最新科技创新人才范文范本(汇总8篇)

对于那个时期的工作和学习，我们需要做一份详细的总结。怎样写好一篇有说服力的议论文是我们需要探索的问题之一。这些总结范文涵盖了各个领域的知识和经验，适用于不同人群的总结写作指导。

科技创新人才范文范本篇一

一个国家、一个民族有没有先进、繁荣的强大文化，对国家的兴衰存亡至关重要。一个国家硬实力搞不好，可能一打就跨；如果一个国家文化软实力不行，可能不打自跨。当今世界风云突变，各种矛盾还很突出，面临着复杂的国际环境，机遇和挑战并存；从国内来看，尽管经济发展很快，但我们也是各种矛盾多发的阶段，特别是目前我们处于经济转型的攻坚时期，能不能使我们的经济发展可持续发展，文化发展就显得很重要。我们国家经济规模发展很大，但文化软实力相对较弱。任何国家的发展，都需要两条腿走路，一个是硬实力，一个是软实力。按世界统计，美国、欧盟和日本等国家和地区的文化产业占国民生产总值的比例都远远超过我们中国；在世界文化产业市场当中，美国、欧盟、日本占据了绝大多数的份额，而中国却非常少，这和中国的经济规模很不相称。要想使我们的经济可持续发展，必须要把文化产业做大做强。

当前我国社会经济发展到了一个新的阶段，对文化建设提出了更为迫切的要求。我们提出全面建设小康社会的目标，这不仅包括经济发展的目标，也包括文化软实力大幅提升、文化艺术高度发展繁荣、人民的精神生活更加充实健康等目标。六中全会提出“文化强国”的后，使得建设全面建设小康社会的目标更为清晰，这也更好地体现了社会主义的本质要求。

当前面临国际经济危机二次探底，出现了失业率高企、贸易萎缩等问题，中国在经济危机当中一花独秀并且还有很大的发展空间。但是也应该看到，在我们经济实力不断增长的同时，软实力发展还不够，特别是在国际金融体制改革、面临国际秩序重建当中，我们发挥的作用还十分有限。中华文化的优秀成果如天人合一、和而不同、和谐文化等这些文化资源的国际影响力还有限。中华文化可以弥补西方文化当中单向思维、个人主义等缺陷，通过发挥我们的软实力在国际经济新秩序构建的过程中发挥作用，从而为克服金融危机做出更大的贡献。在这样一个重要的关键时期，召开中央全会研究文化发展战略问题，对改革开放以来我国社会主义文化建设全面的总结，把文化强国提升在战略层面上来思考，意义非常重大。

努力建设社会主义文化强国，是党的十七届六中全会在《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》（以下简称《决定》）中提出的战略目标。作为文化大发展大繁荣的战略目标，建设社会主义文化强国是与我国国家现代化进程紧密关联的一个过程。为此，《决定》不仅提出了建设社会主义文化强国的总体目标，而且提出了到2020年文化改革发展的奋斗目标。无论是向“总体目标”挺进还是将“奋斗目标”落实，“科技强文”都是一个重要举措和强劲动力。所谓“科技强文”，指的是我们文化建设中文化与科技的融合创新与融合发展，指的是充分发挥并有效实施科技进步在我国当代文化建设中的驱动作用、支撑作用和提升作用。

一、我国自进入改革开放的新时期以来，都一贯之地强调“科学技术是第一生产力”。胡锦涛总书记更是明确指出：“只有把科学技术摆在国家发展的战略地位，才能赢得发展的战略主动权”。

生产力决定生产关系，生产力发展的内驱力及前瞻性体现出生产关系乃至社会制度的先进性水准。这是马克思主义的基本原理。在我国进入改革开放的新时期以来，为什么在强调“发展是硬道理”的同时强调“科学技术是第一生产力”，我以为是具有前瞻视野并且极具现实意义的。所谓“第一生产力”，可以理解为各生产领域具体生产力的原初驱动力，是生产力不断发展的革命性因素，也是生产力不断攀升的先进性标志。文化建设，在某种意义上也可以理解为文化产品的生产和提供文化产品的服务，前者可视为一种特殊的制造业而后者属于服务业，二者都有包含着生产者、生产工具和生产对象（材料）的“生产力”。对于这种具有特殊意义的“文化生产力”，是否也会遭遇、也需正视“科学技术”这个“第一生产力”呢？答案自然是肯定的。文化产品的生产是精神产品的生产，或者说是通过精神品质来提高产品附加值的生产，这是毋庸置疑的。但精神产品的一个重要品质，就是它要对受众的精神境界和社会的意识形态产生影响，而“产生影响”的先决条件是实现“有效传播”。实现有效传播，一方面与传播手段相关联，另一方面也与产品形态相关联，甚至也会关联到产品形态中传递出的价值取向。精神产品的价值取向，可能关系到科技进步对社会伦理的冲击与调节，它与“第一生产力”的关系是较为间接、较为曲折的关系；对于实现有效传播的另两个方面传播手段和产品形态，“科学技术”这个“第一生产力”显然正发挥着越来越重要的作用。

二、“文化科技一体化”是当代发达国家发展文化的一个显著特征，也因此这些国家的学者大多倾向于把科技看成是一种文化因素，特别是将其视为文化发展中的驱动因素。哈贝马斯通过描述现代文化生产的工业化趋势，更认为科技是发生在当代社会前沿和高端的文化现象。

胡锦涛总书记指出：“在世界新科技革命推动下……科技发展从来没有像今天这样深刻地影响着社会生产生活的方方面面，从来没有像今天这样深刻地影响着人们的思想观念和生活方式，从来没有像今天这样深刻地影响着国家和民族的前途命运。”

正如胡锦涛总书记所说，科技发展对当今世界的深刻影响，是从我们社会生产生活的方方面面，到我们的思想观念和生活方式。面对这种因科技发展而深刻影响并迅速改变着的当今世界，文化建设怎么可能胶柱鼓瑟、守株待兔、画地为牢、刻舟求剑呢？应对科技发展对当今世界的深刻影响和迅速改变，我们文化建设最好的办法就是提高文化产品和文化服务的科技含量，就是通过文化与科技的融合，不断拓展并衍生出时代新兴的价值观念、行为方式、活动领域和产业业态。可以说，置身现代信息社会中文化建设的一个重要特征，就是一方面以科技创新支撑文化创意，一方面以文化创意引导科技创新。正如李长春同志所说：“数字技术、网络技术的迅猛发展和广泛应用，极大地增强了文化的创造力和传播力，催生了一系列新兴文化业态和新的表现形式……这是文化产业中最具活力和潜力的部分，反映了文化产业未来发展的方向。”事实上，这也是我们当代文化建设中最具活力和潜力的部分，代表着文化生产力的前瞻视野和强劲动力。

科技创新人才范文范本篇二

山西省科技创新计划是以企业开发市场为导向，围绕我省重点领域，瞄准技术发展的前沿，加强企业自主创新、集成创新和引进、吸收、消化再创新，使企业真正成为研究开发的主体。创新计划面向省内行业、重点骨干企业、高新技术企业和产业技术联盟，重点解决涉及全局性的、跨行业、跨地区的重大技术问题。着力攻克一批关键技术，突破瓶颈制约，开发具有市场竞争力和具有自主知识产权的山西品牌产品。本指南主要针对申报2011年山西省科技创新计划项目时参考。

一、申报方式。

本山西省科技创新计划项目申报采用网络申报与文字材料申报相结合的方式进行。

申报时间要求：

省科技厅在今年6月1日上午8时至7月31日下午18时，通过互连网公开受理各组织部门集中推荐的2011建议项目。各组织部门在以上规定的时间内一次性集中申报本部门推荐的项目，各项目建议单位申报的截止时间，在上述规定时间内，由各相应组织部门自定。文字材料报送截止时间为8月6日下午18点。

申报资料要求：

附件：高新技术企业认定证书、特殊行业的生产资质等必要的相关资料。所有申报纸质材料一律一式十份，项目建议单位和推荐单位加盖公章。项目建议书及电子文件可在本网站下载。

组织部门集中报送本部门项目时，应同时报送加盖公章的本部门所申报项目的《项目汇总表》一式两份。

二、注意事项。

（一）、建议单位必须是在山西省范围内，具有独立法人资格，同时具备相当研发实力和工作基础，并能为项目任务的完成提供必要的条件和资金保障的省内行业、重点骨干企业、高新技术企业和产业技术联盟，以及中央驻晋院所。同一个单位只能通过一个归口组织部门进行申报。

（二）、所建议项目须为本企业近年来发展的重大科技需求，或未来几年内重大品牌产品建设方案。研发成份不占主要地位的扩大再生产项目不予支持。

（三）、一个项目只能针对一个具体计划进行申报，不得多头申报。

（五）、材料报送地点：

（六）、其它相关要求，详见《山西省科技创新计划管理办法》和“山西省科技厅关于申报科技计划项目的通知”（见本网站）。

三、各部门、各单位推荐指标要求。

（一）、每市推荐不得超过4项，其中，省、市重点项目2项，其它2项；

（二）、省直相关厅局（工口），每单位推荐不得超过8项；

（三）、省直相关厅局（农口）、省农科院，每单位推荐不得超过3项；

（四）、各行业办公室，每单位推荐不得超过5项；

（五）、太原市高新区推荐不得超过10项；太原市经济区推荐不得超过5项；

（六）、同时作为项目组织部门进行推荐的中央驻晋院所、条管大型企业，每单位推荐不得超过1项。

本计划重点内容。

本计划的实施，主要依据省委、省政府实现我省“三个跨越”的指导思想，围绕新兴产业的发展、传统产业提升改造、发展循环经济、现代农业等领域展开。

一、工业。

（一）、煤炭。

（二）、煤化工。

根据我省产业发展和结构调整的要求，开发以煤为原料，生产化工产品的循环经济产业链新技术；开发新的气化技术；粗笨精制新技术；甲醇产品的下游产品开发新技术；大型电石密闭炉尾气的综合利用新技术；研发高效节能和低污染的先进焦化工艺、技术、设备，延伸焦化产品产业链，发展循环经济。鼓励符合规模要求的煤焦油加工以及深度精加工；鼓励焦化企业使用先进的焦炉配套机械设备、煤气净化及废水处理工艺和设备；鼓励化学产品高效深度回收技术，推进焦化副产品回收和综合利用，提高煤焦油加工利用水平；焦炉剩余煤气完全回收利用生产化工产品，开发完善传统工艺新技术。支持煤基多联产系统关键技术；焦、焦油、合成气联产大型化新工艺；炭催化焦炉煤气ch4和co2重整制合成气技术；高温焦炭显热回收利用发电和污染物控制技术，以及综合焦化技术与合成气技术的多联产系统集成体系。

（三）、冶金。

以节能降耗、清洁生产、延伸加工为主攻方向，支持生产装备与工艺技术升级。主要包括：大型、连续、紧凑高效的生产装备和先进、节能、低耗的工艺技术，特别是不锈钢、合金钢、优质钢、氧化铝、电解铝、镁及镁合金生产装备和工艺技术的提升；镁合金及镁铝合金延伸加工技术的创新；冶金工业炼钢转炉、炼铁高炉煤气的回收利用；钢铁企业余热、余压回收利用；炉渣等废弃物的再资源化、再能源化等循环利用技术。

（四）、电力。

充分利用我省的煤炭资源优势，以发展火电为主，积极开发和建设大型坑口电厂，优先选取用煤矸石、中煤为燃料；开发煤层气、太阳能、风能、生物能、沼气等新能源发电项目，要突出发展循环经济，优先采用回用废物量大、环境污染少、可循环利用的先进工艺和技术，应积极发展空冷机组，减少用水量，逐步向“新型能源、工业基地”发展转变。

（五）、装备制造。

重点突破重汽整车和煤机成套两大难点，巩固提升高技术含量的重型机械、煤化工装备、冶金设备、铁路机械、纺织机械、基础机械、电子信息等五大领域优势产品，整合培育铸件、锻件、汽车零部件、镁合金压铸件及深加工、磁性材料及深加工五大产业集群。

（六）、新材料。

重点发展特种功能材料、高性能结构材料、纳米材料、复合材料、环保节能材料等，建立和完善新材料创新体系。在纳米材料、永磁材料制备技术、镁合金材料、半导体照明材料、医用材料、高性能陶瓷材料及其它新材料技术方面，形成一批具有重要推广应用价值的技术及装备，提高新材料行业的整体水平。

（七）、电子信息。

主要包括：电子装备及其关键配套件、集成电路技术、电子技术检测仪器、网络与软件技术、集成技术、电子政务和电子商务技术、传感器开发及智能信息处理系统、网络信息安全技术、数字媒体信息平台、面向应用的大中型企业信息化系统的研发。

（八）、生物医药。

充分发挥我省特有的资源优势和品牌优势，围绕提高药品质量和用药安全，大力推进生物工程新技术在医药领域的应用，加快中药现代化产业基地建设和研究开发新型原料药及药物制剂的步伐，着力挖掘医院临床制剂的开发，实现生物医药产业的跨越式发展。

二、农业。

发展现代农业，提高农业综合生产能力。立足于我省特色和优势，以现代化手段培育高产、优质、抗病虫、抗旱、抗除草剂的高效、生态、安全，并适合机械化作业的农作物和林、草、花卉新品种；推进农牧、林纸一体化，实施畜禽规模化、标准化健康养殖，发展高效设施农业、精准农业；打造特色产业链条，提高农业的规模化、组织化、集约化和标准化水平；开发先进适用的农业技术装备，提高农业机械技术性能，改进农机产品制造工艺，推进农业机械化发展进程。以发展精深加工为突破口，推进技术创新，提升农牧产品加工水平和质量安全水平。立足技术集成创新结合原始创新，开发功能性食品、生物制剂等新产品、新技术、新工艺，支撑农产品精深加工技术产业发展，促进农产品增值。

科技创新人才范文范本篇三

姓名：

性别：男。

年龄：24。

身高：175cm。

户籍：四川。

现所在地：成都。

婚姻状况：未婚。

最高学历：大专。

专业：计算机应用。

学历背景。

x年9月—x年7月**职业技术学院计算机应用大专。

培训经历。

培训时间培训机构培训课程获得证书。

x年-x年学校美术绘画优秀奖。

x年-x年**职业技术学院多媒体设计培训多媒体中级证书。

x年-x年成都市家具有限责任公司卖场设计及陈列。

工作经历。

公司名称：成都家具有限公司。

起止时间：x年8月—至今。

公司性质：民营企业。

行业类别：实用性消费品。

所在部门：设计部。

担任职位：设计师。

汇报对象：销售总监。

工作职责：

x年8月成为家具有限公司正式成员，负责南都家私全国各地的卖场设计及饰品配置陈列，同时监督及审核卖场的设计是否到位。

1、以企业形象为目的，参与卖场施工图及效果图的制作。

2、了解卖场所在城市的等级和地域文化来配置相应的饰品，同时又不影响企业形象。

3、在企业设计中提出自己独特意见。

4、为公司设计及审核不同节气活动的宣传页。

5、为专卖店开业活动制作宣传活动。

工作业绩：

1、为南都家私的卖场形象传达出家的氛围，同时也体现企业文化更上一个新台阶。

2、为公司和客户提供快捷、物美价廉的饰品，得到公司认可。

1、本人受过正规的美术教育，有一定的美术功底及素养。

2、熟悉各类风格，并对风格搭配具有独特的见解。

3、掌握几种设计软件知识，能够有效的进行设计完成制作。

4、对卖场、家装的陈列及设计都有经验。

5、曾x年做用友软件销售，为以后的工作打下一定的基础。

个人技能。

熟悉coreldraw、cad、photoshop、3dmax设计软件。

设计施工图及材质的搭配。

了解色彩搭配规律。

熟悉搭配风格。

语言能力。

英语(一般)。

获得证书。

x年3月党校培训结业证。

x年获得学院“优秀三好学生”证书。

x年获得国家“多媒体中级设计师”证书。

x年家私6s荣获优秀员工称号。

x年家私荣获精神文明积极分子称号。

联系方式。

科技创新人才范文范本篇四

为了推动公司技术创新工作的开展，不断增强企业的自主创新能力，促进我厂科学、稳定、可持续发展，在全公司树立“科学技术是第一生产力”的理念，走科技创新发展之路，进一步吸引人才、留住人才、用好人才，特制定本公司科技创新奖励办法。

1、总结表彰奖励：

1.2科技成果通过集团公司鉴定的项目，公司里实行重奖；出席集团公司以上的技术创新功臣、技术创新标兵，在评比集团公司劳动模范和先进工作者时重点考虑。

2.1、重视对科技创新人员技术培训，创造条件给业务技术骨干提供专业外培学习机会，由公司决定外派技术人员的学习费用全部由公司负担，按照有关规定补助津贴，个人工资奖金不受影响。

2.2、鼓励专业技术人员继续教育。

2.2.1半脱产学习期间，公司适当安排减轻工作量，学习期间个人工资奖金不受影响。

2.3、对外技术协作、参加技术交流会议等发生的一切合理费用由厂里全部负担；个人被邀请参加行业技术研讨会议，无论对本企业有无效益，经领导批准后可以参加，发生的一切合理费用由公司全部负担。

2.4、在国家级、省级技术刊物上发表技术论文论著或专业技术著作，根据论文论著或著作的影响力进行奖励。

2.5专业技术人员购置专业技术书籍，经公司领导批准后并登记后实报实销，需要的专业技术书籍根据需求购置，原则上不受费用限制。

2.6、在公司进行科技研发，项目审定确立后，研发经费公司大力扶持，根据进度及时拨付。

科技创新人才范文范本篇五

（暂行稿）。

第一章总则。

第一条依照“科技是第一生产力”的精神，为贯彻“科教兴市”的主战略，以科技创新推动产业的发展，特在上海电气集团股份有限公司（以下简称有限公司）设立“重大科技创新奖”并制定本奖励条例。

第二条制定本条例的目的是鼓励有限公司所属各企业的科技创新和科技创新成果的产业化。

第三条重大科技创新奖主要用来奖励有限公司和有限公司所属各企业中通过科技创新、科技成果转化和高新技术产业化，对产业的发展、产业的拓展、企业经济效益的提升做出重大和突出贡献项目的主要承担者。

第二章奖励等级、条件与评审标准。

第四条重大科技创新奖分为三个等级：（1）重大科技创新一等奖；（2）重大科技创新二等奖；（3）重大科技创新三等奖。

第五条有限公司的重大科技创新奖的评选将贯彻尊重知识、尊重人才、讲究经济实效的方针，评奖的全过程坚持公开、公平、公正的原则。

荐单位要按照有限公司统一制定的申报表（附件一）填报，申报表一式四份，企业的主要行政领导和主要技术领导要签字确认并加盖企业公章。

第十三条企业的重大科技创新奖申报资料上报给企业所属上级单位的组织人事部门，作为上级的组织人事部门收到企业的上报材料以后，要组织专业人士对上报材料进行审核，在确认正确无误以后，主要行政领导和主要技术领导要签字确认并加盖企业公章以后上报有限公司的人力资源部。

第十四条有限公司的人力资源部在收到重大科技创新奖评审资料以后，将上报给有限公司的重大科技创新奖评审委员会，由重大科技创新奖评审委员会进行最后的评选。

第四章评审。

第十五条重大科技创新奖评审委员会每年初对上一的重大科技创新成果进行一次集中评选。

第十六条评选中要求申报的企业和项目的负责人在评审会上做项目的介绍和答辩，介绍中要重点阐述申报重大科技创新奖的理由和所取得的实际经济效益。

第十七条委员会根据材料和项目答辩结果进行评审，评审以无记名投票的方式进行，评审内容包括是否入选及项目的获奖等级。项目评审要求有委员会三分之二以上的多数票方可通过。

第十八条委员会评审的获奖项目是初选项目。初选项目必须经过公示和监督的程序。

科技创新人才范文范本篇六

随着科技的不断进步，科技创新人才越来越受到社会的重视。作为一名从事科技创新工作的人员，我们不仅要具有扎实的专业技能，更需要有创新意识和创新能力。在接下来的文章中，我将从个人经验出发，分享一些科技创新人才的心得体会。

第二段：拓宽知识面。

作为一名科技创新人才，我们需要具备广泛的知识面。所谓“博而不精，详而不专”，既要求我们必须有扎实的专业知识，也要求我们能够跨越不同领域的知识，这有利于寻找新领域的创新。在我的工作中，我常常通过学习各类跨领域的知识，用它们来打通思路，解决问题，提高自己的综合素质。

第三段：自我学习和探索。

科技创新是一项充满风险和挑战的事业，创新过程中的困难和问题，经常使创新人才感到很困惑。这时候，自我学习和探索能使我们更快地解决问题。在跟踪新技术的发展、了解其最新应用场景的同时，我们必须不停地从实践中寻找和总结经验，通过不断的尝试，对新技术加以熟练运用，这样才能不断提升自己的创新能力。

第四段：共享资源和合作。

科技创新需要的资源是非常重要的，这包括技术、设备、实验室、场地、经费等等。在这个时候，科技创新人才的合作和共享资源就显得格外重要。分享自己的资源和经验，合作完成科技项目，共同进步和成长，让创新更加快速的进行。我本人也相信：只有多方合作、资源共享，才能在科技创新的道路上走得更远。

第五段：不断挑战和进步。

科技创新创造性地解决问题，是其最根本的目标。然而，科技创新的过程必然会带来一些问题和困难，也会对自己的专业技能和创新能力提出更高的要求。所以，只有不断挑战自己和进步，才能在这个领域中获得更多的进展。我本人希望在这个领域中，继续保持创新精神，锐意进取，积极参与各类科技创新项目，为自己的成长，为人类的发展做出贡献。

结语。

作为一名科技创新人才，要想拥有更先进的技术和更高的创新能力，需要我们在实践中不断尝试和探索。在这个过程中，我们需要更多的自我学习、合作和共享，开放的心态和不放弃的精神。未来，科技领域的发展必将充满更多挑战和机遇，而我以及无数科技创新人才，必将全力以赴，迎接未来的挑战，为推动人类的发展做出更大的贡献。

科技创新人才范文范本篇七

陈xx，1963年10月出生，现任xx县科协科普部部长，兼任县农函大办公室副主任，是县新时代文明实践中心科技志愿者和县科技志愿服务队活动管理员，也是科普中国和省市科协信息通讯员。先后获得“浙江省最美志愿服务工作者”“xx县最美志愿服务工作者”“xx县新时代文明实践中心建设先进个人”“中国科协优秀信息员（通讯员）”等荣誉称号。

在xx县，有一位科普达人，人们习惯于称呼他为“老陈”，无论是在乡野田间还是在社区礼堂前，总能看到“老陈”忙碌的身影。这位“老陈”名叫陈xx，1963年10月出生，现任xx县科协科普部部长，是一位有三十年科普“工龄”的老同志。

“老当益壮，宁移白首之心”。因为热爱，所以坚守；因为热爱，无怨无悔。三十年来，他在基层科普事业和全民科学素质提升岗位上默默坚守、在拼搏中奋进，付出了心血，也收获了荣誉。日前，在中国科协和人民日报公布的“典赞·2021科普中国”活动中，陈xx同志获得“基层科普人物”提名。

三十年如一日。

科普事业的“传播人”

他热爱科普事业，坚持工作创新，努力打造“xx科普品牌”。他深知科普事业是一项久久为功的长期工作，科学传播的受众不再单纯是无知无识者或是知识拥有的弱势者，如青少年、体力劳动者等，而是所有的公民。于是他为打造党政领导、科协主导、乡镇部门协作大科普品牌出谋划策，通过大型主题科普活动，打造xx科普品牌。

在他的紧抓落实下，“科普节”“全国科普日”已然成为了xx科普的重要标杆。在2013年至2020年间，xx县科协连续八年获得中国科协“全国科普日活动优秀组织单位”。2011年，xx县更是以省内考核第一名佳绩获得“全国科普示范县”称号，并作为全国六个创建单位代表之一在中国科技会堂作典型交流发言。在当年的国务院全民科学素质纲要电视电话会议上，xx又作为唯一县级代表作交流发言。

xx县于2019年3月，成立中国科协xx县科技志愿服务总队，“老陈”又主动请缨，成为“xx县科普讲师团”和35支xx县学会（乡镇、街道）科技（科普）服务志愿队的管理员，与行政村、社区、居委会文化礼堂积极对接，将科普传播到基层、企业和学校中去。

三十年如一日。

同事口中的“大忙人”

他身兼数职，是xx县科协科普部部长，兼任县农函大办公室副主任，是县新时代文明实践中心科技志愿者和县科技志愿服务队活动管理员，也是科普中国和省市科协信息通讯员。

作为县农函大日常工作负责人，他始终坚持科教兴农，助力乡村振兴农民增收。为推广先进适用种养技术，他多次组织国内外高层次专家来培训授课、建立示范基地，加大种植养殖专业人员致富技术培训，助力种植业养殖业农民科技致富，自2004年以来，共完成农村实用技术培训28844名；作为新时代文明实践中心科技志愿者和县科技志愿服务队活动管理员，他全心全意为民服务，积极落实“你点单、我送服务”项目，先后获得“浙江省最美志愿服务工作者”“xx县最美志愿服务工作者”“xx县新时代文明实践中心建设先进个人”等荣誉称号；作为科协系统的信息员和通讯员，他坚持不懈撰写科技志愿服务组织及其志愿者活动信息，在各级媒体上发表信息动态1100余篇，获得“中国科协优秀信息员（通讯员）”等荣誉称号。

三十年如一日。

朋友口中的“热心人”

面对基层科普工作和科学素质工作量大面广，人手少，经费少的问题，他内联外引，始终坚持借助外部科普资源提高科普服务能力。他主动争取互联网媒体为xx县科普活动直播联动，科普时效和科学普及覆盖面大大提升。2020年10月18日，争取利用腾讯网平台为“xx金钉子”地质博物馆“云上科技馆”直播30分钟，收看网民达43万人；2020年9月，xx县全国科普日启动仪式，争取xx传媒集团现场直播19分钟，在线观众达18万人。

面对基层科普资源少的问题，他积极对上争取科普资源下沉。主动争取浙江省科协流动科技馆巡展5次，历时14个月，让90000多名青少年零距离体验到科技展品的乐趣，激发科技好奇心；邀请中国科学院老科学家科普演讲团50多名专家到xx作科普报告100多场次；争取浙江省科协“科学+”品牌活动到xx开展活动5次；争取浙江省科协“博士生科技志愿服务”科技服务9次等，让全县青少年和群众能够足不出县就能接触到高端的科普资源。

面对基层科普活动场地有限，科普工作难度大的问题，他借力县内各类科普场馆、各级科普教育基地丰富的资源开展专题科普活动。他精挑细选各类科普场馆，悉心指导基地创建工作，增强了企事业单位、社会力量科普场馆的服务能力，目前全县累计拥有全国科普教育基地5家和省科普教育基地8家。

同时，他重视新型传播，让科普“流行”起来。推广应用“科普中国”和“移动科普中国app”网络科普资源，推广“乡村科普e站”“社区科普e站”“校园科普e站”，指导吕山乡中心小学建设“校园科普e站”，被中国科协认定为首批科普中国校园e站服务示范点（全省共3家），牢牢抓住互联网时代赋予科普传播的新机遇，强化科普信息化建设。

“水击三千里，抟扶摇而上者九万里”。他说自己不过是个平凡的“老陈”，在这份平凡中，将一直坚守，不忘初心，砥砺前行，用责任书写xx科普新篇章，无愧于在党旗下许下的铮铮誓言。

科技创新人才范文范本篇八

一、资助项目（23项）。

（一）赴国外有关机构进行专业培训、研修，以及到有关国际组织或著名跨国公司挂职等的科技创新人才。

空缺。

（二）到国内有关机构进行专业培训、研修，以及到有关组织或著名企业挂职等的科技创新人才。（5项）。

1.吕新兵，男，通州区潞河医院主治医师、医保物价办副主任。参加北京市神经外科研究所举办的神经介入治疗专业培训，参加卫生部全科医学培训中心和首都医科大学全科医学系联合举办的全科医学临床师资专业培训。

2.王亚龙，男，通州区妇幼保健院儿内科主治医师。在北京市儿童医院进行区县医院专业骨干培训。

3.周丽，女，通州区妇幼保健院主治医师。在北京协和医院产科进行区县医院专业骨干培训。

4.王娟，女，通州区妇幼保健院主治医师。在北京大学第一医院妇产科进行区县医院专业骨干培训。

5.张杰，男，通州区潞河医院主治医师。在北京安贞医院血管外科进修学习。

（三）参加国内外和重要专业会议或交流研讨活动的科技创新人才。（9项）。

6.王洪超，男，北京东方潮汐科技发展有限公司医学经理，讲师。参加在美国巴尔的摩举行的“美国专业感染控制委员会年会”学术会议，并宣读论文。

7.鲍矛，男，北京鸿仪四方辐射技术股份有限公司董事长，研究员。出席“2012年中国新能源国际峰会与展览会”，并作了专题报告；参加“上海第十二届中国国际橡胶技术展览会”，并作了专题报告。

8.刘丽杰，女，北京通美晶体技术有限公司晶片技术部工程师。参加“第十七届全国化合物半导体材料、微波器件和光电器件学术会议”，并发表论文。

9.刘岩，女，北京通美晶体技术有限公司技术研发中心工程师。参加“第十七届全国化合物半导体材料、微波器件和光电器件学术会议”，并发表论文。

10.王元立，男，北京通美晶体技术有限公司高级工程师。参加“第十七届全国化合物半导体材料、微波器件和光电器件学术会议”，并发表论文。

11.郭金成，男，通州区潞河医院主任医师。参加台湾ttt会议，并作了专题报告；参加迪拜lumen会议，并作了专题报告；参加韩国tct-ap会议，并作了专题报告。

12.吕新兵，男，通州区潞河医院主治医师、医保物价办副主任。参加“中国医师协会神经外科分会微侵袭和神经内镜专家委员会联合学术年会暨第六届厦门脑血管病论坛”，并宣读论文。

13.苗平，男，北京大正恒通金属科技有限公司副总经理、工程师。参加“第十二届中国电子钢学术年会”，并作了专题报告。

14.张晓君，女，通州区妇幼保健院乳腺科主任，主任医师。参加“第三届中国乳腺病（广州）论坛”，并宣读论文。

（四）出版具有较高学术价值和较好社会效果著作的科技创新人才。（2项）。

15.段斌，男,中冶焊接科技有限公司副总经理，教授级高级工程师。作为第一作者，出版《钢结构焊接规范（gb50661）应用指南》。

16.张天柱，男,北京中农富通园艺有限公司总经理，教授。作为主编，出版《果树高效栽培技术》。

（五）组建工作室、项目组、攻关组等的科技创新人才。（7项）。

17.杨国威，男，北京丰隆温室科技有限公司总经理。组建农用薄膜项目组和双扭簧双向传动自锁装置项目组。

18.苗德纯，男，北京大正恒通金属科技有限公司总经理，总工程师。成立多辊轧机研究室。

19.王立强，男，北京元廷医药科技有限公司总经理。组建鱼皮明胶制备药用软胶囊、阿奇沙坦及片、替卡格雷及片项目攻关组。

20.赵冬，女，通州区潞河医院科室主任，主任医师。建立糖尿病防治研究实验室。

21.张亚奎，男，通州区潞河医院科室主任，主任医师。组建股骨粗隆间骨折髓内固定系统研发攻关组。

22.张佳春，男，北京市通州区运河中学校长，高级教师。组建名校长工作室。

23.李文凤，女，北京市史家小学通州分校校长，高级教师。组建名校长工作室。

二、奖励项目（19项）。

（一）自主创新取得重大突破的区内高新技术企业、经国家部委认定的重大科技攻关企业。（4项）。

1.甘李药业股份有限公司。“甘精胰岛素结晶制剂的工艺优化”项目获2012年北京市科学技术奖三等奖。完成人：甘忠如、王大梅。

2.北京四环制药有限公司。“马来酸桂哌齐特的技术开发与产业化”项目获2012年市科学技术奖三等奖。完成人：车冯升、霍彩霞、李桂连、丁春萍、章晶、黄晓霞。

3.北京万生药业有限责任公司。承担国家新药创制重大专项“抗乙肝病毒药物拉米夫定胶囊的研制”。完成人：林国良、耿玉先、产运霞、王强、梅喆。

4.中交路桥建设有限公司。承担交通运输部科技司项目“提升桥梁耐久性的施工改进技术和质量控制方法的研究”。完成人：杨思民、郭光松、檀兴华、鲜正洪。

（二）经市级部门认定的重大科技攻关企业。（3项）5.北京卓立汉光仪器有限公司。承担市科委项目“光伏电池缺陷检测分析仪研制”。完成人：陈兴海、吴春报、张义伟、王希章、张俊芹、刘业林。

6.中农先飞（北京）农业工程技术有限公司。承担市科技协作中心项目“物联网智能灌溉施肥控制系统”。完成人：徐飞鹏、李云开、杨培岭、罗昊、贾瑞卿、雷振东等15人。

7.北京京研益农科技发展中心中心。承担市科委、市农村工作委员会项目“通州蔬菜良种展示基地建设及新品种展示”。完成人：许勇、刘明池、王军、孙京涛、屈广琪、于拴仓等14人。

（三）区内各类研发机构中承担国家级自主创新课题的总课题负责人、分课题负责人、重要研发人员。（6项）。

8.申学军，男，电信科学技术仪表研究所总工程师，教授级高级工程师。承担国家科技部项目“数字化变电站通信网络监测系统”。完成人：申学军、梁玉红、郭立华、崔俊武、杨宏斌、张才增等8人。

9.徐华，男，北京市通州区潞河中学校长，中学高级专业职务。承担全国教育科学规划办公室项目“新课改下学校自主设置课程的实践研究”。完成人：徐华、张世义、祁京生、毛燕宁、吴彩华、李丽等24人。

10.张世义，男，北京潞河国际教育学园校长、董事长，中学高级教师。承担中国教育学会、中国联合国教科文组织全国委员会“十二五”教育科研重点课题“从课程设置角度看中、美、英高中阶段国家化人才培养”。完成人：张世义、魏海荣、高长红、吴琳、陈春霞、谭秀文等36人。

11.杜会山，男，北京市通州区潞河医院党委副书记，主任医师。承担卫生部、科技部项目“氯吡格雷治疗急性非致残性脑血管事件高危人群的疗效研究”。完成人：杜会山、张瑞华、孟繁花、魏建朝、张伟东等5人。

12.杜会山，男，北京市通州区潞河医院党委副书记，主任医师。承担卫生部、科技部项目“中国城市神经科门诊缺血性卒中/短暂性脑缺血发作登记研究”。完成人：杜会山、张瑞华、孟繁花、魏建朝、张伟东等5人。

13.张亚奎，男，北京市通州区潞河医院科室主任，主任医师。承担卫生部项目“严重创伤救治规范的研究与推广”。完成人：张亚奎、王雪飞、葛双雷、张永然、金爱春、叶刚等6人。

（四）区内各类研发机构中承担本市市级自主创新课题的课题负责人、重要研发人员。（6项）。

14.王江宁，男，北京市通州区潞河医院副院长，主任医师。承担市科委项目“生物清创治疗严重感染创面的临床研究”。完成人：王江宁、王寿宇。

15.顾岳山，男，北京市通州区妇幼保健院院长，外科主任医师。承担首都医学发展科研基金管委会办公室项目“钼靶x相等综合技术实现乳腺癌早期发现的临床研究”。完成人：顾岳山、张晓君、史立晖、王景、李智、陈琦等12人。

16.任志强，男，北京市通州区中西医结合骨伤医院急诊科主治医师。承担市中医管理局项目“整脊手法并独活寄生汤治疗脊柱相关疾病的疗效分析”。完成人：任志强、张万龙、李英、王心宽、徐聪、杨彬等9人。

17.鲁新龙，男，北京市通州区生产力促进中心高级工程师。承担市科委项目“生物提取猪肝金属硫蛋白技术的引进与产业化开发”。完成人：鲁新龙、张春兰、董金、燕艳、李杰、苏颖等9人。

18.张春兰，女，北京市通州区生产力促进中心高级农艺师。承担市科委项目“葡萄新品种展示及体验式酿酒文化基地建设”。完成人：张春兰、鲁新龙、董金、李杰、苏颖、陈兵等9人。

19.赵冬，女，北京市通州区潞河医院内分泌科主任，主任医师。承担市科委项目“通州区代谢综合症及糖尿病患病率的调查研究”。完成人：赵冬、王旭红。