教育类协议书通用(优秀13篇)

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教育类协议书通用篇一

xxxxxxxxx暑期中小学课程辅导班。

二. 项目运行时间 年 月 日--- 年 月 日。

三. 项目合作方

甲方（单位）：

乙方（单位）：

四. 项目所在区域

五. 项目收益分配

本项目招生收入的百分之 归甲方所有；

本项目招生收入的百分之 归乙方所有。

六. 甲方权利及责任

1. 甲方在招生及教学过程中应保证学生安全，对学生安全负责。

2. 甲方应保证乙方各项教学设施的完整无损（包括：桌椅、门窗、墙壁、灯具等），造成损坏的，应予以合理赔偿。

3. 甲方承担老师工资及招生宣传过程中各项费用。

4. 甲方承诺财务收入及支出的全面性、真实性、合理性。

七. 乙方权利及责任

5. 乙方保证提供给甲方 间教室，且每间教室一次性容纳学生数量不少于 人，教室应包含桌、椅、黑板、粉笔等教学必备设施。

6. 乙方负责保证教学场地的水电供应，承担水费、电费。

7. 乙方应全力协助甲方进行招生宣传工作，并尽最大努力为甲方推荐学员。

八. 违约责任

甲、乙双方任意一方违反本协议规定条款，除需赔偿对方损失外，还需支付对方违约金： 元（人民币），大写： （人民币）。

九. 协议解除或变更

8. 订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化，致使本合同无法履行时，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。

9. 未尽事宜由双方及时协商解决，协商无果的通过法律手段解决。

十. 其他

本协议正本一式二份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效。

甲方（公 章） 乙方（签字或盖章）

年 月 日 年 月 日

教育类协议书通用篇二

甲方：锦州市工读学校(以下简称甲方)。

乙方：(以下简称乙方)。

为了全面贯彻党的教育方针，全面推行素质教育和课程改革，突出德育为首的学校工作核心，认真学习贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和锦州市教育局20xx【100】号文件精神，深化学校德育工作，强化校外社会教育，净化校园周边环境，开展丰富多彩的思想道德实践活动，使学生思想感情得到熏陶，精神生活得到充实，道德境界得到升华，着力培养与时俱进，遵纪守法，素质全面的社会未来公民，开创未成年人思想道德教育新局面，切实"办人民满意的教育"。经甲，乙双方协商，同意携手整合优化教育资源，共同对学校中的问题学生进行教育，并达成以下协议：

一、甲方应尽的责任和义务。

1、关心和支持甲方的教育工作，了解教育现状和实际困难，帮助排解问题学生教育难题，为学校的教育提供力所能及的协助。

2、定期安排“校外教育辅导员”进校办公，加强对青少年学生进行爱国主义，集体主义，社会主义的思想教育，和理想，道德，纪律，劳动教育。结合校情和实际给学生进行专题讲座，或作形势报告。

3、为甲方提供法制教育场所。教育学生“真爱生命，健康成长”。

4、给甲方师生展示和讲解法制教育有关内容。培养学生法制意识和健康心理，激发他们的创新潜能，鼓励学生把握机遇，学好科学文化知识，夯实基础，锤炼能力，为祖国繁荣社会进步企业兴旺经济腾飞作出自己应有的贡献。

5、协助教育、处理扰乱教学秩序的问题学生，营造良好的育人氛围。

二，乙方应尽的责任和义务。

1、要不断提高本校的教育质量和教育水平，不仅要加强对学生的文化知识教育，而且要切实加强对学生的思想政治教育，品德教育，纪律教育，法制教育，工作中做到德，智，体，美，劳五育并重，德育领先，培养合格的建设者和接班人。

2、狠抓教师队伍建设，加强师德教育。作为教师，各方面都要为人师表，不仅要教好书，还要育好人，真正成为"学生满意的教师"。打造一支政治素养优秀，业务素质精良，与时俱进，求真务实的教师队伍。

3、密切学校与家长的联系，指导家庭教育，办好"家长学校"。通过家访，家长会，家长接待日等多形式促进学生良好行为习惯的培养，品德的正确形成，个性的健康有序发展，探讨利于学生身心发展的佳径。

4、充分发挥乙方校外教育阵地的作用，定期聘请“校外教育辅导员”到校，或结合重要节日，纪念日或结合特定的教育主题组织学生开展活动。

5、在不影响正常教学秩序的前提下，甲方可组织学生到乙方开展“一日法制教育”活动。

6、定期向乙方通报学校的问题学生教育情况。

教育是崇高的社会公益事业，是一个系统工程，现在的青少年是新世纪的建设者和接班人，关心和支持教育事业是全社会的责任，校外教育是工读学校教育工作的重要延伸和补充，在青少年成长，成才中起着不可替代的作用。甲，乙双方将开展诚意务实的合作，定期开展互访，联谊，教育活动，寻求最佳育人的路径，创建一个安静、和谐、健康、高效的育人环境。

本协议书一式二份，甲，乙双方各执一份，经签定之日生效。

甲方：锦州市工读学校(公章)乙方：(公章)。

教育类协议书通用篇三

学生的安全工作是全社会安全工作的重要组成部分，是学校教育、家庭教育乃至社会教育中不可缺少的重要内容，做好学生的安全工作是国家、社会、学校和家庭的共同责任。为了认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，努力防止和减少各类事故的发生，保证学生的人身安全，包信中心校本部特与学生家长签定20xx年安全教育协议书。

一、我校位于公路沿线，希望家长教育孩子不要在公路上穿行或玩耍，尽量不让孩子骑自行车上学，杜绝未满12周岁的学生骑自行车上学或骑车带人，杜绝学生乘坐无牌照的机动车上学，有条件的家长能做到按时接送孩子。

二、教育孩子到校期间，严禁带危险物品入校或在校内玩耍;严禁在校内做剧烈运动及不安全游戏;严禁触摸校内、班内电器;严禁攀登楼梯、窗台玩耍。做到有事、有病请假，不准随意旷课、不随意出校门，严格执行学校作息时间，不提前到校，放学后不准擅自留校或擅自到亲戚同学家留宿，教育学生外出时应与家长报告。

三、中午，教育孩子不独自外出游玩，不到水库池塘游泳，以防止溺水事故;不到建筑工地玩耍，防止触电、摔伤等事故;注意作息时间、饮食卫生，防止传染病和食物中毒等事故;不进网吧;不看不健康的刊物及录相，不参与迷信活动。尤其是离校较远、中午不回家的学生，家长要做好监督，防止学生在校外长时间逗留出现安全隐患。

四、培养孩子具有健康的道德情操、心理素质，良好的行为习惯，提高他们明辨是非的能力，教育孩子不结交社会闲杂人等。

五、家长应经常与学校或班主任主动联系，了解学生学习情况，做到对孩子情况全面了解，配合学校、班级、老师共同教育子女。

六、对于由于家长监护、教育不到位，或者由于学生擅自旷课逃课等而产生的种种校内外安全问题，学校将不承担事故责任。

“安全无小事”、“警钟长鸣”，希望家长按照以上规定严格要求自己的孩子，使他们健康成长，同时也希望家长认真履行自己的职责，真正起到监护人的作用。

甲方：包信中心校本部____年级___班班主任：________。

乙方：学生：________家长(签字)：___________。

教育类协议书通用篇四

为充分利用现代教育技术开展网络远程教育，适应_________省(直辖市、自治区)对外开放、加速经济建设步伐的需要，___________大学(以下简称甲方)与(以下简称乙方)经友好协商，同意在_____________设立___________大学___________远程教育中心，地址设在_________________。双方一致同意：在《高等教育法》和教育部有关网络远程教育的政策、法规指导下，充分发挥各自的办学优势和积极性，努力做好远程教育的教学与管理工作，提高教育教学质量，确保培养目标的实现。为此，双方达成如下协议：

1、根据教育部的有关规定，制定___________大学远程教育发展规划，建立、健全网络教育的管理规章制度，并依据各种规章制度对乙方的教学和管理实施全面监督与指导。

2、根据乙方生源状况、办学条件及管理水平等，制定年度招生计划，科学、合理地分配、下达至乙方。

3、依据教学计划拟订教学大纲，安排教学进度，提供教材和教学辅导材料，并适时选派教师赴乙方进行集中面授和辅导。

4、负责对乙方指导教师资格和能力的审查、考核、聘用，对甲方授课教师的管理和教学业务指导。

5、负责各课程的命题、阅卷。拟订考试计划，指派专人携试卷赴乙方协助、指导期末考试。待条件成熟时，将通过网络对学生进行考试。

6、负责学籍和成绩管理，制作、颁发毕(结)业证和学位证书。

7、制定网络远程教育经费的管理规定，督促、检查乙方对教育经费的使用和上缴情况。

8、对乙方在管理人员配备、办学条件、管理水平及教学组织等方面实施日常监控及年度检查。对乙方在上述各方面达不到要求的，甲方将给予限期(一般为四个月)整改的警告，整改后仍达不到标准的.，甲方有权停止招生直至撤销远程教育中心。

9、签订合作协议后，及时向乙方提供办公用印章，并出具乙方向地方教育行政主管部门备案的相关文件与资料。

1、严格执行甲方制订的各种远程教育管理规定。

2、建立专门的管理机构，并依据学员数量配备足够的管理人员。中心主任的选配由乙方推荐人选，但须经甲方同意方可任命。

3、根据甲方下达的招生计划，做好招生宣传和生源组织，协助甲方组织入学考试和录取工作，如实向甲方上报招生人数和费用。

4、负责本中心学员的教务和学籍管理工作，准确、完整和及时地将学籍资料上报甲方。

5、负责各教学环节的组织、实施与管理，做好学生日常管理工作。

6、根据甲方的有关规定，建立、健全各类管理规章制度并上报甲方批准。

7、建立年度工作报告和年度自我检查、评估制度，并于学年度开始和结束后一个月内上报年度工作计划和工作总结。坚持经常性的自我检查，主动接受、积极配合甲方对乙方的检查与评估。

8、负责本中心远程教育设备的日常维护和管理，确保网络教育的顺利进行。

9、保护甲方远程教育教学课件的知识产权，严禁非法经营和侵权行为的发生。

10、建立导学制度，切实发挥指导教师在教学中的作用。建立一支素质高、业务精、相对稳定的指导教师队伍，并上报甲方批准。认真组织日常的教学指导工作，每学年至少开展一次教学研讨活动，不断提高教学和指导水平。

11、为甲方前往乙方参加教学、辅导的教师和监考人员提供良好的教学和生活保障。其经费分成比例和开支范围附后。

12、有权对甲方的教学、管理等工作进行监督，并提出建议。若遇技术和延误播课等原因影响学员听课和影响教学质量，乙方有权要求甲方采取补救措施。

13、负责向当地教育行政主管部门办理建立远程教育中心的备案手续。

学费标准为_____元/学分;教材费为____元/门课程。学费及教材费按年度向学生收取，乙方于每年的10月底以前，按以下分成比例将甲方应得部分汇至甲方。

甲方：

1、留取学费的____%。负责招生宣传、简章制作、课件制作、教材编写、信息传输，技术支持所需的各种软、硬件设备的购置与维修，支付命题费、阅卷费、论文批阅费、甲方教师和人员的课酬及差旅费等。

2、留取教材费的____%。负责教材和教学辅导材料的印制、发行。

3、凡直接在甲方报名、交费且属乙方管辖的考生，甲方及时将考生学籍等资料移交给乙方，并向乙方支付学费的____%。

乙方：

留取学费的____%，负责当地生源的组织和甲方人员在当地的食宿、交通费用，支付当地指导教师的课酬。

未尽事宜，双方另行协商解决。根据情况变化，双方可签订补充协议。若一方违约，另一方将保留解除办学合作关系及追究经济赔偿的权力。

___________大学(章)_____________(章)。

校长：__________法人代表：___________。

年月日年月日。

教育类协议书通用篇五

甲方：

乙方：______教育基金会

为弘扬中华文化，促进______教育事业发展，加强中外文化交流，甲方自愿向乙方捐赠，经协商双方达成如下一致协议：

第一条 甲方自愿捐赠

现金：____________(人民币/其它)(大写)给乙方。

动产：(名称、数量、质量、价值)

不动产：(该不动产所处的详细位置、状况及所有权证明)

第二条 赠与财产用途(是/否具体指定)：

第三条 赠与财产的交付时间、地点及方式：

一、交付时间：

二、交付地点：

三、交付方式：

1、甲方在约定期限内将赠与财产及其所有权凭证交付乙方，并配合乙方依法办理相关法律手续。

2、乙方收到甲方赠与财产后，应出具合法、有效的财务接收凭证，并登记造册，妥善管理和使用。

第四条 甲方有权向乙方查询捐赠财产的使用、管理情况，并提出意见和建议。对于甲方的查询，乙方应当如实答复。

第五条 乙方有权按照本协议约定的用途合理使用捐赠财产，但不得擅自改变捐赠财产的用途。如果确需改变用途的，应当征得甲方的同意。

第六条 乙方根据国家和______教育基金会的有关规定给予甲方相应表彰和奖励。

第七条 本协议经甲乙双方授权代表签章之日起生效，受中华人民共和国有关法律的管辖和保护。

本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决;协商不成的，按下列第______种方式解决：

一、提交____________仲裁委员会仲裁;

二、依法向____________人民法院起诉。

第八条 其他约定事项：

第九条 本协议一式四份，甲乙双方各执两份。

甲方(签名/盖章)： 乙方(盖章)：______教育基金会

地址： 地址：

法定代表人： 法定代表人：

电话： 电话：

教育类协议书通用篇六

甲方(用人单位)：

住所：

法定代表人：

乙方(受教育培养者)。

家庭及通信地址：

身份证号码：

1.为了积极支持教育事业，支持人才的教育与培养。

2.公司通过资助学生接受国内外高等院校及研究所的研究生教育，学生完成学业后到公司就业的方式培养人才，满足公司持续发展的人才需求。

3.现就甲方资助乙方接受硕士研究生教育，以及乙方完成学业回到甲方就业事宜，在平等自愿、协商一致的基础上，达成本协议，以共同遵守。

1.在乙方接受硕士研究生教育期间，甲方给予乙方共万元(人民币)，助乙方完成学业。

2.支付方式：按约定时间，甲方汇入乙方指定的本人账户：开户行：;。

户名：;。

账号：。

1.乙方接受全日制、双学位硕士研究生教育。

2.受教育期间：年月至年月。

3.受教育学校：。

4.受教育专业：。

5.在学校规定的、正常的及本协议约定的受教育期间，乙方须完成学业并取得学历证明(毕业证书、学位证书)。

6.在受教育期间，根据学校课程安排，或甲方人才培养的需要，乙方可到甲方实习，并获得适当补助。

1.在乙方根据本协议第三条约定完成学业(取得学历证明)后一个月内，须进入甲方全职就业。

2.自乙方进入甲方就业后，在甲方的就业服务期间不得少于年。

3.乙方在甲方就业期间，如因病或其它事由累计请假超过3个月的.，其就业服务期须相应顺延。

4.乙方在甲方就业期间，不得在外兼职。

5.乙方在甲方就业期间，须遵守甲方的各项规章制度，努力工作，不得消极怠工;否则，甲方可根据内部考核机制单方面调岗、调薪及其它处理。

6.乙方在甲方就业期间，享有按照国家政策及甲方制度规定的各项薪酬福利。

1.入职薪酬：乙方在试用期及刚转正初期的薪资，参考当时同阶位市场行情、甲方对乙方的综合测评及双方商议确定。

2.在职薪酬：乙方持续在职期间的薪酬，根据公司的薪资及考核管理体系、个人工作业绩及公司绩效确定。

1.乙方如未能按照本协议第三条的约定顺利完成学业，包括中途缀学、退学、违法、学业不佳等情形，不能如期到甲方入职就业，乙方需返还已接受甲方资助的所有费用。

2.在甲方就业期间，乙方如犯罪、严重违反甲方的劳动纪律或消极怠工等情形被甲方辞退的，按照总资助费用与约定的服务期限比，乙方须返还尚未服务满的期间的相应费用。

3.在甲方就业期间，在服务期限内乙方提出辞职的，按照总资助费用与约定的服务期限比，乙方须返还尚未服务满的期间的相应费用。

4.以上两种情形服务期未满离职的，在未履行的服务期内，乙方不得在与甲方有竞争关系和与甲方产品类同的单位就业，且本约定不得按照竞业限制予以补偿。

5.乙方在受教育期间到甲方实习、在甲方就业期间及从甲方离职后，均不得泄露在甲方接触到的所有商业秘密。否则，乙方须承担甲方相应的经济损失和赔偿责任。

1.双方对本协议的履行或协议条款的理解发生争议的，由甲乙双方协商解决;协商不成的，提请劳动行政管理部门调解，或就近提交劳动仲裁委员会并按照其有效的仲裁规则和仲裁程序进行最终裁决。

2.争议如不属于劳动调解或仲裁范畴的，可诉讼提请法院裁决。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

教育类协议书通用篇七

甲方：公司地址：项目负责人：电话：

乙方：公司地址：项目负责人：电话：

甲乙双方依据《民法典》，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就乙方为甲方提供活动服务的事宜达成如下协议：

一、培训事宜。

1、课程名称：____________。

2、培训地点：____________。

3、培训对象：____________。

二、双方责任和义务。

1、甲方责任：

（1）培训前____个工作日与乙方签订培训协议；按照课程要求及时、充分地与乙方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求；提供培训场地、设施及必要的文具。根据乙方授课要求，提供培训环境布置协助。协议签订后，如因甲方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，甲方均应于开始培训前五个工作日通知乙方；并承担由此带来的不确定性和相关的费用增加；如甲方单方面取消此次培训，乙方有权解除本协议；则甲方需向乙方支付培训总协议金额的____%，作为违约金；与乙方协商一致的除外。

（2）因不可抗力导致本协议不能履行的，甲方不承担责任。

（3）原则上不得安排旁听人，如安排，须征得乙方同意，并承担由此对课程质量的全部影响；有义务对参训学员进行引导，并要求其遵守培训中的秩序要求；为保护乙方知识产权，培训过程中不得进行录音、摄像。如有此类需求须与乙方协商一致，并在协议中注明。

2、乙方责任：

（1）培训前____个工作日与甲方签订培训协议。

（2）按照课程要求及时、充分地与甲方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求。

（3）负责培训课程方案的设计、制定和实施。

（4）选派合格的讲师承担培训实施工作。

（5）根据授课需要，提供培训环境布置。

（6）讲师严格按照培训方案完成教学任务，并能达到甲方的培训目的。

（7）协议签订后，如因乙方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，乙方均应于开始培训前七个工作日通知甲方；并承担由此带来的相关的费用增加；如因乙方单方面原因，无法执行培训，则乙方需向甲方支付培训总协议金额的____%，作为违约金；与甲方协商一致的除外。

（8）因不可抗力导致本协议不能履行的，乙方不承担责任。

三、协议金额及支付。

1、培训费用按上课人数收费____元人，预算合计b____元（大写：____）。

2、付款方式：____。

3、付款时间：协议签订后，培训结束后____个工作日内，甲方向乙方结清本协议列明的实际发生的全部费用。乙方为甲方开具足额发票。

四、其他约定。

1、在双方确定好协议内容的情况下，特殊情况下可以采用传真的方式签订协议，即：一方将盖章的协议传真至另一方，另一方盖章传真回，双方确认收到后生效。

2、本协议项下的一切争议，如友好协商不成，可向________法院提起诉讼。

教育类协议书通用篇八

甲方：

乙方：____________________。

经甲、乙双方共同协商，本着互惠互利、共同发展，使中国秘书尽早走向职业化，达成如下合作协议：

甲方授权乙方为省市县“”。同时为了维护双方的合法权益，乙方一次性向甲方交纳履约保证金元。

1、向乙方提供合作范围内的《授权书》;。

2、向乙方颁发“北京高等秘书学院合作基地”的铜牌;。

3、负责协助乙方办理“教育部中国高教秘书学会会员证书”;。

4、向乙方提供甲方的办学许可证、收费许可证复印件等有关证明文件;。

5、负责学生入学资格的审核、面试及录取工作;。

6、负责乙方教学大纲的制定及教学质量的监督和检查;。

7、学生在甲方学习期满成绩合格者，由甲方负责毕业证书的发放;。

8、精品秘书班、现代高等秘书班的学生学习期满成绩合格者，甲方负责安排就业。

1、负责在当地办理合作办学的有关手续;。

6、乙方办学、培训期间自行管理，自负盈亏，并承担相应的责任和义务。

(一)精品秘书班合作项目：

1、生源定位：专科、本科毕业生(年龄在26周岁以下);。

2、开班条件：每班不少于40人;。

3、合作模式：实施“半年+半年”教学方式;。

4、收费标准及结算办法：每年每生学费12800元。前半年在乙方开班由乙方收取学费5000元，为保证教学正常进行，乙方可以预留xx元，余款全部交于甲方，甲方从开学后第三个月开始每月向乙方支付1000元，直至余款付清;后半年学生在甲方学习的学费7800元由甲方负责收取。如乙方不能独立开班而直接将学生送到甲方学习，则甲方按该生全年学费的15%向乙方返利。

(二)校际直升合作项目：

1、生源定位：初中毕业生;。

2、开班条件：每班不少于50人;。

3、合作模式：“2+3”五年专或“2+2+2”六年本;。

4、招生与管理：乙方招生时可使用“校际合作，直升北秘”宣传语，学生前两年在乙方学习，期间的一切教学活动由乙方负责。学生入学后须在甲方注册，甲方将进行全程教学监控。学生前两年学业证书由乙方负责颁发，成绩合格者经面试由甲方直接录取，其后在甲方完成大专或本科阶段的相应课程。如乙方不具备独立开班条件亦可将学生直接送入甲方完成“五年专”或“六年本”学业。

5、收费标准及结算办法：前两年学费由乙方根据当地情况自定并收取，同时向甲方缴纳学费的15%教学质量保证金(不足一万元按一万元收取)，为有利于双方长久合作，学生后期到甲方学习期间，甲方每年按学费的15%向乙方返利。

(三)现代办公管理证书培训项目：

1、生源定位：在职秘书及办公管理人员及在校大学生;。

(四)剑桥办公管理国际证书项目：

1、生源定位：在校大学生、企事业单位在职人员等;。

(五)合作代理招生项目：

乙方可作为甲方的.招生代言人，为学生及家长提供咨询服务并代表甲方对学生进行预面试。为有利于双方长久合作，学生到甲方学习期间，甲方每年按学费的15%向乙方返利，直至该生毕业为止。如乙方希望一次性结算的，甲方将按照普通代理招生标准加100元支付给乙方(普通代理标准为：招收1—30人每生1500元、31—60人每生1800元、61—100人每生1900元、101人以上每生xx元)。为解决乙方在当地招生时的流动资金，乙方可代表甲方收取预录费300元及30元报名费，甲方统一发放收据，学生入学凭收据可抵等额学费，甲方将此预录费直接冲抵乙方的部分收入。

1、乙方以甲方名义从事与甲乙双方合作项目无关的活动;2、乙方违规办学;。

3、乙方违背本合同的有关条款;。

5、乙方为省会级合作方的，学历班招生低于35人、精品秘书班低于20人，或总数低于60人。

本协议未尽事宜，由双方友好协商解决;协议履行过程中，如发生纠纷，双方协商解决，协商未果交于甲方所在地的人民法院处理。

本协议一式两份，双方各执一份，自双方正式签字盖章之日起生效，有效期两年，届时可优先续签。

甲方法人代表签字：乙方法人代表签字：

单位公章：单位公章：

20年月日20年月日。

教育类协议书通用篇九

为了提高员工基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，公司与受训员工订立如下协议：

一、公司同意该员工赴学习，学习期自年月日至年月日，实际为期。

二、按照公司培训管理规定第条，该员工须为公司服务满年，否则，按赔偿公司。

三、受训员工应按公司指定或公司约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先及时通知公司，并得到公司的批准。否则，以旷工论处。

四、受训员工学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。

五、受训期间的工资视情况按原工资的%支付；奖金按通常支付额的%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受休假。

六、受训员工在学习期间，必须每隔天（即年月日前）向公司综合管理部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。

七、受训员工应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。

八、受训员工的学费由本人承担元，由公司承担元。

九、受训员工辞职，满一定服务年限的可免交培训费用，服务1/5年限向公司交纳公司负担培训费用的70%，服务2/5年限向公司交纳公司负担培训费用的50%，服务3/5年限向公司交纳公司负担培训费用的30%，服务4/5年限向公司交纳公司负担培训费用的20%；因违纪被公司辞退的员工全额补交培训费用。

十、在培训期间，受训员工接受公司交付的调查或出差，差旅费按员工差旅费规则支付。

十一、培训结束，受训员工应及时返回并向公司报到，培训心得与资料在到岗3日内交人事存档，所获证书在服务期间由公司存档。

十二、受训员工逾期不归，受训期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训方向与内容等行为，若涉及法律责任，由该员工自负，与本公司无关，其保证金归公司所有。受训员工若未通过结业考试，公司将从其保证金中扣除与本次培训相关费用（含学杂费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、交通费等）后。

十三、受训员工在学习期间成绩优异，有杰出表现，公司将视情况给予奖励。

受训员工签字：（签章）（签字）。

签定日期：年月日

教育类协议书通用篇十

甲方：

乙方：教育基金会为弘扬中华文化，促进教育事业发展，加强中外文化交流，甲方自愿向乙方捐赠，经协商双方达成如下一致协议：

第一条甲方自愿捐赠现金：(人民币/其它)(大写)给乙方。

动产：(名称、数量、质量、价值)。

不动产：(该不动产所处的详细位置、状况及所有权证明)。

第二条赠与财产用途(是/否具体指定)：

第三条赠与财产的交付时间、地点及方式：一、交付时间：二、交付地点：三、交付方式：1、甲方在约定期限内将赠与财产及其所有权凭证交付乙方，并配合乙方依法办理相关法律手续。

2、乙方收到甲方赠与财产后，应出具合法、有效的财务接收凭证，并登记造册，妥善管理和使用。

第四条甲方有权向乙方查询捐赠财产的使用、管理情况，并提出意见和建议。对于甲方的查询，乙方应当如实答复。

第五条乙方有权按照本协议约定的用途合理使用捐赠财产，但不得擅自改变捐赠财产的用途。如果确需改变用途的，应当征得甲方的同意。

第六条乙方根据国家和教育基金会的有关规定给予甲方相应表彰和奖励。

第七条本协议经甲乙双方授权代表签章之日起生效，受中华人民共和国有关法律的管辖和保护。

本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决;协商不成的，按下列第种方式解决：一、提交仲裁委员会仲裁;二、依法向xx人民法院起诉。

第八条其他约定事项：

第九条本协议一式四份，甲乙双方各执两份。

甲方(签名/盖章)：

法定代表人：

电话：

乙方(盖章)：

法定代表人：

电话：

教育基金会地址：

地址：

签订时间：x年xx月xx日。

教育类协议书通用篇十一

甲方：南阳**学院(学校及其班主任)。

乙方：学生()。

为了适应现代教育发展，体现学校人性化的教育理念;为学生的成长提供宽松、和谐的氛围，积极开发学生好学上进的品质;为激发学生勇于探讨社会，适应社会发展的开创精神，增进学生与学校的沟通，建立学生与学校互相监督、学习的机制，甲乙双方在不触犯法律的相关规定下，特制定如下协议：

一、甲方教育的义务：

1、学校应根据国家教育法规与学科教学要求为乙方提供良好的学习、生活环境并进行全面培养。

2、及时向学生公布学校动态，不隐瞒事实真相。

3、密切学生联系，定期开座谈会。

4、学校应该认真听取学生的意见，采纳可取性比较强的建议，学校要言而有信，对于承诺学生的话要兑现。

5、学生毕业认证问题上，学校在学生不拖欠学费，学生准时参加各项认证考试后考试合格，学校应保证学生毕业后可拿到各项认证证书。

二、乙方履行的责任：

1、在校期间，积极配合学校，遵守学校各方面的规章制度。

2、划分与学校责任，校外发生的一切不必要麻烦或者触犯法律的行为与学校无关。

3、学生在尊重事实的情况下，不诽谤学校，不影响学校招生以及教学。

三、违反协议的处理方式：

1、乙方如不履行上述协议之一者，甲方有权对学生作出处分决定。

2、甲方如不履行上述协议，乙方有权向甲方提出批评和建议，且甲方无条件退还乙方在校期间所交的一切费用。

四、上述协议和未尽事宜，甲方有权解释和补充。此协议，一式两份，甲乙双方各执一份，双方共同遵守。

五、本协议经甲、乙双方同意并签字，从签订之日起生效。

甲方(学校盖章)甲方(班主任签字)。

乙方(学生签字)。

20年月日20年月日。

教育类协议书通用篇十二

为了体现以人为本，员工与企业间共生存，同发展思想，帮助员工实现职业生涯发展规划，提高员工素质及专业技能，公司鼓励并支持员工参加在职提高培训。为此，公司对外派参加获取上岗资格、职业技能鉴定、专业资格认定、技能提升、学历提高等培训的员工（姓名：

岗位：

职务：），订立如下协议：

一、公司同意该员工赴。

学习，学习期从。

****年**月**日至。

****年**月**日，合计。

天。

二、受训员工应按公司指定或约定的培训机构及专业知识就学。如需要变更，应事先及时通知公司，并得到公司的批准。否则，以旷工论处。

三、受训员工学习时间，计入工作时间之内，并按连续工龄累计。

四、受训期间的工资视情况按原工资的％支付。受训期间的休假按培训单位规定执行。

五、受训期间由于本人过失或不正当行为而致病（伤）者，公司不承担任何责任。

六、受训员工必须在学习结束后三天内，将学习情况作书面。

总结。

交人力资源处备案并附培训机构的有关培训记录。受训员工在接到相关结业证/毕业证件三天之内必须将相关结业证/毕业证件原件交人力资源处查验并交复印件一份以便存档。

七、受训员工应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的，公司将根据相关规定追加处罚。

八、受训员工的培训费用共计。

元，其中，本人承担。

元，公司承担。

元。

九、受训员工接受培训后，必须在公司服务。

年（服务期从取得相关结业证/毕业证件之日算起），若中途辞职，受训员工应全额偿还公司支付的相关培训费用；规定服务期满后不再向公司偿还培训费用，作为公司福利处理。因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。

十、在培训期间，除上述规定由公司承担费用金额外，其他一切费用由受训员工自行承担。受训员工若未通过结业考核，其公司承担的培训费用转由受训员工本人承担。

十一、培训结束，受训员工应及时返回并向公司报到，若未及时报到者，按旷工处理。

十二、受训员工在学习期间成绩优异，有杰出表现，公司将视情况给予奖励。

公司（签章）：

受训员工签字：年。

月

日

教育类协议书通用篇十三

为了提高员工基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，公司与受训员工订立如下协议：

一、公司同意该员工赴学习，学习期自年月日。

至年。

月日，实计为期。

二、受训员工应按公司指定或公司约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先及时通知公司，并得到公司的批准。否则，以旷工论处。

三、

受训员工学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。

四、受训期间的工资视情况按原工资的%支付；奖金按通常支付额的%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。

五、受训期间医药费用按在职人员对待。但由于本人过失或不正当行为而致病（伤）者除外。当受训人员患有不能继续学业的疾病时，应接受公司指令，终止学习，返回公司，并依有关规定处理。

六、受训员工在学习期间，必须每隔。

天（即每年。

月

日前）向公司人事部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。

七、受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。

八、受训员工的学费由本人承担。

元，由公司承担。

元。

九、受训员工辞职，其司龄在一年以内则需由公司交纳公司负担部分的全部培训费用；二年以内向公司交纳公司负担培训费用的50%，三年以内交纳25%；三年后则可免交培训费用；因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。

十二、为确保上述协议规定的执行，受训员工应在就学前向公司交付人民币（大写）元（小写）。

元作为保证金。受训员工如有逾期不归，受训期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训方向与内容等行为，若涉及法律责任，由该员工自负，与本公司无关，其保证金归公司所有。受训员工圆满完成学业，无任何违反上述规定的行为，按时返回，在向人事部报到后半月内，公司退还保证金。受训员工若未通过结业考试，公司将从其保证金中扣除与本次培训相关费用（含学杂费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、交通费等）后，退还其保证金余额。

十三、受训员工在学习期间成绩优异，有杰出表现，公司将视情况给予奖励。

××公司（签章）：受训员工签字：年。

月

日