县政府打拐方案范文范本(汇总9篇)

方案的实施需要全员参与和配合，形成合力，才能取得良好的效果。要制定一个完美的方案，需要及时对进展和问题进行监控和调整。方案的制定过程中可以请教专业人士或领域专家，以获取更好的建议和意见。

县政府打拐方案范文范本篇一

根据《中共县委、县人民政府关于深化改革加强食品安全工作的实施意见》确定的改革任务和工作要求，县农业农村局结合实际，制定具体实施方案。

一、深化食品安全监管改革。

将食品安全列入党委会会议议题，定期召开专题会议，重点研究食品安全重大问题。

（二）加强机构建设。健全食品安全办公室。每年至少召开2次专题会议，研究部署食品安全重点工作。强化食品安全有关科室综合协调、政策研究、督导落实、评议考核等职能，完善专题会议制度。

（三）加强监管队伍建设。推进监管重心下移、力量下沉，新招录人员原则上充实到食品安全监管一线，落实激励基层担当作为干事创业有关政策。农业综合执法监管体系向乡镇延伸，把保障农产品质量安全作为重点任务。加强农业执法专业力量、装备建设。加强职业化检查队伍建设。

二、深化食品安全监管改革。

推进放管服改革。深化许可改革，实行“证照分离”，提升全程网上办理和全程电子化登记水平。加强审批与监管环节衔接，严格现场核查，强化事中事后监管。开展专家进企业活动，帮助企业提升管理水平。

三、

（一）开展产地环境治理行动。

实施土壤污染防治行动，力争2020年年底前污染耕地安全利用率达到91%以上。（能源环保站负责）。

（二）开展农业投入品管控行动。完善农兽药生产企业原材料进货、出厂销售记录台账。落实限制使用农药定点经营、实名购买和追溯管理。实施化肥农药、水产养殖用药减量增效和兽药抗菌药治理，落实农业投入品使用记录台账，规范使用行为。以兽用抗菌药生产经营企业为重点开展兽用抗菌药及兽药残留整治。防治地膜污染，加快农膜回收综合利用。推广绿色防控技术和健康养殖模式，分期分批淘汰现存高毒农药。力争2022年年底前农药经营许可、限制使用农药定点经营和实名购买率达到100%。（农兽药管理站、种子管理站、能源环保站负责）。

（三）开展示范创建行动。深化“食安”建设，推行公共品牌通用评价标准，持续开展品牌引领，建立政府引导、企业对标、第三方评价的管理机制。深化食品安全、农产品质量安全县创建活动，提高创建标准，强化督导检查，完善退出机制，推进全域创建。积极参与国家、省组织的创建活动。2022年持续保持省级农产品质量安全县创建水平，完成省级食品安全县创建工作。（质监股负责）。

四、全面加强食品安全监管工作。

（一）强化标准引领。积极参与国家标准、地方标准制定修订。鼓励制定团体标准、企业标准，开展企业标准“领跑者”活动。依托我省国家级农业标准化区域服务推广平台，提升农业标准化水平。加大标准宣传贯彻和执行力度，强化标准跟踪评价，推广“标准十认证”模式。2020年年底前申请立项地方标准或生产技术规范30项。（质监股负责）。

（二）强化全程严管。严把农业源头质量安全关，严禁不符合标准的食用农产品进入市场流通环节。落实食用农产品合格证制度，强化农产品产地准出市场准入有效衔接。督促生产经营者健全管理制度，落实过程控制，实现食用农产品可追溯。2020年年底前，县域内食用农产品生产单位全部纳入食用农产品合格证管理。（质监股负责）。

（三）强化抽检监测。制定食用农产品质量安全监督抽查、例行监测计划，坚持问题导向，抽检覆盖所有高风险和较高风险农产品品种和各类生产经营业态。开展食用农产品抽检情况评估。加强不合格食品核查处置和信息通报。全县主要农产品合格率稳定在97%以上，不合格食品问题发现率、案件处置率达到100%。（质监股负责）。

（四）实施严惩重处。加大公安机关打击食品安全犯罪专业力量、专业装备建设力度，完善食安农安公安“三安联动”机制，加强行刑衔接和信息共享。持续开展“守护舌尖安全”“食安护佳节”等整治活动，加大农兽药残留、非法添加和超范围、超限量使用食品添加剂等治理，联合开展专项打击，保持打击违法犯罪行为的高压态势。（政策法规股负责）。

五、推进食品产业供给侧结构性改革。

齐鲁放心果品品牌达到1个，省级经济林标准化示范园达到1处。（质监股、乡村产业促进股、农业农村服务中心负责）。

（二）强化技术创新。将食品安全纳入重点研发计划，支持企业提高自主研发能力。

六、健全组织保障体系。

（一）创新监管方式，提升监管效能。实施信用监管，将企业法人及相关责任人的食品安全信用状况纳入企业信用信息公示系统和公共信用信息服务平台，落实信用联合惩戒。实施“智慧监管”，完善食用农产品追溯体系管理平台。（质监股负责）。

（二）强化风险管理，提升应急处置能力。开展风险隐患排查，健全食品安全风险防控部门会商机制，规范风险信息移交与处置。建立重大舆情收集、分析研判和快速响应机制。完善农产品质量安全应急预案，开展应急演练，加强应急培训，提升应急响应、现场处置能力。（政策法规股负责）。

（三）深入开展宣传引导，营造人人参与、社会共治的氛围。加强新闻宣传和舆论引导工作，鼓励媒体加强舆论监督，坚决打击造谣传谣、欺诈和虚假宣传行为。将食品安全纳入公益性宣传范围，深化普法宣传与科普教育。完善举报奖励制度，推行有奖举报，畅通投诉举报渠道。发挥社团组织作用，加强行业自律。

县政府打拐方案范文范本篇二

为深入推进“两学一做”活动，认真贯彻落实落实党的十八大、十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，引导区部广大党员转变作风，树立形象、提升服务水平、服务质量、服务效率，优化服务环境。按照集团公司党组、及厂党委部署要求，结合我作业区工作实际，决定在我作业区支部内开展“三亮、三比、三评、三促”活动，现制定实施方案如下：

指导思想：深入贯彻落实党的十八大、十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，按照集团公司党组的部署要求，毫不动摇坚持党的领导，从严从实加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，为决胜扭亏脱困提质增效攻坚战提供有力支撑和坚强保障，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

“三亮、三比、三评、三促”是指亮身份、亮形象、亮承诺，比技能、比作风、比业绩，群众评议、党员互评、领导点评。三促是促观念转变、促工作落实、促安全生产、效益提升。

(一)大力推行“三亮”，激发党员内动力。

1、亮身份公开区领导班子成员姓名、职务、业务分工。通过党员亮身份，增强党员意识，强化自我约束，提高工作质量。

2、亮形象评选党员业务能手和技术标兵，激励党员发挥模范带头作用，宣传党员在创先争优活动中取得的优秀业绩，大力展示党员的先锋模范形象。

3、亮承诺我作业区支部要围绕抓好创先争优活动，提质增效，致力于当前工作做出承诺，并形成文字承诺激励、警示自己。

(二)积极开展“三比”，促进活动见成效。

1、比技能在党员员工中开展“技术比武”活动，引导党员争先进，当表率，在本职岗位上创一流业绩，彰显先锋模范作用。

2、比作风在党员员工中开展批评与自我批评，提高自身修养，争当道德标兵。

3、比业绩积极开展“党员之星”评比活动，比业绩，看实效。

(三)认真组织“三评”，提升群众满意度。

1、群众评议通过聘请群众监督员，设立意见箱等形式，认真做好群众评议工作，注重群众意见的反馈和问题的整改工作。

2、党员互评对照要求，公开承诺，要求党员定期进行互评，查找问题和不足，并积极整改。

3、领导点评作业区领导深入井场一线，了解情况，征求广大职工意见，采取现场点评、个别谈话等多种形式，指出存在的问题和不足，并提出整改意见。

(四)不断推行“三促”，营造良好氛围。

1、促观念转变。

深入贯彻落实科学发展观，努力消除制约企业发展的“瓶颈”，切实转变发展观念，不断提升企业竞争能力，确保年度生产经营各项工作任务完成。

2、促工作落实。

抓作风建设、促工作落实，分条、分块、分类、分项层层压实责任，设立党员责任区，形成完善的工作责任网络，确保事事有人干、人人有事干。通过定期抽查、半年检查、年度考核、民主测评等方式，对党员工作作出全面客观评价，并将考核结果与年终评优评先挂钩。对监督检查中发现的问题，及时反馈分管领导和责任人，限期整改、追求长效。

3、促安全生产、效益提升。

全面贯彻落实集团公司关于安全生产工作的部署，不断增强风险意识，扎实做好危险源辨识和风险分析评估工作，加强对重点风险区域监管，设立党员责任岗，强化风险控制，更好地规避风险，提升企业安全生产管理水平。

(一)加强组织领导。我作业区要成立相应的组织，精心组织，科学安排。一把手要亲自抓，负总责，防止活动流于形式，走过场。要加强经常性督导检查，切实抓好落实，促进创先争优活动深入开展，确保活动取得显著成果。

(二)加强宣传引导。对评选出的技术标兵，进行广泛宣传，充分发挥典型的示范、导向和辐射作用，激发活动开展的内生动力。

(三)建立长效机制。我作业区在开展活动的同时，注重探索方法，总结经验，形成制度。不断巩固扩大成果，推动创先争优活动向深度、广度发展。

(四)我作业区在搞好活动的同时，注重档案资料的收集整理、归档工作，迎接上级近期的检查。

县政府打拐方案范文范本篇三

为做好县政府班子先进性教育活动分析评议阶段工作，县政府把征求意见范围扩大到全县各个领域，采取了设置意见箱、召开座谈会、发放征求意见表、深入基层调查了解等多种方式，经过归纳整理，对县政府班子意见和建设21条，现制定整改方案如下：

一、指导思想

整改提高阶段的指导思想是：以胡-锦-涛同志关于“确保先进性教育活动取得实效”和“成为群众满意工程”的重要讲话为指导，在学习动员、分析评议的基础上，通过整改提高阶段的工作，在解决班子存在的突出问题、影响改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题等方面取得新的发展，从而不断增强班子的创造力、凝聚力、战斗力，为建设以工业经济为支撑的“文化生态大县，绿争经济强县，特色旅游名县”竭尽全力，无私奋斗。

二、整改内容

**县政府班子的整改内容分为立说立改问题、近期整改问题和中长期整改问题。

（一）立说立改问题

整改时限：5月份落实。

（二）近期整改问题

整改时限：12月份前落实。

2、建议加强作决策的科学性和与实际需要、与经济相适应性。

责任领导： 责任单位：县政府办

3、抽调精干人员组建招商引资队伍，实行统一指导，以节约开支，提高效率，加

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大对乡（镇）招商引资扶持力度，完善奖励制度。

责任领导：责任单位：县招商协作局

4、加强对品牌商标的扶持力度，大力宣传县特色产品，提高我县产品的市场占有率。

责任领导：责任单位：县文化旅游广播电视局、县工商局

5、乡（镇）计划生育经费偏低。

责任领导： 责任单位：县财政局

6、农资的进出口渠道管理存在疏漏，加大对伪劣农资坑农害农查处力度，确保农民用上放心农资。

责任领导： 责任单位：县供销社、县农业局

8、县一中、二中收费过高，特别是自费生的收费；加大普通高中的建设力度，提高高中的入学率。

责任领导： 责任单位：县教体局

10、加大对卫生事业的经费投入。

责任领导： 责任单位：县财政局

11、司法机关经费的投入不够，影响了司法公正。

责任领导： 责任单位：县财政局

三、中长期整改问题

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整改时限：6月份前制定整改方案，逐步落实。

12、加大对困难乡经济发展扶持力度。

责任领导： 责任单位：县财政局

13、县城年老、单身老干部、职工的居住条件较差，建议建设一至二处老年公寓，加强对机关公务人员的管理，提高人员的素质。

责任领导：责任单位：县民政局、县人事劳动和社会保障局

（新世纪范本网http://，原创范本免费提供下载基地。） 14、扩大就业渠道，增加就业岗位，解决下岗职工的再就业难题。

责任领导： 责任单位：县经贸委、县就业局

16、乡（镇）公用体育设施少。

责任领导：责任单位：县财政局、县教体局

18、农村公路建设招投标不规范，加大对农村公路工程建设的质量监管力度，让农民真正走上通畅路。

责任领导： 责任单位：县交通局

19、企业用电电费过高，电价比其它县市区高出0.1元/度，初装成本也很高，建议采取措施有效降低电费，降低企业生产成本。

责任领导：责任单位：县发计委、县供电局

20、县城建设中，地下管道设计较窄，不便于县城的扩建。

责任领导： 责任单位：县建设与环保局

21、农村“医疗合作”制度不完善，部分群众就医难。

责任领导：责任单位：县卫生局

三、整改措施

（一）进一步解放思想，转变观念，牢固树立科学发展观。继续把解放思想，转变观念作为一项紧迫的任务、一项长期的工作，落实到具体行动上。一是深入开展理论学习。政府除积极参加中心组学习外，要建立定期理论学习制度，有计划有组织地开展政府系统经济理论知识的学习。重点认真学习领会“三个代表”重要思想、中央关于“牢固树立科学发展观，努力构建和谐社会”的要求以及其它市场经济相关理论。二是认真开展政策法规学习。政府领导干部和工作人员要把掌握从事工作的相关政策法规作为一项必备的业务技能，认真组织学习，熟练运用到**的具体工作中。三是鼓励学习先进地区经验。县政府要多引导或组织县政府相关部门和企业到沿海及其它先进地区考察学习先进的经营理念和科学的管理模式。

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县政府打拐方案范文范本篇四

为进一步落实市委、市政府关于全面推行政务公开工作的要求，推进民主与法制建设，切实转变工作作风，促进发展环境优化，加快为民、务实、清廉的服务型政府建设，特制订本实施方案。

一、指导思想和基本原则

(一)推行政务公开制度的指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，以扩大基层民主，加强社会主义民主政治和政府机关作风建设为目标，以优化经济环境、方便群众、企业和投资者为出发点，坚决贯彻市委、市政府全面推行政务公开的决定，进一步深化政务公开，简化办事环节，规范行政行为，自觉接受社会监督，增强政府工作的透明度，提高机关服务效率和质量，确保公民知情权、参与权、监督权得到保证，为加快我县全面小康社会建设作出积极贡献。

(二)推行政务公开制度的基本原则

二是真实公正。公开的内容应当真实可信，办事的结果应当公平公正;

三是注重实效。从实际出发，突出重点，循序渐进，讲求实效，不搞形式主义;

四是有利监督。要方便群众办事，便于群众知情，有利于人民群众行使监督权。

二、政务公开的范围

全县各部门、街镇乡人政府(办事处)以及具有行政管理职能的公共服务行业、事业单位，都要全方位推进政务(事务)公开。实行垂直管理的部门，要积极组织其直属机构按照当地政府的统一安排和要求开展政务公开工作。要通过努力，实现今年内全县政务公开面达到100%，形成“二级联动，全方位、全覆盖”的政务公开工作新局面。

三、政务公开的内容

按照政务公开的要求，除涉及国家安全和具有保密要求的外，凡人民群众需要了解而又能公开的行政事项和行政活动，特别是与人民群众生产、生活及切身利益密切相关的重大决策、重要政策、重大事件和事项、重大政务活动及重要政务会议等，都要最大限度地公开。作为最基本的要求，决定县级政务公开的基本事项为“11+(13+9)”，即政府11项，部门22项(向社会公开的为13项，向本机关职工公开的为9项);街镇乡政务公开的基本事项为“10+5”，即向群众、企事业单位公开的为10项，向本机关职工公开的为5项，各地、各部门务必认真落实。同时，要在实践中不断总结和探索，逐步扩大和深化政务公开的内容。

(一)县政府公开的内容

1、工作报告;

2、经济社会发展规划与计划;

3、财政预决算执行情况;

4、年度经济社会主要指标完成情况;

5、人大代表建议、批评和意见及政协委员提案办理情况;

6、惩治腐坏重大案件办理情况;

7、公民、法人代表及其它社会组织申请行政复议的办结情况;

8、民心工程完成情况;

9、重要政策、政府规章和规范性文件;

10、重大政务活动和重要政务会议;

11、人民群众生产、生活及利益密切相关的重要事项。

(二)县级各部门公开的内容

1、对社会公开的内容

(1)领导分工、行政职能、机构设置、职责范围;

(2)行政(许可)审批项目、程序及执行和行政事业性收费项目的依据及标准情况;

(3)办事内容、办事依据、办事条件、办事程序、办事过程、办事时限和办事结果;

(4)办事纪律、服务承诺，以及违诺违纪的投诉途径、处理办法;

(5)经济社会发展战略、发展计划、工作目标及其完成情况;

(6)事关全局的重大决策过程和出台的政策;

(7)救灾救济物款、城镇低保资金和重要专项经费的分配、使用情况;

(8)重大基本建设项目及招标投标情况;

(9)政府投资建设的公益事业情况;

(10)向社会承诺为群众办实事的事项及完成情况;

(12)重大突发事件的处理情况;

(13)其他应对社会公开的事项。

2、对单位内部公开的内容

(1)干部任用、人事安排及奖惩;

(2)财务制度及收支;

(3)重要工程项目方案、审批及招投标情况;

(4)大宗物品采购情况;

(5)固定资产的处置情况;

(6)重大管理事项的决策;

(7)工资、福利、社会保障政策规定;

(8)领导班子廉政勤政情况;

(9)其他应在内部公开的事项。

(三)街镇乡政务公开的内容

1、对社会公开的内容

(1)重大事务和财务公开。包括：街镇乡当年的经济社会发展计划重大决策;重要干部任免;重要项目安排;人大代表建议、批评和意见办理情况;大额度资金的使用;年度财政收支、预决算的具体情况;年度预算外资金收入、支出、使用的具体情况;罚没款的回收、使用情况;债权债务情况;其他需要公开的项目。

(2)目标责任制公开。包括：街镇乡经济社会发展年度目标;街镇乡正副乡长(主任)任期目标、年度目标;街镇乡机关及有关部门的年度目标;目标责任制实施、完成情况，检查、考评及奖惩结果。

(3)履行职责事项公开。街镇乡人政府(办事处)领导分工、行政职能、机构设置、职责范围;工作部门、工作人员和县级政府部门所属的基层站所应当公开与履行职责有关的事项。包括：领导及主要办事人员的权限及行为规范、工作职责、相关法律政策、办事条件、办事依据、办事程序、办事纪律、办事期限、监督办法、办事结果;收费项目、标准、范围、依据、程序、管理和使用情况，处罚依据、标准和执行情况;各项服务承诺及其他。

(4)农民负担情况公开。一是各种税收公开：上级下达各种税收的.数额;街镇乡分解到村(居)委会的税收项目及具体数额。二是农业税附加及“一事一议”投工投资计划及使用情况。三是农村订阅报刊费用、农民负担的行政事业性收费、重要商品及服务价格、农业生产性收费、农民建房收费、农村中小学收费、农民进城务工收费，都要通过多种形式向社会公示，公示内容包括文件依据、项目名称、收取标准和对象范围等。

(5)扶贫资金、救灾救济款物、优待抚恤金、城镇低保发放情况及征兵工作情况公开。包括：上级下达的扶贫资金、救灾救济款物数量及发放办法;各村委会上报的扶贫救济对象摸底名单;对各村(居)委会的分配数额和批准享受扶贫救济的对象名单;优待抚恤金的发放及使用情况;各居委会上报的低保对象摸底名单、上级批准的享受低保人员名单及享受低保的标准;征兵工作情况。

(6)招标、投标及各业承包、建设公开。包括：街镇乡集体企业、经济实体的承包、发包、租赁、拍卖等情况;街镇乡工程建设项目招标、投标情况;社会公益事业建设情况。

(7)宅基地审核审批情况公开。包括：宅基地审核审批的条件、程序和收费标准;各村(居)委会和街镇乡上报申请的户数和对象名单;县级人政府批准的对象名单、面积、限建时间。

(8)计划生育情况公开。包括本年度计划指标，符合计划生育政策可安排生育的对象名单，当年落实节育措施情况和上报的出生情况，征收社会抚养费和罚款人员名单;计划生育合格村，征收社会抚养费的管理和使用情况，逾期无故不落实节育措施或补救措施人员名单，“双查”二轮未到位人员名单。

(9)土地征用公开。包括：国家经济建设、小城镇建设、兴办乡镇企业及其他公益事业等征用的土地，应公布征用的政策依据、征用程序、办法及土地补偿费、安置补助费的发放使用情况。

(10)对不属于以上规定的公开范围，群众要求公开的其他事项，凡不属于国家机密、符合本方案规定精神的，都应当公开。

2、对机关职工公开的内容

(1)领导干部廉洁自律情况;

(2)机关内部财务收支情况;

(3)招待费、电话费、差旅费、医疗费等开支使用情况，公车使用情况;

(4)干部交流、考核、奖惩情况;

(5)机关干部职工关心的其他重要事项。

(四)村务公开

村务公开的规范完善由县民政局牵头，有关部门配合，制订村务公开规范完善工作的实施意见，提交县委、县政府审定后，组织开展。

(五)厂务公开

厂务公开的规范完善由县工会牵头，贸易局、粮食局、企业发展局、供销社等部门配合，制订厂务公开规范完善工作的实施意见，提交县委、县政府审定后组织实施。

四、政务公开的形式和时间

按照服务基层、方便群众、讲究实效的原则，政务公开制度采取下列形式：

(一)政务公开栏。按照美观、大方、简洁、便于群众观看又不影响交通和市容的原则设置固定的政务公开栏，并统一制作“四版、三图、一薄、一箱”等图文资料设施予以集中公开，切实做到内容规范。“四版”：即公开栏上要有工作目标、实事目标、干部职工年终考核情况等各项工作综合目标公开版;机关及各站、所、办、庭工作职责、收费标准、收费依据及办事程序公开版;基本情况、经济发展形势及远景规划公开版;财务收支、计生指标、建房指标安排情况、救灾救济物款和低保发放等工作业务版。“三图”：即机关、站、所、办、庭工作流程图;乡镇行政区划图;办公楼示意图。“一薄”、“一箱”即设置政务公开登记簿和政务公开意见箱。

(二)新闻媒体公示。在《大足新闻周刊》、大足电视台和政府公众信息网等载体上开辟《政务公开专栏》，定期免费编辑政务公开信息，实行重大政务信息集中公示制度。进一步完善县网站，建立政务信息网上发布制度。县直各部门都要在网站逐步建立相应的网页，出台政策，颁布规范性文件和其他文件，以及行政审批事项和其它需向社会公示的内容，都要在报上和网站公开。各街镇乡、各部门在政府公众信息网上发布政务信息，必须由本级办公室负责管理。

(三)召开新闻发布会。对重大腐坏案件和重大事项的办理过程及群众关心的热点和难点问题，采取新闻发布会的形式不定期向社会公开。

(四)听证会制度。建立健全听证会制度，对于与广大群众生产生活息息相关的规范性文件的拟定、重大价格的调整、重大交通事故的处理和重大行政处罚案件，都要邀请社会各界参加听证会。

(五)意见征集制度。对于政府和部门每年的为民办实事项目以及城市建设与管理、社会事业发展等方面工作，都要向社会广泛征集意见，充分听取人民群众的意见。

(六)窗口服务制度。加强政务公开服务窗口建设，凡具有行政审批和行政事业性收费职能部门的行政审批和行政事业性收费的项目，要全部进入县行政服务中心和街镇乡全程代理受理室，采取集中公开办公统一办理的形式，提高服务质量和办事效率。

(七)其它方式。根据政务公开的各种具体情况，政务公开的形式可灵活多样。在采取“两有”(有投诉箱、投诉电话)、“三挂牌”(办公室挂牌办公，工作人员挂牌上岗、收费单位挂牌收费)等形式基础上，还应结合各自实际，积极创新、大胆探索，创造、摸索一系列方便适用、行之有效的形式。如设置墙报、板报;印发办事手册、办事指南;通过人代会、干部职工大会等各种类型的会议公开有关政务事项。县行政服务中心的工作要逐步向电子政务过渡，大力推进网上办理，实行网上服务。同时，应通过建立健全领导干部接待日制度和健全县长公开电话网络、设立意见箱等，广泛听取社会各方面的意见和建议。对单位内部公开的内容，可以文件、会议、公开栏等形式进行。对人民群众关心的热点问题，可试行“点题公开”。

街镇乡政务公开着重在公开的形式、深度和效果上下功夫，在充分发挥政务公开公示栏作用的基础上，加大农村有线广播电视宣传和基层干部下乡宣讲力度，涉农收费要以公示牌公开明示。对群众关心的热点、难点问题做到及时公开，公开到户。

政务公开的时间要与公开的内容相适应。日常性工作内容定期公开;阶段性工作内容逐段公开;临时性工作内容及时公开。对于涉及群众切身利益的重要事项，每次公开后，都要认真听取群众的意见。对群众提出的合理建议，要积极采纳;对群众反映的问题，要及时加以解决，暂时无法解决的，要做好说明解释工作。

五、政务公开的监督保障措施

(一)县监督保障措施

1、建立监督保障机制，确保政务公开工作健康、有效地开展。纪检监察机关要积极发挥职能作用，协助政府抓好政务公开工作的落实。县成立政务公开监督领导小组，监督领导小组聘请企业单位代表、社会有关方面人士和干部群众担任政务公开特邀监督员，并邀请人大代表、政协委员对政务公开工作进行巡视。县直机关要接受人大代表依法监督和政协民主监督，认真听取他们的意见建议，不断完善政务公开工作。

2、实行“预公开”制度。对涉及群众切身利益或群众普遍关心的重要事项的决策，在正式决定或办理前先将方案公布，充分听取群众意见并调整后，再予以正式公布。

3、充分发挥舆论监督的作用。对推行政务公开工作的成功经验广泛宣传报道，对弄虚作假，搞形式主义的，要给予批评，情节严重的追究有关领导和责任人的责任。

4、鼓励干部群众的监督。各部门要设立政务公开监督电话和举报箱，由各单位政务公开监督小组负责管理，对群众举报、投诉的问题，监督小组应及时调查处理，并将调查处理结果向群众公布。

5、实行责任制和责任追究制度。把政务公开纳入各单位岗位目标责任制和廉政建设责任制的重要内容，按照谁主管、谁负责的原则，一级抓一级，落实责任制，并把考核结果作为干部奖惩的重要依据。对拒不推行政务公开制度或在政务公开中弄虚作假、打击报复、侵犯群众民主权利等违纪行为的干部，要依纪依规严肃处理。

(二)街镇乡监督保障措施

1、成立政务公开监督小组。由街镇乡人大、纪委，村(居)民委员会，企业事业单位等方面的人员组成，街镇乡人大主席或纪委书记任组长。监督小组要定期或不定期地开展民主评议活动，广泛听取群众意见和要求，及时提出工作建议。

2、自觉接受同级人民代表大会监督。政务公开的重要内容要向人大报告。街镇乡当年的经济和社会发展计划、财政预算决算等，要经同级人民代表大会审议通过后公开。

3、实行重大事项集体讨论决定制度。重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用，必须在广泛征求意见的基础上，经街镇乡领导班子集体讨论作出决定后公开。

4、实行“预公开”制度。街镇乡人政府(办事处)机关和派驻站所在决定或办理与群众利益密切相关的重要事项时，应当在正式决定或办理之前将方案公布，在充分听取群众意见并进行调整、修改后，再予以正式公布。

5、实行定期审计制度。县审计部门要对街镇乡财政预算的执行情况和决算，以及政府部门管理和政府委托社会团体代管的各类基金、资金的收支情况，依法进行审计监督，并将审计结果公开。

6、加强群众的直接监督。街镇乡要设立举报电话、政务监督信箱，认真收集群众意见，鼓励干部群众积极参与监督。对群众举报的问题，应及时调查处理。

7、充分发挥舆论监督作用。对街镇乡政务公开工作的成功经验要广泛宣传报道，对消极抵制、弄虚作假的典型事例应予以曝光。

六、组织领导

政务公开工作实行党委统一领导，政府主抓，人大监督实施，纪检、监察机关加强监督检查，政府办公室负责协调组织的领导体制和工作机制。

各级各部门要以坚持和完善社会主义民主制度、发展社会主义民主政治、建设社会主义政治文明的高度，充分认识搞好政务公开工作的紧迫感和责任感，切实加强领导，纳入重要议事日程，采取有力措施，狠抓工作落实。县已成立了政务公开领导小组，县直各单位、街镇乡要成立相应组织机构。要注意研究和解决政务公开工作中遇到的新情况、新问题，不断总结推广好经验、好做法，为推动我县政务公开工作的深入扎实开展，加快全面小康社会建设步伐作出新的积极贡献。

县政府打拐方案范文范本篇五

“法定职责必须为”，切实增强政府公信力和执行力，加快形成运转高效、权责一致的政府职能体系，促进我县经济社会又好又快发展。

建立责任清单的范围与建立权力清单的范围相一致，即已经建立县政府部门权力清单的。

35。

个部门和单位都要建立相对应的责任清单。

责任事项即行政机关及其工作人员在行使行政职权过程中应当承担的责任。责任事项要与部门公布的权力清单中的行政职权逐一对应，法律、法规、规章作出明确规定的，依法进行确定；法律、法规、规章尚未作出明确规定，但党纪、政纪有明确规定的，按照党纪、政纪的相关规定来界定责任事项。追责情形即对行政机关及相关工作人员因不履行或不正确履行职责，进行追责和问责所依据的法律法规规章的具体条款和内容，切实纠正政府部门不作为、乱作为的现象。

以职责法定为原则，以法律法规规章、部门

“三定”规定，以及党中央、国务院和省委、省政府规范性文件为依据，对部门职责进行认真梳理，重点明确部门履职范围和具体工作事项，没有合法依据的，不列入部门职责范围。为适应政府职能转变和全面深化改革要求，部门职责需要重点加强和增加的，要研究提出调整意见，突出公共管理和服务供给。

理顺部门之间的职责交叉重叠，明确相关部门的履职界限。对于涉及多个部门存在职责交叉、重叠和不清问题的管理事项以及社会关注度高、群众反映强烈的市场监管、食品安全、安全生产、环境保护等方面的职责，依据现有规定明确相关部门的职责分工和牵头部门，建立健全部门间的协调配合机制，分清主办、协办关系，落实监管责任。

按照转变政府职能、简政放权的要求，改善和加强政府管理，完善主要监管制度，创新行政管理方式，增强治理能力。各部门要按照监管对象或监管领域，分类建立健全事中事后监管制度，明确本部门与下级部门、社会组织职责分工和工作重点，明确监管对象、内容、方式、措施、程序和处理方式，落实日常监管、定期抽查、危险隐患排查、重大案件查处、责任追溯等具体措施，避免管理缺位。

按照强化公共服务的要求，根据基础性服务、经济性服务、安全性服务和社会性服务等类别，梳理部门以满足公民某种具体的直接需求为目的，为行政相对人行使各项权利创造和提供必要条件所开展的具体服务事项，重点是保障基本民生需求的义务教育、就业、社会保障、医疗卫生、人口计生、住房保障、文化体育等领域的基本公共服务事项，方便企业和群众办事，接受社会监督。

研究确定建立县政府部门责任清单工作的工作原则、任务和责任分工，全面部署建立责任清单工作，明确工作的总体要求、主要内容、基本原则。

1

月

31。

日前报县政府行政体制改革领导小组办公室（政府综合楼二楼会议室）。

行改办组织审核组，由县编办行政体制改革科及有关科室进行业务培训后集中开展县政府部门责任清单审核工作。审核小组与各部门充分沟通协调，力求达成一致的审核意见。一是各审核组对各部门上报的《行政职权对应的责任事项目录》、《部门（单位）主要职责》、《与相关部门的职责边界目录》、《公共服务事项目录》、《事中事后监管制度》进行逐项逐条审查核实，提出初审意见，并将初审意见反馈给上报部门，各部门研究后再次修改上报；二是各审核组将各部门第二次上报的修改意见报综合组复核；综合复审组对部门上报的责任清单进行审定，审核无异议后通知各部门修改完善后正式上报。对仍达不成一致意见的，报县政府专题会议研究讨论。

建立责任清单审核意见经县政府推进职能转变协调小组会议审议通过后，报县政府常务会议审定，并向社会公开，接受社会和群众监督。

5

个子任务。审核把关是建立责任清单工作中重要环节。部门主要职责和职责边界。

2

个子任务，根据职责分工，由县编办编制科负责审核，其他。

3

个子任务由县编办行政体制改革科牵头负责。

各部门要深刻认识建立责任清单制度的重要意义，按照县委、县政府的统一部署和要求，将建立县政府部门责任清单工作纳入本部门重要议事日程，加强领导，精心组织，统筹协调，扎实推进。由部门主要领导亲自抓，准确把握相关要求，及时提出并上报建立责任清单的意见，确保按时完成工作任务。

建立县政府部门责任清单工作由县编办牵头，县行改办成员单位各司其责，认真审核把关。各有关部门承担主体责任，落实任务，加强沟通，密切配合，制定具体实施方案，明确工作职责，把任务分解落实到具体科室和人员，确保工作顺利进行。

县行改办要加强工作的协调指导，建立沟通协调机制，及时跟踪了解工作进展情况，及时研究解决工作中遇到的问题。县政府督查室要加强对建立责任清单工作的检查，对组织不力、工作进展缓慢、不能按时完成工作任务的部门，予以通报批评，问题严重的，要进行行政问责，确保在

2016。

年

5

县政府打拐方案范文范本篇六

31。

号）精神，制定本方案。

将县政府工作部门行使的各项行政职权及其依据、行使主体、运行流程、对应责任等，以清单形式向社会公布，接受社会监督通过建立权责清单制度，进一步明确县政府工作部门职责权限，切实转变政府职能，加快形成边界清晰、分工合理、权责一致、运转高效、依法保障的政府职能体系和科学有效的权力监督制约协调机制，全面推进依法行政

县政府工作部门，依法承担行政职能的事业单位。

坚持法定职责必须为、法无授权不可为，有法定依据的权责事项必须严格依法履职，没有法定依据的要予以清理调整。坚持权责并重、全面清理，按照有权必有责、权责一致的原则，同步清理县政府工作部门的责任事项。坚持转变职能、厘清关系，重点处理好政府与市场、政府与社会、政府与事业单位、上下级政府之间、政府工作部门之间的关系，使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用。坚持公开透明、规范高效，优化办事流程，推行办事工作日制度，大力推行行政事务网上办理，提高政府服务水平和行政效能。

1.

梳理权责事项。各部门要认真对照法律、法规、规章和“三定”规定等，对行使的面向公民、法人和其他组织的行政权力及应承担的责任事项，县政府工作部门之间具有行政管理性质的权责事项（文秘、会务、保密、人事党务、财务、外事、政府法制监督等部门内部管理职责除外），进行全面彻底梳理。

2.

形成权责目录。参照省、市分类标准，对梳理出的职权事项按行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政给付、行政检查、行政确认、行政奖励、行政裁决、其他等类别进行分类，逐项列明职权名称、职权依据、行使主体等内容，汇总形成部门行政权责目录。

1.

取消于法无据和不合时宜的职权。对没有法定依据或法定依据已经废止的事项，部门自行设定的减损公民、法人和其他组织权益或增加其义务的事项，以及省、市、县已取消，但各部门仍在实施的同类事项，应予以取消。对虽有法定依据但不符合全面深化改革要求和经济社会发展需要的，法定依据相互冲突矛盾的，调整对象消失的行政职权，要提出取消或调整的建议。

2.

理顺纵向权责关系。对上级下放的事项，要加强联系，做好承接。对国务院、省、市下放的事项，各部门不得层层下放。法律法规规定的县级的权责，未经法定程序授权，不得下放乡镇。

3.

理顺横向权责关系。按照一件事由一个部门负责的原则，最大限度整合分散在不同部门的相同或相似职权，厘清部门之间权责关系。建立健全部门间分工配合机制，确需多个部门负责的，要明确牵头部门，分清主次责任。对存在权责不清、交叉扯皮、管理分散等问题的职权，梳理分类，逐项说明存在的主要矛盾、原因，涉及部门及对策建议，依法逐项调整理顺。

1.

依法依规审核。对各部门清理后拟保留的权责事项和拟调整的职权目录，按照严密的工作程序和统一的审核标准，逐条逐项进行合法性、合理性和必要性审查。

2.

明确职权对应的责任事项。按照权责并重的要求，逐一梳理与行政职权相对应的责任事项，列明行使主体在职权运行各环节应尽的责任义务，明确监督部门及联系方式。

3.

制定职权运行流程图。对保留的行政许可类职权，各部门要按照《广东省人民政府办公厅关于开展行政审批标准化工作的通知》的要求，绘制权力运行流程图，明确每个环节的承办机构、办理要求、办理时限等，通过办事指南予以公布。以行政处罚、行政强制等职权为重点，逐步绘制和公开其他行政职权的运行流程图。

4.

编制权责事项编码。经过审核确认的职权要按照全省统一的编码规则赋码，每项职权对应唯一编码。编码是权责事项的身份证号码，未经赋码的事项不得列入权责清单，不得发布和实施。

5.

公布权责清单和职权调整目录。对各部门经过确认保留的权责清单，除保密事项外，将权责事项名称、类型、编码、依据、行使主体、责任事项、监督方式等，予以公布，并通过政府网站、网上办事大厅、办事窗口等载体定期向社会公布，同时向社会公布各部门职权调整目录。

1.

严格按权责清单履职尽责。创新管理理念和方式，优化办事流程，简化办事环节，明确办理时限，主动接受公民、法人和其他社会组织监督。

2.

开展权责清单实施情况评估。权责清单公布后，县政府组织相关部门开展权责清单实施情况自评，提出调整完善的建议和计划，报送评估报告，同时每年抽取一定比例的工作部门进行重点评估。

3.

推进行政职权网上运行。按照应进必进、能进都进的原则，大力推动直接面向公民、法人和其他组织的职权进驻网上办事大厅，逐步实现过程、结果等全流程网上公开运行，并做好电子监察系统的对接。

4.

加强事中事后监管。建立健全行业监管、属地监管、综合监管相协调的监管机制，强化政府执行职责，加大对市场和社会主体遵守法律、执行强制性标准、诚信经营的监督检查力度，推动监管方式由注重主体资格监管向注重产品（服务）质量和生产经营行为监管转变。

5.

建立权责清单动态管理机制。各部门要根据法律法规规章立改废释、审批制度改革、机构和职能调整、管理任务变化等情况，及时调整权责清单，经审核批准后向社会公开。需修订部门“三定”规定的要及时修改完善。

各部门要严格按照权责清单行使职权，切实维护权责清单的严肃性、规范性和权威性。利用信息化手段建立有效的职权运行监督机制，对依法应当纳入而未纳入权责清单、应当履行而不履行、不按权责清单履行职权等行为，依法依纪追究责任。

制定我县推行县政府工作部门权责清单制度实施方案，成立工作领导小组，制定建立沟通协作机制，明确部门责任，细化任务分工，明确时间节点召开动员培训会议，开展培训指导，组建审核工作小组

按照谁行使，谁负责的原则，由部门梳理职权事项并提出保留、调整意见，形成本部门权责目录。

审核工作可采取部门上报、一审反馈，部门再报、二审反馈，部门三报、进行三审的步骤开展形式审查和实质审查。通过座谈会、问卷调查、网上公开征求意见等形式，广泛听取各部门、基层代表、企业代表、社会公众等的意见，必要时组织召开专家论证会。

在审核论证的基础上，形成权责清单和职权调整目录，按程序报县委、县政府审核批准。经批准后的权责清单统一编码，并在相关载体上公布，接受社会和监督部门监督。

对县级政府部门推行权责清单制度情况进行总结，形成全县推行权责清单制度情况报告，于

2016。

年

1

月

31。

日前报市编办。

各部门要高度重视推行权责清单制度工作，把这项工作列入重要议事日程，主要负责同志亲自抓落实县编办要加强指导和督促检查，重要事项及时向县委、县政府报告

机构编制部门要牵头做好组织实施，政府法制部门要负责做好合法性审核，逐项提出审查意见，县政府工作部门、政务（行政）服务机构要全面参与，配合做好制定职权运行流程图、网上运行等工作。

1.

县编办：具体负责对各部门的行政审批事项、行政服务事项和权限进行全面审核，并根据上级行政审批事项的调整情况，提出调整意见和建议；指导、协调、督促和落实政府相关部门行政审批事项的调整；负责各部门行政审批职责归并工作的指导和督促；其他涉及编办职责的工作。

2.

县司法局（法制局）：具体负责对行政处罚、行政强制、行政征收、行政给付、行政检查、行政确认、行政奖励、行政裁决、其他管理事项项目表述、设立依据、实施程序等情况进行全面清理、审核；其他涉及司法局（法制局）职责的工作。

3.

县社会综合服务中心：具体负责网上并联审批等相关工作；负责对各部门梳理职权目录网上办理流程的优化和规范；其他涉及社会综合服务中心的工作。

县政府将推行权责清单制度情况纳入重大督查事项，相关部门要采取联合检查、第三方评估、重点抽查等方式开展督查，对瞒报、漏报、拖报职权事项，不按要求梳理权责清单、不按公布的权责清单履职等情况予以通报和问责，坚决防止搞形式、走过场

采取多种形式，广泛宣传推行权责清单制度的重要意义，拓宽公众参与渠道，主动接受社会监督，切实保障公众的知情权、参与权、监督权，提高权责清单和职权运行的透明度，营造依法行政的良好氛围。

县政府打拐方案范文范本篇七

2021年，在县局党委的领导下，xx派出所以社会安定群众满意为目标，扎实开展各项公安工作，为辖区的社会治安稳定和群众安居乐业保驾护航，2021年上半年工作情况汇报如下：

一、公安心向党，护航新征程。

百年初心，历久弥坚，忠诚警魂，闪耀荣光。2021年是建党100周年，打赢庆祝建党100周年安保维稳攻坚战是xx派出所唯一目标，全体民辅警全力以赴，精心实施，扎实落实各项安保工作举措。安保期间，xx派出所出动民辅警x人次，警车x辆，共检查各类住宿场所x余家，出租房屋x余间，酒吧x家，ktvx家，茶楼x家，加油站x家，盘查人员x余人。

二、积极开展教育整顿。

xx派出所严格按照县局教育整顿方案安排部署，坚持把个人自学和集中学习相结合，规定动作和自选动作相结合，将教育整顿学习融入到日常工作当中。其中，每周个人自学x篇，集中学习x篇，每月每人心得体会x篇；开展谈心谈话x次；填写个人自查事项报告表x次；召开组织生活会x次；开展xx辖区教育整顿座谈会x次；开展我为群众办实事x余件。

三、突本职，出重拳，严打击。

上半年，xx派出所共接处警x余起，警综平台受理警情x起，其中，治安案件x起，纠纷x起，求助类警情x起，其他类警情x起，无效类警情x起。办理刑事案件x起，移送起诉x人，取保候审x人；办理行政案件x起，行政处罚x人，其中办理故意伤害案x起，殴打他人案x起，阻碍执法职务案x起，诽谤他人案x起，非法买卖危险物质案x起，卖淫嫖娼案x起，赌博案x起，野外违规用火案x起，破坏三电案x起，其他案件办理x起。

四、优窗口，提服务，创满意。

xx派出所户籍民警紧紧围绕提高窗口服务质量，打造便民、利民、高效的工作环境，把群众的事当自己的事，营造和谐、融洽的氛围。上半年，xx派出所核查登记流动人口x余人，基础信息维护x余条；为群众办理户籍业务x余人次，受理咨询x余次，出生落户x人，死亡注销x人，迁入x人，迁出x人，办理居民身份证x张。

五、严分管，细检查，重落实。

xx派出所常态化开展行业管理，严格落实安全检查制度，每月不定期对辖区重点单位和治安要害部位进行安全检查。上半年，xx派出所发表微信公众号x篇，简报x篇；创新建立健全工作台账x本；向未携带身份证群众出具住宿证明x余张；开具散装汽油加油凭证x余张；开锁信息登记x余张；涉外人员住宿登记x余人；上报情报信息x余条；管控刑满释放人员、社区矫正人员共计x人，每月每人谈话x次；检查加油站、液化气站、天然气站x余次；检查酒店x余次，处罚酒店未如实登记x家；检查酒吧、ktvx余次，发现并整改安全隐患x处，停业整顿x家；检查游戏厅x余次，销毁捕鱼机x台；检查寄递物流x次；检查打字复印店、书店x次；检查烟花爆竹销售点x次；检查药店x余次；检查废旧收购、二手车收购、汽车修理厂x余次；日间街面巡逻x余次，夜间治安巡逻x余次。

六、广宣传，强推进，见成效。

xx派出所深入辖区、远牧点集中开展森林草原防火，预防电信诈骗，法制进校园、校园反恐演练、防汛应急演练等活动。发放宣传资料x余份，入户宣传x余人，制作宣传资料x余册，张贴宣传标语、图示x余个，深入村、社区、远牧点开展禁火期、汛期安全隐患排查x余次。

七、护旗专项行动成效显著。

“护旗”专项行动开展以来，xx派出所查处卖淫嫖娼案x起，赌博案x起，非法买卖危险物质案x起，野外违规用火案x起，破坏三电案x起；抓获网逃人员x人；收缴非法枪支x支；挡获被盗车x辆；开展法制宣传进校园x余次，针对性开展反恐防爆演练x次；矛盾纠纷调处x余条；电诈精准劝阻x余条。

时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人。下半年，我们将以饱满的工作热情和扎实的工作作风，扎根热土，守护一方平安，用更加优异的成绩接受群众的阅卷。

县政府打拐方案范文范本篇八

﹞

4

2015。

﹞

49。

号）精神，结合我县实际，制定本方案。

以优化经济发展环境，营造。

“公平竞争、诚实信用、规范有序、监督有力”的中介服务市场秩序为目标，按照“打破垄断、充分竞争、规范监管、扶持发展”的原则，针对我县行政权力中介服务中存在的问题，依法进行清理和规范，加快建立科学有效的中介机构监管机制，提升中介服务业的服务质量，推进我县转型发展、可持续发展。

行政权力中介服务是指行政权力部门行使行政权力时，要求公民、法人和其他组织委托企业、事业单位、社会组织等机构（以下统称中介服务机构）开展的作为行使行政权力条件的有偿中介服务，包括各类技术审查、论证、评估、评价、检验、检测、鉴证、鉴定、证明、咨询、试验等。

此次清理规范的范围包括行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政征用、行政给付、行政确认、行政奖励、行政监督检查、年检、行政裁决、行政复议、税费减免和其他类别的行政权力。

坚持依法行政，行政权力中介服务应当有法律、法规作为依据；国家另有规定的，从其规定。各行政权力部门要对本部门行政权力涉及的中介服务事项进行全面梳理，提出具体清理规范意见。一是取消。不再要求公民、法人和其他组织提供相关评估、论证、鉴证、证明等材料。二是转化。不再要求公民、法人和其他组织提供相关材料，改为由行政权力部门根据工作需要自行委托有关机构开展技术性服务。三是规范。公民、法人和其他组织可按照要求自行编制或者提供有关材料，也可委托有关机构编制，行政权力部门不得以任何形式要求公民、法人和其他组织必须委托特定中介机构提供服务。四是保留。保留该中介服务事项，公民、法人和其他组织应按要求委托有关机构编制。（各行政权力部门负责本部门清理规范工作，县政府法制办会同县编委办、县民政局、县财政局、县人社局、县发改局、县物价局、县市场监管局、县工信局、县行政服务中心管理办公室等部门审核编制中介服务事项清单。涉及中介服务事项的收费性质、收费依据、收费标准，由县发改局、县物价局牵头、县财政局配合审核；涉及可否转由行政权力部门付费，由县财政局牵头审核）。

各行政权力部门设定的区域性、行业性或部门间中介服务机构执业限制一律取消。进一步放开中介服务市场，严禁通过限额管理控制中介服务机构数量，各部门现有的限额管理规定一律取消。（县民政局、县市场监管局负责，各涉及部门配合）。

1.

行政权力部门所属事业单位、主管的社会组织及其举办的企业，不得开展与本部门行政权力相关的中介服务，需要开展的应转企改制或与主管部门脱钩。（县编委办和各涉及部门负责，县财政局配合）。

2.

对专业性强、市场暂时无力承接，短期内仍需由行政权力部门所属（主管）单位开展的中介服务，行政权力部门必须明确过渡期限，提出改革方案，由有关牵头部门组织专家论证后按程序报批。（县编委办和各涉及部门负责，县财政局配合）。

3.

行政权力部门不得以任何形式指定中介服务机构，对各类中介服务机构提供的服务应同等对待；对申请人已委托中介服务机构开展的服务事项，不得再委托同一机构开展该事项的技术性审查。行业协会商会类中介服务机构一律与行政权力部门脱钩，平等参与中介服务市场竞争。（各涉及部门负责）。

4.

政府机关工作人员一律不得在中介服务机构兼职（任职），政府机关离退休人员在中介服务机构兼职（任职）的，必须符合国家有关规定且不得领取报酬。（县人社局和各涉及部门负责）。

进一步规范中介服务收费，实行政府定价或政府指导价的中介服务收费，要严格核定收费标准，凡是未列入定价目录的中介服务收费事项，一律放开，实行市场调节价。事业单位提供中介服务的，履行报批程序后，纳入行政事业性收费管理。行政权力部门在行使行政权力过程中委托开展的技术性服务活动，必须通过竞争方式选择服务机构，服务收费一律由行政权力部门支付并纳入部门预算。进一步加强中介服务收费监管，收费必须实行公示制度，严禁通过分解收费项目、重复收取费用、扩大收费范围、减少服务内容等变相提高收费标准，严禁相互串通、操纵中介服务市场价格。（县发改局、县物价局、县财政局和各涉及部门负责）。

对清理规范后保留的中介服务事项，实行行政权力中介服务清单管理，明确项目名称、设置依据、服务时限，其中实行政府定价或作为行政事业性收费管理的项目，同时明确收费依据和收费标准。县政府法制办会同相关部门，对行政权力部门提出的拟保留中介服务事项进行研究论证，在组织专家评估的基础上，编制中介服务事项清单并向社会公布，接受社会监督。今后凡未纳入清单的中介服务事项，一律不得再作为行政权力的受理条件；确需新设的，必须进行必要性、合理性、合理性审查论证，依照法定程序设定并纳入清单管理。各行政权力部门在本部门网站将中介服务事项及相关信息与行政权力事项一并向社会公开。（各部门负责，县政府法制办会同县编委办、县发改局、县物价局、县市场监管局、县人社局、县财政局、县民政局、县行政服务中心管理办公室等部门负责审核）。

各行业主管部门制定完善中介服务的规范和标准，指导监督本行业中介服务机构建立服务承诺、限时办结、执业公示、一次性告知、执业记录等制度，细化服务项目、优化服务流程、提高服务质量。规范中介服务机构及从业人员执业行为。建立惩戒和淘汰机制，严格查处违规收费、出具虚假证明或报告、谋取不正当利益、扰乱市场秩序等违法违规行为。完善中介服务机构信用体系和考核评价机制，相关信用状况和考评结果定期向社会公示。（各涉及部门和县市场监管局、县工信局、县行政服务中心管理办公室负责）。

在行政权力中介服务事项清单基础上，继续纯化事业单位职能，划分事业单位类别，整合事业机构编制资源，研究创新事业单位管理方式，探索管办分离的有效实现形式，激发事业单位生机活力，提高公益服务水平和效率。（县编委办负责）。

县政府决定成立全县清理规范行政权力中介服务工作领导小组。组长由县委常委、常务副县长陈旭担任。成员由县政府办、县政府法制办、县编委办、县民政局、县财政局、县人社局、县发改局、县物价局、县市场监管局、县工信局、县行政服务中心管理办公室主要领导担任。领导小组负责在各牵头部门推进落实清理规范工作的基础上，指导和督促各部门行政权力中介服务工作，统筹研究解决重大事项和关键环节的改革措施，研究提请县政府常务会议或专题会议审议的重要事项，协调解决工作推进过程中遇到的重点难点问题。

领导小组下设办公室，办公室主任由县政府办主任任维全兼任，副主任由县政府法制办、县编委办、县民政局、县财政局、县人社局、县发改局、县物价局、县市场监管局、县工信局、县行政服务中心管理办公室分管领导担任。办公室设在县政府法制办，负责领导小组日常工作；负责沟通协调各牵头部门，推进、落实重点工作，跟踪了解、分析研究重点工作措施，反映清理规范工作中遇到的困难和问题，向领导小组提出意见和建议，指导推动各行政权力部门工作任务，收集汇总相关信息资料，编发工作简报，联系新闻媒体、网络信息主管部门，组织做好宣传和舆论引导工作。

清理规范中介服务工作，政策性强、涉及面广、情况复杂，各有关部门要充分认识这项工作的重要性和紧迫性，加强组织领导，将清理规范中介服务工作与取消下放行政权力事项、分类推进事业单位改革、推进行业协会商会与行政机关脱钩、建设社会信用体系等工作结合起来，制定本部门、本系统清理规范中介服务的具体工作方案，统筹安排，认真实施。

各牵头部门要真抓实推，认真履行牵头抓总、督促协调的职能。各行政权力部门负责本部门、本系统的清理规范工作，对本部门、本系统行政权力涉及的中介服务事项进行全面梳理，逐条逐项进行填报，不得瞒报、漏报，事项内容要准确无误，清理意见要简洁规范；要加强事中事后监管，保障质量和效率，建立健全申请人对中介服务评价反馈机制，向社会公布举报投诉电话、电子邮箱等，主动接受社会监督。县督查中心要及时跟踪各行政权力部门工作进展情况，加强监督检查，确保清理规范中介服务工作取得实效。

各行政权力部门要参照本方案，结合实际，研究制定本部门清理规范中介服务工作的具体措施并组织实施。

各行政权力部门要在。

年

7

月前完成行政审批中介服务事项填报工作，在。

年

11。

县政府打拐方案范文范本篇九

我镇对运漕段xx河进行不间断巡查，全力开展突击夜查，保持严厉打击非法捕捞的高压态势，下面是众鑫文档网小编给大家带来的xx镇河长制工作2022年工作总结报告，希望大家喜欢。

xx镇总面积约xx平方公里，xx河和后河是流经我镇的两条主要河流，岸线长度各为xx公里。2022年，xx镇按照省、市、县河长制相关要求，积极组织开展河流系统治理，推动河流面貌持续改善，实现了河长制体系建设全面覆盖，进一步促进辖区水生态环境质量全面提升。现将一年来河长制工作开展情况汇报如下：

一、工作进展情况。

1、河长制体系全面覆盖。

按照“明确目标、落实责任、长效监管、严格考核”的要求，依据我镇所出台具体实施方案，明确由镇党委书记担任镇级总河长，镇长担任镇级副总河长，镇分管农业负责人担任镇级河长，村(社区)书记担任河流所经辖区的村级河长，落实镇级河长x人，村级河长x人，并确定村级小微水体河长，实现了镇、村二级“河长”的全面覆盖。

2、“一河一策”全面实施。

牢牢把握河长制精准施策的关键，通过全面排查河流基本情况和存在问题，围绕河长制目标任务和县河长办河长制相关要求，立足实际，因河施策，制定完善《xx河一河一策方案》、《xx镇河长制工作方案》，明确目标，责任到人，进一步规范河长制工作的运行机制，明确河长工作的标准化规程，为全面落实河长制提供了基础保障。

3、巡河履职工作常态化。

在全面推行河长制工作进程中，镇、村两级河长开展常态化巡河，使用河湖长制(移动端)app，记录巡河轨迹，巡查河面是否有垃圾及漂浮物，是否有涉水违建等情况，并积极沟通衔接，实现一级抓一级、层层抓落实的河长制常态化工作模式。严格落实镇级河长每月巡河一次，村级河长每周巡河一次的巡河制度，实地走访，现场巡查，做好巡查和台账记录，发现问题及时解决，不能解决的立即上报，以确保辖区内河流水质。

4、强化宣传提高知晓率。

通过召开镇村河长专项会议，合理利用驻村队员、帮扶干部进村入户等机会发放宣传单，通过微信群等平台做好河长制宣传工作，让群众知晓保护河道的重要意义，进一步强化了舆论引导，营造良好的舆论环境，进一步增强了群众对河流保护的责任感和参与感，广泛凝聚了社会共识，营造全社会关注河流保护河流的良好氛围。

5、责任落实从严从实。

我镇设置并完善河长制公示牌、河塘长公示牌xx块，均安装于河流的显要位置。按县河长办的要求对所有公示牌内容进行了整改完善，明确镇级河长及联系单位的工作职责，以此推动镇、村河长将责任落实到位，同时确保群众举报、监管、投诉渠道的畅通。

6、重点工作统筹推进。

加快实施水资源、水生态、水环境、水灾害的统筹治理，大力推进“四水同治”：一是常态化开展长江全面禁捕退捕工作。我镇对运漕段xx河进行不间断巡查，全力开展突击夜查，保持严厉打击非法捕捞的高压态势，建立巡查督查工作微信群，适时互通督查动态，及时迅速处置有关工作，从严从快管好禁捕源头，并联合海事、公安、渔政等部门对后河拦网及迷魂阵进行了全面清理，收缴并集中销毁地笼xx条、迷魂阵x处、丝网x处，目前，我镇长江禁捕退捕工作取得阶段性成果;二是扎实推进“散乱污”治理，拆除养殖场x处;三是切实改善人居环境，将农村人居环境整治作为推进河长制工作的重要举措;四是开展志愿者服务，组织志愿者、党员干部，对河道漂浮物及河岸垃圾、水生植物进行清理，确保辖区内水面整洁。

二、存在的主要问题。

1、河道治理投入不足。

农村的河、沟、坑塘多年来未有效清於治理，历史欠账较多。近年来，虽对垃圾、污水、占用河道、坑塘等情况进行了集中整治，但此类问题没有完全根治;同时，村民生态文明意识不强，存在一些生产生活的陋习，导致河道环境整治难度大，易反复发生，治理需投入较大的人力、物力、财力。

2、日常保洁工作难度大。

辖区岸线长，群众治水护河的意识不强，配合“河长制”工作的积极性、参与度不高，向河沟里乱倒、乱排等现象虽有减少，但仍然存在。

3、村级河长知识水平较低。

目前村级河长一般由支部书记担任，对水利知识了解较少，只在巡河和清理河道垃圾等方面发挥了作用，对河长制工作的全面落实仍有所欠缺。

三、下一步工作安排。