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2023年治安维稳协议书(实用14篇)

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2023年治安维稳协议书(实用14篇)
2023-11-22 11:23:51    小编:ZTFB

总结是对自己思维的整理和梳理,进而提升思考能力。如何在有限的时间内完成这个任务?大量优秀学生总结了自己的学习方法和经验,供大家参考。

治安维稳协议书篇一

为确保工程顺利进行,确保在施工人员的人身安全得到保障特制定本协议:

1. 乙方工人必须服从甲方的统一管理和指挥。

2. 乙方工人无论在生活区、施工现场以及社会各个角落都必须遵 守国家的法律、法规,做一名守法公民。

3. 乙方工人必须遵守《北京市治安管理处罚条例》和交通安全法规的各项规定,对违反规定者甲方有权进行处罚。

4. 乙方工人不得以任何理由和周边居民发生纠纷,更不得内部出现打架斗殴现象,违者罚款5000元。

5. 施工人员上下班时必须集中管理,专人负责、并排好队伍上下班,必须由负责人带队。

6. 在上、下班途中必须注意交通安全,横穿马路时观看先左、后右,确定安全后再通过。

7. 行人通过路口或者横过道路,必须走人行横道,在确认安全后通过,不得强行通过。

8. 施工生产所用的工具,必须集中管理、运送到施工现场或生活区。

9、遵守甲方制定的保密安全协议。

10、如果违反交通法规发生伤亡事故,其造成的一切损失由乙方负责。

以上协议作为分包合同附件,一式两份,甲、乙双方各一份。

11、协议签订地点::北京市中关村科技园区通州园金桥科技产业基地景盛南四街联东u谷。

总包方(甲方): (章) 项目负责人: (章)

分包方(乙方): (章) 项目负责人:

签订日期: 20xx年 4 月 16 日

治安维稳协议书篇二

2.家长要督促学生遵守校纪校规,做到:

(1)穿着得体,不留怪异发型;用语文明,不说脏话。

(2)不乱丢垃圾,见了垃圾主动弯腰捡起;不吃任何形式的流动食品。

(3)严格执行三排队制度;文明用餐,餐后规范整理。

(4)爱护公物,不踹墙,不践踏草坪;校内推车行走,不横冲直撞。

(5)课间讲文明,不打闹,不串班;自习课安静守纪,不下座位。

(6)遇事冷静,不对他人大打出手;节约水电,随手关好门灯窗及水龙头。

(7)在校内外不发生打架,斗殴,抽烟,逃课,恶语伤人,上网,夜不归宿等重大德育事故和偷、盗、抢、敲诈等违法犯罪行为。

(8)保证该子女不发生类似违纪违法的事故。

3.家长每天负责学生的接送:上午7:10送到班主任处,下午5:00在班主任处接,上下学时间如有变动,以班主任通知为准。

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治安维稳协议书篇三

为贯彻《中华人民共和国治安管理处罚条例》,本着谁主管,谁负责的原则,将治安保卫工作落到实处,确保不发生治安责任事故,制定本协议。

1.认真落实《中华人民共和国治安管理处罚条例》分包、外协单位保卫部门应对施工现场治安保卫工作负全责,保证实现无重大治安责任事故。

2.接受总包单位对治安保卫工作的监督,接受公安机关的监督检查,对指出存在的治安方面的隐患,须及时进行整改,不得拖延。

3.分包、外协单位须制定相应的安全制度和措施,并指定专人负责治安保卫工作.结合本单位实际情况,进行经常性检查,确保安全。

4.分包、外协单位应对所属人员进行必要的上岗前有关治安法规等方面的安全教育,避免违章行为,杜绝事故发生。

5.分包、外协单位应定期将所属外来务工人员状况向地区派出所申报,及时办理暂住证件,并将有关材料上报总包单位保留备查。

6.分包、外协单位所属施工队伍必须与总包单位签订《劳务分包队伍治安保卫协议书》并监督执行。

1.在上级公安机关的指导下,协助分包、外协单位保卫部门做好治安防范工作,负责监督本协议具体实施,共同做好治安保卫工作。

2.对在联合检查中发现的治安方面不安全隐患,有权提出整改意见,保证安全。

3.对违反治安条例等问题造成不良后果的有权建议给予批评教育、经济处罚直至追究法律责任。

此协议一式两份,双方各存一份。

甲方代表:

乙方代表:

盖章:

盖章:

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治安维稳协议书篇四

为了深入推进我校治安综合治理工作和平安单位的创建活动,把治安、消防、安全防范责任真正落实到实处,更好地保障校园生活秩序和师生员工生命财产安全,根据(关于进一步加强社会治安综合治理的意见)(中发(xx)14号)、(关于进一步加强学校治安综合治理工作的意见)(教政(1996)12号)和(上海市社会治安防范责任条例)等文件精神,经校综合治理责任人与各单位综合治理工作责任人协商沟通,签定本协议。

1、根据市综治委、市教委、市公安局的工作要求,结合学校的实际,制定学校的社会治安综合治理工作规划,确定学校综合治理工作的目标和要求。

2、加强对学校综合治理工作的领导,全面落实领导责任制和重大问题领导责任追究制,及时传达和落实上级有关综合治理工作的文件精神和政策法规;部署和检查全校的社会治安综合治理工作,深入开展精神文明单位和平安校园创建活动。

3、建立健全学校的综合治理规章制度和综合治理工作机构,加强综合治理队伍建设,重视队伍的政治素质和能力建设,增强队伍的凝聚力和战斗力。

4、指导和检查各单位的治安、消防、安全防范工作,领导处理重大刑事、治安案件和突发性事件,组织整改重大隐患和调查处理重大事故。

5、建立和完善安全信息报送工作机制和网络,强化情况信息工作,及时了解、掌握各类不稳定因素,指导、配合各单位疏导化解各类内部矛盾。加强和完善校园网的管理,发挥网络的育人阵地功能。

6、指导、督促各单位增强保密意识,做好保密工作,防止发生泄密事件。加强重点要害部位的安全防范工作,建立完善以技防为主,人防、物防相结合的安全防范体系,有效控制特大、恶性案件的发生。做好重要警卫和大型活动的安全保卫工作。

7、及时总结各单位综合治理工作的经验和做法,对做出显著成绩的单位或个人予以表彰奖励。

根据规定,院(系)、单位(部门)的党政主要领导是本单位综合治理工作的第一责任人,对本单位内部的治安、消防、安全防范工作负总责,并确定领导班子中的一名成员分管这项工作。各单位综合治理工作责任人承担以下工作职责:

1、加强对本单位综合治理工作的领导,建立内部防范目标和管理责任制度,制定考核奖惩办法,建立健全安全管理制度,防止发生治安、火灾、交通、安全、医疗等事故,切实维护本单位的安全和稳定。

2、认真落实各项安全防范措施,加强单位内部重点要害部位的安全防范。对存有现金、易燃易爆、剧毒物、放射性物质、贵重仪器设备的重点要害部位要做到人防、技防相结合,确保安全,避免发生事故。严防爆炸、凶杀、纵火、破坏等恶性事故的发生。要确保不发生严重失密、泄密和窃密事件。不发生重大、特大火灾和重大、特大安全事故。

3、采取多种形式,经常对本单位人员(包括进修、培训、临时聘用人员)进行法制宣传和安全防范教育,增强他们的法制意识和自我保护意识,减少内部人员犯罪。对本单位使用的外来人员、施工队和出借出租的场所加强管理,减少外来人员违章、违纪和违法犯罪现象。

4、及时发现和了解各类矛盾,认真做好预防和疏导工作,防止矛盾激化,避免发生xx性事件。及时报告安全稳定动态信息,做到重大动态不漏报、不迟报、不误报、不瞒报。

5、经常开展消防安全检查、治安防范、实验室安全检查以及保密检查,发现问题及时整改。认真落实并按时答复学校和上级部门提出的整改要求。对本单位无法整改的问题,要及时向学校和有关部门报告。

6、加强对本单位建立的网站、ftp等网络系统管理,切实掌握本单位师生在网络上的动态,有效引导师生的舆论倾向。发现问题及时上报并妥善处理。

7、积极配合、协助公安、保卫部门查处治安、刑事案件以及火灾、生产安全等事故。

8、认真完成学校和上级部门交办的其他工作任务。

1、本协议自双方签字之日起生效,有效期为三年。期间,综合治理工作责任人如有工作调动,必须做好责任交接,确保本协议执行。

2、双方都应严格遵守协议规定。对因责任不落实或工作失职导致治安、火灾、安全事故的单位或个人,在文明单位和先进个人评选以及干部提拔中实行一票否决。安全稳定工作绩效与各单位年度考核挂钩。对于发生安全事故的单位,要追查有关领导和当事人的责任,并视后果严重程度,给予通报批评、经济处罚或纪律处分,触犯刑律的交司法机关惩处。

3、本协议一式二份,签字双方各执一份。

治安维稳协议书篇五

调解必须坚持自愿原则,在双方自愿的情况下达成协议。小编整理的治安调解的协议书,供参考!

治安调解是指公安机关依法对因民间纠纷引起的违反治安管理行为的调解处理。

二、必须是《中华人民共和国治安管理处罚法》规定的调解范围;

三、必须是已经构成违反治安管理的行为,应当受到治安处罚的行为;

四、必须当事人各方由自愿接受调解的意愿;

五、治安调解必须是公安机关认为可以适用调解的。

一、宜解不宜结;

二、宜和不宜激;

三、宜缓不宜急;

四、宜宽不宜严.

应注意两点:一是并非所有的因民事纠纷引起的治安案件都要首先经过调解,也就是说,调解不是处理这类案件的必经程序;二、调解达成协议并履行的,公安机关不再处罚。对调解未达成协议或者达成协议后不履行的,公安机关应当对违反治安管理行为人依法予以处罚;对违法行为造成的损害赔偿纠纷,应当告知当事人向人民法院提起民事诉讼。

在实际工作中,民警在治安调解时,必须注意:

(1)在调解前,要对案件情况进行细致的调查取证,以取得证据,查清案件事实,分清责任。

(2)是向双方当事人了解情况,制作询问笔录。

(3)是对双方当事人进行批评教育,进行法律宣传。明确告知法律规定的治安调解的内容、达成调解协议的法律后果、依法履行调解协议及调解未达成协议、不履行调解协议的法律后果等。

(4)是询问双方当事人对案件处理的态度和意见。

(5)是以事实为根据,以法律为准绳,说服当事人自愿达成调解协议,在公安机关主持下制作调解协议书。

(6)调解一般为一次,必要时可以增加一次。

第一条为进一步规范公安机关治安调解工作,最大限度地增加和谐因素,最大限度地减少不和谐因素,化解社会矛盾,促进社会稳定,根据《中华人民共和国治安管理处罚法》等规定,制定本规范。

第二条本规范所称治安调解,是指对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理、情节较轻的治安案件,在公安机关的主持下,以国家法律、法规和规章为依据,在查清事实、分清责任的基础上,劝说、教育并促使双方交换意见,达成协议,对治安案件做出处理的活动。

第三条对于因民间纠纷引起的殴打他人、故意伤害、侮辱、诬告陷害、故意损毁财物、干扰他人正常生活、侵犯隐私等违反治安管理行为,情节较轻的,经双方当事人同意,公安机关可以治安调解。

民间纠纷是指公民之间、公民和单位之间,在生活、工作、生产经营等活动中产生的纠纷。对不构成违反治安管理行为的民间纠纷,应当告知当事人向人民法院或者人民调解组织申请处理。

第四条违反治安管理行为有下列情形之一的,不适用治安调解:

(一)雇凶伤害他人的;

(二)结伙斗殴的;

(三)寻衅滋事的;

(四)多次实施违反治安管理行为的;

(五)当事人在治安调解过程中又挑起事端的;

(六)其他不宜治安调解的。

第五条治安调解应当依法进行调查询问,收集证据,在查明事实的基础上实施。

第六条治安调解应当遵循以下原则:

(一)合法原则。治安调解应当按照法律规定的程序进行,双方当事人达成的协议必须符合法律规定。

(二)公正原则。治安调解应当分清责任,实事求是地提出调解意见,不得偏袒一方。

(三)公开原则。治安调解应当公开进行,涉及国家机密、商业秘密或者个人隐私,以及双方当事人都要求不公开的除外。

(四)自愿原则。治安调解应当在当事人双方自愿的基础上进行。达成协议的内容,必须是双方当事人真实意思表示。

(五)及时原则。治安调解应当及时进行,使当事人尽快达成协议,解决纠纷。治安调解不成应当在法定的办案期限内及时依法处罚,不得久拖不决。

(六)教育原则。治安调解应当通过查清事实,讲明道理,指出当事人的错误和违法之处,教育当事人自觉守法并通过合法途径解决纠纷。

第七条被侵害人可以亲自参加治安调解,也可以委托其他人参加治安调解。委托他人参加治安调解的,应当向公安机关提交委托书,并注明委托权限。

第八条公安机关进行治安调解时,可以邀请当地居(村)民委员会的人员或者双方当事人熟悉的人员参加。

当事人中有不满十六周岁未成年人的,调解时应当通知其父母或者其他监护人到场。

第九条治安调解一般为一次,必要时可以增加一次。

对明显不构成轻伤、不需要伤情鉴定以及损毁财物价值不大,不需要进行价值认定的治安案件,应当在受理案件后的3个工作日内完成调解;对需要伤情鉴定或者价值认定的治安案件,应当在伤情鉴定文书和价值认定结论出具后的3个工作日内完成调解。

对一次调解不成,有必要再次调解的,应当在第一次调解后的7个工作日内完成。

第十条治安调解达成协议的,在公安机关主持下制作《治安调解协议书》(式样附后),双方当事人应当在协议书上签名,并履行协议。

第十一条《治安调解协议书》应当包括以下内容:

(一)治安调解机关名称,主持人、双方当事人和其他在场人员的基本情况;

(二)案件发生时间、地点、人员、起因、经过、情节、结果等情况;

(三)协议内容、履行期限和方式;

(四)治安调解机关印章、主持人、双方当事人及其他参加人签名、印章(捺指印)。

《治安调解协议书》一式三份,双方当事人各执一份,治安调解机关留存一份备查。

第十二条调解协议履行期满三日内,办案民警应当了解协议履行情况。对已经履行调解协议的,应当及时结案,对没有履行协议的,应当及时了解情况,查清原因。对无正当理由不履行协议的,依法对违反治安管理行为人予以处罚,并告知当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。

第十三条治安调解案件的办案期限从未达成协议或者达成协议不履行之日起开始计算。

第十四条公安机关对情节轻微,事实清楚,因果关系明确、不涉及医疗费用、物品损失或者双方当事人对医疗费用和物品损失的赔付无争议,符合治安调解条件,双方当事人同意现场调解并当场履行的治安案件,可以进行现场调解。

现场调解达成协议的,应当制作《现场治安调解协议书》一式三联(式样附后),由双方当事人签名。

第十五条经治安调解结案的治安案件应当纳入统计范围,并根据案卷装订要求建立卷宗。

现场治安调解结案的治安案件,可以不制作卷宗,但办案部门应当将《现场治安调解协议书》按编号装订存档。

第十六条公安机关人民警察在治安调解过程中,有徇私舞弊、滥用职权、不依法履行法定职责等情形的,依法给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

第十七条本规范自下发之日起施行。

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治安维稳协议书篇六

甲方:----------------------------(以下简称甲方)

乙方: (以下简称乙方)

为保证----------业主(使用人)的人身财产安全,根据国家及有关政策法规和《----------使用、管理、维修公约》中产权人及物业管理企业双方应尽的责任、义务和权力的规定,甲、乙双方特签订安全协议:

1. 甲方作为锦绣豪庭消防安全的主要管理者,应对乙方的消防安全实施情况进行监督、检查,并协助乙方做好消防安全工作。

2. 甲方应定期进行各项安全检查,以公共区域及公共设施设备为主。甲方在检查中提出的各种隐患,乙方应及时消除,如严重违反消防安全规定并拒不整改的,甲方有权提请执法机关进行处理。

3. 甲方应定期对固有技防设备保养、维护,出现问题及时检修。

4. 乙方区域发生火灾,在房门未开情况下,甲方人员有权以非常手段进入火灾现场,由此给乙方造成的损失甲方不负任何责任,但完成任务后,甲方应对现场进行封闭,并及时向乙方通报。

5. 甲方应及时向乙方转达消防监督部门对消防工作的布置和要求及有关消防工作的各类文件,转达方式为布告或客信。

6. 乙方人员在小区内应严格遵守国家和本市消防法规,自觉遵守物业公司的消防安全规定,禁止在小区禁烟公示区内吸烟。

7. 乙方应积极参加甲方专门组织的消防安全讲座,使全体业主(使用人)懂得消防器材的使用、初期火灾的扑救、火场逃生技巧及熟记报警程序和电话。

成的人员、财产损失,应由乙方承担全部负责。

9. 乙方如在单元内进行装修施工,应向甲方提出申请,办理室内装修有关手续后才能施工。

10. 乙方对其单元内的消防安全负责,如果乙方单元内发生火灾,由引起火灾的责任方承担相应的法律责任,并应赔偿给小区造成的经济损失。

11. 乙方应自觉遵守小区内的各项安全管理规定,合理使用甲方提供的火灾探测系统,及可视对讲门禁系统,如因乙方原因造成的设备损坏应予以赔偿。

12. 乙方应遵守小区内的消防安全管理规定、进出管理规定、货物出入管理规定、车辆管理规定、施工安全管理规定等。

13. 乙方不得在小区内有嫖宿、赌博、吸卖毒品、斗殴等危害、防碍他人生活、休息及违反国家法律或《治安处罚条例》的行为,由此引发的责任及给小区造成的负面影响由乙方承担。

14. 乙方因自身原因而疏忽造成的人、财、物的损失,由乙方自行负责,甲方应提供有限的援助。

15.

16.

甲方:宜居物业管理有限公司 乙方:

(盖章) (盖章)

年 月 日 年 月 日 乙方如发生涉及治安、消防等方面的突发事件,应及时向甲方反映。 本协议自签字之日起生效,双方各执一份,未尽事宜,双方协商解决。

治安维稳协议书篇七

管理方:以下简称甲方。

业主:房间,姓名:以下简称乙方。

地址:以下简称小区。

为维护本小区的正常生活秩序,保障小区内各业主的生命财产安全。根据《中华人民共和国消防法》、《××市安全责任制执行规定》和中华人民共和国有关法律及××市人民政府有关文件精神,结合本小区的实际情况,本着对甲、乙双方负责的态度,特制定本消防安全协议书,以达到各负其责,共同做好小区内治安、消防安全工作的目的,达成如下协议。

一、甲方责任。

(一)经常及时地向乙方宣传国家、市政府、公安消防机关的法律、法规和有关文件精神,贯彻落实消防和治安保卫的各项规定。

(二)负责制定小区的安全防火、治安保卫制度。完善消防、治安工作的责任制,并负责小区员工的防火、灭火知识培训和有关的安全教育普及工作,开展必要的防火安全活动。配齐消防器材和防火设施。

(三)负责检查小区内重点及要害部位的设备、设施运行情况,保证所有治安消防设施的正常运行。

(四)负责督促、检查、落实日常工作中的防火、治安保卫工作和消防隐患的整治工作。申报审批业主住宅新建、改建、扩建和内部装修的防火工作。

(五)负责火险、火灾的扑救组织工作,刑事治安案件报警及刑事治安案件现场和火警现场的保护调查。协调善后处理工作。

(六)负责检查清理消防安全通道及公共区域内私自存放的各种物品,并对物品所有者发出警告通知书。

二、乙方责任。

(一)加强防火、防盗基本常识学习,提高遵纪守法的自觉性和各种防盗能力。

(二)严格遵守国家和市政府的有关法律、法规,配合小区管理者做好入住登记工作,并按公安机关的有关规定,在入住前办理好居留证、暂住证、就业证,需要保姆、家庭教师的业主,请到公安机关指定的政府部门办理有关聘用手续。

(三)配合小区管理者,填写紧急联络表格以备在住宅出现报警及危及安全情况时,能及时联络各位业主,防止出现严重后果。如无法联络及乙方未能预先安排将住宅钥匙交与甲方保管的情况下而又不留钥匙,致使甲方未能及时处理所造成的后果,由乙方负责。

(四)使用住宅内的多种电器设备时,不得擅自挪动住宅内的消防安全设施(如烟感、温感、喷淋头等装置)。

(五)严禁将易燃、易爆、剧毒、腐蚀性和放射性物品带入小区内。

(六)严禁在消防疏散通道和公共区域内存放杂物,任何由于违反规定所造成的安全事故,由乙方负责。

(七)为了小区内所有业主的安全,进入小区必须使用安全门锁系统和访客对讲机。

三、违约的处理。

甲乙双方应严格遵守本协议书条款。双方中任何一方如有违反,将由违约方承担一切法律责任。

四、其它事项。

(一)本协议书一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

(二)此协议书如有与国家和上级主管机关规定不符之处,当以国家或上级主管机关规定为准。

甲方:乙方:施工方:

日期:日期:日期:

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治安维稳协议书篇八

甲方:

乙方:

项目名称:

签定时间:

为了认真贯彻企业治安保卫工作的有关规定,强化治安保卫工作责任重于泰山的意识,加强内部治安保卫管理工作,切实履行好企业治安保卫工作的各项职能,督促各基层单位及各相关的作业外协队伍做好所管辖范围内的治安保卫工作,(甲方)与各有关单位(乙方)签定本协议如下:

1、负责管辖范围内职工法纪教育,贯彻企业治安保卫工作规定和治保条例;

4、协助公安保卫部门监督、考察、教育本单位违法违纪人员以及监外执行人员。

3、刑事案件发案率低于员工总数的2‰;

4、治安案件发案率低于员工总数的2‰。;

5、员工违法犯罪率低于员工总数的2‰;

6、责任书签约率100%;

7、治安情况处理率100%;

8、外协队伍治安保卫合同书签约率100%。

对公司各基层单位:对治安保卫工作重视不够、工作不力、出现不良后果的,视情况对有关责任人予以减薪、通报批评、降职等行政处罚直至交由公安机关处理。

对各协作队伍:在治安保卫方面,由于工作不力出现不良后果的,视情况给予扣罚工程款(金额由相关部门提出,公司领导讨论确定)、清理出协作队伍名单等处罚。情节严重的交由公安机关处理。

甲方:(盖章)。

甲方代表人(签字):

甲方经办人(签字):

乙方(盖章):

乙方代表人(签字):

乙方经办人(签字):

签字日期:年月日

见证部门:(盖章)。

见证部门代表人(盖章):

见证日期:年月日

治安维稳协议书篇九

当事人基本情况(姓名、性别、年龄、出生日期、身份证件种类及号码、工作单位、现住址)

其他在场人员基本情况(姓名、性别、年龄、出生日期、身份证件种类及号码、工作单位、现住址)

主要事实(包括案发时间、地点、人员、起因、经过、情节、结果等):

经调解,双方自愿达成如下协议(包括协议内容、履行期限和方式等):

本协议自双方签字之时起生效。对已履行协议的,公安机关对违反治安管理行为人不再处罚。不履行协议的,公安机关依法对违反治安管理行为人予以处罚;当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。

本协议书一式三份,双方当事人各执一份,调解机关留存一份。

主持人年月日。

见证人年月日。

当事人年月日。

调解机关(印)。

治安维稳协议书篇十

甲方:

乙方:

项目名称:

签定时间:

为了认真贯彻企业治安保卫工作的有关规定,强化治安保卫工作责任重于泰山的意识,加强内部治安保卫管理工作,切实履行好企业治安保卫工作的各项职能,督促各基层单位及各相关的作业外协队伍做好所管辖范围内的治安保卫工作,(甲方)与各有关单位(乙方)签定本协议如下:

1、负责管辖范围内职工法纪教育,贯彻企业治安保卫工作规定和治保条例;

4、协助公安保卫部门监督、考察、教育本单位违法违纪人员以及监外执行人员。

3、刑事案件发案率低于员工总数的2‰;

4、治安案件发案率低于员工总数的2‰。;

5、员工违法犯罪率低于员工总数的2‰;

6、责任书签约率100%;

7、治安情况处理率100%;

8、外协队伍治安保卫合同书签约率100%。

对公司各基层单位:对治安保卫工作重视不够、工作不力、出现不良后果的,视情况对有关责任人予以减薪、通报批评、降职等行政处罚直至交由公安机关处理。

对各协作队伍:在治安保卫方面,由于工作不力出现不良后果的,视情况给予扣罚工程款(金额由相关部门提出,公司领导讨论确定)、清理出协作队伍名单等处罚。情节严重的交由公安机关处理。

甲方:(盖章)。

甲方代表人(签字):

甲方经办人(签字):

乙方(盖章):

乙方代表人(签字):

乙方经办人(签字):

签字日期:年月日

见证部门:(盖章)。

见证部门代表人(盖章):

见证日期:年月日

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社会治安综合治理论文。

治安维稳协议书篇十一

2.家长要督促学生遵守校纪校规,做到:

(1)穿着得体,不留怪异发型;用语文明,不说脏话。

(2)不乱丢垃圾,见了垃圾主动弯腰捡起;不吃任何形式的流动食品。

(3)严格执行三排队制度;文明用餐,餐后规范整理。

(4)爱护公物,不踹墙,不践踏草坪;校内推车行走,不横冲直撞。

(5)课间讲文明,不打闹,不串班;自习课安静守纪,不下座位。

(6)遇事冷静,不对他人大打出手;节约水电,随手关好门灯窗及水龙头。

(7)在校内外不发生打架,斗殴,抽烟,逃课,恶语伤人,上网,夜不归宿等重大德育事故和偷、盗、抢、敲诈等违法犯罪行为。

(8)保证该子女不发生类似违纪违法的事故。

3.家长每天负责学生的接送:上午7:10送到班主任处,下午5:00在班主任处接,上下学时间如有变动,以班主任通知为准。

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社会治安综合治理会议记录(精选篇)。

社会治安综合治理总结。

社会治安综合治理简报。

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治安维稳协议书篇十二

为帮教该生端正学习态度,遵守校纪校规,同时约束和监督个人行为,从“学会做人”宗旨出发,现协议如下:

1.按照《中学生日常行为规范》要求,给予留校察看纪律处分

2.家长要督促学生遵守校纪校规,做到:

(1)穿着得体,不留怪异发型;用语文明,不说脏话。

(2)不乱丢垃圾,见了垃圾主动弯腰捡起;不吃任何形式的流动食品

(3)严格执行三排队制度;文明用餐,餐后规范整理。

(4)爱护公物,不踹墙,不践踏草坪;校内推车行走,不横冲直撞。

(5)课间讲文明,不打闹,不串班;自习课安静守纪,不下座位。

(6)遇事冷静,不对他人大打出手;节约水电,随手关好门灯窗及水龙头。

(7)在校内外不发生打架,斗殴,抽烟,逃课,恶语伤人,上网,夜不归宿等重大德育事故和偷、盗、抢、敲诈等违法犯罪行为。

(8)保证该子女不发生类似违纪违法的`事故。

3.家长每天负责学生的接送:上午7:10送到班主任处,下午5:00在班主任处接,上下学时间如有变动,以班主任通知为准。

4.初三之前回户口所在地报名,参加中考。

治安维稳协议书篇十三

调解地点。

当事人基本情况(姓名、性别、年龄、出生日期、身份证件种类及号码、工作单位、现住址)

其他在场人员基本情况(姓名、性别、年龄、出生日期、身份证件种类及号码、工作单位、现住址)

主要事实(包括案发时间、地点、人员、起因、经过、情节、结果等):

经调解,双方自愿达成如下协议(包括协议内容、履行期限和方式等):

本协议自双方签字之时起生效。对已履行协议的,公安机关对违反治安管理行为人不再处罚。不履行协议的,公安机关依法对违反治安管理行为人予以处罚;当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。

本协议书一式三份,双方当事人各执一份,调解机关留存一份。

主持人年月日。

见证人年月日。

当事人年月日。

调解机关(印)。

关于社区治安表扬信。

维护治安的表扬信范文。

社会治安综合治理总结。

社会治安综合治理简报。

治安联防巡逻个人简历表格。

社会治安综合治理论文。

治安维稳协议书篇十四

通过近几年的抢烧严重暴-力犯罪事件,是典型的境外指挥、境内行动,有预谋、有组织的打砸事件,使和田各族人民的生命财产遭到严重威胁和损失,严重损害民族团结,破坏社会稳定。这种暴-力行为,是广大人民群众绝对不能容忍的。通过这些事件,我们再一次清醒地看到了境内外民族分裂势力的丑恶嘴脸。

在高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导下,深入贯彻落实科学发展观,坚决按照州、县政法委、综治办的指示精神,紧紧围绕镇党委、政府重心开展综治维稳工作。做到以下几个方面:

一、加强领导,强化责任,营造良好的宣传舆论氛围为切实做好综治维稳工作

二、夯实基础,深入创新,打造一流的社会治安环境

三是通过深入持久地开展平安家庭创建工作,打造"零案家庭",推进平安镇的建设。

四是以"三创"活动为载体,进一步夯实稳定基础。

六是集中整治重点地区和专项治理涉法上访问题形成联动机制。每年进行一次公众安全感调查,每月一次涉法上访的梳理。

另外还需要注意以下问题;

存在的主要问题:

一是村级民兵治安分队开展值班备勤和治安巡防工作经费紧张,人员工资补助费很难兑现。

二是各村、社区、学校与基层派出所的业务沟通和协调配合工作不密切,警务室民警下

去少,人员不足,不能很好地开展外来暂住人口的清查、登记和办证工作。

三是各村、社区居委会的治保主任和综治干部,调换频繁,刚刚经过培训学习,掌握一些工作方法和经验的人员就被调换。这表明全镇基础综治队伍不稳定,选配的人员不强硬,在这个问题上应该硬选人,选强人。

我坚信,在党的领导下,在新疆各族人民的共同奋斗下,新疆的各项事业将继续向前发展。新疆各族人民继续同呼吸、共命运、心连心。任何旨在分裂祖国和破坏民族团结的行径,都必将会遭到新疆各族人民的强烈反对,任何企图分裂中国、破坏民族团结的阴谋最终都不会得逞。在当前这个大是大非问题上,始终做到认识不含糊,态度不暧昧,行动不动摇,立场坚定、旗帜鲜明。坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动,坚决维护祖国统一、维护民族团结。切实转变工作作风,更新观念,认真履行岗位职责,依法行政,以实际行动做好本质工作,为促进和推动和田经济发展与稳定做出新的贡献。

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“安全高于一切,责任重于泰山”,营造良好的育人环境是学校取得优异成绩的重要前提条件,也是学校可持续发展的基矗一年来,我校坚持把德育、安全放在学校工作的首位,全面贯彻教育方针,坚持把创建“平安校园”建设入学校管理的重要内容,常抓不懈,取得了显著成绩。创建“平安校园”一年来,我校师生员工遵纪守法、秩序井然,无违法犯罪及其它治安事件发生。学校的安全教育为全面贯彻教育方针,推动教育教学改革,提高教育质量创造了良好的条件,奠定了良好的.基矗在开展创建“平安校园”中,我校积极行动,认真总结、抓住重点、突破薄弱,取得了新的进步,使创建工作真正落到实处,发挥作用。

一、加强宣传,认真发动,提高认识,增强责任感

创建“平安校园”是关心青少年成长,关心教育事业健康发展的又一举措。学校带领广大师生员工认真学习有关文件精神,了解创建目的意义,知晓创建标准过程,理解创建工作和学校常规管理的关系。认真分析我校面临的形势,查找工作中存在的问题。

刊出安全、法制专刊,升旗仪式上进行安全教育,学校制定了班级管理制度,将安全工作放在第一位。学校利用年段集会、班级活动,加强安全、法制教育,做到早宣传、早认识、早预防。我们充分利用宣传媒体,加强安全教育,使师生们认识到安全工作的重要性、艰巨性、复杂性,增强了遵纪守法的意识,提高了自我防范和自我保护的能力。

二、加强组领导,健全网络,落实责任

为了确保创建目标的顺利实现,学校成立了领导小组由校长任组长,副校长任副组长,德育主任、总务主任、工会主席、教务主任为成员的领导小组,做到明确分工,齐抓共管。

我们严格遵循“预防为主、防治结合、加强教育、群防群治”的方针,坚持“谁主办、谁负责”,“谁主管、谁负责”的原则。做到校长对全校的安全工作负责,班主任对班级安全工作负责,教职工均有维护学校安全和保护学生安全的责任与义务,做到网络清楚,职责分明。 我们一直把安全列入对班级、对班主任考核的内容。学期初,校长与全校老师一一签订了安全教育和管理的责任书,做到主要领导负责抓、其他领导分头抓、一级抓一级、层层抓落实,形成党政工团等统一协调齐抓共管的格局,以确保学校师生员工的安全。

三、加强管理,强化落实,积极防控

程中做好相关记录,对其存在的问题进行纠正,使问题得到及时妥善处理。定期查找学校存在的各种问题和安全隐患,如定期检查学校校舍、教学设备、生活设施等各类基础设备是否完备;定期检查学校用水用电、防火防盗、等安全设备是否齐全;定期检查食品卫生安全及校园环境卫生,防止食物中毒事件的发生和病毒、传染病的传染等等。对发现的问题和隐患,及时派专人进行整治。

为了贯彻落实教育部、公安部关于维护学校和幼儿园及周边治安秩序“六条措施”、“八条措施”以及教委有关文件精神,切实维护学校及周边良好治安秩序,保证校园正常的教育、学习和生活秩序,确保广大师生的人身财产安全,努力创建一个安全、文明、和谐的学校及周边环境,确保校园安全。

我校历来注重对师生的安全和法制意识的教育,一年来未发生过重大刑事治安案件或群体性安全责任事故。

四、强化教育功能,提高师生的创建意识

法教育,认真宣传《教育法》、《教师法》、《未成年保护法》、《预防未成年人犯罪法》以及社会治安的有关法律、法规。全体师生遵纪守法,形成了良好的校风、教风、学风和工作作风,学校领导廉洁自律、民主管理、依法治教,从未出现师生违法犯罪行为。

五、开展校园治安综合治理工作,营造良好的育人环境

一年来,学校认真贯彻落实上级相关部门关于学校周边治安综合治理会议精神,把参与社会治安综合治理工作纳入我校的年度工作计划。积极配合有关部门加大对学校周边地区治安秩序的整治力度,对其存在的安全隐患及问题进行全面的排查,重点检查学校周边环境治安秩序是否稳定。将发现的隐患和问题形成书面上报相关主管部门协同整治、清理。通过调查表的形式,通过治理,我们学校及周边环境的治安秩序较为稳定,绝大多数的师生对其表示满意。加强对校园外来人口的管理,设置《来访登记表》对来访人员实行严格的验证、记录制度,防止一些不法人士混进校园,不给为非作歹者有可趁之机。

六、维护学校稳定,做好教学保障工作。

开展各种矛盾纠纷排查调处工作,设立校长信箱,对师生反馈上来的意见和问题,学校领导及时给予解决、处理,从未发生过师生集体上访或个人上访的事件或行为。加强对重点部门和重点人员的监控,认真执行各种安全管理制度,建立畅通的信息渠道和严格的信息上报机制,反映学校有关安全稳定和教育教学的信息动态。

总之,在开展创建“平安校园”的工作中,我校积极行动、认真总结、结合实际、抓住重点、突破薄弱,取得了新的进步,使创建工作的具体任务、措施真正落到实处、发挥作用。今后,我们将进一步改进工作,不断探索综合治理、创建“平安校园”的新路子新经验,为建设“平安校园”作出应有的贡献。

综治维稳工作小结

一、加强领导 建全组织机构

社区领导高度重视,认真研究部署综合治理工作,每月专题召开一次综治维稳工作会议,每周星期一召开一次社区工作例会,必讲综治维稳工作,并在人员和经费上给予了重点保障,安排社区主任和一名总支成员重点抓综治,积极主动配合协调,社区书记经常查询综治工作情况,做到了综治工作齐抓共管。

二、加强目标管理 落实维稳责任

1、按照上级要求,社区研究制定了综治维稳、安全生产、防范和邪教处理等工作方案、各类重大应急处置预案和领导小组,建立了各种工作制度岗位职责以及一、二、三责任人奖惩制度,并严格按照制度执行奖惩,做到用制度管人,确保责任制度落实。

2、年初召开了辖区综治责任单位的综治维稳工作动员大会,与责任单位签定了综治维稳以及上级所要求签定的各类责任状。

3、严格落实包保责任制,对邪教、涉稳等对象严格按照“五包一”的包保措施落实到人,刑释解人员也实行了“三帮一”,定岗定责,在重大节假日和特别稳定维护期加强值班督查,严格落实值班制度,确保辖区稳定,并作了值班情况详细记录。

三、加强法制宣传教育 确保安全稳定

织了专人认真开展禁毒、禁赌宣传教育工作,采用各种有效措施,多层次、全方位地进行法制宣传,提高了禁毒、禁赌法制宣传教育工作效果。

2、社区、学校、家长三位一体对学校青少年开展了法制宣传教育,社区组织安排专人对学校周边环境进行了摸底排查、实行了全方位整治,制定了预防青少年违法犯罪工作方案,确保青少年健康成长。

3、安置帮教工作。社区居支两委研究,建立了长效安置帮教工作措施,对刑释解人员进行安置,一月一帮教,与他们交流、深层次地了解,随时掌握他们的思想动机,做好他们的法制宣传教育工作,有效地使他们改变了人生发展观,并建全了安置帮教工作台帐。

4、治安防控工作。社区每月专题组织召开辖区内各责任单位、小区、庭院负责人综治工作会议,重点讲述了安全、交通防控措施,法制宣传教育知识等,在“两会”特护期和重大节假日期间组织了专人义务巡防;对辖区内进行长期不懈地排查,特别对交通要道、公共场所、人员复杂、危险等地进行重点巡防,有效地减少和预防了可防性案件的发生。对渡口船只每月进行督导督查,在大水季节一天一督,排除隐患,确保了安全,并作了详细的查询记录。

涉稳对象的包保责任制落实情况,安全隐患、矛盾纠纷隐患排查化解情况,确保了综合治理工作落到实处。

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