人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
关于宿舍抗击疫情新闻稿范文如何写一
学生宿舍实行规范化管理是为学生创造一个“洁、齐、美”安全、舒适的学习和生活环境,培养学生讲文明,讲礼貌,讲卫生,守纪律,提高学生素质,促进学生成才的重要途径之一,也是学校“管理育人”、“服务育人”的重要措施之一。
学生寝室规范化管理共分三个规范,一个规定。
1、宿舍管理实行室长负责制。室长应做到:全面关心同学,如有室内同学生病或遗失钱物、钥匙等应及时向舍务老师、班主任汇报;督促值日生认真负责做好工作,督促同学遵守纪律,卫生习惯养成等。
2、宿舍卫生实行值日制度,每天一位学生负责。值日生工作范围包括:卫生打扫、清倒垃圾、物品摆放,离开宿舍检查门窗,有权监督其他学生遵守规章制度情况。
3、要求门窗整洁明亮,物品放置整齐划一,衣服凉晒整齐,地面干净无杂物,过道无积水,大花板、墙角无蛛网,墙面、箱橱、多用柜无污点。
4、养成良好卫生习惯,任何同学不得在室内外、公共场所乱扔杂物。禁止学生在宿舍内用膳、洗涤饭盆等。禁止学生随地倒水。
5、自觉维护好公共场所卫生(楼道、走廊、盥洗室筝),实行楼长负责制。
1、同学之间团结互助,互敬互重,形成温馨友爱氛围。
2、讲究文明礼貌,不说脏话、不打架斗殴。
3、不准打朴克、杜绝赌博。不堆酗酒、抽烟。
4、垃圾人箱,不准把垃圾、生活用水从窗口倒下。
5、晚上熄灯后,不准讲话、敲墙壁等。禁止在寝室点蜡烛。
6、爱护公物,不准用脚踢门,开窗后用窗钩钩好。损坏公物按规定赔偿。
7、学生应在学校规定的回家日回家,特殊情况回家,应向班主任请假,办理好请假手续,并将请假条交给教导处及舍务老师。
8、按时起身就寝,认真参加旱锻炼,早锻炼不得缺席迟到、早退。
9、自行车要统一登记,办理好停车证,并按指定地点有序停放。
1、离开寝室,关好门窗,不得将钥匙随意借给其他寝室同学。
2、寝室内如有失窃、丢失钥匙等应及时向舍务老师报告。
3、每位同学应将贵重物品、钱、菜票、钥匙等保管好,以免失窃而造成损失。
4、禁止在寝室内私拉电线、玩火(点蜡烛等)。
5、通学生不得进入宿舍,不得擅自留宿外人。男。女同学之间不得相互串宿舍。
1、个人内务不按规范要求整理摆放的,每项扣1一5分,劝导无效,可加倍扣分。
2、地面不扫。位权不倒、物品摆放不整齐的,扣当天值班人5一10分。
3、每次规定的大扫除项目,没有做到的,全室每人扣5一10分,局部没有做到的,扣分工负责人5一10分。
4、从窗口倒水或将水倒在室内、过道、楼梯口者,扣10一30分。劝导无效的可加倍扣分。
5、因使用明火(点蜡烛、焚烧废纸等),扣当事人50分,造成严重后果者,除负责一定的赔偿外,依情节轻重,由学校给予处分。
6、对寝室内用膳者扣20分,酗酒者扣50分。
7、熄灯后讲话,听收录机影响他人休息者,扣10分,劝导无效者,加倍扣分。
8、寝室内打扑克者扣20分,赌博、抽烟者扣50分。
9、私配钥匙者,扣20分。
10、回家不请假或私自在外住宿者扣20分,劝导无效的,加倍扣分。
11、不按时起身,早锻炼迟到者,每次扣5分。缺席者扣10分。
12、不服从舍各老师,无理取闹,妨碍正常工作者,每次可扣l0-50分。
13、每位同学的扣分情况每周向班主任汇报一次,每个学期内扣分累计满50分者,作书面检查。扣分满200分者,移交学校教导处处理,扣满400分者取消住宿资格。
14、每天上午或下午学校组织检查宿舍,次日公布分数。
15、以“洁、齐、美”文明宿舍每月评选一次,并给予公开表扬。
16、学期结束,根据寝室内学生扣分及评选“洁。齐、美”文明寝室光荣称号次数,评选出“模范宿舍”,并给予适当的奖励。
17、各个班级宿舍得分情况。评选“洁。齐、美”文明寝室次数与评选优秀班集体等挂钩。
18、每个学期学生扣分递交班主任,与思想品德评语、操行等第、评选三好学生等挂钩。
关于宿舍抗击疫情新闻稿范文如何写二
为了使住宿员工在上班之余有个舒适、安全、安静的休息环境,以饱满的精神状态迎接工作,特制订以下宿舍规章制度,请各位住宿员工仔细阅读,认真遵守。
1、 所有须住宿或离职员工,必须写书面申请,请示住宿或离宿。不得私自入住或搬离宿舍。
2、 每间宿舍选一位宿舍长,负责宿舍内卫生安排情况。
3、 住宿员工必须遵守宿舍相关制度,服从宿舍长的安排。
4、 住宿员工必须要爱护宿舍内的设施、设备,如有损坏按原价赔偿;故意损坏者、除赔偿外扣20-150元。宿舍内的公共财物自然损坏宿舍长及时报部门主管进行安排修理。
5、 住宿员工要节约用水、用电、人走灯熄、避免自来水长流,如有违反者一经发现罚5-10元。
6、 不得在宿舍内打架、斗殴、喝酒、赌博、偷窃等行为,不得影响其它员工的正常休息,如有违反罚50-200元,情节严重作开除处理并送相关部门查处。
7、 不得私自带领外界人员(不是本公司员工)留在宿舍过夜。如经发现,私自留宿者扣50-200元。若出现相关问题,后果由留宿者自负。
8、 住宿员工要保持高度防火意识,做到安全用电、用水,发现事故隐患及时上报公司综合部。由于本人私接电源、插座而引起的火灾,未造成后果给予责任者罚款100元,造成一定后果的除视损失程度给予按价赔偿外还给予一定的罚款,并取消住宿资格直至辞退。
9、 公司将安排人员不定期检查各宿舍卫生、纪律情况,并给予打分。 根据每月评分总和评选出最佳宿舍及最差宿舍各两名,被评为最佳宿舍则给予所在房间人员共200元的奖励并予以通报表扬,如被评为最差宿舍则给予所在房间人员共100元的处罚并予以通报批评,以上奖罚均在当月工资中体现。
10、 住宿员工必须养成良好的卫生习惯,共同维护宿舍良好的卫生环境。
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