在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。
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①存在着劳动关系而没能履行劳动义务的特殊人员。例如,用人单位的“富余人员、放长假”的职工,长期被外单位借用的人员、带薪上学人员,请长期病假人员、停薪留职人员,被派到合资、参股单位人员;
②企业、事业单位的中共党委书记、厂长或经理、工会主席等。
甲方:(用人单位)________乙方:(员工)______________________
名称:_____________________姓名:_______________________________
经济类型:_________________性别:____年龄:______工龄:____
电话:_____________________籍贯:_______________________________
地址:_____________________户口所在地:_________________________
电话:_____________________联系电话:___________________________
法人代表:_________________身份证号码:_________________________
联系人:___________________现住址:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和《深圳经济特区劳动合同条例》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿,协商一致的原则,达成如下协议:
一、工作岗位和工作(工种)
甲方根据生产(工作)需要,聘用乙方在_________岗位从事__________________工作(工种)
二、合同期限(试用期限)
(一)合同期限
甲乙双方选择以下第_________种形式确定本合同期限。
1。固定期限_________年,合同期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2。无固定期限,合同期从_________年_________月_________日起。
3。完成一定的工作为期限,从_________年_________月_________日起至__________________(工作)完成止。
(二)试用期限
1。无试用期。
2。试用期为_________个月。(试用期包括在合同期内)
三、工作时间
甲方实行国家规定的以下第_________种工时制度。
1。标准工时制,即乙方每日工作8小时,每周工作40小时。
2。不定时工作制。
3。综合计算工时工作制。
甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后,可延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。加班加点每月不得超过三十六小时。
如属法律。行政法规规定的其他情形延长工作时间,不受上款规定限制。
四、工资待遇
(一)乙方试用期工资_________元/月;试用期满乙方起点工资为_________元/月。甲方可按依法制定的或集体合同约定的工资分配制度调整乙方工资。但甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资标准。
(二)甲方每月_________日,或每月_________日。_________日为发薪日。
(三)甲方安排加班加点的,按《劳动法》第四十四条规定支付工资报酬。
(四)乙方患病或非因工负伤期间的工资按有关规定执行。
(五)乙方在工作时间内,按国家规定履行国家和社会义务时,工资照发。
(六)乙方停工期间的工资待遇按有关规定执行。
(七)乙方按国家有关规定享受休假权利,休假期间的工资按国家及省。市有关规定执行。
五、劳动保护和劳动条件
(一)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全。卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
(二)乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评检举和控告。
六、社会保险和福利待遇
(一)甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。
(二)乙方因工致伤残。死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。
(三)甲方在经济条件允许的情况下应不断提高乙方的福利待遇。
七、劳动纪律
乙方在合同期内应当做到:
(一)遵守甲方依法制定的各项规章制度。
(二)严格遵守安全操作规程,保证安全生产。
(三)按时完成甲方规定的工作任务。
(四)爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。
(五)遵守国家和地方有关计划生育政策。
八、合同的变更。解除。重新订立和终止
(一)经甲。乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。
(二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同;
1。乙方在试用期间被证明不符合录用条件的;
2。乙方严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
3。乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4。乙方被依法追究刑事责任的;
5。法律。法规规定的其他情形。
(三)有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。
1。甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,经劳动局确认确需裁减人员的;
2。乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的;
3。乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
4。本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的
(四)有下列情形之一的,甲方不得依据本条第二款的规定解除劳动合同:
1。乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
2。乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
3。乙方在孕期。产期。哺乳期内的;
4。法律。法规规定的其他情形。
(五)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:
1。在试用期内的;
2。甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
3。甲方以暴力。威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
4。法律。法规规定的其他情形。
(六)有下列情形之一的,劳动合同自行解除:
1。甲方依法被宣告破产;
2。甲方依法解散或依法被撤销;
3。乙方死亡;
(七)除本条第五款规定的情形外,乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。
(八)重新订立劳动合同
合同期满,甲。乙双方同意延续劳动关系的,在合同期满前三十日内双方重新订立劳动合同。
(九)合同终止
合同期满或双方约定的终止条件出现,合同自行终止。
九、违约责任
(一)甲方的法律责任
1。甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方加班加点工资的,除全额支付乙方工资报酬外,还应加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
2。甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的,要补足低于标准部分,同时,对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。
3。甲方违反本合同第六条第(一)款未为乙方办理社会保险,给乙方造成经济损失的,由甲方按深圳市社会保险的有关规定赔偿乙方
4。符合下列情形之一的,甲方应一次性发给乙方经济补偿金:
a。由甲方提出,经双方协商同意解除劳动合同的;
b。甲方依本合同第八条第(三)款第1。2。3。4项和第(五)款第2。3。4项解除劳动合同的。
5。甲方依本合同第八条第(三)款第2项解除劳动合同的,甲方按国家有关规定发给乙方一次性的医疗补助费。
6。甲方依本合同第八条第(三)款第3。4项解除劳动合同,未提前三十日通知乙方的,支付乙方当年一个月月平均工资的补偿金。
(二)乙方的法律责任
乙方违反合同约定解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失:
1。甲方招收录用乙方所支付的费用;
2。甲方为其支付的培训费用;
3。对生产。经营和工作造成的直接经济损失。
(三)双方另外约定以下违约责任:
十、争议处理
甲乙双方发生劳动争议后,应允协商解决。协商不成的,可以向甲方劳动争议调解委员会(小组)申请调解;也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的,双方必须履行;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
十一、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项:
十二、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定有出入的,按现行劳动法律法规执行。
十三、本合同自甲。乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。
十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
十五、下列文件规定为本合同的附件,与本合同具有同等效力:
(一)________________________________________________
(二)________________________________________________
(三)________________________________________________
说明:
1。根据〈劳动法〉和《深圳经济特区劳动合同条例》规定,员工在同一用人单位连续工作满十年以上,当事人双方同意续延劳动合同,员工提出订立无固定期限的劳动合同的,或深圳户籍的员工,男职工连续工龄满二十五年。女员工连续工龄满二十年,且本单位连续工龄满五年,员工提出订立无固定期限劳动合同的,应当订立无固定期限的劳动合同。
2。根据《深圳经
济特区劳动合同条例》第十一条规定,用人单位与员工可以在劳动合同中订明试用期,试用期不超过三个月;对技术。业务有特别要求的,试用期可以延长,但试用期最长不超过六个月。续订劳动合同,工作岗位未变更的,不得再约定试用期。
3。甲方因工作性质或者生产特点的限制,不能实行标准工时制,而实行不定时工作制或综合计算工时工作制的,按照国家有关规定,须经劳动行政部门批准。
4。根据《深圳经济特区最低工资条例》的规定,最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动后其所在用人单位应当支付的最低劳动报酬。
5。违约责任分法定违约责任和约定违约责任。承担违约责任的方式主要有赔偿损失。支付违约金和继续履行劳动合同三种形式。双方可结合实际情况按照平等自愿的原则依法约定违约责任。若约定违约金,不能只约定一方承担违约金,应体现公平原则,违约金金额或计算方法一定要明确具体且切实可行。
6。经济补偿金的发放标准按乙方在本单位的连续工作年限计算:每满一年,发给员工一个月的月工资;满半年不满一年的,按一年计发;不满半年的,发给半个月的月工资。月工资指劳动者解除劳动合同前三个月的月平均工资。依本合同第八条第(三)款第3项。第九条第(一)款第4项a解除劳动合同,发放的经济补偿金最高不超过十二个月的月工资。
7。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,当事人应自劳动争议发生之日起六十日内,以书面形式向仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼,期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。
8。本合同附件必须符合法律法规的规定,否则无效。
9。未经书面授权,代签劳动合同一律无效。过错方将依《深圳经济特区劳动合同条例》第十五条规定承担法律责任。
10。宝安、龙岗区可参照采用本合同书。
甲方盖章:_______________________________
法定代表人(主要负责人)签名:__________
乙方签名:_______________________________
双方签订合同时间:_______________________
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东部华侨城位于中国深圳大梅沙,占地近9平方公里,是由华侨城集团斥资35亿元精心打造的世界级度假旅游目的地,是由国家环境保护部和国家旅游局联合授予的首个“国家生态旅游示范区”。东部华侨城是国内首个集休闲度假、观光旅游、户外运动、科普教育、生态探险等主题于一体的大型综合性国家生态旅游示范区,主要包括大峡谷生态公园、茶溪谷休闲公园、云海谷体育公园、大华兴寺、主题酒店群落、天麓大宅等六大板块,体现了人与自然的和谐共处。华侨城以"规划科学,功能配套齐全,城区环境优美,风尚高尚文明,管理规范先进"为规划,以“让都市人回归自然”为宗旨,定位于建设成为集生态旅游、娱乐休闲、郊野度假、户外运动等多个主题于一体的综合性都市型山地主题休闲度假区。下面是小编收集整理的最新的广东东部华侨城导游词范文,欢迎借鉴参考。
最新的广东东部华侨城导游词范文(一)
茶溪谷是深圳东部华侨城的一个度假公园,位于深圳市盐田区大水坑公路,而东部华侨城,位于中国深圳大梅沙,占地近9平方公里,是华侨城集团精心打造的国家生态旅游示范区和世界级度假旅游目的地。
茶溪谷度假公园呈现了一个绿的世界、花的世界、中西文化交融的世界和休闲度假的世界,体现休闲度假旅游文化,主要包括:茵特拉根、湿地花园、三洲茶园、茶翁古镇以及水上高尔夫练习场、屋顶可开合式网球馆、东部华侨城大剧院等。融合了西方山地小镇的风情、茶禅文化的融合、岭南茶田的幽雅和湿地花海的浪漫。近期,茶溪谷将建造一个滑雪场,为游客打造一个南国浪漫雪世界。
茶翁古镇
茶溪谷内茶文化的鉴赏区和中心服务区,也是环境幽雅的游客休憩区。游客可以品茶餐、尝茶点、吃土菜、观茶戏、饮茶酒,深入了解茶禅文化;还可以在茶艺坊、茶酒坊、陶艺坊亲身体验采茶、制茶、做陶的乐趣。
三洲田茶园
坐落在青山、绿水、茶田、湿地之间,区内竹林茂密,溪水潺潺,空气中蕴含着大量负离子。是游客洗礼身心、寻幽探奇、亲近自然的绝佳去处。连绵起伏的数百亩优良茶田,是了解茶知识的绿色学院。绵延10公里的栈道全部采用芬兰原木铺设,置身其间,游客可以彻底实现身心减压。
湿地花园
湿地花园是一个以花海景观为载体、以大地艺术展示为特色,集观光、科普教育、户外游乐和特色运动于一体的湿地山野体验区。包括四季花田、升空气球、深圳山地自行车项目、游乐天地、旋转花车、四季植物馆、布兰花园、湿地廊桥、信息湿地、花钟教堂十大项目。
茵特拉根小镇
茵特拉根小镇是一个根据瑞士小镇interlaken的模版拟建的,闲逛于小镇,仿佛已置身一瑞士山下,小镇的每一个角落都突显着浓浓的瑞士风情,无处不散发出浪漫优..
主题意义
茶溪谷,以茶园为主题,事实上走进茶溪谷仿佛让你不停地在穿越,因为不光有茶园。山顶俯瞰茶溪谷五彩花田,竖拍,横排,总之:拍,还是不拍;美,就在那里,横也美,竖也美,震撼、崩溃!美景几乎抬眼就是,快门也就变得随意和不加思索,越是这样,脚步也就越来越慢,因为不想错过任何一个角度。忘记了这是以往脑海中的那座城市,装载的都是挥之不去的兴奋,爬上最高处俯视群山,四月的深圳满眼绿色,远处点缀着茶溪谷的四季花田,一条条煞是好看!向右环视有溪水,有高尔夫球场,远处更有一笼笼的茶园,高尔夫球场,草地那叫绿茸茸!告别了热闹、古典、童话般的茵特拉根,抬腿迈过门槛,仿佛一下进入了久远的华夏文明,典型的中国红、典型的门匾、典型的人物雕塑、典型的中国书法、典型的街铺甚至典型的鸟笼,一切都是中国元素,时空开始转变了........
茶溪谷有各种各样的桥,吊桥、铁索桥、钢结构桥、石桥、竹桥、木桥,造型也变化多端,这座是最高的一座钢索桥,走在上面忽上忽下,像飘在云上。游历了竹乐园、陶艺坊、情人湿地、茶溪栈道,过了无数的桥,仿佛轮回一般从一条小道又回到了茵特拉根。在无数座各式各样的桥中穿梭,仿佛面前每一座桥都充满着生命力,周围是绿色的世界,是花的海洋,是各式各样不曾体会的梦幻般多姿多彩的建筑,有栈道、有长廊、有湿地、有红滩、有蛙声、有鸟鸣、有花香、有红果、你完全可以凭着感觉,顺着路的指引,想着前方那座不知何等造型的桥一路走下去。空气很湿润,泥土更芬芳,一转眼你觉得面前又是另一个世界了。在茶溪谷游玩其实不必遵照导游图指示,因为无论你怎么走,总有美景相伴,即便走了回头路,你会突然发现因为角度的不同,美景依然那么美!
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甲方(用人单位)________________ 乙方(员工)________________
名称________________ 姓名________________
住所________________ 性别________________
法定代表人________________ 身份证(护照)号码________________
(主要负责人)
联系人________________ 住址________________
联系电话________________ 联系电话________________
根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
(一)甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同期限。
1、有固定期限:从________年____月____日起至________年____月____日止。
2、无固定期限:从________年____月____日起。
3、以完成一定工作任务为期限:从________年____月____日起至____________工作任务完成时止。完成工作任务的标志是。
(二)试用期限
双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):
1、无试用期
2、试用期从________年____月____日起至________年____月____日止。
(合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的`,不得约定试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。)
二、工作内容和工作地点
(一)乙方的工作内容(岗位或工种)________________。
(二)乙方的工作地点____________________________。
(三)甲方根据国家、省市和行业劳动定额标准和质量验收标准,科学合理地安排工作任务。乙方按照甲方要求完成数量、质量指标和工作任务。
三、工作时间和休息休假
(一)甲乙双方同意按以下第____种方式确定乙方的工作时间。
1、标准工时制,即每日工作____小时(不超过8小时),每周工作____小时(不超过40小时),每周至少休息一日。
2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。
(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。
(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假及带薪年休假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排____________________。
四、劳动报酬
(一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第____种形式执行,并不得低于深圳市最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。
1、计时工资:____________元/月(____________元/周);
2、计件工资:____________(70%以上职工在正常工作时间内可以完成的,本项约定为成立);
3、其他形式:________________________。
(二)乙方试用期工资为____________元/月(不得低于第(一)款约定工资的80%或单位同一岗位最低档工资,并不得低于本市最低工资标准)。
(三)甲方依法安排乙方加班的,应按《劳动法》第四十四条规定的标准支付加班工资。
(四)甲方为乙方发放工资的时间按以下第____种方式执行。
1、每月____日(或周____)支付工资。
2、乙方工作任务完成后支付工资。工资支付时间为工作任务完成后第____日。乙方工作任务完成前,甲方应当于每月____日按照不低于深圳市最低工资的标准向乙方预付部分正常工作时间工资,安排乙方加班的,应同时向乙方支付加班工资。
3、其他方式:____________________。
工资支付日如遇节假日或休息日,甲方应提前到最近的工作日向乙方支付工资。
(五)非因乙方过错,甲方部分或全部工程停工的,甲方应依法支付乙方停工期间的工资。
(六)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。
五、社会保险和福利待遇
(一)甲乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。
(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。
(三)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。
(四)甲方为乙方提供以下福利待遇____________________。
六、职业培训
甲方负责对乙方进行职业技能、劳动安全生产教育培训。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
(一)甲方应坚持安全第一、预防为主的方针,建立健全安全生产的责任制度和群防群治制度。
(二)甲方在编制施工组织设计时,应当根据建筑工程的特点制定相应的安全技术措施。对专业性较强的工程项目,应当编制专项安全施工组织设计,并采取安全技术措施。
(三)甲方应依法加强对建筑安全生产的管理,执行安全生产责任制度,采取有效措施,防止伤亡和其他安全生产事故的发生。
(四)甲方和乙方在施工过程中,应当遵守有关安全生产的法律、法规和建筑行业安全规章、规程,不得违章指挥或者违章作业。乙方有权对影响人身健康的作业程序和作业条件提出改进意见,有权获得安全生产所需的防护用品。乙方对危及生命安全和人身健康的行为有权提出批评、检举和控告。
八、规章制度
(一)甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。
(二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全操作规程和职业道德。
(三)乙方自觉遵守国家和省、市计划生育的有关规定。
九、合同的变更、解除、终止
(一)符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。
(二)除因乙方不胜任工作,甲方可以依法适当调整其工作内容外,变更劳动合同,双方应当采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。
(三)《劳动合同法》规定的终止条件出现,终止本劳动合同。
十、经济补偿金、医疗补助费的发放
解除或者终止本合同,经济补偿金、医疗补助费等发放按《劳动合同法》和国家、省、市有关规定执行。
十一、合同解除和终止手续
甲乙双方解除和终止本合同的,乙方应按双方约定,办理工作交接等手续。甲方应依法向乙方出具书面证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
十二、争议处理
甲乙双方发生劳动争议的,应先协商解决;协商不成的,可以向依法设立的劳动争议调解组织申请调解;调解不成或当事人不愿调解的,可以依法申请仲裁、提起诉讼。
十三、双方认为需要约定的其他事项
十四、其它
(一)本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。
(二)本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。
(三)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:(盖章)____________乙方:(签名)____________
法定代表人:____________
(主要负责人)
________年____月____日 ________年____月____日
精选深圳办理入户协议书(推荐)四
一、协议当事人
委托方(下称甲方): 受托方(下称乙
方): 根据有关法律、法规甲乙双方在平等
自愿、公平合理、互惠互利、协商一致的基础上,订立本协议。
二、清收账款单位 ,数额 元。
三、委托期限 200 年 月 日 至 200 年 月 日。
四、甲方的权利与义务:
(1)甲方应提供真实可靠的账目清单及相关证据,并保证其真实性合法性。
(2)如甲方提供的债权凭证不齐全或证据不足,需乙方协助调查取证的,甲方应 向乙方支付额外调查取证费用 元。
(3)甲方同意在债务方以货币偿付欠款确有困难时应改变原订目标以其他物件 (物品)实现债权。
(4)不是由于乙方的事由,致使债务履行时或履行完结时可以预见到会超出本代 理协议期限,甲方应保证乙方在有效投入的情况下,延长本协议的有效期限,或债务方
与甲方签订的还款计划合同书最终期限超出本代理协议期限的,本协议的有效期限应延长至
债务方与甲方签订的还款计划合同最后期限为准,或债务实际履行完毕为准。
(5)甲方同意追回款项(物品)后按比例提成,甲方为 %,乙方为 %,甲方
未收到欠款乙方不得向甲方索要任何费用,甲方分期收到欠款甲方则按比例及时支付给乙方,
不得借故拖延,追回物品时双方同时受领。
五、乙方的权利与义务:
(a)乙方在代表甲方执行事务中必须遵守国家法律法规,必须使用合法手段与途 径,如直接或间接发生意外或导致任何损失,一切与甲方无关,甲方无需受任何刑事与
民事责任。
(b)乙方超越委托权限给甲方造成损失的应当赔偿其损失。 (c)乙方不得直接收取现金,应当由债务方直接入甲方指定的账户。 (d)乙方所有活动费用由乙方自行筹备全部承担并自主活动,但必须及时向甲方 汇报进展情况,甲方有监督建议权。 (e)乙方应维护甲方权利不得与债务人串通一气,私自降低债务履行条件,造成 损害负责赔偿并追究乙方法律责任。
六、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,任何形式的补充(如电话、传真、口头约 定)皆为本协议的组成形式。本协议至双方签字盖章之日生效。 委托方(签名盖章) 受托方(签名盖章) 深圳中邦华安
200 年 月 日 200 年 月 日
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