2023年媒介经理岗位的基本职责简短(精选8篇)

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媒介经理岗位的基本职责简短篇一

媒介策划经理需要对媒体资源进行分析，制定媒体选择和预算分配、媒体。

策划方案。

职责：

1、配合部门总监，管理公司媒介团队，指导和优化公司内部媒介工作和流程。

2、根据项目宣传需求撰写并执行媒介资源整合方案。

3、负责媒体资源整合、采购、优化、媒体关系，客户投放指导等工作。

4、根据数据对媒介推广效果进行把控及调整，并形成分析报告。

5、与业务部门配合，完成公司项目的宣传推广。

6、公司领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、熟悉互联网媒体的媒介资源及上下单流程;。

2、制定媒体传播策略及计划，即时更新互联网媒体发展趋势和投放方式;。

4、娴熟的媒介沟通技巧，能够承担与媒介沟通和谈判工作;。

5、能够独立开展媒介资源开发与拓展，有一定的媒介资源者优先;。

6、能独立撰写年度或短期媒介整合投放方案，并预估投放效果;。

7、能开发和管理媒体资源，提出传播形式创新建议;。

职责：

1、深入把握客户需求，负责客户的整体策划案，独立完成各类型策划案;。

2、根据客户的具体营销目标整合公司内部的解决方案与外部的行业解决方案;。

3、与销售团队有效合作，了解需求，分析需求，引导需求，获得客户订单。

任职要求：

3、较强的沟通与表达能力，思路清晰，有较强的提案能力;。

4、具有较强的应变能力，吃苦耐劳，能承受较大的工作压力和快节奏的工作;。

5、有强烈的工作激情，良好的服务意识和团队合作精神。

职责：

1.根据目标制定媒介推广策略及执行计划。

2.研究媒体趋势和环境，分析竞争品牌或可借鉴行业品牌的媒介策略及手段。

4.根据媒介推进与产品端合作共同提炼项目价值点，并建议优化方案。

5.针对跨部门跨事业线的推广需求，沟通优化组合资源，并输出媒介部分工作内容。

职位要求：

1.本科以上学历，熟悉广告投放相关流程，有5年互联网/广告公司媒介经验者优先。

2.有互联网科技、门户媒体资源或媒体高层等资源者优先。

5.能够适应高强度快节奏的工作压力，有高度责任心，认真细致，积极主动。

6.统计学、广告及营销专业者优先。

职责：

1、按照客户的意图，运用本身的专业知识进行媒体策划。

2.负责媒介计划方案及媒介评估报告的撰写;。

3、负责组织和推动媒介工作系统的建设与提高，带领媒介工作的创新要求;。

任职资格：

1.本科以上学历;。

2.4年以上相关工作经验;。

3.对媒体的基本要素深刻了解、运用自如;。

4.对媒体市场动态进行准确的把握和分析;。

5.擅长媒介数据分析、消费者媒体偏好研究及市场信息研究;。

6.独立完成并主持实施媒体策略、投放计划，较强的提案能力;。

7.良好的媒介关系，善于沟通和维系客户;。

职责：

2、对投放结果负责，有完整的投放效果的预估、投放后的效果整理及评估机制。

3、定期梳理媒体的广告资源,进行数据分析，形成媒体研究成果,并有规划的对公司内项目组推介。

4、媒体bd工作，定期扩充媒介资源库。

5、建立媒介工作的标准化流程，管控媒介项目的成本和利润。

任职要求:。

1、3-5年知名广告代理公司数字化媒介策划岗位从业经验,有较广的媒介关系和商务谈判能力。

2、熟悉了解新媒体、电商媒介、kol、大ip资源经验者优先，有一定的媒体资源者优先。

3、熟悉互联网媒体、信息流媒体、流量入口平台等各类型媒体的自身特点及规则。

4、具备优秀的媒介策略思考和媒介计划方案撰写能力。

5、良好的沟通提案能力，较强的逻辑思维能力和策略提炼能力。

6、具有强烈的责任心和数字敏感度。

7、有良好的时间管理和沟通能力、良好的团队管理能力，能够承受较强的工作压力。

8、熟练掌握各类数据软件，擅长媒介数据分析、市场分析、消费者分析。

媒介经理岗位的基本职责简短篇二

媒介经理需要能充分理解客户的媒体传播需求，独立完成媒介计划制定及媒介沟通工作，为客户提供专业而高效的传播、推广、公关服务。下面是本站小编为您精心整理的媒介经理岗位的基本职责。

职责：

1.负责集团公司的媒体资源整合，根据市场计划制定媒体传播策略。

2.协助搭建公司媒体资源库，负责传统媒体、新媒体资源的拓展、合作和关系维护。

3.挖掘集团业务相关的教育、科技领域kol资源和维护关系。

4.负责日常新闻和专题稿件，以及公司各类宣传素材的规划、撰写或拍摄，以及对外宣传。

5.策划安排公司领导的媒体采访、媒体拍摄等相关工作。

6.根据集团发展方向，定期策划举办相关媒体公关活动。

7.负责公司相关舆情的日常监测和危机公关处理工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，具备大众传播、新闻等相关专业知识。

2.3年以上媒体编辑，或品牌公司、公关公司文案或媒介相关职位任职经验。

3.擅长教育、出版、科技领域的深度文案撰写，熟练运用互联网语言。

4.了解社会化媒体的传播规律及渠道特性，能够提出有效的新媒体投放策略。

5.具备高度新闻敏感度，擅长挖掘媒体需求点，与公司传播核心紧密结合。

6.具有丰富的相关领域媒介和kol资源，能够快速建立稳固的媒体资源库。

7.具有一定的媒体活动策划能力，协助举办各类媒体活动。

8.优秀的语言表达能力和沟通能力，态度积极，工作主动，能胜任快节奏的工作。

9.熟练使用相关办公软件。

职责：

1、媒体的合作商谈，包括但不限于信息流类、超级app、效果类广告等;。

2、负责媒体资源的关系管理，建立与媒体的良好合作关系;。

3、根据公司业务发展方向进行媒体深度研究与分析，对媒介资源进行科学管理;。

4、主导媒介与销售的信息同步与培训，与销售部门配合制定季度任务。

任职要求：

1、2年同行业媒介管理相关经验，对于互联网行业有较深入的了解;。

2、丰富的媒体资源，有互联行业媒介管理经验者优先;。

3、具备良好的人际交往、语言表达和沟通能力;。

4、具备高度的责任心、诚信的工作作风、优秀沟通能力及团队管理能力。

职责：

1、开拓并洽谈各类潜力媒体的广告流量合作;。

3、能够与网络媒体建立深入合作，保持密切沟通;。

4、能够及时掌握新的售卖方式及新上线的内容，对接售卖前所需要的各种数据支持;。

5、能够与公司的销售团队建立良好的沟通，有效推介网络资源。

任职要求：

1、热爱移动互联网，熟悉并关注互联网市场动态和专业媒体，有2年及以上的工作经验。

2、熟悉二类电商领域者优先，懂运营优化者优先。

3、对数据敏感，以运营者的心态做媒介，能够长期对投放进行精细化调整。

4、工作认真细致、敬业负责、有很强的责任心和进取心。

5、具有较强的团队管理、沟通协调、执行推进能力;。

6、准确把握媒介需求，了解媒介特征，协助媒介选择广告。

职责：

1.建设品牌传播渠道，制定品牌推广方案并实施，企业信息快速传播;。

2.策划和实施企业公关媒体宣传推广;。

3.负责制定媒体关系管理工作流程，制定媒体关系管理工作目标;。

4.媒体维护方案的建议、监督执行;。

5.负责媒体资源的开发、管理与维护，日常与媒体高层进行有效沟通;。

6.组织并监督媒体发布简报的整理与制作。

任职要求：

1.本科以上学历，新闻、公关、传媒专业为佳;。

3.具备良好的商务公关洽谈能力;。

4.具备团队精神，良好的沟通协调能力;。

5.有时尚、化妆品媒体资源优势者和有记者工作经验为佳。

职责：

2、根据公司业务发展需求，挖掘整合公司现需或未来的社会媒体公共关系资源;。

5、负责维护国内媒体环境安全，开发和维护媒体关系，处理媒体危机;。

6、负责与其他行业关系的拓展;。

7、完成领导交办的其他事务。

任职要求：

3、良好的危机公关预警及处理意识;。

4、个性积极主动、具备较强的自我内驱力，能适应创业型团队快速的工作节奏。

媒介经理岗位的基本职责简短篇三

职责：

2、对媒介推广渠道进行分析和效果预估，结合媒体环境分析，筛选出合适的媒介渠道;。

4、完成公司交代的线上线下广告渠道的开拓，资料搜集和前期排查;。

5、对广告投放效果进行实时分析，并及时给出媒介投放优化建议，提升渠道投放roi;。

6、负责用户市场调查、竞争对手分析等其他媒介工作，关注企业的公共关系事件。

任职要求：

1、大学本科及以上学历，有互联网广告、传媒乙方从业背景者优先;。

7、具有国际4a广告工作背景及经验者优先;。

8、熟练操作windows电脑系统软件及office各项办公软件;。

媒介经理岗位的基本职责简短篇四

1、负责集团公司的媒体资源整合，根据市场计划制定媒体传播策略。

2、协助搭建公司媒体资源库，负责传统媒体、新媒体资源的拓展、合作和关系维护。

3、挖掘集团业务相关的教育、科技领域kol资源和维护关系。

4、负责日常新闻和专题稿件，以及公司各类宣传素材的规划、撰写或拍摄，以及对外宣传。

5、策划安排公司领导的媒体采访、媒体拍摄等相关工作。

6、根据集团发展方向，定期策划举办相关媒体公关活动。

7、负责公司相关舆情的日常监测和危机公关处理工作。

媒介经理岗位的基本职责简短篇五

3、负责制定媒体关系管理工作流程，制定媒体关系管理工作目标;。

4、媒体维护方案的建议、监督执行;。

5、负责媒体资源的开发、管理与维护，日常与媒体高层进行有效沟通;。

6、组织并监督媒体发布简报的整理与制作。

媒介经理岗位的基本职责简短篇六

职责:。

根据brief及总体策略制定媒介策略，媒体选择及预算分配;。

独立完成媒介策略提案;。

与媒体高级职位的人员建立良好关系，进行媒体谈判最大限度争取和维护公司利益;。

整合公司内部及外部资源，更大程度提升策略方案;。

适应不同客户，通过服务多行业或多种类客户总结不同的服务模式;。

带领团队服务不同类型的客户;。

有各媒体资源对公司利润情况的认知;。

岗位要求。

大学及以上学历;。

至少5-7年相关工作经验;。

英语口语和商务英语方面表现突出;。

学习相关专业，或从事过广告、市场行业，对广告、市场、品牌等有一定见解;。

思维缜密、逻辑性强，具有良好的发散性思维;。

工作认真，有责任，具有合作精神。

媒介经理岗位的基本职责简短篇七

1、配合部门总监，管理公司媒介团队，指导和优化公司内部媒介工作和流程。

2、根据项目宣传需求撰写并执行媒介资源整合方案。

3、负责媒体资源整合、采购、优化、媒体关系，客户投放指导等工作。

4、根据数据对媒介推广效果进行把控及调整，并形成分析报告。

5、与业务部门配合，完成公司项目的宣传推广。

6、公司领导交办的其他工作。

1、熟悉互联网媒体的媒介资源及上下单流程；

2、制定媒体传播策略及计划，即时更新互联网媒体发展趋势和投放方式；

4、娴熟的媒介沟通技巧，能够承担与媒介沟通和谈判工作；

5、能够独立开展媒介资源开发与拓展，有一定的媒介资源者优先；

6、能独立撰写年度或短期媒介整合投放方案，并预估投放效果；

7、能开发和管理媒体资源，提出传播形式创新建议；

媒介经理岗位的基本职责简短篇八

职责：

1.根据目标制定媒介推广策略及执行计划。

2.研究媒体趋势和环境，分析竞争品牌或可借鉴行业品牌的媒介策略及手段。

4.根据媒介推进与产品端合作共同提炼项目价值点，并建议优化方案。

5.针对跨部门跨事业线的推广需求，沟通优化组合资源，并输出媒介部分工作内容。

职位要求：

1.本科以上学历，熟悉广告投放相关流程，有5年互联网/广告公司媒介经验者优先。

2.有互联网科技、门户媒体资源或媒体高层等资源者优先。

5.能够适应高强度快节奏的工作压力，有高度责任心，认真细致，积极主动。

6.统计学、广告及营销专业者优先。