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年报异常解除申请书怎么写 年报异常解除申请书怎么写的(五篇)

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年报异常解除申请书怎么写 年报异常解除申请书怎么写的(五篇)
2023-01-17 07:24:34    小编:ZTFB

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

精选年报异常解除申请书怎么写一

一、思想品德方面

本人始终以教师职业道德规范严格要求自己,加强政治学习、参加园内各项活动及政治学习,遵守纪律,热爱集体,服从分配,对本职工作努力求真、求实、求新。以积极热情的态度去完成园里安排的各项工作。认真履行自己的工作职责,为人师表,尽忠职守。

二、工作能力和工作实绩方面

在实际的工作当中本期我在工作中学习和努力提高业务技能,使自身的工作能力和工作效率得到了提高,保质保量地完成好了以下多项工作:

1、严格执行现金管理和结算制度,定期核对现金与帐目,发现金额不符,做到及时查正,及时处理。做好每月的幼儿收费和退费工作。及时按月收取幼儿费,开出收据,及时将收回的现金存入银行。并按月到教育中心做好园幼儿费的账务工作。做好幼儿费的退费工作,并给家长耐心解释幼儿园的退费规定。并在收取幼儿费的过程中改进过去的收费方法将收费和退费分开,提高了收费的速度,减少了收费差错的机率。

2、及时配合会计做好住房公积金的缴纳工作,并利用_网厅业务,使住房公积金缴纳工作变得更为便捷及时。

3、做好固定资产的年报工作。按时完成国资办交办的行政事业单位固定资产管理信息的年统计工作。以及固定资产卡片的豋统工作。

4、配合会计做好一年的公务员门诊报销工作。今年我配合会计完成了我园退休人员的门诊报销单据的审核和报销工作。

5、做好幼儿园人员保险办理工作。在工作中我为幼儿园新增和减少的人员及时进行了各项保险的增加和减少的办理工作。

6、配合会计做好单位汽车台账的设立和汽车保险购买以及完成上级单位的事业单位公务用车报表工作。

7、本期还配合档案室做好会计档案的移交、整理和准备上等级工作。

8、完成领导交办的临时任务及其他工作。

以上是我本期工作以来的一些体会和认识,也是我不断在工作中将理论转化为实践的一个过程,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力做好自己的本职工作。这是我今年一年来的工作报告,不妥之处,敬请领导和同志们批评指正。

精选年报异常解除申请书怎么写二

市场主体年报公示工作开展以来,县局领导高度重视,周密部署,多举措扎实做好年报工作,取得了阶段性成绩。

一、进展情况截止2019年4月30日,全县市场主体应报35774户,已报18000户,年报公示率50.32%;其中企业应报10413户,已报6239户,年报率59.92%;合作社应报616户,已报335户,年报率54.38%;个体应报24745户,已报11426户,年报率46.17%。市场主体年报率在全市的三次通报中全部名列第一。在年报工作中共举办年报培训班2期,培训人员2630余人次,发放宣传资料23600余册,电视宣传报道、电视公告26次,发布短信提示8.7万余条,发布微信22条,报刊宣传21次,张贴公告1500份,张贴年报海报6500余张。

二、主要做法1、加强组织领导,落实工作责任。成立了由副局长张莉任组长,相关科(股)室、队和基层分局主要负责人为成员的市场主体信息公示专项行动领导小组,领导小组办公室设在企管科,主要负责协调督导工作。制定了工作实施方案,进一步明确责任,确保市场主体信息公示工作顺利开展。

2、强化业务培训,提升业务水平。一方面,组织基层分局监管人员参加公示工作业务培训,使一线监管人员全面掌握年报公示工作的具体要求、操作方法和申报途径,确保公示工作有序推进。另一方面,组织市场主体进行培训,就年报公示系统登陆方式、不同类型企业年报公示内容及程序进行演示讲解,提高年报操作成功率、信息准确率。

3、加大宣传力度,营造舆论氛围。在年报工作中,充分利用报纸、电视台、微信网络平台、短信平台、政务平台、设立宣传栏和在服务窗口摆放年报须知等多种形式,向企业和社会各界广泛宣传年报公示制度的重大意义和相关规定,积极做好政策宣传。一是在电视台、报刊等媒体发布年报公告和年报提示,提醒市场主体按照规定期限报送年度报告。二是成立宣讲组到市场主体集中的批发市场、专业市场、专业村和园区等,联合市场主办方、园区管委会、村(居)委会等组织发放宣传培训材料、组织专题宣讲培训班等活动,开展“一对多”的宣传。特别是借助“3•15国际消费者权益日”宣传和纪念活动,大力宣传“一条例五规章”及年报相关知识,扩大企业信息公示制度的宣传范围和效果。三是利用微信宣传,开通了微信公众平台,公众关注平台后,即可查看“一条例六规章”、年报须知、信息公示制度知识问答等详细内容,使广大社会公众知晓企业信息公示制度,使市场主体了解自身的信息公示义务以及如何通过河北省市场主体信用信息公示系统公示信息。四是发挥信息化手段的作用,比对筛选辖区内尚未报送公示年度报告信息的市场主体,采取上门宣讲、发送提示短信等措施,开展“点对点”的宣传。五是发挥注册窗口的作用,制作了年报及信息公示提示单,对办理设立登记和变更登记业务的市场主体,逐一发放提示单,主动告知提示其企业信息公示义务,向市场主体发放企业信息公示制度宣传册、提示书、明白卡等,开展“一对一”的宣传。

4、强化服务意识,提升服务水平。为使市场主体全面了解和掌握网上年报具体方法和操作流程,确保按时完成年报工作,按照属地划分,分批次对辖区内的市场主体进行年报培训,面对面解答市场主体有关年报工作的各种疑问。结合新版营业执照换发工作,认真开展年报指导,耐心讲解网上申报操作程序、年报内容和年报注意事项,通过开展预约服务、上门服务等方式开展“一对一”服务,帮助指导市场主体完成网上年报。同时,在服务大厅专门开设年报服务窗口,配备专用电脑及相关设备,明确专人负责,设立电话咨询服务,及时解答市场主体在申报过程中遇到的问题,确保企业不跑冤枉路。

5、加强督导检查,确保责任落实。成立了督导调研组,由主管局长带队深入企业和个体工商户,通过开展企业和个体经营户走访、查看工作落实相关资料、发放服务反馈意见表等形式,对各基层分局年报工作落实情况进行督查,了解市场主体对“一条例五规章”及年报公示等相关内容的知晓率,及时解决遇到的困难和问题,确保企业信息公示制度的各项措施落实到位。

20##年4月30日

精选年报异常解除申请书怎么写三

20xx年度,xx区农村经济统计工作,在区委、区政府的正确领导下,在市统计局的具体指导下,在我区农口部门和各乡镇党委、政府的大力支持下,经过全区广大农村经济统计工作人员的共同努力,圆满完成了全年各项工作任务。现将一年来的工作总结于后:

一、认真搞好20xx年年报和今年定期、季度报表工作

(一)精心组织,全力搞好20xx年年报工作

年报工作是农村经济统计的重要组成部分,是全面准确反映农村经济发展全貌和成果最重要的一环。由于年报任务重、时间紧、要求高,为此统计局农经股精心组织、统筹协调、扎实工作,保质、保量、按时完成了各项任务。一是认真落实岗位责任制,严把年报数据的收集整理以及主要经济指标的审核关,数据程序的处理责任落实到人。二是切实做好部门之间、本局各专业之间的统筹协调,防止了工作脱节扯皮和数据不一致的现象。三是结合农村经济发展实际,深入相关部门和乡镇开展调查研究,认真搞好主要农村经济指标的全年预计工作。四是在上报数据报表的同时,一并上报了数据质量评估报告和相关说明。

(二)按时按质按量完成今年定期、季度报表工作

今年年初,农经股专门制作并下发了《xx区20xx年农村经济统计工作要点》,重点针对农村经济统计定期报表包括小春和大春农作物播种面积报表,小春和大春农作预测和实际产量报表,畜牧业生产全年预计和农林牧渔及其服务业总产值预计报表等;农村经济统计季度报表包括畜牧业生产季度报表,农林牧渔及其服务业总产值季度报表等。定期和季度报表表种多,时间跨度长,全区农村经济统计专业人员增强时间感和责任感,以认真负责的态度按时、按质、按量完成了各项任务。

二、夯实统计数据质量,努力提高政府统计的公信力

目前,统计数据备受各方关注。统计数据质量是统计工作的生命保障,努力提高统计数据质量,提高政府统计的公信力是统计工作的主题,为切实提高农村经济统计数据质量,我们牢固树立质量意识,进一步加强农村经济统计数据质量的审核和评估,研究有利于提高农村经济统计数据质量的手段和方法,加大农村经济统计数据审核力度和对乡镇农村经济统计数据的监管力度。对农村经济统计数据,坚持准确性、真实性、一致性,反对弄虚作假,严格执行统计数据下管一级制度,杜绝了数据在未经上级统计部门核定之前就擅自公开使用的行为发生。20xx年度农村统计没有出现未经市局审定就提前利用专业数据写分析、信息的现象。

三、深入开展调查研究,切实提高分析研究水平

深入开展“统计优质服务”主题实践活动,围绕农村、农业和农民生产、生活中存在的热点、难点和亮点,充分利用丰富翔实的农村统计数据,多角度、多层面进行分析研究,并积极开展统计调研活动,掌握第一手资料,增强对农村经济调控的预见性、科学性和有效性,及时反映新情况、研究新问题,为党政领导和社会公众提供“快、精、准”的数据信息和分析资料及其决策建议等农村经济信息服务。全年农村经济统计专业共深入基层开展调查研究8次,撰写上报省统计局信息、分析资料 10 余篇、上报市统计局及其他刊物信息、分析资料 20余 篇(附件于后)。

四、加强农村经济统计基层基础工作

加强农村经济统计基层基础工作,是农村经济统计工作长期而又艰巨的任务。今年我局农经统计专业人员严格按照上级“六有” 要求,一方面认真做好本专业基础工作,包括制度建设、台帐建立、资料整理规范等;另一方面深入基层开展农村经济统计数据质量检查,针对存在的问题提出了整改建议,并指导乡镇统计人员建好台帐,规范好基础资料。各乡镇和我区农口部门结合自身情况,采取有力措施,进一步规范了基层基础工作。

五、强化业务知识培训,提高统计业务水平

我区农村经济统计队伍整体素质较好,但也存在人员、知识结构老化或不合理的问题,为适应新形势下农村经济统计工作的要求,我们强化了农村经济统计人员的业务培训。一是农村经济统计人员末取得从业资格证的,都按时参加了从业资格上岗培训。二是利用农业年报会和畜牧业年报会及其季报会等进行了业务培训。20xx年初召开培训会,对各乡镇和片区畜牧统计人员进行了专门的业务培训,在内容上,重点学习农村经济统计基础知识,统计调查技能和其他新的经济知识。

六、遵守统计法律、法规,加大执法监督检查力度

为了增强农村经济统计人员的法纪意识,严格遵守国家有关统计的一系列法律、法规,使农村经济统计走上制度化、法制化的轨道。我们加大了农口部门和乡镇农业统计的执法监督检查力度,与法规专业人员一道深入乡镇、单位进行统计执法监督检查,对违纪违法行为,严格追究单位和有关当事人的责任,净化了农业统计工作环境,做到了依法治统。各乡镇和区级有关单位,特别是统计工作人员,增强法纪意识,严格遵守国家有关统计的一系列法律、法规,使统计走上制度化、法制化的轨道。

七、认真完成上级交办的其它临时性工作

今年以来,我局农村经济统计专业除完成上述业务工作外,还做好了以下一些工作:一是按时参加了统计局举办的各项会议及培训,并认真贯彻精神,抓了落实;二是按照区委政府要求,为搞好第一次水利普查,特抽调我局农业统计业务骨干,协助区水务局,认真参与了普查前期的摸底登记工作,并严格把关数据质量和信息资料上报;三是认真完成了粮油生产及畜牧生产形势调查和上报其动态分析资料等各项临时性任务;四是完成了20xx年统计年鉴、农村统计资料的整理工作;五是认真配合全局搞好其他事务。

总之,20xx年我区农村经济统计工作按时、按质、按量完成了市统计局和区委政府安排布置的各项任务。一年来,我局农村经济统计工作虽然取得了一定成绩,但也还存在一些不足,特别是在调查研究、部门协调、向上级业务部门汇报等方面还有待于提高。我们决心以科学发展观为指导,以学习贯彻统计“一法一条例”为契机,开拓创新,勤奋工作,确保统计数据更加真实性、准确性、完整性和及时性,为各级党委和政府科学决策和管理提供真实可信的统计数据,为人民群众参政议政提供真实可靠的信息贡献力量。

今年以来,县委、县政府牢牢把握“稳中求进”总基调,高度重视农业生产,不断增加农业投入,积极推广农业科技,进一步落实强农惠农政策,积极优化农业生产结构,着力改善农村生产生活条件,克服了种种困难,全县农业和农村经济保持平稳发展。

一、农村经济和农业生产运行情况

一)、经济总量持续增长

1-9月,全县实现农林牧渔服务业总产值150468万元,同比增长3.00%,其中种植业产值45467万元,林业产值76749万元,牧业产值76749万元,渔业产值15486万元,农林牧渔服务业产值3155万元,同比分别增长4.17%、1.02%、3.24%、0.14%和1.18%;实现农林牧渔服务业增加值101687万元,同比增长4.26%。预计全年农林牧渔服务业总产值可达215030万元,增长10.6%;农林牧渔服务业增加值可突破125000万元,增长9.76%。

(二)、农业生产平稳发展

随着国家惠农政策的落实,赣南苏区振兴发展政策的出台,农民生产积极性日益高涨,今年我县农业生产形势良好,呈现“一优、二稳、三增”特点,农业生产平稳发展。

一优:今年我县为提高农业生产效益,积极优化农作物种植结构,在稳定粮食作物种植规模的前提下,积极扩大以烤烟为主的经济作物种植面积,全年农作物种植面积595769亩,其中,粮食作物434933亩,同比下降2.00%;经济作物135367亩,同比增长10.00%,其他农作物25469亩,同比下降14.00%,粮经作物种植比例由去年的1:0.28调整为1:0.32,经济效益明显提高。

二稳:(1)粮食生产平稳发展。今年粮食作物面积434933亩,同比减少1.93%,粮食单产可达371公斤,比上年增长2公斤,粮食总产量预计实现161391吨,同比下降1.47%,粮食生产总体呈平稳态势。(2)果业生产平稳增长。今年积极开发柑橘优良品种,全年水果种植面积259500亩,比上年增加106亩,水果总产量预计实现104900吨,比上年增加9947吨,其中,脐橙面积141730亩,与去年持平,脐橙产量预计可达94081吨,同比增长11.89%。

三增:(1)经济作物面积明显增加。为增加农民收入,积极发展经济效益高的农作物,今年种植烤烟35256亩,增长23.00%,实现烟叶收购5080吨,创历史新高;大力培育蔬菜产业,建立大棚蔬菜基地,全年蔬菜面积77685亩,同比增加811亩。(2)油茶种植大幅增加。我县积极发展生态经济,大力发展油茶产业,争创全国油茶产业重点县,今年新植油茶25237亩,油茶总面积达146537亩,增长20.80%。(3)畜牧业生产较快增长。全县大力推进规模化养殖,着力推动现代畜牧业的发展,积极做好动物疫情防控,畜牧业生产保持稳定发展态势。前三季度,肉类总产量实现40512吨,同比增长19.38%;生猪出栏394721头,同比增长25.53%,生猪存栏215810头,同比增长27.70%,牛、羊存(出)栏基本持平,家禽存(出)笼数同比略有下降。全年预计肉类总产量可达50438吨,增长15.50%,生猪出栏513350头,增长22.45%,生猪存栏211210头,增长20.13%。

二、农民收入持续增加

随着强农惠农扶持政策的落实,各项农业产业蓬勃发展,农村经济平稳增长。农业产业逐步向产业化、规模化发展,农产品价格持续保持高位,外出务工人员收入稳中有增,全县农民收入持续增长。前三季度,实现农民人均现金收入2692元,比上年同期增加216元,增长8.7%。由于农业结构的调整,农产品产量较为丰富,规模效益、相对效益较为明显,预计全年农民人均纯收入可达4280元,比上年增加539元,增长14.40%。

三、存在的问题

1、对极端气候的防御能力较差。早春的阴冷天气,对早稻育秧、移栽造成一定程度的影响;夏季的暴雨、冰雹给今年的烤烟生产造成严重损害,全县烟叶受损面积达2110亩。

2、农业基础设施差、现代化程度低。虽然国家和地方政府持续不断加大对农业的扶持补贴力度,但由于水利等基础设施差,农业机械化程度低,农业生产“靠天吃饭”的局面没有根本改变,生产效益低。

3、产业结构单一。我县有很大部分群众只从事单一水稻生产,生产效益不高,农民增收困难,发展后劲不足。

4、特色产业少、产业规模小。任何一项产业没有形成规模,其产品数量少,经济总量小,在市场上就没有竞争力。我县的烟叶、脐橙、油茶、生猪等特色农业,规模小,对全县经济的贡献率低,对农民增收致富推动力不强。

5、生猪生产形势不容乐观。今年下半年开始,生猪市场价格波动频繁,呈现价格下跌趋势,而饲料价格高居不下,生猪饲养利润空间非常有限,有的甚至亏本。规模养殖户忧心忡忡,这对今后生猪生产的发展起着较大的影响。

四、对农村经济发展的建议

1、加强农业基础设施建设。面对我县农业基础设施差,各乡镇地理条件差异,要因地制宜,充分利用赣南苏区振兴发展优惠政策,大力实施水利、道路等基础设施建设,改造中低产田,建设高标准的农田、果园、茶园、蔬菜园,提升农业综合生产能力,提高防控自然灾害的能力,确保农业生产增产增效。

2、大力发展农业规模产业。在稳定粮食生产的同时,要着力发展经济效益高的特色农业、规模产业,进一步扩大脐橙、柑橘、油茶、烟叶、生猪、蔬菜等我县农业主导产业规模,做大做强特色农业,形成规模效益,提升经济总量。

3、发展生态农业、创新农业品牌。我县要进一步优化区域布局,进行农业产业规划,引进优良品种,不断推广农业科技,建设脐橙、蔬菜、油茶、生猪等现代化生产基地,创新经营管理机制,打造会昌特色农产品品牌,增强产品竞争力。加强产前、产中、产后服务,打通销售渠道,尽快把自己的品牌推上县外市场,形成品牌经济、绿色经济,实现品牌效益,较大幅度地增加农民收入。

4、加大农业扶持力度。要从我县农村农业实际出发,认真对接好国家对赣南苏区振兴发展政策,积极引导农民群众发展现代农业产业,积极帮助群众提升劳动技能,指导群众科技创新,加大扶贫开发力度,全方位推进各项扶贫政策,发展切实可行的农业产业,拓宽农民增收渠道,加快脱贫致富步伐,早日过上小康生活。

今年上半年,××县农村统计工作得到县局领导的高度重视和州统计局农村统计科的及时指导,全县农村统计人员认真贯彻省、州统计工作会议精神,按照全州统计工作要点要求,切实抓好基层基础工作,不断强化质量意识和服务意识,较好的完成了半年各项工作任务。

一、按时保质完成统计报表工作

1、统计年报。农村统计年报工作时间紧、任务重。针对这一情况,我们及时地召开了各乡镇统计人员和县直有关单位参加的农村统计年报会,会上贯彻了国家农村统计报表制度,传达了省州统计工作会议精神,总结了全县20xx年农村统计工作,全面部署安排了年报和相关工作任务,对基层统计人员进行了业务培训,确保了年报工作的如期顺利完成。

2、定期报表。我们把提高报表的搜集率、准确性和及时性作为农村统计定期报表工作的重点来抓,要求乡镇统计人员经常深入基层开展调查研究,加强对统计数据的审核,农村统计数据基本上做到了从村一级上报。同时严格实行报表送审制度、查询制度和数据质量评估制度,保证了统计数据的及时、真实和可靠,按时保质地完成了各种定期报表任务。

二、深入扎实地开展基层统计规范化建设工作

今年是国家基层统计工作规范化建设年,××县被列为全国基层统计工作规范化建设100个试点县,受到了各级领导的高度重视。我们在县局的直接领导下,认真开展了以下几方面工作。

1建立健全统计制度。一是进一步规范了县级统计工作制度,按照基层统计工作规范化的要求进一步完善了××县农村统计工作要点和考评办法。对基层单位的基础工作、报表时间、报表质量、统计分析及相关任务提出了具体明确地要求。为了使专业工作进一步规范化,我们根据本专业的性质和特点进一步完善了报表催报制度、查询制度和数据质量评估制度,制定了专业工作流程图,并严格地遵循,保证了专业工作的开展有章可循,有条不紊。二是建立了乡镇统计工作制度。各乡镇均制定了有关统计工作制度、岗位职责制度、报表报送制度、报表审核制度、考核评比制度等五个制度,做到用制度管人管事。

2、完善统计台帐。一是县级统计部门建立了综合数据台帐、分乡镇基层台帐和全县农村主要经济指标等十余种电子统计台帐,并及时做到原始资料、帐表分门别类整理和存放。二是乡镇统计部门也正在建立相应的电子统计台帐。这项工作的开展,极大的提高了工作效率和报表质量。三是各乡镇正在系统整理1995年以来的统计年报资料,并建立电子台帐和纸介质台帐,台帐一直建立到村一级,资料内容包括乡镇基本情况、农林牧渔业生产情况等。

3、加强统计工作自动化建设。今年以来,××县基层统计工作规范化建设工作得到县委、政府的高度重视,特拨款为各乡镇配置统计工作专用微机,给统计办公自动化、网络化提供了物质保障。目前,各乡镇已成功实现五级联网,农村统计报表已实行计算机处理、网络传输,统计资料和台帐的电子文档正在建立之中。

4、积极开展统计业务培训工作。针对乡镇综合配套改革后,农村统计专业人员一部分是新手,农村统计业务和计算机知识亟待提高这一现状,县局及时组织各乡镇统计业务人员及统计负责人进行统计业务知识和计算机知识培训,本股室人员精心备课,认真讲解,使乡镇统(更多精彩文章来自“秘书不求人”)计业务人员和自身的业务能力得到同步提高。

三、充分发挥职能作用、提升服务水平

今年以来,我们在加强统计基础工作狠抓统计数据质量的同时,注重开展优质服务。一是积极配合本局综合股编发《××县统计快报》,定期提供各种数据资料供领导和主管部门决策参考。二是积极撰写统计分析资料和统计信息,真实准确地反映了全县农村经济运行状况。三是在搞好为领导和部门服务的基础上还积极开展为社会服务,拓宽了服务领域,充分发挥了统计部门的职能作用。四是各乡镇充分发挥统计工作的信息优势,开展对经济运行的调研与监控,及时反映新情况、新问题,积极编发乡镇统计快报、编印《领导干部经济工作手册》、撰写统计分析和统计信息资料,不断提升统计服务水平。

四、积极开展其他相关工作

一是今年以来,我们经常深入基层开展调查研究,及时掌握全县农村经济情况。先后开展了春耕备耕问题的调查、农业生产资料价格情况调查、夏收作物产量情况调查等十多次专题或重点调查。及时把情况反馈给有关领导和部门。二是认真开展统计数据质量评估,紧紧围绕提高统计数据质量这一中心开展工作。三是对基层单位统计工作进行检查和指导,适时开展统计法律法规宣传,增强了基层单位领导和统计人员的统计法制意识,促进了统计“双基”工作。

总之,半年来,××县农村统计工作任务的顺利完成与局领导重视、全局人员的配合以及上级业务部门的指导密不可分。但我们的工作仍然存在许多不足之处,主要表现在统计业务知识和计算机知识有待更新和提高、统计分析缺乏深度、信息资料存在数量偏少、统计服务水平需要进一步提升等。新时期统计工作要求更高,任务更重,因此,在今后工作中,我们要克服存在的差距和不足,更加积极主动地开展工作,为××县农村统计工作迈上新的台阶而努力奋斗。

精选年报异常解除申请书怎么写四

同志们:

农村统计工作是政府综合统计的重要组成部分。承担着描述农业生产状况、反映农村发展进程、揭示农民生活情况的重任。农村统计数据是党和政府客观了解“三农”发展状况,正确判断“三农”工作形势,科学制定“三农”发展规划和政策,促进农村经济社会又好又快发展的重要依据。当前,在扎实推进农业生产方式转变的新形势下,抓紧构建适应科学发展观要求的统计方法制度体系,准确及时地反映科学发展成果、服务科学发展决策的农村统计尤为重要。为了扎实做好我区农村统计年定报工作,进一步提高我区农村统计数据质量和工作水平,我讲几点意见:

一、提高思想认识,充分认识农村统计工作的重要性

首先,农业统计年报数据关乎农业补贴和农民切身利益。一方面,近年来,上级的各项支农惠农政策的决策依据和标准主要来自农业统计数据。另一方面,中央不断加大粮、油菜、玉米、农机具购置、能繁母猪、村保运转补贴等补贴的力度,其决策依据同样来自统计年报数据。其次,农业统计是农业和农村经济成果反映的重要手段。统计工作从某种角度看,就是一项总结性的工作。特别是统计年报,更是对全年农村经济工作的一次家底清查。一年来哪些工作完成了目标任务,哪些工作还有差距,最终要通过年报统计数据予以反映。再次,农业统计数据直接反映党和政府政策执行的成果和成效。多年来,党中央、国务院高度重视农村经济发展,并不断制订出台各项惠农政策,这些政策措施的实施及其效果如何,以及今后对农决策的依据该如何制定,同样需要从年报统计数据中寻找依据。

二、强化业务培训,努力提升各项业务水平

一方面,广大统计工作人员要加强业务知识,特别是综合统计报表制度和农业统计报表计算机程序等知识的学习;各地要认真学习领会好年报会议精神,将年报任务认真落实到部门、到村、到企事业单位。另一方面,要加强协作配合,保证数据一致。要坚持统计基本原则,切实做到按村上报、镇级汇总。特别要注意年报和定报计量单位改变、统计指标取消或增加等变动情况,确保统计工作的准确性和权威性。

三、强化质量控制,切实搞准农村统计年报数据

一是要严格执行国家统计制度。统计工作中,各项统计报表、统计指标、统计口径、计算方法,都必须按报表制度和调查方案的要求严格执行。对起报单位的原始报表要严格审核,发现问题要及时反馈、查询纠正。二是要实行重要指标数据评审制。各镇要成立数据质量评估小组,认真做好情况沟通,及时解决统计工作中存在的问题。要加强数据审核和分析评估,发现数据不实,要立即查询并及时予以纠正。三是要严格报表收审程序。凡要求送审的报表必须送审,要求附有基层表的表种必须附有基层表,上报的报表必须经主要领导签字并加盖公章。同时要注重调查研究,确保统计数据的真实、准确、无误。在这里,重点强调一点:今年的年报上报时间,各地必须按照规定要求上报到区统计局审核,不得借故推迟上报时间,影响区局年报工作进度。局农调队要认真组织好统计年报审核、衔接、上报工作,并开发利用好年报资料,切实为区委、区政府决策提供参考依据。

四、强化工作措施,确保农村统计定期报表工作质量

区统计局将强化督促检查,认真落实好统计工作制度,建立健全统计工作考核办法,扎实搞好各项评比工作。各地要高度重视定期报表工作,按时保质做好有关定期报表的审核评估和汇总上报工作。各地上报数据前要请分管领导把关,对统计数据不得随意处理,避免产生畸形数据,真正把工作做细做实做到位。同时,对于上级布置的单项调查任务,要安排专人负责,制定完善工作方案和落实有效措施,确保按时、全面完成各项调查任务。

五、切实提高农村住户调查工作质量

农村住户调查工作一直是我区农村统计工作的薄弱点,随着我区农村住户调查点上升为省级样本点,农村住户调查工作必须要满足当前工作需要,必须达到全市领先水平。

1、全面提高调查户补贴标准,调动广大调查户的记账积极性

过去农村住户调查记账户的补贴标准偏低,客观上影响了记账户的工作责任心,不记、漏记、少记现象普遍存在。区统计局通过调研,新一轮农村住户调查户补贴标准将提高到农村记账户每月40元,市区城中村记账户每月60元,同时相应提高辅调员的补贴标准。要让广大调查户的记账劳动得到合理的回报,从而提高他们的工作积极性,让记账行为成为他们日常生活中不可或缺的一部分,从而在源头上保证调查数据客观、准确、及时。

2、全面落实“三加强”工作制度,确保农村住户调查数据质量

一是加强辅助调查员对记帐户帐页的审核力度。主要检查记帐是否及时、摘要是否清楚、单位是否正确、编码是否准确等内容。

二是加强专业同志对机表的审核力度。主要检查录入是否准确、是否有漏录和错录现象等。

三是加强专业同志对季报、年报的审核力度。主要检查帐本中的内容与季报年报指标之间的逻辑关系是否相符。

3、采取“五项措施”,扎实提高农村住户调查工作水平

一是增强调查数据的代表性。抓好对现有调查样本结构与其他抽样调查有关资料进行分析比对工作,按统一要求进行样本轮换,增强样本数据的代表性。

二是提高调查员管理工作能力。通过抓好对辅调员的管理,定期召开辅调员工作例会,开展调查业务培训和辅导,与辅调员及时做好沟通。

三是提升调查数据质量。通过抓好记帐源头数据的质量关,确保上报数据真实可靠。

四是抓好调查数据的开发。通过抓好住户调查结果数据的开发利用等信息资料,在季度和年度等时期开展好农村居民收支情况的分析研究,提出相关的对策建议。

五是完成各类一次性调查任务。利用住户调查点的资源,完成涉及的其他相关调查等多项一次性调查任务,为各级领导和有关部门制定政策措施提供大量的第一手资料。

同志们,各级领导、各部门、社会各界对统计工作寄予厚望,统计事业发展任重道远。现在农村统计工作任务已经明确,我们要进一步增强责任感和使命感,全面落实科学发展观,狠抓机遇,勇于创新,务求实效,为我区经济社会事业的发展做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

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为全面了解掌握年初以来基层党建重点工作开展情况,挖掘总结经验,及时查找不足,提升党建水平,地委基层办近期利用10天时间,对各县市贯彻落实地区组织工作会议、半年组织部长座谈会以及地区基层组织建设座谈会精神,加强基层组织建设工作情况进行了专项督查。此次督查共抽查27个乡镇场、58个村队,其中属艰苦边远村队12个;街道党工委5个,建制镇党委5个,社区党组织39个,非公企业党组织7个。共召开座谈会24场次,参会人员237人。督查结束后,督查组就有关情况向各县市组织部进行了综合反馈。

一、基层组织建设重点工作进展顺利

(一)以村委会换届为重点的农村基层组织建设各项工作稳步推进,建设新农村的动力和活力进一步增强。

1、第七次村委会换届圆满完成,村级班子得到进一步加强。各级党委均能按照地委的总体部署,把搞好村委会换届选举作为去冬今春的头等大事,加强领导,精心组织,符合条件的767个行政村在3月20 日前全部顺利完成了换届,体现出了组织部署周密、程序操作规范、民主氛围浓厚、“一肩挑”比例大幅提高、党组织领导核心地位更加巩固等特点。托里、裕民等县市充分发挥 “三老”人员的作用,运用好后备干部队伍培养成果,为换届选举顺利进行和全面推行“一肩挑”创造了条件。沙湾县全面实行了“两推一选”,完成了村党支部的配套换届,效果较好。各县市围绕换届后班子的实际状况,有针对性地开展了培训工作。各边境县市均对边防警官任“村官”工作进行了部署和落实,发挥了警官“一身双职、一岗双责”的作用。塔城市对表现较好的责任区警官给予了适当补贴,额敏、和丰等县公安边防派出所领导还进入所在乡场领导班子,较好地落实了边境地区警民共建工作。各县市均能配合做好选聘高校毕业生到村任职的报名、资格审查、笔试和面试、体检以及培训等工作。和丰县还自行选聘了102名大学生到村队和社区工作,充实了基层力量。

2、农村党员工作队伍建设进一步规范,待遇逐步提高。针对换届后农村党员干部队伍的具体情况,各县市均制定完善了相关制度,普遍实行了村干部绩效考核,加强了对党员干部的管理和监督。沙湾、和丰等县市出台了《村队干部管理办法》,额敏县推行了村干部任期目标承诺和责任追究制,有效激励了村干部工作的积极性和主动性。狠抓党员队伍建设,农村党员的先锋模范作用进一步发挥。裕民县、沙湾县推行了党员分层量化积分考核,探索了加强农村党员日常管理的新方法。乌苏市实行了绩效储蓄制度,对基层党员干部及农村“三老”人员实行了动态管理,并在全市村级党组织中实行了村干部每月工作例会制度和党员活动日制度,实现了支部工作规范化。农村发展党员工作稳步推进。托里县重点抓好了非党村委会主任入党工作,并实行了发展党员“一表通”和党费收缴“一表六清”。乌苏市建立了发展党员“全程联名推荐”制度,落实了“四推四定”程序,解决了农村发展党员工作中的难题。落实自治区、地区要求,各县市均逐步提高了村干部和“三老”人员待遇、补助。和丰县将村干部工资每人每月上调100元,农村“三老”人员补助每月提高了140元;托里县和额敏县分别为“三老”人员每月增加了100元和20元的补助。

3、边远艰苦地区基层组织建设进一步加强,一批软弱涣散党组织得到整顿提高。各县市均能调整工作重点,加大对艰苦边远、复杂地区基层组织建设支持指导力度。认真落实县乡主要领导联系边远、复杂地区基层党组织制度,建立了工作台帐,并把联系点巩固提高作为领导干部考核评价的重要内容。沙湾、额敏、塔城、乌苏等县市针对农牧场的实际,集中力量解决了领导班子、活动场所、基础设施、民主管理等方面的突出问题,使农牧场党组织的战斗力、凝聚力不断增强,面貌明显变化。各县市均采取“倒排法”,对本县市后进村进行摸底排查,逐一研究制定整顿方案,明确整顿的目标、措施、期限和责任人。特别是从加强工作力量入手,选派了一批优秀机关干部到维稳任务重、发展困难多、多次整顿变化不大的村队党组织挂任职。县、乡党委主要领导均把软弱涣散村队作为联系点,有针对性的解决存在的问题和困难。塔城市委领导亲自带头,深入村委会换届上访村、矛盾村调研排查,解决问题,效果明显。

4、村级组织活动场所建设和办公阵地“改暖”工作深入推进。各县市继续加大了村级活动场所的新建和改扩建力度,新建和改扩建了一批危旧狭小办公用房。同时,各县市普遍加强了村级阵地的管理,制定了村级阵地建设管理办法,配备了村级阵地管理员,发挥了村级阵地应有的作用。按照地区提出的村级阵地“热起来”活动要求,各县市集中力量实施了“火炉”改“水暖”工程。各县市今年计划改造的242个村,目前已完成145个。额敏、裕民两县财政分别拿出19.1万元和16万元对村队“改暖”给予补助。托里、和丰对今年实施的“改暖”费用均由财政兜底解决;沙湾、乌苏、塔城等县市在年初计划的基础上,又增加了实施“改暖”的村队。

5、集体经济不断壮大,村级组织领导发展、服务群众的能力进一步增强。各地结合实际情况,积极探索发展壮大集体经济的新路子。沙湾县探索了土地互换、林权制度改革等发展壮大乡村集体经济的新举措。乌苏市将现有20万亩国有耕地收益的70%转让给村集体,每年可为村集体增收近1000万元。和丰县设立了10万元的发展村级集体经济基金。塔城市在开展双清工作的基础上,实行了村级财务“七步流程”,规范了村级财务。适应农村经济发展的需要,各县市积极推广“支部+协会”、“支部+专业合作社”等发展模式,探索加强党对农村工作领导的新的实现形式。沙湾县大泉乡农资合作社、塔城市恰合吉牧场成立国盛生猪养殖专业合作社等一批农村合作组织运作规范,经济效益和社会效益明显。

6、村级民主管理新机制进一步健全完善。结合村委会换届,各县市均对村级配套组织进行了调整充实,形成了以党组织为核心的村级组织体系。沙湾县建立了“两推两考一聘一选”制度,选好配强了村级配套组织负责人。针对“一肩挑”后面临的实际问题,各县市均健全完善了村级民主管理、民主监督的各项制度,加强了对村干部的管理和监督。乌苏市制定了《村级组织“一制三化”规范管理办法》,并推行了“八步工作法”;塔城市完善了村民代表议事制度;裕民县按照初步动议、党员复议、两委合议、民主决议、党委审议等五个步骤,研究制定了《关于推进村级民主议事“五步规程”的实施意见》等,扩大了民主渠道,规范了议事决策,农村基层民主管理与监督得到较好落实。

7、基层干部作风进一步转变。各县市以干部驻村为重点,结合“四知四清四掌握”工作机制的推行,使基层干部作风在为民服务的实践得到转变。托里县出台了《基层党委选派党建特派员(驻村干部)驻村工作实施方案》,建立完善了驻村干部工作日志、定期交流汇报制度。额敏县开展了十星级乡镇基层干部评选表彰活动。裕民县在驻村干部和包村部门中开展了“三帮到村”主题实践活动。塔城市阿西尔乡印制了“便民联系卡”,方便了群众联系。沙湾县实行了“五双”制度,加强了对驻村干部的监督管理。和丰县依托乡镇党校办班、每日晨会读报等形式,加强了乡镇干部的双语培训。塔城市阿西尔乡、乌苏市甘家湖牧场、托里县铁厂沟镇哈图村开办的“双语”幼儿园标准高,有较强的示范性。

8、“三级联创”活动载体不断丰富,创建水平进一步提升。各县市围绕新农村建设,扎实推进了三级联创活动,重点在丰富载体、突出效果、制度保障上下功夫。塔城市实施了核心、素质、富民、阵地和民主五项工程,丰富了三级联创活动载体。和丰县健全完善了“五好”党组织考核细则,使创建活动更具针对性、操作性。

(二)社区党组织建制实体化要求得到较好落实,非公企业党的建设进一步加强。

1、社区干部队伍建设不断加强。各县市均能按照年初区地组织工作会议提出的要求,认真调研,加强协调,采取有力措施,落实社区人员编制,配强社区领导班子,优化社区干部队伍。额敏县每个社区配备国家干部达8名,符合条件的社区警官均兼任社区领导职务。沙湾县提高社区干部的政治待遇,所属16个社区党组织书记全部高配为副科级。和丰县还选聘了一批大学生到社区工作,充实了社区工作力量。各县市健全完善了社区干部管理制度,推行了全程代办和错时工作制,普遍实行了组织考评和群众评议相结合的考核机制。各县市均把聘用人员工资报酬列入财政支付。和丰县、塔城市社区聘用干部平均工资报酬达到1000-1200元。沙湾县、和丰县、额敏县、裕民县均落实了社区聘用干部的社会保险。

2、社区阵地建设和工作经费投入不断加大。各县市在调研的基础上,制定了社区阵地建设规划、计划,对尚不具备条件新建的均预留出建设用地。各县市通过财政投入、无偿划拨、开发商预留、购买等办法,积极解决社区阵地。沙湾县、乌苏市新解决社区阵地均在4个以上;和丰县新建2个阵地面积均在1000平米以上,标准较高;额敏县在财政十分紧张的情况下,投资150万元用于3个社区阵地建设。加大社区工作经费的财政支付力度,今年,各县市纳入财政支付的社区工作经费比去年增长了近一倍。塔城市、和丰县已分别将社区工作经费提高到4万元、5万元。托里县投资6.5万元为9个社区配备了12辆摩托车和42辆自行车。

3、城市管理重心不断下移,社区共驻共建格局逐步完善。按照城市管理重心在社区的要求,各县市均进行了积极探索,部分县市把直接服务居民群众的事权下放给社区,效果较好。乌苏市街道社区管理体制改革进一步深化,街道社区初步实现了责权统一,整体功能进一步增强。塔城市探索建立了“专职委员+兼职委员”的社区党组织委员设置模式,搭建了驻区单位党组织融入社区党建、参与社区建设的新平台。沙湾县以“提议承诺问效制”为抓手,推进社区共驻共建机制的落实。裕民县制定了《关于开展部门包联社区工作的意见》,细化了考核细则,建立了工作协调机制和督查制度,同时还实行了驻社区单位负责人轮流到社区坐班制度,推动了驻社区单位作用的发挥。

4、社区服务群众的能力和水平不断提升。各县市注重围绕提升社区服务这一核心来开展社区党建工作。突出做好面向困难群体的低偿、无偿服务,普遍开展了面向居民的环境卫生、治安维护、健康保健、社会教育、配送上门等服务。沙湾、乌苏等县市引入市场机制,兴办社区中介服务、家政保洁、代收费用、托幼等各类项目实体,扎实做好便民利民服务。各县市社区广泛开展了“周末文化广场”、“居民运动会”、“百姓乐大舞台”等各类群众性文化活动,丰富了居民的精神文化生活。托里县创新了“政府主导、社区承办、单位协办、居民参与”的社区活动大联办机制,提高了社区党组织的影响力。和丰县实施了“五民”工程,全力打造特色社区建设。

5、“两新”组织党建工作进展顺利。各县市充分发挥“党企双挂职”人员作用,指导非公有制企业党组织深入开展调查摸底,健全完善了工作台帐,重点抓好党组织组建工作,扩大了党在非公有制企业的工作覆盖面。健全了非公企业党组织各项制度,“三会一课”、党员目标管理、民主评议党员、党员电化教育等各项规章制度较好地落实,“两新”组织党组织自身建设得到加强。紧紧围绕企业生产经营,开展“我为企业发展建言献策”、党员先锋岗(机台)、党员责任区等形式多样的主题实践活动,在服务企业生产中体现了党组织和党员的先进性,增强了党建服务企业生产经营的效果。沙湾县充分发挥“党企双挂职”干部“八大员”的作用,提升了非公企业党建工作整体水平,并率先在民办医院和律师事务所等新社会组织建立了党组织。塔城市在非公企业中新建党支部2个。托里县召开了非公企业党建工作座谈会,对加强非公企业党建工作进行了研究部署。

(三)机关学校党建工作整体水平进一步提高。

以“天山先锋”主题实践活动为载体,以效绩考核和争先创优为抓手,机关学校党的建设不断加强,服务基层、服务发展的意识和能力不断增强。沙湾县以机关作风建设年和师德建设年活动为长效机制,推动了机关学校党建工作实现新发展。裕民县开展了“五树五建”活动,探索了机关党建工作的新载体,实现了机关作风的新转变。

(四)“四知四清四掌握”工作机制普遍建立,运行良好。

各县市均按照自治区、地区的部署要求,认真研究制定了推行“四知四清四掌握”工作机制的意见和措施,并将落实情况纳入党建目标管理、党建责任制、驻村工作制和党员责任区考核范围。落实了干部一岗双责和领导联点制度,普遍实行了干部包街包巷包户、居民基本情况登记、定期情况通报和信息分析研判、责任考核等相关制度,建立了工作台帐,保证了“四知四清四掌握”工作机制的落实。同时结合推进“四知四清四掌握”工作机制,掌握居民需求和社会动态更加及时和全面,服务居民的方向和重点更加明确,有效促进了基层党建工作。和丰、额敏等县市建立了“六帐两册”,制作社区各区域分布示意图;乌苏市结合推行“四知四清四掌握”工作机制,开展了岗位练兵“一口清”活动,提高了干部业务素质和服务群众的能力。乌苏市甘家湖牧场还印制了驻村干部“四知四清四掌握”民情联系卡。塔城市结合推行“四知四清四掌握”工作机制,开展了“进千家门、知千家情、解千家难、暖千家心”、每个社区每年为居民办实事好事10件以上的“四千双十”活动,丰富了“四知四清四掌握”工作内涵。托里、裕民等县市把“四知四清四掌握”工作机制延伸到了农村,取得了较好成效。

(五)党建工作机制不断完善,工作合力进一步增强。

各县市均调整充实了县、乡(街道)、村(社区)三级党建工作领导小组,对基层组织建设进行专题研究。各级领导干部带头深入基层调查研究,协调指导,解决问题,推动了工作落实。塔城市制定了《市委抓基层党建任务分解方案》,把基层党建任务分解落实到市委领导班子每个成员。沙湾县建立了县级领导干部基层党建联系点工作登记卡和反馈卡制度,督促县级领导抓好联系点各项工作。裕民县建立了领导干部“定任务、定目标、定责任、定奖惩,包村队社区”的四定一包责任制。围绕统筹城乡发展,建立健全了城乡基层党组织互帮互助机制。乌苏市开展了帮扶工作“十佳”单位评选表彰活动,八十四户乡19个党支部还与城区15个社区和4个企业开展互帮互助活动,部分乡镇与兵团邻近团场连队结成共建对子,拓宽了城乡党组织互帮互助领域。围绕今年党建重点工作,各县市坚持定期督查、年中督查和重点督查相结合,对基层党建工作落实情况进行督促检查。额敏县实行了“一月一督查、一月一通报、一月一考试”制度。各县市落实了基层党建工作“三级双向”述职制度,完善了党委班子及成员履行基层党建责任测评考核制度。托里县17个党工委书记向县委会进行了党建履责述职,县委书记进行了点评,增强了述职的针对性。额敏县在召开基层党工委书记履行党建责任半年专题述职会前,组织开展了党建工作观摩活动,提高了专题述职的实效性。和丰县召开县委抓分管口及联系点党建工作汇报会,进一步强化了县委领导的管党意识和管党职责。

二、存在的问题

1、在村级班子建设方面:书记主任“一肩挑”后续推进力度不大,额敏、乌苏、沙湾等县市村书记主任“一肩挑”过渡较慢,基本停留在换届后的状态。村干部教育培训的针对性不强,尤其是“一肩挑”干部只抓村务、不懂党务的现象在各县市普遍存在。村干部考核不规范,标准不一,工资结构差别较大,个别县市如托里县扩大了享受财政转移支付对象的范围。塔城、沙湾、乌苏等县市没有按照自治区、地区要求,提前做好村干部和农村“三老”人员待遇增资测算。部分后进村整顿目标、整顿措施缺乏针对性,边远艰苦地区村队工作力量、基础设施还比较薄弱,软弱涣散党组织整顿提高需要进一步加大力度。

2、在解决基层党组织有钱办事、有址议事、有章理事方面:各地普遍存在发展村级集体经济办法不多、渠道不宽等现象,乡村两级干部畏难情绪较重,和丰、裕民等县市村级集体经济薄弱现象尤为突出。个别地方村级集体经济收入管理不规范,缺乏必要的监督措施。受自治区计划项目未能及时落实的影响,今年新建和改扩建阵地力度不大,除乌苏、沙湾、和丰等县市完成新建计划任务外,其他县市均动作不大。额敏、托里、裕民、和丰等县市艰苦、边远村队办公活动场所仍然存在配套设施不完善、管理不规范等现象。取暖经费紧张仍然是影响冬季村队办公活动场所正常使用的关键问题。个别地方村委会换届后相应的民主管理、决策、监督等制度不健全,对村民代表和村民小组长缺乏规范化的管理,作用还不能很好发挥。

3、在基层干部作风建设方面:驻村干部的管理、监督、考核、奖惩等方面还存在薄弱环节,部分县市驻村干部的职责任务不明确,仅仅停留在帮助村对整理档案的层面上,作用发挥不明显。大部分乡镇受经济条件限制,驻村干部相关待遇未能落实,积极性受到影响。基层干部“双语”培训整体效果不佳,“双语”能力需要进一步提高。

4、在落实社区党组织实体化管理方面:各县市社区编制均能落实,但部分县市如沙湾、乌苏等县市未能将人员及时配备到位。个别县市对从事业单位转入的干部(如教师行业)在待遇上落实不够,有返回原单位现象,社区工作人员队伍不稳定。社区干部培训力度不够,部分新进社区的干部还不适应社区工作。“错时工作制”都有要求、有安排,但落实不好。社区阵地建设滞后,依然是影响社区党建的“瓶颈”。塔城、托里、裕民等县市均未能按计划完成建设任务。社区工作经费普遍偏低,额敏、乌苏、沙湾、托里、裕民等县市都未达到自治区规定的标准,个别县市社区年工作经费不足万元。在创新党组织设置方面动作不大,特色社区建设力度不够,共驻共建机制尚不够健全完善,社区党组织整合资源、服务居民的能力有待于进一步提高。

5、在两新组织党建工作方面:受各县市经济发展的影响,非公企业党建工作整体进展不平衡,基础性工作还比较薄弱;部分县市对党企双挂职工作的认识还需进一步提高,下派力度还需进一步加大;非公有制企业动态变化大,党员队伍稳定性差,非公企业党建情况难掌握、党组织难建立、党员难发展的情况依然存在。除沙湾县外,其他县市均未在新社会组织中建立党组织。

6、在“四知四清四掌握”工作机制落实方面:各县市都不同程度地存在思想认识不到位、工作措施不具体、活动载体不规范、机制保障不健全、督查考核不扎实等问题。“四知四清四掌握”工作机制缺乏有效的活动载体和反映形式。推行“四知四清四掌握”工作机制与重点工作结合不紧密,成果运用上不明显。

7、在基层党建工作机制方面:各项工作机制、责任机制、考核机制都有,但落实不够。“联动联创”机制缺乏有效的监督约束机制,部分成员单位积极性难调动,作用发挥不明显。有相当一部分新农村党建示范点未能实现“一肩挑”,影响了整体示范效果。

三、下一步工作要求

(一)坚持抓基层、打基础,继续抓好当前农村基层组织建设各项重点工作。

1、进一步做好“一肩挑”和“两委”交叉任职的过渡工作,符合“一肩挑”条件的,年底前必须完成过渡,确保“一肩挑”目标的全面落实。在今冬明春开展大规模教育活动,重点抓好“一肩挑”干部的集中培训,尤其要注重党务知识的教育,使他们既精通村务,更熟悉党务,做到统筹兼顾、各有侧重。

2、做好公安边防部队基层主官进入乡镇领导班子和责任区警官兼任村干部的工作,明确工作职责,确保发挥作用。做好大学生到村任职的岗前培训、食宿安全等工作,合理确定任职村队,健全考核管理制度,发挥好大学生“村官”的作用。

3、自治区要求调整后的农村“三老”人员年均生活补助不低于20xx元,追加我区的20万元补助资金近期将分解下达到位;对村干部年报酬人均增加1000元的财政补助,自治区主要向扶贫开发重点县倾斜。各县市要领会上级精神,对“三老”人员增加生活补助和村干部增加工资报酬问题统筹考虑,及时研究,确保落实到位。

4、地委组织部近期将下发《村级干部管理暂行办法》。各县市要结合实际,研究制定实施细则和具体措施,抓好贯彻落实。认真做好村干部年终述职考核和优秀村干部评选表彰工作。制定基层党组织坚强有力的具体标准,抓好整顿方案的落实,确保软弱涣散基层党组织得到转化提高。

5、完善制度措施,健全农村基层民主决策、管理、监督的制度体系。研究提出党支部委员、村委会委员和村民代表管理的具体办法,切实发挥好村级“两委员一代表”在新农村建设中的作用。对党务公开工作进行规范完善。

6、新建和改扩建的村级阵地要加快进度,并做好办公家具及相关设备的采购配发工作,保证冬季能够正常使用。对未完成的村级阵地建设项目,要列出施工计划,落实建设资金,做好前期准备工作。坚持经济、实用的原则,做好“火炉”改“水暖”工作,同时认真解决好冬季取暖用煤问题,保证村级阵地“热起来”。

7、充分利用秋冬时机,进一步深化“双清”工作。配合相关部门稳步推进集体林权制度改革。加强村级现有集体资金、资产、资源的管理,规范集体经济的使用和监督。落实发展壮大集体经济责任制,做好集体经济增收先进村的评选表彰工作。加强与农村信用联社的沟通协作,推动农村信用工程建设。

8、继续抓好基层组织建设座谈会精神的贯彻落实,进一步完善驻村干部评议制、考核制和村干部坐班制,实行规范化管理。配合相关部门抓好农村“双语”幼儿园建设。对基层干部“双语”能力建设和农村“三老”人员规范化管理工作进行认真调研,提出加强和改进的具体措施。

(二)贯彻落实自治区党委《关于加强社区党建工作的意见》精神,着力解决好社区党建工作中的关键问题。

1、认真学习自治区党委《关于加强社区党建工作的意见》精神,结合各地实际,研究提出进一步加强社区党建工作的总体思路、目标任务和推进措施。开展社区党组织发挥作用情况专题调研,有针对性的提出加强改进的思路措施。

2、继续加大社区干部配备力度,年底前,连人带编划转到社区工作的国家干部必须达到自治区的硬性要求。注重培养选派一批少数民族干部到社区工作。做好社区干部的思想工作,采取灵活、有效的方法解决好干部的待遇问题,做到栓心留人,保持队伍的相对稳定和良好的精神状态。针对目前社区干部队伍现状,抓紧制定并落实社区干部分级培训规划,采取多种形式开展好培训工作。少数民族聚居社区的干部还要加强“双语”能力的培训。

3、抓紧制定并组织实施社区阵地建设规划,提前做好明年建设计划,坚持财政投入为主,整合各类资源,确保在20xx年前使社区办公服务场所全部达标。今年新建的阵地要加快进度,确保年内投入使用。

4、社区党组织工作经费严格按照自治区规定的标准,年底前必须落实到位,重点复杂社区的经费标准还要适当增加。同时解决好社区办公场所正常运转所需水、电、暖等费用。

5、按照四个“有利于”的原则,创新社区基层党组织设置,在具备条件的社区及时成立党总支,在具备条件的居民小区、楼幢或院落及时设置党支部或党小组,逐步形成党总支建在社区、党支部建在小区、党小组建在楼幢的党组织网络。及时跟进城市新区、经济开发区和新建居民区的建设,使党在城市的工作实现无缝隙覆盖。坚持因地制宜,做好社区党员分类管理工作。

6、按照城市管理重心下移的要求,做好部分事权下放移交社区的工作,落实好行政性事务社区准入制度,保障社区党组织应有的自主权、知情权、建议权和监督权。完善共驻共建相关制度,落实好评先评优征求社区意见制度,丰富活动载体,增强共建帮扶效果。

7、加强社区服务网络建设,推行集行政管理、社区事务、便民服务为一体的“一站式”服务。落实好社区干部错时工作制,继续深化全程代办制、首问负责、服务承诺、限时办结、责任追究、绩效评估等制度。坚持无偿低偿的原则,做好服务群众工作。组织党团员及各类积极分子开展志愿服务,鼓励和引导居民开展群众性自助和互助服务。积极探索建立社会化、市场化、产业化相结合的服务体系,不断提高服务群众的质量和水平。

8、继续加大选派党企双挂职人员力度,完善选派、培训、管理、考核等配套制度。继续抓好企业党组织的组建工作,有3名以上正式党员的两新党组织单建率和不足3名党员的联建率均达100%。加强对工业园区党建工作的指导,做好关停企业党员的管理教育工作。加强企业党组织规范化建设,创新党员发挥作用的载体。加大在新社会组织中建立党组织的工作力度,力求实现更大突破。

(三)贯彻推进会精神,抓好“四知四清四掌握”工作机制的落实。

结合各地实际,制定进一步推进“四知四清四掌握”工作机制的具体措施,明确重点任务,完善配套制度,强化督促检查,抓好工作落实。运用好“四知四清四掌握”工作机制的成果,解决好基层组织建设中的突出问题。分级建立考核管理制度,把“四知四清四掌握”工作机制推进情况作为基层党建工作考核、领导班子和领导干部业绩考核、村居干部和驻村干部目标考核的重要内容,提出具体的操作办法,分级组织实施。

(四)落实工作机制,突出总结创新。

健全述职、测评、考核三位一体的的责任机制,进一步完善党委(党组)班子及成员履行基层党建责任测评考核制度,深化基层党建责任“三级双向”述职活动,改进方法,在跟进中抓好落实。制定“联动联创”考评细则,做好对成员单位履行党建工作职责的考核工作。按照自治区文件要求,进一步拓展村企共建活动。完善“三级联创”实施细则,做好“五好”党组织的抽查、复验工作。认真进行回头看,对亮点工作和创新做法认真总结,推出一批在全地区、全疆叫得响的创新成果。结合xx届三中全会精神和科学发展观的学习,及时谋划好明年的工作,为明年基层组织建设迈上新台阶打好基础。

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