通过总结,我们可以发现自身的不足和问题,并寻找解决的方法和途径。总结中可以突出自己在学习和工作中的亮点和突出表现。以下是一些值得我们借鉴的总结范文,希望能激发大家对写作的兴趣和热情。
会计岗位职责和要求通用篇一
1.根据国家财务会计法规和行业会计规定,结合公司特点,负责拟订公司会计核算的有关工作细则和具体规定,报经领导批准后组织实施。
2.参与拟订财务计划,审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况。
3.在部长领导下,准确、及时地做好帐务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细帐和总帐,对款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算。
4.正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。
5.负责公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作。
6.负责公司税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。
7.负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。
8.负责社会集团购买力的审查和报批工作。
9.及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。
10.主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议。
11.协助部长做好部门内务工作,完成财务部部长临时交办的其他任务。
会计的基本常识有哪些。
1.会计的两大职能:反映职能、监督职能。
2.会计的六大要素:资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润。
3.会计的四大假设:会计主体、持续经营、会计分期、货币计量。
会计专业简介。
1、概述:
会计学专业属于工商管理学科下的一个二级学科,本专业培养具备财务、管理、经济、法律等方面的知识和能力,具有分析和解决财务、金融问题的基本能力,能在企、事业单位及政府部门从事会计实务以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。
2、研究方向。
会计学的研究方向主要有:
(01)财务会计理论与方法。
(02)现代管理会计与企业理财(。
03)会计基本理论与方法。
(04)国际会计。
(05)审计基本理论与方。
(06)会计信息系统。
(07)公共财务与政府会计。
3、培养目标本专业培养具备管理、经济、法律和会计学等方面的知识和能力,能在企、事业单位及政府部门从事会计实务以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。
4、培养要求本专业学生主要学习会计、审计和工商管理方面的基本理论和基本知识,受到会计方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决会计问题的基本能力。毕业生应获得以下几方面的知识和能力:
(1)掌握管理学、经济学和会计学的基本理论、基本知识;。
(2)掌握会计学的定性、定量分析方法;。
(6)掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定的科学研究和实际工作能力。
5、主干学科工商管理、经济学、法学。6、研究生入学考试科目。
8、就业方向。
(2)(2)会计师——所有企业制和非企业制组织都会需要;注册会计师——在会计师事务所工作;证券分析师——在债券股份公司工作;银行职务——在一些金融机构工作。
(3)考取证书:目前国内的会计证考试分为三个级别。
第一是会计从业资格证书考试;。
第二是会计职称证书考试;。
第三是注册会计师资格证书考试。
9职业规划。
虽说会计是热门职业,但是普通和初级财务人员也明显供大于求,而高端财务人才千金难觅。作为专业技术性很强和个人素质相对要求较高,且是企事业单位最重要的经济信息系统和控制系统的财务会计工作,越来越多的企业开始对其从业人员有了新的期望和要求。所以增加会计专业人才的含金量相信可以为将来找一份好工作增加获胜的砝码。另外,国际会计专业人才的需求逐渐趋热,这也是个很好的发展方向。总之,会计学专业的就业前景好,就业面比较宽。
会计可以有哪些分类。
按照不同的分类标准,会计有如下这些分类:
1、按核算主体及目的不同可以分为:预算会计和财务会计。
2、按其报告的对象不同可以分为:财务会计和管理会计。
3、按行业可以分为:工业企业会计、商品流通会计、金融证券会计、保险企业会计、施工企业会计、房地产业会计、邮电通讯会计、农业企业会计、旅游餐饮会计、医疗卫生会计、交通运输会计、文化教育会计、物业管理会计、行政事业会计、上市公司会计、物流企业会计等。
4、按工作内容可以分为:总账会计、往来会计、成本会计、材料会计等。
5、按工作范围可以分为:公共会计、私用会计、政府会计。
会计岗位职责和要求通用篇二
3、对发生的每一项经济业务需取得或填制原始凭证,并根据审核无误的原始凭证填制记账凭证。
4、负责对公司项目经营情况进行账务处理,出具各类财务报表。
5、要严格审核会计凭证并妥善保管。
6、完善公司财务制度。
会计岗位职责和要求通用篇三
1、负责公司每月与往来客户对账确认,并开票。
2、负责记录公司全盘账务。
3、负责各类单据的审核,入账,定期进行盘点。
4、负责公司产品进、销、存,并进行成本结转。
5、负责整理员工工资表及员工社保等。
6、负责审核员工报销凭证及付款申请,控制成本。
7、负责收入,费用,成本确认及账务处理,编制全盘凭证,出各类财务报表并报税。
8、负责对接工商、税务等事宜。
会计岗位职责和要求通用篇四
5.妥善保管会计凭证、会计账薄、会计报表和其他会计资料;
6.负责年度财务决算;
7.协助编制月、季、年度资金、费用计划;
2.熟悉会计报表的处理,会计法规和税法.熟练操作计算机办公软件、财务软件;
3.良好的学习能力、独立工作能力、财务分析能力及职业道德;
4.性格开朗、工作细致,责任感强,有良好的沟通能力、团队精神。
会计岗位职责和要求通用篇五
1.按照国家会计法,在上级领导的指导、监督下做好记帐工作。
2.在上级领导的监督下进行财务核算,计划、控制工作,编制各种财务会计报表,组织公司日常会计核算工作,发现问题及时查实和向有关领导汇报。
3.认真执行会计制度,按时做好记账工作,如实全面地反映公司资金活动情况,做到手续完备,内容真实,数据准确,帐目清楚,按期结报。
4.负责公司费用、销售成本及利润的核算;。
5.定期核对往来账款,及时清算应收应付款;。
6.负责各会计档案资料的分类、保管,确保公司财务信息资料的安全与完整;。
7.完成公司领导交付的其他任务。
会计岗位职责和要求通用篇六
2、费用会计工作:
逐笔审核各类报销单据,确保手续齐全、附件完整、流程规范;。
严格控制各部门费用,保证各项费用控制在预算内;。
供应商月结审核;。
及时发现费用报销中的各类问题,并根据过程中存在问题协助领导不断完善内控;。
3、综合会计工作。
每日逐笔登记固定资产卡片,并生成相关凭证;。
月末对固定资产进行抽盘,建立账外资产的管理台帐;。
负责其他往来款的审核、记账;。
4、收入会计工作。
每日逐笔核对前一日收入类明细,并进行账务处理;。
每月编制合作类商业往来明细,及时做好款项结算;。
会计岗位职责和要求通用篇七
任职要求:
1.熟悉国家相关财税法律法规。
2.财务专业专科及上学历,1年以上同岗位经验。
3.熟悉使用财务财务核算软件(用友)及办公软件。
4.具有强烈的工作责任心,工作认真负责、积极主动,有强烈的敬业精神及团队合作精神。
5.做事比较细心、有耐心。
1.日常应收、应付等往来款核算及生成相应凭证。
2.销售、采购发票的审核及生成相应凭证。
3.报销的审核及生成相应凭证。
4.与相关部门进行应收应付款项的对账,每月制作往来账龄明细表。
5.妥善保管好各种往来凭据及各种原始凭据。
6.认真完成领导交办其他事物。
会计岗位职责和要求通用篇八
5.建立和完善内部控制体系,定期检查财务运行情况;。
6.负责监督检查企业财务运做和资金收支情况;。
7.负责固定资产明细账录入erp,管理固定资产明细账;。
8.完成上级安排的其他工作。
9.确保财务凭证的及时完整记录及钉装;.
10.准确核算公司成本;。
11.对公司文件具有保密责任;。
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会计岗位职责和要求通用篇九
3.审核科目余额,做到账证、账账、账表相符。
4.完成月度、年度财务报表和税务有关的报表。
5.按时进行纳税申报;年度汇算清缴及工商公示报表的填写;。
6.会计资料按月进行整理和装订,做到单据完整、易查;。
7.上级交办的其他财务相关工作。
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