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2023年产假延长的申请书(精选16篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-17 22:00:07 页码:10
2023年产假延长的申请书(精选16篇)
2023-11-17 22:00:07    小编:ZTFB

教育是培养人才、促进社会进步的基础工作,对国家和个人都有着重要意义。总结时应该如何选择恰当的表达方式?掌握这些技巧可以帮助我们更好地应对各种情况。

产假延长的申请书篇一

尊敬的校领导:

因本人有孕在身,预产期x月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为x个月。根据国家及校相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向校申请x月x日正式休产假,预计从x月x日——x月x日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给张同志,经过近期的'交接工作,张同志已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢校领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

产假延长的申请书篇二

申请书是个人或团体向组织、机关、企事业单位或社会团体表达意愿和提出请求的文件。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

尊敬的公司领导:

本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求延长休产假_____个月(从______年_____月_____日至______年_____月_____日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致

敬礼!

尊敬的公司领导:

因本人妻子有孕在身,预产期为____月底,现已住院待产,需要护理,特向领导申请办理护理假手续。

根据《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条:“公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。”、《广西壮族自治区人口与计划生育条例》第二十九条:“男25周岁、女23周岁以上初婚的职工,除国家规定的假期外,另增加晚婚假12天;已婚女职工在24周岁以上生育第一胎的,增加产假14天,同时给予男方护理假10天;在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的,另增加产假20天;对晚婚晚育者,婚假、产假期间,工资、奖金照发,不影响其应享受的福利及评奖评优。”及公司的相关规定,现申请于________年____月____日正式休产假,预计从________年____月____日至________年____月____日,共计____天。

请学公司导核实情况,安排人员接手本人休假期间应该从事的.工作。为便于休假前顺利开展工作交接工作,盼于________年____月____日前批示,是否同意本人休假的意见。

特此申请,恳望批准!

此致

敬礼!

尊敬的领导:

本人已近临产(预产期.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从________年____月____日________年____月____日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

本人休产假期间(________年____月至________年____月____日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。

此致

敬礼!

申请人:第一文档网。

2021年。

尊敬的领导:

您好!我是_______,于____年____月____日申请了产假,至____年____月____日产假到期。但由于以下原因,只能申请延长假期,请领导批示:

一、孩子无人照看。由于父亲工作繁忙,弟弟又在上学,所以母亲脱不开身,而婆婆家又在外地,至今两个多月以来一直都是本人独自在照看孩子。

二、家庭所在地与单位距离太远,即使中午休息时间加上单位照顾的哺乳时间,也来不及等车坐车往返回家。

基于以上原因,特申请延长产假2个月,请领导批准,由衷感谢各位领导的关心与厚爱。

尊敬的领导:

您好!我是_______,于____年____月____日申请了产假,至____年____月____日产假到期。但由于以下原因,只能申请延长假期,请领导批示:

一、孩子无人照看。由于父亲工作繁忙,弟弟又在上学,所以母亲脱不开身,而婆婆家又在外地,至今两个多月以来一直都是本人独自在照看孩子。

二、家庭所在地与单位距离太远,即使中午休息时间加上单位照顾的哺乳时间,也来不及等车坐车往返回家。

基于以上原因,特申请延长产假2个月,请领导批准,由衷感谢各位领导的关心与厚爱。

此致

敬礼!

尊敬的公司领导:因本人生育后,由于身体始终没有完全康复,现需要延长假期,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)请另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。特此申请,望领导审批。

产假延长的申请书篇三

尊敬的领导:

您好!

我是_____,于__年___月___日申请了产假,至__年__月__日产假到期。但由于以下原因,只能申请延长假期,请领导批示:

一、孩子无人照看。由于父亲工作繁忙,弟弟又在上学,所以母亲脱不开身,而婆婆家又在外地,至今两个多月以来一直都是本人独自在照看孩子。

二、家庭所在地与学校距离太远,即使中午休息时间加上单位照顾的.哺乳时间,也来不及等车坐车往返回家。

基于以上原因,特申请延长产假2个月,请领导批准,由衷感谢各位领导的关心与厚爱。

申请人:______

___年___月___日

产假延长的申请书篇四

尊敬的领导:

您好!我是xxx,于20xx年x月x日申请了产假,至20xx年x月x日产假到期。但由于以下原因,只能申请延长假期,请领导批示:

一、孩子无人照看。由于父亲工作繁忙,弟弟又在上学,所以母亲脱不开身,而婆婆家又在外地,至今两个多月以来一直都是本人独自在照看孩子。

二、家庭所在地与单位距离太远,即使中午休息时间加上单位照顾的哺乳时间,也来不及等车坐车往返回家。

基于以上原因,特申请延长产假2个月,请领导批准,由衷感谢各位领导的关心与厚爱。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

产假延长的申请书篇五

尊敬的单位领导:

本人产假于20______年_____月_____日结束。由于孩子尚小,家中无人照看,实有困难。特向学院申请延长产假3个月,即延长至20______年_____月_____日。在此期间,若工作需要,本人会及时赴单位工作。恳请单位领导给予批准。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

产假延长的申请书篇六

尊敬的领导:

由于孩子尚小,因双方父母均在外地及工作原因无法协助照料,孩子急需母亲照顾,本人自愿根据相关规定放弃三年独生子女父母奖励费,申请延长产假3个月,预计从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日日,请予以批准为感。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

产假延长的申请书篇七

尊敬的领导:

您好!

我是***,于*年*月*日申请了产假,至*年*月*日产假到期。但由于以下原因,只能申请延长假期,请领导批示:

一、 孩子无人照看。由于父亲工作繁忙,弟弟又在上学,

所以母亲脱不开身,而婆婆家又在外地,至今两个多月以来一直都是本人独自在照看孩子。

二、 家庭所在地与学校距离太远,即使中午休息时间加

上单位照顾的哺乳时间,也来不及等车坐车往返回家。

基于以上原因,特申请延长产假2个月,请领导批准,由衷感谢各位领导的关心与厚爱。

申请人:***

*-*-*

产假延长的申请书篇八

尊敬的公司领导:

本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求延长休产假_____个月(从______年_____月_____日至______年_____月_____日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

产假延长的申请书篇九

尊敬的.公司领导:

因本人有孕在身,预产期为月日,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,月日回来上班,请假时间为个月。目前本岗位的工作已移交给同志,经过近期的培训,同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

此致

敬礼!

请假人:

20xx年x月x日。

产假延长的申请书篇十

尊敬的领导:

您好!

我是***,于*年*月*日申请了产假,至*年*月*日产假到期。但由于以下原因,只能申请延长假期,请领导批示:

一、孩子无人照看。由于父亲工作繁忙,弟弟又在上学,

所以母亲脱不开身,而婆婆家又在外地,至今两个多月以来一直都是本人独自在照看孩子。

二、家庭所在地与学校距离太远,即使中午休息时间加。

上单位照顾的'哺乳时间,也来不及等车坐车往返回家。

基于以上原因,特申请延长产假2个月,请领导批准,由衷感谢各位领导的关心与厚爱。

申请人:

20xx年xx月xx日。

产假延长的申请书篇十一

尊敬的领导:

本人已近临产,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从20xx年2月15日—20xx年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

本人休产假期间(20xx年2月至20xx年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

产假延长的申请书篇十二

尊敬的'领导:

本人已近临产(预产期20xx.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从20xx年2月15日—20xx年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

本人休产假期间(20xx年2月至20xx年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

产假延长的申请书篇十三

尊敬的学院领导:

本人产假于20xx年12月31日结束。由于孩子尚小,家中无人照看,实有困难。特向学院申请延长产假3个月,即延长至20xx年5月10日。在此期间,若工作需要,本人会及时赴单位工作。恳请学院领导给予批准。

此致

敬礼!

申请人:xx。

20xx年xx月xx日。

产假延长的申请书篇十四

尊敬的公司领导:

由于本人怀孕并临近生产(预产期是20x×年×月×日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自20x×年×月×日至20x×年×月×日,共计120天)。休假期间本人工作由××代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133××××××××。

特此请假,恳望批准!

此致

敬礼

申请人:

产假延长的申请书篇十五

尊敬的学院领导:。

本人产假于______年___月___日结束。由于孩子尚小,家中无人照看,实有困难。特向学院申请延长产假3个月,即延长至______年___月___日。在此期间,若工作需要,本人会及时赴单位工作。恳请学院领导给予批准。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

产假延长的申请书篇十六

尊敬的公司领导:

本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求延长休产假_____个月(从______年_____月_____日至______年_____月_____日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

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