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财政财务收支审计评价范文 财务评价报告范文(9篇)

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财政财务收支审计评价范文 财务评价报告范文(9篇)
2023-01-15 22:31:25    小编:ZTFB

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

最新财政财务收支审计评价范文(精)一

一、狠抓财政增收,上半年地方财政收入突破6900万元,实现时间、任务双过半。

xx年1-6月,全镇乡镇级财政收入6932.4万元,占全年任务的54.9%,实现了时间、任务双过半,比上年同期增收20xx.4万元,增长38.1%。其中:国税完成693.3万元,占全年任务的61.9%,比上年同期增收133.3万元,增长24%;地税完成5754.3万元,占全年任务的53.0%,比上年同期增收1685.3万元,增长41%;财政完成484.8万元,占全年任务的75.8%,比上年同期增收96.8万元,增长25%;同时,各征收部门在工作中始终坚持依法组织收入,认真落实提高“两个比重”的要求,注重收入结构的改善,努力提高收入质量。1-6月份税收收入完成6447.6万元,占财政收入的比重为93%。

二、不断培植财源,壮大财政增收的经济基础

1、认真做好税源调查工作。我镇根据全市税源调查工作会议精神,积极组织实施,制定了xx镇税源调查实施方案,成立了税源调查工作领导小组,重点调查全镇范围是登记在册的xx年规模纳税的各类纳税人;目前虽未达到纳税标准,但属于正在快速成长期内,预计近一、二年内可以达到上述要求的纳税人;目前尚未进行税务登记,但属招商引资或其它方式正在建设的重点税源项目。通过查看报表,与企业财务人员座谈了解企业的生产经营状况,及时掌握了企业相关基本信息和全镇的税源结构状况,为下一步财政税收工作提供有力的参考依据。

2、做好矿股份制改造以及净资产的回收。xx市投资有限公司作代表政府管理对xx市矿业有限责任公司20%的股份,积极联系xx市矿业有限责任公司其他股东,建议xx市矿业有限责任公司召开股东会,进一步完善xx市矿业有限责任公司的股份制结构;同时按照约定的出资时间,对xx市矿业有限责任公司经营所得利润进行分配;按照市政府第十二次常务会议的决定和后期工作的约定,向xx市矿业有限责任公司要求对xx市投资有限公司所管理的净资产500万元进行偿还。

3、支持项目落地建设,今年上半年招商引资成果丰硕,5月份已有投资12亿元的欧美克项目、投资4000万元的中山煤业项目、投资3600万元的风机项目奠基并开工建设,为财政收入增长奠定了良好的基础。

三、加强支出管理,不断调整优化支出,

1、按照保工资、保法定支出、保重点的原则,实行工资专户管理,每月10号准时发工资;及时兑现了教育和镇机关人员阳光工资60%部分的增资,按时缴纳养老金、医疗保险金、住房公积金,切实保障职工的合法权益,上半年共发放工资余万元,缴纳三金310余万元,真正保障了机关干部的既得利益。进一步增强了财政社会保障能力。

2、认真贯彻落实《政府采购法》,不断扩大政府采购规模,对镇政府车辆实行定点维修、定点加油,大宗物品统一购买;对产品进行询价,对比质量,以便购买质优价廉的物品,并及时办理政府采购手续,大大提高了资金的使用效率。

3、大力压缩各种会议经费、招待费等非生产性开支,缩减行政成本。

四、积极强化“公共财政”理念,加大支农惠农的力度

1、积极完善农村社会保障制度,加大对王晁、时庄两所敬老院运作资金的投入,现已有120名老人入住敬老院,使我镇农村五保集中供养率达到70%以上。同时,建立了农村最低生活保障制度,联合镇民政等部门,在申报、公示、审批的基础上,对全镇低保户、五保户、军烈属、伤残军人和特困老人逐人逐户进行了重新核查,建立健全低保对象个人档案,确保一户不漏、应保尽保;对审核符合条件的3028人,共计发放补助资金184万元,其中:发放低保户、五保户最低生活保障金155万元,烈军属、复员退伍军人生活补助29万元。建立低保资金发放台账,实行专户管理,确保专款专用。同时资金发放实行实名制,直接发放到有关人员手中,防止了挤占挪用现象的发生,确保每一分钱都用在困难群众身上。使他们真正享受到国家政策的温暖。

2、全面完成xx年新型农村合作医疗工作。积极配合各部门做好全镇人员的统计,对于各村的特殊人群,如低保户、五保户、优扶对象、百岁老人等,认真做好统计,确保让每一个人真正享受到国家的惠农政策。配合医疗部门办好各种手续。xx年全镇共收缴合作医疗资金92万余元并对收缴的资金及时上缴财政专户,镇级对特殊群体的照顾:如低保户、五保户、优扶对象、百岁老人、双女户、独女户等的资金也全部到位,为69100人办理了农村合作医疗,让所有人员都享受到国家的惠农政策,切实解决农村农民的看病难的问题,努力健全学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居,生活殷实的社会主义新农村。

3、积极做好家电下乡工作的受理补贴工作。“家电下乡”是国家根据农村消费需求,有针对性地定向研发、生产、销售适合农村消费的家电产品,并通过财政补贴的方式,引导鼓励农民扩大即期消费,提高农民生活质量,促进城乡协调发展。财政所高度重视,在家电下乡工作会召开后,认真学习政策,提高认识,切实加强对这项工作的宣传和受理,确保政策到位、服务到位,真正让广大农民群众得到实惠,把好事办好。

一、大力宣传家电下乡补贴工作。通过村级的广播进行宣传政策,在主要路口和人员集中的地方张贴家电下乡产品名录和家电下乡补贴程序,让农户了解政策和办理程序。

二、加强管理、建立档案。安排了专人、严格审核,在审核补贴申报时,对在互联网上查询相对应产品的品牌规格型号价格,与农户购买产品的品牌规格型号价格核对一致的,及时受理其申报。同时及时在“家电下乡信息管理系统”中进行补贴备案。

三、及时受理上报。对条件符合要求的农户及时受理,在受理申报过程中,认真指导农户填写《xx市家电下乡补贴资金申请表》,并提供身份证、户口簿、“涉农补贴一本通”存折首页及家电下乡产品的发票、专用标识卡复印件,同时在“家电下乡信息管理系统”中进行补贴备案,并对受理完成的农户退还家电补贴申报联一份。按照市财政部门的要求,对审核合格的补贴申报资料,报送市财政局经济建设科。

4、做好粮食直补工作,确保资金及时地发放到了种粮农户的手中。我镇根据xx年粮食直接补贴工作安排,认真组织全镇51个行政村xx年小麦种植面积进行核定,并且每村在上报前都对每户种植面积进行了张榜公示,共有20747户农户申报,共申报种植小麦面积68979.41亩。在全面完成小麦种植面积核定工作的基础上,我所积极抽调人员加班、加点对粮食补贴农户信息进行数据录入,经过近半个多月的录入,把所有申报的农户信息全部录入到xx年粮食补贴系统中,同时与信用社做好信息衔接,保证市局拨付的粮食补贴资金能及时、准确地打入种粮农户的帐户中。圆满完成了粮食补贴工作。

最新财政财务收支审计评价范文(精)二

“”期间,财政监督检查工作在市县领导的高度重视和财政局党组的准确领导下,坚持以“三个代表”的重要思想为指导,以科学的发展观为统领,按照符合公共财政职能的要求,牢固树立服务与创新理念,紧紧围绕财政改革和财政管理中心工作,不断创新工作机制,大力强化预算管理监督和财政收支监督,不断深化财政内部监督和会计监督,积极推进财政监督长效机制建设,较好地发挥了财政监督的服务和保障作用。

一、“”期间财政监督工作回顾

(一)强化监督理念,促进财政监督长效机制建设

20xx年以来,财政监督股为顺应强化财政管理和深化财政改革的要求,一直贯彻监督与改革相结合、监督与发展相结合、监督与服务相结合、监督与管理相结合、监督与完善政策相结合。从树立全新的监督理念出发,从符合公共财政管理要求和财政改革的特点入手,着力改变原有的财政监督模式,积极推进财政监督长效机制建设,使财政监督与财政管理得到了较好的融合。

1、科学统筹财政监督管理工作,扎实推进各项检查工作顺利施行。准确处理日常管理和专职监督的关系,积极推进财政“大监督”格局建设。一是加强计划管理,提高检查针对性,科学统筹财政监督管理工作,有效防止了多头检查和重复检查,提高了财政监督检查工作的针对性和有效性。二是加强过程控制,提高检查质量。严格执行检查计划,并对计划执行进度进行及时跟踪和管理,保证了财政监督检查工作有序进行,避免了财政检查的随意性和“走过场”,提高了检查工作的质量和效果。三是注意检查成果的利用,提升检查工作层次。坚持检查为管理服务、为改革服务,针对检查发现的问题,在严肃财经纪律,依法处理处罚的同时,提出加强财政管理意见和建议,为业务部门提供加强管理的对策和依据,为领导提供科学决策服务。

2、监督服务管理,科学把握监督成果运用。财政监督坚持科学的监督理念,不断探索科学的检查方法,不断创新科学的工作机制,有机地把监督检查与完善财政管理制度结合起来,提升了检查的层次。一是在检查的内容上,把握监督重点,关注热点、难点,把预算管理监督和财政收支监督作为财政监督的核心重点和关键予以安排,着力提高检查的实效性。围绕财政中心工作任务,重点安排了部门预算综合检查、涉农资金检查和社保资金检查以及关注民生的财政资金检查。二是在安排检查工夫时,统筹考虑检查项目对预算编制、会计管理等财政管理手段的时效影响,结合预算编制的工夫,科学合理安排部门预算检查工夫,一般在下年度部门预算编制前,完成部门预算综合检查,较好解决了以往部门预算检查的滞后性,提高了部门预算检查的时效性。三是采取灵活方式,科学运用检查成果。坚持重点检查和长效监管相结合,充分发挥财政监督检查的服务和反馈功能。为把检查工作落在实处,跟踪落实检查结果。采取通报、公示等方式,促进检查成果的利用,提高社会对财政监督的认知度。

(二)强化收支监督,扎实开展专项检查工作

20xx年以来,财政监督检查工作积极进取,勇于实践,按照服务财政管理、促进财政改革的要求,不断强化财政收支监督,专项检查取得了新的成效。据统计,xx期间,对全县触及财政收支和管理的89个单位的近30个项目(次)开展了专项检查,内容触及部门预算管理、财政收入、财政支出、会计管理、内部监督等财政改革与管理的热点及社会关注的焦点问题,查出各项违规资金368.9万元,处理违规资金280万元,其中追缴财政资金等169万元,纠正财政违规资金57万元,按规定施行专户管理38万元。有力地打击了财经领域的违规违纪行为。

(三)强化会计监督,促进会计信息质量提高

为严肃财经纪律,我们有目标、有重点地开展了会计信息质量检查,为打造诚信社会、规范行政企事业单位的财务收支行为做出了不懈努力。xx期间,我们充分发挥财政部门的会计监管职责,精心部署、周密安排,在充分调研的基础上,对房地产开发、电力、工交运输、建筑施工等具有广泛代表性的行业计48户企业的会计信息质量进行了检查,查出有问题资金199万元,收缴税费69万元,对16户企业单位作出了行政处罚,罚款19万元,提出整改意见或建议110余条,检查取得了比较明显的成效;促进了本县会计信息质量的提高。

(四)强化内部监督,促进财政依法行政行为

深化开展内部监督工作。内部监督是财政监督专职机构的一项重要职责,矛盾多,难度大。局党组高度重视内部监督工作,为监督股开展内部监督提供了坚强的后盾。我们从严格和规范内部管理入手,建立和完善内部管理制度,在制度上和工作程序上对内部管理活动加以规范和监督。针对现阶段财政改革和管理特点,积极探索内部监督的新方法、新方式。每年对局内部各业务科室定期开展内部审计监督,有效地杜绝了舞弊行为和小金库的发生。

(五)开展“小金库”专项检查进一步严肃财经纪律

按照省市财政安排,我们自20xx年连续2年开展了小金库专项管理工作,采取自查和重点检查相结合的方法,抽调纪委、监察、审计、物价、财政精干力量,混合编组,进点和调帐相结合,认真开展检查工作,检查出小金库20余万元,全部收缴财政。

xx期间,财政监督工作虽取得了不少成绩,但在监督过程中,还存在以下突出问题:机构和队伍建设需要进一步加强;监督理念和监督意识在财政部门内部尚未全面树立,财政监督融入管理、根植于管理的监督机制还没有建立,财政“大监督”格局尚未形成;财政管理仍存在“重分配、轻管理、轻监督”的现象,财政管理与财政监督相脱节的现象比较突出;监督检查成果的转化和利用还需进一步重视和加强等。上述问题需要在今后的工作中进一步加以重视和解决。

二、十三五的工作打算及20xx年工作计划

认真回顾和总结xx期间的财政监督工作不难发现,伴着财政收支规模的不断扩大,伴着财政监督的范围不断更新和扩大,我们的监督形式和做法,有很多不顺应的地方,财政监督在财政管理工作的实际过程中还有不到位的问题。总结经验策划未来,财政监督工作xx期间主要工作规划如下:

1、坚持与时俱进,积极探索财政监督与财政管理工作的有机结合,不断财政监督工作的新机制

按照大监督观念,建立财政监督长效机制,完成财政监督与业务工作、专项监督和日常监督、外部监督和内部监督有机结合。

2、坚持依法监督,积极推进财政监督科学化、精细化

监督检查要更加法制化、制度化,完善财政监督处理处罚制度,建立财政监督检查信息库,夯实监督检查基础,完成对财政监督运行的全过程动态监督。运用网络技术,完成与人大、审计、纪检、监察信息互通,有机结合,形成全方位的监督。

3、加强业务学习,强化财政监督干部队伍建设

加强财政监督干部队伍建设,加强自身业务学习,提高财政监督干部队伍的凝聚力和战斗力,以顺应财政监督工作的发展需要。

20xx年监督股围绕十三五规划,主要做好以下几方面的工作:

1、连续开展会计信息质量检查。

2、连续开展小金库专项管理工作

3、每季度对局内部各账户资金收支进行内部监督

4、组织开展对乡镇财政内部监督。

5、随时完成领导交办的其他工作任务。

最新财政财务收支审计评价范文(精)三

我所全体成员在所长的领导下,在县财政局的指导下,团结协作,完满地完成年度任务的70%,取得不俗的成绩。我们协助镇政府做好镇的财政统筹,为我镇经济发展做出了应有的贡献。

一、加强学习实践,强化法律意识

1.上半年以来,财政所认真按照县财政规定的各项学习计划,组织全体同志认真学习,以学习到领悟,以领悟到实践,将理论联系到实际中去,完成各自的本职工作。

2.组织纪律方面,上半年以来,财政所全体同志在认真完成各自本职工作的同时,认真学习乡财政制度和相关法律法规,严以律己,秉公办事,时刻铭记作为一名乡财政干部的工作准则,并定期进行自查自纠活动。

二、狠抓制度建设,加强财务监督

上半年以来,财政所对所有涉及单位进行财务监督检查,保证资金的规范、安全运行,保证机构正常运转。以加大非税收入管理力度,限度的盘活政府性可用资金,提高资金的使用效益。

三、狠抓惠农政策,落实惠农资金发放

上半年以来,财政所认真做好xx年粮食及农资直补、综补发放工作,严格按照“一折通”的发放制度发放完毕。

四、认真做好汽车、摩托车下乡及家电下乡补贴的发放工作

上半年以来,我所安排2人及时回访,及时审核录入信息,兑现补贴资金,认真监督核查,加大家电下乡的审核力度,加强宣传,扩大覆盖,加大对“家电下乡”工作进程的管理和调控,严厉打击骗补行为,进一步优化农村家电市场秩序,确保农民群众都能就近买到物美价廉、性能可靠、质量有保证、售后服务有保障的家电产品,将家电下乡惠农政策落到实处。

五、认真做好政策性农业保险工作

上半年,在政策性农业保险工作上,镇党委政府高度重视,我镇在镇政府五楼会议室召开了两次政策性农业保险工作宣传动员大会,在各村(社区)干部的共同努力下,广大农民积极参加政策性农业保险。政策性农业保险工作进行顺利。

六、扎扎实实做好“一事一议”财政奖补工作

一事一议财政奖补工作开展以来,得到了广大群众的热烈欢迎和拥护,取得了较好的社会效益。所指导员王龙同志具体负责,开展调查研究,制定实施方案,广泛宣传动员,培训业务人员,组织村民民主议事,开展项目报批并精心组织实施,建成了一批农村公益事业项目,使农村面貌有了较大改善,受到了农民群众欢迎,有效的推进了社会主义新农村建设。

七、确保征迁专项资金专款专用

结合我镇征地拆迁的实际情况,我所安排资金专款会计李鸿、姜华、翟新华、王翠侠、黄伟等到五个办事处发放征迁专项资金。上半年加大了对征迁资金的监督管理力度,事前对预、拨付专项资金进行联合审批,事中对重点专项资金实行追踪审批、巡查,事后进行绩效审核,有效促进了征迁资金的安全运行。

总之,在今后的工作中,我们将牢记“两个务必”,转变观念,扎实工作,与时俱进,努力创新,发扬“团结务实齐奋进,艰苦拼搏创一流”的精神,激发干部的工作积极性、主动性和创造性,努力开创新时期财政工作的新局面。

最新财政财务收支审计评价范文(精)四

20x年的财政纪检监察工作,在县委、县政府的正确领导和市局的关心、指导下,深入贯彻落实党的十八大和中、市、县反腐倡廉工作会议精神,紧紧围绕财政中心工作,以开展“躬身践行。服务发展”行动和“财政基层基础强化年”为契机,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,按照“抓源头、重预防、建机制、强教育”的工作思路,严格执行党风廉政建设责任制,大力推进干部作风建设,积极构筑反腐倡廉防范体系,各项工作取得了一定成效。

一、加强领导、落实责任,切实落实反腐倡廉工作责任

我局始终坚持把党风廉政建设工作摆在重要位置,注重发挥领导班子在落实党风廉政建设责任制中的组织领导作用,通过落实责任、加强教育、完善制度、强化监督等系列措施,强力抓好党风廉政建设和反x工作。

(一)增强责任意识,坚持“两手抓”。局党组始终把党风廉政建设和反x工作纳入财政中心工作,通盘考虑和研究,做到把党风廉政建设与财政各项业务工作同部署、同落实、同检查,形成反腐倡廉工作合力。成立了党风建设、纠风工作和行政效能工作领导小组,召开专门会议研究部署党风廉政建设工作,研究制定了《县财政局20x年党风廉政建设工作要点》、《县财政局“躬身践行·服务发展”活动实施方案》、《县财政系统廉政风险防控工作实施方案》、《县财政局20x年纠风工作方案》等文件,使党风廉政建设和反x工作在组织领导上得到保证。

(二)明确任务分工,层层落实责任。认真落实“一岗双责制”、“目标责任制”和“分级负责制”,坚持“谁主管、谁负责”和班子领导与个人分工负责相结合的原则,制定下发了《20x年财政系统党风廉政建设和反x工作实施方案》,对党风廉政建设各项任务进行了分解细化,并分别与班子成员、各科室(中心)负责人签订党风廉政建设目标管理责任书,形成了一级抓一级,一级促一级的责任机制,确保了责任落实不留死角。

二、狠抓教育、注重预防,有效构筑反腐倡廉思想防线。

深入开展“躬身践行·服务发展”行动和“四廉树新风”活动,坚持教育为重、注重预防的方针,把反腐倡廉建设贯穿于财政改革发展和财政队伍建设始终。

(一)开展主题教育活动。深入开展“躬身践行·服务发展”行动和“四廉树新风”活动,坚持“教育为重、注重预防”的方针,把反腐倡廉建设贯穿于财政改革发展和财政队伍建设始终。先后召开“躬身践行·服务发展”行动动员大会、“四廉树新风”宣传动员大会、“三评三议”活动点评大会,强力实施“三政打造”、“三问三治”、“三百推进”、“筑巢引凤”、“金牌服务”五大行动,分析查找和着力解决工作作风、服务态度和工作效率中存在的“x”问题,切实解决“庸、懒、散、奢”和“吃、拿、卡、要”等作风问题,提升服务质量、优化服务环境。

(二)强化日常教育。坚持每周五学习例会制度,把党风廉政建设作为重要学习内容常抓不懈。抓好党风廉政宣传教育工作,在办公走廊开设宣传专栏,紧密结合财政工作实际,宣传党风廉政工作,营造浓厚氛围。举办党风廉政建设暨预防职务犯罪专题讲座,观看典型案件警示教育片,组织开展“躬身践行。服务发展”暨庆“七一”文艺汇演,充分发挥宣传教育的基础性作用。开展财政系统违法违纪案件剖析宣传,组织学习《财苑警示录》,对财政干部职工起到很好的警示教育。同时充分发挥局oa办公平台的作用,定期向干部职工发送党纪政纪条规、廉政箴言和违反中央八条规定通报等有关内容,尤其逢年过节,通过专门会议和廉政短信重点强调提醒,随时提醒干部职工遵守道德规范、职业操守、牢筑廉政防线,做到警钟长鸣,有效预防了x问题的发生。

(三)认真落实八项规定。认真组织学习中央八项规定、市委“七条意见”、县委“六带头六不准”规定、《违规发放津贴补贴行为处分规定》等要求,把厉行勤俭节约、反对铺张浪费摆在突出位置,严格落实厉行节约各项措施,严格执行会议、公务接待、严禁发放津补贴等规定,深化细化预决算公开、“三公”经费公开,切实减少会议和文件,开展“会员卡”专项清退活动,配合县委政府抓好公务用车专项治理工作,确保实现总量减少、费用下降、管理规范的目标。

(四)强化廉洁自律。认真贯彻落实“严禁违反规定干预和插手市场经济活动,严禁违规收送礼金、有价证券和支付凭证,严禁利用职权和职务影响为配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商办企业提供便利条件”、中纪委关于“三个严禁”、《重庆市党员干部政治纪律“八严禁”和重庆市党员干部生活作风“十二不准”、《严禁国家机关工作人员违规请客送礼的暂行规定》等规定,出台了我县财政干部廉洁自律六不准规定。

(五)认真开展专项整治行动。整治奢侈浪费之风,在全局上下形成了厉行节约的良好氛围。整治工作纪律涣散之风;整治违规赈酒之风;整治打牌赌博及工作日午餐违禁饮酒之风。通过整治行动,干部作风有了根本性的好转,干部遵章守纪的自觉性得到了明显的提高,全体干部职工工作务实、爱岗敬业,社会反响较好。

(六)加大信息宣传。努力挖掘我县财政监督和纪检监察工作的先进典型和经验,完成加强乡镇财政监管和专项资金监管调研报告两篇,向市局、县两办和县纪委报送监督检查和纪检监察信息50余篇,被财政部、市财政局、县级媒体采用80余次。

(七)认真办理群众来信来访。认真分析信访举报的内容,对重要岗位、重要部门的信访举报,做到主要负责人亲自批阅、亲自过问,发现带倾向性、苗头性的问题做到早打招呼、早做提醒。今年,接待群众来信来访x余次,收到群众投诉或上级交办信函共x件,调查回复信函x件,回复率和满意率达100%。

三、健全制度、强化措施,规范财政权力运行机制

围绕财政管理职能和廉政风险防控机制建设,抓住容易滋生x的重点领域、重要岗位和关键环节,以规范和制约权力运行为核心,着力建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。

(一)建立健全内部约束机制。根据《市财政局关于建立约束机制加强内部监督的规定》的要求,结合我局实际,进一步健全完善了《县财政局关于建立约束机制加强内部监督的规定》、《机关财务管理制度》、《接待管理制度》、《廉政建设制度》、《车辆管理制度》、《印章管理制度》、《学习制度》、《考勤制度》、《考核制度》、《财政干部廉洁自律规定》和《丰都县财政局廉政风险防控工作手册》等规章制度和局党组会议、局长办公会议、局务会议和重大事项请示报告等制度,规范了各种议事规则和程序,使管理制度化、规范化、常态化,做到用制度管人,按制度办事,靠制度成事。

(二)扎实开展廉政风险防控。按照“全员参与、全域覆盖、全程规范”的要求,全局采取自下而上,上下结合的方式,重新梳理优化了人、财、物等管理方面的关键岗位工作流程,重新调整编制廉政风险点132条,对排查出的廉政风险点根据权力的重要程度、自由裁量权的大小、x现象发生的概率及危害程度等因素,科学划分风险等级,制定风险防控措施,各科室和局属各事业单位负责人与局党组签订了《县财政局廉政风险防范承诺书》共18份,形成教育、制度、监督并重的廉政风险防控体系,切实筑牢廉政防线。

(三)强化党内监督。按照市局和县委县政府的要求,我局严格执行领导干部报告个人有关事项制度,深入落实“三谈两述”等党内监督制度,召开科室负责人年度述职、述廉大会和季度工作汇报会,认真查找工作中存在的问题和原因,接受全局职工的监督和评价。积极向“党的基层组织党务公开规范化建设示范点”。

(四)严格督查问责。按照《中共重庆市纪委关于进一步开展密切联系群众改进工作作风监督检查的通知》要求,采取定期或不定期开展明查暗访工作,重点检查财政干部有无大操大办、借机敛财,机关干部有无上班迟到早退、无故缺勤,下棋打牌,上网聊天、打游戏、购物、炒股等不遵守工作纪律行为,对群众作风粗暴、态度生硬等问题,查处情况一要通报,二要严格与年终考评挂钩。推行廉政建设一票否决和岗位轮换制,将党风廉政建设责任制落实情况纳入科室(中心)工作目标考核,实行“一票否决”,使廉政建设责任制由“软任务”变成了“硬指标”,真正形成了齐抓共管的局面。不论科室(中心)任务完成好坏,一旦发现有不廉洁行为和违规行为,一律考评为不合格科室。同时对有不廉洁行为和违规行为的个人,在年终公务员考评时定为不称职。对未履行党风廉政建设责任制,造成严重后果和不良影响的,除严厉追究当事人责任外,还要对分管领导进行问责,坚决维护党风廉政建设责任制的严肃性。同时,为了防止长期在一个岗位上容易发生不良行为,对干部职工实行岗位轮换制。一年来轮换中层干部x人,一般干部x人。通过轮换,既有利于全面培养锻炼干部,又有利于加强廉政建设。

四、深化改革,健全机制,切实做好源头治本工作

围绕建立健全惩治和预防x体系工作规划,从财税政策制定、预算分配执行、资金拨付、政府采购、投资评审、资产管理等方面研究制定措施,推动惩防体系的建设。

(一)加强财政资金管理。一是严格预算执行内控制度:预算编制按照“人员经费按标准,公用经费按定额,项目经费区分轻重缓急、视财力可能安排”的原则进行编制。在预算执行上操作程序透明,财政预算安排的基本支出,按人代会通过的预算支出由预算科下达指标至业务科室,业务科室按支出进度报分管领导审批后按月审批业务部门的用款计划;财政预算安排的项目支出由业务部门根据自身的职能职责需要开展工作的支出情况报送财政,经过投资评审中心投资评审后汇总后报县政府审定;财政局根据政府审定后的专项支出由预算科将预算指标下达至业务科室,业务科室对业务部门的用款计划报送分管领导审核后按进度审批下达,由国库定期集中审核网上统一办理相关划拨手续,对于专项资金原则上走直接支付。二是严格执行投资评审、项目资金拨付、车辆采购会审制度:50万元以上的财政投资项目必须报财政投资评审,由局长、分管项目业务科室及其分管领导、评审中心项目负责人共同分工分责会审确定项目的可行性。对重大项目资金拨付实行主要领导负责制和班子成员共同讨论研究民主决策制度。车辆采购审批除一般政府采购审批流程外,由局班子集体会审决策。三是。四是完善了乡镇财政科室/中心联系制度:年初下达镇乡街收支目标任务,制定科室/中心联系镇乡街财政管理制度,一个科室/中心分别联系指导2个镇乡街,进行日常财政工作业务指导,督促各项财政工作开展,发挥好当地财政就近监管职能职责。

(二)实施“营改增”税收制度调整。按照央市县统一部署,在8月1日正式启动“营改增”物流企业改革试点,并逐步推开改革范围,目前情况统计分析将有效减轻企业负担,促进经济繁荣。

(三)强化财政基层基础工作。开展“基层基础强化年”活动,规范财政工作流程,各部门、科室执行岗位责任制、定岗定责制,规范业务报表格式及报送要求;加强镇乡街财政所工作指导,强化基层财政就近监督原则;开展镇乡街财政体制调研,适时开展乡镇财政体制调研。

(四)进一步完善国库集中支付制度。严格资金分类管理,优化支付办理流程,简化国库集中支付办理流程,扩大直接支付范围,实行实时监控,确保安全。1-10月,国库直接支付x笔,支付资金x亿元,授权支付x笔,支付资金x亿元。

(五)积极拓宽财政投资评审领域。健全制度,拓宽领域,提高评审质量。1-10月完成各类评审项目104个,评审金额x亿元,审定金额x亿元,审减金额x亿元,平均审减率x%。提高财政资金的使用效率。

(六)强化预算绩效管理。加强对预算编制、支出执行、决算评审等预算管理全过程的监管,组织开展财政专项资金绩效评价项目6个,涉及财政资金x亿元。同时,将绩效评价纳入20x年部门预算编制,并以此为契机,稳步扩面增点,要求重点民生项目支出需填报绩效目标,并加强绩效目标的运用。

(七)深化政府采购改革。实行采购预算管理,政府采购必须纳入年初部门预算,按照预算编制执行采购计划。完善审批程序,国资科审核是否需要购置,职能科室审核是否符合采购预算及资金来源,投资评审中心对50万元以上的采购项目进行投资评审,采购办确定采购方式后实施政府采购。启动供货电子交易平台系统,实行采购单位自行协商确定产品。今年1-10月,政府采购节约资金x万元,节约率x%。

(八)完善国有资产监管体系。继续深化行政事业资产管理改革,健全资产配置、使用、处置、收益全过程管理制度。开展国有经营性资产和房屋、土地等清理调查,摸清实际情况。探索由财政局委托县x对全县行政事业单位经营性资产纳入“五统一”监督管理(即统一监督管理、统一公开竞价、统一制定底价、统一合同文本、统一缴入国库),确保我县国有资产保值增值。

(九)稳步推进公务卡结算改革。加强公务卡改革宣传,出台《预算单位公务卡管理暂行办法》,《县预算单位公务卡管理办法》、《县财政局关于实施公务卡结算目录》等文件,加强部门之间的沟通协调,确保稳步推进公务卡改革。截止十月底,全县已完成公务卡办理的行政事业单位共x个,公务卡x张,并启动了公务卡消费结算。

五、加大力度,强化监督,切实抓好源头治本工作

切实加强财政财务收支、会计基础和财政内部监督管理,积极推进项目绩效监督,不断建立健全预算编制、执行和监督相互制衡、相互协调及覆盖所有政府性资金与财政运行全过程的财政运行机制。

(一)开展科室履行财政管理职责情况监督检查。对支出科室20x年度预算、资金拨付、项目管理、代管资金账户余额等进行监督检查,针对检查出的问题提出了整改建议,达到拨款与票帐分开、会计与出纳分开、印鉴分开,公开审批程序,简化拨款流程。

(二)开展惠民资金专项检查。对20x年度农村薄弱学校改造资金和中小学食堂建设资金、高山生态移民资金、特殊疑难信访问题专项资金、农村五保户生活补助资金和库区清漂资金管理、使用情况开展清理自查和重点抽查,并对尚待验收奖补的项目在规定时限内完成。

(三)开展镇乡街财政所内部监督检查。按照财政部每年检查面不低于30%的要求,对5个乡镇财政所进行了内部监督检查。共查出违规违纪资金x万余元。

(四)开展交通行业联动检查。根据交通行业联动检查重点检查要求,由局分管领导牵头,整合局监督科与基建科的监督力量,组成三个重点检查小组,采取听取汇报、现场检查、座谈交流、实地调查相结合的方式,对x开展检查。

(五)开展会计监督检查。将各业务科室年度检查任务纳入目标考核任务,建立“大监督”格局,做到分口把关、统筹分工、协调配合。一方面采取自查自纠、重点检查、“上下联动”等方式,重点开展对“一统三化两转变”、节能减排、耕地保护、“一事一议”、农业与扶贫开发、交通建设、教育和公用事业等重点行业以及移民后期扶持等项目中乱提管理费和工作经费的行为进行清理整顿,确保自查面必须达到100%,重点检查面不低于30%。另一方面各支出科室完成了12个服务单位的财政财务检查和绩效评价工作。今年,共查处各类违规违纪金额x万元,追缴财政资金x万元,处以罚款x万元上缴县财政。

我局的纪检监察工作,虽然取得了一定的成效,但还存在创新源头治腐的方式方法不够、财政监督管理机制和提高实效性上有待进一步加强等问题。这些问题都有待于我们在今后的工作中深入开展调研,切实加以解决,进一步理清工作思路,创新工作机制,努力开创我县财政纪检监察工作的新局面。

最新财政财务收支审计评价范文(精)五

一、认真理论“三提”,职业操守有了质的飞跃。

今年以来,依照县委、县政府的统一布置和部署,我们财政局系统深化展开了“三提”活动,即“提振肉体、提升形象、进步执行力”。在局指导、所指导的精心组织下,我认真学习了党中央、省市相关材料和政策,学习了周局长在全局集训会关于“三提”活动的讲话肉体,并依照局长所提的根本目的请求,在实践中认真体会,把握关键点,着力提升形象、进步执行力,瞄准一流规范,虚心学习考虑,努力把学习活动成果真正转化为详细工作实绩。

半年来,我恪守劳动纪律,按时缺勤,出满勤,有效应用工作时间,据守岗位,需求加班完成工作按时加班加点,保证了各项工作能按时完成。另外,经过近两个月的脱产学习,我的职业操守有了质的蜕变,爱岗敬业认识加强了,义务感和事业心变得ji烈了,工作更积极了,总能认真担任地看待每一项工作,并努力去做、尽力去做好。

二、努力搞好村务管理,当好“管账婆”。

我的工作岗位是乡村双代管会计,分管的村账由九个村增加至十三个村。我本着“把工作做的更好”的目的,发扬开辟创新肉体,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年来的各项任务:

1、与各个村做好x年度的财务报帐,为迎接省的税改验收把好关。当新年的鞭炮声还没完毕时,我们全部员工就投入到新的工作日/程中,为迎接省税改验收,我们各就各位,加班加点,对所辖各村的财务收支停止催促报账,对每笔收支认真审核,关于各项专项建立资金如通村公路,村部建立等做到专项专用,对不正轨的发票坚决不予授理,认真执行有关财务政策,收支合理标准化。经过一个月的鼎力奋战,我们全面天文顺了各村x年度的财务收支及债权债务状况,经过省级的验收。

2。不遗余力做好三资清算。五月份,依照镇政府的统一部署,我们对全镇各村的资金、资源、资产停止了全面清算,对一切农户的债权债务从发作时间、性质,用处停止全面统计,这项工作繁琐而复杂,工作量大,仍在停止中,固然我被抽去脱产学习,但我仍应用休息时间回所打理填写各种材料,保证所在各村的工作进度。

三、刻苦学习,担得起重担。

财政所是镇党委、镇政府的后勤部,义务大、担子重,经常是大众看高一格,指导厚爱一分。因而,要胜任本职工作,就必需刻苦学习,加强身手。一是端正学习态度,不时增强政治学习,增强理论涵养,升华思想境地,武装头脑,为实践工作提供理/论支持。二是积极参与局内、所里组织的各种业务培训,努力学习财政业务的学问、技艺以及关于财政工作的有关法律、法规、方针、政策,学用分离、学致使用,进步本身业务素质,争取工作的主动性,使本人成为“多面手”,成为一个工作上有本领的干部,对指导交办的任务不只担得起,而且跑的快,做的好。

总结半年来的工作,固然获得了一定的进步和成果,仍有很多缺乏:

一是有时工作的质量和规范与指导的请求还有一定差距。二工作主动性不强,有时工作没打提早仗,上报状况不够及时。

下半年我将进一步发扬优点,改良缺乏,拓宽思绪,求真务实,积极进取,更好地做好本职工作。

最新财政财务收支审计评价范文(精)六

****年**月,区政府任命***同志为*********(试用期一年)。一年来,在区财政局的领导下,该同志认真学习、扎实工作,较好地完成了财政改革确定的各项工作任务,取得了一些成绩,现实表现良好。

***同志被任命为******后,各项工作千头万绪,如何调整区乡财政体制、明确事权范围、理顺业务关系、堵塞管理漏洞等工作任务繁重。***同志任劳任怨,努力适应新的工作要求,加强自身改造和建设。一是加强政治学习,从思想理论上提高自己。二是加强业务学习,从工作能力上提高自己。在认真学习各项财政改革业务知识的同时,认真借鉴其他地区财政改革经验,结合我区实际,努力提高工作的主动性和针对性。

(一)健全机构,分工负责。*****成立后,积极与财政局和区政府协调,从乡级财政所借调3名业务能力强的工作人员,按照预、决算编审,资金调拨,专项报账,账务处理等业务进行具体分工,为改革措施的落实提供了业务保障。

(二)主要措施。一是制订切实可行的区对乡统收统支的财政管理体制。二是规范乡镇财政收支管理。根据乡级财政收支规模和实际情况,明确乡级财政支出范围,统一各项开支标准,完善财务审批程序。三是与人事部门协作,清理、核实乡级财政供给人员。四是加强债权债务的管理,坚决制止乡镇发生新的债务。五是制定消化拖欠工资和消化赤字计划,纳入年度考核。

***同志任******以来,勤奋工作、团结同志,基本达到了改革的目标。但是,与上级部门的要求还有一定差距,主要表现在:

(一)乡级财政缺乏综合预算管理意识,预算管理不规范,预算约束力弱化。

(二)财务管理制度不健全,监督机制不完善。在资产管理、专项资金收支、工程项目、负债资金收支等方面的管理工作无章可循,缺乏制度约束。在财务收支审批程序、支出凭据的审核、财务人员岗位职责的履行等环节缺乏相应的制约机制,存在资金安全隐患。

针对以上问题,***同志要进一步提高工作的主动性,从以下方面加强和完善“乡财区管”运行分区制。一是加强财政、财务知识的培训和宣传,提高业务人员业务能力和责任意识。二是帮助乡镇建立健全各项规章制度,规范理财行为。三是将乡财区管应用软件融入“金财工程”系统。四是加强监督,尤其是加强对乡镇“收支两条线”的落实和专项使用情况的检查,不断提高乡级财政当家理财的能力。

最新财政财务收支审计评价范文(精)七

20xx年,在区委、区政府的正确领导下,在上级财政部门的精心指导下,全区财政系统认真学习贯彻党的十九大精神,紧紧围绕中心工作,强化征管组织收入,依法理财严格管理,突出重点改善民生,深化各项财政改革,落实各项财政政策,全力以赴推进“百日攻坚战”与“四比六促”工作,财政各项事业取得了实质性成效。

一、坚持稳中求进,促进经济持续健康发展

(一)稳中求进,财政收支积极向好

——攻坚克难,财政收入稳步增长。20xx年,全区公共财政总收入完成16.12亿元,完成预算104.37%,比上年增收1.54亿元,增长10.58%,其中:地方级公共财政收入完成11.71亿元,完成预算101.29%,比上年增收7799万元,增长7.14%(由于20xx年5月开始实行“营改增”,故按可比口径计算则增长9.69%);上划中央收入预计完成4.41亿元,完成预算113.53%,比上年增收7623万元,增长20.90%。

——保障支出,持续增加民生投入。全区一般公共预算支出29.50亿元(含上级专款和上年结转等支出),完成年预算数93.4%,比上年同期增加3.46亿元,增长13.3%,其中:八项支出22.77亿元,比上年同期增加3.39亿元,增长17.48%,按可比口径比则增长19.06%(检察院、法院上划因素)。

(二)积极作为,全面管控重点税源

——建立全区重点税源监控机制。全面开展对50万元以上重点税源企业的监控,重点针对难点税源和小税种,综合施策确保应收尽收,做好税源企业异常变动分析。强化一次性机会税源的征管,注重深挖非居民税收等一次性机会税源的潜力,加强靠前服务意识,积极争取机会税源就地缴纳。

——针对建筑业对税收的重大影响采取有效措施。为避免税收外流,结合当前税收政策出台我区《关于加强建筑业营改增后税源管理的通知》管理措施文件。同时区财政局转发南平市财政局《关于加强建筑业营改增后税源管理的通知》,强化建筑业税源管理,防止营改增后建筑业税源流失。

(三)培植财源,夯实产业发展基础

——积极开展投融资工作。充分运用发债、融资租赁等金融工具和产品,加大融资筹资力度,与省农发行、国开行等金融机构及各类券商开展战略合作。共达成融资意向5.4亿元,完成融资授信5.4亿元,实际到位资金4.2亿元,有力保障我区产业发展,各项基础设施建设资金得到保障。

——推动产业优化升级。发挥财政资金的杠杆效应和引导扶持作用,扶持重点企业、产业的发展。20xx年累计向上争取财政转移支付资金13.92亿元,争取资金总量在南平市排名第三位。新增地方政府债券3.74亿元,争取置换债券资金3.264亿元。积极支持区城投公司、土地收储中心等做好发债及项目融资工作,通过“借新还旧、借大还小、借长还短、借低还高”,优化债务结构,保障重点建设项目后续资金需要,防范财政债务风险。

——帮扶企业发展。落实财税优惠政策,为中小微企业减税612万元,清理行政事业性收费减费6100万元。新增国投中心资本金3000万元,用于企业转贷帮扶资金,为区里8家企业提供转贷帮扶资金3000万元,有效缓解企业资金紧缺、资金链断裂等问题,节约了大量财务成本。

——大力推进ppp项目。20xx年以来,我区大力推行政府和社会资本合作模式(ppp),组建成立了ppp管理中心,积极参与ppp项目的策划运作。配合ppp项目发起单位,做好项目选址、可研、实施方案编制和招选投资人的全过程。20xx年完成投标开始建设的两项:横二线省道303洪尾至新岭公路工程a1-2段,项目投资2.65亿元;考亭水美城项目投资7.01亿元。配合南平市实施的两项:国家储备林质量精准提升工程,项目投资28.58亿元;乡镇污水处理项目投资0.52亿元。

(四)理财为民,保障社会事业稳步发展

——社会保障方面。建立全民医疗卫生保障体系,拨付1205万元用于城乡困难家庭医疗救助及补助;拨付13093万元用于新型农村合作医疗政府补助;拨付1560万元用于基本公共卫生服务支出;拨付2230万元用于城乡低保人员最低生活保障和重度残疾人生活补助;拨付5419万元用于城乡居民养老保险;拨付5828万元用于新型农村养老保险;拨付1344万元用于低保、残疾人扶持;拨付169万元用于退伍军人安置;拨付957.5万元用于就业补助;拨付107万元用于食品药品安全补助;拨付68万元用于70岁以上老人免费乘坐公交车;拨付31.2万元用于90-99岁老人高龄补贴;拨付3218.3万元用于安居工程建设。

——教育方面。20xx年,公共财政对教育拨款累计5.83亿元,较上年4.88亿增长20.49%,高于全区财政经常性收入的增长。教育投入主要在于落实调整教师津补贴跟进,补齐教育短板,支持义务教育“两免一补”政策,加大“校安工程”投入,支持全面改善教育薄弱学校办学条件,提高义务教育、幼儿、高中及民办义务教育学校生均公用经费投入,加大农村义务教育学生营养改善支持力度。积极筹措资金投入西区实验小学新校区、实验幼儿园新校区、一中、二中、童游新校区、黄坑幼儿园、书坊幼儿园、智慧教育信息平台建设等改扩建工程项目。

——住房保障方面。认真做好保障性住房资金筹集和使用管理,及时审核拨付各项补助资金,并加强对资金使用的监督检查。

20xx年全面完成上级下达的廉租房任务,共安排保障性住房建设资金3303.44万元。

(五)统筹兼顾,力促城乡协调发展

——加强农业和农村基础设施建设。20xx年我区对村级公益事业建设一事一议财政奖补工作全面推开,全区13个乡镇(街道)有76个村开展一事一议财政奖补工作,其中:美丽乡村项目3个、重点示范项目12个、普惠制项目61个。一事一议财政奖补资金补助收入977万元(其中省级补助600万元,区级配套377万元),实际兑现奖补资金932万元;一事一议美丽乡村试点财政奖补收入540万元(其中省级补助270万元,区级配套270万元),各项奖补工作正有序安排。

——落实支农惠农政策。拨付5804.6万元用于支持农业保护补贴、烟叶扶持、茶叶生产扶持、桔柚扶持、农机购置补贴等;拨付1463万元用于自然灾害公众责任保险、大中型水库移民、造福工程;拨付1666.6万元用于农村“五大员”、村主干津贴补助和农村优抚、农村计生家庭奖励等;拨付25768万元用于防洪堤建设、水土保持、老年公寓建设、农村公路维护、林业绿化工程、社区及村级场所建设、扶贫及革命老区等项目建设。国家山水林田湖生态保护修复试点项目获批。

——抓好农发建设项目。已争取上级财政部门批复我区农发项目3个,其中:省集中安排科技推广项目1个,产业化发展财政补助项目1个,产业化经营贷款贴息项目1个,共争取省级以上财政资金373万元(中央财政资金265万元、省财政资金108万元),企业自筹奖金245万元。20xx年度上级批复我区农发项目4个,其中:高标项目2个,省集中安排科技推广项目1个,产业化经营财政补助项目1个,项目均已完成。

——加大重点项目和美丽乡村建设投资力度。拨付7628万元用于城区垃圾处理、污染治理和环境保护;拨付120xx万元用于考亭水美城基础设施建设;拨付10000万元用于竹循环产业园建设;拨付21254万元用于城市建设项目;拨付3500万元美丽乡村景观带、示范村建设;拨付640万元用于乡镇苏区项目建设(小湖镇井杭线道路升级改造160万元、漳墩镇联九线水生碓至八仙岭公路建设160万元、莒口镇金山村道路硬化160万元、水吉镇建窑遗址道路拓宽160万元)。

——认真落实扶贫攻坚责任。加大精准扶贫工作力度,强化扶贫资金量及走向监测。截至目前,区本级财政安排扶贫专项资金3300万元,均已使用完毕。同时,拟在我区开展扶持壮大村集体经济,已联合区委组织部、区扶贫办结合我区实际制定《关于开展扶持村级集体经济试点工作实施方案》,20xx年列入我区开展扶持村级集体经济试点的贫困村有13个,财政补助资金650万元,按照省上的要求,区财政按每村10万元配套资金。试点村项目资金的投入,不得用于其它项目配套、偿还乡村债务、建设楼堂馆所、购置交通通讯工具和发放个人补贴等方面。

——落实财政涉农惠农补贴政策。按照“谁种粮补给谁”“谁种粮谁受益”等原则,制定具体的实施方案,做到公开、公平、公正、透明,对每个农户的良种补贴面积、补贴标准、补贴金额必须张榜公布,20xx年通过“一卡通”发放农业支持保护补贴3067万元,涉及13个乡(镇)街道办事处,兑付率100%。

二、持续深化改革,全面提升依法理财水平

(一)深化预算管理改革

——完善部门综合预算改革。做到“一个部门一本预算”,并按照财政“有所为、有所不为”和“一要吃饭、二要建设”的原则,明确财政供给保障范围和支出顺序,做到有保有压,确保工资发放及区委、区政府确定的重点项目支出需要。一般性支出压减5%,“三公”经费只减不增,推进预决算信息公开。

——全面清理盘活财政存量资金。建立部门结余结转资金定期清理机制,将结余结转资金管理与预算编制及预算执行有机结合。20xx年,共盘活财政存量资金0.91亿元,用于区委、区政府确定的重点项目,确保各项必须支出及时足额拨付到位,进一步提高财政资金使用效益。

——持续推进政府采购制度改革。严格按照《中华人民共和国政府采购法采购法》《采购法实施条例》《政府采购货物和服务招标投标管理办法》《政府采购非招标采购方式管理办法》等有关规定,做好政府采购工作。20xx年计划采购金额8862.93万元,实际采购金额7888.48万元,节约资金974.45万元,节约率10.99%,提高了财政资金使用效益,从源头上堵住了*漏洞,树立了良好的政府采购形象。

(二)规范财政管理体制

——规范地方性政府债务管理。根据《预算法》和《国务院关于加强地方政府性债务管理的意见》要求,结合我区实际,继续实施地方政府性债务限额管理,全面防范财政金融风险。加强地方政府债券资金管理,梳理拟置换存量债务项目清单和新增债券使用项目,按政策要求分配使用新增债券,扎实开展20xx年三批债务置换相关工作,有效降低债务成本,提高债券资金使用效率。合理安排偿债资金,按时做好债券资金还本付息工作。加强债券资金使用的核查工作,及时发现并纠正债券使用过程中存在的问题。

——强化预算绩效评价管理。20xx按照财政资金安排在10万元以上的筛选标准,我区共确定纳入财政绩效评价管理项目162个,涉及本级财政资金6.19亿元,覆盖率达100%。对项目预算执行进度、绩效目标进行跟踪管理,强化部门支出责任和绩效意识,提高财政资金使用效益。20xx年资金绩效管理南平考评我区位列全区第三名。

(三)深化财政体制改革

——清理整改财政专户。20xx年撤消农发办实体帐户1个、子账户2个,撤消农业股子账户3个,保留11个财政资金账户。社保专户20xx年5月转入国库记帐,全面完成财政专户清理。财政资金拨款、核算达到国库管理的要求。

——推进财政平台一体化系统改革。完成财政核心业务纳入基于平台的统一系统管理,包括会计账务、预算编制、指标管理、支付管理、公务卡管理、政府采购管理、工资统发管理、账务管理及综合查询等核心系统,从预算到执行到记账,通过查询分析为预算提供依据,为财政科学决策提供及时准确的数据信息。

——全面推进国库集中支付改革。20xx年国库集中支付一体化系统完成支出21.37亿元,共发生48165笔,其中采用财政直接支付方式32256笔,采用授权支付方式15909笔;5月底,教育系统、卫生系统及各乡镇卫生院纳入国库集中支付系统;8月,对财政资金的直接支付和授权支付范围进行划分;10月,已将各预算单位结余资金纳入国库集中支付一体化平台。到20xx年底,基本完成省财政厅对于财政性资金,在改革上做到“横向到边、纵向到底”的要求。

(四)积极履行监督职能

——加强会计监督检查工作。为切实履行财政部门法定的会计监督职责,自20xx年4月起对区文体服务中心、疾控中心、总工会、妇幼保健院、扶贫开发协会进行重点检查。整体情况看,除部分账务处理需调整外,在其他方面均较好地执行了《行政事业单位会计制度》和《企业财务制度》,实施了单位内部控制机制,全面反应了单位的财务状况和经营成果。

——开展“1+x”专项检查。积极推进中央八项规定精神落地生根,认真履行全面从严治党主体责任,持之以恒纠正“四风”。20xx年,对区总工会、区妇幼保健院等单位的20xx年、20xx年“三公”经费、财务支出状况进行“1+x”专项检查,立足自身职责定位,着力发现并向区纪委移送“四风”问题线索。

——开展扶贫资金及专项资金检查。财政扶贫资金“最后一公里”专项检查,抽查了6个乡镇20xx至20xx年扶贫资金拨付及使用情况;11月组织开展财政专项资金安全检查工作,检查我区13个乡镇(街道)及9家区属国有企业20xx-20xx年的财政专项资金使用情况。针对检查中发现的问题,形成检查报告,督促相关乡镇、企业及时整改到位。同时积极配合审计、纪检监察、检察机关做好资金项目的审计、检查等工作。

三、抓党建促发展,不断筑构法纪道德防线

坚持“围绕党建抓经济,抓好经济促发展,抓好发展惠民生”思路,认真贯彻落实十九大精神,紧紧围绕“服务中心、队伍建设”两大任务,夯实两个党委责任主体,稳步推进党建工作。

(一)强化理论武装,构建学习型机关

——强化基层党组织规范化建设。局党组始终以“三会一课”为基本制度,以“两学一做”为基本内容,以党支部为基本单位,以规范党内政治生活为抓手,确保学习融入日常、抓在经常。20xx年,组织理论学习和党员活动15次,召开机关党总支会议6次,党支部书记联席会议6次,每位班子成员参加所在支部的组织生活。加强机关党组织建设,及时选配好党组织骨干,今年总支发展积极分子2名。以制度建设为基础,严格规范党内政治生活,努力实现机关党组织六个全面过硬。

——持续做好“两学一做”学习教育,大力弘扬廖俊波精神。“两学一做”教育活动做到带头学,认真落实党组书记“一岗双责”,创新党建工作新方法,做到教育学习和各项业务工作同推进。抓中心组理论学习和书记讲党课,组织学习《准则》、《条例》和《系列讲话》等,做好读书笔记和心得体会。同时,组织机关党员大学习大讨论,把3个主题学习讨论和“一月一主题”学习讨论不折不扣地完成,扎实开展“三问三评”活动,引导党员结合工作岗位和个人实际承诺、践诺。

——落实主体责任,推进党风廉政建设。组织党组一班人认真学习贯彻中国*第十九次全国代表大会精神,组织学习十九大报告及新党章等。落实党组抓党风廉政建设的主体责任和监督责任,由党组书记和党组成员,班子成员与分管的股室、下属单位负责人签订党风廉政建设责任状,细化责任分工,并纳入绩效考评。按照区纪委的安排,做好非税收入的专项检查,做好1+x的专项督查,严格落实中央八项规定精神。对分管副局长根据工作性质,经常进行廉政谈话。

——加强机关党建工作,认真履行任务清单。按照区直工委要求,认真组织各支部开展“*支部”创建活动,定期开展“党建体检”,对发现的问题列出清单,逐个销号解决清除“灯下黑”问题。引导局各支部党员积极投身“四比六促”,在产业发展、城乡建设、精准扶贫、文明先行中立足岗位做贡献。20xx年局班子成员和相关股室负责人共牵手帮扶16家贫困户。

(二)抓好组织建设,夯实党建基础

——夯实党建工作责任。建立党组党建工作责任清单、任务清单,并在年初层层签订责任状,明确班子成员抓党建工作主要职责和任务,完善问题清单,逐项抓好整改落实。严格执行各支部书记抓党建年度述职评议工作制度,构建各负其责,齐抓共建党建责任落实体系。

——严格规范基层党务管理工作。规范基层党组织设置,严格规范发展党员工作。认真做好对入党积极分子的培养、教育和考察。按时收缴、公示党费,强化党员意识,规范了党员活动室建设和管理,发挥党员阵地作用。不断规范党建工作,深入推进党务公开。认真开展党员民主评议,切实保障党员知情权、参与权、选举权和监督权。

(三)加强作风建设,建设服务型机关

持续推进作风建设,持之以恒地抓好中央八项规定精神的落实,坚决防止“四风问题”反弹回潮。全力配合区纪检、区委组织部等检查部门的督察督办工作,切实解决党员作风建设存在的突出问题,以党员领导干部示范带头引领全局各项工作稳步向前推进。20xx年我局加大力度开展“1+x”专项督查工作,充分发挥财政部门在推动落实中央八项规定精神中的重要作用,发现并向区纪委提供线索。带头推进移风易俗,培育健康文明,做文明新风的倡导者。

上述成绩的取得,是区委、区政府科学决策、正确领导的结果,是上级财政部门指导的结果,是各兄弟单位和各乡镇(街道)大力支持、共同努力的结果,是广大财政干部职工真抓实干、奋力拼搏的结果。

同时,我们也要清醒地认识到,当前财政运行还存在不少困难和问题,主要有:重点和新增支柱型税源不明显;税性收入增长缓慢;地方税性收入比重偏低;预算绩效管理不够全面;预决算公开还不够细化。这些都较大的影响了财政收入的质量和持续稳步增长。同时,各项事业发展都要求加大财政投入,增资、机关事业单位养老保险改革等刚性支出则不断增加,调整优化财政支出结构难度较大,财政资金使用效益还有待提高,财政收支矛盾依然突出,资金调度压力日趋加大,这些困难和问题我们要采取有力措施加以克服和解决。

最新财政财务收支审计评价范文(精)八

时光荏苒,20xx年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。财务工作十几年来,我们每个追求进步的人,免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。

作为宏达公司的财务人员,对内财务管理水平的要求应不断提升,对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比20xx年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年,在公司领导及部门经理的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结。

一、日常工作:

1、认真执行《会计法》,进一步加强财务基础工作的学习,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理合法性进行审核,对不符合规定的原始凭证予以退回并责令其整改,强化会计档案的管理。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类,月底将共同费用进行分摊结转,以体现各部门效益。

2、在原来的记账基础上,细化了成本费用的管理,加强了收入、成本及各类费用的监督和审核,统一核算口径,严格控制支出,使公司的收入支出核算尽量达到合理。在日常工作中,与银行、税务等相关单位及部门及时保持密切联系,并和他们相关部门建立了良好的工作关系,真正做到银企一家,税企一家。

3、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中,我们坚持原则,严格遵照公司的财务管理制度,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。

4、在凭证审核环节中,我们认真审核每一张凭证,坚决杜绝不符合要求的票据,不把问题带到下一个环节

5、每月核算员工工资与往来明细帐结转是财务部较为繁重的工作之一,除了计算发放工资外,还要为新员工说明工资的构成及公司相关规定,这就要求财务人员必须耐心细致,尽量做到少出差错或不出差错,经过努力公司每月基本上能准时发放工资。

6、按时完成公司营业执照网上年检、会计师事务所的年终审计,统计局的季度申报,与银行的账目核对及有借贷行所需财务报告和相关资料等工作。

7、加大固定资产核算管理的同时,往来帐目的核对,款项催收和索要发票是财务部重要工作之一。由于受其他原因的影响,催收难度有所增加,虽然我们尽了很大的努力,也取得了很大的成效,但却不是很理想。

8、及时完成公司的纳税申报和各类财务报表,发票购买和管理台账登记工作。在公司的常规审查中,积极配合,成功地完成了审核任务,并积极协助其他部门提供所需要的各类数据和资料,为公司领导决策起到了决定性作用。

9、正确计算各项税金,及时足额地交纳税款,积极配合税务部门检查工作,及时发现违背税务法规的问题并予以纠正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持和指导,使我们的纳税工作更加完善和快捷,20xx年全年,交纳各种税费应交210万,实交65万余元,

二、不足和有待改善的地方:

时光飞逝,今年的工作转瞬即为历史。一年中,财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作,比如在资产实物性管理上,在各项经营费用的控制上,在规范财务核算程序、统一财务管理上,在及时准确地向公司领导汇报财务数据,实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱,财务部的管理职能没有充分发挥;有关制度和规定执行力度不够;对公司存在的不合理现象,财务部没有提出合理化建议;也有部分财务人员综合素质和业务水平一般;财务人员应该提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。我确信公司是一个团结、高效的工作团体,希望每位财务人员都能够独当一面,我有信心协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌。

做为财务人员,我们决心在以后的工作中不断地总结、反省、鞭策自己,加强学习,提高自身的综合素质,把学到的知识真正有效的运用到具体的工作中去,以适应时代和企业的发展。在未来,我们一定要与时俱进,求真务实,大胆实践探索,稳中求进,将与社会同进步,与公司同发展,增强公司的公信力,为公司迈上一个更高的台阶, 做出应有的贡献。

最新财政财务收支审计评价范文(精)九

为搞好x年的财政财务工作,强化资金管理,使各项工作有条不紊、按部就班地进行,各项任务措施都能按时按质按量地完成,及时、准确地提供有用的会计信息,真正当好领导的参谋助手作用,特制定如下工作计划:

一、努力做好财政预决算工作,严格执行年初预算,确保全年收支平衡

x年,按照县财政局的要求,在今年县财力趋于紧张的情况下,我们将努力做好财政预决算工作,年初做好资金预算的编制上报,年中严格按照年初县财政局下达的预算指标合理安排和使用资金,年终做好部门决算和财政决算工作,务必确保全年财政收支平衡。

二、加强专项资金的规范管理和使用

为加强专项资金的规范管理和使用,乡财政所将继续坚持客观、公正、公平、公开的原则,严格资金拨付程序,明确资金用途和使用范围,确保资金使用的合理性、合法性和合规性,有效促进全乡惠民项目及其他项目顺利推进。

三、积极争取项目和资金,增强乡级财力

x年,在保障日常工作正常运转的前提下,我们还要寻求新的发展,为此,乡财政所将加强与上级部门的密切联系,力求上级部门的支持和政策倾斜,多方筹措资金,不断增加可支配收入,为我乡各项事业的发展和进步提供有力的财力保障,特别是争取资金做好x年一事一议惠民项目。

四、严格执行《机关内务管理制度》,加强乡级财务管理

(一)费用开支管理

乡财政的所有开支必须坚持先请示后开支的原则,凡遇中心工作和重大活动,必须由具体经办人以书面报告的形式,造好预算,报分管领导核实,经乡党委书记签字同意后方可开支,且开支额度必须控制在审批范围内;其他日常零星开支在报销时,必须发票正规,填写规范,票面相符,报销凭证由经办人签字,经分管领导审核签字后,再由财政所所长对票据的规范性进行审核签字,并于一周内到党委书记处签批,最后到财政所进行报销。

(二)拨款管理

乡财政所对在乡上有拨款的站所、村队的拨款事项及额度做到心中有数,针对类似村级转移支付的拨款事项要编制好拨款计划,并报书记、乡长知晓。在拨付款项时,坚持所长管印鉴,出纳管支票的原则,由出纳根据领导签批的款项及额度开据转账支票后,再交所长审核盖章后方可办理。在拨付财政专项资金时,乡财政所做好参谋,确保资金专款专用。

(三)票据管理

乡级财政票据管理实行领退制,从县财政局统一购买,用完后再到县财政局统一核销。为加强票据管理,财政票据由乡财政所出纳负责管理,机关各站所、村委会需开票时,只能在乡财政所代开,不予领用。

五、进一步加强村级财务的监管和督查

加强对村级财务的监管和督查力度,年中择时组织乡财政、农经站相关人员,对各村财务管理进行一次专项财务审计;定期不定期的对村级各项资金拨付和使用情况进行督查。为提高乡村会计人员的业务水平,今年内将对各村级会计、专业会计进行一次财务专业培训。

六、做好各类涉农补贴项目的登记、核查、上报和发放工作 做好粮食直补、农资综合补贴、小麦和玉米良种补贴项目的面积核查登记工作,严格按照程序进行操作,确保数据真实、准确、无误,与信用社密切配合,通过“一卡通”及时将各项补贴发放至农户手中。

七、尽快适应财政“大平台”的操作规程,确保财政资金及时到位

x年,县、乡划拨预算资金、工资直发申报全面启用“大平台”操作系统。为合理安排好财政资金,乡财政所将结合乡上历年月份的开支情况,制定出预算资金的分月拨付计划,确保财政资金及时到位、合理使用。同时每月按时完成工资直发的修改、审核等申报工作。

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