下乡锻炼申请书(通用9篇)

写作是培养语文表达能力的关键。总结时要理性客观，不要带入太多主观情感。以下是小编为大家整理的一些励志故事，希望能给大家带来积极的能量和信心。

下乡锻炼申请书篇一

“下乡锻炼”这一词汇在中国文化中并不陌生，曾经许多大学生都曾通过下乡锻炼走入乡村，一方面解决了大量的春、秋季人力缺口，另一方面也为年轻的学生提供了一种拓宽视野、增加社会经验的机会。笔者本人也曾参加过类似的下乡锻炼活动，在锻炼中获得了许多宝贵的心得体会。

第二段：感受与体会。

作为一名大学生，参加下乡锻炼是一次难得的机会。由于家乡位于城市之中，这也是我第一次进入农村。刚进入农村时，我感到一切都很陌生，乡村房屋、灌溉用水、农民的生活方式，都成为我的好奇心的来源。在这一次锻炼中，我感受到了农民的辛劳和劳动获得的成果，对农村社会建设有了一定的了解和认识，这也在一定程度上为我的未来发展做出了参考。

第三段：学以致用。

通过下乡锻炼，我认识到，学如逆水行舟，不进则退。在现代社会中，只有能够不断努力学习、掌握新的知识和技能，才能不断走向成功。在下乡锻炼中，我不仅认识到了农业生产过程中的技术问题，也开始了解到社区的管理方式等方面的知识，这些都为我的未来学习和工作做出了积极的铺垫。

第四段：锻炼心态。

在下乡锻炼中，我也学到了一些重要的心态。面对未知的环境和突发事件时，我们应保持冷静、沉着。在人际交往过程中，我们应学会交换和多沟通，不能轻易放弃，而是应持之以恒地发扬自己的积极性和创新意识，这些都是非常重要的心态方面。

第五段：总结与反思。

总的来说，下乡锻炼是一次非常宝贵的学习和锻炼经历。通过这一次锻炼，我学到了更多的知识和技能，提高了自己的社会经验和心态，同时也增进了对农村社会建设和人力资源的认识和理解。在今后的生活和工作中，我也应当继续保持这种学习、锻炼的状态，并将自己的积极性和进取心心态充实进去，让自己成长为一个更加优秀的人。

下乡锻炼申请书篇二

在我国的传统文化中，乡村被赋予了至高的价值。乡村是中国文化的基础，在其中成长，体验农耕文化，可以锻炼身体，感受农村的纯真和质朴。因此，近年来，“下乡锻炼”逐渐成为一种流行的旅游方式。本文主要介绍我参加下乡锻炼的经历和感受。

第二段：锻炼的环节和内容。

在下乡锻炼期间，我们进行了各种农业工作，如耕种、收割、养殖等，这对于城市的我们来说是一种非常大的挑战。这些形式多样的活动，不仅让我们学到了新知识，还锻炼了我们的身体和意志力。每天早晨，我们起早贪黑地工作，在晚上回到住处，身体疲惫不堪，但这样子的生活却是充实而有意义的。

下乡锻炼让我们有机会体验到了不一样的生活，感受到了这样一种生活状态。在纷繁复杂的城市中，我们不经意间会变得急躁和焦虑，而下乡锻炼摆脱了这种状态。在这里，我们实现了人与自然的和谐共处，体验了繁忙农忙都很辛苦，但是心情愉悦的农家生活。这种生活让我们意识到平淡而美好的生活。

第四段：下乡锻炼的意义和价值。

下乡锻炼不仅是一种休闲和旅游，更是一种全面的锻炼。它让我们了解到乡村的历史、地理和社会文化，体味了农村生活的独特魅力，也对城乡发展有更深入的认识。此外，下乡锻炼的参与者还可以通过交流、合作和互动，增强团队合作和协作能力，提高自身的社会责任感。

第五段：结语。

下乡锻炼让我对生活有了新的认识，也激发了我对未来更好的期待。它给予了我们机会，去体验更多的人生，去拥抱更好的人生。虽然下乡锻炼的生活非常的辛苦和艰难，但是这种体验对我们的思想和身体都有非常重要的意义，值得我们珍藏和回忆。在未来的生活中，我们也应该不断地去追求平淡而美好的生活。

下乡锻炼申请书篇三

下乡基层锻炼是大学生社会实践的重要方式之一。在这次实践中，我深入了解了农村发展的现状，结合实地调研和与农民的交流，真切感受到了农村发展的巨大变化和仍然存在的问题。首先，我看到了农村经济的蓬勃发展。随着农田水利、农产品加工等领域的推动，农民的收入逐渐增加，农村的面貌也日新月异。然而，仍有许多问题亟待解决，比如农村教育、医疗和文化设施还不够完善，农民工的待遇和权益保障等。通过这次实践，我进一步认识到了农村发展面临的挑战和机遇，对于农村工作的重要性有了更深的理解。

第二段：提升自身能力和素质。

在基层锻炼的过程中，我还锻炼了自己的能力和素质。首先，我提高了实践能力。通过参与农村社区的工作，我学会了调研、分析和解决问题的方法和技巧。在与农民的交流中，我学会了倾听和关心他们的需求，以及如何为他们提供更好的服务和帮助。其次，我增强了沟通和协调能力。在与农村干部和农民的沟通中，我认识到只有通过良好的沟通和协商，才能更好地解决问题和推动工作的开展。此外，我还通过实践提升了自身的团队合作能力和组织协调能力，这对于以后的工作和学习都将起到积极的促进作用。

第三段：增进对社会的责任感。

下乡基层锻炼不仅仅是为了提升自身能力和素质，更重要的是培养对社会的责任感。通过亲身体验和感受，我深刻认识到了农民的艰辛和困难。在与农民的交流中，我看到了他们对于政府的期望和对于社会公平公正的追求。这让我更加明白，作为大学生，我们应该肩负起更多的社会责任，努力为农民争取利益、解决问题。同时，我们也要关注农村的发展，为农村的现代化建设贡献自己的力量。只有拥有对社会的责任感，才能成为有用之才，为社会的进步做出贡献。

第四段：拓宽眼界和思维方式。

下乡基层锻炼可以帮助我们拓宽眼界和改变思维方式。在农村的实践中，我见识到了许多令人震撼的事物和思维方式。农村的生活方式和经营理念与城市截然不同，他们注重的是亲情、友情和互助，以及与自然环境的和谐共处。这些经验和观念对于我们城市的人来说是非常宝贵的。同时，农村的问题也让我认识到了事物的复杂性和多面性。在面对农村发展的问题时，我们需要调动各方面的资源，进行综合性的思考和解决。这种思维方式的转变对于我们今后的发展和成长都将起到重要的作用。

第五段：回归本真，把握人生方向。

下乡基层锻炼使我更加坚定了自己的人生方向。在与农民的交流中，我看到了他们为了生活而努力、为了家庭而奋斗的精神。这让我更加深刻地认识到，人生的价值不仅仅在于物质追求，更重要的是追求内心的执着和追求。无论身处何地，只要发自内心地为社会做出贡献，就会得到真正的快乐和满足。因此，我决定将来投身于农村工作，并为农民谋福祉、推动农村的发展做出自己的贡献。

总结：通过下乡基层锻炼，我加深了对农村发展现状的认识，提升了自身的能力和素质，增强了对社会的责任感，拓宽了眼界和思维方式，重新审视了自己的人生方向。这次实践对于我来说是一次宝贵的经历和成长的机会，也给了我一个更加清晰的未来方向和目标。我相信，在以后的工作和学习中，我会将这次实践中的体会和收获转化为实际行动，为建设美丽宜居的农村贡献自己的力量。

下乡锻炼申请书篇四

尊敬的自强社各级领导：

我是法商学院注会xxxx班学生xxx。我本人既不是自强社成员，也不来自青海，不知道可不可以申请参加此次“三下乡”活动。但出于一个信念、一种渴望、一份向往，我抱着一丝希望决定写一份申请书。

妈妈说我的性格是那种内外兼而有之的类型。是的，心情舒畅时我能感染到身边的每一个人，让他们一样地快乐起来，随意地与身边的人开玩笑，聊天时我的声音总会是最大的；有时候会很安静地在一个角落，可能一待就是一天、两天，甚至只要别人不问我，可以一个星期不说话。我喜欢运动（准确说是好动），每天总会到操场上活动活动筋骨，每年的运动会都要报名，希望能为班级争取荣誉，尽管几乎拿不到什么奖，但我喜欢在操场上的感觉，我参与过也会很开心。当然，我也喜欢呆在图书馆某个角落，安安分分地看书，甚至可以达到废寝忘食的地步，也会将自己的心得、心事小心翼翼第几者日记本里，然后锁上。反正就是有男孩子的率真个性也有女孩子温婉的一面，这就是我。

我来自湖北省黄冈市黄梅县，是个地地道道的农村娃娃。坦白说，小的时候也吃过苦挨过饿，那时候家里不富裕，说出来你们可能不信，我小时候饿晕过。很小的时候，父母就远离家乡在外打工，我和弟弟与爷爷奶奶相依为命，跟着他们在田地里耕作，跟奶奶学着做饭烧菜。很珍惜现在的幸福生活，但也怀念那时艰苦的日子。跟爷爷奶奶走过这么多年风雨，我可以很诚实地说：我是最不怕吃苦的！

“穷人家的孩子早当家”农村的孩子不仅能吃苦耐劳，而且自理能力也很强。从小就跟爷爷奶奶生活的我，会将自己的生活打理的有条不紊，会监督弟弟的学习。有时候爷爷奶奶生病，爸爸妈妈又不在家，所以也学会了照顾别人。遇到困难会想尽一切办法解决，因为那时候你不可能去依赖任何人，只有靠自己扛着。另外，因为爷爷经常捕鱼，所以我很小的时候就学会了游泳，也曾救了一个落水的小孩子，当时爷爷还奖励我一块冰糖，我乐了大半天。

但是，因为以前都没怎么出过门儿（几乎没出过湖北省），虽说每年暑假几乎都会外出打工，但也只是在表哥表姐工作的地方做过一些杂工，没有真正一个人独立地社会实践经验，这一点是我目前最觉得遗憾的地方，所以现在想挑战一下自己，随同你们走出湖北省，深入其他地方，去了解一些风俗民情，去体验一下不同的传统习俗。当然，也想将我家乡黄梅的文化、特色告诉外面的人们，让他们也和我一样喜欢我的家乡。

现在进入大学，步入了大城市，可我并不自卑，而是很快地适应大城市的生活，跟上时代的脚步。努力学好课堂上的专业知识，积极参加班上、学校的活动，尽管没有特别的特长，但做一些后勤工作或者组织策划活动还是很有自己的想法和主见的。活泼爽朗的我，踏踏实实做事的我，得到了老师和同学的信赖。这一点我很开心。

我的专业是会计（注册会计师方向），目前专业知识还没有学习多少，但是，基础也学得差不多了，希望到时候有用武之处。但是，大一这一年，我一直在学校大学生记者团工作，在那里学习怎么与人交流，学习采访，学习写稿件。这一年大家都说我成长了许多，从一个羞涩地不怎么敢与别人说话，到现在敢于参加一些竞赛、对一些陌生的又有一定地位的师生做采访，我的确成熟了一些，稳重了一些。我想，我在记者团的工作经验，对于参加此次社会实践也会有一定的帮助的。

在记者团，我还学到一点，那就是团队精神！我们是一个整体，每个人的那部分都同等重要，我们为了把校报做好，团结一心，相互学习、相互奋进。我深深地认识到了团队的力量，其实我这个人原本集体荣誉感、责任心就极强，团队里的事情我最喜欢“操心”，有时候会很累，但一想到我们的宗旨、我们团队的信念，我还是会坚持下去。哪怕是委屈了自己也绝不能让团队吃一点点亏，有一些许的损害。为了集体利益，有时候我很“嫉恶如仇”！

对了，不知道你们今年会不会去一趟玉树，我是想过去一趟的。因为我最亲爱的奶奶、最疼爱我的奶奶在玉树地震发生后的`第13天去世了。虽然是自然的生老病死，但是我还是很难过，因为我看见全身冰冷、僵硬的奶奶身边还放着我去年给她织的帽子，我还有很多话准备五一街回家跟她讲，她也还欠我很多个诺言，终究她不能履行的承诺。我想说我很能体会到玉树同胞们失去亲人的痛楚，知道他们心里还有多少遗憾。但，我明白，逝者已矣，我们还是要振作起来，好好地活着。所以我很想过去对他们说一声，要坚强地好好的活着，把死者还没来得及过的那份也帮他们好好过。

总之呢，我就是想尝试一下，我想尽我的力量为团队做一些什么。同时也为自己争取一个成长和学习的机会。如果你们觉得我够资格，如果你们选择我就请相信我。我会用实际行动来向你们证明：你们的选择没有错。

希望得到你们的肯定，敬候你们的回复。

下乡锻炼申请书篇五

尊敬的党委组织部：

为了深入贯彻党的十八大精神，加大优秀年轻干部及三方面干部锻炼培养力度，鼓励年轻干部到基层和群众中去了解熟悉情况，增进群众感情，掌握基层工作方法，经受锻炼、积累经验，提高素质、增长才干。为此我郑重向组织递交我的挂职锻炼申请，我志愿到基层挂职锻炼，努力提升自我，更好的为党和人民服务。我叫，全日制大学本科学历，通过近六年的机关工作，积攒了一定的机关工作经验，但是在处理某些问题或思考问题时，时常会因为基层经验不足而捉襟见肘，相形见绌，在日常工作中我感觉自己缺乏更多基层工作经历，缺乏艰苦环境的锻炼，结合目前教育实践活动的自我净化、自我完善、自我革新，自我提高的要求，作为一名年轻的党员干部，更是要积极向群众学习，努力提升自我修养，而基层锻炼是能够、最直接的面对广大群众、面对实际，极大的有助于自我加强历炼、经受摔打、提高能力和素质、丰富人生经历、拓宽视野、积累经验的过程。所以我恳请组织给我这个挂职锻炼的机会，更好的为人民服务，俯下身子、放下架子，多接触群众，了解基层，熟悉基层，一切从实际出发，从群众中来到群众去，更好的为人民服务。如果组织能够批准我的挂职锻炼申请，我将会以锻炼为主、挂职为辅积极做好以下工作。一是摆正位置虚心学习，当好学生。到基层挂职锻炼，我会注意摆正自己的位置，保持平常心和进取心，树立与基层干部群众同心协力、密切合作的大局意识，求真务实、埋头苦干，密切联系群众、服务群众，通过挂职锻炼，发扬好的学风，要向基层学习、向实践学习、向群众学习，争取学有所获、学有所悟。二是脚踏实地，大胆工作当好基层工作者。到基层挂职后我会服从组织安排，协助做好本职工作，尽快融入新的集体，适应新的角色，创造性地开展工作，干出实绩。三是积极发挥桥梁纽带作用。多沟通、多联系把机关好的传统和经验带过去，同时也把新岗位、新情况带回来，促使机关和基层单位相互学习、取长补短、共同进步，真正在机关和基层之间架起一座友谊的桥梁。增进彼此之间的工作交流。四是遵章守纪树立形象当好表率。到基层挂职锻炼是组织派出去的，不仅仅代表了个人，还代表着直机关的形象，我将要用更高标准、更严要求自己，自觉服从组织的安排，树立纪律严明、勤奋好学、作风踏实、素质优良的个人形象，注意团结同志、尊重领导、端正态度，正确处理好各种关系，严格遵守挂职单位的各项规章制度，服从管理，扎实工作，克服困难，不给挂职单位增加负担，争做挂职干部的模范。

下乡锻炼申请书篇六

根据网络中心的安排，本人于xx年3月1日安排到了常熟市广播电视总台尚湖服务站工作锻炼，我十分感谢网络中心领导对我的重视并珍惜这次来之不易的锻炼机会。如今半年时间已经过去，在领导的关心下，同事的帮助与支持下，我以积极的态度，饱满的热情投身于广电网络的工作中，在实践中学习新的知识，增长了才干，提高了自己各方面的能力，得到了锻炼。现将半年来的学习和工作情况作如下总结：

在安排到尚湖广电站工作前的半年我一直在网络中心工作，那时在各个部门轮流学习专业知识，算是处于学习与实习阶段，工作比较单一，自身压力并不是很大，每日完成所在部门下达的任务即可。而如今，安排在尚湖广电站工作锻炼，让我在中心各部门学到的知识得到了充分的展示，给我提供了一个全新的舞台，我只有迅速适应角色的转变，才能更好得胜任新岗位。为此，我十分重视新的知识的学习，时刻提醒自己，虚心向领导及周围的同事请教。通过自己的努力，我很快适应了新的岗位，在新的岗位上，得到了领导及同事的一致好评。

在三网融合的大背景下，常熟广电网络面临着严峻的挑战，如今常熟广电的业务不仅仅是局限于数字电视这一块，多业务的发展将会成为今后的主题，只有挖掘出自身的潜在业务，才能在三网融合的大舞台上有立足之地。为此，做为常熟广电的一员，我深刻认识到农村广电站中，以往的一些老员工的专业知识尚停留在电视业务这块，缺乏数据业务这方面的知识，而作为一名大学生，在农村广电站中就应起到数据业务中流砥柱的作用。因此在这半年来，我不仅学习了广电老一辈所留给我们的基础知识，另外还通过网络上的广电，学习了常熟广电当前使用的宽带接入模式的相关知识，使我的知识结构更为扎实，在我的日常工作中起到了举足轻重的作用。

农村的网络有别于城区的网络，城区的网络由于房地产的开发，基本都是新建网络，可以说是基本都达到网络的双向化，网络可以完全达到数据业务正常运作所需满足的要求。而农村网络却不尽人意，双向化起步比较晚，导致了某些网络还停留在十年前模拟电视时的水平，急需进行网络的改造。我有幸参与到了这次网络改造的工作中来，半年来，我参与并完成了包括大顾巷、车路坝、河金村、北范、高家湾等16个光点的双向化网络改造，涉及用户844户，在这些工程中，我主要负责线路的规划设计，绘制设计施工图，以及工程资料的编制及申报工作等。

随着双向化率的提高，线路上安装的头端数也越来越多，相应头端的故障率也提高了，隔三差五会有头端出现故障，必须更换头端，为了使运维工作更加方便开展，因此头端资料的整理工作也尤为重要。现在，我通过onu网管软件的帮助，及时记录下线路上已更换的或者新安装的头端onu的mac地址，然后收集有关这些头端的信息，录入电脑，同时，在eoc网络管理平台以及onu网管软件中都会做修改。每天我会记录eoc网络管理平台上报警下线的头端，然后组织运维人员前去维修，现在尚湖的头端下线数每天可以控制在5只以内，为宽带上网用户体验广电宽带提供了有力的保障。

另外，我还经常跟随网络运维人员及外线班去安装头端，熔接光缆，安装宽带上网以及维修等。通常当比较忙的时候，人员安排困难的`时候，我会主动参加外线的工作，因为只有通过在外面的工作，才能掌握第一手的资料，实际碰到的问题往往和理论是有所差别的，只有不断积累经验，才能处理相关的问题。有些外线知识在书本上是学不到的，在外面遇到不懂的问题，我会及时请教同事们，丰富了我外线方面的知识。

下乡锻炼申请书篇七

在这个快节奏的时代，人们越来越注重自我提升和身心健康。下乡锻炼已经成为逐渐流行的一种方式。近期，我也有幸参加了一次下乡锻炼活动，深深体会到了下乡锻炼带给自己的巨大益处。在这里，我将分享我所得到的心得体会。

下乡锻炼是指人们通过参与农村和山区的劳动活动、社会服务等方式，来锻炼身体、塑造心灵、提高素质的一种方式。这不仅是一种身体锻炼，更是一种精神锻炼。参加下乡锻炼可以让我们深入基层、接触上不到的层面，更好地认识自己，理解别人。

第二段：身体的改变。

下乡锻炼让我体验到了与平时不同的劳动，也起到了锻炼身体的作用。我每天早起后，便投入到农村的劳动中。虽然这些劳动看似简单，但是对于一个久坐办公室的人来说，却十分具有挑战性。长时间弯腰、奔跑、插秧等等重体力劳动，让我的身体明显变得更加健康和结实。

第三段：精神的成长。

下乡锻炼也是一次精神洗礼。在农村，我们遇到过很多的困难挑战，但是每当我们遇到困难的时候，当地乡亲总是义不容辞地伸出援手，这种感情是在城市无法得到的，让我们充分感受到了团结和友爱。而在农村的时候，我们很多时候需要自己动手解决问题，这对我们的能力和知识都是一个很大的提升。从小事看到大事，下乡锻炼可以让我们变得更加成熟、更加自信。

第四段：观念的升华。

下乡锻炼不同于旅游，它需要持续地去扎根生活，去倾听和了解当地的文化。在体验时，我逐渐认识到了乡村已经发生了巨大的变化。观念和文化的差异在不断消失，城乡交流和互通更加方便，这让我深深体会到我们这个民族已经在高速的发展、变化和成长。因此，下乡锻炼可以为我打破旧有的观念，塑造新的理念。

第五段：意义的总结。

在下乡锻炼的过程中，我回归到平凡而朴实的乡村生活，亲身感受到了乡村人民的善良和热情，这是一种难以言表的体验。此外，我也在实践中了解到小事也是大事，真正体验到了从小做起、从自己做起的重要性。总的来说，参加下乡锻炼的过程让我人生更加充实、更加有意义，更加珍惜海阔天空，感悟生命的宝贵和自然的美好。因此，在未来，我将会在适当的时候继续加入到下乡锻炼队伍中去，来提升我的自我和更好的提高我自己的素质。

下乡锻炼申请书篇八

尊敬的自强社各级领导：

我叫李洪娟，青海人，共青团员，湖北经济学院管理技术学院注会08级学生。xx年来到大学，认真学习，积极进取，乐于奉献，肯吃苦，各方面得到老师和同学的好评。当我听说xx年我校自强社将联合新长城武汉大学自强社暑期赴青海开展“三下乡”社会实践活动，怀着无比激动的心情，经过慎重考虑，特向社领导申请加入“三下乡” 社会实践活动。

我是一名来自青海偏远山村的学生，从小就生长在这片美丽的土地上，对这里的山山水水都很熟悉，对这里的气候也都早已适应；从农村来到城市，我深知自身条件没有城市的孩子优越，所以我一直努力提升自己各个方面的能力，在学校我就已是一名得到学校志愿者协会认可的志愿者，并且因为家庭经济条件困难再加上自己的努力，如今也是一名校自强社的成员，对此，我感到无比荣幸。自从听说自强社这次组织去我的家乡交流学习，我更是兴奋不已，希望通过自己的努力争取，能有幸成为其中的一员，为改善家乡农村的一些错误观念及教育方面的一些弊端尽自己的一点微薄之力。

我认为，参加此次三下乡实践活动主要有以下意义：

第一，大学生通过参加三下乡活动，可以增长才干，发现不足，激发热情。三下乡活动作为一项社会实践活动给广大同学提供了一个学习社会知识和展示自我才华的舞台，通过参加社会实践活动，可以锻炼广大同学的才干；通过此次活动，我们可以将在学校里学到的知识带到农村去，为农村经济的发展多少提供一点线索。

第二，去年自强社团队下乡活动已经得到当地政府的支持和协助，并且得到了当地农民的热烈欢迎和全力拥护。我们可以扬长补短，在今年的“赴青海互助三下乡社会实践活动”中得到更好的成果。

第三，与其他省份相比，青海的教育的水平还有一定的差距。所以，我们可以开展一些义务支教活动来帮助他们，把此次下乡重点放在教育方面。比如，我们可以通过在当地小学、初中开展义务支教或者联欢等方式，跟当地孩子近距离的接触，帮助他们解决一些在学习方面遇到的困难；对于高中的学生，我们直接面向即将在下一年参加高考的学生给予一些心理辅导和学习方法的传授，因为我们都曾经历过高考，对高考都有切身的体会，我想通过我们的帮助，在一定程度上还是可以缓解他们的学习压力，让他们先从心理上战胜高考；之所以这样说，是因为我曾今在临近高考时也接受过支教学生的帮助，对于当时处在高度紧张复习中的我来说，他们的帮助就犹如沙漠中的一滴甘泉滋润了我的心，让我感觉高考并不可怕，至今都心存感激。

以上都是我对此次三下乡活动的一些浅薄的认识，作为一名在校大学生我殷切的希望能参加此次下乡活动，通过利用在学校学到的东西，积极为社会，人民服务；弘扬 “厚德博学，经世济民”湖北经济学院精神。我会结合我们所学到的东西仔细思考如何联系实践，在实践中如何学以致用。我会一如既往的发扬不怕苦不怕累的精神，并且时时刻刻以团队为主体，塑造良好的团队协作意识。我希望组织领导能给我这次锻炼机会，我会好好努力，不辜负组织对于我的信任。我也希望用我所学到的知识能为家乡人民做一点事。

此致

敬礼

下乡锻炼申请书篇九

(一)强化组织领导，精心安排部署一是及时成立领导机构。市委召开动员会后，县委高度重视，迅速成立了由王彤宇书记为组长的“万名干部下乡”活动领导小组及其办公室。办公室下设综合、督导、宣传、秘书四个工作小组，具体负责这项工作的组织与协调。各乡镇也及时成立了相应的工作机构，并明确了工作联络员，及时交流沟通，确保了与市县乡三级配合协调、运转有效。县政府及时拨付了6.5万元专项经费，为活动开展提供了有力的物质保障。县委多次召开常委会听取汇报，研究措施。县委书记王彤宇经常听取工作情况汇报，并对如何抓好落实做出重要指示。

二是认真制定工作方案。县委领导多次主持召开各种层次的会议，根据市“万名干部下乡”活动有关文件要求，结合县委“万名干部下乡”活动《实施意见》，围绕如何选派干部、选什么样的干部，干部下去抓什么、怎么抓的问题，广泛征求意见。在充分调研的基础上，结合我县实际，制定了干部下乡工作实施方案。

三是超前排查摸底。市、县、乡干部下乡前，县委组织部就对有关乡镇、村和企事业单位进行了摸底调查，并将乡镇、村、企事业等70个工作点的基本情况、存在问题、解决措施、意见建议等，以表格形式建立了档案，分别印发到每个工作组，为他们尽快熟悉情况、进入角色提供了第一手参考资料。

四是认真做好后勤服务。各乡镇和有关企事业单位统一为下乡干部购置了床铺和生活用品，配备了办公用品和交通工具，落实了生活补助，解除了后顾之忧;各派出单位充分发挥“后盾”作用，创造条件，支持派出干部脱岗下乡，并积极落实了有关生活补贴及必要的工作经费，使下乡干部能够全身心地投入到驻村工作中去。在全县上下形成了“干部驻点抓，单位作后盾，领导负总责”的工作格局。

五是认真组织业务培训。4月16日，县活动领导小组办公室组织各工作组组长、副组长及县活动办公室全体成员共86人进行了业务培训，认真学习传达了市县文件精神，重申了工作纪律，指出了工作方法，明确了任务目标，使工作组和有关人员掌握了重点，学会了方法，促使下乡工作迅速启动。会上，重点对下乡干部提出了具体要求，要求他们在下乡工作期间，结合实际，发挥优势，努力当好“四大员”，即当好宣传员、指导员、好信息员、组织员。

(二)采取有力措施，扎实有序开展。

一是落实领导责任制。实行了县级领导联系乡镇责任制，11名县委常委和其他14名县级领导干部，全部建立了联系点，每周至少到联系点调研指导工作2次。活动期间，县级领导干部共深入联系点调研指导工作171人次。

二是建立健全工作机制。县活动领导小组办公室将市、县、乡三级工作组成员名单、分组情况和联系方式等基本信息装订成《定陶县万名干部下乡活动驻村干部名册》，同时，在市委制定的有关制度基础上，完善制定了《下乡干部“十要”》、《下乡干部“十不准”》、考勤请销假制度、排查解决问题日报制和《下乡干部管理办法与工作守则》等，并将有关制度统一编进《驻村干部名册》，发至每位驻村干部，使驻村干部工作有方向，奋斗有目标，操作有规程，行为有准则。另外，将包括乡镇、村、企事业等70个工作点的基本情况、存在问题、解决措施等，以表格形式建立了档案，分别发放到印发到每个工作组中，为他们尽快熟悉情况，进入角色提供了第一手的参考资料。驻孟海镇、冉固镇等工作组还将相关制度制作成喷绘展板，张贴上墙。

三是迅速上岗到位。县派各工作组都提前与所驻乡镇取得联系，进行沟通，且有90%的工作组实地到乡镇进行了联系衔接。4月17日9点前，县活动领导小组办公室由3名副主任带队，巡回各乡镇督导市县工作组与乡村对接工作。同时，联系乡镇的11名县委常委和其他14名县级党员领导干部也都同时到达所联系乡镇，并参加了各乡镇组织召开的欢迎仪式和座谈会。座谈会上，市县工作组和乡镇党委以及所包村党支部书记，分别介绍了有关情况，顺利完成了对接。截至17日上午10时，市县乡三级276名下乡干部，分别派驻到4个乡镇、60个村和6个国有企事业单位，全部到岗到位。

四是丰富活动载体。活动期间，组织下乡干部开展了“六个一”活动，即：召开一次班子成员会，召开一次全体党员会，召开一次群众代表会，宣讲一次x。

大精神，至少办一件实事，组织一次技能培训。县委组织部统一为每个下乡干部印发了“四簿”，即下乡干部《工作日记簿》、《民情记录簿》、《群众上访登记簿》、《学习记录簿》，在下乡干部中大兴以“摸实情、办实事、解难题、促和谐”为主题的“民情日记”活动，要求他们利用“四簿”，记录民情、反馈民意、反映工作。县领导小组办公室并将“四簿”记录使用情况，作为干部下乡工作检查验收的主要内容之一。杜堂乡根据排查梳理出的突出问题，针对村村之间、户户之间发展不平衡的实际，在全乡干部中开展了以为群众办实事、办好事为主题的“进百家门、问百家事、解百家难、帮百家富”的“四百”活动，有力地促进了各类矛盾问题的及时有效解决，维护了社会稳定;马集镇结合干部下乡活动，及时在全镇开展了“百名干部下乡蹲点、百户典型示范带动”活动，配合各工作组积极开展工作，加快了全镇经济社会发展步伐。

五是深入排查调研。各工作组下乡入村后，通过召开会议，走访座谈，发放调查问卷等形式，深入调研摸排。在此基础上，制定了针对性较强的《工作方案》，并与村“两委”共同研究了具体措施，使驻村工作有了明确的目标和方向。县领导小组办公室统一印制了《排查解决问题情况进度统计表》，落实解决时限和责任人。驻孟海镇工作组印制了《对村级班子的意见建议》和《农村矛盾纠纷排查》2份调查问卷共360余份，广泛征求群众意见建议，增强了工作的针对性。各工作组在初步排查梳理问题的基础上，结合办公室印发的《八项工作要点》，及时开展了排查问题“回头看”活动，重点查看走访座谈是否全面，调查范围是否广泛，调查研究是否深入，了解情况是否真实;排查问题是否细致，归纳分类是否准确，对所排查梳理出的问题是否及时登记造册、建立台帐，是否及时制定了有针对性的整改方案等等。并明确要求继续深入排查梳理存在问题，做到问题排查干净、彻底，不留死角。据统计，干部下乡期间，累计深入基层调研290人次，走访干部群众18561人次，召开各类座谈会688场次，分乡镇、村和企事业单位三个方面，共排查梳理出15类461个突出问题。针对这些问题制定出了工作计划和工作重点，为解决处理问题提供了有效保障。

六是集中解决问题。在各工作组认真自查提交申请的基础上，县领导小组办公室及时组织了转段验收，对发现的问题认真研究解决。各工作组坚持把解决问题贯彻始终，集中精力解决群众关心的热点、难点问题，积极为群众办实事、做好事、解难事。驻仿山乡工作组为全乡计生专职主任举办了一期专题培训班，并开挖农田沟渠1200多米，新建生产桥3座，为灾区捐款1900余元;对排查的问题实行倒排工期和日报制度，每个工作组每天解决什么问题，怎样解决，由谁解决，都进行了细化分解，落实到天，责任到人;驻该乡乔楼工作组筹资4万多元为村小学维修了校舍。驻黄店镇袁楼村工作组先后帮助群众开挖沟渠2600多米，埋设过路管道300米，为贫困群众捐款4000余元，协调救助金1300元及残疾人专用轮椅一辆，调解宅基地纠纷1起;驻冉固镇工作组为所包村资助修桥款4000元，组织医务人员免费入户查体50多人次，初步解决了1起多年越级上访案件，使其息访罢诉;驻孟海镇工作组实行“联系卡”制度，将下乡干部的姓名、联系电话、工作单位，打印成“联系卡”发放给群众，建立了干部下乡的长效机制。同时，该工作组为16户残疾群众捐赠席梦思床10张、棉被20床、轮椅3辆;组织10名农业技术人员，对1万余亩杂交杨丰产林进行拉网式病虫害检查，对发生杨尺蠖的350亩丰产林进行了防治。驻杜堂乡工作组多方协调、筹措钱物，为乡驻地修建了下水道，并安装了路灯;驻该乡张庄工作组举办蔬菜技术培训班2期，发放高蛋白冲施肥40公斤、天达2116叶面肥1000余袋、技术明白纸1000余份;驻马集镇工作组协助维修水泥路230米，协调水利局新打机井6眼，救济特困户3个，调解宅基纠纷4起;驻陈集镇前沙海工作组解决10户宅基地纠纷，捐赠价值5000元的健身器材;驻该镇中沙海工作组捐赠价值近2万元的篮球架和乒乓球台;驻该镇保宁村工作组为残疾群众捐赠轮椅8辆，资助贫困大学生x。

元;驻半堤乡工作组出资8000元帮助村里更换了排水管道;驻张湾镇工作组为吕沟村架设高压线路1500米，为秦庄村开挖排水沟500米，为村小学翻修校舍7间，帮助与贵州一铝厂达成了生产铝合金镜框条协议。驻定陶镇孙庄工作组为该村建立了劳务输出组织，组建了物业公司。据初步统计，全县70个工作组，累计举办各类技术培训班92期，播放科技电影32场次，发放科技书籍1800多册，提供致富信息345条，走访慰问困难户499户，资助贫困学生43人，硬化路面13680米，开挖沟渠15390米，为群众办实事好事439件，帮扶资金物资折款60余万元。截至5月30日，排查梳理出的461个问题，有373个得到有效解决，占总数的80.9%。

(三)注重宣传推广，强化督导检查。

干部下乡活动以来，充分运用县电视台、《定陶采风》报等媒体，开辟专栏专版，大力宣传干部下乡的相关情况，营造良好的舆论氛围。同时，通过各级《简报》，大力宣传驻村工作进展情况和取得的成效。县领导小组办公室共编发《简报》28期，市、县电视台播发动态信息39条。为确保活动实效，我们牢固树立“抓重点、抓特色、出成果”的意识，加强督促检查，狠抓分类指导，并以文件形式下发了《督导工作方案》。下乡干部由县委统一管理，统一领导，具体日常管理工作由乡镇党委负责。领导小组办公室下设由9人组成的督导组，采取定期与不定期相结合、普查与抽查相结合、明查与暗访相结合的方式进行督查。先后共组织了8次大规模拉网式督导检查。据乡镇反馈和督导掌握的情况，全县下派的工作组，都按照市县要求，做到了吃住在乡镇，没有“走读”现象。在市先后组织的13次检查中，我县未发现一起违规违纪现象。同时，县领导及活动办公室先后组织召开乡镇党委书记、副书记和工作组长等参加的座谈会、调度会9次，促进了面上工作平衡有序开展。

(四)认真调查测评，走访检查验收。

根据市“万名干部下乡”活动和检查验收培训会议要求，我们抽调33名业务熟、素质高的同志，组成每组由一名正科级领导干部带队的11个检查组，分赴全县11处乡镇和有关企事业单位，对70个下乡工作组进行检查验收，并明确了具体工作任务和职责要求。县领导小组办公室及时对检查组成员进行了业务培训，把验收方案和有关评价表格印发到每一名成员，认真对照学习，还设计印制了满意度测评表和调查问卷共8000余份，增强了检查验收工作的可操作性和准确性。检查组每到一处，都认真听取工作情况汇报，与下乡干部和工作点负责人深入交换意见，认真查阅有关资料，对县统一印发的“四簿”使用情况，认真进行了检查调阅，并组织部分老党员、老干部和群众代表进行座谈，听取他们对工作组开展“万名干部下乡”活动的反映和意见，发放调查问卷和满意度测评表，全面了解工作组工作情况。同时，还通过个别走访，进行满意度测评。在此基础上，检查组成员会商填写综合评价表，确保客观公正，真实准确。检查验收结束后，及时组织召开了各检查验收组组长碰头会，逐个汇报检查验收情况，领导小组办公室认真进行梳理汇总。据统计，验收过程中全县共发放满意度测评表和个别调查问卷7561份，收回7535份，群众平均满意率为96.7%，反映意见建议68条。综合评价900分以上的工作组60个，占85.7%,最低的830分。期间，县委常委、组织部长乔海顺同志陪同市督导组巡回督导检查，确保了检查验收工作的顺利进行。

二、工作成效。

(一)有效维护了社会稳定。工作中，各工作组坚持把解决问题贯穿始终，边查边改，边整边改，不贪大求多，不追求形式花样，着力解决群众反映的“热点”、“难点”问题，化解了部分突出矛盾。活动结束时，排查的461个问题中，有373个得到有效解决，77个因政策或客观原因一时不能解决，并认真向群众进行了说服解释，其余11个问题，全部协调转交职能部门逐步解决，同时明确了解决时限和责任人，有效维护了社会稳定。

(二)培养锻炼了一批干部。各工作组健全完善工作制度，加强对下乡干部的管理。绝大多数下乡干部都能做到顾全大局，严格遵守各项规章制度，坚守工作岗位，做到了吃住在乡、工作在村。不计条件和待遇，风里来、雨里去，听民声、查民怨、知民苦、解民难，白天深入调研，征求意见，晚上研究问题、分析问题、制定对策，全身心投入，涌现出一批对群众有真情、为群众办实事的好典型。比如，驻冉固镇工作组长何启民、驻仿山乡工作组长贾点玉、驻孟海镇工作组长张同庆等同志，都严格按照县委要求，自觉遵守各项制度，严格管理工作队员，始终战斗在工作第一线，发挥了很好的表率作用。有的工作队员自己掏腰包慰问困难群众;有的家中亲人生病，也无暇照顾探望;有的自己生病，打着吊瓶也不离岗。驻杜堂乡工作组，在全乡66个自然村设立服务监督台，把驻村工作人员的照片和电话号码公开，方便了群众联系和监督。

(三)密切了党群干群关系。下乡干部转变作风，带着对人民群众的深厚感情工作。换便装，穿布鞋，深入到群众当中，坚持雷厉风行，讲实话、干实事、求实效，耐心回答群众提出的问题。自觉做到不扰民、不给基层添负担，以实实在在的成效赢得群众的支持和拥护。下乡干部严谨细致的工作作风、务实为民的实际行动，树立了机关干部勤俭、自律、务实的良好形象，密切了党群干群关系。

总体上讲，我县万名干部下乡活动进展顺利，并取得了显著成效，受到了广大群众的拥护和欢迎。但也存在一些问题。一是有些工作组没有涉及深层次问题;二是牵扯到乡村和有关企事业单位负责人的大量精力;三是下乡干部掌握农业生产和实用技术的较少;四是下乡干部的作风还需要进一步转变等等。这些问题在下一批次的活动中要认真加以解决。

三、工作体会。

(一)必须加强组织领导。“万名干部下乡”活动涉及面广，社会各界广泛关注，群众期望值高，能够顺利开展好这项工作，最重要的一点就是各级领导高度重视，切实加强了对干部下乡活动的领导，高度重视，精心组织，狠抓落实。

(二)必须取得群众信任。从一开始，就要围绕解决问题这个中心开展工作，下乡干部要通过转变作风，扑下身子为群众办事，取得群众信任，才能排查出更多的问题、深层次的问题，才有可能解决问题，解决好了，群众才能满意，“万名干部下乡”活动才能取得实效。

(三)必须严肃工作纪律。纪律是执行路线的保证，纪律出战斗力，纪律出效益。下乡干部要时刻注意自己的言行，树立良好的机关干部形象，深入到群众中去，要将好的作风贯彻始终，充分发挥自身优势，踏踏实实地工作。坚持“参与不干预，到位不越位，指导不指挥，帮忙不添乱”。

(四)必须紧紧依靠群众。这次活动，说到底是直接与群众打交道的过程。群众是生产实践的主体，在很多问题上，群众最有发言权。尤其是在解决各种问题的过程中，要围绕阶段性重点工作，认真听取群众的意见和建议，争取群众的理解和认可，使解决工作方案更加切实可行。

(五)必须选派能干事的干部。要坚持“下乡干部当代表，单位作后盾”的原则，选派综合素质高、能力强、坚持原则的干部下乡工作，否则就会影响干部下乡工作成效，也有损于派出单位的整体形象。

四、意见建议。

一是“万名干部下乡”活动应突出排查问题这个重点，不能单纯要求解决多少问题，否则下乡干部不愿、不想也不敢触及深层次问题。

二是“万名干部下乡”活动不应强调下乡干部数量，应少而精，并延长下乡工作时间，半年或一年，甚至三年。

三是下乡干部的选派要上下结合，确保下乡干部能发挥自己的特长，有较好的工作平台，增强工作效果。