通过总结,我们可以发现自己的优点和不足,从而更好地提升自己。在总结中要注意重点突出和重点强调,突出问题的关键和重要性。以下是一些精心策划的市场调研报告,供大家在制定市场策略时参考和借鉴。
消费争议调解协议书汇总篇一
协议书。
甲方(公司):
乙方:(员工)。
兹就乙方解除与甲方劳动关系纠纷事宜,经甲乙双方友好协商一致,达成如下协议,以期共同遵守。
一、对于之违纪事宜,甲方已经充分理解到自己的做法确实给乙方造成了不良影响,甲方对此向乙方表示歉意,对乙方因此解除劳动关系之决定不再持有异议。
二、考虑到甲方在乙方工作期间的实际情况,及目前的实际处境,乙方经研究决定向甲方支付一次性补助金,金额为人民币两万元整;乙方支付甲方之补助费用,已经充分考虑了甲方的实际情况,并本着以人为本的原则,充分体现乙方对甲方的人文关怀,而做出的一次性补助。
三、本协议书签订后,甲方须在三日内向区劳动争议仲裁委员会对双方间的劳动争议案件提出撤回申请,并向乙方提供该仲裁委员会制作的撤回申请裁定文书,乙方在收到甲方提供的该裁定文书后当日支付一次性补助费用。
四、乙方将以工资形式支付甲方一次性补助费用,将该补助费用直接存入所代甲方开立的银行存折,甲方或者其代理人签收领取该存折后即视为乙方已经履行完毕支付义务。
五、甲方承诺自本协议履行完毕后,甲乙双方之间不再存在任何。
其他未了纠纷,甲方承诺不得再以任何理由向乙方主张任何其他民事权利。
六、甲乙双方约定,双方均应积极履行完毕本协议第三条约定的事项,乙方应按约定向甲方或者经其特别授权的代理人交付上述约定款项,甲方(或者特别授权代理人)收到后应签署收款凭据。如果乙方不按照约定履行付款义务,应该承担相应的违约责任。
七、本协议自双方代理人签字之日起生效。
八、本协议一式四份,双方各执一份,由乙方向有关部门备案二份。
甲方:
乙方:
甲方:(注明名称、地址、法定代表人等)。
乙方:(注明姓名、性别、民族、出生日期、住址等)
上列双方因××××引起争议,乙方××于×年×月×日向劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求,现双方协商,自愿达成协议如下:
二、乙方于签署本协议三日后(前)向劳动争议仲裁委员会提出撤回仲裁请求。
四、在甲方依本协议约定支付全部款项后,甲、乙双方的所有争议即告终结,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主张权利,否则乙方应无条件返还甲方已支付的全部款项,且不得已本协议作为其主张权利的依据。
五、本协议自甲、乙双方签字或盖章后生效;本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方:aa公司乙方(签字):
法定代表人或委托代理人:
年月日年月日。
消费争议调解协议书汇总篇二
甲方:xx市**公司地址:xx市xx街xx号,法定代表人:xx,职务:总经理。
乙方:**公司破产案债权人会议,地址:xx市xx街x号,会议主席:汪xxx。
为了切实保障债权人的利益,给债务人**公司重振的机会,共谋发展。甲乙双方经过反复协商就**公司整顿和解的有关事宜达成如下协议:
1、**公司将以公司近两年的盈利作为偿还债务的主要来源。另外,还包括近期从其债务人处追讨来的欠款。
2、清偿债务的办法。每季度**公司与债权人会议结算一次,清偿的债款由债权人会议按比例分配给债权人。
3、清偿债务的期限。近二年内必须偿还债权总额的7o%,剩余款项必须在三年内还清。
4、关于债务的减免数额。全体债权人一致同意免除债款利息部分。
5、在整个整顿期间,债务人将接受债权人会议的监督。**公司一切重大经营决策的变化必须征求债权人会议的意见,并按月呈报企业财务状况的有关会计报表,不得有任何损害债权人利益的行为发生。
以上各项经人民法院许可生效后,对债权人、债务人均有约束力。和解协议对该协议产生法律效力以后成立的债权人不发生效力。
xx市**公司(印)。
法定代表人:xx(签字)。
**公司破产案债权人会议(印)。
会议主席:汪xx(签字)。
消费争议调解协议书汇总篇三
性别_______________。
地址_______________。
职务(岗位)_______________。
法定代表人_______________。
职务_______________。
委托代理人_______________。
被申请人:_______________。
姓名_______________。
性别_______________。
地址_______________。
职务(岗位)_______________。
法定代表人_______________。
职务_______________。
委托代理人_______________。
上列双方因_______________引起争议,申请人_______________日向本调解委员会提出请求,经本会主持调解,双方协商,自愿达成协议如下:
(协议内容)。
1_______________。
2_______________。
3_______________。
双方当事人_______________(签名)。
调解委员会主任_______________(签名)。
劳动争议委员会_______________(公章)。
日期:_______________
消费争议调解协议书汇总篇四
申请人:______________,男,汉族,_____年_____月_____日出生,住_______________省_______________县_______________镇_______________村_______________号,系死者_______________之子。
被申请人:______________公司。
法定代表人:______________,职务:_________________经理。
申请人与被申请人经友好协商,就申请人申请确认_______________与被申请人劳动关系一案,就相关赔偿自愿达成如下协议:
一、申请人亲属_______________与被申请人存在劳动关系;。
三、被申请人向申请人一次性支付人民币_______________元(大写_______________整),作为本案工伤赔偿金等一切款项。此外申请人不再要求被申请人支付任何款项或承担任何责任,包括劳动关系存续期间的任何其他责任。
申请人保证_______________其他亲属同意该协议书,否则由_______________承担责任。
本协议书一式叁份,申请人与被申请人各执一份,_______________市劳动争议仲裁委员会存档一份。
本协议自申请人与被申请人签字或盖章之日起生效。
_____年_____月_____日_____年_____月_____日。
消费争议调解协议书汇总篇五
赵某是b党的公司领导,年底前后,a党与赵某因工作发生矛盾。于是赵某率领乙方与甲方多人进行了战斗。其中许多人被某某市公安局某某分局刑事拘留。后一当事方a被确定为重伤或轻伤。双方在平等、自愿和协商一致的基础上,达成了以下和解协议:
1.乙方应赔偿甲方的医疗费用、误工费用、护理费用、伤残补偿、住院期间膳食津贴、家属生活费、营养费、交通费、整形手术费用,对签署本协议后精神损害和所有其他损失的赔偿,整笔支付人民币资本__________________________________________________________________________________包括但不限于最高人民法院对有关法律适用于人身损害赔偿案件的若干问题的解释第20[2003]号。也就是说,赔偿额是对目前或将来直接或间接涉及损害纠纷的索赔的最后和赔偿总额。
2.本协议签订后,乙方应认真履行本协议,一次性支付上述全部赔偿费用。乙方支付赔偿费用后,因双方纠纷产生的一切债权、债务均终止。甲方不再对乙方的刑事、民事责任进行调查,也不再以其他方式或者方法要求赔偿。应当向受理案件的司法机关提交谅解书。
3.双方确认,本协议所载信息由双方在公平自愿的原则下通过相互协商决定。这是当事方意图的真实表达,不存在欺诈或胁迫。
4.本协议一式三份,每一方各持一份,送交受理案件的司法机关。甲、乙双方代理人签字后,三份副本具有同等法律效力。
甲方:乙方代理:_____。
消费争议调解协议书汇总篇六
兹就甲方解除与乙方劳动关系纠纷事宜,经甲乙双方友好协商一致,达成如下协议,以期共同遵守。
一、对于事宜,甲方已经充分理解到自己的做法确实给乙方造成了不良影响,甲方对此向乙方表示歉意,乙方对甲方解除劳动关系之决定不再持有异议。
二、考虑到乙方在甲方工作期间的实际情况,及目前的实际处境,甲方经研究决定向乙方支付一次性补助金,金额为人民币________元整;甲方支付乙方之补助费用,已经充分考虑了甲乙双方的实际情况,并本着以人为本的原则,充分体现甲方对乙方的人文关怀,而做出的一次性补助。
三、本协议书签订后,乙方须在三日内向州劳动保障监察支队对双方间的劳动纠纷案件提出撤回申请,甲方签订本协议书当日支付一次性补助费用。
四、甲方将以现金形式支付乙方一次性补助费用,乙方签收领取后即视为甲方已经履行完毕支付义务。
五、乙方承诺自本协议履行完毕后,甲乙双方之间不再存在任何其他未了纠纷,乙方承诺不得再以任何理由向甲方主张任何其他民事权利。
六、本协议自双方或特别代理人签字之日起生效。
七、本协议一式四份,双方各执一份,由乙方向有关部门备案二份。
甲方:________________乙方:________________。
消费争议调解协议书汇总篇七
申请人:姓名(或用人单位名称)性别地址职务(岗位)。
法定代表人职务委托代理人。
被申请人:姓名性别地址职务(岗位)。
法定代表人职务委托代理人。
(事由)。
上列双方因引起争议,申请人于×年×月×日向本调解委员会提出请求,经本会主持调解,双方协商,自愿达成协议如下:
(协议内容)。
1.。
2.。
3.。
双方当事人(签名)。
调解委员会主任(签名)。
消费争议调解协议书汇总篇八
甲方:
乙方:
经甲乙双方在平等互利的`前提下商议决定,甲方同意将自己自留地使用权转让给乙方,并达成如下协议:
一、转让土地四至界限及面积。
土地位置在____至__公路西侧__江旁。东至公路;__沟至__华地界;西至__江;北至__地界(放牛路)。转让面积约为1.2亩(甲乙双方估算值,同意不需丈量)。
二、土地转让方式:永久性。
三、转让价款及支付方式。
该宗土地转让价为:陆万陆仟元整(____元)。
付款方式:在甲乙双方签字画押之日一次性付清。
四、甲乙双方责任。
1、自签订合同之日起,土地使用权归乙方,甲方无权干涉乙方对土地的使用权。
2、如有土地纠纷,由甲方全权负责解决,与乙方无关。若造成乙方经济损失,由甲方按乙方所损失经济总值赔偿给乙方。
3、若甲方非法干预乙方使用权,擅自变更或解除合同,给乙方造成损失的,则处罚违约金计本合同转让费用加乙方后续所投入资金50倍赔偿。
4、若村委会或村民小组在该宗土地所征收的任何费用由甲方从转让款中列支。
五、其他约定事项。
本合同一式六份,甲方一份、乙方三份、____自然村小组各执一份,____村村委会见证存档一份。
六、此合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。
合同甲、乙双方约定的其他事项。
本合同未尽事宜,由甲乙双方共同协商,达成一致意见,形成书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。望甲乙双方及子孙后代共同遵守。
甲方(出让方)签字:
乙方(受让方)签字:
签订日期:
消费争议调解协议书汇总篇九
甲方:(注明名称、地址、法定代表人等)。
乙方:(注明姓名、性别、民族、出生日期、住址等)
上列双方因××××引起争议,乙方××于×年×月×日向某某劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求,现双方协商,自愿达成协议如下:
一、同意解除劳动合同,解除劳动合同的日期为:年月日;
二、乙方于签署本协议三日后(前)向某某劳动争议仲裁委员会提出撤回仲裁请求。
四、在甲方依本协议约定支付全部款项后,甲、乙双方的所有争议即告终结,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主张权利,否则乙方应无条件返还甲方已支付的全部款项,且不得已本协议作为其主张权利的依据。
五、本协议自甲、乙双方签字或盖章后生效;本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方:aa公司乙方(签字):。
法定代表人或委托代理人:
年月日年月日。
消费争议调解协议书汇总篇十
法定代理人:天恩,董事长。
答辩人:
法定代表人:周某,总经理。
(二)酒业(以下简称“申请人”)、(以下简称“申请人”)有限责任公司(以下简称“申请人”)在申请人所在地签订“购销合同”位于2003年6月25日的合同规定,申请人应向申请人提供其生产的酒品牌。申请人向被申请人出售的每瓶酒的价格为160元,总供应量不少于500元。产品质量由申请人负责。申请人于2003年7月15日支付第一批供货价格的60%后,应于收到付款后10日内提供第二批白酒。交付地应当为被申请人所在的仓库。合同还规定,被申请人应当在合同签订后一个星期内支付20000元的定金。因本合同引起的纠纷不能协商解决的,由市仲裁委员会仲裁。2000年3月25日,因履行本合同有争议,申请人向市仲裁委员会申请仲裁。市仲裁委员会依法设立仲裁庭,进行审判和调解。
根据相互理解和让步的原则,申请人和被申请人自愿达成以下和解协议:
撤销2003年6月25日签订的买卖合同。
消费争议调解协议书汇总篇十一
这几天帮着同事的老公在处理劳资纠纷的事情,她们现在走到仲裁程序了,但是公司同意和解。期间,我仔细的阅读了《劳动争议调解仲裁法》,发现其中有调解协议书和调解书,二者的法律效果不同。经过查阅资料,跟同行请教,终于搞明白二者的区别。
第十条发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解:
(一)企业劳动争议调解委员会;
(二)依法设立的基层人民调解组织;
(三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生,企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。
第十四条经调解达成协议的,应当制作调解协议书。
调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效,对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。
自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。
第十五条达成调解协议后,一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。
第十条至第十五条是对调解协议书的解释,注意第十四条十五条的规定,调节协议书当事人应当履行,这个协议书不具备法律效力。
第四十二条仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。
调解达成协议的,仲裁庭应当制作调解书。
调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章,送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后,发生法律效力。
第四十二条是对仲裁庭做出的调解书的解释:调解书经双方当事人签收后,发生法律效力。
“调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效,对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。”,注意调解协议书对双方当事人具有“约束力”。而调解书的表述是“调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章,送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后,发生法律效力。”也请注意调解书经双方当事人签收后发生“法律效力”,其意为调解协议书应视为。
合同。
而调解书法院不再作实质性审理仅存在执行的问题。
最本质的区别就是调解协议书实在调解组织调解下达成的,不具备法律效力;调解书是在仲裁机构主持下达成的,具备法律效力。
消费争议调解协议书汇总篇十二
第一,调解是在企业劳动争议调解委员会的主持下进行的,因此,该法律文书的主体是争议的`双方当事人和企业劳动争议调解委员会,调解书上必须有三方的签名盖章确认后方为有效。
第二,在企业劳动争议调解委员会的组成上,应当由职工代表、企业代表、企业工会代表组成。职工代表由职工代表大会选举产生,企业代表由厂长、经理指定,企业工会代表由企业工会委员会指定。
调解委员会组成人员的具体人数由职工代表大会提出并与厂长、经理协商确定,企业代表的人数不得超过委员会人数的三分之一。调解委员会主任由企业工会代表担任。
第三,根据有关规定,当事人如果要将纠纷提交企业调解委员会调解的,应当在知道或者应当知道其权利被侵犯之日起30日内提出申请。
第四,企业调解委员会的调解不是必经程序,而且,只有在争议的双方当事人都同意由企业调解委员会调解时,调解委员会才可以主持调解。
第五,调解委员会在查明事实、分清是非的基础上主持调解,调解达成协议的,制作协议书。协议书中应当写明当事人的姓名(或者企业全称及法定代表人)、争议事项、调解结果等,然后由调解委员会负责人和双方当事人签名盖章,加盖调解委员会的公章。协议书一式三份:调解委员会、双方当事人各执一份。
第六,双方当事人达成调解协议后,当事人应当自觉履行协议书中规定的内容,企业调解委员会也应当督促当事人双方履行协议。协议没有法律约束力,即如果一方拒不履行协议内容,另一方当事人只能向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第七,企业的劳动争议调解委员会同样存在申请回避的情形。根据有关规定,当调解委员会成员是争议双方当事人或者当事人的近亲属时、与劳动争议有利害关系时、与劳动争议有其他关系,可能影响公正调解时,当事人均有权申请其回避。
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