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路线车下线申请书汇总 公司车辆下线申请范本(五篇)

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路线车下线申请书汇总 公司车辆下线申请范本(五篇)
2023-01-16 22:58:13    小编:ZTFB

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

关于路线车下线申请书汇总一

一、自身存在的突出问题

(一)政治理论学习深度和广度不够

虽然平时也比较注重政治理论学习,但学习的内容不够全面、系统,对政治理论钻研的不深、不透。主要表现在:一是是学习的系统性不强,学习存在实用主义倾向,与业务有关的能主动学一些,而对政治学习缺乏系统深入的钻研。二是只注重表面学习,只满足于片面地引用个别原理,没能深刻地准确地把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的深刻内涵和精神实质。三是放松了世界观、人生观、价值观自我教育,没有经常性地利用马列主义的立场、观点来检视、改造自己的世界观、人生观和价值观,自我教育、自我批评和不断反省自己太少。

(二)工作作风需要进一步加强

医政司综合处因其自身职责的特殊性,事情多、任务重。有时在任务多、压力大的时候,想到的是怎样尽快完成,而不是首先考虑怎样做到,导致在工作中产生了一些急躁情绪,影响工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。

(三)创新动力不足,思想不够解放

在工作中认为只要完成好领导交给的任务和本职工作就行,缺乏创新动力,思想不够解放。主要表现为:一是调查研究不够深入,工作上创新创造程度浅,解决难题办法少;二是对工作中存在的困难考虑的多,下大力气去解决的少,想法多、行动少。

(四)服务意识有待进一步提高

有时过于强调原则性,没有从群众的角度去思考问题,为群众服务意识有所欠缺。

二、整改方向和措施

通过这次对照检查,找准问题,抓住产生问题的根源,明确今后努力的方向,虚心诚恳接受大家的意见,不断实现自我提升,自我完善。

(一)加强政治理论学习,提高党性修养

以后无论工作多忙多累,我都要切实地把政治理论学习作为自己的第一需要,把学习作为自己人生的组成部分,做到活到老,学到老。重点学习中国特色社会主义理论体系、科学发展观,在基本理论的掌握、理解和运用上,做到深入而不肤浅;系统而不零碎;联系实际而不空谈表面。提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。树立正确的世界观、人生观、价值观。坚持实事求是的思想路线,更新观念,勇于创新。党的群众路线教育实践活动个人心得体会。同时我还应根据工作需要和自己实际,坚持学习相关理论知识,加强业务、经济知识的学习,不断丰富自己的知识,开拓自己的视野,扩展知识面,提高党性修养。

(二)积极主动地开展工作,高标准高要求地完成好各项工作任务

在以后的工作中,我将进一步加强责任意识,提高业务水平,克服官僚主义和形式主义,牢固树立群众观点,忠实地执行党的群众路线。在以后的工作中兢兢业业,保持较高的工作热情和饱满的精神状态,丰富自己的阅历,锻炼自己的各方面能力,确保按时保质完成各项工作任务。树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断改进自己的工作作风和工作方式,提高工作水平,高标准高要求地完成好各项工作任务。

(三)立足本职工作,积极开拓进取

在今后的工作学习和生活中,虚心向经验丰富的同志学习请教,立足本职工作,刻苦钻研业务知识,扩大自己的知识面以弥补自己的缺陷,遇到问题多看多问多想,灵活运用合理的方法和措施,处理问题,努力把工作效果提高到一个水平。

(四)牢固树立全心全意为人民服务的思想

牢记党的宗旨,一切从群众利益出发,急群众所急,想群众所想,始终把“从人民群众满意的地方做起,从人民群众不满意的地方改起”作为我们处工作的出发点和落脚点。要敢于、善于倾听群众的意见,把群众的批评当做鞭策自己的忠言,把群众的合理要求当做自己的事,始终尽力而为。切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋,耐心细致地解释群众提出的每一个问题,时刻以一颗真心、一份真情,耐心、细致、合法的去做群众工作。

关于路线车下线申请书汇总二

我们今天在这里召开民政局党的群众路线教育实践活动动员会,目的在于落实区委关于开展党的群众路线教育实践活动各项工作部署和要求,为扎实推动我局实践活动开展创造新佳绩作动员。

下面,由我介绍一下第一督导组到我局开展党的群众路线教育实践活动的各位同志。组长:区委常委、政法委书记

罗广明同志;副组长:区移民局党组书记陆京同志; 成 员:区机关事务局副局长陈芳同志, 区纪委执法室干部梁永成同志, 区交通局路政执法大队干部覃育军同志。让我们以热烈的掌声对督导组的到来表示欢迎!

今天的动员会有三项议程:一是由民政局党组书记刘祖福同志作动员部署讲话;二是请督导组副组长陆京同志作重要讲话;三是开展领导班子及党员领导干部作风建设情况民主评议。

下面,进行第一项议程,请民政局党组书记刘祖福同志作动员部署讲话。

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下面,进行第二项议程,请督导组副组长陆京同志作重要讲话。

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刚才,督导组副组长陆京同志作了重要讲话。讲话深刻阐述了开展教育实践活动的重要意义,准确把握了区委的指示精神,明确指出了这次活动的目标要求和重点任务,并对民政局开展好这次活动提出了重要意见。副组长陆京强调的几点意见,紧密结合实际,针对性和指导性都非常强,我们要认真学习,深刻领会,抓好落实。要自觉接受区委督导组的指导,主动接受区委督导组的监督,把这次活动的每一个环节、每一个步骤、每一个方面都抓细抓实抓具体。要积极配合区委督导组的工作,及时请示汇报,为督导组顺利开展工作创造良好条件,通过共同努力,使民政局教育实践活动取得实效。

下面,进行第三项议程,请民政局的领导干部填写领导班子及党员领导干部作风建设民主评议表。

按照教育实践活动要求,督导组还将与部分同志谈话,谈话时间按计划定于3月3日进行。

今天的动员会到这里结束,散会。

关于路线车下线申请书汇总三

群众路线是我们党的政治优势,是我们党在人民群众中不断汲取养分,实现从小到大、从弱到强的重要法宝。国企具有鲜明的政治性、公益性和市场经济主体性,国企经营管理的出发点和落脚点,都是为了实现好、维护好和发展好最广大人民群众的根本利益,国企的发展壮大必须深深植根群众、密切依靠群众、一切为了群众和倾心服务群众。在国企开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,对照中央八项规定和中央、省委关于解决“四风”问题的要求,查找、剖析、整改各级领导班子和党员干部队伍中存在的突出问题,必然会强化国企政治性和公益性,增强国企的市场竞争力,为国企的发展壮大注入无穷的生机与活力。下面,我结合近期的学习、调研和工作情况,就开展党的群众路线教育实践活动谈几点认识和体会。

一、开展党的群众路线教育实践活动,必须坚持在调研中理清思路、查摆问题

思路决定出路,问题就是差距、不足、困难和矛盾,思路理不清,出路就不明朗;问题找不准,工作的重点、着力点就抓不住,调查研究是理清思路、查找问题的最务实渠道。到云南省公路开发投资有限责任公司工作三个多月以来,我牵头组织分管领导和相关部门负责同志,对公司机关、下属单位、基层站所的工作进行了全面系统调研,听取了机关14个处室的工作情况汇报,出席了6个子公司、7个管理处职代会,深入40多个收费站、隧管所与一线职工交流座谈,听取了8个在建和3个筹建指挥部的工作情况汇报,并到施工一线开展调研。与驻滇各大银行、国土、地矿等部门进行了工作对接。

在深入广泛系统调研、深刻分析形势的基础上,提出了公司党委工作思路(即概括起来有十句话:“坚持一个统领”即坚持以党的十八大精神统领公司各项工作;“强化一个核心”即强化党委政治核心和战斗堡垒作用;“抓好一个承接”即承接好公司原党委班子、董事会班子、总经理班子工作理念、工作措施和重要业务;“确立三个定位”即定位在充分发挥核心作用上、定位在充分发挥保障作用上、定位在充分发挥优势作用上;“做到三个围绕”即围绕党中央、国务院和交通运输部的路线方针、政策研究公司工作,围绕省委、省政府工作重点和工作部署推进公司工作,围绕省交通运输厅工作重点和工作安排落实公司工作;“体现三个保障”即保障上级路线、方针、政策和重要会议精神、重大活动、重点工作全面贯彻落实,保障公司党委的政治核心和战斗堡垒作用充分发挥,保障公司董事会、董事长的决定全面贯彻执行;“抓实三个细化”即细化目标任务、细化责任分工、细化考核奖惩;“构建三个机制”即构建大分工大合作机制、构建招商融资良性工作机制、构建公司党建工作上下互动机制;“着力十项建设”即着力思想建设、着力组织建设、着力机制建设、着力阵地建设、着力作风建设、着力文化建设、着力廉政建设、着力群团建设、着力维稳建设和着力攻坚建设;“实现一个目标”即实现“班子团结统一、团队抱团作战、生机活力涌现、发展成效显著、企业形象良好”的目标)和总经理班子的工作思路(即8句话24个字:“一态度”即公司总经理班子在任何时候都要表明“全力以赴抓执行、一心一意抓落实”的态度,“两要求”即要求公司总经理班子和基层单位及全体干部职工做到机关作表率、基层当先锋;“六意识”即公司上下从总经理班子到全体干部职工要不断强化团结意识、发展意识、创新意识、安全意识、廉洁意识、精细化意识;“六关系”即创建良好的路地关系、银企关系、路企关系、路民关系、上下级关系、同事关系;“六平台”即搭建好培训平台、融资平台、招商引资平台、大媒体宣传平台、矛盾化解平台、境外工作平台;“六队伍”即尽快组建适应公司发展壮大的融资招商队、工作督查队、业务创新队、应急处突队、诉求接访队、宣传通讯队;“十着力”要着力抓好班子建设、着力主业建设、着力辅业建设、着力新业建设、着力招商融资建设、着力安全稳定建设、着力作风建设、着力廉政建设、着力基层队伍建设、着力业务国际化建设;“一目标”即实现“强主业、壮辅业、创新业,业业皆好”的目标),并在公司党委扩大会议和上半年生产经营形势分析会上作了确立。同时,对照中央八项规定和中央、省委关于解决“四风”问题的要求,对公司党员干部队伍中存在的突出问题进行了全面系统的查找梳理,提炼出了“四风”和“十个突出问题”(即经验主义的问题、个人主义的问题、自由主义的问题、冷漠无情的问题、回避矛盾的问题、畏难情绪的问题、假公济私的问题、责任心缺失的问题、不思进取的问题、做老好人的问题)。

可以说,“两个工作思路”的确立和“十个突出问题”的提出,是公司上下坚持走群众路线的结果,是公司广大干部职工集体智慧的结晶,是一种敢于直面问题、矛盾和问题的务实态度,为开展公司开展党的群众路线教育实践活动做好做足了准备。

二、开展党的群众路线教育实践活动,必须坚持围绕目标统一思想、凝心聚力

云南省公路开发投资有限责任公司作为省人民政府的国有骨干重点企业,承担着全省70%以上的高速公路投资、建设和管理任务,是全省高速公路建设的排头兵和主力军。截止201x年底,公司拥有总资产1551亿元,负债1176亿元,负债率75。8%;管养公路24条2134公里,其中高速公路1944公里,占全省高速公路里程的78%;公司在建和拟建高等级公路建设总里程近1300公里,概算总投资950多亿元。为贯彻落实省委、省政府“大干交通”的决策部署,我们在“两个工作思路”中旗帜鲜明地提出了“强主业、壮辅业、创新业,业业皆好”的奋斗目标。

要实现这一目标,我们必须始终坚持一切为了群众、一切依靠群众,坚持从群众中来、到群众中去,坚持相信群众、向群众学习,深入开展党的群众路线教育实践活动,才能不断在人民群众中汲取养分、汇聚智慧、凝聚力量,把公司的事业不断推向前进。公司在今年7月中旬召开了党委扩大会、上半年生产经营形势分析会、开展党的群众路线教育实践活动动员大会、上半年安全生产工作会议、高速公路服务区环境卫生专项整治工作会议和干部大会,从不同的角度对公司的“两个工作思路”作了确立和部署,切实把广大党员干部职工的思想和行动统一到省委、省政府“大干交通”的决策部署上来,把广大党员干部职工的智慧和力量凝聚到公司“强主业、壮辅业、创新业,业业皆好”的奋斗目标上来。

三、开展党的群众路线教育实践活动,必须坚持对存在的问题进行认真剖析、努力整改

为了让广大党员干部职工认真开展对照检查,有针对性的抓住问题进行整改,我们针对党员干部队伍中存在的“四风”和“十个突出问题”,认真剖析了其表现形式。

“四风”的表现形式。一是形式主义。主要表现在文山会海、公文旅行,习惯于以文件贯彻文件,以会议落实会议,工作就是开会,会议越开越滥,文件越发越多,实际问题解决越来越少,照本宣科、碌碌无为、居高临下、粉饰太平、阳奉阴违。二是官僚主义。主要表现在一些干部长期窝在机关、闭门造车、不下基层,即使下基层也不深入调研、走马观花,对基层问题视而不见、见而不管、管而不力;工作上推诿扯皮,无故刁难、设卡,消极应付、不作为、乱作为,讲人情、讲关系、讲熟人,不是熟人不办事,没有关系难办事,感情不到位拖着不办事。三是享乐主义。主要表现在部分干部思想空虚,精神萎靡,贪图安逸,工作不积极,图享受,不讲贡献、只想邀功,不讲业绩、只为邀功,期望少干活、多拿钱,追求“工资收入越高越好,工作任务越少越好”。

四是奢靡之风。主要表现在思想空虚、精神萎靡、贪图安逸,讲排场、比阔气,铺张浪费,超标乱配、滥配交通工具,违反规定超标准修建和装修楼堂馆所。追求“贵族化”生活,挥霍公款,吃喝玩乐,经常性出没高档娱乐会所,沉湎于花天酒地、声色犬马,骄奢淫逸,腐化堕落。

“十个突出问题”。一是经验主义的问题。主要表现在部分干部不学习、害怕学习,理论知识不更新、思想观念陈旧、思维模式老化,思想空虚、精神萎靡,凭经验、凭想象想问题、下决定、办事情。二是个人主义的问题。主要表现在部分干部目中无人、自以为是、我行我素,工作中遇事不商量、不汇报、不沟通,不讲规矩,自我感觉良好、津津乐道,不讲民主集中,随意拍板、草率决定,凭喷头、凭压迫抓落实。三是自由主义的问题。主要表现在部分干部职工喜欢捕风捉影、无中生有、捏造事实,乱讲、乱说、乱议论,热衷于当“业余组织部长”和“业余纪委书记”,工作自由散漫,不请假随意外出,外出不报告,重大工作事项不报告。四是冷漠无情的问题。主要表现在部分干部对存在的矛盾熟视无睹、麻木不仁,对存在的问题视而不见、不肖一顾,对基层一线干部职工没有感情,对前来办事和反映问题的基层干部群众不够热情,不关心基层干部职工的工作和生活,无视基层干部的困难和问题,长期无故拖延,不去研究解决。五是回避矛盾的问题。主要表现在部分干部遇到矛盾就躲开,遇到问题就绕开,遇到困难就退缩,遇到责任就推开,害怕矛盾、回避矛盾、不敢直面矛盾,避开问题、掩盖问题、不研究解决问题,拈轻怕重、不敢担责、推卸责任。六是畏难情绪的问题。主要表现在部分干部畏惧困难、逃避困难,在困难面前不知所措,工作不主动,工作中没有主劲、畏首畏尾,前怕狼后怕虎,面对工作这也难、那也难,前也难、后也难。七是假公济私的问题。主要表现在部分干部利用公家的人力、物力、财力资源办私人的事情,公车私用、公款吃请;超标准配置办公室、公务用车;喜欢投机钻营,热衷用公款请客送礼、经营关系。八是责任心缺失的问题。主要表现在部分干部工作责任心严重缺失,工作中不担责、不负责,随随便便应付、马马虎虎了事,放之任之、任其发展,长期对工作不闻不问,对建设成本、养护成本、管理成本控制不严,不顾及公司的社会影响,不维护公司的权益,不关心公司的形象,使公司的财产在不知不觉中流失,给公司制造负面影响和社会压力。九是不思进取的问题。主要表现在部分干部精神懈怠、不思进取,安于现状、固步自封、“温水煮蛙”,满足于现在的工作状况、工资待遇,没有追求、没有目标、没有理想,没有创新突破意识,工作上消极应付、被动接受、偷奸耍滑、得过且过,善于踢皮球、打太极、绕圈子。十是做老好人的问题。主要表现在部分干部工作中害怕得罪人、不敢得罪人,总是做老好人、逢迎讨好,对存在的问题和缺点不说不问、藏着掖着,任其放之任之,追求你好、我好、大家好,损害公司利益,影响公司形象。

我们在整改提升过程中,要求公司全体党员干部职工首先围绕“四风”和“十个突出问题”不良作风,认真开展自我梳理、自我检查和自我整改,然后通过交心谈心、诫勉谈话等方式进行组织提醒、组织查找和组织整改,在充满人性化和润物细无声中实现“真查真改”,进一步“做实、做硬、做优”公司党员干部队伍的作风,着力培育团结统一、步调一致、敢于担责、与时俱进的优良思想作风,着力培育自主学习、学用结合、思行结合、持之以恒的优良学风,着力培育团结协作、求真务实、雷厉风行、爱岗敬业的优良工作作风,着力培育开拓进取、以身作则、公正廉明、宽厚包容的优良领导作风,着力培育品质高尚、情趣高雅、洁身自爱、勤俭朴素的优良生活作风,为推进公司发展不断跃上新台阶注入无限的生机与活力。

总之,开展党的群众路线教育实践活动犹如春风拂面,为云南公投广大党员干部进一步磨砺品质、锤炼作风、经受考验搭建了崭新的平台,为云南公投进一步优化政治环境、工作环境和发展环境提供了很好的载体,为云南公投全面完成好省委、省政府下达的高速公路注入了强劲的势能,为云南公投实现“强主业、壮辅业、创新业,业业皆好”的宏伟目标注入了无限的生机与活力,我们一定会珍惜机会,扎实开展教育实践活动,忠实践行党的群众路线,努力成就云南公投更加辉煌美好的未来。

关于路线车下线申请书汇总四

一、群众路线是中国共产党的生命线和根本工作路线

群众路线,就是“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”;这是我们党的生命线和根本工作路线,是我们的事业不断取得胜利的重要法宝。在革命战争年代,正是因为我党始终坚持群众路线,立足于发动群众,依靠群众,才领导全国各族人民取得新民主主义革命的胜利。

毛泽东同志经常强调:“只要我们依靠人民;坚决地相信人民的创造力是无穷无尽的,因而信任人民,和人民打成一片,那就任何困难都有可能克服,任何敌人最终都压不倒我们,而只能被我们所压倒。”在当前这个全新的历史时期,党给我们提出了更高的要求,要求我们要以更加科学、更加合理的方式做群众工作。“依靠群众,服务群众”,“权为民所赋,亦当为民所用”,这个权力就是责任、服务和奉献。党的群众路线没有捷径可走,也不是纸上写写、嘴上说说、墙上挂挂的空洞理论。

基层干部是党直接面对群众的窗口,走“群众路线”的方向正不正、步伐稳不稳、路子宽不宽,关系着民心向背,左右着党群关系。坚持党的群众路线、群众观点、群众观念。一切为了群众,一切相信群众,一切依靠群众,是我们做好工作的出发点和落脚点。“以人为本,执政为民”是我党的执政理念和施政要领。李克强总理说过“群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应是衡量政府工作的唯一标准”,再次将群众观点、群众观念摆在在更加突出的位置,同时也是对各级党员领导干部的提醒。

二、群众路线是实现中华民族伟大复兴中国梦的根本保障

习近平总书记的“中国梦”凝结了近代以来中华民族的夙愿和追求,饱含了全党与全国人民为之不懈奋斗的豪迈气概。近百年以来,在中国共产党的领导下,无数仁人志士前仆后继、鞠躬尽瘁,在实现中华民族伟大复兴的道路上,描绘了一幅幅壮美的画卷,书写了一篇篇不朽的华章。

体现了我们党为实现民族复兴而团结和带领群众直面现实、改造现实、攻坚克难、开拓进取、勇于牺牲的坚定决心和信心,成为鼓舞人们不断前行的动力源泉。坚持和发展党的群众路线,从历史中汲取立足现实、迈向未来的宝贵经验和精神营养医学教|育网搜集整理,必然能够激发人们奋斗追求的壮志和豪情,使群众为了中华民族复兴的梦想焕发蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

中国梦不是凭空产生的,更不是随意捏造的,是中国近代历史发展的必然,是改革开放30多年的成果体现,是中华民族爱国精神的灵魂呼唤,是每一个中国人梦寐以求的呐喊。现在,我国经济总量已跃居世界第二位,但人口多、发展不平衡的状况并未根本改变;人民的物质生活水平显著提高,但社会有失公平、环境质量下降等问题逐渐显现。

中国梦就是要改变现状,实现物质文明、政治文明、精神文明、社会文明和生态文明全面发展,要让发展成果惠及人民群众,实现国家富强,民族振兴,人民幸福,这就是我理解的实现中华民族伟大复兴的中国梦。

中国共产党做为中国特色社会主义事业、实现中国梦的坚强领导核心,深入开展党的群众路线教育实践活动,是我们党在新形势下保持党同人民群众血肉联系,发挥密切联系群众的政治优势,是我党永葆生机、团结全国各族人民朝着实现中国梦伟大目标奋进的的力量源泉。

关于路线车下线申请书汇总五

根据中央和市委的要求,我局以“为民务实清廉” 为主要内容,聚焦形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,认真开展党的群众路线教育实践活动。在认真开展学习教育、听取意见的基础上,按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,认真查摆领导班子在作风建设方面存在的问题,重点剖析“四风”突出问题及具体表现,深挖根源,提出整改落实、建章立制的思路和措施。现将有关情况报告如下:

党的十八大以来,我局领导班子牢记使命,履职尽责,自觉遵守党章,严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,严肃政治纪律,加强作风建设。坚定正确的政治方向,在思想上、政治上和行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,认真贯彻落实党的十八大精神和中央、市委决策部署,坚决执行党的基本路线、基本纲领和各项方针政策,坚持以“科学发展、富民兴渝”总任务统领价格工作全局,脚踏实地深化价格改革,加强和改进价格调控监管。坚决维护中央权威,在对待“薄王案件”的大是大非问题上,坚决拥护和切实贯彻中央处理决定,旗帜鲜明,立场坚定。认真贯彻落实中央八项规定和市委七条实施意见,及时贯彻执行市委党员干部政治纪律“八严禁”和生活作风“十二不准”等规定,切实做到政令畅通,令行禁止,领导班子作风建设取得新进展。

(一)认真贯彻中央和市委作风建设文件规定。2014年12月以来,我局通过召开局党组会议、局党组中心组学习会议、局行政办公会议等形式,多次召集全局副处级以上领导干部传达学习了关于改进工作作风、密切联系群众的中央八项规定和市委七条实施意见,认真学习孙政才书记关于改进工作作风的系列讲话精神。9月中旬通过召开局党组中心组学习会议及时传达市委党员干部政治纪律“八严禁”和生活作风“十二不准”等规定,及时向机关各支部、各处室转发中共重庆市纪委《关于开展正风肃纪专项行动的工作方案》。机关各支部、各处室分别召开会议,对相关文件和讲话精神进行了认真传达学习,深刻领会中央和市委作风建设的精神实质。

(二)紧密结合实际认真制定作风建设配套措施。一是制定了《重庆市物价局关于副处级以上领导干部改进工作作风、密切联系群众的实施办法》,着重对加强调查研究,规范会议活动,精简文件简报,改进新闻报道,严控公务支出,简化考核评比,确保取得实效等方面作出了具体规定。二是按照市纪委要求,下发了我局关于开展密切联系群众改进工作作风监督检查的贯彻落实意见,强调了检查内容,明确了责任部门,提出了工作要求。三是严格加强“三公”经费管理,大力减少“三公”经费支出。

(三)强化监督检查,确保作风建设各项措施落到实处。加强对全局副处级以上领导干部改进工作作风的贯彻实施情况进行督促检查,健全领导干部“一岗双责”制度,加强重点岗位廉政风险防范。要求各处室每年向局党组汇报一次党风党纪执行情况,责成局办公室、监察室每年年底前对党风党纪贯彻落实情况进行专项检查,切实保证正风肃纪各项措施落到实处并取得实效。

但在政治纪律上也存在不足:一是政治敏感性、辨别力不强。对薄熙来主政重庆期间的一些做法,虽有看法但不敢言语,盲目执行。对脱离社会主义初级阶段基本国情和阶段性特征而搞的所谓的“重庆模式”,缺乏运用马克思主义立场、观点和方法而进行分析鉴别的能力。二是思想上有困惑纠结的地方。“薄王案件”对党和国家形象、

机关门户网站信息更新不及时、对与上位法相抵触的规范性文件未能进行及时清理等问题,根源于领导班子缺乏直面矛盾的勇气,为人民服务的责任心不够强。三是官本位思想严重。浮在机关不接地气,深入基层调研指导不够,价格工作吸收群众参与不够,对反映强烈的民生价格问题重视不够及整改乏力等问题,根源在于我们在工作态度上没有认真想清楚“为了谁”、“依靠谁”、“我是谁”的问题,没有真正摆正主仆关系,群众观念淡化。

(三)党性修养有所减弱。一是世界观、人生观、价值观有所偏差。马克思主义的世界观、人生观、价值观是共产党人思想政治修养的根本,这些年来,我们虽然口头上也讲在改造客观世界的同时加强主观世界的改造,但往往落实在行动上就只注重前者而忽视后者,重业务工作轻政治思想教育,致使在多元化社会思潮及社会不良风气的侵袭下,马克思主义政治立场还站得不够稳,共产主义政治信仰还不够坚定。二是党性原则不够强。存在民主集中制执行不够到位、不善于运用批评与自我批评的武器开展健康有益的思想斗争等问题,从本质上看是党性原则不强和党风不正的表现。民主集中制执行不到位是导致很多问题议而不决、决而不行、监督不力、效率不高的关键,从思想根源上在于领导集体对领导干部党性要求有所放松,领导班子成员考虑个人荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。三是求真务实意识不够强,改革创新能力不足。满足于表面上不出问题,对发展中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究,对基层和广大群众的工作经验缺乏及时的总结提炼,对基层群众提出的问题缺乏有效的解决办法,工作的积极性、主动性和创造性不足。求真务实意识不够强,创新意识不够,导致工作作风不够实。四是艰苦奋斗的本色有所退化。接待讲排场,出入讲高档次,生活讲时尚,根源在于艰苦奋斗的本色意志退化,没有以共产党员吃苦在前、享受在后的崇高风范从严要求,导致享乐主义思想不同程度存在。

(四)纪律管束执行不够到位。党的纪律是维护党团结统一的根本保证。对照中央和市委纪律要求,班子仍然存在纪律管束执行不够到位的情况,没有起到好的示范带头作用,接受过服务对象超规格吃请,也利用过公款请客送礼,对干部管束不力导致有的干部存在节假日收受红包的行为。纪律管束执行不够到位,根源在于我们领导班子对执行政治纪律的重要性认识不够,对政治纪律的内容向干部职工宣传教育不够,我们必须承担这个责任。纪律管束执行不到位在于权力观扭曲,对权力来自人民、权力服务人民认识不清,对人民赋予的权力缺乏敬畏之心,对党的铁的纪律缺乏戒惧之心,对剥削阶级思想和腐朽没落的生活方式缺乏应有的警醒,我们必须作深刻反省。

领导班子存在的“四风”突出问题及其原因,反映出我们在自身思想政治素质和领导能力水平上存在着差距。从思想根源上剖析,在于我们科学理论武装建设不够,自觉进行世界观、人生观、价值观改造功夫下得不深,理想信念不够坚定,宗旨意识不够强,党性锻炼要求不够严,纪律意识不够到位,这是造成“四风”突出问题的根本原因。我们一定要在这次群众路线教育实践活动中,认真解决班子自身“四风”方面突出问题,切实加强作风治理和整改,以树立新形象形成好作风的实际成果取信于民。

(一)加强理论武装。认真解决学风不实的问题,加强科学理论武装,切实在建设学习型班子上下功夫。

1、切实端正学习态度。按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,把学习作为一种觉悟、一种责任、一种境界和一种能力,不断提高领导班子综合素质,不断拓宽视野增强大局意识、创新意识和战略思维能力,正确把握时代脉搏,确保始终走在时代发展的前列。

2、要在理论学习的系统性上下功夫。进一步完善中心组学习制度,坚持集中学习与领导班子成员平时自学相结合,加强政治理论和价格业务知识学习。局领导班子成员每年带头精读经典原著,重点突出党的政治理论以及中央、市委各项方针政策的学习,紧紧围绕市委市政府中心工作注重抓大事、谋全局、重服务,注重紧贴基层、紧贴服务对象抓实事,切实增强工作的系统性、原则性、预见性和创造性。

3、坚持学以致用、学用结合。切实端正学风,要在常学常用上做文章,努力把科学理论转化为科学的思维方式,转化为对客观实际的正确把握能力,转化为指导价格工作的思路和方法,转化为践行科学理论的实际行动,把学习成果应用到服务发展、服务民生、促进社会和谐的价格工作上来。

4、以科学理论为武器,不断加强世界观、人生观、价值观改造。以为民务实清廉作为当代共产党人的价值追求,

坚定理想信念,加强党性修养,强化宗旨意识和公仆意识,牢固树立正确的权力观和政绩观。堂堂正正做人,实实在在做事,努力做到谋策不谋权,谋事不谋利,谋绩不谋名,永葆革命本色。

(二)加强领导班子自身建设。以提高思想、增强能力、改进作风、改善形象为重点,努力建设团结协调、配合默契、求真务实、改革创新、朝气蓬勃、奋发有为的领导班子,是增强机关聚集力和战斗力的关键。

1、贯彻落实民主集中制原则。自觉维护和增进领导班子团结统一,顾大局、识大体、讲原则,努力形成班子的整体合力,充分发挥班子的整体功能。主要领导要带头执行民主集中制原则,带头维护和增进班子集体的团结,遇事要主动与其他班子成员沟通协商,调动和发挥每个班子成员的积极性。班子成员要增强全局观念和团队意识,积极参与班子集体领导,自觉服从集体的决定,做到不越权、不缺位。领导班子内部要互相信任、互相支持、相互谅解、相互补台,遇到不同意见坦诚相见,不计较个人恩怨得失,共同营造心齐气顺风正劲足的良好气氛。

2、健全领导决策工作制度和议事规则。一是健全科学民主的领导决策制度。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,做到议而有决,决而有行,切实提高工作执行力。二是健全重大事项决策规则和程序。完善群众参与、专家咨询和集体讨论相结合的决策机制,扎实推进领导决策民主化科学化法制化。党组作出重大决策前,要进行深入调查研究,广泛听取各方面群众的意见和建议。涉及相关部门的,应当充分协商;涉及区县的,应当事先听取意见。三是积极推进党务公开、政务公开,重大决策的实施情况要以适当形式及时向群众通报。

3、认真开展批评与自我批评。领导班子成员要过好双重组织生活,自觉参加所在党支部组织生活,接受党员群众监督。坚持真理、修正错误、有错必改,敢于并善于运用批评与自我批评这个武器,积极开展经常性的谈心交心活动,开好领导班子民主生活会,做到真心听取意见、真情交流思想、真正查找突出问题、真挚表达努力方向,努力增强领导班子自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

4、坚持以人为本,切实调动和发挥干部职工积极性。把争当“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部摆在党组工作的更加突出位置,加强基层支部战斗堡垒建设,积极发挥党员干部先锋模范作用。要加强干部职工理想宗旨和社会主义核心价值观教育,增强爱岗敬业精神。要加强对干部特别是德才兼备的优秀年轻干部的选拔培养,坚持在培养中使用、在使用中培养,积极营造干部公平竞争环境,健全优秀人才脱颖而出的体制机制,帮助干部成长发展。对群众反映的我局处级领导干部改非年龄问题,目前全市暂无统一规定,待市委组织部明确出台规定后我局再认真研究解决。

(三)加强“三型”机关建设。我们要紧紧抓住“四风”突出问题治理,切实加强服务型、效能型、廉洁型机关建设,切实以作风建设的新成效取信于民。

1、密切联系群众,积极创建服务型机关。一是针对领导干部浮在机关不接地气的问题,要进一步健全领导干部调查研究制度和领导干部基层联系制度。每年初确定部门重点调研课题,每位领导班子成员要领衔课题深入基层开展调查研究,形成高质量的调研报告。每位领导班子成员和各处室要从分管工作实际出发,建立基层联系点,经常深入联系点走访调研,掌握实情,指导开展工作。领导干部要积极主动地到矛盾问题多、工作推动困难的地方去,及时为基层、为群众排忧解难。二是强化价格公共服务。着力整治群众价格投诉渠道不够畅通的问题,要加强以12358价格举报平台作为沟通群众的联系载体建设,完善“集中接听、统一流转、分级办理”的运行机制,进一步明确工作职责,优化工作流程,完善受理、督办、回访制度,提高群众价格举报服务质量。加强价格认证和价格鉴定工作,为维护司法公平正义、为群众及时化解价格矛盾提供规范的优质高效服务。三是加强和改进价格宣传。准确解读价格政策,认真解决广大人民群众最关心、最现实、最直接的价格热点难点问题,及时答疑释惑,积极疏导社会公众价格预期。

2、着力提高工作效率,积极创建效能型机关。一是在进一步完善机关门户网站信息更新管理责任制基础上,加强全市物价系统电子政务信息化建设,提高文件传输速度,提高为基层服务的质量和效率。二着力整治转换职能不到位的问题,认真修订完善《政府定价管理目录》,厘清市场与政府的价格作用边界,明确物价部门管理范围,合理划分市局和区县局价格管理权限。三是着力整治部分规范性文件不适应经济发展形势和改革需要的问题,及时废止与上位法相冲突的规范性文件,加强规范性文件清理,修订物业收费、停车收费、水电气安装维修收费等管理办法。四是着力整治价格执法不到位的问题,加强教育、医疗、住房、殡葬、农村客运、电信、金融服务等价格监管,进一步充实反价格垄断职能,强化价格执法,坚决打击乱涨价、乱收费、价格垄断、价格串通、价格欺诈等违法行为,切实为群众创造良好的价格秩序。

3、切实正风肃纪,积极创建廉洁型机关。一是认真贯彻落实党纪条规。深入学习《党章》、《党纪处分条例》和《廉洁从政准则》,

贯彻落实中央八项规定以及市委七条实施意见、党员干部政治纪律“八严禁”和生活作风“十二不准”等规定,做到头脑清醒,警钟常鸣。二是正人先正己。领导班子要以身作则带头率先垂范,要求一般党员干部做到的,领导首先要自己做到,要求一般党员干部不做的,领导首先要自己不做,切实做到令行禁止。三是坚决执行党的纪律。对胆敢以身试法、顶风违纪行为发现一起处理一起,决不姑息决不手软,坚决依纪依法严惩不贷,切实正风肃纪。四是修正官德。加强对党员干部艰苦奋斗的思想教育和廉洁文化教育,弘扬正气,根除邪气,彻底铲除腐败滋生的土壤。

(四)完善作风建设规章制度。着眼于从制度层面约束制止“四风”问题,本着“于法周延、于事简便”的原则,领导班子要对贯彻群众路线已有的制度进行梳理,经实践检验行之有效的、群众认可的,要长期坚持,抓好落实;对不适应新形势新任务要求的,要抓紧修订完善。结合我局工作实际,我们要重点健全以下“四项制度”:一是健全科学民主的领导决策制度。推行重大事项公开听证制度、重大决策票决制、“一把手”末位表态制、决策失误问责制。二是完善政府价格决策工作机制。要进一步完善成本监审、专家评估、群众参与、价格听证、集体定价等五位一体的政府价格决策工作机制,有效增强政府价格决策的民主性、科学性和公信力。三是健全“三公”经费管理使用、公开制度。完善公务用车配备使用和因公出国(境)管理制度,完善会议、培训、活动经费管理办法,加大对问责力度,促进干部勤俭节约。对群众反映的我局公务用车管理问题,严格按照有关规定进行规范。四是健全干部生活作风监督制度。制定机关干部行为规范,加强“八小时”外监督,净化朋友圈社交圈。

总之,我们要以切实践行党的群众路线为根本,根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的教育实践活动总要求,紧扣教育实践活动三个环节层层推进,特别是在反对“四风”强化整改落实措施方面加大工作力度,以实际行动履行践诺。我们将在市委督导组和全体干部职工的帮助支持下,切实加强领导班子作风建设,以作风转变促工作职能转变,积极建设学习型、服务型、效能型、廉洁型的物价工作领导班子,为深化价格改革、服务科学发展、促进富民兴渝作出应有的贡献!

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