执业医师定期考核总结(实用20篇)

总结可以帮助我们更好地认识自己，发现自己的潜力和优点。在总结中，可以陈述一些自己的感悟和体验，增加读者的共鸣。欢迎大家阅读这些总结范文，一起提升写作水平。

执业医师定期考核总结篇一

（一）各考核机构应当根据相关文件精神，严格、准确地掌握简易程序的执行标准。

（二)申请简易程序考核的医师，须在全国医师定期考核工作网上认真逐项填写《医师定期考核表(简易程序）》，写好本人的述职报告，于2月6日前提交至所在医疗、预防、保健机构。

（三）各医疗、预防、保健机构应及时对申请简易程序考核医师的“工作成绩”和“职业道德”进行评定，并在全国医师定期考核工作网上签署单位意见，于2月26日前提交至考核机构。

（四)考核机构必须对医疗、预防、保健机构提交的简易程序材料进行认真的审核。于3月25日前在《医师定期考核表(简易程序）》上签署意见。对符合简易程序考核条件且评定为合格的，点击“人文医学考核”；对符合简易程序考核条件但评定为不合格的，在全国医师定期考核工作网上操作后，书面报告注册机关办理注销其执业注册手续。

（五）经审核不符合简易程序考核条件的医师，走一般程序考核。

执业医师定期考核总结篇二

xx-x卫生局：

为了加强对医师执业的管理，规范医师的执业行为，提高医师素质，保证医疗质量和医疗安全，贯彻落实国家卫生部《医师定期考核管理办法》和省卫生厅《河南省卫生厅关于认真做好医师定期考核工作的通知》(豫卫医[2014]95号)文件精神，根据市《医师定期考核管理办法实施方案(试行)》通知和xx-x卫生局制定的《xx-x医师定期考核管理办法实施细则》要求，我院受卫生局委托，成立了2014-2014年度xx-x医师考核委员会，设立了考核办公室，于2014年11月1日至2014年1月17日，对xx-x中医院及城关卫生院具有医师执业资格的66名医生进行了医师定期考核。考核委员会坚持客观、科学、公平、公正、公开原则。首先医生本人个人述职;医学文书的检查;患者评价和同行评议;被考核医疗单位对参加考核的医师建立的业务档案和医德医风档案。对报送的评定意见进行复核，卫生局考核考评专家组成员对被考核医生进行有关法律、法规、专业知识的考试及技术操作的考核;综合医疗单位的评定意见及业务水平测评结果对医师做出考核结论。通过医师考核，提高了被考核医师掌握医疗卫生管理相关法律、法规、部门规章和应用本专业的基本理论、基础知识、基本技能解决实际问题的能力以及学习和掌握新理论、新知识、新技术和新方法的能力。强化了医师在执业过程中，遵守有关规定和操作规范，坚持救死扶伤，以病人为中心，和-谐医患关系、团结协作、依法执业的意识。医德医风水平、完成工作的数量、质量和政府指令性工作的情况、服务水平、医疗质量上了一个新台阶。精神面貌有了明显的`改善。现将工作情况总结汇报如下：

一、建立组织，加强领导。

按照xx-x卫生局制订的《xx-x医师定期考核实施方案(试行)》要求。我院成立了“xx-x中医院2014-2014年度医师考核工作办公室”，办公室设在医务科。2014年10月23日成立医师考核委员会，医师考核委员会设有医德医风考核委员、法规核心制度考核委员、基本技能操作考核委员、基础知识和专业知识考核委员、业绩医疗文书书写考核委员。医师考核委员会负责拟定医师考核工作制度，对医师定期考核工作进行检查、指导，保证考核工作规范进行。医师考核工作办公室负责考核表格、基础知识和专业知识考试题、医德医风考核细则、法规核心制度考核范围、基本技能操作规范及评分细则、业绩医疗文书书写及评分细则的印制。并组织实施。考核委员会医德医风考核委员由xx-x书记担任、法规核心制度考核委员由xx-x召担任、基本技能操作考核委员由xx-x担任、基础知识和专业知识考核委员由xx-x担任、业绩医疗文书书写考核委员由张书民院长担任。xxx负责办公室工作，成员由xx-x校、xx-x、xx-x召组成。各科主任为科内业绩医疗文书书写考核员。

二、宣传发动，营造气氛

2014年10月16日，召开全体考核员会议，学习卫生部《医师定期考核管理办法》和省卫生厅《河南省卫生厅关于认真做好医师定期考核工作的通知》(豫卫医[2014]95号)《医师定期考核管理办法实施方案(试行)》通知，《xx-x医师定期考核管理办法实施细则》等文件。领会文件精神，带头做好考核的准备工作。

2014年10月21日，召开全体医师动员大会，公布考核工作制度及《xx-x医师定期考核管理办法实施细则》等文件。会上由院长、各科主任、医师代表进行表态发言。

三、指定范围，统一标准，做到客观、科学、公平、公正、公开。

由医院医师考核办公室将选定的卫生法规、核心制度、基础知识和专业知识、临床基本技能(单人法徒手心肺复苏为必考内容)考核考试内容及评分细则，复印后给被考核医师人手一册，布置临床基本技能演练室随时供被考核医师操作练习。卫生法规、核心制度考核采用抽签的方式，从中抽出一条进行口答，由考核委员进行点评，现场打分。临床基本技能由被考核医师自选一种临床操作技术进行表演操作，对单人法徒手心肺复苏术进行强制操作，由考核委员进行点评，现场打分。基础知识和专业知识采用闭卷考试。医风医德部分采用患者评价和同行评议打分的方式。

四、预考预检，提高考核通过率。

考试考核前，由考核办公室成员会同各科主任，利用晨会及空闲时间，对被考核医师进行抽检，通过3到5次的预考，对必须掌握的条文和操作技能，熟记于心，得心应手，保证考核工作的顺利进行。

五、主管现场监督，保证考核质量。

选定2014年8月31日前依法取得执业医师资格和执业助理医师资格，经注册在xx-x中医院及城关卫生院执业的执业医师考核和执业助理医师进行考核试点。类别有临床、中医(包括中医、民族医、中西医结合)、口腔和公共卫生。

委托考核机构xx-x中医院为设有120张床位的二级甲等农村中医医疗机构。并逐级上报至卫生部备案。2014年10月23日成立医师考核委员会，负责拟定医师考核工作制度，对医师定期考核工作进行检查、指导，保证考核工作规范进行。考核委员会应当由具有中级以上专业技术职务的医学专业技术人员和有关医疗卫生管理人员组成。县卫生局对医师定期考核工作进行现场监督，2014年1月18日对考核结果进行抽查核实。

被考核医师填写《医师定期考核表》进行个人述职;卫生局主管部门进行有关法律、法规、专业知识的考试以及技术操作的考核;科室对其本人书写的医学文书的检查;患者评价和同行对医德医风进行评议;医院考评组在《医师定期考核表》上签署意见，并于2014年2月6日将医师考核结果报县卫生局医政股备案，同时在医院张榜公布并书面通知被考核医师。

本次符合执行简宜程序进行医师定期考核的共有22人。其余56名医师定期考核按照一般程序进行。

考核结果，合格78人，无不合格人员。

通过本次考核，提高了医师的执业能力和医疗服务水平，同时摸索出了新的历史条件下，对医院执业医师进行监督监管的新方式。

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执业医师定期考核总结篇三

从20xx年9月1日开始，本人继续担任口腔科总住院医师工作。一年来，在医院医疗质量管理科及口腔科领导的关心支持下，忠实履行住院总工作职责，在努力提高自身业务及综合素质的同时，踏踏实实工作，在临床、教学及科研等各方面取得了一定成绩，现汇报如下：

病人安全及医疗安全是医院生存的生命线，也是患者和医生所追求的最终目标。如何保证病人安全是每个医务工作者也是每一个医院管理者共同关心的话题。对患者安全管理，最大程度的保证患者安全也是实行住院总制度的预期目标。保障病人安全归根结底要靠制度建设。我院口腔医学院刚刚成立，许多制度需要完善。在本人担任总住院医师期间，协助科室领导先后制定了各种制度，如：

1、恢复晚查房及危重病人床边交接班制度。

2、坚持月阶段及周阶段总结汇报制度。

3、实行主任每周主题查房制度。

4、制定口腔肿瘤病人的随访及登记制度。这些制度的建立，规范了各级医生的职责，使大家有章可循，工作规范了，许多医疗隐患杜绝了，更好地保障了医疗安全，全年口腔颌面外科病房未发生过医疗事故及差错事故。

情系口腔，积极参与我院口腔医疗事业的各个里程碑式的事件诸如：建立口腔医学院、口腔医学硕士点评比、博士点申请、承担广州市口腔执业医师技能考试等。在硕士点评比中，连夜加班加点撰写文章、协助整理资料、联系评委等具体琐碎工作；在口腔执业医师技能考试工作中，担任考官，严格执行考试标准，圆满地完成了考试任务。我院口腔医学系成立刚刚一年，许多同仁还不了解。口腔医学的分支日渐精细，口腔临床科室分工也日渐专科化，口腔各分支学科的知识需要普及，住院总是联系各科室的桥梁也是科室的宣传员。我平时积极写稿件，对我科新开展的新技术，新业务及时总结，在《质量管理简报》及《南方简报》上发表简报多篇。参与协调制作我科宣传活页，口腔科的不同科室如牙体牙髓科、口腔颌面外科、口腔修复科、口腔正畸科、儿童牙病科、口腔黏膜病科等选出本科室最常见的1-2种疾病制作成宣传活页，普及口腔医学知识。有意识的进行临床资料收集及保存分类整理工作，遇到有典型病例总会亲自-拍照片，留资料。尤其是术前术后的资料对比，典型病例的影像、病理及手术照片都要收集。凡是我独立管床的病人都保留各项资料。按疾病的不同分类、姓名及住院日期建立不同索引，有利于查找。典型病例制作光盘，单独保留。临床资料的收集整理及分类工作是一项系统的繁杂的工程，我经常牺牲周末节假日整理资料，希望为我院口腔医学系的建设和积淀做自己的一点贡献。在今年七一前夕被口腔科支部推荐为南方医院“优秀共产党员”称号。

口腔科病房目前开房床位26张。我科病房分三组，分别为肿瘤组，创伤组及唾液腺组，我参与了三个小组几乎所有手术。在肿瘤组中担任一助，在另两组中任二助。不同主刀医生的不同风格，高强度及大量的手术机会使我的业务能力、手术技巧大大提高。在病房三位教授的培养及关心下，目前已经能独立完成各项常规中小手术，手术操作日渐规范和熟练。急诊及会诊工作是每个住院总的主要工作，和兄弟科室的住院总一样，遇到急会诊，我总是及时到达，与相关科室医师一道积极处理病人，参与危重病人的急救。有许多许多忙碌的夜晚，有许多病人转危为安的时刻，有许多许多可以回忆的惊心动魄，许多许多的历历在目，正是这种辛勤劳动为住院总赢得了荣誉，为病人挽回了生命。同时，去相关科室会诊及和各位住院总的合作使我拓展了知识，开阔了视野。

我科承担有全校口腔科学及口腔系的各项专业课程的教学任务，同时我科有许多实习医生、轮训制医生及新参加工作的医生需要培训。我参与了口腔颌面外科的临床带教及教学工作，如为xx级预防医学系讲授口腔颌面部感染；为暨南大学的口腔本科实习医师讲解病历书写规范及医疗核心制度；多次为住院医师及护士讲解口腔颌面外科诊疗常规及基础理论知识；参与制定口腔医学系口腔颌面外科的临床课程计划制定工作。在20xx年度的口腔医学系的本科教学中担任口腔颌面外科的教学秘书工作，承担了大量的理论课及实践课的教学工作，协调来自南方医科大学各附属医院的口腔外科教员，共同高质量地完成了口外的教学工作。在本年度末口腔医学院的教学总结评比中，获得“第一名”的好成绩。

从20xx年7月份起，我开始担任口腔科第三届质控员，参加质控员岗前培训，参与质量管理科各种有关质控员会议，承担起口腔颌面外科病房环节病例及出院病例的检查审理工作；协助主管科主任每月检查病例；通报病例质量及协助病房教授检查病历书写；每月检审他科环节病历20份。在20xx年度的质控员评比中，经过对环节病案检审、终末病案质量、各种质量检查的参与、例会参与以及科室测评等情况的综合考核，本人被评为20xx年度南方医院“优秀质控员”。

本人在医院总部上班一年来，认真开展门诊医疗工作和社区医生公共卫生工作，全面执行各级领导安排、布置的工作和任务，全面履行了一名医生的岗位职责。

在政治思想方面，始终坚持党的方针政策，坚持全心全意为人民服务的思想，坚持改革、发展、与时俱进的理念，遵守各项法律、法规和诊疗技术规范。

在医疗工作中，严格执行各种工作制度，以对病人负责、对医院负责、对自己负责为指导思想，坚持“精益求精，一丝不苟”的工作态度，关心、爱护、尊重患者，认真负责地处理每一位病人，有针对性地对患者进行健康宣传教育，从未出现任何医疗事故或医疗差错。在社区医生工作方面，积极带领责任医生团体进行各种慢性病、精神病、肺结核等管理，叶酸增补随访，各种形式宣传教育工作，城乡医保居民健康体检工作完成得比较满意。配合医院完成各种突击性社区公共卫生工作，积极参与幼儿园体检、学生体检工作。

在业务学习方面，认真完成继续教育的学习，积极参加各部门举办的业务培训及学术讲座，经常阅读杂志、报刊和网络信息，以开阔视野，扩大知识面，促进自己业务水平的不断提高，从而更好地为病人服务。

一年来，在各级领导和同事的关心、支持下，基本上较好地完成作为一个基层医生的各项工作和任务。在今后工作中，尚须进一步加强学习，努力克服工作上的困难和自身实际能力的不足，期待能够做出更好的工作成绩。

任现职以来，担任科室副主任，行政管理方面当好助手，切实抓好分管工作的落实。包括教学安排、实习生临床技能培训、病房门诊工作的安排及科室日常事务的协调等。工作认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨，组织纪律观念强，遵纪守法。敬业爱岗，廉洁行医，有良好的职业道德。坚持求真务实，医教研工作均取得较好的成绩。20xx年、20xx年被评为大学优秀共产党员；20xx年、20xx年被评为大学先进个人；20xx年被评为学院评建先进个人（本科教学评估）。20xx年被评为xx医院年度门诊医师之星。医疗工作方面：

长期在临床一线工作，诊疗技术较全面，主要致力于心脑血管病的中西医结合防治研究，担任诊疗组组长，认真履行职责，带领和指导下级医师完成各项医疗工作，诊疗工作耐心、细致、认真负责。科室病人的医疗质量和病人满意率均较高，有较好的社会效益和经济效益。承担科间会诊、专家义诊等工作，经常有院内外点名会诊，主持中医心脑血管病专家门诊，每周两个上午出诊，门诊量较大，经常晚下班，是中医科门诊加班最多的医生，先后xx次被评为珠江医院“医术精、服务好、质量优”的月“门诊医师之星”和20xx年年度“门诊医师之星”。教学工作方面：承担中医本科和中西医临床医学本科专业的《中医内科学》的理论大课教学，以及见习课、实验课、西医诊断学中的问病查体等理论课的讲授；承担本科生的临床带教等实践性教学工作，共带教实习生共xx人，指导硕士研究生x人（导师组成员）。重视教学工作，把“教书育人”，“言传身教”视为师德中最重要的品德，不断总结教学经验，提高教学水平。讲课条理清楚，重点突出，教学效果好。在临床带教工作中，能针对不同学员的特点，因人施教，注重理论联系实际，重视学生临床技能的培养，定期开展专题讲座，受到学员好评，教学评估优秀。科研工作方面：积极参加科研工作，主持xx省自然科学基金、省科技计划项目等省级基金课题x项；参加国家xx攻关课题分题、xx国际合作课题等课题的研究；参加国家中医药管理局“xx五”心血管重点专科协作组工作，为高脂血症协作组成员，完成了血浊（高脂血症）的中医诊疗规范的制定，开展主攻病种临床诊疗方案验证等相关研究工作。任现职务以来，在省级以上刊物发表学术论文xx篇，获首届广东省医药类教学媒体教材评比三等奖x项。

存在问题：开拓精神和创新意识还不够强，工作中有时还不够大胆。

今后努力方向：发扬成绩，克服缺点，争取在医教研各方面取得更大的成绩。

执业医师定期考核总结篇四

2019年的时间就这样走过了，在经过一年的努力后，我终于可以说在不断的成长中得到了更多的进步。

作为医院医师的我，一年来认真努力的工作，今年年对我来说，也是一个相当值得怀念的一年，我相信随着我渐渐的成长，我会有更多的进步，这些都是我会做好的事情，我相信我能够做好，我会在不断的成长中，得到最好的发展的.在来年年里，继续坚持：

一、思想上政治上始终与党中央保持一致，紧紧围绕医院开展的廉洁自律主题。

从事医疗活动，紧跟国际国内形势，拒绝行贿、受贿，以***员的标准严格要求自己;服从领导，团结同事，爱岗敬业，未发生一起医疗差错与纠纷;工作中，一切以病人为中心，全心全意为病人着想，本着“节约、节盛环保、优效”的原则，选择简单的医学专用方法，做出最理想的医学专用效果。

二、在科主任的领导下，业务上秉承过去的优良传统和作风。

认真学习，勤于总结，对过去的经验进行“去粗取精、去伪存真、由表及里、去其糟粕、取其精华”。

更完善、娴熟地应用各种医学专用常用方法和技术，如：各部位的神经阻滞、各区域阻滞、各种全身医学专用方法和各种穿刺技术，以及各种仪器设备的保养使用。

指导、辅导实习医生，低年资住院医生和主治医生，理论与实践相结合，学习掌握基本医学专用方法的操作技术和工作流程，言传身教，对他们进行良好的医德医风医技方面的浸染，充分发挥了一名副主任医师应有的作用。

三、工作业绩与上年相比，医学专用例数有所增加。

日间医学专用水平有所提高;学习掌握了医学专用科几种新药的具体应用;小儿、老人医学专用更加得心应手。

今后，要更加善于学习、善于总结，与时俱进，紧跟时代步伐，学习掌握更新更好的医学技术，造福社会，造福病人的同时，完善丰富自己的人生。

就是这样的，作为一名医师，必须要有高度的责任感。救死扶伤是我们的天职，我相信随着时间的增长，我的医术会得到更多的提高。不过这些不是最重要的，思想才是第一，只要本着为人民服务的态度，我就能够做的更好，相信我能够做好。

医师的责任和天职就是这样，我会在来年年工作的更好的!

作为一名医生，我的工作职责就是“竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤”。作为一名基层的医务工作者新手，我不辞艰辛，执着追求。乡镇医疗卫生工作是预防为主、防治结合的卫生机构，是新型农村合作医疗制度的重要服务载体。从我到这里的一年来的实践工作，我对自己工作有很多的思考和感受，在这里我作一下总结：

一、努力学习，不断提高政治理论水平和业务素质。

在实践的工作中，把“实践”作为检验理论的唯一标准，工作中的点点滴滴，使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中，知识更新的必要性，现实驱使着我，只有抓紧一切可以利用的时间努力学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作，否则，终究要被现实所淘汰。努力学习各种科学理论知识，学习各种法律、法规和党政策，领会上级部门重大会议精神，在政治上、思想上始终同党同组织保持一致，保证在实践工作上不偏离正确的轨道。同时，在实践中不断总结经验教训并结合本职工作，我认真学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。并根据工作中实际情况，努力用理论指导实践，以客观事实为依据，解决自己在工作中遇到的问题。希望，将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔，不因虚度时光而羞愧。

二、恪尽职守，踏实工作。

当我们步入神圣的医学学府的时候起，我就谨庄严宣誓过：“我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”。

今天，我不断的努力着。基层医疗工作，更使用我深深的体会到，作为一名基层医疗工作者，肩负的重任和应尽的职责。按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任，严格遵守职责，完成本职工作。只有把位置任准，把职责搞清，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，认认真真工作，才能完成好本职工作，做好我作为一名基层医疗报务工作者的本职工作。

(一)在门诊，往院的诊疗工作中，我随时肩负着湖潮乡4149户，共1万7千多口人及处来人口的健康。360天，天天随诊。那怕是节假日，休息日，时时应诊。不管是在任何时候，不耽误病人治疗，不推诿病人，理智诊疗。平等待人，不欺贫爱富，关心，体贴，同情每一位就诊的患者。做到合理检查、合理治疗，合理收费。在新型农村合作医疗的诊疗中，严格按照新型农村合作医疗就诊规则，开展门诊，往院的诊疗工作。

(二)相关政策宣传及居民健康教育方面，从20xx年新合医在我乡开展以来，本人认真学习新型农村合作医疗政策及相关新型农村合医疗会议精神与新型农村合作医疗诊疗制度，组织村医生及本院职工进行培训学习，并利用赶集、到卫生室督导检查和下村体验时间及平时诊疗工作中，以发放宣传资料等方式宣传新合医工作。以电话、现场咨询及发放资料等方式，开展居民健康教育工作。

(三)安全生产维稳管理、新型农村合医疗管理。创造安全舒适的工作环境，是日常工作正常开展的前提，20xx年的本院的安全生产维稳管理，本人通过职工的会议培训，使全院职工安全意识有明显提高，通过组织安全生产隐患排查，使我院的事故发生率全年为零，保证了我院日常工作正学开展。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各新型农村合医疗管理方面的意见和材料，为院领导班子更好地决策，并协助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。

(四)科室管理。20xx年本人自负责医疗科工作以来，按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任、不超位，严格遵守职责，搞清职责，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作。在院领导指导下，在本科室全体工作人员的支持和协助下，各项工作落实到位并扎实推进，辅助科室相互协作，使科室医疗服务工作有条不紊的开展着。通过派人进修、自我学习，集体培训等方式，使全体医务人员的诊疗知识、诊疗技能及业务水平有了明显的提高。增强了我院的诊疗报务水平。

三、存在问题。

一年来，我自己努力做了一些工作，但是还存在着不少不足之处，有些是急待解决、不容忽视的问题，在自己主观思想上希望多深入多了解和全面掌握情况，在工作中也努力争取去做，在某种程度上给自己和工作造成了不利的影响，在今后需要也必须注意和克服;在工作方法上还需要更加扎实，更加细致，把原则性和灵活性很好地结合起来，提高工作质量。

在工作中，我时常感到能力和知识的欠缺，需要进一步提高各种业务素质和理论水平，提高文字水平和综合素质，使自己圆圆满出色地完成本职工作;有时工作方法欠妥当，考虑欠周到，在这里我向领导和同志们道个歉，希望有不到之处给予原谅。

一年来，我认为自己从思想认识上、业务及理论知识上有了明显提高，这些进步是全局新老同志们对我极大的支持和帮助的结果，从老同志身上我学到了吃苦耐劳的敬业精神，从充满活力的新同志身上也增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。

执业医师定期考核总结篇五

全国执业兽医资格考试报名时间为6―7月，考试时间为10月。2014年是首次执业兽医资格全国性统一考试。20xx年农业部在吉林、河南、广西、重庆、宁夏等5个省(区、市)开展执业兽医资格考试试点工作。根据全国执业兽医资格考试委员会确定的成绩合格分数线，通过考试的执业兽医，将是我国做好动物防疫和动物卫生监督工作的法定主体。

我在2014年10月24日 参加了首次全国性的考试，在题目的分配上还是比较按章出牌，但比较侧重于临床的试题，尤其 中兽医较多。但就题的难易程度来 还是比较适中。希望下次有计划尝试的同学 ，应主要以书本为主，这里要强调的是，应尽量有新版的书，本人在复习的前部分用的是旧书，很是吃亏，书里的内容较新版变动很大，就拿寄生虫其70%有不同 ，不论是排版形式上 ，还是内容侧重点，均有大幅度的调整。选择当年新出的版本是至关重要的。

在复习的过程中，我在看执业兽医资格考试那两本书外，在豆丁、百度文库，福建畜牧兽医网 下载大量的习题，目的旨在找到 ，每章节中的侧重点，有的放矢的去学习。

在复习的过程中是无味的，在一次偶尔的机会，我发现了一个执业兽医考试的群，在那里大家相互学习 ，不懂的东西 相互讨论，泄劲的时候大家相互鼓励。建议大家也结伴的进行复习，条件不具备的 ，也可以像我一样找一个这样的群，如果有需要的话你们可以给我留言。

就复习的内容来说，我的建议是以书本为准(国家指定用书)，应为都是客观题型，复习时应都注意细节，但不需完整的记忆，比如二尖瓣和三尖瓣的位置，你可以记为左2右3，一类疫病和二类疫病你可以编个顺口溜，这样你只需要记住一个字 ，而不是一堆的病名，再复习的过程中 ，应将易混的知识点进行总结，要去不同，个别记忆。这样你需要记得东西就会很少，而有很有用。

真题是必须要研究的，在看的过程中你会发现，考试题是在书里的，绝不会出一些超纲的题 ，你认为可能不会在书里找到，那就证明复习的还不过细啊 。希望大家在考试的准备过程中，充分复习，找到合适自己的方式，方法。

再次预祝有考试愿望的同学，顺利通过。

年关将近，又到了铺天盖地写总结的时候，为济世救人，笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。

要点一:篇幅要够长

要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但不可太过，否则会给人一种“注水肉”的感觉。

要点二:套话不可少

如开头必是“时光荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的`一年，内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。

要点三:数据要直观

如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。

要点四:用好序列号

序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。需要注意的是，一定要层层排序，严格按照隶属关系，不要给领导留下思路不清晰的印象。

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执业医师定期考核总结篇六

在本次执业医师定期考核期满时，作为一名内科医师，在考核期内认真履行了自己的工作职责，踏实工作、恪守敬业。现述职如下：

牢固树立为人民服务的思想，急患者之所急，想患者之所想。作为一名医务人员，恪守行医准则，牢记为人民服务的信念，在临床工作中热忱服务患者。忠于社会主义医疗事业。遵守医院规章制度，遵守卫生局下发的各项行医规范，坚决抵制医疗行业中的不正之风，不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情，不做损害医院的行为。对待患者一视同仁，为患者多考虑，节约医疗费用，不开大处方、不开多余检查单，合理控制医疗费用，合理用药，让患者得到最好的服务，为患者谋福利。

认真真工作，踏踏实实做事，从未发生一起差错事故。尽最大能力完成作为一个医生的各项工作和任务。

2年来，在各级领导的.帮助和同志们的支持下，工作虽然取得了一定成绩，但与要求相比还有差距，自己尚须进一步加强理论学习，并坚持理论联系实际并为实际服务的原则。我决定，在今后工作中，要继续努力学习，继续努力工作，努力克服理论上的不足和实际能力的不足，以期能够创造更加优异的工作成绩。

在本次执业医师定期考核期内，我作为一名****科副主任医师、科室主持工作的副主任，在考核期内认真履行了自己的工作职责，踏实工作、恪守敬业，并且在管理岗位上也认真负责，做好科室管理工作。现述职如下：

一、职业道德方面：本人能树立正确的世界观、人生观、价值观，牢固树立为病员服务的思想，规范自己的言行，恪守行医准则，牢记为人民服务的信念，在临床工作中热忱服务患者。忠于社会主义医疗事业，以一名合格党员的要求来严格要求自己，遵守各项行医规范，不利用职务之便谋取私利。

二、业务水平方面：本人能够认真负责地做好医疗工作，在工作中能严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，能努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过阅读大量业务杂志及书刊，学习有关医疗卫生知识，参加继续教育，极大地开阔了视野，扩大了知识面。坚持用新的理论和技术指导业务工作，促进自己业务水平的不断提高，能够熟练进行各种常见急、危重症患者的抢救治疗。本人能够积极指导下级医师工作，发挥学科带头人作用，并且对科室严格管理，加强科室建设，本人及科室均从无医疗差错、事故发生。

三、科研工作方面：本人积极开展新技术、新项目，注重科研工作，并及时总结经验，主持的科技项目"****"获**市科技奖二等奖，参加的科技项目“****”、“****”分别获**市科技奖一、二等奖。在《**杂志》发表《****》论文一篇，在**出版社正式出版的本专业技术专著《****临床医学》中，本人为副主编，负责编写了《****》部分。

综上所述，本人考核期内是一名合格称职的执业医师，在今后我将继续努力工作，更好的为广大患者服务！

执业医师定期考核总结篇七

各县（市）区卫生计生局、各开发（度假）园区社会事业局，委直属各单位，市级管理的民营医疗机构：

为加强医师执业管理，规范医师执业行为，提高昆明市执业医师技术水平和职业道德水平，保证医疗质量和医疗安全。依据《医师定期考核管理办法》（卫医发〔〕66号）和《云南省第三周期医师定期考核工作实施细则》等相关要求，为圆满完成昆明市20第三周期医师定期考核工作，结合我市实际，特制定本实施方案。

一、组织管理。

成立昆明市卫生计生委医师定期考核管理委员会，负责全市医师定期考核规范化指导、管理和组织实施等工作。医师定期考核管理委员会下设办公室，办公室设在昆明医学会。

主任：刘红市卫生计生委医政医管处副处长。

副主任：何俊昆明医学会办公室主任。

成员：杨冬梅、苗九龄、王政、夏珊、刘镔萱。

定考办公室工作人员由昆明市卫生计生委医政医管处和昆明医学会组成。负责全市医师定期考核工作的信息收集、资料上报、业务协调、培训、业务水平测试等相关工作；负责委直属各单位和市级管理的民营医疗机构医师定期考核管理和具体组织实施等工作。

（三）各县（市）区卫生计生局要进一步充实完善专门的医师定期考核管理机构，负责拟定本辖区的医师定期考核工作制度，对医师定期考核工作进行检查、指导和考核相关信息的审定，保证医师定期考核工作规范进行。

二、考核内容。

业务水平测评的主要内容包括：医师掌握医疗卫生管理相关法律、法规、部门规章，人文医学知识和应用本专业的基本理论、基础知识、基本技能解决实际问题的能力以及学习和掌握新理论、新知识、新技术和新方法的能力。

工作成绩评定的基本内容包括：医师执业过程中，遵守有关规定和要求，一定阶段完成工作的数量、质量和政府指令性工作的情况。医师工作成绩由所在卫生机构进行评定，考核机构进行复核。

职业道德评定的基本内容包括：医师执业中坚持救死扶伤，以病人为中心，以及医德医风、医患关系、团结协作、依法执业状况等。职业道德评定以医务人员医德考评结果为依据，由所在卫生机构进行考核，考核机构进行复核。

本周期考核内容将使用全省统一命题。一般程序分临床、中医、口腔、公卫四个执业类别,专业基础题占80%,人文题占20%，共100道题。简易程序考人文医学知识，共50道题。考试时间均为60分钟。

三、考核对象。

医师定期考核对象分为执业医师和执业助理医师。考核类别分为临床、中医（包括中医、民族医、中西医结合）、口腔和公共卫生。凡依法取得执业医师资格（含助理医师），经注册在医疗、预防、保健机构中执业满两年的医师（指年12月31日以前执业注册满两年），其定期考核适用本方案。

四、组织管理和考试形式。

（一）依据属地管理、分级负责、谁发证谁管理的原则。由各县（市）区医师定期考核管理办公室，按照《云南省医师定期考核第三周期实施细则》规定，负责对辖区内符合考核条件的医师进行一般程序和简易程序的考核。

（二）本周期医师业务水平测试采用云南医师定期考核管理系统（网址：）进行互联网计算机考试。以各县（市）区考核机构为单位组织定时、定点集中机考，市定考办公室将安排工程师到现场协助测试并负责做好管理人员的集中培训（机考考场需具备的条件见附表1）。

五、工作安排。

按照《云南省医师定期考核管理办公室关于开展云南省2017年第三周期医师定期考核的通知》（云医协发〔2017〕170号）要求，我市本周期医师定期考核工作安排如下：

（一）各县（市）区卫生计生局和各开发（度假）园区社会事业局要成立专门的考核管理办公室，并于2017年10月10日前完成辖区内考核机构的审核及考核单位的指定工作，原指定的单位原则上可延续用上一周期的考核机构。

（二）全市医疗、预防、保健等机构符合参加考核条件的医师，用个人信息（身份证号或手机号码在网址：完成考核报名）于2017年10月25日前完成医师信息的报名录入工作。

（三）各医疗、预防、保健等机构按照医师定期考核的有关规定，对本单位医师进行工作成绩、职业道德评定，并将评定结果于2017年11月10日前提交至考核机构。

（四）各县（市）区卫生计生局和各开发（度假）园区社会事业局要成立专门的考核管理委员会办公室，按规定于当年11月30日前组织安排需接受业务水平测试的医师进行业务水平考试，并由考核机构在当年12月初将考核结果上报辖区卫生行政部门备案。

六、工作要求。

（一）各县（市）区卫生计生局和各开发（度假）园区社会事业局要高度重视，加强本辖区内医师定期考核工作的组织领导，并于2017年10月15日前将辖区考核管理办公室人员及联系方式报市医师定期考核管理委员会办公室（电子邮箱：kmyxh@）；同时拟定工作计划，确保我市第三周期的医师定期考核工作顺利开展。

（二）参加本周期医师定期考核工作的各有关医疗机构要积极组织相关人员参加学习培训，不断完善、充实医师定期考核队伍；按时完成《定期考核信息管理系统》要求填报的医师基本信息和上报工作，确保各级各类医疗机构第三周期医师定期考核工作顺利完成。

（三）各级卫生计生行政部门要对委托的考核机构的相关工作进行监督,市医师定期考核管理委员会办公室将对考核机构的考核结果进行抽查核实。

七、其它。

有关医师业务水平测试的具体事宜，各考核机构、医师定期考核办公室可与市定考办联系。

联系人：王政刘镔萱。

2.机考考场需具备的条件。

2017年9月4日。

附件1。

工作实施细则。

第一章考核机构的规定。

第一条县级以上地方卫生行政部门可以委托符合下列条件之一的医疗、预防、保健机构或者医疗卫生行业、学术组织（以下统称考核机构）承担医师定期考核工作：

（一）设有100张以上床位的医疗机构；

（二）医师人数在50人以上的预防、保健机构；

（三）具有健全组织机构的医疗卫生行业、学术组织。

县级以上地方卫生行政部门收到材料后，应当在30日内确定是否委托其为考核机构并公布受委托的考核机构名单，并逐级报送至云南省医师定期考核办公室备案。

第二条考核机构负责医师定期考核的组织、实施和考核结果评定，并向委托其承担考核任务的卫生行政部门报告考核工作情况及医师考核结果。

第三条考核机构应当成立专门的考核委员会，负责拟定医师考核工作制度，对医师定期考核工作进行检查、指导，保证考核工作规范进行。考核委员会应当由具有中级以上专业技术职务的医学专业技术人员和有关医疗卫生管理人员组成。

第四条卫生行政部门应当对委托的考核机构的医师定期考核工作进行监督，并可以对考核机构的考核结果进行抽查核实。

第二章考核对象的规定。

第五条依法取得执业医师资格，经注册在医疗、预防、保健机构中执业满两年的医师（指2017年12月31日以前执业注册满两年），其定期考核适用本细则。

第六条医师定期考核对象分为执业医师和执业助理医师。考核类别分为临床、中医（包括中医、民族医、中西医结合）、口腔和公共卫生。

第三章考核方式及管理。

业务水平测评按由考核机构负责；工作成绩、职业道德评定由医师所在医疗、预防、保健机构负责，考核机构复核。业务水平测评具体流程按照《云南省医师定期考核2017年第三周期业务水平测评方案》实施。

第八条考核机构应当于定期考核日前30日通知需要接受定期考核的医师。

考核机构可以委托医疗、预防、保健机构通知本机构的医师。

第九条各级各类医疗、预防、保健机构应当按要求对执业注册地点在本机构的医师进行工作成绩、职业道德评定，在《医师定期考核表》上签署评定意见，并于业务水平测评日前30日将评定意见报考核机构。

医疗、预防、保健机构对本机构医师进行工作成绩、职业道德评定应当与医师年度考核情况相衔接。

医疗、预防、保健机构应当按规定建立健全医德考评制度，作为对本机构医师进行职业道德评定的.依据。

第十条考核机构应当先对报送的评定意见进行复核，然后根据本办法的规定对参加定期考核的医师进行业务水平测评，并在《医师定期考核表》上签署意见。我省业务水平测试通过考试形式进行，以国家级题库作为命题的依据。

第十一条考核机构综合医疗、预防、保健机构的评定意见及业务水平测评结果对医师做出考核结论，在《医师定期考核表》上签署意见，并于定期考核工作结束后30日内将医师考核结果报委托其考核的卫生行政部门备案，同时通知被考核医师及其所在机构。

第十二条卫生行政部门应当向考核机构提供参加考核医师考核周期内的行政处罚情况。

第十三条在考核周期内，拟变更执业地点的或者有执业医师法第三十七条所列情形之一但未被吊销执业证书的医师，应当提前进行考核。

需提前进行考核的医师，由其执业注册所在机构向考核机构报告。

第十四条考核周期内，执业满5年的执业医师，受到医院内部及其以上的表彰、奖励可视为良好行为记录。

第十五条医师执业年限的确定：

（一）执业医师年满50周岁及以上以实际工作年限为执业年限，50岁以下以执业资格证第一次注册时间为准。

（二）执业助理医师取得执业医师资格证后，若年满50周岁，执业助理医师工作年限和执业医师工作年限可以累加作为执业年限，50周岁以下不可累加，以执业医师资格证第一次注册时间为准。

第十六条本周期一般程序与上周期考核内容相同，简易程序将参加人文医学考试。

第四章执业记录与考核程序。

第十七条国家实行医师行为记录制度。医师行为记录分为良好行为记录和不良行为记录。

良好行为记录应当包括医师在执业过程中受到的奖励、表彰、完成政府指令性任务、取得的技术成果等；不良行为记录应当包括因违反医疗卫生管理法规和诊疗规范常规受到的行政处罚、处分，以及发生的医疗事故等。

第十八条医师定期考核程序分为一般程序与简易程序。一般程序为按照本办法第三章规定进行的考核。简易程序为本人书写述职报告，执业注册所在机构签署意见，报考核机构审核。

（一）具有5年以上执业经历，考核周期内有良好行为记录的；

（二）具有以上执业经历，在考核周期内无不良行为记录的（本周期要将医生抗生素、激素等合理用药情况和受到患者投诉的处理情况纳入不良行为记录）。

（三）省级以上卫生行政部门规定的其他情形。

（一）截止2017年12月31日前，年满45周岁的女性执业医师和年满50周岁的男性执业医师考核时，可在系统中完成习题课目后再进行开卷考核。

（二）截止2017年12月31日前，年满55周岁的女性和年满60周岁的男性仍从事医师执业工作的在册医师，在无不良行为记录的条件下免除人文医学考试，经过单位完成工作成绩和职业道德审定，考核机构复核通过后视为考核合格，考核结果直接录入合格。

（三）符合以下条件的医师执行简易程序免除人文医学考试，仅考核工作成绩和职业道德评定：

1、享受国务院、省政府特殊津贴的医师；

2、省级有突出贡献的专家；

3、获云岭名医称号者，获中国医师奖、云南医师奖者；

4、国医大师。

（四）有民族执业医师的部分州市，业务水平测评和人文医学考试由各州市自行组织出题、考试，考核结果报省定考办，同时将试卷上报备案。

第五章考核结果。

第二十一条考核结果分为合格和不合格。工作成绩、职业道德和业务水平中任何一项不能通过评定或测评的，即为不合格。

第二十二条医师在考核周期内按规定通过住院医师规范化培训或通过晋升上一级专业技术职务考试，可视为业务水平测评合格，考核时仅考核工作成绩和职业道德。

第二十三条被考核医师对考核结果有异议的，可以在收到考核结果之日起30日内，向考核机构提出复核申请。考核机构应当在接到复核申请之日起30日内对医师考核结果进行复核，并将复核意见书面通知医师本人。

第二十四条卫生行政部门应当将考核结果记入《医师执业证书》的“执业记录”栏，并录入医师执业注册信息库。

第二十五条对考核不合格的医师，卫生行政部门可以责令其暂停执业活动3个月至6个月，并接受培训和继续医学教育；暂停执业活动期满，由考核机构再次进行考核。对考核合格者，允许其继续执业，但该医师在本考核周期内不得评优和晋升；对考核不合格的，由卫生行政部门注销注册，收回医师执业证书。

第二十六条医师在考核周期内有下列情形之一的，考核机构应当认定为考核不合格：

（一）在发生的医疗事故中负有完全或主要责任的；

（三）跨执业类别进行执业活动的；

（四）代他人参加医师资格考试的；

（五）在医疗卫生服务活动中索要患者及其亲友财物或者牟取其他不正当利益的；

（八）出具虚假医学证明文件，参与虚假医疗广告宣传和药品医疗器械促销的；

（十二）考核周期内，有一次以上医德考评结果为医德较差的；

（十三）无正当理由不参加考核，或者扰乱考核秩序的；

（十四）违反《执业医师法》有关规定，被行政处罚的。

第六章监督管理。

第二十七条医疗、预防、保健机构不按照本办法对执业注册地点在本机构的医师进行工作成绩、职业道德评定或者弄虚作假，以及不配合医师定期考核的，卫生行政部门应当责令改正，经责令仍不改正的，对该机构及其主要责任人和有关责任人予以通报批评。

第二十八条考核机构有下列情形之一的，卫生行政部门应当责令改正；情节严重的，取消其两个考核周期以上的考核机构资格。

（一）不履行考核职责或者未按规定履行职责的；

（二）在考核工作中有弄虚作假、徇私舞弊行为的；

（三）在考核过程中显失公平的；

（四）考核人员索要或者收受被考核医师及其所在机构财物的；

（五）拒绝接受卫生行政部门监督或者抽查核实的；

（六）省级以上卫生行政部门规定的其他情形。

第二十九条考核机构工作人员违反有关规定，弄虚作假、玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊，按《执业医师法》第四十二条处理。

第三十条医师以贿赂或欺骗手段取得考核结果的，应当取消其考核结果，并判定为该考核周期考核不合格。

第七章附则。

第三十一条中医、民族医、中西医结合医疗机构中医师的考核工作由核准该医疗机构执业的卫生或中医药行政部门委托符合条件的考核机构按照本办法组织实施。

第三十二条本办法所称业务水平包括医师掌握医疗卫生管理相关法律、法规、部门规章和应用本专业的基本理论、基础知识、基本技能解决实际问题的能力以及学习和掌握新理论、新知识、新技术和新方法的能力。

本办法所称工作成绩包括医师执业过程中，遵守有关规定和要求，一定阶段完成工作的数量、质量和政府指令性工作的情况。

本办法所称职业道德包括医师执业中坚持救死扶伤，以病人为中心，以及医德医风、医患关系、团结协作、依法执业状况等。

第三十三条对从事母婴保健工作医师的考核还应包括《中华人民共和**婴保健法》及其实施办法规定的考核内容。

附件2。

机考考场需具备的条件。

一、网络：100m以上规格以太网交换机，100m/bps及以上出口网络带宽，可稳定连接互联网，确保所有电脑可以正确访问网站，且显示正常，考试过程中不断网。

二、考试机：

（一）cpu：最低主频1.3ghz，双核；

（二）内存：容量达到4g及以上；

（三）硬盘：10g以上空闲空间；

（四）操作系统：window7及以上，32位、64位均可；

（六）鼠标：移动没有明显的滞后迟缓，左右键击或单击相应时间在人为可承受范围内；

（七）键盘：为普通美式键盘，键盘整体应干净整洁，字母数字应清晰，键帽无脱落，可正常使用。

三、备用机：考场配备10%的机器为临时备用机。

四、电源：考场最好配备备用电源，保证网络设备及考试机正常运行。

执业医师定期考核总结篇八

想要顺利通过中医执业医师考试，就要学会合理的总结和分析考点、难点，只有这样才能避免盲目的学习，导致出师未捷身先死。可能很多考生会感觉复习起来还是没有头绪，不知道如何分析和总结，下面小编为大家具体解说一下，希望能对各位考生有所帮助，让大家顺利通过中医执业医师考试。

一、总结

在中医执业医师考试复习中，可以弄几个笔记本，每一个笔记本记录一个学科，比如中医内科学，我弄了一个笔记本，上面把每年考试的相关知识点逐一记录下来。这样有助于分析和把握每年的考试规律，也能够记载自己的复习中的进度和经常失误的知识点。更方便我们进行针对性的学习医|学教育网搜集整理。

二、分析

通过考察各年知识点，我们可以发现，每年的执考所涉及的内容是有限的，换句话说，就是每年考的基本上都是一些相关或者是相近的知识内容，通过归纳总结发现其中的规律，找到考点有可能考的方式和方法。如果能把握好考试的常规规律，在考试复习中可以节省不少的时间和精力呢。

以上就是中医执业医师考试复习中关于总结和分析的两点小方法，希望能对大家顺利通过中医执业医师考试有所帮助。

如何复习才能便于考生记忆?如何复习才能顺利通过中医执业医师考试呢?下面海天医考网提醒考生最有效的复习方法之复习需勤于总结归纳：

考生要学会归纳总结，不会归纳总结的复习是起不到任何作用的，就像一盘散沙，永远成不了一股力量。如果不懂得归纳总结，就是对知识的掌握仍然不到位。我们在复习中要及时对所学知识进行归纳、整理，加强前后知识、新旧知识的联系，努力使所学知识在头脑中形成一个层次分明、逻辑严密的知识系统，这对于保持记忆无疑也有着重要的作用。这样做还方便自己最后阶段的复习，可以节省很多复习时间。

总之，中医执业医师考生复习要学会归纳总结，我们好好地利用我们总结的内容，你们会发现复习的效率会极大地提高。

年关将近，又到了铺天盖地写总结的时候，为济世救人，笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。

要点一:篇幅要够长

要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但不可太过，否则会给人一种“注水肉”的感觉。

要点二:套话不可少

如开头必是“时光荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。

要点三:数据要直观

如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。

要点四:用好序列号

序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。需要注意的是，一定要层层排序，严格按照隶属关系，不要给领导留下思路不清晰的印象。

注：查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索中医执业医师考核总结。

执业医师定期考核总结篇九

本人于20__年x月取得临床执业助理医师资格，20__年x月取得公卫执业医师资格，取得医师资格后，我更加珍惜这份来之不易的工作，因为医生这个名词太高尚、太令人尊敬，他不仅救死扶伤，他更是人类生命的守护神。所以我只能用全身心的投入工作来回报我自己选择的这份职业和为之而付出的辛勤努力。下面我把这两年来的思想、工作情况从工作成绩、职业道德和业务水平三方面进行总结汇报。

一、职业道德。

我之所以选择先汇报职业道德是因为：要想做一名合格的医生，首先要求要有较高的道德素质修养，一名医生可以技术上不高，但起码的职业道德必须具备。就像对感动中国年度人物之一陈晓兰的评价“既然身穿白衣，就要对生命负责。在这个神圣的岗位上，良心远比技巧重要的多”。三个（少先队建队日活动方案及文案）方面的汇报我看重的也是职业道德。并把它作为思想的纲领，行动的指南；时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任。始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。时刻牢记党员的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。努力学习做一名象华益慰、钟南山、陈晓兰一样的'好医生。

二、业务水平。

20__年疾控中心成立后，我就被分到传染病防制科工作，先后承担了疫情信息统计、传染病平台报病、传染病网络直报、传染病和死亡病例漏报调查、报告质量调查，出血热、布病监测工作，学校传染病防制等项工作。亲身经历了传染病实行直报的三个历程，从手工填卡报告到建立了大疫情报病平台到目前的中国疾病预防控制信息系统，传染病报告的及时性、准确性大大提高。传染病报告方式的提高也印证了我国疾病预防控制工作取得的巨大成绩。经过五年的工作磨练，我已经可以独立或者和其他科室人员配合的完成科室各方面工作。

三、工作成绩。

2、利用六年来布病监测资料编写了布病疫情六年资料汇编。

3、撰写了题为“宝鸡市学校传染病防制工作现状与防制思路”，在中国学校卫生杂志发表。

4、撰写了题为“宝鸡市医疗机构法定传染病与死亡病例管理及报告质量现状分析”的论文，在疾病监测杂志发表。

5、参与完成了“宝鸡市肾综合征出血热流行现状及防治策略研究”课题，获宝鸡市政府科技成果二等奖。

执业医师定期考核总结篇十

在本次执业医师定期考核期满时，作为一名内科医师，在考核期内认真履行了自己的工作职责，踏实工作、恪守敬业。现述职如下：

牢固树立为人民服务的思想，急患者之所急，想患者之所想。作为一名医务人员，恪守行医准则，牢记为人民服务的信念，在临床工作中热忱服务患者。忠于社会主义医疗事业。遵守医院规章制度，遵守卫生局下发的各项行医规范，坚决抵制医疗行业中的不正之风，不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情，不做损害医院的行为。对待患者一视同仁，为患者多考虑，节约医疗费用，不开大处方、不开多余检查单，合理控制医疗费用，合理用药，让患者得到最好的服务，为患者谋福利。

认真真工作，踏踏实实做事，从未发生一起差错事故。尽最大能力完成作为一个医生的各项工作和任务。

2年来，在各级领导的帮助和同事们的支持下，工作虽然取得了一定成绩，但与要求相比还有差距，自己尚须进一步加强理论学习，并坚持理论联系实际并为实际服务的原则。我决定，在今后工作中，要继续努力学习，继续努力工作，努力克服理论上的不足和实际能力的不足，以期能够创造更加优异的工作成绩。

执业医师定期考核总结篇十一

为加强对医师的执业管理，规范医师执业行为，提高医师素质，保证医疗质量和医疗安全，根据卫生部、省卫生厅和市卫生局相关文件的要求，我院于2013年6月初开始着手实施了第三周期医师定期考核工作。本周期考核年度为2011年6月到2013年5月，对在2011年5月31日前在我院注册的全院181名执业医师、执业助理医师在工作成绩、职业道德、业务水平三方面进行考核。经考核，有181人考核合格，0人考核不合格。全院第三周期医师定期考核工作于2013年9月初圆满完成结束。具体做法是：

一、加强领导，明确考核实施办法。

为保证医师考核工作的顺利开展，市卫生局下发了绍市卫发【2013】91号《绍兴市卫生局关于做好第三周期医师定期考核管理工作的通知》，成立了医师定期考核领导小组，指定符合条件的医疗机构作为定点考核机构，具体负责考核工作。我院作为定点考核机构，领导高度重视，立即制定了医师定期考核实施方案，成立了医师定期考核工作领导小组和医师定期考核委员会。

二、全面动员，精心准备，认真部署，规范操作。

首先，市卫生局医政处多次组织召开考核单位负责人会议，部署考核工作，明确考核办法。其次，我院根据上级要求，医务科通过院周会、内网通知栏等形式发布考核信息，组织相关对象参加考核，抓好以下环节：一是确定考核程序。按照实施细则的要求，根据考核对象的`执业经历、工作实绩等明确其执行何种考核程序。二是结合考核对象年度总结进行认真总结，包括个人综合总结、医德医风总结、业务水平总结。三是群众评议，单位考核。从工作成绩、职业道德、业务水平三方面组织考核对象所在科室进行群众评议，在此基础上确定单位考核结论。四是对一般程序对象进行业务水平考核。考核内容为六大卫生法律、法规，由卫生局和市医学会组织统一安排业务水平综合笔试。

三、坚持标准，认真审核，明确考核结论。

医务科作为此项工作的考核部门，对每位医师上交的考核材料进行认真初审、复核，综合后做出考核“合格”或“不合格”的结论，并签署意见(盖章)。

四、及时做好考核信息反馈与上报工作。

我院将考核结果书面通知被考核人员，同时，报市卫生行政部门备案，由卫生局在《医师执业证书》的“执业记录”栏，加盖合格或不合格印章，并由专人对考核合格的医师将考核信息录入医师执业注册信息库，从而圆满地完成了本轮医师定期考核。

注：查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索2013年医师定期考核总结。

执业医师定期考核总结篇十二

在本次执业医师定期考核期内，作为一名xxxx科医师，在考核期内认真履行了自己的工作职责，踏实工作、恪守敬业，并且在管理岗位上也认真负责，做好科室管理工作。现述职如下：

一、执业道德：本人作为一名医务人员，恪守行医准则，牢记为人民服务的信念，在临床工作中热忱服务患者。坚定正确的政治方向，坚持四项基本原则，坚持共-产-党的领导，忠于社会主义医疗事业，以一名合格党员的要求来严格要求自己。

遵守医院规章制度，遵守卫生局下发的各项行医规范，坚决抵制医疗行业中的不正之风，不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情，不做损害医院的行为。对待患者一视同仁，为患者多考虑，节约医疗费用，不开大处方、不开多余检查单，合理控制医疗费用，合理用药，让患者得到最好的服务，为患者谋福利。

二、业务水平：作为年轻的医师，业务上有待于提高，因此在临床工作中认真虚心向上级医师请教，同时结合书本知识来巩固自己所学。在平时的工作中，经常上门诊上认真学习高年资医师坐门诊如何处理患者，并经常请教不能理解的地方，做到不耻下问。在病房中认真管理床位病人，及时观察，及时调整用药等，学会在实践中提高自己。

注重平时的业务学习，按时参加卫生局、医院组织的各项学习活动，保持知识的持久更新。

三、管理岗位 ：在平时工作中分管xxx，与下属各个科室负责人通力合作，分院的业务每年都有一定的提升，同时注意协调好科室之间、同事之间的关系，让大家在愉快、融洽的环境下工作。

作为一名年轻医师，将来的.道路还很漫长，我将在自己的岗位上对待管理工作认真负责、对待临床工作兢兢业业、恪尽职守，努力做好一名合格的xxxx医师。

年关将近，又到了铺天盖地写总结的时候，为济世救人，笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。

要点一:篇幅要够长

要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但不可太过，否则会给人一种“注水肉”的感觉。

要点二:套话不可少

如开头必是“时光荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。

要点三:数据要直观

如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。

要点四:用好序列号

序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。需要注意的是，一定要层层排序，严格按照隶属关系，不要给领导留下思路不清晰的印象。

注：查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索执业医师定期考核总结。

执业医师定期考核总结篇十三

（一)参加一般程序考核的医师应在全国医师定期考核工作网上认真逐项填写《医师定期考核表（一般程序）》，填写后一定要上传本人的照片(jpg格式）。考生必须认真检查自己所填写的执业类别、执业证书号码、身份证号码等信息是否正确（由于考生填写错误又不及时更正的，后果自负）。要求考生必须将本人信息于2月29日前提交至所在医疗、预防、保健机构。

（二)已经调动工作单位的医师，请尽快办理工作网上的调任操作(需要进行调出、调入审核、卫生行政部门批准）。原工作单位原则上不再为已经调离的医师报名。

（三)医疗、预防、保健机构按照相关文件规定，及时对参加一般程序考核的医师进行“工作成绩”和“职业道德”评定，并在《医师定期考核表(一般程序）》上签署工作单位的评定意见，于3月18日前提交至考核机构。

（四）考核机构应当对医疗、预防、保健机构提交的医师“工作成绩”、“职业道德”评定意见进行认真复核，签署意见，然后点击相关按钮，指派其参加业务水平测试，完成信息提交，使其进入“业务水平测试待定”状态。此项工作要求于4月5日前完成。

（五)根据《医师定期考核管理办法》（卫医发〔2007〕66号）规定，在考核周期内按规定通过住院医师规范化培训或通过晋升上一级专业技术职务考试的考生，可视为业务水平测评合格，考核时仅考核工作成绩和职业道德，可免业务水平测评。在本周期内(2014年1月1日至2015年12月31日期间），对此类执行一般程序免业务水平测评的考生，应当注意以下问题:

1、凡在本周期内（2014年1月1日至2015年12月31日期间），执业助理医师通过考试已经取得了执业医师证书的，按取得晋升上一级技术职称处理，可免于业务水平测评。

2、参加2014、2015年职称考试并收到考试成绩合格通知的考生，可免于业务水平测评。

3、取得了住院医师规范化培训合格证书（应当能够出示证书），可免于业务水平测试。

4、凡是符合一般程序但可免于理论考试的医师，先由考核机构对该医师指派完成业务水平测试项目，然后该医师才可申请免考。考生必须在全国医师定期考核工作网上提交符合免考条件的相关证明材料（凡是无法提供或不及时提供相关信息的，必须参加业务水平测试）。然后由卫生机构审核，再提交考核机构审核、判定（免考审核通过的，需等待至6月份考试结束后再统一点击合格）。

（六)全国定考办将根据截止于4月12日定考工作网上统计出来的广西一般程序需参加业务水平测评的考生信息，列出清单，编制广西考生的准考证号码和准考证。我委收到后会及时发送到各县(区）卫生计生局、市属各医疗卫生单位进行核对，再由各考核机构公布并通知应考人员。

（七)要求考核机构在考试前一个月左右打印出准考证，分别发放给每个应考人员，准确通知其参加考试的具体时间(场次）和地点。凡是由于考核机构没有及时通知到考生而导致该考生缺考的，该考生仍然判定为无故缺考（考核不合格）。由此引发的纠纷、问题及后果，由相关考核机构承担一切责任。

（八)全区纸质试卷笔试（填答题卡）的考试时间，定于2016年6月18日（星期六）下午15:00-16:00(60分钟）进行。试卷由全国定考办从医师定期考核业务水平测评国家级题库中选题（100条单选题，其中20%的分数为人文医学和法律法规内容）。请考生自备2b铅笔和橡皮。考生要严格按照全国定考办的规定（印在准考证上），认真填写答题卡，不得乱涂乱划，以便全国定考办的电脑系统快速自动阅卷。凡是由于乱涂乱划答题卡导致自动阅卷机无法阅读的，一律按不合格试卷处理，考生后果自负。

（九）试点机考的时间安排。

1、根据全国定考办要逐步扩大机考范围的精神，今年将南宁市作为机考试点，即要求凡是在南宁市区内参加一般程序理论考试的医师必须参加机考。试卷由全国定考办从医师定期考核业务水平测评国家级题库中选题（100条单选题，其中20%的分数为人文医学和法律法规内容）。考试时间为每场60分钟，间隔换场时间15分钟。

2、南宁市内的机考时间：2016年6月18日（星期六）8:00-18:00全天进行。机考地点：广西卫生职业技术学院（昆仑校区），地址：南宁市兴宁区昆仑大道8号。

（十)凡因特殊原因不能按时参加本次业务水平测评的医师，必须在考试前一个月向所在医疗卫生机构或组织提出申请，并由所在医疗卫生机构或组织开具证明，交考核机构。经考核机构同意后，方可延期考核。各县(区）开发区卫生行政部门必须将申请延期考核医师的相关证明文件在5月15日之前，以pdf文件形式发送到我委医政医管科，我委再转发全国定考办备案。考试结束后才提出延期考试申请的（极特殊情况除外），一律不予受理（仍按“无故缺考”处理，判定为本次业务水平测评不合格）。

执业医师定期考核总结篇十四

根据卫生部医管司和中国医师协会共同召开的关于“医师定期考核工作会议”精神，海南省卫生厅批准海南省医师协会承担医师定期考核具体事务性工作，省医师定期考核办公室设在省医师协会。本项工作是今年协会工作的重中之重。定考工作是长期的、繁杂的任务，涉及面大、专业广、层次多。我会承担此项任务后，及时召开了会长办公会，尽快成立了机构，调配人员…，全力投入此项工作。现将2011年海南省医师定期考核工作开展情况汇报如下:

在卫生厅医政处领导下，制定了“海南省医师定期考核办公室职责”，起草制定了“2011年海南省医师定期考核实施方案”。在卫生厅主管部门医政处组织领导下，在中国医师协会定期考核办公室支持、指导下于5月20日举办了全省的“医师定期考核信息系统管理培训班”。来自全省18个县市卫生局和二级以上医疗卫生机构的相关负责人共70人参加了培训。至此，全省范围的定期考核工作正式拉开帷幕。为了统一思想，统一流程，推进考核工作规范、有序的开展。在卫生厅定考委指导下，于2011年11月11日在海口召开了“海南省医师定期考核工作推进会”，全省18个县市卫生行政部门定考办和全省各考核机构负责人90余人参加了会议。 会议传达了第二次全国医师定期考核工作会议精神;播放了卫生部医管司副司长讲话多媒体;通报了各市(县)、各考核机构定期考核工作开展情况;部署了下一阶段定期考核工作。中国医师协会定考办同志介绍了业务水平测评网络培训学习的操作方法，又对《医师定核信息管理系统》操作进行了演示和答疑，使与会管理人员感到思路更加清晰。

为了进一步贯彻落实中国医师协会《关于做好全国医师定期考核业务水平测评编辑工作的通知》(医协发[2011]39号文)精神“在全国编委会下，依据我会二级机构和各省级专家资源，组建各专业编委会和各省级专家组。主要职能是研究编制各专业执业标准;编撰全国统一的业务水平测评考纲题库和教纲教材;制定培训方案，逐步完善考试与培训体系”。于2011年11月17日下午在海南医学院召开了“全国医师定期考核海南省编辑委员会成立暨第一次工作会议”。中国医师协会定期考核管理办公室专职副主任郝德明同志和考培部朱慧丽同志亲临会议授牌、颁发聘书并讲课。海南医学院廖小平校长等40余名领导和专家出席了会议。 陈仲副处长宣读了海南省医师定期考核委员会关于“成立全国医师定期考核海南省编辑委员会的通知”及由陈志斌教授为组长、吕云福教授为副组长、42名专家组成的“全国医师定期考核海南省编辑委员会”。

根据卫生厅主管部门医政处的指示：今年要完成首期全省医师定期考核工作的精神。省定考办和全省各市县卫生局定考办、各考核机构共同努力，不断摸索，克服困难，年底前基本完成了全省1万余人的考核工作。共录入医师信息15868人，其中完成简易程序考核医师总数7467人，应参加一般程序考核人数为6448 人，报名参加业务水平测试的有6350人，于2011年12月17日组织了全省一般程序业务水平考试。经考试后统计，实际参加业务考试医师6075人。按“方案”规定，60分以上为“合格”，以下为不合格，统计结果如下：合格人数为5679人，不合格人数396人，占6.5%。其中儋州市不合格率27.8%(主要为助理职业医师，占儋州不合格的74.5%)，除去儋州，其他县市不合格率仅为4.2%。(也主要集中在助理执业医师和部分基层公卫和中医师)。因儋州情况与各地有差异，我们又将儋州试卷进行了全面复核，对因考生造成的`问题进行了纠正。本次考试根据卫生部医管司孙阳副司长讲话精神，运用了全国医师定期考核信息管理系统平台;使用了全国医师协会定期考核编辑委员会编著的“全国医师定期考核考试指南”业务水平测评综合笔试教材。在中国医师协会定考办协助下，运用全国性考纲题库，按临床、中医、口腔、公卫等不同学科，按上下午分“a”“b”卷，考虑助理执业医师特点，对临床助理执业医师考题作了适当调整，按每套题100道多选题(其中均含20%人文医学、法律法规题)，共10套题进行了考试。从统计参加一般程序考试医师人数看，在报名参考的6350人中，临床医师5039人，占总人数79、3%，其中执业医师2472人，助理执业医师2567人，超过了执业医师人数。口腔医师419人、中医师493人、公卫医师399人(后3个专业试卷未分执业、助理执业)。从考试成绩统计，今后培训、补考人群主要集中在助理执业医师。本次考核工作得到了中国医师协会定考办、各市县卫生行政主管部门的大力支持。很多县市卫生局、考核机构，在人少工作繁忙情况下，克服困难，作了大量工作，特表示感谢!

考核工作存在的问题：

5、部分考核机构对所管辖范围医师准确信息不明了，致使在考试即将进行，还在增减考试人员，给考试后的统计带来一定困难。

综上所述，我省首次进行医师定期考核管理工作是在摸索中前进，我们将总结经验和不足，在中国医师协会定考办指导下，在省卫生厅定考委领导下，使考核管理工作日趋完善。

海南省定期考核委员会办公室

二0一二年一月十五日。

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执业医师定期考核总结篇十五

本人出生于20xx年1月4日，研究生学历，1996年8月参加工作，主要从事口腔科工作。现就本人十六年来工作情况进行述职。

一、工作成绩：在平时工作主要从事口腔临床门诊工作，进修生的带教，同时兼顾口腔新高职、口腔本科、临床本科的理论及实验带教工作。在临床工作中陆续开展了多项新技术、新项目并取得良好效果。与科室人员通力合作，在医院申请“三甲”、“三甲”复查、口腔系成立等重要事件中贡献自己的一份力量。在教学工作中注重培养学生的自学能力，取得良好效果。20xx年获得“优秀实习带教老师”称号。

二、执业道德：本人作为一名医务人员，恪守行医准则，牢记为人民服务的信念，在临床工作中热忱服务患者。坚定正确的政治方向，坚持四项基本原则，坚持共产党的领导，忠于社会主义医疗事业，以一名合格党员的要求来严格要求自己。遵守医院规章制度，遵守卫生局下发的各项行医规范，坚决抵制医疗行业中的不正之风，不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情，不做损害医院的`行为。对待患者一视同仁，为患者多考虑，节约医疗费用，不开大处方、不开多余检查单，合理控制医疗费用，合理用药，让患者得到最好的服务，为患者谋福利。

三、业务水平：作为一名口腔科医师，本人非常注重不断提高自己的业务水平，虚心向老前辈学习，坚持每年都参加本专业的会议或学习班一到两次，以了解，掌握本专业的最新动态。xx年4-10月到湖北医科大学口腔医学院进修。在临床工作中能处理本专业的一些疑难病例并取得良好效果。参加多项科研并在专业杂志发表论文十余篇。获得省级科技进步三等奖1次市级科技进步三等奖2次（均排名第三）20xx年取得副主任医师职称。

在工作中，本人也存在不足，有些工作不到位，考虑本不周.今后本人要刻苦钻研业务知识，发挥自己的主观能动性，牢固树立为广大患者服务思想，做好本专业工作，全心全意为人民服务。

执业医师定期考核总结篇十六

xx县xx镇中心卫生院 林xx 本人在取得执业医师后，在工作过程中，我始终坚持以病人为中心，全心全意为病人服务的思想，待病人胜亲人，在院领导、多位上级医师的指导下，我努力工作、学习，将书本理论与临床实践相结合，努力钻研外科专业知识体系，在实践过程中我取得了一些成绩，同时也逐渐认识到基层医师工作的复杂性、多样性，了解了的一些新进展。现在将本人作为执业助理医师近两年来的工作情况述职如下：

遵守医院规章制度，遵守卫生局下发的各项行医规范，坚决抵制医疗行业中的不正之风，不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情，不做损害医院的行为。对待患者一视同仁，为患者多考虑，节约医疗费用，不开大处方、不开多余检查单，合理控制医疗费用，合理用药，让患者得到最好的服务，为患者谋福利。

综上所述，我认为我在任职期间很好的尽到了执业医师的职责，在以

后的工作中我还要不断努力，加强我的自身能力。更好的为人民服务。两年来，在各级领导的帮助和同道们的支持下，工作虽然取得了一定成绩，但与要求相比还有差距，自己尚须进一步加强理论学习，并坚持理论联系实际并为实际服务的原则。我决定，在今后工作中，要继续努力学习，继续努力工作，努力克服理论上的不足和实际能力的不足，以期能够创造更加优异的工作成绩。

在本次执业医师定期考核期满时，作为一名高年资内科医师，在考核期内认真履行了自己的工作职责，踏实工作、恪守敬业，并且在不同的岗位上认真负责的完成了领导交给的各项任务。现述职如下：

一、执业道德方面：三年来，本人能坚持以十七大精神以及"三个代表"重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，全面贯彻执行领导安排和布置的各项工作和任务，履行了一名医师的工作职责。在日常工作中，能始终坚持“以病人为中心”的服务理念，急患者之所急，想患者之所想。恪守行医准则，牢记为人民服务的信念，在临床工作中热忱服务患者。忠于社会主义医疗事业，以一名合格党员的要求来严格要求自己。

在执业中，能遵守单位规章制度，遵守各项行医规范，坚决抵制医疗行业中的不正之风，不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情，无损害医院的行为。对待患者一视同仁，为患者多考虑，节约医疗费用，不开大处方、不开多余检查单，合理控制医疗费用，合理用药，让患者得到最好的服务，为患者谋福利。

二、业务水平方面：本人热爱本职工作，具有较好的专业理论和本专业的工作经验，一贯能够认真并负责地做好医疗工作。在工作中，本人深切的认识到作为一个合格的医生应具备较高的素质和条件。因此，在工作中能努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过阅读大量业务杂志及书刊，学习有关医疗卫生知识，经常参加各种学术会议，极大地开阔了视野，扩大了知识面。始终坚持用新的理论和技术指导业务工作，促进自己业务水平的不断提高；始终坚持用新的理论技术指导业务工作，从而使自己能够熟练掌握多种常见病、多发病的诊断和处理技术和方法。工作中能严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，认真负责地处理每一位病人，在最大程度上避免误诊误治。

三、工作成绩方面：作为一名高年资的医师，几年来，本人认认真真工作，踏踏实实做事，从未发生一起差错事故。尽最大能力完成了作为一个医生的各项工作和任务。 热情接待每一位前来就诊的患者，严格要求自己，不骄傲自满，团结同事，尊重领导，对年轻同志真诚地对待，相互学习，共同提高，遵守医院各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。

几年来，在各级领导的帮助和同道们的支持下，工作虽然取得了一定成绩，但与要求相比还有差距，自己尚须进一步加强理论学习，坚持理论联系实际并为实际服务的原则。我决心，在今后工作中，要继续努力学习，继续努力工作，努力克服理论上的不足和实际能力的不足，创造更加优异的工作成绩。

2017年4月

执业医师定期考核总结篇十七

同志们：

经过一天半的工作，2014年医师资格考试工作会议就要结束了。根据会议的安排，我代表卫生部医师资格考试委员会办公室对会议作简要小结。

一、会议的基本情况

这次会议非常重要，卫生部医师资格考试委员会办公室主任、医政司司长王羽同志作了重要的讲话，总结回顾了2014年医师资格考试工作，对做好2014年医师资格考试工作提出了明确的要求。国家中医药管理局中医师资格认证中心王北婴主任代表国家中医药管理局医政司就做好2014年中医类别医师资格考试工作提出了具体要求，并对认证中心2014年的工作要点进行介绍。国家医学考试中心主任李建国同志对2014年医师资格考试工作作了总结，对2014年工作落实提出了具体措施。刚才关局长从认清形势、牢记法律、抵制诱-惑、严格制度四个方面给大家做了一个很好的报告。山东、北京、天津、湖南4个省进行了大会经验交流。会议还介绍了2014年评估工作的情况，演示了考务管理信息系统的基本功能特点。与会代表对领导讲话和有关会议文件以及如何做好2014年医师资格考试工作进行了讨论。会议完成了全部议程，开得很好，达到了预期目的。

二、需要进一步强调的几个问题

第一，进一步提高对做好医师资格考试重要意义的认识。做好医师资格考试的重要意义王羽司长已经做了充分的阐述。我们一定要认真贯彻2014年全国卫生工作会议和中医药工作会议精神，在卫生部医师资格考试委员会领导下，科学部署、精心设计、周密安排，不松懈、不麻痹，确保2014年医师资格考试安全、规范、公平、有效的开展。各级卫生、中医药行政管理部门要进一步加强对医师资格考试工作的组织领导，各省医师资格考试领导小组的主要领导对重要的工作和安排要亲自部署。我们将在2014年适当时候进行检查，看看是不是真正做到了加强对医师资格考试工作的领导。必要时你们要开会部署。

第二，认真做好会议的贯彻落实工作。本次会议的`内容非常丰富，大家回去以后要按照这次会议提出的工作思路、重点任务和主要措施抓好落实，要向本省医师资格考试领导小组组长汇报，向卫生厅局、中医药管理局领导汇报，提出本地区做好2014年医师资格考试工作的具体措施和要求，制定好工作方案，做好今年的工作部署。

这里我要补充一点，本次会议要求各省医师资格考试领导小组办公室主任参加会议，而实际到会的省医师资格考试领导小组办公室主任不足1/3。怎么真正做到领导重视，希望不仅仅落实到语言和文字上。

第三，2014年的重点工作。

一是做好保密安全工作。保密安全是考试的生命线，各考区务必严格按照《国家医学统一考试安全保密工作管理办法》等安全保密管理工作制度做好医师资格考试试卷运送、交接、保管、使用、销毁及备用试卷和答题卡的回收工作;落实保密室建设和试卷保密室值守;加强过程管理，细节管理，“每一个环节都要做到严之又严、细之又细、实之又实，确保万无一失”(卫生部原副部长蒋作君对做好国家医学考试的批示要求)。

二是加强考试违规作弊的防范，突出对雷同偏高地区的监管，突出技术防范，积极做好监考员培训，为配合一卷多式做好充分的准备，防范考试工作人员参与协同作弊，加强部门协调，考试期间联动依法严肃查处考试作弊。切实作出努力，有效净化医师资格考试环境。

三是中西医协调同步，继续进行考试工作评估工作，卫生部医师资格考试委员会办公室将在年底或明年年初公布评估结果，督促考区按要求对不达标地区做出处理，促进考试工作规范、有效。

四是规范管理，认真做好使用医师资格考试考务管理信息系统的各项工作;配合国家医学考试中心和国家中医药管理局中医师资格认证中心的有关具体改革与改进的工作措施，切实做到“小步快走，稳步推进”。

五是收费管理要落实好医师资格考试收费的专款专用，确保不要出现因为经费被挪用造成的工作质量下降，卫生部医师资格考试委员会办公室将协同卫生部规划财务司适当时候对医师资格考试经费管理情况进行检查。

第四，中西医紧密配合、通力合作，确保2014年医师资格考试圆满成功。一直以来，在“联合组织，单独管理”的原则下，国家中医药管理局中医师资格认证中心与国家医学考试中心通力合作，各考区考点卫生行政部门与中医药管理部门通力合作，中医类别医师资格考试平稳实施，进展顺利。2014年，要进一步贯彻“联合组织，单独管理”的工作机制。各省级中医药管理部门要在医师资格考试领导小组的统一领导下，切实担负起《执业医师法》赋予我们的职责，认真做好中医类别医师资格考试报名资格审核，实践技能考试，单独或联合组织综合笔试和中医类别医师注册及相关信息的统计上报等考试考务组织管理等工作。还没有承担的，要尽快承担起来;还没有参加领导小组办公室成员的，要尽快参与。各考区领导小组要充分认识成立这一组织形式的重要性和必要性，给予积极的支持和帮助。今年，我们也将把这项作为中医类别医师资格考试工作的重要内容，对部分省份进行督促检查。这里我还要强调一点，医师资格考试工作经费不少考区都是由考区领导小组办公室统一管理的，这其中含有中医类别医师资格考试工作经费的。这些考区领导小组办公室对中医类别医师资格考试的各项工作，例如考试基地建设等，要统筹考虑、一并投入、同步建设。

最后，提交会议讨论的《医师资格考试违规处理规定(讨论稿)》和《国家医学考试中心分中心评估试行办法(讨论稿)》，大家进行了热烈讨论，发表了很好的意见和建议。会后我们将根据大家的意见进行认真的修改，争取早日印发实施。

同志们，经过大家的共同努力，会议取得了圆满的成功。这次会议得到了山东省卫生厅、山东省中医管理局的大力支持，他们为本次会议提供了周到、细致、热情的服务，请允许我代表卫生部医师资格考试委员会办公室和全体代表向山东省卫生厅、山东省中医管理局表示衷心的感谢。

最后祝各位代表返程顺利。

谢谢大家!。

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执业医师定期考核总结篇十八

一、职业道德 我之所以选择先汇报职业道德是因为：要想做一名合格的医生，首先要求要有较高的道德素质修养，一名医生可以技术上不高，但起码的职业道德必须具备。就像对2008感动中国年度人物之一陈晓兰的评价“既然身穿白衣，就要对生命负责。在这个神圣的岗位上，良心远比技巧重要的多”。三个方面的汇报我看重的也是职业道德 同声乐器旗舰店。所以平时我认真学习邓-小-平理论、认真学习三个代表，并把它作为思想的纲领，行动的指南;时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任。始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。时刻牢记党员的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。努力学习做一名象华益慰、钟南山、陈晓兰一样的好医生。

二、业务水平 xx-xx年疾控中心成立后 同声乐器旗舰店，我就被分到传染病防制科工作，先后承担了疫情信息、传染病平台报病、传染病直报、传染病和死亡病例漏报调查、质量调查，出血热、布病监测工作，学校传染病防制等项工作。亲身经历了传染病实行直报的三个历程 养猪户如何防止猪流感-其它公文-，从手工填卡报告到建立了大疫情报病平台到目前的中国疾病预防控制信息系统，传染病报告的及时性、准确性大大提高。传染病报告方式的提高也印证了我国疾病预防控制工作取得的巨大成绩 同声乐器旗舰店。经过五年的工作磨练，我已经可以独立或者和其他科室人员配合的完成科室各方面工作。

年关将近，又到了铺天盖地写总结的时候，为济世救人，笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。

要点一:篇幅要够长

要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但不可太过，否则会给人一种“注水肉”的感觉。

要点二:套话不可少

如开头必是“时光荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。

要点三:数据要直观

如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。

要点四:用好序列号

序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。需要注意的是，一定要层层排序，严格按照隶属关系，不要给领导留下思路不清晰的印象。

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执业医师定期考核总结篇十九

团结同事，当好领头羊，带本医疗组成员，加强业务学习和科研学习，本人从事医疗卫生工作以来，在各级主管部门的直接领导下，认真开展各项医疗工作，全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项工作和任务，全面履行了一名医生的岗位职责。

在政治思想方面，始终坚持党的路线、方针、政策，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、发展和进步，不断提高自己的政治理论水平，积极参加各项活动，遵守各项法律、法规、规章和诊疗护理技术规范、常规，具有良好的职业道德和敬业精神。在医疗业务方面，本人一贯树立敬业精神，遵守职业道德，履行职责，本着为民众健康服务的思想，认真负责地做好医疗工作，关心、爱护、尊重患者、保护患者隐私；努力钻研业务、更新知识，提高专业技术；坚持业务学习不放松。严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人，在最大程度上避免了误诊误治，未出现医疗事故或医疗纠纷；认真完成继续再教育的各期学习，并通过了各期的考核；每年积极参加主管部门举办的规范化培训，聆听著名专家学者的学术讲座，并经常阅读杂志，报刊和网络信息，学习了大量新的医疗知识和医讲座，阅读文献，学习了大量新的医疗知识和医疗技术，从而极大地开阔了视野，很好地扩大了知识面，不断加强业务理论学习，不断汲取新的营养，促进自己业务水平的不断提高；始终坚持用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握多种常见病、多发病及疑难病症的诊治技术；坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，受到了各界的好评；同时，严格要求自己，不骄傲自满，坚持以工作为重，遵守各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好的医德。本人遵纪守法，廉洁行医，文明礼貌，优质服务，构建和谐医患关系，加强政治理论和职业道德学习，树立救死扶伤、以病人为中心、全心全意为人民服务的宗旨意识和服务意识，大力弘扬白求恩精神，增强工作责任心，热爱本职工作，坚守岗位，遵守劳动纪律，尽职尽责。平等对待患者，做到一视同仁，不得歧视患者。尊重患者知情权、选择权和隐私权，为患者保守医疗秘密，对于经济较为困难的病人会为其节省耗材，为患者减轻压力，对患者如家人，尽心尽力为其服务，获得众多患者的一致好评。

本人认真落实医院的各项规章制度，严格遵守各项医疗核心制度，尽心尽力地协助科室领导及上级医生做好各项工作,指导下级医生工作。关心、团结同事，尽全力完成自己的本职工作，在工作中勤于思考，善于总结。在工作中遇到问题时，我也会主动请教上级医师，及时发现自己在工作中存在的一些问题，不断调整工作方法，在日常临床工作中严格要求自己，努力掌握各项专业知识和操作技能，认真做好本职工作，全心全意为患者提供服务，树立良好的医德医风。

执业医师定期考核总结篇二十

为了加强对医师执业的管理，规范医师的执业行为，提高医师素质，保证医疗质量和医疗安全，贯彻落实国家卫生部《医师定期考核管理办法》和省卫生厅《河南省卫生厅关于认真做好医师定期考核工作的通知》(豫卫医[2014]95号)文件精神，根据市《医师定期考核管理办法实施方案(试行)》通知和xx-x卫生局制定的《xx-x医师定期考核管理办法实施细则》要求，我院受卫生局委托，成立了20xx-20xx年度xx-x医师考核委员会，设立了考核办公室，于20xx年11月1日至20xx年1月17日，对xx-x中医院及城关卫生院具有医师执业资格的66名医生进行了医师定期考核。考核委员会坚持客观、科学、公平、公正、公开原则。首先医生本人个人述职;医学文书的检查;患者评价和同行评议;被考核医疗单位对参加考核的医师建立的业务档案和医德医风档案。对报送的评定意见进行复核，卫生局考核考评专家组成员对被考核医生进行有关法律、法规、专业知识的考试及技术操作的考核;综合医疗单位的评定意见及业务水平测评结果对医师做出考核结论。通过医师考核，提高了被考核医师掌握医疗卫生管理相关法律、法规、部门规章和应用本专业的基本理论、基础知识、基本技能解决实际问题的能力以及学习和掌握新理论、新知识、新技术和新方法的能力。强化了医师在执业过程中，遵守有关规定和操作规范，坚持救死扶伤，以病人为中心，和-谐医患关系、团结协作、依法执业的意识。医德医风水平、完成工作的数量、质量和政府指令性工作的情况、服务水平、医疗质量上了一个新台阶。精神面貌有了明显的改善。现将工作情况总结汇报如下：

一、建立组织，加强领导。

按照xx-x卫生局制订的《xx-x医师定期考核实施方案(试行)》要求。我院成立了“xx-x中医院xx-xx-20xx年度医师考核工作办公室”，办公室设在医务科。20xx年10月23日成立医师考核委员会，医师考核委员会设有医德医风考核委员、法规核心制度考核委员、基本技能操作考核委员、基础知识和专业知识考核委员、业绩医疗文书书写考核委员。医师考核委员会负责拟定医师考核工作制度，对医师定期考核工作进行检查、指导，保证考核工作规范进行。医师考核工作办公室负责考核表格、基础知识和专业知识考试题、医德医风考核细则、法规核心制度考核范围、基本技能操作规范及评分细则、业绩医疗文书书写及评分细则的印制。并组织实施。考核委员会医德医风考核委员由xx-x书记担任、法规核心制度考核委员由xx-x召担任、基本技能操作考核委员由xx-x担任、基础知识和专业知识考核委员由xx-x担任、业绩医疗文书书写考核委员由张书民院长担任。xxx负责办公室工作，成员由xx-x校、xx-x、xx-x召组成。各科主任为科内业绩医疗文书书写考核员。

二、宣传发动，营造气氛

xx-xx10月16日，召开全体考核员会议，学习卫生部《医师定期考核管理办法》和省卫生厅《河南省卫 生厅关于认真做好医师定期考核工作的通知》(豫卫医[2014]95号)《医师定期考核管理办法实施方案(试行)》通知，《xx-x医师定期考核管理办法实施细则》等文件。领会文件精神，带头做好考核的.准备工作。

20xx年10月21日，召开全体医师动员大会，公布考核工作制度及《xx-x医师定期考核管理办法实施细则》等文件。会上由院长、各科主任、医师代表进行表态发言。

三、指定范围，统一标准，做到客观、科学、公平、公正、公开。

由医院医师考核办公室将选定的卫生法规、核心制度、基础知识和专业知识、临床基本技能(单人法徒手心肺复苏为必考内容)考核考试内容及评分细则，复印后给被考核医师人手一册，布置临床基本技能演练室随时供被考核医师操作练习。卫生法规、核心制度考核采用抽签的方式，从中抽出一条进行口答，由考核委员进行点评，现场打分。临床基本技能由被考核医师自选一种临床操作技术进行表演操作，对单人法徒手心肺复苏术进行强制操作，由考核委员进行点评，现场打分。基础知识和专业知识采用闭卷考试。医风医德部分采用患者评价和同行评议打分的方式。

四、预考预检，提高考核通过率。

考试考核前，由考核办公室成员会同各科主任，利用晨会及空闲时间，对被考核医师进行抽检，通过3到5次的预考，对必须掌握的条文和操作技能，熟记于心，得心应手，保证考核工作的顺利进行。

五、主管现场监督，保证考核质量。

选定2xx-x年8月31日前依法取得执业医师资格和执业助理医师资格，经注册在xx-x中医院及城关卫生院执业的执业医师考核和执业助理医师进行考核试点。类别有临床、中医(包括中医、民族医、中西医结合)、口腔和公共卫生。

委托考核机构xx-x中医院为设有120张床位的二级甲等农村中医医疗机构。并逐级上报至卫生部备案。2xx-x年10月23日成立医师考核委员会，负责拟定医师考核工作制度，对医师定期考核工作进行检查、指导，保证考核工作规范进行。考核委员会应当由具有中级以上专业技术职务的医学专业技术人员和有关医疗卫生管理人员组成。县卫生局对医师定期考核工作进行现场监督，xx-xx年1月18日对考核结果进行抽查核实。

被考核医师填写《医师定期考核表》进行个人述职;卫生局主管部门进行有关法律、法规、专业知识的考试以及技术操作的考核;科室对其本人书写的医学文书的检查;患者评价和同行对医德医风进行评议;医院考评组在《医师定期考核表》上签署意见，并于2xx-x年2月6日将医师考核结果报县卫生局医政股备案，同时在医院张榜公布并书面通知被考核医师。

本次符合执行简宜程序进行医师定期考核的共有22人。其余56名医师定期考核按照一般程序进行。

考核结果，合格78人，无不合格人员。

通过本次考核，提高了医师的执业能力和医疗服务水平，同时摸索出了新的历史条件下，对医院执业医师进行监督监管的新方式。

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