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中国珠宝店招聘文案范文 珠宝店招聘广告语模板(四篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-16 10:43:32 页码:7
中国珠宝店招聘文案范文 珠宝店招聘广告语模板(四篇)
2023-01-16 10:43:32    小编:ZTFB

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

2023年中国珠宝店招聘文案范文(精)一

2、看到中国的疫情得到好转,而外国面对疫情的态度且对民众的不重视,好庆幸生在这片土地,太幸运自己是中国人了,骨子里的自豪感

3、感恩我生在了这个国家-中国!我为我是中国人而感到无比的自豪!

4、2020年,国人最艰难、最难忘的一年。我们共同经历过,共同见证过。最美不过白衣天使,最帅不过奋战在一线的国人们,他们众志成城、战胜疫情。中国伟大!中国自豪!武汉骄傲!最美的四月天在我大中华!中国必胜!湖北加油!武汉骄傲!

5、除了感动就是为我们强大的祖国感到骄傲,为我们是中国人感到自豪。

6、去时无畏,归来无恙,谢谢你们,为我们拼过命,每当这个时候,都会感觉自己身为一个中国人是多么骄傲与自豪。

7、这场疫情,真的觉得自己的祖国太伟大了,身为一名中国人感觉无比幸运与自豪!感谢为这场疫情付出的每个人,你们辛苦了

8、我自豪!我骄傲!我是中国人!

9、我为我伟大的祖国感到自豪,我为自己身为中国人感到骄傲!病毒无情人有情,抗疫战线上我们是战友,大家一起努力打败病毒,战胜疫情!

10、先是各省市支授湖北,现在开始支援全世界。身为国人倍感自豪,为伟大的祖国点赞。 

11、此时此刻,身为中国人,只有自豪和骄傲。

12、不光为祖国自豪,也为在海外的中国人和华人骄傲!愿善良的人们都被这个世界温柔以待!

13、我真的好爱自己的祖国,为自己是一个中国人感到深深的自豪。也要努力建设自己的国家,让她变的更好! 

14、疫情给国家和人民带来灾难!但是让世界人民见证了什么是万众一心!什么是举国一致!什么是患难与共!什么是众志成城!什么是风雨同舟!激发了大家爱党爱国之心!真正感受到是一名中国人的自豪感!

15、如今中国变成了世界上最安全的国家,是你们用血肉之躯为人民筑成了抵御病毒的钢铁长城,为你们骄傲!为自己是中国人而自豪!

16、我爱我的国家,我以我是中国人而自豪。

17、一直都为自己是中国人而感到骄傲!感到自豪!中国是最棒的!我爱你中国!

18、今天看了很多视频,都是关于这次疫情的,国内或者国外,看完之后满满的骄傲感,只想非常自豪的说一句,我是中国人,我为我是中国人而骄傲,我也为我们的祖国骄傲

19、一场疫情!让我看到祖国的伟大!我真的很自豪身为中国人!我们骨子里的爱国精神!根深蒂固!

2023年中国珠宝店招聘文案范文(精)二

敬爱的老师,亲爱的同学:

大家好!

今天我演讲的题目是:我爱你,中国!

当历史的车轮驶过悠长的五千年,当我们用我们的满目辉煌去看待历史时,我们可曾想过它的背后埋葬了多少仁人志士的寂寂无名。中华,她创造了五千年灿烂辉煌的文明,它也历经了五千年数不胜数的创伤。

曾经,有这样一群人,为了祖国的富强,为了民族的昌盛,在中华民族的历史星空上用他们伟大不朽的灵魂在闪烁着耀眼的光芒,为我们照亮前行的路。

孔子发出了:“修身、齐家、治国、平天下”这穿越时空的宣言,只为点燃人们心中创业的激情;老子倡导:“以不争而到无所不争;以无为而达到无所不为”的智者精神,是在警醒世人不可太贪婪!

今天,有这样一群人,他们的生活如同晨雾般虚无,就像白纸一样轻薄,他们不仅不能为社会做出贡献,也许还会成为家族或是国家的负累。

一些风华正茂的中学生,衣着很潮,发型很酷,有时竟还吞云吐雾学颓废,有时竟然出口成脏,反以为荣,或是沉缅网游,不能自拔;或是穿越玄幻,醉生梦死。不知他们心中可还有理想,可还有信念,可还有祖国?

曾经,有这样一群人,他们名垂青史,彪炳千秋。文天祥发出:“人生自古谁无死,留取丹心照汗青”的绝唱,拒绝威逼利诱,以死明志;林则徐信守“苟利国家生死以,岂因祸福趋避之”。愤怒点燃了虎门销烟的烈火;少年周恩来,志向高远,立下了“为中华之崛起而读书”的誓言。

对比今天,同样是青春年少,我们是否有些汗顔!

我爱你,中国!但我拿什么来爱你呢?我的祖国!

我的演讲结束了,谢谢!

2023年中国珠宝店招聘文案范文(精)三

可爱的中国

作者:方志敏

朋友!中国是生育我们的母亲。

你们觉得这位母亲可爱吗?

我想你们是和我一样的见解,都觉得这位母亲是蛮可爱蛮可爱的。

以言气候,中国处于温带,不十分热,也不十分冷,

好像我们母亲的体温,不高不低,最适宜于孩儿们的偎依。

以言国土,中国土地广大,纵横万数千里,

好像我们的母亲是一个身体魁大、胸宽背阔的妇人。

中国土地的生产力是无限的;

地底蕴藏着未开发的宝藏也是无限的;

又岂不象征着我们的母亲,保有着无穷的乳汁,无穷的力量,以养育她四万万的孩儿?

我想世界上再没有比她养得更多的孩子的母亲吧。

中国是无地不美,到处皆景,这好像我们的母亲,

她是一个天姿玉质的美人,她的身体的每一部分,都有令人爱慕之美。

中国海岸线之长而且弯曲,照现代艺术家说来,这象征我们母亲富有曲线美吧。

中国民族在很早以前,就造起了一座万里长城和开凿了几千里的运河,这就证明中国民族伟大无比的创造力!

中国在战斗之中一旦得到了自由与解放,这种创造力将会无限的发挥出来。

到那时,中国的面貌将会被我们改造一新。

到那时,到处都是活跃跃的创造,到处都是日新月异的进步。

欢歌将代替了悲叹,笑脸将代替了哭脸。

富裕将代替了贫穷,康健将代替了疾苦。

智慧将代替了愚昧,友爱将代替了仇杀。

生之快乐将代替了死之悲哀,明媚的花园,将代替了凄凉的荒地!

这时,我们民族就可以无愧色的立在人类的面前,而生育我们的母亲,也会最美丽地装饰起来,与世界上各位母亲平等的携手了。

这么光荣的一天,决不在辽远的将来,而在很近的将来!

这么光荣的一天,决不在辽远的将来,而在很近的将来!

2023年中国珠宝店招聘文案范文(精)四

目标导向是营销工作的关键。在新年度营销工作规划中,首先要做的就是营销目标的拟订,都是具体的、数据化的目标,包括全年总体的的销售目标、费用目标、利润目标、渠道开发目标、终端建设目标、人员配置目标等等,并细化分解。如终端类产品的销售目标就要按品项分解到每个区域、每个客户、每个系统等等;流通类产品分解到每个区域、每个客户等。

其次就是产品规划。根据消费者需求分析的新产品开发计划、产品改良计划;通过销售数据分析出区域主导产品,拟制出区域产品销售组合;根据不同区域市场特征及现有客户网络资源状况,拟制出区域产品的渠道定位。然后就要拟制规范的价格体系,从到岸价到建议零售价,包括所有中间环节的价格浮动范围。有时非常必要结合产品生命周期拟制价格阶段性调整规划。

如果企业仍存在空白区域需要填补、或者现有经销商无法承担新产品销售等原因,还需要制定区域招商计划或者客户开发计划。终端类产品还需要完善商超门店开发计划。

然后拟制品牌推广规划,致力于扩大品牌影响力,提升品牌知名督、美誉度、忠诚度,需要分终端形象建设、促销推广活动、广告宣传、公关活动等来明确推广规划主题、推广组合形式。

最后,就是营销费用预算,分别制定出各项目费用的分配比例、各产品费用的分配比例、各阶段的费用分配比例。

如此,整体年度工作总结和新年度营销工作规划才算完整、系统。但是为了保障营销工作顺利高效地实施,还需要通过从企业内部来强化关键工作流程、关键制度来培养组织执行力。

根据公司20xx年度上海地区总销售额1亿元,销量总量5万套的总目标及公司20xx年度的渠道策略做出以下工作计划:

一、市场分析

空调市场连续几年的价格战逐步启动了。二、三级市场的低端需求,同时随着城市建设和人民生活水平的不断提高以及产品更新换代时期的到来带动了一级市场的持续增长幅度,从而带动了整体市场容量的扩张。20xx年度内销总量达到20xx万套,较20xx年度增长11.4%。20xx年度预计可达到2500万-3000万套。根据行业数据显示全球市场容量在5500万套-6000万套。中国市场容量约为3800万套,根据区域市场份额容量的划分,深圳空调市场的容量约为40万套左右,5万套的销售目标约占市场份额的13%。

目前格兰仕在深圳空调市场的占有率约为2.8%左右,但根据行业数据显示近几年一直处于“洗牌”阶段,品牌市场占有率将形成高度的集中化。根据公司的实力及20xx年度的产品线,公司20xx年度销售目标完全有可能实现.20xx年中国空调品牌约有400个,到20xx年下降到140个左右,年均淘汰率32%.到20xx年在格力、美的、海尔等一线品牌的“围剿”下,中国空调市场活跃的品牌不足50个,淘汰率达60%。20xx年度lg受到美国指责倾销;科龙遇到财务问题,市场份额急剧下滑。新科、长虹、奥克斯也受到企业、品牌等方面的不良影响,市场份额也有所下滑。日资品牌如松下、三菱等品牌在20xx年度受到中国人民的强烈抵日情绪的影响,市场份额下划较大。而格兰仕空调在广东市场则呈现出急速增长的趋势。但深圳市场基础比较薄弱,团队还比较年轻,品牌影响力还需要巩固与拓展。根据以上情况做以下工作规划。

二、工作规划

根据以上情况在20xx年度计划主抓六项工作:

1、销售业绩

根据公司下达的年销任务,月销售任务。根据市场具体情况进行分解。分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的销售目标分解到各个系统及各个门店,完成各个时段的销售任务。并在完成任务的基础上,提高销售业绩。主要手段是:提高团队素质,加强团队管理,开展各种促销活动,制定奖罚制度及激励方案(根据市场情况及各时间段的实际情况进行)此项工作不分淡旺季时时主抓。在销售旺季针对国美、苏宁等专业家电系统实施力度较大的销售促进活动,强势推进大型终端。

2、k/a、代理商管理及关系维护

针对现有的k/a客户、代理商或将拓展的k/a及代理商进行有效管理及关系维护,对各个k/a客户及代理商建立客户档案,了解前期销售情况及实力情况,进行公司的企业文化传播和公司20xx年度的新产品传播。此项工作在8月末完成。在旺季结束后和旺季来临前不定时的进行传播。了解各k/a及代理商负责人的基本情况进行定期拜访,进行有效沟通。

3、品牌及产品推广

品牌及产品推广在20xx年至20xx年度配合及执行公司的定期品牌宣传及产品推广活动,并策划一些投入成本,较低的公共关系宣传活动,提升品牌形象。如“格兰仕空调健康、环保、爱我家”等公益活动。有可能的情况下与各个k/a系统联合进行推广,不但可以扩大影响力,还可以建立良好的客情关系。产品推广主要进行一些“路演”或户外静态展示进行一些产品推广和正常营业推广。

4、终端布置(配合业务条线的渠道拓展)

根据公司的20xx年度的销售目标,渠道网点普及还会大量的增加,根据此种情况随时随地积极配合业务部门的工作,积极配合店中店、园中园、店中柜的形象建设,(根据公司的展台布置六个氛围的要求进行)。积极对促销安排上岗及上样跟踪和产品陈列等工作。此项工作根据公司的业务部门的需要进行开展。布置标准严格按照公司的统一标准。(特殊情况再适时调整)

5、促销活动的策划与执行

促销活动的策划及执行主要在20xx年04月―8月销售旺季进行,第一严格执行公司的销售促进活动,第二根据届时的市场情况和竞争对手的销售促进活动,灵活策划一些销售促进活动。主题思路以避其优势,攻其劣势,根据公司的产品优势及资源优势,突出重点进行策划与执行。

6、团队建设、团队管理、团队培训

团队工作分四个阶段进行:

第一阶段:8月1日―8月30日a、有的促销员进行重点排查,进行量化考核。清除部分能力底下的人员,重点保留在40人左右,进行重点培养。b、制定相关的团队管理制度及权责分明明晰和工作范围明晰,完善促销员的工作报表。c、完成格兰仕空调系统培训资料。

第二阶段 9月1号-20xx年2月1日 第二阶段主要是对主力团队进行系统的强化培训,配合公司的品牌及产品的推广活动及策划系列品牌及产品宣传活动,并协作业务部门进行网点扩张,积极进行终端布置建设,并保持与原有终端的有效沟通,维护好终端关系。

① 培训系统安排进行分级和集中培训

业务人员→促销员

培训讲师促销员

② 利用周例会对全体促销员进行集中培训

9月1日-10月1日:进行四节的企业文化培训和行业知识的培训

10月1日-10月31日:进行四节的专业知识培训

11月1日-11月30日:进行四节的促销技巧培训

12月1日-12月31日:进行四节的心态引导、培训及平常随时进行心态建设。

20xx年1月1日-1月31日:进行四节的促销活动及终端布置培训

20xx年2月1日-2月29日:进行全体成员现场模拟销售培训及现场测试。并在每月末进行量化考核,进行销量跟进。

第三阶段:20xx年2月1日-2月29日

① 用一周的时间根据网点数量的需求进行招聘促销员工作,利用10天的时间对新入职促销进行系统培训、考核、筛选。对合格人员进行卖场安排试用一周后对所人的促销再次进行考核,最后确定定岗定人,保证在3月1日之前所有的终端岗位有人。

② 所有工作都建立在基础工作之上

第四阶段:20xx年3月1日-7月31日

第四阶段全面启动整个深圳市场,主抓销售所有工作重心都向提高销售倾斜。

第一:跟随进货源,保证货源充足,比例协调,达到库存最优化,习题尽量避免断货或缺货现象。

第二:招聘培训临时促销员,以备做活动,全力打造在各个环节都比较有战斗力的团队。

第三:严格执行公司的销售策略及促销活动,并策划执行销售促进活动,拉动市场,提升销量。

第四:跟进促销赠品及赠品的合理化分配。

第五:进行布点建设,提升品牌形象。随访辅导,执行督导。

第六:每月进行量化考核

第七:对每月的任务进行分解,并严格按照wbs法对工作任务进行分解做到环环相扣,权责分明,责任到人,工作细节分到不能再细分为止。

第八:利用团队管理四大手段:即周工作例会;随访辅导;述职谈话;报表管理。严格控制团队,保持团队的稳定性。

第九:时时进行市场调研、市场动态分析及信息反馈做好企业与市场的传递员。全力打造一个快速反应的机制。

第十:协调好代理商及经销商等各环节的关系。根据技术与人员支持,全力以赴完成终端任务。

以上是20xx年度的工作计划,如有考虑不周之处,请领导多多指导!

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