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口碑文案范文通用 好文案标准(5篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-16 13:33:40 页码:12
口碑文案范文通用 好文案标准(5篇)
2023-01-16 13:33:40    小编:ZTFB

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

如何写口碑文案范文通用一

中秋佳节

加强药店外在形象,扩大知名度。

送给你家一般的温暖

xx年xx月xx日—xx年xx月xx日

打折、买赠、义卖

活动一

1、凡在促销期间,本店所有感冒类药品均九折销售,会员及持有本店以往消费收银条的顾客可以享受八折优惠。

2、老年人消费达50元以上,可凭身份证及收银条获得免费出诊卡一张。

3、贫困家庭凭借证明可免费获得家庭药箱一盒(共500份)。

活动二

本店开展**老年人保健品义卖活动,所得利润全部捐于**贫困基金,用于无钱就医的同胞。

凡参与者都可以在爱心展板上签名献祝福。

宣传单、dm单、展板、店外条幅、报纸、无线电、电视、网络。

1、所有营业员、促销员要做到温暖到家的气氛。

2、要充分利用媒体来宣传此事,加强企业形象及力度。

3、赠品要提前准备,统一定做。

最后,再次提醒,药店的两节活动的准备要提前,规划到每个时间点,宣传要到位,每年的宣传要有一个主题,且有新意,药店可以借鉴商超的活动,结合自己的受众人群适度调整。

主题口号:

1、 真情回报,购物有礼,大型优惠活动

2、 专家现场免费义诊 ,仪器免费检测

3、 会员奖品大派送

时 间:

地 址 aa大药房

内 容:

1、所有会员派送礼品,现场兑现积分奖品

1)、采取宣传页告知,电话逐个通知,每个会员均免费发放精美茶杯一个。

2)、会员按前期积分多少兑现场兑奖

3) 、现场免费办理会员卡

2、 专家现场免费义诊

现场免费为顾客就诊,免费开据医药处方,仪器免费测量心血管,胃肠道,糖尿病,风湿等疾病,顾客可以凭处方购药享受10%的优惠。aa大药房以真情回报顾客对aa大药房的大力支持与关注。

3、 aa大药房购药送礼、抽奖大型活动

活动期间,顾客购买商品满8元可获取礼品一份,礼品按购买金额对应提高。购买商品满58元可参加现场抽奖一次,中奖率为100%。(多买多抽)

促销活动的难点:

当前促销活动往往不被消费者关注,消费者参与热情不高,容易导至促销活动到场人数不够,活动效果不佳。其实并不是促销活动本身不具备吸引力的问题,而是由于当前各种促销活动太多、太乏乱,部份活动在宣传中没有将促销活动的核心利益点表达清楚,宣传的执行力度也不够。故而,活动宣传单也需要进行精心的设计和创意,其关键还在于怎样投递,采取什么方式投递,投递的范围和密度。

常见的促销活动形式:

主要有三种,即降价和打折、派送礼品、现场有奖促销。

在具体的操作,特价和打折对一些敏感的消费群体的影响力是最大的,特别是部份敏感药品价格的特价极易起到事半功倍的作用。与之相对应的是派送,会员礼品派送可以让会员享受到其消费者的价值,达到稳定前其会员这个忠实消费群的目的。现场有奖促销是提高活动现场购买欲望和吸引人气的重要手段,是活动成功的保证。

一般说来,消费者接受活动信息的模式为:注意——兴趣——欲望——行动——满足。

通过丰富的活动形式,吸引更多消费者和稳定药店基本消费群(会员),形成参与和购买热潮,传播服务理念,形成口碑传播。活动以达到直接的经济效果和迅速扩大占领市场的目的。

活动成功的前提就是活动内容要有吸引力。包括活动前的宣传模式,活动内容的特价商品、打折、会员送礼、购药大抽奖、专家义诊等,都是吸引目标人群必不可少的手段 。

1、信息发布

①、活动信息发布可选择在药店周边地采用宣传单投递、口碑宣传,各家各户高密度甩投,其宣传单总量为1万份,投递的重点为集市商业区、菜市场、居住门户、老年人娱乐活动中心等等。 电话通知到每一位药店会员。

②、从11月26日—10月27日开始发布促销活动广告信息。

③、在aa大药房门口挂横幅一条,内容为活动主题口号,时间为11月25日—11月30日。

3、现场布置

活动现场布置得好,可以使活动进行的有条不紊,增加活动气势和氛围,吸引更多人参与。

(1) 写有活动主题的横幅。

(2) 突出活动主题内容的大幅展板和背板。

(3) 挂旗、桌牌、大幅海报、宣传单。

(4) 咨询台、礼品(会员奖品)发放台、抽奖箱等等。

( 5 ) 义诊检测服务台 。

人员安排

(1) 安排足够数量的服务人员,并佩带工作卡,便于识别和引导

如何写口碑文案范文通用二

美味经典火锅

广告宣传片企划书

策划时间:20xx年06月22日

策划主题:美味经典火锅“情定七夕·相约美味” 企划单位:濮阳市永达文化传媒有限公司

前言

濮阳美味经典火锅籍由广告宣传片为契机,结合店面促销活动、网络推广活动、社区led显示屏,全面展开本地市场推广活动。通过此次广告宣传片的摄制及发布,将油田+市区的推广行为整合,建立并培养与潜在客户的品牌关系,维护并强化美味经典火锅“温馨、有爱、美味”的口碑形象与“爱她就带她吃美味”的时尚餐饮地位。

同时,美味经典火锅广告宣传片的成功摄制与推广,又将成为与濮阳永达传媒有限公司展开其他商务服务的一个前提条件。

因此,美味经典火锅广告宣传片将从本店的文化、环境、服务等优势等方面来进行规划整合,比较完整地展现本店的形象、实力和品牌,从而达到让更多“有爱”的餐饮一族更加迅捷、更加直观的了解美味,信赖美味。 

 一、传播推广的目标

1、实现全市不同平台广告宣传(下称“广宣”)的协同互动,促进美味口碑在本地的全面展开;

2、实现对既有客户群体的品牌关系维护与对潜在客户群体的消费引导; 3、让潜在商业合作伙伴进一步认知和了解美味,促进合作交流的深度和广度,扩大其他潜在合作商的认知,吸引更多合作; 

二、制作广告宣传片五大理由

1、广告宣传片,是市场营销策略的一种催化剂,一种迅速、快捷的营销方式。

2、相对于单一的文字和四处充斥的宣传彩页,人们更愿意接受一个制作精良、视听上不惹人厌的视频广告片,配以直观的图像加上生动地传播方式,尤其对于人性化比较强的餐饮美食行业来说更加突出。

3、网络视频在网民中的普及速度是空前的,将广告宣传片上传至网络上各大知名视频网站(优第一文库网酷,土豆,搜狐,腾讯视频等),其在网络上进行不分地域传播,覆盖面更广的口碑式宣传更不可小觑。

4、此次预制的广告宣传片同时也是电视广告片的主体部分,可以从中提出直接作为电视专题广告片播放。

5、策划执行人员在被灭了n的n次方个脑细胞之后做出这么一份完整的企划书真的很不容易。 

 三、需求特色界定

1、广告宣传片所展示出来的内容要条理分明,简洁清晰,以事实说话,以情景入剧,充分考虑美味经典火锅品牌的长期发展战略需要和本地区客户群体的心理特点,不牵强意味;

2、视频、音频、特效、解说、图文、字幕等多元素有机融合,强调整体视频画面符合美味经典火锅的市场特色、富有浪漫气息、时尚品味,同时也不落俗套,行文轻松活泼,剪辑过渡明快,音乐节奏温情舒缓、浪漫轻松,字幕特技渲染,解说语言风格接轨国际化。

3、以“爱她就带她吃美味”为主题,遵循大众的风俗习惯以及行为、思维方式,电视片采用行内表现惯例,准确、扼要地介绍美味经典火锅,为潜在客户群体提供普遍关注的环境、特色、服务等初级认知需求。

4、结合客户自身需要,综合考虑本地市场需求,本广告宣传片以20xx年七夕情人节为主题,采取系列情景广告片的形式,共计3个片段,每片段时长定位在30~120秒左右,最大限度提高市场目标群体记忆,达到完美的传播效果。 

 四、表现内容

本宣传片以七夕情人节为背景,采用消费者情景模拟与店内实景(公司形象)相结合的方式,主要以展示顾客对美味的需求和信赖为主,来展示美味经典火锅的“浪漫、有爱、美味”的形象,使顾客在通过观看此片时,有一种代入感,结合自身需求使其第一时间在想到“美味经典火锅”。

       五、内容优化

本广告宣传片要达到传播推广的目标,锁定市场目标群体,在整体主线创意和章节上,内容优化,重点突出“新与奇”。

为此,我们将本次广告宣传片创作成一种富有故事性情节的情景广告片,塑造一个成功商务男士来贯穿整个广告宣传片,融亲情、爱情于一体,实景拍摄宽敞的办公室、地理位置优越的办公楼、温馨的家庭、可爱的孩子、慈祥的老人、知性靓丽的妈妈、明朗有亲和力的爸爸„„不管在那种场合都会选择“带你们吃美味”,突出“尊老、爱幼、情侣”的正面形象,令观看者耳目一新,余味无穷。

       六、广告宣传片摄制流程

双方沟通;

提交策划方案,协商创意表现; 签定拍摄制作合同;

撰写脚本,审核、修改,确定脚本; 前期拍摄; 后期制作; 审核修改; 交成片。


如何写口碑文案范文通用三

中秋佳节

加强药店外在形象,扩大知名度。

送给你家一般的温暖

xx年xx月xx日—xx年xx月xx日

打折、买赠、义卖

活动一

1、凡在促销期间,本店所有感冒类药品均九折销售,会员及持有本店以往消费收银条的顾客可以享受八折优惠。

2、老年人消费达50元以上,可凭身份证及收银条获得免费出诊卡一张。

3、贫困家庭凭借证明可免费获得家庭药箱一盒(共500份)。

活动二

本店开展**老年人保健品义卖活动,所得利润全部捐于**贫困基金,用于无钱就医的同胞。

凡参与者都可以在爱心展板上签名献祝福。

宣传单、dm单、展板、店外条幅、报纸、无线电、电视、网络。

1、所有营业员、促销员要做到温暖到家的气氛。

2、要充分利用媒体来宣传此事,加强企业形象及力度。

3、赠品要提前准备,统一定做。

最后,再次提醒,药店的两节活动的准备要提前,规划到每个时间点,宣传要到位,每年的宣传要有一个主题,且有新意,药店可以借鉴商超的活动,结合自己的受众人群适度调整。

主题口号:

1、 真情回报,购物有礼,大型优惠活动

2、 专家现场免费义诊 ,仪器免费检测

3、 会员奖品大派送

时 间:

地 址 aa大药房

内 容:

1、所有会员派送礼品,现场兑现积分奖品

1)、采取宣传页告知,电话逐个通知,每个会员均免费发放精美茶杯一个。

2)、会员按前期积分多少兑现场兑奖

3) 、现场免费办理会员卡

2、 专家现场免费义诊

现场免费为顾客就诊,免费开据医药处方,仪器免费测量心血管,胃肠道,糖尿病,风湿等疾病,顾客可以凭处方购药享受10%的优惠。aa大药房以真情回报顾客对aa大药房的大力支持与关注。

3、 aa大药房购药送礼、抽奖大型活动

活动期间,顾客购买商品满8元可获取礼品一份,礼品按购买金额对应提高。购买商品满58元可参加现场抽奖一次,中奖率为100%。(多买多抽)

促销活动的难点:

当前促销活动往往不被消费者关注,消费者参与热情不高,容易导至促销活动到场人数不够,活动效果不佳。其实并不是促销活动本身不具备吸引力的问题,而是由于当前各种促销活动太多、太乏乱,部份活动在宣传中没有将促销活动的核心利益点表达清楚,宣传的执行力度也不够。故而,活动宣传单也需要进行精心的设计和创意,其关键还在于怎样投递,采取什么方式投递,投递的范围和密度。

常见的促销活动形式:

主要有三种,即降价和打折、派送礼品、现场有奖促销。

在具体的操作,特价和打折对一些敏感的消费群体的影响力是最大的,特别是部份敏感药品价格的特价极易起到事半功倍的作用。与之相对应的是派送,会员礼品派送可以让会员享受到其消费者的价值,达到稳定前其会员这个忠实消费群的目的。现场有奖促销是提高活动现场购买欲望和吸引人气的重要手段,是活动成功的保证。

一般说来,消费者接受活动信息的模式为:注意——兴趣——欲望——行动——满足。

通过丰富的活动形式,吸引更多消费者和稳定药店基本消费群(会员),形成参与和购买热潮,传播服务理念,形成口碑传播。活动以达到直接的经济效果和迅速扩大占领市场的目的。

活动成功的前提就是活动内容要有吸引力。包括活动前的宣传模式,活动内容的特价商品、打折、会员送礼、购药大抽奖、专家义诊等,都是吸引目标人群必不可少的手段 。

1、信息发布

①、活动信息发布可选择在药店周边地采用宣传单投递、口碑宣传,各家各户高密度甩投,其宣传单总量为1万份,投递的重点为集市商业区、菜市场、居住门户、老年人娱乐活动中心等等。 电话通知到每一位药店会员。

②、从11月26日—10月27日开始发布促销活动广告信息。

③、在aa大药房门口挂横幅一条,内容为活动主题口号,时间为11月25日—11月30日。

3、现场布置

活动现场布置得好,可以使活动进行的有条不紊,增加活动气势和氛围,吸引更多人参与。

(1) 写有活动主题的横幅。

(2) 突出活动主题内容的大幅展板和背板。

(3) 挂旗、桌牌、大幅海报、宣传单。

(4) 咨询台、礼品(会员奖品)发放台、抽奖箱等等。

( 5 ) 义诊检测服务台 。

人员安排

(1) 安排足够数量的服务人员,并佩带工作卡,便于识别和引导

如何写口碑文案范文通用四

①投资:双流县首家口腔专科医院,硬件设施先进,具备流动巡诊的口腔专家团队。医院投资规模在双流民营口腔医疗中设备最全,且具有其它口腔医院不能够开展的种植牙特色项目。

②机制:机制灵活与市场结合紧密,市场营销运作能力和应变能力强,三级连锁模式较易赢得市场。口腔专科医院定位,具有市场的前瞻性,专科是医疗发展的一个中长期项目投资趋势,在投资方向的把握上有长远的发展性与潜力的提升性。

 

①   地址:  医院选址不当,街道名称不响亮。近有县第一人民医院、中医院,远有四川石油医院及数家民营牙科门诊包围。双流县的公立医院都有口腔科,各有其优势和特色。同时,现有的私人口腔门诊虽然牙椅较少,设备陈旧,但因其价格低廉,开业时间较早,并多分布在城区中心地段,本地患者很多都会选择去私人诊所看牙。

② 客源:医疗社保尚未开通在短期内丧失部分医保体系内客源,并制约了医院的患者来源。医院成立时间较短,前期市场定位不精确,品牌形象还没深入人心。

③  人才:医院前期招聘的人员中,少数是没有民营医疗工作经验与经历,其工作态度差、工作习惯劣、团队意识弱,缺乏创业的奉献精神,很难形成较高的团队凝聚力。

①   政策:

国家对于民营口腔医院审批较严格,而口腔专科医院的市场空间还有很大,医院可充分利用自身经营管理上的灵活性,走“高端化、专业化路线。建立准确的医院营销观,高端整合市场定位尽快提高病员对医院的满意度和忠诚度以及社会美誉度。

②  前景:

随着人们生活水平的提高,生活质量要求也越来越高,人的健康意识逐渐增强,对牙齿的保健、修复、美容的需求也越来越大,且中国进入老年化社会,口腔保健防治的市场需求也越来越大。

①   品牌效应:

华西口腔的辐射影响力,且从双流到成都华西口腔交通便利,流失了部分有车高端消费人群。且民营新医院前期的业务量,与广告量成正比,而与投资面积的比例关系不大,所以广告投放也直接影响了医院的发展。

②   行业环境:民营牙科诊疗行业5年内将会有一场激烈的洗牌大战,不在风暴中发展便会在风暴中毁灭,作为民营医院,若对“医疗纠纷”处理不妥,后果也十分严重。 四、医院市场定位:

根据以上分析,xx口腔医院首先调整好医院内部机制工作,并在加强内部建设与管理的基础上,把握好政府与市场的有利时机,在全员营销,口碑营销,公共关系团体整合营销上多下功夫增加投入。。。加强执行提高广告技巧也是市场发展的重中之重。抢在行业洗牌疾风来临之前抢占先机,做好了社会公共关系整合与渠道建立,就可以实现“少广告、多人脉,块营销的特色化医院营销,并能够与当地公立医院相抗衡,实现业绩大丰收,进一步打造以“xx牙科”为连锁品牌的特色医院。采用医院经营“模式化”复制,为“xx牙科连锁集团”2015年上市早做准备。

(一)目标人群定位:

城区的中高收入人群,(医保开通后可转化为以双流城区及周边富裕乡镇常住人口为主,走农村包围城市的路线)

医保开通前后的营销方式差异

上半年主要以医保开通为宣传主导方向,取客→优势客人!

下半年主要以增长业绩为全院考核指标,取量→增长业绩!

(二)市场定位:中高端收入常住人口为主,实力消费团体客户为辅。

(三)价格定位:中价高质

(四)促销定位:送式体验

(五)宣传定位:

1.重视口腔健康的人

2.有一定经济承受能力爱美的人

对内经营:以遵循5s服务模式为标准  提高医疗服务质量

(推行夜班制-延长至晚8:00体现民营医疗的服务优势)

对外市场:以整合公共关系与活动营销 拉动团体诊疗。

强化医院专科专项专享特色,整合优势资源建立渠道营销。

专科(口腔)专项(种植牙)专享(vip客人24小时医生上门服务制)

① 营销中心:经理一名、专员一名、兼职业务八名(大学生--深入到校园,节日时派发dm单平时发展学生正畸团体业务底薪+提成),司机一名(需落实考核指标可按照周出车宣传次数及工作配合度评议表计算浮动部分工资)

① 医院策划方案、院内外广告、宣传品的制作。

② 医院外关系整合执行、异业整合,行业转诊联系。

③对全区所有乡镇进行流动轮回的口腔保健科普宣传义诊,最终确保医院达成目标 。

①以业绩来衡量付出,以时间来保障工作。

整合营销、地面营销、公益营销、事件营销、节日营销。

 

① 医院目标人群:城区中高端消费人群,先城区后向周边村镇富裕社保开通人群延伸。

② 目标区域选择:一线:东升镇、华阳镇、黄甲镇、新津临近区域;

二线:黄龙溪镇、永安镇、九江镇、黄水镇、金桥镇。。

③ 市区基本宣传:社区义诊、dm单宣传、报纸、电视、短信广告。

④ 农村有效宣传:区头镇尾墙体广告义诊、乡镇的路面。

⑤ 公共关系整合:中高端美容健身会所、汽车4s专卖店、ktv娱乐会所、政企机关团体。

⑥ 转诊渠道发展:乡村卫生院、先拜访,后电话,再整合,三步骤进行。

⑦学校社区活动联系:学校科普宣传义诊、社区义诊宣传、广告晚会的合作。

夏季与冬季的营销推广方式差异

(夏季-口腔义诊宣传 冬季-口腔保健讲座)(夏季礼品:广告大伞冬季礼品:暖手宝)

前期已针对学校、社区等目标市场进行了宣传、义诊、健康普查等一系列线下营销活动。今年重点是进行更深入的市场推广及营销工作。抢占市场份额。提升业绩!

1、年度任务:

①打造稳定团结奋进的营销工作团队;

②建立全区性地面稳定的营销网络渠道;

2、阶段划分:

①工作整合期:03 月、04 月、05 月;

②业绩提升期:06 月、07 月、08 月;

③整体维护期:09 月、10 月、11 月;

④年度总结期:12 月、01 月、02 月。

活动安排:

⑴节日循环:

一月:元旦迎新 (医保刷卡营销)

二月:春节拜年  (医保刷卡)

三月:三八女生

四月:4.7日世界卫生日

五月:五一劳动(母亲节美牙大放价国际护士节)

六月:六一儿童

七月:建党爱国

八月:拥军爱民

九月:高校新生(爱牙护齿月重阳节关爱老人行动)

十月:十一国庆

11月:院内建设

12月:会员回馈(预防艾滋病日)

 

(1)全年重大节日(三八节、4.7日世界卫生日、5.1节、5.4节、9.10日中国教师节、9.20日全国爱牙日、10.1国庆 元旦春节)等促销及义诊。在活动过程中,整合相关媒体,制造新闻点事件报道进一步提高医院品牌知名度。

(2)在相关广告载体发布医院及特色治疗项目介绍。

(3)店内推广,搞好医患关系,提升级医院品牌。对医护进行相关的医患沟通培训,使客人有归属感;培训沟通技巧,吸引更多“熟人介绍”客人来院。 

      

联系社区、学校、企事业单位,设置相关对应方案

1.中、小学:

双流中学、棠湖中学、双流实验中学、

东升一中、东升二中、棠中外语学校

棠湖小学、东升小学、

2.大学:

川大江安校区 西南民族大学

川师航空港校区成都信息工程学院

3.5大社区:

城塔社区、白鹭社区、紫东阁社区、安福社区、棠湖社区

方式方法:

对以上单位,根据年龄段的不同,准备相关口腔科普宣传资料(如展板、展架)及宣讲内容:

社区:由社区中心牵头,对社区内的各小区以通知形式告知业主,以科普宣传为主,现场义诊为辅,针对年龄段,宣传多为正畸、种植牙的相关内容;

学校以口腔疾病(如龋齿)预防为主,考虑到学校的特殊环境,将采用口腔保健课的形式进行,同时配合现场义诊,将学生的检查结果及医生建议以通知的形式让学生带给家长。

(1)常规营销-义诊、口腔科普宣讲:

每月进行4次现场义诊,根据对象的不同,准备相关资料,并对义诊结果进行统计、归纳、上报。

l主要以学校为主,积极与校方联系,利用卫生课请资深专业医师对学生的口腔健康知识,青少年期间牙齿常见病的预防进行授课;

l同时不定期进小区进行口腔保健展板展示,让更多的人了解口腔问题,了解xx口腔医院服务特色,从而转化成为病源。

义诊咨询活动、家庭走访、各种联谊活动、文艺晚会、

节日庆祝活动、社区公益活动。通过与群众的“零距离”交流,

塑造医院的良好形象,提高医院的知名度。

(2)特殊节日:

(爱牙日、教师节等)提前策划,做好相关活动准备及促销项目。同时联系相关媒体,进行事件营销报道,提升医院整体形象。

a、广告投放:有选择性投放有效传播!

   

a类:主流“双流”报 (受众主要为政府及企事业单位,免费定投覆盖面广,基本覆盖了双流公务员高端群体,且报纸与双流网同属新闻中心管理,一份钱办两份事网络纸媒全覆盖)

定位健康类板块:品牌宣传结合新闻软文,公益活动宣传、口腔科普宣传、特色促销活动广告

2011年度总共12次 每月平均一次

医保开通前→广而告知→口腔问题来xx 定点医疗单位

医保开通后→推广项目→每月特色促销项目

定位:活动冠名联办进入社区学校

《xx口腔代言人选拔赛 xx开开心心大家唱》

媒体搭台企业唱戏

时间:每月结合促销活动进行宣传

费用:待定

 

定位:医院特色专业介绍

定位:口腔保健科普宣传

可考虑在时代-奥特莱斯路口设立兼顾城乡镇。。

a类:110警示、消防提示牌

定位:口腔保健知识、医院特色专业介绍

定位:口腔保健科普宣传

2)网络营销:

总公司网络部xx牙科整体形象宣传

双流营销部只是发布买点、促销活动宣传。

论坛发帖qq群发每月促销消息

推广原则:

a、广告先后:地面广告是医院品牌推广最先考虑的问题,一是因地面广告的“有限性”与“排他性”,二是因地面广告的“直接性”与“重复性”,所以“谁占领地面广告,谁就占领地面先机”。

b、整体先推:先推整体品牌,后推科室特色。

c、整合为重:团结一切可以团结的力量利用一切可以利用的资源!

d、广告为辅:新闻事情炒作,媒体公共关系利用

e、营销强化:营销成本基本是人力加材料成本,从dm及义诊宣传中,可以肯定其效果,所以强化营销发展,就是需要加强人员配制与团队管理。

 

    营销的目的是抓住客户,将一些潜在客户、其他诊所的客户拉到自己的诊所中来,从而通过我们在我们这的良好体验吸引住客户,转化为我们的客户。在硬件方面,我们可以提高自己的诊所档次,尽量做得精致、温馨一些,在软件方面,努力提高诊所的服务质量,以5s的标准来管理诊所。

    该口腔医院不仅在硬件及服务方面有所改善与提升,并依托互联网,提高办公及客户沟通、反馈效率,有效提升客户体验度。他们通过牙医管家诊所管理软件,有效地提高办公效率,提升客户满意度。患者在ct机拍了一张片子,医生在办公室的电脑端平台就可以第一时间收到所拍摄的片子。另外,如果是化验方面,患者无需到诊所来提取结果,扫描二维码之后,化验结果及其他如医嘱之类的,通过微信就可以拿到,并且可以与医师进修沟通、反馈。这样一来,提高了办事效率,患者自然就会选择他们的诊所。

    

   

   该民营口腔医院通过牙医管家诊所管理软件,很好的了解了活动期间相关活动数据,通过就诊人数、消费额度、回头客数量等等,得出活动产出值,从而进一步优化下一步营销方案。

如何写口碑文案范文通用五

1、您完全想像不到我对您作出这个承诺后,背后需要付出多少努力。

2、不拒绝,不享用,太决绝和太客气都带着放不下都情绪,划清界限,唯有冷漠无视。

3、那些爱说"我再也不想上班了"的人们,你考虑过‘班’的感受么?说上就上,说不上就不上,你让他怎么想?

4、当你不去旅行,不去冒险,不去谈一场恋爱,不过没试过的生活,每天只是挂着qq,刷着微博微信,逛着淘宝,干着[xx]岁都能做的事情,那么你要青春有什么用。

5、性格色彩。认真真地观看了乐嘉老师的《性格色彩》碟片,了解了认识人的一个角度,把这种方法运用到实际的工作,建立美好的人际关系,创造具有特色的团队,理解人性做好管理,更为透彻地规避冲突,减少不必要的麻烦。格具有遗传性,而个性却是可以培养的。彩斑斓的世界中,知人性,知自我,轻松快乐1

6、对上班族来说,如果你本来泪水分泌较少,眼睛容易干涩,在电脑前就不适合使用隐形眼镜,要戴框架眼镜。电脑前佩戴隐形眼镜的人,也最好使用透氧程度高的品种。

7、有一类人,也就是在工作中总发脾气的刺头们。们在工作中与同事间产生冲突时,可能更看重的是工作本身,这也就是我们常说的对事不对人。

8、有了职业目标还不够,还得有具体的发展路径、行动计划与学习方案来支撑目标的实现,以上这些系统工作都得依靠职业规划来完成,至少做好三五年的职业规划,职业生涯发展才会蒸蒸日上。

9、我们不断对本土企业进行研究与探讨,并协同企业发展。们"认知企业,服务企业,研究企业,发展企业"。们一直很努力,非常感谢企业家、经理人的支持与鼓励。有他们的认同,我们不会走到今天。作努力,牵手成长,我非常高兴见证了我们的快速成长,因为有你有我有他,才有圆满如意。

10、委屈生牢骚,牢骚多了变抱怨,抱怨久了成是非。屈这东西,唯一的作用就是可以在爱自己的人面前说出来换一点安慰,在他的好言相劝里平与一下心态。在职场与社会上是不大适用的,除非你长的极帅或极美。

11、职场的人际关系其实也是社会的缩影,你待人如何,别人心里自然会有一杆秤衡量的。么在你需要帮助的时候,那些正直友善的同事往往可以起到不可低估的作用。

12、很多职场新人都有好高骛远手高眼低的习惯,其实把小事做好做到位能体现一个人的责任心,尤其是职场新人,想干大事必须得遵守职场法则树立工作责任心。有从小事做起,端正工作态度,才能真正发现细节、成就大业。

13、大多数人想要改造这个世界,但却罕有人想改造自己。极的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。找借口失败,只找理由成功。不为失败找理由,要为成功找方法。

14、每个人都有孤独的时候。会忍受孤独,这样才会成熟起来。轻人打打闹闹惯了,到了一个陌生的环境,面对形形色色的同事,一下子不知所措起来,这时候就要学会去交流,去适应新的职场生涯。

15、如果把枯燥的打字看成是在钢琴前创作新的圆舞曲,那么他们的工作会成为一幅艺术杰作。

16、想到做到=(可能)得到。而思,不如起而行。功之路就在脚下。要被自己的想法束缚,当遇到问题时到实践中去找找解决的办法,不要把自己关在屋子里想。法是在实践中找出来的,不是靠异想天开找到的。好比失业者一样,要多去人才市场走走才可能有出路,在家等单位电话是不现实的。

17、职场人际关系十分微妙复杂,稍有不慎,就会陷于被动,可以说每个在职场上摸爬滚打过的人都会对此深有感触。及时检讨,反省自己的行为,进行积极有效的心理调整,让自己适应多变的人际关系,不失为一个增强生存能力的好办法。

18、你不久就要把自己所负责的一份企划交上去。家压力已经很大了,而你又对大家说:你们务必再考虑一下……这样的口气恐怕很难带来高效率,这样反而会给别人压力,使他们产生逆反心理。

19、聆听你心灵的呐喊声,就能得到所有的答案。非你自认已经麻木不仁了,否则没有理由忽视来自心灵深处的这股声音;让它去带领你,那你就是能尽早掌握状况,了解周遭的一切风吹草动。

20、对于新员工来讲,如何尽快吸收水分,让自己充盈起来,掌握真正的知识成为了职场懵懂期的必修课。敢于提问,不懂不装懂。掌握方法,赢得更多机会。积极主动,避免被动型学习。

21、工作是工作,生活是生活。作上,自己扮演的是职务角色;生活里,自己扮演的是自我。作只是生命中一小部分,切勿把谋生工具当成人生的全部生活。

22、男人[xx]岁之前做加法—追求事业成功,为名利和金钱打拼,不断寻找内心的安全感;而[xx]岁之后则会开始做减法,让自己学会慢下来,调整状态删繁就简,尝试回归到生活的本质。细化的管理好每一天,享受好每一天。好活,做有意义的事。

23、选几个自认为能靠得住的人组成良好、稳固、有力的人际关系的核心。首选的几个人可以包括自己的朋友、家庭成员和那些在你职业生涯中彼此联系紧密的人。们构成你的影响力内圈,因为他们能让你发挥所长,而且彼此都希望对方成功。

24、参加客户企业的年会。是他们公司创办以来的第一次年会,却办得非常有特色,给人不一样的感觉。工家属积极参加,现场热烈的互动,内部员工的热情表演与服务,体现的不仅仅是才华,而是他们的态度,对公司的认同,对企业的忠诚。业是大家,发展还得靠大家,每一个人的认同才是最大凝聚,是力量。

25、由于女性心理上的不自信,也投射到对女上司的不信任。有一种滞留的心理习惯,那就是有的女性认为,只要臣服于男性,就能得到男性的保护,就能给自己带来安全感。对男性下属而言,一般女上司在能力上没法使他信任。

26、社会才是真正的大学,很多在校园里没有想过也没有学过的东西,都可能会与职场新人不期而遇,只有到了具体的销售工作岗位上,你才会发现很多事情并非如你事先所想象的那样。

27、[职场心法跟对人]思想型的"贵人"往往读书破万卷,思想有深度,对问题(既包括人类发展史上的思想问题,也包括当今社会的热点问题)有高超的见识,如果你在工作中或生活中遇到这样的人,那么恭喜你,他就是你的"贵人",你一定要抓住不放,尽量和对方成为朋友。

28、自己要调整心态,别先入为主地认为与同事无话可聊。职场中,想要与同事愉快相处,自己首先要抱着积极融入大家的想法,平时多留心周围同事关注的事情,为找找话题打下基础。

29、人际交往是一门学问与艺术,关键是看个人以什么样的心态来维护与经营,因为在职场上的人际关系是微妙而且复杂的,身在职场,就要及时反省自己的行为,让自己学会去适应多变的人际关系,以积极的心态去适应职场生活。

30、身处困境,谁都不好受,但并不是谁都能坚持下去。场就像竞技场,永远都不要让别人知道你很难受,那样只会让别人获得坚持下去的信心;永远都要让别人看到你微笑的面孔,才会让别人失去坚持下去的信心。处困境,坚定不移的意志力,永远都是制胜的法宝。

31、节日送礼是人际交往中非常重要的一点,可能有人不看重送礼这些,但适当的送礼还是要的,且送礼也是有技巧的。如遇到圣诞节这些现代职场默认的礼物交换日,你就需要为你身边平常交往多的人准备好精致的小礼物。

32、整齐干净的办公桌:这种办公桌相当的干净、整齐,任何的东东都被安排得井井有条,拥有这样办公桌的主人大多给人一种重视秩序,脚踏实地,值得信赖的感觉。(她)做事的时候常常比较稳妥,比较有毅力,并且显得有条不紊。

33、软实力不少白领表示,应聘时是硬指标说了算,但在实际工作中,会唱歌、酒量好、写字漂亮、会打扮等软实力,却在改变职场升迁中起到了关键性作用。实力的走红是价值观趋向多元化体现,在群体中彰显自己的才华,同时也可进一步提高社交能力,这在一定程度上是个人自信体现。

34、职场人际关系到底有多重要?人际关系扎扎实实的,便是你确有值得与别人交换的东西,或者是金钱,或者是资源,或者是时间,总之是某一样东西。造所谓高端人脉的不二法则,就是把自己打造成高端人士。

35、勇敢地表现自己。了上司就噤若寒蝉,一举一动都不自然起来,即使工余聚会,也尽量与上司保持一定距离,怕话不投机,硬装熟络的话,又恐太扎眼。此下去,大家的隔阂肯定会愈来愈深,对你实在太不利。

36、活是我们干的,受到表扬的却是组长,最后的成果又都变成经理的了,不公平。友微笑说:看看你的手表,是不是先看时针,再看分针,可是运转最多的秒针你却看都不看一眼。—生活中的规律,感到不公平就要付出努力做前者,抱怨是没有用的。

37、成人的生活中哪有许多轻松,既然睁开眼睛享受风的清凉,就不要埋怨风中细小的沙粒。明的职业女性是会懂得去接受一些好的金玉良言,这会让她们在职场上表现的更加出色。

38、节后综合征是人们在长假后出现的一种生理反应。如在节后的两三天里感觉厌倦,提不起精神,上班的工作效率低,甚至有不明原因的恶心、眩晕、肠道反应、神经性厌食、焦虑、神经衰弱等。以通过运动、作息的调整,顺利渡过这一特殊时期。

39、人总有这时候,脑中特然一片空白,失了方向,每天行尸走肉似的,上班,下班,吃饭,睡觉,周而复此,已经忘了这是否当初选择要过的生活,还是生活令你变成这样,遇到这情况又能力许可的话,放下手头工作,去一个无人认识的地方,回想一下自己是甚么人,想过什么生活,然后再决定去向。

40、无论我们处在何种地位,从事何种职业,对于失,都要像刘墉那样看得平淡;对于现实中的悲剧,常能处之泰然。

41、相处最难的,不是起初,而是熟悉之后;相交不易的,不是开头,而是认识之后。为,相处必须懂得包容,学会宽容。个人,都有自己的个性以及性情,懂得包容,你才容纳他的个性,理解他的性情,完人是没有的。处不是欣赏,而是包容;相交,不是计较,而是宽容。包容间,沟通理解,才有真正的感情。

42、如果总是议论别人的是非,迟早会给自己惹来麻烦的。果别人有什么地方做得不好,用一种婉转的方式给提出来,让他尽量改正就可以了。果随便谈论别人的是非,自己不仅不会受益,更会让别人忌恨,这样做是得不偿失的。

43、从毕业进入职场算起,顺利的话,十年内大概会出现三次职业发展的突破期,有人闯关成功,有人折戟沉沙。三关是:做对事,有口碑,上平台。三关自有闯关诀窍,不仅与能力相关,更多是关于职业的态度。

44、在一些企业中,女性的职位与收入低于男性,我认为,并不能简单地归结为男女不平等。性不是在职场中不够努力,而是女性的努力通常受家庭事务与自身生理特点干扰,不如男性持久与稳定。

45、永远是职场上的两条腿,少了任何一条腿,你就不可能走的好,走的稳,学习是保证进入理想公司的一条腿,也是保证在实际工作中不落后的一条腿。了一个新公司,只有我们能不断地去学习,才能适应新的工作。

46、别在走廊里讨论问题,当你恰好在走廊里碰到自己想找的某位同事,也不应该长时间地在那里聊,因为其他同事都还在工作,而且他们未必也像你一样对此人的言行观点感兴趣。

47、身心俱惫的话,在职业初期努力多做一些工作,多积累各方面的工作经验,又能给老板实实在在好印象,有利于在企业长期发展升职,其实是一件对个人职业发展的好事。

48、通常,管理者的亲和力所展现的,是对他人处境的体谅和鼓励。

49、出色的团队管理者不仅仅会规劝和告诫自己的员工,他们也懂得与自己的员工并肩作战。当员工看到领导和自己在同一个战壕里时,那些喝彩、激励和鼓舞的言行,比一些空口说白话的表面文章威力大多了。

50、这里所说的团队,简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队的核心是协同合作,团队是具有向心力和凝聚力的,团队要高效运转,要达到个体利益和整体利益的统一。团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我,相反,而是要每个个体都发挥自己的个性和特长,为了达到同一个目标而努力。如果没有良好的从业心态和奉献精神,那么讲团队精神就是无稽之谈。

51、荣誉的桂冠是用责任和荆棘编织而成的。你富有的成果和承担责任之间有着直接必然的联系。成功者对他们的所思、所言、所为负责,所以他们能够享有生活的一些成果。失败者总是为得到不如意的结果迁怒于其他的人或事。因为他们不能很好地控制别人及相关的事,准确地说,是因为他们只想得到,不愿付出与承担责任。

52、有了这种态度,无论做什么工作,都会有很好的成效。

53、智商、情商、胆商被成功学专家并称为成功三要素。胆商往往是人们最薄弱环节。如果你认为情商、智商都不算太差,却总是差了一点运气,其实那一点运气,就是一点胆量而已。在职场中,胆商是胆识、胆略与行动力。

54、吃苦就是吃补,不肯吃苦注定吃一辈子苦,失败的人生或许有多种,但成功的人生却只有一种,那就是,吃得苦中苦,方为人上人。试看,驰骋商场的亿万富豪们,哪一个不是吃苦高手?

55、职场天王天后是指表现出众但难伺候的自恋者。他们有些人爱出风头、挑剔、消极——还没完没了地谈论自己。但如今天后及其对应的男性角色天王无处不在,他们的身影遍及职场、社交场合、公共场所。研究人员称,这些是不健康的天王天后,他们的自恋通常源于自卑:他们每时每刻都试图给自己打气。

56、产业化的工人队伍。当打工的成本越来越高的时候,子女教育、赡养老人、自我健康保障……这个城市不能满足现实的需求的时候,漂泊的农民工兄弟,就会用脚投票。当年,我就是深圳下海农民工中的一员,残酷的现实迫使我们离开那个曾经流血流汗,挥洒青春年华的深圳。不解决这些问题,就难以形成产业化的工人队伍。

57、富士康有句话:者找方法,者找理由。另外再加多两句,天生我材必有用,车到山前必有路,有路就有丰田车。未来国家发展,社会进步,必将人手一部车,所以现在每车的千万不要发愁,小车会有的,更不用说面包了,关键是方法,方法对头,只是快点而已。

58、事实。有种非常无奈的感觉,许多事情的变化令人莫测,一切绝非如我们主观判断的那样。不要轻易对我们自己不熟悉的事物和人妄下断语,必须尊重事实,以事实为依据。

59、其实文凭不过是一张火车票,清华的软卧,本科的硬卧,专科的硬座,民办的站票,成教的在厕所挤着。火车到站,都下车找工作,才发现老板并不太关心你是怎么来的,只关心你会干什么。

60、现实中,每一个职场人经过一定时间的积累和经营后,都能拥有自己的"背景":那就是经由专业技能、人脉关系为基础累积起来的资源以及形成的利益关系。

61、许多职场人士每天早上七点出门,晚上不知何时回家。偶尔清闲时,一觉睡到大中午;更多的日子里,疲于加班应酬。无功无过地保全着自己的小职位,觉得内心早已麻木,有时到酒吧泡到凌晨、或者到ktv通宵唱歌,但繁华过后,更觉得又累又孤独。

62、哪怕你只是职场上的一个小兵,你也要把你当成你老板的合作伙伴。你要记住,你永远不是为任何其他人工作,你是在为你的未来打拼。

63、在一个组织中,个人想做的十分满意的工作,严格说来恐怕连百分之一部没有。然而,为了得到可能得到的这百分之一的工作,必须出色地做好其余百分之九十九、乃至百分之百的工作。

64、在职场上,总把自己当最聪明的人,一定是做龙套的命。真正聪明的高手,是大智若愚,该精明时精明,不该精明时装傻。

65、感谢。得更多朋友的认同就是我们的最大的荣幸,也是我们的骄傲与自豪,证明我们的付出是有价值的。时,也还是要感谢给我们机会,与我们同舟共济,一同进步与成长的客户企业与他们的领导人,感谢他们选择了我们,给了我们支持与帮助。们幸运,是因为你们的理解与支持,我们的真诚是我们大家的认同。

66、在传统的忠效文化和现代商业利益最大化的市场逻辑思维模式下,人们总是将工时长短与贡献度、忠诚度绑在一起。过度加班的氛围在职场渐渐弥漫,这样就逐步演变成一种共通的加班潜规则。

67、同事中的那些"老资格"的人际关系往往更具有优势,我们应该尽量尊重这些"老资格"。他们搞好关系,会使你的人际关系事半功倍。算与"老资格"关系不是非常亲密,也尽量不要得罪这些人,否则后果是非常严重的。

68、遇事不要急于下结论。便有了答案也要等等,也许有更好的解决方式,站在不同的角度就有不同答案,要学会换位思维,特别是在遇到麻烦的时候,千万要学会等一等、看一看,静观其变。多时候不但麻烦化解了,说不准好运也来了。

69、融入职场环境的手段之一是要学习基本的礼仪知识。场有职场的规则,单纯的讲礼貌是不够的。处其中,一言一行,一举一动都要符合职场规范。仪是构成形象的一个更广泛的概念,包括了语言、表情、行为、环境、习惯等等。

70、坐姿很多时候都能够透露出心灵的秘密。坐的方式、坐的姿态、坐的距离中,完全可以看到人们内心世界的想法。以想要了解一个人,从坐姿方面去了解也是一种十分有效的方法。

71、女性的内向性格较之男性更容易表现出来,这也与成长经历中的家庭教育相关,几乎谁都是被家长作为乖乖女来培养,不争不抢的乖乖女,到了如战场的职场上,显然是要吃亏的。

72、与别人交往,当然是希望双方都能够进行愉快的沟通。们要想让自己变得更吸引人,那么就先要让自己变得更有礼,这样才会显得风度翩翩,别人自然会围着你转了。

73、在平时与别人进行交际的过程中,我们应该对对方进行充分的了解,然后才能在与别人交往的过程中占据主动,让交际变得得心应手。

74、经理有时要仔细聆听应聘者的说法,了解他们重视的其他条件是什么,以尽量满足他们的要求。对某些应聘者而言,弹性的上下班时间、休假、培训的机会等,都可能也是他们决定是否去接受一项工作的重要参照。

75、不翻动其他同事桌上的文件资料,甚至电脑传真机上与自己无关的任何资料。

76、因为你随波逐流,不思上进,分钱没有、死爱面子。因为你畏惧父母、没有主张、你不敢一个人做决定。因为你天生脆弱、脑筋迟钝只想做按班就部工作。因为你想做无本生意,你想坐在家里等天上掉陷饼。因为你抱怨没有机遇、机遇来时你又抓不住,因为你不会抓。

77、一树花开的时光就注定了这世界许多人的生活,工作,爱情,甚至命运。我做着梦,用最真的心,最挚的情去对待每一日,于时光长河里遇见不慌不乱的你,与我一起,守护爱的美丽。这不是梦,我们都相信。

78、不要背后议论是非,尤其是老板的,无论你多么不喜欢他。

79、完美的工作不是生活的标准,而是心灵的状态,完美的工作就是处在一个能配合你个性及价值观的工作环境中,将你的才华运用到你最愿意付出热情的兴趣上。

80、当你不去旅行,不去冒险,不去谈一场恋爱,不过没试过的生活,每天只是挂着qq,着微博,逛着淘宝,干着[xx]岁都能做的事情,那么你要青春有什么用。

81、下班到,真热闹,公司大门要爆掉,不要争不要挤,安全到家才重要。下班喽,回家喽,舒舒服服休息喽。朋友,别为了工作忘了奖励自己,照顾好自己呦~

82、这就好比天上的星星和地上的猩猩,这是要有多逆天的奇迹啊!

83、职场中会受到很多里里外外的诱惑,牢记,不想占便宜,就不会吃大亏。

84、职场是为了走好下一步,而不是为了逃避走错了的上一步。

85、团队合作与良好的时间管理往往是背道而驰的。要管好自己的时间,就不能把同事放在心上。

86、在职场上摔过几个跟头,才能真正炼成金刚不坏之身。

87、在职场里,时间不是金钱,所以常常都得加班;打麻将,时间是金钱,所以人们常常会熬通宵。

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