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最新政府人员更换报告范文通用(通用18篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-18 12:33:33 页码:13
最新政府人员更换报告范文通用(通用18篇)
2023-11-18 12:33:33    小编:ZTFB

报告是对某一事件、情况或问题进行详尽分析和阐述的一种书面形式,它可以提供全面的信息和数据,让读者对所报告的内容有更清晰的了解。报告的撰写是一项重要的工作,能有效传达信息并为决策提供参考。我们需要写一份报告了吧?报告的写作是一项值得掌握的技能,因为它在各个领域中都有广泛的应用。报告的内容应该客观、真实,不偏颇,基于有效的数据和事实。下面是一份精彩的报告范文,希望能够给大家带来一些有益的启示。

政府人员更换报告范文通用篇一

尊敬的领导:

经慎重考虑,鉴于个人身体原因和职业发展意愿,现提出辞职申请,申请辞去所有公职,请予批准为谢。

自20xx年xx月到单位工作以来,我得到了各位领导和同事们的热情关心、耐心指导和真诚帮助,我在衷心感激的同时更把这些视为一份弥足珍贵的财富去珍惜。

在单位工作的2年时间,是我人生路上跨出校门、走进社会、接受磨砺、走向成熟的关键时期,真诚感谢每一位关心我的领导和帮助我的朋友和同事,这份感情我会永远铭记于心!离职前我会尽力协助单位做好有关工作并办好相关交接手续。

祝各位领导、同事和朋友们在今后的工作生活一路走好,取得更大成绩。

衷心感谢单位对我多年的关心与培养,愿友谊常在。

此致

敬礼!

辞职人:xx。

20xx年xx月xx日。

政府人员更换报告范文通用篇二

尊敬的政府单位领导:

经过一段时间的慎重考虑,我决定向政府单位提出辞职。本人已决定辞去职位,并由10月15日(最后一个工作天的第二天)起开始正式生效。

首先,我要感谢xx人才网几个月来对我的培养,各级领导和同事给我的帮助,给我的舞台,才使我有一个锻炼的机会。

今后,无论我将怎样生活、工作,我都会永远感激政府单位对我的培养,倘若以后有机会希望能为政府单位继续效力。

政府单位是一棵参天大树,而我,只不过是树上的一片叶子。每年的秋风起时,都有些树叶会掉落,但是,大树总是那么挺拔和伟岸,希望我的走开不会给政府单位带来不便。本人希望在离职之前,能够取得离职通知书。

再次感谢政府单位,感谢各位经理。请接受我的辞职请求。祝政府单位业务飞速上升!

此致

敬礼

政府人员更换报告范文通用篇三

政府财务信息是政府会计系统从价值的角度,通过一系列特定的会计程序和步骤对政府业务活动及其结果进行确认、计量和记录的一种反映,是连接政府与社会公众的桥梁。今天本站小编给大家整理了政府财务人员报告总结,希望对大家有所帮助。

回顾一年来的工作,本人在市政府和办公室的正确领导下,在各兄弟处室和同志们的大力支持和积极配合下,我与本科室人员团结奋进,开拓创新,为政府的后勤(财务)工作提供了优质的服务,较好地完成了各项工作任务。现将个人上。

如下:

一、爱岗敬业、坚持原则,树立良好的职业道德。

在工作中,自己按照发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措的要求,在工作中要能够坚持原则、秉公办事、顾全大局,以新为依据,遵纪守法,遵守财经纪律。认真履行会计。

岗位职责。

一丝不苟忠于职守尽职尽责的工作工作上踏实肯干服从组织安排努力钻研业务提高业务技能。

尽管平时工作繁忙,不管怎样都能保质、保量按时完成岗位任务,主动利用会计的优势和特长,给领导当好参谋,合理合法处理好一切财会业务,对办公室所有需要报销的单据进行认真审核,为领导审批把好第一关,对不合理的票据一律不予报销,发现问题及时向领导汇报。

认真做好会计基础工作,认真审核原始凭证,会计凭证手续齐全、装订整洁符合要求,科目设置准确、帐目清楚,会计报表准确、及时、完整,定期向领导汇报财会业务执行情况,并能协调好会计中心与各单位之间的关系,除按时完成本职工作之外还能完成一些临时性工作任务。

二、加强政治业务学习,努力提高自身素质。

我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重,责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行好职责,就必须不断的学习。因此我始终把学习放在重要位置。

本人认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、,自己无论是在政治思想上,还是业务水平方面,都有了较大提高。工作中,能够认真执行有关财务管理规定,履行节约、勤俭办社;处处率先垂范,廉洁勤政,务实开拓。

三、重视日常财务收支管理。

收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重,加强收支管理,既是缓解资金供需矛盾,发展事业的需要,也是贯彻执行勤俭办一切事业方针的体现。

为了加强这一管理,我们建立健全了各项财务制度,这样财务日常工作就可以做到有法可依,有章可循,实现管理的规范化、制度化。

对一切开支严格按财务制度办理,对一些创收积极进行催收,使得政府办能够集中财力办事业。通过财务科认真落实执行,收效非常明显,在经费相当吃紧的形势下,既保证了政府办一系列正常业务活动和财务收支健康顺利地开展,又使各项收支的安排使用符合事业发展计划和财政政策的要求,极大地提高了资金的使用效益,达到了增收节支的目的。

四、合理安排收支预算,严格预算管理。

单位预算是机关完成各项工作任务,实现计划的重要保证,也是单位财务工作的基本依据。因此,认真做好政府办的收支预算具有十分重要的意义。

为搞好这项工作,根据政府办的发展实际,既要总结分析上年度预算执行情况,找出影响本期预算的各种因素,又要客观分析本年度国家有关政策对预算的影响,还要广泛征求各部门意见,并多次向领导汇报。

在现有条件下,在国家政策允许范围内,挖掘潜力,多渠道积极筹措资金,本着“以收定支,量入为出,保证重点,兼顾一般”的原则,使预算更加切合实际,利于操作,发挥其在财务管理中的积极作用。充分发挥了资金的使用效益,确保了政府办各项工作的顺利完成。

五、认真做好年终决算工作。

年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务,主要是进行结清旧账,年终转账和记入新账,编制会计报表等。

财务报表是反映单位财务状况和收支情况的书面文件,是财政部门和单位领导了解情况,掌握政策,指导本单位预算执行工作的重要资料,也是编制下年度政府办财务收支计划的基础。所以我们非常重视这项工作,放弃周末和元旦假期的休息时间,加班加点,认真细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。

同时针对报表又撰写出了详尽的财务分析报告,对一年来的收支活动进行分析和研究,做出正确的评价,通过分析,总结出管理中的经验,揭示出存在的问题,以便改进财务管理工作,提高管理水平,也为领导的决策提供了依据。

一、与xx年的账务顺利承接。

(一)完成xx年度部门决算工作。

xx年部门决算与以往相比变化较大,且时间紧,任务重,为保证部门决算的内容涵盖单位的全部收支,数据真实,内容完整,我们克服了重重困难,及时、圆满地完成了这项工作。

(二)应用新的会计科目、报表体系。

今年财政正式启动了xx年新政府收支分类改革工作,对我们行政事业单位财务管理产生重要影响,全新的“功能分类”“经济分类”等内容,对原有的功能分类和经济分类进行了重大调整。在应用过程中,我们采取学习与讨论相结合的多种形式,让主管会计对新的收支分类科目有一个比较深层次的理解,较准确的掌握各科目核算的涵义,并明确了常用的会计做账方法,规范了新科目的运用。

(三)逐步取消手工辅助账。

一是取消财政专户的手工账。从今年起,取消各主管会计的财政专户备查账,改在各单位的基本账户科目中,在“应缴财政专户款”下设明细科目,反映各核算单位上缴和财政返拨的情况,在基本账务上就清楚地反映了每一笔财政专户资金的收支情况。

二是逐步取消项目辅助账,运用新软件对项目实现了“双重复式支出核算”功能,对任何一笔项目经费支出,可以进行细化的功能核算、经济核算,可以直接在基本账务上对每一笔收支可同时按财政拨款的项目和科目记账,并反映每个会计期末的项目资金的结余情况,最大限度的满足了核算单位和相关管理部门的需要。

二、注重统一规范,强化核算实效,完善监督职能。

一是完善工资的统发工作。强化“工资直达”,防止各种变向的钱款滥发,达到加强工资及其福利性支出管理、控制和降低行政事业经费支出的目前全区72家单位,纳入中心工资系统管理的有137家共计12149人(在职在编8650人,离退休1507人,临聘和雇员1934人,长休和其他人员58人),上半年发放工资总额为54,530万元。区城管办下属的7家和区文化公园等4家核算单位约1387人(在职在编384人,离退休502人,临聘501人),采用单位自制工资表,报工资科留存1份并盖“已存”章的方式进行管理,上半年发放工资总额2492万元。

二是统一固定资产账务管理,配合财政局资产清查,对盘盈盘亏的固定资产,做好相应的账务调整工作,减少国有资产的铺张浪费。

三是强化基建、修缮账务管理,目前2位会计师管理着25个核算单位35套基建账,上半年基建账收支总额达3.28亿元。拒付不合理的基建报账共4笔46.4万元,拒付不合理的修缮账务共2笔12.8万元。

四是统一内部稽核程序,统一培训工作。稽核工作是我区会计集中核算的一个亮点,遵照《区行政事业单位会计核算中心会计稽核工作细则》(核[xx]5号),以往在社保、银行、财政局等机构中才存在的相关内设稽核或监督部门,在我区会计集中核算中较早引入,今年引来福田区等兄弟单位纷纷效仿。我们认真履行稽核职责,在事前、事中、事后的稽核工作中善于发现和解决问题,明确要求所有工作人员“一把尺子量到底”,彻底杜绝核销“人情帐”,促进中心核算业务的更加规范和完善,配合审计工作实现“财政支出到哪里,绩效追踪就到哪里。”

五是以制度说话,按制度核算,在《工作制度汇编》的基础上,完善了30万元以下工程项目管理制、工作人员量化考核制度等,更有利于加大对财政性资金的管理和监督力度,提高资金使用效益。

回顾一年来的工作,本人在市政府和办公室的正确领导下,在各兄弟处室和同志们的大力支持和积极配合下,我与本科室人员团结奋进,开拓创新,为政府的后勤(财务)工作提供了优质的服务,较好地完成了各项工作任务。现将个人一年来工作总结如下:

一、爱岗敬业、坚持原则,树立良好的职业道德。

在工作中,自己按照发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措的要求,在工作中要能够坚持原则、秉公办事、顾全大局,以新为依据,遵纪守法,遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守,尽职尽责的工作,工作上踏实肯干,服从组织安排,努力钻研业务,提高业务技能。

尽管平时工作繁忙,不管怎样都能保质、保量按时完成岗位任务,主动利用会计的优势和特长,给领导当好参谋,合理合法处理好一切财会业务,对办公室所有需要报销的单据进行认真审核,为领导审批把好第一关,对不合理的票据一律不予报销,发现问题及时向领导汇报。

认真做好会计基础工作,认真审核原始凭证,会计凭证手续齐全、装订整洁符合要求,科目设置准确、帐目清楚,会计报表准确、及时、完整,定期向领导汇报财会业务执行情况,并能协调好会计中心与各单位之间的关系,除按时完成本职工作之外还能完成一些临时性工作任务。

二、加强政治业务学习,努力提高自身素质。

我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重,责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行好职责,就必须不断的学习。因此我始终把学习放在重要位置。

本人认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、,自己无论是在政治思想上,还是业务水平方面,都有了较大提高。工作中,能够认真执行有关财务管理规定,履行节约、勤俭办社;处处率先垂范,廉洁勤政,务实开拓。

三、重视日常财务收支管理。

收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重,加强收支管理,既是缓解资金供需矛盾,发展事业的需要,也是贯彻执行勤俭办一切事业方针的体现。

为了加强这一管理,我们建立健全了各项财务制度,这样财务日常工作就可以做到有法可依,有章可循,实现管理的规范化、制度化。

对一切开支严格按财务制度办理,对一些创收积极进行催收,使得政府办能够集中财力办事业。通过财务科认真落实执行,收效非常明显,在经费相当吃紧的形势下,既保证了政府办一系列正常业务活动和财务收支健康顺利地开展,又使各项收支的安排使用符合事业发展计划和财政政策的要求,极大地提高了资金的使用效益,达到了增收节支的目的。

四、合理安排收支预算,严格预算管理。

单位预算是机关完成各项工作任务,实现计划的重要保证,也是单位财务工作的基本依据。因此,认真做好政府办的收支预算具有十分重要的意义。

为搞好这项工作,根据政府办的发展实际,既要总结分析上年度预算执行情况,找出影响本期预算的各种因素,又要客观分析本年度国家有关政策对预算的影响,还要广泛征求各部门意见,并多次向领导汇报。

在现有条件下,在国家政策允许范围内,挖掘潜力,多渠道积极筹措资金,本着“以收定支,量入为出,保证重点,兼顾一般”的原则,使预算更加切合实际,利于操作,发挥其在财务管理中的积极作用。充分发挥了资金的使用效益,确保了政府办各项工作的顺利完成。

五、认真做好年终决算工作。

年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务,主要是进行结清旧账,年终转账和记入新账,编制会计报表等。

财务报表是反映单位财务状况和收支情况的书面文件,是财政部门和单位领导了解情况,掌握政策,指导本单位预算执行工作的重要资料,也是编制下年度政府办财务收支计划的基础。所以我们非常重视这项工作,放弃周末和元旦假期的休息时间,加班加点,认真细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。

同时针对报表又撰写出了详尽的财务分析报告,对一年来的收支活动进行分析和研究,做出正确的评价,通过分析,总结出管理中的经验,揭示出存在的问题,以便改进财务管理工作,提高管理水平,也为领导的决策提供了依据。

政府人员更换报告范文通用篇四

尊敬的政府单位领导:

经过一段时间的慎重考虑,我决定向政府单位提出辞职。本人已决定辞去职位,并由10月15日(最后一个工作天的第二天)起开始正式生效。

首先,我要感谢xx人才网几个月来对我的培养,各级领导和同事给我的帮助,给我的舞台,才使我有一个锻炼的机会。

今后,无论我将怎样生活、工作,我都会永远感激政府单位对我的培养,倘若以后有机会希望能为政府单位继续效力。

政府单位是一棵参天大树,而我,只不过是树上的一片叶子。每年的秋风起时,都有些树叶会掉落,但是,大树总是那么挺拔和伟岸,希望我的走开不会给政府单位带来不便。本人希望在离职之前,能够取得离职通知书。

再次感谢政府单位,感谢各位经理。请接受我的辞职请求。祝政府单位业务飞速上升!

此致

敬礼

辞职人:

20xx年x月x日。

政府人员更换报告范文通用篇五

尊敬的公司领导:

您好!

我进**已经有些时日了,由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑,我决定辞去我目前在政府单位所担任的职位。

感谢您愿意挽留我,如果您这样想的话。我会把您的挽留当作对我最大的鼓励,坚定的走下去;我的机会,在我年轻的`时候,在我有机会选择的时候,在我就算失败也可以承受的时候,给自己全新的机会去尝试。来政府单位不久,学到许多东西,技术加强了不少,做事速度也提升了许多,这都得感谢政府单位领导对我的信任,有太多事情,我们一起经历过,每一个片段对于我们来说都有太多的回忆;有太多感谢要说,没有你们我不敢第一个飞过断桥,没有你们我没有那么多的激情去释放,也不会成长那么多。

再这里感谢领导对我在这段时间的帮助和照顾,希望领导批准!

此致

敬礼

申请人:

xx.12.02

政府人员更换报告范文通用篇六

尊敬的局长、诸位局领导:

首先我对前段时间没有在职工作表示深深的歉意,诚望各位领导谅解。

我自20xx年来本单位—xxx工作,在此工作期间多受诸位领导的悉心照顾,在此表示深深的谢意!最近因为身体和其他一些原因不能继续安心工作,经过慎重考虑,决定请求辞职!我在离职以后会更加关心单位的工作,更加珍惜跟领导及同事建立的深深的友情!预先感谢局领导批准!

此致:

敬礼!

政府人员更换报告范文通用篇七

尊敬的政府单位领导:

您们好!

首先祝政府单位在新的一年中蓬勃发展,取得更加优异的成绩;祝愿政府单位上下所有领导和员工身体健康,万事如意!很遗憾在这个时候向领导正式提出辞职,我曾经为能在这里工作感到无比的荣幸和自豪,政府单位的人际关系和工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉!但今天因为某些私人的理由,我最终选择了开始新的工作。

在这一年多的工作中,我确实学习到了不少东西,然而工作上的毫无成就感及我面对的工作环境总让自己彷徨让我迷茫。我觉得工作上如果这么长时间还没有起色就该往自己身上找原因了,或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。这段时间以来一直觉得很疲惫,而且近来对工作的完成情况不是很好,所以,经过自己慎重地考虑之后,我决定向政府单位提出辞职,望政府单位给予批准。.

此致

敬礼

辞职人:

20xx年x月x日。

政府人员更换报告范文通用篇八

尊敬的主任:

您好!工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在××的一切职务,敬请批准。

在××近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

在此,我感谢各位领导曾经提供给我的学习机会和给予的关爱,感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在特警支队的所学将是我一生受用不尽的宝贵财富,在此我表示衷心的感谢。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康,事业顺心。并祝××事业蓬勃发展。

辞职人:xx。

20xx年xx月xx日。

政府人员更换报告范文通用篇九

从我进入单位至今,承蒙各位领导的关心以及各位同事的帮助,在此我表示衷心的感谢。

经过这段时间的工作,我得到了很好磨练,同时也学到了很多东西,丰富了基层工作经验,与单位同事的合作也相当愉快和默契。但遗憾的是,在今年村委选举工作结束后,我将离开单位。

做出这个决定对我个人而言是相当困难的。首先乡镇的基层工作任务艰巨、责任的重大;其次我自身能力的`不足让也让我感到工作难以持续,同时整理由于乡镇工作要经常深入各村各户了解实际情况、与村民进行一对一的交流,因此语言的不通给我的工作带来了极大的不便,群众方言内容不明确的情况时有发生,工作效率也因此而降低,同时也加重了我的工作负担。当然作为一名基层工作者我拥有极高的热情与积极性,但长期的工作压力让我不得不离开自己热爱的岗位,为此我深感抱歉。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关的离职手续,在正式离开之前我将继续做好目前的每一项工作。

申请人:xxx。

政府人员更换报告范文通用篇十

尊敬的领导:

首先,我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。从年月份到xxxxx乡政府工作以来,至今已xx年多时间,在这xxx年多的工作当中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在乡政府工作的xxxx年多来,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。

xxx年多以来,由于自己所学专业的局限性,我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏,虽然工作得到领导的认可和同事的好评,但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面,而作为我本身来讲,我一直不干平庸,自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想。时光荏苒,岁月如梭。转眼之间,我已经到了而立之年。在这个重要的人生转折点,突然从狂想的梦中醒来,回到现实中,发现青春一去不复返。年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后,我决定调整一下自己目前的状态。

工作靠领导的支持,靠大家的力量,我才能在xxxxx乡政府工作这么多年。同时由于自己的素质还不强,水平还不高,在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情。特别是因工作,自己不注意方法而批评过不该批评的同志,再此向同志说声对不起,请原谅。

经过近段时间的考虑,我决定辞去现在的工作。在此,我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我fff年多来的学习和成长时期,感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下,我学会了很多做人、做事的道理,同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高,这将是我一生受用不尽的宝贵财富,在此我表示衷心的感谢。

最后,我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉,并请各位领导谅解我的处境,再一次致谢。

希望批准我的辞请,我衷心感谢。祝各位领导同事身体健康,工作愉快!

辞职人:xxx。

xx年x月x日。

政府人员更换报告范文通用篇十一

尊敬的公司领导:

您好!我进xx已经有些时日了,由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑,我决定辞去我目前在政府单位所担任的职位。

感谢您愿意挽留我,如果您这样想的话。我会把您的挽留当作对我最大的鼓励,坚定的走下去;我的机会,在我年轻的时候,在我有机会选择的时候,在我就算失败也可以承受的时候,给自己全新的机会去尝试。

来政府单位不久,学到许多东西,技术加强了不少,做事速度也提升了许多,这都得感谢政府单位领导对我的信任,有太多事情,我们一起经历过,每一个片段对于我们来说都有太多的回忆;有太多感谢要说,没有你们我不敢第一个飞过断桥,没有你们我没有那么多的激情去释放,也不会成长那么多。

再这里感谢领导对我在这段时间的'帮助和照顾,希望领导批准!

此致

敬礼

辞职人:xx。

20xx年xx月xx日。

政府人员更换报告范文通用篇十二

尊敬的xxx厅办公室领导:

您好!

非常感谢领导给予我在厅办公室工作的机会以及在这一年半里对我的帮助和关怀,因我应聘xxx(单位)xxx一职并已得到录用,故现向厅办公室提出辞职申请。

我于20xx年8月到xxx厅工作,感谢办公室领导在工作上给予了我大力帮助和支持,使我在办公室文秘(聘用)工作岗位上学到了宝贵的知识和实践技能,也学到了工作以外的为人处世的道理,这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利。同时,也感谢厅办公室全体同事对我无微不至的关怀。望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离职之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝自治区xxx厅事业蓬勃发展,祝办公室领导和同事们前程似锦,鹏程万里!

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

政府人员更换报告范文通用篇十三

尊敬的x总:

您好!我是xx科室的xx,下面是我的辞职信内容;

转眼间,我到xx部门已有x年了,这x年的工作时间里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮助,尤其是您的信任与教导下,我也努力的去完成每一项您布置给我的工作,都用了自己的热情努力去对待。凭心而论,我开始对基础工程毫无了解,但在您这里我基本了解了基础工程,使我学到了很多东西,特别是一些做人的道理和对生活的理解。在这里,我真诚的对袁总说一声:谢谢您了!

但犹豫再三,经过了长时间的考虑,我还是写了这一封辞职信。

能够考取公务员,并且进入xx部门是我最大的荣幸,领导您对我的信任、教导与严格要求,令我非常感动,也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下,我的业务和管理能力方面都有了一定的提高。我常想,自己应该用一颗感恩的心,去回报您及公司对我的栽培,真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务,但自己的能力真的很有限,有很多地方没有做得能让您满意,所以对过去工作中失误与不足的地方,我真诚的对您说声抱歉,请您原谅!

经过这段时间的思考,我觉得我可能技术能力方面有所不足,对党政的领悟能力不够好,也缺少工作的积极性和脚踏实地的工作精神,没能很好的适应这个工作,所以一直没有把工作做到令您满意的程度。这是我在以后的人生中需要注意的地方,也是袁总经常教导我的地方,我一定会铭记于心!

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与帮助!

恳请您接受我的辞职请求!

谢谢!

辞职人:xx。

xx年xx月xx日。

政府人员更换报告范文通用篇十四

尊敬的领导:

我从20xx年xx月通过公务员招考来到xx单位工作以来,至今已有5年时间。在这5年多的工作中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在单位工作的五年多来,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。

但由于我的爱人在xxx,两人两地分居,生活诸多不便。因此,我不得不向单位提出辞职申请。

在此,我感谢诸位领导曾经提供给我学习和成长时期。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下,我学会了很多做人、做事的道理,这将是我一生受用不尽的宝贵财富,在此我表示衷心的感谢。

对于由于我的辞职给单位造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望单位能体恤我的个人实际,对我的辞职申请予以考虑并给予批准。

感谢诸位在我在单位期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在以后工作中取得更大的成绩!

此致

敬礼

辞职人:xx。

20xx年xx月xx日。

政府人员更换报告范文通用篇十五

敬爱的领导:

您好!

首先,非常感谢您这近一年来对我的信任和关照。

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,决定在局里电视台工作不是很忙的时候(之后,之前),郑重的向局领导提出辞职要求。

来到xx局也快一年了,有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。单位平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。

这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得在这里工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,它让我开阔了眼界,增长了阅历。同时这份工作也是我踏入社会认识社会的第一步,是我从学校走向社会的桥梁和纽带。这近一年来领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽!

在这工作的这段时间,我学到很多东西,无论是从自己所学专业还是做人方面都有了很大的提高,特别是播音主持工作更加重视实践的运用,让我慢慢的把在学校里所学的理论知识转化运用到了实际播音工作中。感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激单位给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己在从属事业单位的xx局工作,使我对播音主持工作的兴趣也减退了,因为不能按照自己的实际想法去实践工作,去创新工作,不能按照自己的看法去播讲给观众。使自己的工作变的非常被动,成为一个没有任何思想的“喊话筒”。我不希望自己带着这种情绪工作,感觉对不起这份神圣的“新闻人”工作也对不起我自己。我决定要改行了,刚好此时有个机会,所以我决定辞职,请您支持。

3300元,并且单位也没有食堂和提供任何宿舍,做节目上镜时的服装还要自己花钱买,再加上本地消费也偏高,常常使我的钱花的“月月光”,还要常常信用卡提前透支消费。想想自己跑这么远的地方来工作却没有什么积蓄,生活也难以保证,所以决定辞职。

请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我会在上交辞职报告后1-2周后离开单位,以便完成工作交接。

同样在短短的近一年时间我们xx局在您的领导下发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为单位辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿单位的明天更加美好!领导及各位同事工作顺利!

辞职人:xx。

xx年xx月xx日。

政府人员更换报告范文通用篇十六

盐城食品药品监督管理局。

2008年以来,在市委、市政府的领导下,我局认真宣传贯彻《政府信息公开条例》,不断完善政府信息公开制度体系,创新政府信息公开载体,全面深化政府信息公开工作,较好地完成政府信息公开各项工作任务,在市政府办、市公开办对2008年度政府信息公开工作检查考核中,我局被评为优秀格次。现根据政府信息公开考核的有关要求,将2008和2009年度政府信息公开工作情况汇报如下。

一、加强组织领导,开展培训宣传,切实贯彻落实政府信息公开各项工作要求。

(一)加强组织领导。2006年,我局成立了由局长任组长,局班子成员任副组长,各处室负责人为成员的局政务公开领导小组,明确由局法规处具体负责政务公开的日常事务,局纪检监察室负责督查政务公开工作。年初制定年度食品药品监管工作方案的时候,我局将政府信息公开工作纳入了食品药品监管整体工作之中,一起部署,一同考核。为保证该项工作的顺利进行,我局专门召开法治工作座谈会,制定了本年度政府信息公开年度工作计划,明确了政府信息公开的指导思想、工作原则、目标任务、1工作重点和工作要求等内容。局政务公开领导小组认真履行职责,经常了解询问、会办讨论政府信息公开工作开展情况,提出指导性意见。局政府信息公开办事机构和督查机构经常督促、检查系统各单位政府信息公开工作,向全系统重申了全面推行政务“六公开”制度的重要性和具体要求,即向管理相对人和人民群众公开机关政务项目、法规政策、操作规程、办事结果、工作纪律和监督渠道等内容,便于管理相对人和人民群众办事和接受群众监督。

(二)开展培训宣传。《政府信息公开条例》颁布后,我们组织机关工作人员培训,系统学习条例的主要内容和法律要求,并积极参加“中国〃盐城”网站的网上知识测试,使机关全体人员充分认识到政府信息公开的重要性,增强他们政府信息公开的责任意识。

二、健全工作制度,完善发布程序,不断提高政府信息公开工作规范化程度。

2受理处理情况登记台帐,明确了公开申请、审查、处理、答复等各个环节的具体要求,并按照盐政办发[2009]70号文的要求,在每月规定的9日、10日将政府公开信息送交档案馆。我们在开展政府信息公开工作时,严格以制度管人,以制度管事,使政府信息公开工作更加制度化、规范化。

(二)推进行政权力网上公开透明运行。全面梳理局机关行政权力,编制工作流程是依法行政的基础性工作。为此我们根据市法制办、公开办和编委办《关于开展行政权力清理工作的通知》精神,对局机关职权进行了全面的梳理和排查,完成了对市局行政许可、行政处罚、行政征收、行政强制和其他具体行政行为等五个方面257项行政权力的清理、汇总、上报工作。在此基础上,优化、简化、固化行政权力运行流程,编制局机关行政权力外部和内部流程图。

(三)编制政府信息公开目录,做好主动公开工作。政府信息公开坚持“以公开为原则,不公开为例外”,按照《政府信息公开条例》第十条规定的公开范围,全面公开局机关主要职责、办事项目、办理依据、办理条件、办理程序、办理时限和监督投诉渠道等事项。按照市公开办要求,收集整理2003年以来产生的政府信息,编制成政府信息公开目录及指南,据统计,我局上报政府公开信息达350条。

(四)做好政府信息依申请公开工作。今年,我们受理了徐大江关于公开我局行政处罚信息的申请,我们及时向市公开办、3法制办汇报,请示处理办法,并按期向徐大江作出政府信息公开答复。

(五)加强政府信息公开载体建设。利用新闻媒体、公示栏、电子屏、网站、新闻发布会、印发资料、社会宣传等形式公开政务,形式灵活多样,贴近实际,效果明显。我局专门在办公楼设置政府信息公开栏,介绍局机关职能职责、办事项目、收费依据及监督规定。编印含有项目名称、承办依据、办理条件、申报材料、办理程序、办理时限、收费依据等内容的《办事指南》在行政审批服务中心药监局窗口公布,便于相对人和人民群众查询。在“中国〃盐城”网站公布政府信息公开指南、目录,在“网上办事”栏目公布政策法规依据35项,在“百件实事网上办”栏目公布药品信息、零售药店信息,链接国家局网站“药品质量监管通报”。增强局机关政务网站的服务功能,开通“政务公开信息”专栏,对外宣传机构职责、政策法规、工作动态、办事指南等,有效地推进政府信息公开工作。通过媒体推介宣传单位工作动态,主动自觉接受社会舆论的监督。编印《食药苑》杂志,以群众易于接受、生动活泼的形式介绍食品药品安全知识,并宣传药监工作情况。

(六)编制发布200。

4告,并通过“中国〃盐城”网站和局政务网站等渠道,向社会公布局200。

8、2009年度主动公开政府信息情况,依申请公开政府信息办理情况,复议、诉讼和申诉情况,政府信息公开工作存在问题及改进措施等内容。

三、加强督查考核,落实目标责任,进一步推进依法行政和法治药监建设。

(一)严格考核,落实工作责任。根据政府信息公开的要求,明确政府信息公开工作机构和人员的工作责任。将政府信息公开工作纳入机关目标责任考核,考核结果作为评先、评优的重要依据。实行政府信息公开责任追究制度,对拒不实行政府信息公开,或按规定要公开而不公开,或弄虚作假,或承诺不兑现,投诉处理不及时的,视情节轻重追究主要负责人及直接责任人的行政责任。

(二)加强社会监督,提高权力行使的透明度。我局在建局初期就建立行政执法公示制,将执法依据、内容、程序、结果和违法责任及监督途径对社会公开。《政府信息公开条例》颁布后,我们充分认识到政府信息公开对于保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息,提高政府工作的透明度,促进依法行政有着重要的促进作用。为充分保障人民群众的知情权,我们通过召开新闻发布会、网站公示、召开相对人座谈会、新闻媒体宣传、参加“政风热线”、开展广场宣传等形式,向全社会宣传介绍食品药品监管工作情况,接受人民群众的监督,大大提高了监管工作的5透明度。

2008年以来,虽然我们在政府信息公开上做了一些工作,取得了一些成绩,但与《政府信息公开条例》的法律要求比,还有很大的差距和不足,具体体现在:一是政府信息公开制度建设有待加强,政府信息公开工作机制有待完善。二是政府信息公开内容有待完善。主动公开信息和服务类信息仍不能满足人民群众对食品药品安全信息的需求,信息的内容、数量和查询形式需进一步完善。三是政府信息公开载体建设有待加强。政府信息公开载体的运用还有一定局限性,政府信息公开覆盖面还不够广,宣传还不够到位。

2010年,我们将采取切实措施,在四个方面继续加强政府信息公开工作。一是完善政府信息公开制度体系。进一步完善政府信息公开工作制度,建立一整套比较成熟、运作规范的政府信息公开科学机制。二是规范政府信息公开内容和程序。按照《政府信息公开条例》的要求及时公布食品药品监管信息,做好主动公开和依申请公开工作。三是加强政府信息公开载体建设。利用政府信息公开栏、政务网站、简报等各种载体,扩大政府信息公开覆盖面。四是加大政府信息公开监督检查力度。加强政府信息公开目标责任管理,坚持平时检查和年终考核相结合,督促系统各单位、各部门切实贯彻政府信息公开各项要求。

政府人员更换报告范文通用篇十七

尊敬的局领导:。

光阴荏苒,岁月如梭,一转眼我参加xx工作已经两年了。两年时间,我从一个刚毕业的学生成长成一名略懂xx业务的xx干部。衷心感谢领导们对我的关心、教育和栽培,同志们对我的指导、帮助和爱护。两年xx职业生涯使我深刻领悟到xx工作的艰辛和光荣。此刻我递交辞呈心底是五味杂陈、百感交集。毕竟这份职业可以给与我稳定的工作、较佳的待遇、安逸的生活。离开令人羡慕的税务岗位、舍弃受人尊敬的公务员身份是一个令我难以抉择,痛苦不堪的决定,我曾为此辗转反侧、寝食难安。

少年时代我就喜欢法律,敬佩那些维护公平、匡扶正义的律师,梦想自己也有机会身披律师袍站在法庭上为沉冤者昭雪、为受害者伸张、为当事人辩护。但是高考填报志愿时屈从了父母意见,报考了更为热门的金融学。这是我第一次与法律梦想擦肩而过。然而内心的法律梦却没有停止,于是经过一番努力进入xx政法大学拾起了久违的法律书籍。可是,毕业时基于对现今法律行业前途的悲观,对自己法律职业能力的怀疑,再次与法律梦想失之交臂。

兴趣是的老师,只有热爱一份职业才会全心全意的扑在工作上,殚精竭虑的谋求提高工作技能,同时达到在快乐中投入工作,在工作中体会快乐的境界。我认定法律职业就是这样一份令我魂牵梦绕、奋不顾身的工作。

基于以上原因我申请辞去公务员职务,去探索下一个未知的人生旅程。恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

辞职人:xx。

20xx年xx月xx日。

政府人员更换报告范文通用篇十八

我局按照全市精神文明建设工作的安排部署,结合“三严三实”专题教育活动开展,切实加强思想政治教育,提高干部职工综合素质,突出四三大行动工作重点,强化整改措施,有力地推进了我局的精神文明建设工作。现将有关情况自查汇报如下:

一、加强领导,为精神文明建设提供有力的组织保障。

我局精神文明建设工作在局党委的统一领导下,坚持“两手抓、两手都要硬”的工作方针,始终把精神文明建设作为重要工作任务,切实加强组织领导。年初召开专题会议,结合市文明委的年度工作任务,对我局精神文明建设工作进行安排部署,明确了重点任务,落实了责任。进一步加强机关精神文明建设领导小组的工作力量,认真落实组织、督促、检查精神文明建设工作职责,及时协调解决工作中的具体问题,为文明单位建设工作提供人员、经费等保障。

二、加强思想道德教育,为精神文明建设筑牢思想基础。

我局把加强干部职工思想道德建设作为巩固和深化市级文明单位成果的重点,不断提高工作的针对性和实效性。

一是抓思想政治教育。我局以开展学习型党委织建设为契机,始终坚持对干部职工的思想、纪律、作风和道德教育不放松,在坚持局党委集中学习和干部职工集体学习的基础上,通过自学、讨论、写。

心得体会。

写读书笔记等形式组织干部学政治理论提高思想意识坚定政治立场明确政治方向树立起全心全意为人民服务的理念;学业务提升业务水平、业务能力为更好地适应新时期粮食工作开展奠定基础;学政策提升自己不断实践为民服务;学礼仪使个人言行更趋文明更贴进群众。由于我局不断地加强学习引导使学习工作化工作学习化有力地提升了干部职工的政治素质、知识素养、能力水平和思想行为修养为精神文明建设筑牢了思想基础。

二是抓党风廉政建设。认真贯彻执行中央、省市关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”,坚持领导带头,在调查研究、文风会风、公务接待、公车管理等方面,严格按照要求认真贯彻执行;按照《党员领导干部廉洁从政若干准则》规定的52个“不准”,认真落实党风廉政建设责任制和廉洁自律各项规定,搞好责任分解、责任考核和责任追究,局领导带头在廉政建设上做好表率。坚持民主集中制,在重大事项、人员安排和大额经费开支等方面,实行班子成员集体研究。领导班子成员无重大违纪、违法等行为发生。

三是抓行风政风建设。我局非常重视系统政风行风建设,着力提高服务工作水平,树立文明单位良好形象,以创建人民群众满意机关和人民满意公务员为目标,制定实施方案,付诸实施,加大对粮食收购、销售等市场的管理、监督力度,规范粮油市场秩序,保护消费者、经营者的合法利益,有力地促进了系统政风行风建设,全年无投诉。

四是抓道德教育。广泛开展思想道德建设,大力倡导诚信守约的道德规范,机关和下属企业都制定了职业道德规范标准,并形成了以诚信为荣、失信为耻的道德观念,自觉遵纪守法、诚实守信的社会风尚。把“一诺千金”作为机关和各企业的行为准则,做到言必行、行必果,树立诚信部门形象,形成讲诚信、守信用的良好氛围。

三、

围绕三项行动,着力提升机关干部文明素质。

1、开展社会主义核心价值观大宣传行动。积极弘扬和培育社会主义核心价值观。围绕“富强、民主、文明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善”24字社会主义核心价值观,认真组织学习宣传。二是广泛普及文明礼仪知识。在干部职工中开展以公务礼仪为主的文明礼仪知识培训,倡导文明服务、文明交往、文明乘车、文明游览、文明就餐、文明上网等礼仪,推进文明礼仪宣传教育进机关、进家庭。三是加大公益广告宣传。在办公楼制作善行义举四德榜和“讲文明树新风”公益广告牌,通过身边人讲身边事,崇德向善,大力开展诚信、敬老、奉献等传统美德教育。四是开展志愿服务活动。建立青年志愿者队伍,在今年5月份粮食科技宣传周和10月“世界粮食日”期间就“粮安工程”建设、粮食法律法规、爱粮节粮等内容开展宣传活动。

2、开展不文明言行大曝光行动。引导我局干部职工认清各种陋习和不良行为的危害,更加自觉地增强公德意识、维护城市形象。教育干部职工自觉做到不乱扔乱倒,不乱穿马路,不乱停乱放,不做损坏公物,争做一名好市民的表率,使干部职工重视不文明行为、热议不文明行为、敌视不文明行为。

3、开展责任区内环境大整治行动。根据创城分工,组织我局干部职工按时打扫包靠小区内环境卫生,逐级落实环境创建责任制,对科室内部环境营造提出明确要求,号召全体干部统一思想、立即行动起来,共同创建优美、亮丽、清洁的工作和生活环境,对机关各办公室及楼梯间、卫生间进行了全面清理。同时加大对办公楼环境美化、卫生状况的检查,检查结果作为年终考核的奖惩依据。

四、开展文明创建活动,促进精神文明建设全面发展。

1、加强内部管理、提升文明单位创建水平。一是加强对机关内部科室的管理,进一步明确职责,规范办公秩序,明确完成工作任务的时限要求,建立严格的考勤制度,促进工作效率提高;二是突出抓好服务质量的提高,加大对行政执法工作人员的管理和业务培训,规范粮食收购许可证办理行为,提高服务水平;提高对来访人员接待态度,切实做到礼貌热情,及时办理。三是加强经费成本的管理。从完善制度入手,进一步完善对车辆费用、办公费用、业务费用管理制度,做到增收节支,管理规范,制度落实。

2、认真开展“讲树”活动。按照要求,坚持在机关干部职工中开展“讲文明、树新风”活动,重点以反对奢侈浪费为主,教育引导干部职工拒绝“餐桌上的浪费”,开展“光盘行动”宣传,促进生活作风文明化。

3、实施关爱职工行动。尊重和关心离退休干部,及时解决老干部反映的问题。关心体贴职工,对生病住院职工进行慰问,在春节期间开展对职工家属慰问。高度重视对青年职工、未成年人的思想道德教育,建立健全了行之有效的工作机制。

4、认真做好信访稳定工作。我局将信访维稳工作纳入党委重要议事日程,强化责任,落实任务,做到群众来信、来访事事有答复,件件有落实,保障了信访维稳工作有序、扎实、有效开展,全年无一例越级上访,无不安全事故发生。

5、扎实细致做好送温暖、扶贫救助等工作。为解决“第一书记”村村民吃水难问题,克服困难先期筹措资金2万元帮助该村新建蓄水池一座;同时发挥单位优势,帮助村民解决卖粮难,我们把村民生产的小米,纳入“政府放心粮油工程”销售网络,帮助销售,解决村民卖米难问题,帮助村民增收。切实抓好“精准扶贫”,粮食局党员干部与“第一书记”村34户贫困户结对帮扶,帮助查找致贫原因,出谋划策。为贫困户送去米面、煤炭,确保温暖过冬。每当干部职工及其家人生老病死时,都会及时组织探视慰问。

6、是重视职工法纪教育。积极加强防范,认真抓好局机关社会治安综合治理工作,同时切实发挥职能作用,突出重点抓好我市粮食行业的综治工作。抓好宣传教育,督促干部职工认真执行落实计划生育基本国策。多年来,局机关未发生安全责任事故,局机关干部职工无人违法违纪,无人参与“*”等非法、邪教组织,无吸贩毒人员,每年均被评为社会治安综合治理达标单位。机关职工计划生育合格率达100%。

在今后工作中,我局将继续坚持“两手抓、两不误、两促进”的工作思路,以更大的热情、更强的力度、更高的标准,深入、扎实抓好精神文明建设工作,以此促进全市粮食工作的快速健康发展,为我市经济社会发展作出新的贡献。

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