问题、分析问题和解决问题的能力明显增强。作为一名共产党员，经常温习党史，始终坚持学习党章以及党的路线、方针、政策，和党中央保持高度的一致。

2、加强业务知识学习，提高工作能力。本人自到该档案室工作以来，始终不忘加强自身业务学习。认真学习办公软件系统，规范文书档案归档，使文书档案管理的得井井有条。学习现代文书档案管理先进方法，注重平时积累，严格履行收发文手续，使年终档案归档工作变得有条不紊，受到上级领导的好评。本人撰写的几篇文章在区县评比中获得嘉奖，被送到市里参评;加强计算机知识的学习和开发利用。经常帮助同单位其他科室和领导同志处理计算机方面的问题，还协助信息中心共同开发办公自动化系统操作平台。

年初以来，按照档案室分工，由本人负责文书归档兼接待工作，辅助抓档案信息采集。本人充分发挥自己的工作职能，以努力适应新形势下政府工作的需要。

1、严格把关，规范档案保管行为。全年需处理各类新增档案文件15000多件。同时，认真贯彻落实各类档案管理规范文件，抓好上级的文件程序处理工作，做到了文件的及时收管、著录、查阅，按照规范化标准，圆满完成了20xx年度文书立卷工作，并提高了档案保管质量，加快了著录查阅速度。在档案管理方面实行了等级审批制度，确认领导或主管领导签字后方可查阅相关档案、复印有关材料，从而严肃档案管理，完善档案查阅制度。

2、抓住热点，做好信息反馈。本人从加强各室秘书负责的信息网络着手，拓宽信息覆盖面，重点开发特色信息、精品信息。抓住今年工作热点，先后撰写了《xx区全面推进档案信息化管理》、《xx区加大对档案的保护力度》、《xx区坚持档案工作四到位》等各类档案信息10篇。

3、服务大局，档案工作上水平。凡是上级领导来我区检查指导工作，本人都能够协同有关部门认真准备接待，拟定接待计划，注意接待细节，先后组织接待了多位领导带队的档案情况检查、全市重点档案工作检查等大型检查30多次，从没有出现纰漏。近几日，在接待全市档案工作大评比中，由于检查内容较多，涉及方面较广，事前，在档案室全体人员的帮助下，制定了详细的接待方案，组织有关部门召开了协调会，安排分解了接待任务，认真起草打印了10个被检查点的基本情况，并附以彩图，装订成册，以图文并茂的形式介绍了档案工作进展情况，不但确立了办公室在领导、专家心目中的良好形象，而且还推动了档案信息化工作再上新台阶。

4、耐心细致，搞好档案工作。档案服务工作的内容比较繁琐，面对大量的日常性档案保管工作和领导临时交办的事项，我都能抓紧时间，高效、圆满、妥善地办理好，为档案室工作的正常开展提供了有效保证。

一是政治理论学习虽有一定的进步，但还没有深度和广度。二是事务性工作纷繁复杂，减少了调研机会，从而无法进一步提高自己的写作能力。三是工作中不够大胆，总是在不断学习的过程中改变工作方法，而不能在创新中去实践，去推广。

1、精益求精抓信息。要继续扩大信息覆盖面，健全信息网络，把基层的一些重点、难点、热点问题以及对全区档案工作有指导意义的典型总结出来，及时进行勾通反馈上报。同时，要保证信息质量，做到报喜与报忧相结合，力争在各级评比中取得更多的嘉奖。

2、尽职尽责抓保管。要严格档案保管标准，提高档案保管质量、做到档案的及时收管、著录、保存等。明确档案管理程序，完善使用登记制度，禁止无登记、无审批私自取档现象的发生。完善各项规章制度，按照各项制度办事，做到收管有规范、使用有制度、办事有纪律，各项工作都有章可循，有据可依。

3、继续抓好档案保管工作。要不断加强保管知识，自觉抬高保管标准，利用网络学习其它省、市在保管工作上的先进工作方法，努力适应新形势下保管工作的需要，树立档案室良好形象。

4、任劳任怨抓档案。一如既往地抓好档案保管工作，为办公室其他同志解除后顾之忧。

整理扶贫档案总结范文怎么写篇十七

根据厅人事处下发的关于开展干部人事档案审核整理管理工作的安排部署，结合实际情况，我们突出重点、认真细致、实事求是地进行了人事档案审核、整理、增补等工作，现将有关情况汇报如下：

中心有1名兼职干部档案管理人员，管理在职干部人事档案xx本（此次招聘人员的档案暂未调入），离退休人员档案xx本。

1、更换档案柜，在有限的条件下做到防火、防光、防高温。

2、认真检查、装订、核对每一份档案，按要求更换了新式档案盒；

1、改善档案室管理条件，增设空调、除湿机等相关设施，做到防水(潮)、防盗、防虫、防鼠、防磁等要求。

2、严格按照档案整理相关要求，逐步完成全体在职职工的档案审核、整理工作，根据人事变动情况，做好新进人员的档案整理工作。

2、进一步加强档案的规范化和信息化，按照相关要求，对所有人事档案进行整理、分类、排列、编号、编目后，录入干部档案管理信息系统，做好干部人事档案数字化工作。

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