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最新维稳信息约稿通知范文(汇总10篇)

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最新维稳信息约稿通知范文(汇总10篇)
2023-11-17 14:29:31    小编:ZTFB

有时候,我们需要挣脱思维的固有模式,去探索一些不太为人注意的事物。在总结中可以适当对过程中遇到的问题和困难进行阐述,以及解决这些问题的方法和经验。以下是小编为大家整理的一些美食菜谱和烹饪技巧,希望能给大家带来灵感和美食享受。

维稳信息约稿通知篇一

各县(区)安委会办公室,滨州经济技术开发区、高新区、北海经济开发区安委会办公室,市安委会各成员单位,有关企业:。

从《滨州安全》第19期投稿刊用情况看,各县区领导重视,积极主动,提前做好各类素材的积累、整理工作,上报及时,市安委会各成员单位有的领导很重视,稿件数量、质量较好,也有的成员单位领导重视不够,没有按要求上报稿件。为做好《滨州安全》第20期组稿工作,现将有关事项通知如下:。

一、提高认识,高度重视。

《滨州安全》是我市安全生产领域唯一刊物,市委、市政府主要领导高度关注。各县区、市安委会各成员单位和有关企业要高度重视《滨州安全》组稿工作,针对季节规律和行业特点,安排专人做好相关素材的搜集、整理、起草和上报工作,相关稿件要经单位主要领导审核把关后上报,确保稿件质量。市安委会办公室将每季度通报稿件上报及采用情况。

二、稿件要求。

1、“工作动态”专栏:各县区需提供20**年第四季度安全生产工作开展情况,特别是安全生产隐患大排查快整治严执法集中行动情况、企业主体责任专项执法行动情况、两个体系建设情况、精准治安贯彻落实情况、百日会战情况、领导干部下基层检查、危化品整治、专家查隐患情况。稿件要有县区负责人部署和检查安全生产的.现场照片、讲话要求,不少于3张,并附照片说明。每个县区要精心筛选2家在精细化管理和精准治安方面做得较好的企业,分别形成1500字左右的典型材料,并提供3-5张照片一并上报。

2、“行业安全”专栏:市安委会各成员单位需提供20**年第四季度安全生产工作开展情况,特别是安全生产隐患大排查快整治严执法集中行动情况、精准治安贯彻落实情况、百日会战开展情况、两个体系建设情况、领导干部下基层检查、打非治违等工作情况。稿件要有部门负责人检查或部署安全生产的照片和文字稿,以照片为主,文字为辅,照片3张以上,并附照片说明。上级领导或者上级督导组督查行业安全生产的照片及文字说明。行业部门要精心筛选1-2家在精准治安贯彻落实方面做得较好的企业,形成1500字左右的典型材料,并提供3-5张照片一并上报。

3、文字稿所涉及到的单位要用全称或者规范的简称,如滨州市安监局提供的材料,统一用“滨州市安全生产监督管理局”或“市安监局”,不能用“我局”或者“市局”。所提供的照片要精心挑选,提供分辨率高、大小不低于1mb的原版照片。

三、截稿日期

稿件报送截止时间:12月25日。稿件时间跨度:20**年10月至12月。

四、报送方式。

文字稿件用word格式,图片稿件用jpg格式,图片请勿放在word文档内,所有稿件均以电子版报送。请各县区、市安委会各成员单位在上报稿件时,压缩至一个文件发至《滨州安全》电子信箱:*****。信件名称注明:×××县区(部门、单位)《滨州安全》第三季度稿件。

滨州市安全生产委员会办公室。

20**年12月5日。

维稳信息约稿通知篇二

各中小学校,幼儿园:

为进一步宣传海陵教育,我局近期加大了和有关媒体的合作的力度,现向学校征集有关新闻题材,望各校积极配合组稿,局宣传办择优推荐。

《新周刊(原泰州广播电视报)》“园丁风采”栏目,主要刊登我区优秀教师的、教育感言和照片(最好是和学生在一起的照片)(附样稿);“校园动态”栏目,主要刊登各个学校的一些动态新闻;“习作评析”栏目,主要刊登各学校老师推荐的一些优秀学生习作。

来稿请投xxx@163,邮件标题写明“xx学校媒体约稿”。

海陵区教育局宣传办。

年x月10日。

维稳信息约稿通知篇三

我镇认真按照市公开办的要求,以公正便民、勤政廉政为目标,全面推行政务公开工作,取得了一定的成绩,现将上半年工作情况总结如下:

(一)加强领导,完善政务公开机制。

(二)严把公开信息质量关,提高政务公开质量。

一是公开的内容更加充实。对政务公开的范围、内容、形式、制度等作了进一步的明确。按照组织健全、制度严密、标准统一、运作规范的要求,做好政务公开以及已公开内容存档备查工作。二是公开的时间更加及时。针对公开内容的不同情况,确定公开时间,做到常规性工作定期公开,临时性工作随时公开,固定性工作长期公开。三是公开重点更加突出。坚持把群众最关心、最需要了解的事项公开作为政务公开的重点,从信息公开、电子政务和便民服务三个方面入手,加大推行政务公开的力度。

(三)运用载体,完善政务公开形式。

(四)强化监督,确保政务信息公开落到实处。

在肯定成绩的同时,我们也看到了我镇政务公开工作还存在的一些不足和问题,主要表现在:一是公开内容还不够规范。二是监督力度还不够大。

1、抓考核促提高。一是把政务信息公开工作纳入干部考核的重要内容,积极鼓励职工多写信息,写出高质量信息,切实抓紧抓好政务信息公开工作。二是把政务公开纳入评议政风、行风的范围。三是加大责任追究力度。在明确职责的基础上,对工作不力、搞形式主义的要严肃批评,限期整改;对不履行主动公开义务、弄虚作假、侵犯群众民主权利、损害群众合法利益、造成严重后果的要追究责任,严肃查处。

2、抓制度促规范。进一步健全和完善政务信息公开制度,规范公开内容,提高公开质量。重点抓好公开形式、公开实效等规范化建设和建立健全“四项制度”,即定期公开和临时公开制度;政务公开评议和考核制度;政务信息公开责任追究制度;政府信息公开情况统计报告制度,促使我镇政务信息公开工作朝规范化、制度化方向发展。

4、抓重点促深化。一是突出政务公开的重点。在深化完善和巩固提高上下功夫。同时,要求按照有关规定,根据市公开办有关要求,进一步公开办事程序、办事标准、办事结果,并在工作质量、态度、时效等方面作出承诺,不断增强工作透明度。二是突出政务公开的重点环节。继续优化办事服务,对各项信息公开进行进一步细化。使我镇的政务公开工作得到进一步深化。

维稳信息约稿通知篇四

按照“谁主管谁负责,谁发布谁负责”的原则,各科室应根据职责分工,做好信息报送工作。涉及到多个科室合作完成的工作,由牵头科室负责政务信息报送或者共同报送。

办公室负责全站报送情况的汇总、审核、提交、统计与报送情况通报等。负责“单位简介”等总站固定信息的维护;负责局相关处室批转的政务信息报送工作。

各科长××××。

二、报送内容。

应符合市局和我站机构职能,积极反映业务工作特点和行业动态,符合局信息宣传工作和全市工作需要,能够体现总站工作风貌。

—1—。

三、报送流程。

内部流程oa。

四、质量和时限要求。

按照“全面性、规范性和时效性”的原则,确保报送保质保量。

五、报送情况通报。

按照局年度绩效考评工作总体时间安排。

三、考评内容。

维稳信息约稿通知篇五

各市、县(区)农牧(业)局,厅直各单位、机关各处室:。

为进一步贯彻落实自治区“转作风、抓发展”活动的安排部署,为自治区党委、政府领导和农牧厅党组了解情况、科学决策、指导工作提供及时有效的信息服务保障,同时供各地各单位相互学习借鉴,营造浓厚的活动氛围,厅办公室、信息中心于活动期间在《宁夏农业信息》、《宁夏农业信息网》设立《“转作风抓发展”活动专刊》(以下简称专刊),现就约稿事宜通知如下:。

一、栏目设置。

专刊重点反映各地各单位“大干150天,努力完成重点工作任务”的思路举措、困难问题、对策建议、思考启示,尤其是有特色的举措、有创新的经验、有价值的建议、有见地的观点。设置“项目推进”、“政策措施”、“民生实事”、“基层反映”、“监督哨”等栏目。“项目推进”重点反映各地各部门各单位抓项目、上项目、推项目和招商引资情况;“政策措施”重点反映各地各单位落实、出台政策及推进改革的情况;“民生实事”重点反映各地各单位加大民生投入、做好生态移民农业产业扶持、办好民生实事方面的情况;“基层反映”重点反映地方和部门需提请自治区党委、政府解决的重大问题;“监督哨”重点反映活动进展中各地各部门各单位不作为、慢作为、不敢担当、不在状态等情况。

二、具体要求。

请各地各单位结合自身实际,在“转作风、抓发展”活动开展期间,围绕专刊栏目需求,认真搜集和整理材料,及时、持续地提供信息。材料尽量详实具体,建议切实可行,说理透彻,内容充实,文字精练。

宁夏回族自治区农牧厅办公室。

20**年8月6日。

维稳信息约稿通知篇六

《银河》期刊是中共敖汉旗委宣传部、敖汉旗文学艺术界联合会主办并编辑出版的。《银河》杂志创刊于20**年,作为一本公开发行的本土文学杂志,银河以展现敖汉乡土文学、展示敖汉民间艺术、展露敖汉文艺成就为办刊理念,以推出文艺新作、培养和扶植文学人才、繁荣和发展文艺事业为己任,诚挚欢迎广大作家和文学艺术爱好者投稿。

1、体裁主要以小说、诗歌、散文、书法绘画、摄影作品为主。

2、本杂志收稿作品将进行严格的审核,所有稿件皆需作者的原创作品,抄袭或间接利用别人作品投稿的不予使用,对于涉及版权问题的情况将诉诸法律途径解决。

3、来稿文责自负,请自留底稿,本刊不予退稿。依照《著作权法》有关规定,本刊拥有删改权,如不同意请注明。

4、为保证稿件的刊发进度,投稿前请作者们核对自己文章中的标点符号和明显的错别字,进行简单的校正。

5、投稿请在主题栏以“姓名+投稿栏目+文章名称”格式标明,并附带简单的个人简介和联系地址,以便我们寄送样刊,并与您随时取得联系。

敖汉旗文学艺术界联合会。

20**年11月6日。

维稳信息约稿通知篇七

尊敬的作者朋友:

您好!

《城市开发(开发版)》杂志年第2期约稿函撰写完毕,即日起对外发送(见附件),真诚邀请您在百忙之中赐稿!

您撰写稿件:截稿日期2月8日,原创首发,一稿一发,稿件―2500字为宜,附作者照片、简介、联系方式;另外,请您尽量配备与相匹配的图片。自之日起一个月之内未收到答复,可以另投他刊。

您领取稿费:首次作者请本人身份证正反面影印件;本人银行卡账号(注明××银行××省××市××银行开户人姓名××),本人手机(稿费寄出通知收款)。

感谢您对《城市开发》杂志的支持!

《城市开发》杂志社。

年1月21日。

维稳信息约稿通知篇八

各位组长、总指导、部门、负责人:

新学期伊始,校办特向各位约稿约图。

希望各位的组室、部门、职能领域能够工作顺利,并在开展各项活动的过程中有一个宣传报道的意识,及时为校办各类通讯稿件,帮助校办做好宣传工作。

通讯稿件不一定需要字数多、幅长,只要能实事求是写清工作情况即可;

通讯稿件不一定要工作完成后才动手写,只要对这项工作有计划心中有数,事先也可以草拟好稿件,待工作结束后根据实际情况适当修改补充即可,以分散工作节奏。

但是,根据挂、档案记录的实际操作需要,请各位的稿件一定要注意一下几点:

1、图片要原始尺寸。

2、图片用“日期+活动内容”格式命名。

3、稿件统一用后缀名为“。doc”的word格式,否则我电脑可能不能认。

4、稿件的标题下面一定请注明“原作者”。

5、稿件中一定注明活动的具体日期,千万不要写“近日”这种概念模糊的词。最好就是“年2月11日,……”这种年月日都很明确的。

维稳信息约稿通知篇九

各乡镇人民政府、贵城街道办事处,区直各委办局、直属事业单位:

xxxx年第一季度,各单位要紧紧围绕贯彻落实党的十八届五中全会、贵港市经济工作会议、曾健清区长在区第四届人民代表大会第八次会议上所作的《政府工作报告》精神,紧紧围绕稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险,进一步加强信息搜集报送,全面及时准确反映重点任务、重要改革、重大工程项目进展情况,经济社会发展最新动态,以及来自基层一线的声音和诉求。

第一季度,各单位要重点围绕以下方面组织报送信息:

一是持续跟踪反馈国务院重大决策部署落实情况,包括坚持发展第一要务、推进结构性改革、实施创新驱动发展战略、持续推进“放管服”改革、创新宏观调控、大众创业万众创新、“互联网+”行动、“中国制造2025”、国际产能和装备制造合作、新型城镇化、保障民生等政策措施落实情况、经验做法及典型案例。

二是围绕今年经济工作去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板五大任务,及时搜集报送进展情况、主要做法及典型案例。

三是密切跟踪国内外和区内经济金融走势,及时反映苗头性、倾向性和趋势性情况,并提出有针对性、操作性的政策建议。

四是围绕国家和自治区、贵港市和我区“十三五”规划纲要、专项规划等编制,及时反映主要指标、重大项目、重大工程的论证分析、存在的困难问题及意见建议。

五是全面反映岁末年初各项重点工作情况,特别是冬春季农业生产、社会保障、农民工工资支付、困难群体救助、医药卫生、食品安全、安全生产、受灾群众安置、节日市场供应和市场秩序等方面的突出情况及采取的重要举措。

六是持续跟踪关注互联网和新媒体动态,及时搜集反映经济社会发展热点,以及各界对政策的分析评估和意见建议(详见附件1:xxxx区xxxx年第一季度政务信息报送要点任务分解表)。

各单位要高度重视信息搜集报送工作,观大势、谋大局,密切关注改革发展中的新情况、新变化,围绕破解发展难题和突出矛盾加强调查研究,反映基层和企业实情,多提实招建议,为政府科学决策和施政提供有力支撑,当好“第一参谋助手”,并按任务分解情况、时限要求和格式(见附件2)报送区政府办公室。邮箱:gbzhfxxg@126;电话:xxxxxxxxx。

附件:1.xxxx区xxxx年第一季度政务信息报送要点任务分解表。

2.xxxx区推进“一照一码”工作情况和工作建议(政务信息模板)。

维稳信息约稿通知篇十

在日常工作中,认真学习《行政法规》《工作条例(试行)》《法》等相关规定和制度,严格按照《行政法》及各项制度行使、行政管理职能,坚决执行党政依法依规办事,依法维护各行政的权威性。坚持按照《公务信息公开条例》、《行政法规》的要求,坚决执行行政依法办事、依法行政的有关规定和制度,坚决维护的合法权益。认真做好行政执法工作,严格执行《行政执法规》、《行政事情公开条例》及《行政执法工作条例》,坚决执行行政执法工作法规、制度,认真做好行政执法工作,保证行政执法工作的顺利开展。

二)、政务公开、业务宣传和内部管理情况。

根据市职业培养计划和市招聘计划的安排,在行政工作部门和行政办公室的正确领导下,我们积极主动地与签订了相关的《行政办公室内部管理规定(试行)》,在招聘上做到公开公正、公平,并做到公开透明、公信透明,努力做到公开公平、公正,使公司的各项政务文件资料真正做到公正、公平、透明,使职业培训工作真正实施起来,真正成为一项工作得力、得水平、效益的事业来做。

三)、工作业绩和经济效益。

按计划完成了《20xx年考核评价方案(试行)》的工作,并在工作过程中不断总结经验,提高工作效率,在完成工作上取得了一定的成绩。

三)、存在的主要问题和整改措施。

一是由于行政工作的特殊性和繁杂性,导致了考核的不规范性,影响了工作的效果,有些工作还未完成规定动作。二是由于行政工作的难度较大,工作量较大,工作效果有待于进一步调整。

四)、行政部工作作风方面,主要存在以下不足,主要是:一是由于行政工作繁事、杂事多,对工作的协调、督促检查不够,导致了一些问题的出现。二是由于办公自动化程度不高,对办公秩序和内部管理的监督不够。

二、对行政事务工作的整改措施。

一)、加强对行政部工作人员的培训,提高行政执法效率。

行政人事部是行政部的核心部门,我们将加强对行政执法部工作人员的考核,严格执行《行政行政事务工作条例》及办公纪律,严格执行《行政人事部工作条例》及相应的行政执法程序,确保行政执法工作的正常运转。

二)、加强内部管理,规范公司行政行为。

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