最新餐饮经理应聘个人简历范文(优秀15篇)

这个问题的解决方法并不明显，我们需要进一步探讨。总结的核心在于对过去的经历进行梳理和总结。不同领域的总结范文各有特点，需要根据具体情况进行参考和应用。

餐饮经理应聘个人简历篇一

姓名：

性别：女。

民族：汉族。

婚姻状况：未婚。

身高：

体重：

户籍：湖南衡阳。

现所在地：福建莆田城厢区。

毕业学校：江西经济管理干部学院。

学历：专科。

专业名称：管理类旅游管理。

毕业年份：

工作经验：五年以上。

最高职称：中级职称。

求职意向。

职位性质：全职。

职位类别：行政/后勤。

职位名称：行政/后勤、文秘/文职人员、酒店/旅游。

工作地区：

待遇要求：3000—4000元/月可面议需要提供住房。

到职时间：可随时到岗。

技能专长。

电脑水平：一般。

教育培训。

教育背景：

时间、所在学校、学历。

9月—207月，江西经济管理干部学院，专科。

9月—7月，衡阳市第六中学，高中。

工作经历。

所在公司：厦门万慧酒店管理有限公司。

时间范围：9月—3月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：餐饮、娱乐、酒店。

担任职位：行政/后勤。

工作描述：

职责描述：

1、负责酒店的招聘，初步面试选择合适岗位要求的人员推荐给部门负责人，员工的`入职、存档、离职，为员工办理医社保。

2、负责考勤及绩效的考核，核算工资。

3、负责主持员工大会。

4、负责员工宿舍的管理。

5、负责酒店的规则制度的建立，经总经理签字后落实执行情况。

离职原因：个人原因。

所在公司：厦门晶邦酒店管理有限公司。

时间范围：204月—2月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：

担任职位：酒店/旅游—酒店/宾馆经理。

工作描述：负责酒店客房部的日常运作。

离职原因：个人原因。

其他信息。

自我评价：本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，勇于承受压力，勇于创新；有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力；纪律性强，工作积极配合；意志坚强，具有较强的无私奉献精神。

餐饮经理应聘个人简历篇二

编写个人简历首先要求遵循的原则是简洁、明了、真实、精炼，此外个人简历还需要具有非常高的可读性。你所写的个人简历并不是给自己看的，而是给用人单位的招聘官看，如果对方在筛选个人简历的时候却不能读懂简历，会直接被淘汰掉。要知道在招聘期间招聘官每天会浏览大量的个人简历，一份看不懂的建立，绝不会花更多时间来搞懂。那么，求职者在编写个人简历的时候一定要注意其可读性、逻辑性。

个人简历的作用之一就是让招聘官对自己的感兴趣，一份简历若不能让对方产生兴趣，被录取的可能性就非常小。然而在现实中很多求职者所编写的个人简历，却总是存在华而不实的问题，单单是看两行就让人失去兴趣。

不管是投递简历还是在面试上，求职者要做的是给对方留下深刻的印象，要明确的知道一份优秀的简历必然能给对方留下印象。而不能留下印象的简历，即便侥幸通过第一轮少选，也很能坚持到最后。

姓名：

性别：

***。

联系电话：

***。

学历：

专业：

工作经验：

民族：

汉

毕业学校：

***。

住址：

***。

电子信箱：

/jianli。

自我简介：

系统全面的烹饪工程专业学习、近***年大型餐企的经营管理工作经验，积累并成熟了自己对餐企在当前相当一段时期的发展观，在餐企整体营运、宴会营销策划还是冷点月饼销售等方面，都有丰富的亲身经历和行之有效的经验方法。

求职意向：

目标职位：

娱乐或餐饮管理|行政经理·行政主管·办公室主任|市场经理。

目标行业：

旅游·酒店·餐饮服务|快速消费品(食品·饮料·日化·烟酒等)。

期望薪资：

面议。

期望地区：

***。

到岗时间：

1周内。

工作经历：

20xx。

***有限公司营销经理。

职责和业绩：

1、成本核算、毛利监控、售价拟定；

2、时令及“新奇特”菜点研发设计、定价、推介；

3、大型宴席营销、机团会议的洽谈统筹、协调落实；

4、酒席套餐、宴会菜式的设计制定、营销策划；

5、通过特色服务、技能技巧的设计、培训及实施以培植企业核竞力；

6、各界名人接待流程安排、服务细节跟进；

7、客户开发、客情维系以及客户关系管理。

200x—200x。

***有限公司销售经理。

职责和业绩：

1、中秋月饼的市场定位、品种定价、生产安排、包装设计。

2、冷冻食品系列的市场开拓、品种开发、销售推广、营销策划。

3、香肠面包等定型产品的铺市进场、渠道开发。

4、经销商开发、客情维系以及客户关系管理。

5、年宵品、端午粽等季节性产品的.生产安排、定价包装、销售统筹。

200x—200x。

***有限公司总经理助理。

职责和业绩：

1、企业日常经营管理的全面参与；

2、企业内部的沟通协调，对外单位的迎来送往；

3、全店行政工作的具体统筹；

4、制定和完善企业各项规章制度及组织实施；

5、全质管理、食品安全生产、计量管理、产品标准编写及管理运用；

6、速冻点心、中秋月饼的市场开发、包装设计、销售推广；

7、商标使用、档案管理、合同签订、广告宣传；

8、团组织全面负责及青年员工管理技能技巧的培训；

职业技能与特长：

系统全面的烹饪工程专业学习、近***年大型餐企的经营管理工作经验，积累并成熟了自己对餐企在当前相当一段时期的发展观，在餐企整体营运、宴会营销策划还是冷点月饼销售等方面，都有丰富的亲身经历和行之有效的经验方法。

餐饮经理应聘个人简历篇三

民族：汉族。

出生年月：1985年10月。

户籍：丽水。

现所在地：厦门。

毕业学校：新东方烹饪学校。

学历：专科。

专业名称：烹饪。

毕业年份：

工作经验：5年以上。

职位性质：全职。

职位类别：餐饮。

职位名称：值班经理，项目经理。

工作地区：福建厦门。

待遇要求：5000元/月。

到职时间：随时到岗。

教育背景：时间所在学校学历。

9月-207月新东方烹饪学校专科。

所在公司：厦门麦穗思餐饮集团。

时间范围：2008年5月-5月。

公司性质：外资企业。

所属行业：餐饮、娱乐、酒店。

担任职位：厨师/值班经理。

设计推出新餐饮产品，管理餐饮部日常工作，对顾客提出的要求进行改进等。

本人性格温和开朗，思想正直，诚信，稳重。有强烈的上进心、事业心和求知欲。工作认真踏实，责任心强，善于独立思考，分析问题，解决问题。有强烈的集体荣誉感，较强的社会适应能力，良好的.团队精神。能够吃苦耐劳，适应多变的环境，愿意尝试各种挑战。格言：我相信，爱一行才能干好一行！

餐饮经理应聘个人简历篇四

姓名：

国籍：中国。

目前所在地：广州。

民族：汉族。

户口所在地：四川。

身材：

婚姻状况：未婚。

年龄：28。

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

应聘职位：高级管理、餐饮/娱乐经理、餐饮/娱乐-部长/服务员/传菜员。

工作年限：

职称：高级。

求职类型：均可。

可到职日期：随时

月薪要求：5000--8000。

希望工作地区：不限。

公司名称：巴食风酒楼。

公司性质：其它。

所属行业：餐饮业。

担任职务：总经理、执行总经理。

工作描述：

3、研究餐饮市场的`动态和顾客的需求，有针对性地开发和改善餐饮产品服务；

教育背景。

毕业院校：暨南大学。

最高学历：本科。

所学专业一：餐饮管理。

所学专业二：物业管理。

语言能力。

外语：英语一般。

其它外语能力：暂时无。

国语水平：一般。

粤语水平：一般。

餐饮经理应聘个人简历篇五

目前所在地:广州民族:汉族。

户口所在地:梅州身材:167cm55kg。

婚姻状况:未婚年龄:29岁。

培训认证:诚信徽章:。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

应聘职位:餐饮/娱乐管理:店长或经理、经营/管理类、物流类:经理助理、办事处经理。

工作年限:5职称:无职称。

求职类型:全职可到职-随时。

月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广东省。

个人工作经历:。

公司名称:潮盛美食起止年月:20xx-11~20xx-05。

公司性质:其它所属行业:饮食，旅游业，宾馆。

担任职务:副店长。

工作描述:20xx年，结束在物流公司的工作后。看好餐饮业的前景，于是开始从事餐饮的工作。从送餐员，收盘，招揽客人做起，到协助厨部，整理库存，材料采购等餐厅所有工作，都驾轻就熟,经验丰富。并能为公司节约成本减少浪费。对快餐和宵夜等有一定的见解和经验,熟悉潮汕沙锅粥、卤水、烧蚝、咸骨粥等的做法。从事这行业这么久，锻炼出我有独自经营管理的经验，以及有独当一面的能力。由于这个服务行业经常和客人打交道,因此使我的沟通能力,临时应变能力，处理实事能力更加强,也增加我对社会、市场的认识和对小团队的管理能力。现希望得到有发展潜力的.餐饮企业单位起用。

离职原因:租约合同到期。

公司名称:广州通宝物流货运公司起止年月:20xx-05~20xx-11。

公司性质:私营企业所属行业:其他。

担任职务:经理助理。

工作描述:在该公司上班，主要负责跟车提货、发货，偶尔陪老板出去应酬等日常所有杂务。由于在职期间,压力比较大,工作比较繁重,所以两年之中,练就我能适应比较辛苦的工作。

离职原因:合同到期。

公司名称:广东省粤华电磁有限公司起止年月:20xx-07~20xx-04。

公司性质:民营企业所属行业:计算机业。

担任职务:技术员。

工作描述:毕业后，在该公司制片部负责生产线的工作，处理、管理生产线的日常问题。(包括机器的维护、保养、制片等)。

离职原因:公司停业。

教育背景。

毕业院校:广州市乡镇企业管理干部学院。

所学专业一:计算机应用与维护所学专业二:管理学原理。

受教育培训经历:。

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

20xx-09。

20xx-07广州市乡镇企业管理干部学院计算机应用与维护普通高等教育毕业证书。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:良好粤语水平:良好。

工作能力及其他专长。

1、熟悉企业单位管理，有一定的经营能力和社会经验,有独当一面的能力;熟悉饮食行业，能做专业的潮汕沙锅粥、烧蚝、焖饭、卤水等。

2、为人老实，勤快，细心，能吃苦，有实干能力;交际能力，口头表达能力强。

3、掌握计算机的基本知识和一些软件的运用。

详细个人自传。

本人有志于餐饮行业，热切希望得到有发展潜力或刚刚起步的餐饮企业单位起用。本人性格开朗、善于与人沟通，有一定的社会经验和经营理念;工作注重实效，不喜花俏，做事认真、勤快、谨慎，有全局观念;日常关注市场动态。希望企业用人单位能慧眼识珠给我提供一个发挥的平台，让我认认真真为公司做出好的效益来。更相信，用自己的能力，一定为用我的企业单位做好我的本职工作!

餐饮经理应聘个人简历篇六

性别：女。

婚姻状况：保密。

健康状况：良好。

视力状况：很好。

身高：167。

体重：48。

学历：

技术职称：营销管理。

第一外语：英语。

工作年限：5年电脑水平：一般。

户口所在地：海南省白沙县籍贯：海南省。

我的联系方式。

手机：138xxxxxxxx。

我的就业意向。

求职类型：全职工作地点：1、海口市2、海口市3、海口市。

应聘职位：1、娱乐或餐饮管理2、大堂/前厅经理3、商务助理。

我的教育背景。

我的个人描述。

本人有良好的职业道德，心理素质及优秀的工作能力。拥有良好的沟通营销技巧和临场应变能力，能处理各种关系和复杂局势。优秀的口才，标准的普通话，亲和力强及适应能力强，善于处理客户的反对意见，擅长公关，为客户提供优秀的服务，维护公司与客户之间的'关系，把握能力，制定有效的营销战略。

我的工作经历。

20xx-3～20xx-10,工作单位：隆秀管理有限公司。

职位：前厅主管。

职位描述：

从公司开业的前期策划，到本部门的人员培训以及管理等。。

20xx-4～20xx-11,工作单位：蜂唱娱乐城。

职位：大堂副理。

职位描述：

主要负责发展客户和维护客户资源，管理客户信息，同时兼任外联部长工作，与商家联盟合作等，管理前厅人员与前厅的大小事务，第一时间解决顾客的需求与投诉等。。

20xx-1～20xx-5,工作单位：海口名门商旅服务有限公司。

职位：经理助理。

职位描述：

熟悉酒店操作，娱乐服务。同时熟悉旅行社的工作流程，负责营销与管理，也曾以工作人员身份参与跟团，有吃，住，行，旅，购的服务能力。对高尔夫事业也有一定的了解。

餐饮经理应聘个人简历篇七

姓名：

性别：女。

婚姻状况：未婚。

健康状况：良好。

视力状况：很好。

身高：161。

体重：44。

毕业院校：湖南涉外经济学院。

学历：大专。

第一专业：英语。

第二专业：其他语种。

第一外语：英语。

第二外语：韩语。

工作年限：2年。

电脑水平：良好。

户口所在地：海南省儋州市。

籍贯：海南省。

通讯地址：湖南涉外经济学院。

我的就业意向。

求职类型：全职。

工作地点：

1、三亚市。

2、深圳市。

3、三亚市。

期望待遇：

其它福利：

应聘职位：

2、文员。

3、宴会服务经理。

我的教育背景。

20xx-9～现在。

毕业学校：湖南涉外经济学院。

专业：英语。

第二专业：其他语种。

其他专业：韩语。

学历：大专。

我的`个人描述。

本人在校期间曾做过酒店管理，房地产等方面的兼职，相信自己的自学能力强，学习能力很强，团队精神很好，个人性格开朗，善于与人沟通，曾代表班级参加演讲比赛活动，不仅在校学习课程，在校外还参加有关计算机，人力资源方面的培训课，凭目前的学习，相信自己能走进社会做好工作。

我的工作经历。

20xx-9～现在。

工作单位：湖南通程国际大酒店。

职位：

餐饮经理应聘个人简历篇八

性别：男身高：168。

婚姻状况：未婚籍贯：河南漯河。

政治面貌：共青团员目前所在地：金华。

•求职意向。

期望职位：餐饮经理、总监、营运副总经理。

职位类型：全职工作地点：浙江省。

工资待遇：面议住房要求：面议。

•工作经验。

工作经验：9年。

工作经历：

2009/10-/3上海圣淘沙大酒店餐饮部经理/总监。

指导下属部门制定工作计划并督导其执行，培训下属部门经理、监督、指导和评估其工作。

协调下属各部门的工作，督导餐饮服务进行出品质量和成本控制，提高酒店餐饮部门效益。

处理突发事件、维护客人利益及酒店利益。团队建设与管理并自我管理。

•教育背景。

最高学历：大专毕业院校：河南工业大学。

所学专业：企业管理/酒店旅游管理毕业时间：-6。

第一外语：英语水平：普通。

计算机能力：精通其它能力：员工培训，团队建设管理。

餐饮经理应聘个人简历篇九

姓名：

性别：男。

身高：174。

婚姻状况：未婚。

籍贯：贵州贵阳。

政治面貌：共青团员。

目前所在地：浙江金华。

求职意向。

职位类型：均可。

工作地点：义乌市。

工资待遇：面议。

住房要求：包吃住。

工作经验。

工作经验：1年。

工作经历：

8-200912贵州省尚品建材装饰有限公司业务员。

1-201003贵州省尚品建材装饰有限公司（分公司）业务主管。

2010.4-2010.07贵州省喜来登大酒店（三星标准)储备干部。

2010.8-.02浙江省东阳大厦（三星标准）实习、培训。

2011.6-2011.07浙江东阳市赛点生态酒店餐饮主管。

教育背景。

最高学历：高中。

毕业院校：贵阳开阳三中。

所学专业：普高。

毕业时间：2009-6。

第一外语：英语。

水平：普通。

计算机能力：普通。

其它能力：会计助理。

所获证书：

教育培训经历：

餐饮经理应聘个人简历篇十

各位尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好!

酒店就像一艘大轮船，餐饮部作为推动这个庞然大物前进的两大涡轮之一，扮演着至关重要的角色。在酒店业迅猛发展的今天，若不能在激烈的角逐中脱颖而出，就意味着落后，落后就要面临随时被淘汰出局的危险，优胜劣汰是亘古不变的自然法则。具体到酒店业，你航行得比别人快，始终行在别人前面，就能拥有比别人更辽阔的海域，也就有了比别人更多优先享有的资源，也就有了对资源选择运用的主动权和支配权，于是良性循环的结果是你将竞争对手远远甩在身后，率先登陆“金银岛”，占据最大的财富市场，真正立于不败之地。可见，一个好的涡轮对于酒店这艘大轮船来说意义非凡。

那么，怎样的涡轮才算得上好涡轮呢?

“山不在高，有仙则名;水不在深，有龙则灵”，我们不见得要有多么高端的部件，但只要每个部件按适合于涡轮最佳运行的比例组装起来就是好的涡轮，就能发挥巨大的功效，而这个比例就是我们服务中的规范。

制作一个理想的部件，模具是相当重要的，它不能存在漏洞和偏差，规范也是如此。所以，要员工能自觉按照规范操作，第一，我们的规范标准就不能存在漏洞和差错。一个严谨的规范标准是保证员工执行力的前提，如果因为标准本身的问题而把服务中不到位的责任归咎于员工，员工是不可能再一丝不苟地按规范去操作的，因为他们已经对标准产生了怀疑，他们会在操作时反问自己“我按所谓的规范去操作究竟对了么?又会受到上级的责罚么?”而不是“我按规范操作了么?”我们要员工按规范操作，就要培养他们在操作时时刻扪心自问“我按规范操作了么”，那么我们就必须消除他们对规范的疑惑。

第二，一个好的模具会给生产出来的部件留有一定自由伸缩的空间。顾客是不断变化的，如果你把标准定死了，员工的服务也是不能时刻令顾客满意的，机械部件尚要考虑热胀冷缩时产生的变化，何况是人性化的服务呢。给员工一定自由发挥的空间，不仅可以让员工觉得按规范操作并不是一种负担，而且可以激励员工的创造力，为顾客提供更优质、人性化的服务，并从中得到成就感和快乐，也就能把按规范操作变为自己的一种习惯而不是任务。

第三，再好的部件也会磨损。因为餐饮手工性强、生产与消费的同步性、注重合作性、员工与产品的不可分割性这些特点，员工的工作量自然很大，所以，我们要使员工能在这样大工作量的情况下仍然能够坚持按规范操作，就要培养员工的“土狗精神”。所谓“土狗精神”，总结起来就是如下几点：一是苦干耐劳;二是自知先天不足，拼死不罢休;三是剑胆琴心，胆比天高，心比针细;四是嗅觉和视觉灵敏;五是谦虚实干，勇于担责，爱主人;六是把最简单的事做到极致。而“土狗精神”的精髓正是“体力不足，用毅力克服;能力不足，用时间克服”。

单单有了好的涡轮还不足以让我们的轮船始终保持领先的地位，正如前面所说，再好的部件也会磨损，那么再好的涡轮也会出现各种各样的问题，这就需要我们管理人员做好检查工作，及时发现问题，及时解决问题。

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餐饮经理应聘个人简历篇十一

职位名称：

工作地区：

洛阳;。

待遇要求：

3000元/月不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

3月-203月。

大连瀚茗春茶叶有限公司。

工作经历。

所在公司：

大连时代广场戴维道夫咖啡店。

时间范围：

公司性质：

股份制企业。

所属行业：

餐饮、娱乐、酒店。

担任职位：

咖啡店店长。

工作描述：

经营管理咖啡店运营，包括调整店面形象，进出货物，店员管理，账目管理。

离职原因：

准备来洛阳发展。

其他信息。

自我评价：

两年咖啡店管理经验。

发展方向：

其他要求：

餐饮经理应聘个人简历篇十二

身高：168。

婚姻状况：未婚。

籍贯：河南漯河。

政治面貌：共青团员。

目前所在地：金华。

期望职位：餐饮经理、总监、营运副总经理。

职位类型：全职。

工作地点：浙江省。

工资待遇：面议。

住房要求：面议。

工作经验：9年。

工作经历：

/10-/3。

上海圣淘沙大酒店餐饮部经理/总监。

指导下属部门制定工作计划并督导其执行，培训下属部门经理、监督、指导和评估其工作。

协调下属各部门的`工作，督导餐饮服务进行出品质量和成本控制，提高酒店餐饮部门效益。

处理突发事件、维护客人利益及酒店利益。团队建设与管理并自我管理。

最高学历：大专。

毕业院校：河南工业大学。

所学专业：企业管理/酒店旅游管理。

毕业时间：-6。

第一外语：英语。

水平：普通。

计算机能力：精通。

其它能力：员工培训，团队建设管理。

餐饮经理应聘个人简历篇十三

性别：男。

身高：173。

婚姻状况：未婚。

籍贯：贵州黔东南。

政治面貌：共青团员。

目前所在地：义乌。

求职意向。

职位类型：均可。

工作地点：义乌市。

工资待遇：面议。

住房要求：包吃住。

工作经验。

工作经验：2年。

工作经历：

09月：贵州开磷剑江化肥有限责任公司合成车间数字操控。

12月：杭州玉泉饭店餐饮领班。

05月：义乌远贻皮具有限公司仓库管理。

教育背景。

学历：本科。

毕业院校：西北民族大学。

所学专业：化学工程与工艺。

毕业时间：2009-7。

第一外语：英语。

水平：普通。

计算机能力：熟练。

其它能力：相关管理经验。

所获证书：

教育培训经历：

-在贵州省天柱第二中学学习。

自我评价。

1．拥有较为全面的专业知识，具有较强的沟通和组织能力，为人正直、能吃苦耐劳、爱好广泛，有极强的责任心和集体荣誉感。我愿用看书的`双手与您共同打造美好未来。

2．本人积极向上，学习刻苦努力，待人和善，有较强责任感和社会主义荣辱观。

3．热爱集体，有强烈的集体荣誉感。性格乐观开朗，并有处理突发事件之能力。

4．为人正直，上级交给的任务能及时很好的完成，有较强的工作能力，能正确处理人事关系，团结人心。

餐饮经理应聘个人简历篇十四

目前所在地：广州。

民族：汉族。

户口所在地：重庆。

身材：170cm、70kg。

婚姻状况：未婚。

年龄：29岁。

人才类型：普通求职。

应聘职位：厨师：厨师。

工作年限：9。

职称：无职称。

求职类型：全职。

可到职—随时。

月薪要求：2000——3500。

希望工作地区：广州深圳揭阳。

公司名称：深圳宝安沙井鸿荣大酒店。

起止年月：20xx—12～20xx—04。

公司性质：

所属行业：

担任职务：炒锅。

工作描述：

离职原因：

公司名称：广州川蜀鲜。

起止年月：20xx—12～20xx—11。

公司性质：

所属行业：

担任职务：炒锅。

工作描述：

离职原因：

公司名称：江门逸豪大酒店。

起止年月：20xx—12～20xx—11。

公司性质：

所属行业：

担任职务：炒锅。

工作描述：

离职原因：

公司名称：广州白云区棠下四海一家酒店。

起止年月：20xx—01～20xx—11。

公司性质：

所属行业：

担任职务：炒锅。

工作描述：

离职原因：

公司名称：北京海淀区义顺大酒店。

起止年月：20xx—01～20xx—12。

公司性质：

所属行业：

担任职务：厨工。

工作描述：

离职原因：

毕业院校：合川渭溪中学。

最高学历：高中。

毕业—20xx—07—01。

所学专业一：文科。

所学专业二：

20xx—09——20xx—07合川渭溪中学文科初中毕业。

外语：英语一般。

国语水平：良好。

粤语水平：一般。

专长：川菜、粤菜、湘菜。

厨房成本核算，管理厨房。

文档为doc格式。

餐饮经理应聘个人简历篇十五

求职者在编写个人简历之前需要注意招聘信息中的潜在要求，因为个人简历需要针对招聘信息来写。在求职过程中个人简历写的如何，直接关系到求职能不能成功通过，要编写优秀的个人简历需要对求职信息了解、对求职目标了解，还需要对自己有所了解。

姓名：李先生性别：男。

婚姻状况：已婚民族：汉族。

户籍：湖北-黄冈年龄：32。

现所在地：广东-佛山身高：176cm。

希望地区：广东-佛山。

希望岗位：物流/采购类-仓库经理/主管。

销售类-管理/商务-销售总监。

寻求职位：仓库主管/经理、采购，物控、销售业务。

待遇要求：

最快到岗：随时到岗。

教育经历。

工作经验至今8年6月工作经验，曾在3家公司工作。

公司性质：合资企业行业类别：其它生产、制造、加工。

担任职位：仓库经理岗位类别：营运经理/主管。

工作描述：1.负责仓库的整体工作事务,工作的筹划与其它部门的协调。

2.审核和修改仓库的工作流程,管理制程,单据设计,物料的编码、分类.

3.检查和审核本部门各级员工的工作进度和工作绩效,。

4.签发和审核各级文件和单据,确保仓库三帐一致.

5.仓库区域规划,物料的摆放.6.人员调配、车辆的调度。

7.年中,年终盘点计划的拟定与执行.

8.安全库存量管制,协助物控采购部门推行jit.

9.制定长、短期部门工作计划、工作总结。

10.组织督导事业部基地内存货的出入库手续办理和实物保管工作，安全操作。

11.负责及时提供库存动态数据和存货的预警工作，保证准确性和完整性。

12.组织实施循环盘点、专项盘点、定期盘点、随机抽盘，分析差异、查找原因、及时改善。

14.负责部门预算工作，并就其执行加以跟踪和监控。

15.协调与采购、生产等部门的关系，对存货管理提出建议。

16.负责呆滞物料信息的发布，处理意见征询，并依据处理意见逐步减少呆滞物料库存。

17.优化人员、设备、空间等仓储资源，引进信息化管理技术，提升物料仓储管理水平。

18.部门员工技能培训，经验交流及团队发展。

公司性质：外资企业行业类别：通讯、电信、网络设备。

担任职位：岗位类别：物控经理/主管。

工作描述：1.负责仓库的整体工作事务,工作的筹划与其它部门的协调。

2.审核和修改仓库的工作流程,管理制度,单据设计,物料的分类.

3.检查和审核本部门各级员工的工作进度和工作绩效.

4.签发和审核各级文件和单据,确保仓库三帐一致.

5.仓库区域规划,物料的摆放.6.新进员工的培训.

7.年中,年终盘点计划的拟定与执行.

8.存量管制,协助物控采购部门推行jit.

公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。

担任职位：仓库主管岗位类别：物流总监。

工作描述：1.负责仓库的整体工作事务,工作的筹划与其它部门的协调。

2.审核和修改仓库的工作流程,管理制程,单据设计,物料的分类.

3.检查和审核本部门各级员工的工作进度和工作绩效,。

4.签发和审核各级文件和单据,确保仓库三帐一致.

5.仓库区域规划,物料的摆放.6.新进员工的培训。

7.年中,年终盘点计划的拟定与执行.

8.存量管制,协助物控采购部门推行jit.

公司性质：私营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件。

担任职位：岗位类别：销售代表。

工作描述：主要负责汽车销售，售后服务，客人信息反馈处理及保险业务等....

公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。

担任职位：物控采购组长岗位类别：

工作描述：本组主要负责五金,塑胶材料,主要工作事项如下:。

1.协助组员处理日常的工作(新厂商的评鉴，单价的比.议，物料的跟催)及异常的处理.

2.控制大宗物料的库存,推行jit计划。

3.控制成本,根据市场行情及公司订单状况,推行costdown.

4.策略性采购计划的提出.

5.呆滞料和不良品的协助处理.

技能专长。

专业职称：

计算机水平：中级。

计算机详细技能：能熟悉运用办公软件.

熟悉sap,erp等物料操作系统。

技能专长：企业管理9年经验，销售业务2年经验，有驾驶技术,持有b证.

语言能力。

普通话：流利粤语：一般。

英语水平：口语一般。

英语：一般。

求职意向。

发展方向：中大型公司，中层管理或销售业务职位，能充分发挥自己多年来所积累的经验，施展自己在物料管理主面的能力.

其他要求：

自身情况。

自我评价：1.本人有近9年的物料管理工作经验和2年的销售业务经验，对工厂各部门的运作流程相当的了解，熟悉iso精神及“7s”管理要求。

2.在管理方面有足够的威信和号召力，有较强的沟通能力及良好的团队合作精神;具有很强的责任心及工作协调能力.

3.勇于拼搏创新，积极进取，挑战自我、超越自我。