家族企业内外部传承模式选择研究论文如何写 家族企业传承理论(9篇)

我们勤劳，我们团结。。。我们穿着布衣，却勇敢的面对敌人的凤天，

我们穿着组马套，却毫无畏惧的对抗雷霆，我们流着灼热的鲜血，可是我们不恐惧，

我们勇敢的面对一切的挑战。。。 我们从不同的世界走过来，我们身上相互有着棱角，

我们之间会有着摩擦，我们会争执，我们会不满，可是我们内心里却是爱着对方，尊重着对方。

我们笑饮敌人血，我们共同站在俯视敌人的角度，潇洒的笑，畅快的哭，不淋漓尽致不痛快，。。。

服务器的卡，由他去吧，我们当散步，和伙伴一起静静的徜徉在同心小迳里;

装备的粗糙，由他去吧，我们当忆苦，没有这些痛苦的过去哪儿会有将来的幸福;

敌人的攻击，由他去吧，我们当锻炼，我们要要感谢他们的攻击，使我们更加强大;

gm的刁钻不配合，装备的难找，升级的困难。。。。 都由他们去吧。。。。

我们生是_____的人，我们死是____鬼，

我们是(加入你家族名字)，的精英，我们歃血为盟，誓要为弑龍的将来贡献自己

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有关家族企业内外部传承模式选择研究论文如何写六

各位长辈、各位宗亲 大家好!

猪年马运连连，马到功成。盛夏时节，我们x氏家族成员再次欢聚，这是我们x氏家族团结、发展的盛会。在此，我衷心感谢为举办这次聚会作出奉献的所有家族代表，感谢你们对家族事业的发展与关心!感谢你们为x氏宗祠建设所付出的诸多努力! 今天，很高兴能在这里见到这么多的亲友。x氏血脉亲情让我们会聚在一起。多年来，由于各种原因，大家各自为事业、为生计而奔忙，族亲之间很多人都很少交流，有的见了面也只是打个招呼，没有深交，这是件很不完美的事。

今天大家的聚会，无外乎要达到如下几个目的：一是共同商讨我们x氏家族的宗祠建设，让我们x氏家族在祭祖、怀念、感谢先辈给我们的生养之恩有一个固定的场所。祖先给了我们的血肉之躯，我们应该永怀感恩之心，再忙也不能忘宗、忘祖。为此，建设x氏宗祠已势在必行;二是畅谈手足情怀，进一步巩固族亲关系、血缘关系，世代友好团结;三是沟通情感、互通信息，交流经验，共享资源，共商大计，共同为x氏家族的发展创造条件，提供发展平台，使我们这个族群永远健康、强大地繁衍发展下去;四是互相学习、鼓励追赶榜样，共同进步;五是扶贫、帮弱，有钱的出钱，有力的出力，有计谋的出计谋，有资源的提供资源，让我们这个大家族共同繁荣、昌盛。希望大家敞开胸怀，多多发表自己的意见。

俗话说得好，亲戚三代了，族木万年长。今天在坐的家族亲人都是来自各行各业，老、中、青以及姐妹济济一堂，由于平时大家工作繁忙，能聚在一起探讨和共商发展、共谋富裕的时间和机会比较少。故此，我们要珍惜这次机会，大家人多主意多，争取把我们家族事业的每一件事都落实好。开成一次成功的盛会。下面，我就我对家族的兴旺及发展及宗祠的建设谈一下自的个人想法，不足之处，希望全体老幼长辈批评指正。

我们今天能相聚一起，相互融入，增进了解，加强了团结，共商x氏宗祠建设，对x氏族人发展史上，具有里程碑的意义。近年来，我们大多数族人都感受到x氏家族代表所带来的春天般温暖，宗族代表们处处都给与亲情关怀。我们都能从内心深处深深感觉到我们同根共祖，血脉相连;情深意重，血浓于水的许许多多。族委会按照家族发展章程规定，进入了一个议事程序有章可循的规范化、制度化的道路。壮大了我们的族威，增强了敬宗爱祖，认祖归宗的思想意识，宣传了我们具有优秀品质的光辉家族形象，为x氏家族增添光彩，为后代树立了榜样。无论家族的大务小事、红喜白喜和调解家族纠纷，到处都有族宗代表活动的影子。有效激活了族人积极向上，争强立足的优势，增强了族人对自然灾害和突发事件的抵御能力。族人在漫漫的历史长河中，不忘根源，凝聚家族内部的亲缘之情，加强了解、相互帮助，增添民族文化繁荣。颂扬祖先、

传承族风，这与当今社会所倡导的凝聚人心、构建和谐社会是一脉相承、完全吻合的。但就我们家族修建x氏宗祠而言，任然存在不少的问题和困难。通过两年的集资，情况并不理想，看的多，做的少，议论的多，办实事的少，严重影响了宗祠的修建进度，据统计，我们x氏族人是仍然居，为什么别人能做的事，我们就不能做?我想，每一个x氏族人都要认真查找一下原因。如果我们不及时纠正，我们将会被别人笑话，前期工程将会有始无终。无论从先进家族和先进民族看，还是从团结、发展方面看，凝聚力都离不开我们家族成员每一个分子。这就要求我们要认真查找差距，每个人都应当做行动的巨人而不做行动的矮子。

鉴于目前宗祠修建情况，我个人的看法：由于所需资金比较庞大，提议已经x年多了，进度始终不如人意，资金缺口太大，光靠自愿集资的形式虽然能完成，但时间太长，我们不能等得太久。纵观全族人情况，为者有之。为者有之，为xx人物者有之，为经商贸易者亦有之，有实力出资xx元者比比皆是，可实际出资千元以上者却为数不多。宗祠的建设是我们x氏全族人在当代所做的一件光宗耀祖的大事，是为子孙积德的大事，需要大家积极贡献与支持，愿大家别把这xx元看得太重，纷纷慷慨解囊，xx名会员，就算每人出资x元，一次就能集资万，不出x年，预计宗祠主体工程就能基本完工。

我希望通过这次聚会能进一步提高全族人对宗祠修建的高度认识，多多出谋划策、多做奉献。号召每一位族人少抽一包好烟，少喝一杯好酒，少购一件好衣服，众人拾柴火焰高，为宗祠的建设多作奉献、发扬愚公移山的精神，做到有钱的出钱，有力的出力，有计谋的出计谋，有资源的提供资源，做到人人参与，各尽所能，让我们宗祠修建工程早日俊工。以我们的实际行动告诫后人，以我们的实际行动报答祖先的在天之灵。相信我们x氏家族有决心、有决心、有能力完成我们家族历史赋予的光荣使命。 最后，我衷心祝愿全体族人幸福安康，繁荣富强，并预祝这次会议圆满成功!

谢谢大家!

有关家族企业内外部传承模式选择研究论文如何写七

xx年是我镇加快推进城乡一体化进程，实现经济社会跨越发展的重要一年。镇党委、政府立足大局，审时度势，提出了 工业强镇、科技立镇 的发展战略，同时积极开展 企业服务年 及 项目建设提升年 活动，把发展工业经济摆在空前突出的位置，要求全镇上下全力以赴抓好抓实抓出成效。为认真落实镇党委、政府的战略部署，为我镇工业经济健康快速发展提供决策依据，我对全镇工业企业进行了调研，先后深入小浪底无纺布公司、济郑矿业公司等数十家重点企业，就企业经营情况;人员结构、行业态势、面临的发展瓶颈等问题，进行了全面的调查了解。现将具体情况汇报如下：

我镇企业经过近几年的发展，积累了一定的基础，并初具规模。目前，我镇共有企业23家，其中规模以上企业3家，固定资产1.2亿元，20xx年，全镇企业共实现利税103.9万元，其中国税61.6万元、地税42.3万元。从以上数据可以看出，我镇的工业经济基础依然十分薄弱，面临的形势极其严峻，突出表现在企业个头小、数量少、底子薄、财税贡献率低、抗风险能力弱、缺乏行业影响力等方面，工业对地方经济的支撑作用没有充分发挥。而且，就现有的几家企业来看，也存在很多薄弱环节和不足之处，具体表现在：

产业结构不够合理，重复建设较为普遍

一是产业结构层次较低。我镇企业大多集中在加工制造业这种传统的劳动密集型产业上，其产品大多停留在简单制作的水平上。相当数量的企业技术装备水平低，产品质量、产品附加值低。二是重复建设，重复投入。由于我国消费品市场和资金市场的不成熟，容易形成短时期内的消费热点，短期的利润促使大量资金迅速涌入，在这个过程中，政府也缺乏宏观的经济引导，此后随着生产能力的扩大，需求趋于饱和，在此情况下，企业不得不展开低水平的竞争。三是产业关联度低。在纵向合作上，即在关联的企业之间，没有建立起合作关系，缺乏统一的技术和质量标准;在横向合作上，即在生产相同或类似产品的企业之间缺乏明确的市场分工,没有在信息、人员培训等方面共享社会资源。例如我镇的一定数量的砖厂，就存在制造水平低，重复建设，关联度低等问题。

究其原因，一是多数企业主要集中在生产基础产品的产业上，这些产业对企业的规模、技术、资金、劳动力素质的要求都不高，产业的进入壁垒低，生产经营以 低质跑量 为主，在消费的短期热点中，容易造成持续上项目而形成行业的恶性竞争。二是从产品价值链的角度看，我镇仍处于赢利较少的生产制造环节，而利润丰厚的研发、设计以及市场营销、品牌推广等环节基本没有涉及。三是由于大量企业处于高度专业化分工状态，其固定资产专用程度较高，一旦出现全行业衰退或企业亏损,经营者也很难使设备转用或转卖，所以企业只能艰难维持经营，或偷工减料以求降低成本，使市场上产品质量不断退化。这种局限于中低档生产制造环节，处于产品价值链的低端部分，缺乏自主品牌和市场影响力，企业所获得的附加值和利润偏低就是必然结果了。

科技创新能力不足，产品更新换代缓慢

我镇企业大多没有自己的核心技术和知识产权，只是以目前市场上极为普遍的甚至于落后的技术作为生产工艺，品牌意识不强。由于自主创新能力不足，缺乏对技术创新投入的力度，产品更新换代缓慢,仅仅依靠低价取胜。这在我镇企业中是极其普遍的现象，调查的这些企业中，大部分只有1-2名技术人员，有的甚至没有技术人员，这造成了企业缺乏发展后劲，缺少自己的核心竞争力，在经历短暂的辉煌后，发展动力不足，甚至会出现消亡的现象。

发展理念不够超前，管理方式普遍落后

我镇企业大多仍沿用家族式管理方式，这一管理方式为企业建立之初的生存与发展曾做出过很大贡献。但是，在当前形势下，特别是在企业发展的中期，这一管理方式往往容易转化为消极的阻滞，容易造成经营效率的低下和激励机制的偏颇。同时，大部分企业主小农意识严重, 小富即安、小进即满 的心态制约了企业的进一步发展。调查中发现，部分企业完全有可能通过融资等手段进一步扩张，但由于担心怕 外人 来分蛋糕，为了避免风险，企业只愿维持现状，不想再去进一步发展。

究其原因，一是价值观错位。管理者将企业存在的价值看成是家族利益最大化的栽体，而不是上升到更高的社会价值层面， 私利 与 功利 相混淆，促使思想陷入封闭，拒绝改变,，导致企业管理僵化。二是思维僵化。由于长期以来受小农文化熏陶，固步自封、志得意满、看问题的片面性决定了无法在瞬息万变的经济浪潮中作出及时的改变。

抗风险能力不足，融资困难

目前,银行出于对降低信贷风险的考虑，对企业申请贷款的条件较为严格，一般都要求贷款企业提供连带担保或财产抵押，又由于抵押财产变现难等风险因素，银行一般不接受财产抵押。信誉度较高的企业为了避免资产风险，大多不愿意提供贷款担保。加之我镇企业由于规模小、实力弱、信用等级低等原因，一般很难找到稳定畅通的融资渠道，从而造成了贷款难、融资难、担保难的问题。例如我镇的德利煤化有限公司和鼎泰精化实业有限公司等就存在着不同程度的融资问题。

究其原因，一是金融体制规定严格的融资条件和企业融资条件的先天不足，客观上决定了企业融资处于劣势。由于我国缺少一个多层次的、能够为广大企业融资服务的资本市场，现有资本市场的高门槛使绝大多数企业难以跨越。二是企业融资手段单一，信心不足。从广义上讲，融资也叫金融，就是货币资金的融通，当事人通过各种方式到金融市场上筹措或贷放资金的行为。融资手段应该是多种多样的，如积极利用民间资本，寻求风险投资，吸纳入股资金等，而目前我镇企业融资往往盯着商业银行贷款这一方面，从而造成融资手段单一，融资困难。三是镇党委、政府对企业融资困境认识不足。资金匮乏是我镇企业面临的一个突出问题，镇党委、政府应高度重视企业融资难问题，出台政策，扩宽渠道，切实解决企业发展的资金问题。

针对我镇企业存在的种种差距和不足，需要镇党委、政府和企业同心协力，克难攻坚，采取超常的举措，打破常规，积极创新，解决问题，寻求突破，取得快速发发挥政策指导作用，整合资源培育特色

积极发挥政策的指导作用，要积极引导企业加入行业协会、商会，发挥其为企业沟通、协调、传递市场信息、引进技术等服务作用。要帮助企业调整投资结构，结合本镇实际情况，既要积极上马劳动密集型产业，在短时期内形成企业对人口的聚集作用;又要大力引导他们向科技型、知识密集型、外向型转移，提升企业市场竞争力;要积极鼓励和引导企业大胆兼并、收购、参股国有企业改组和资产重组，支持企业与外商投资企业合资、合作经营，促进更多的企业向规模化方向发展，尤其是那些市场前景好的企业;又要引导我镇企业因地制宜，充分利用紧邻洛阳石化炼油厂的区位优势，选择具有较大规模、具有区域特色优势的产业，聚合生产要素，进行重点培育，从政策、资金、技术服务平台建设等方面给予重点扶持，拉长产业链,尽快形成市场占有率高的一批企业。

转变观念增强服务意识，形成全民创业机制

我镇党委、政府应转变职能，从管理型政府到服务型政府，把工作中心放在企业服务上。定期召开有企业、私营业主参加的座谈会，听取他们的心声，了解他们的情况，积极想办法解决企业在发展中碰到的困难和问题，千方百计营造更加宽松的发展环境，做到留住 经营者 ,鼓励 投资者 ,吸引 观望者 ;通过组织高校，科研所等科研单位与企业见面会等形式来转化科研成果，提升企业科技含量，增进企业效益;通过定期举办管理培训班等方式来提高企业经营者管理经验，开阔眼界，与世界先进管理水平相接轨;通过开展 一创双优 六新 解放思想大讨论活动，努力为企业发展营造良好的政务环境;通过加大对企业周边群众的教育力度和对破坏企业正常生产秩序行为的打击力度，为企业发展营造良好的周边环境。同时，镇党委、政府应打造良好的创业环境，形成全民创业机制。要创造宽松的体制和政策环境，帮助引导人们积极投资创业，创办个体、微型和企业，通过小投资、实用技术、经营管理和劳动投入，造就大量的个体和中小业主，形成资产积累，在全镇范围内形成创业光荣的良好氛围。

扩宽融资渠道，改善金融环境

一是我镇应抓住济源市为应对金融危机，出台的加强融资、优化服务、强化保障、减调税费等八项措施和被列为省国有银行支持小企业发展试点市的机遇，积极扩宽我镇企业融资渠道，结合我镇实际，建立和完善对企业的金融支持体系。要在企业资产抵押的基础上，鼓励企业之间实行互联互保，减少审批环节，降低贷款抵押的保险金和业务收费。要建立和完善企业的信用担保风险补偿机制，完善政府引导、企业自助的企业信用担保体系，采取有效措施提升他们的担保能力和抗风险能力。要积极创造条件,支持符合条件的企业拓宽企业直接，间接融资渠道。二是要增强企业自身的融资能力。企业要有信用意识，诚信为本，建立规范的法人治理结构。要加强与银行的沟通，及时将企业的生产、经营、财务状况等信息反馈给银行，增进相互了解，实现信息对称，建立互相信赖的银企合作关。

有关家族企业内外部传承模式选择研究论文如何写八

尊敬的阿普阿曼、毛你潘伍、务伍务莫、哦依你玛、你莫让莫、省泥惹都尔你、阿伙苏利此史窝：

猪年龙运连连，猪年龙，猪年腾飞。盛夏时节，我们宁蒗县城内阿苏惹亨家族成员再次欢聚，举行第二次聚会，这既是我们宁蒗县阿苏惹亨家族团结、发展、致富的盛会。在此，我谨代表互助会衷心感谢为举办这次活动辛勤奉献的家族成员们，感谢你们的精心组织和准备，感谢你们对家族发展的关心!感谢你们为互助会建设所付出的诸多努力!20xx年2月19日我们召开了家族首次互助建立会议，也是历年县城阿苏惹亨家族规模最大的首次会议，在那次会议上我们较好地宣传了家庭蒜刺谱牒的文化传承，也有效地带动了家族积极向上的精神风貌。

今天请大家来，接首次会议的精神，其主要目的就是：一是总结经验，完善互助会的各项制度;二是加强交流，增进亲情，深入融合，携手并进，共商发展，共谋富裕;三是借这次聚会适当调整互助会组织机构及班子成员。下面，我就家支互助会的工作情况简要讲几点意见。

一、近两年多家支会发展情况及基本做法

俗话说得好，亲戚三代了，族木万年长。今天在坐的家族亲人都是来自各行各业，老、中、青以及姐妹济济一堂，由于平时大家工作繁忙，能聚在一起探讨和共商发展、共谋富裕的时间和机会比较少。故此，我们互助会专题研究后决定特召开这次的聚会。能顺利地召开这次聚会是得到所有县城内阿苏惹亨家支成员的支持下召开的，特别是老一辈的大力支持下召开的，我代表互助会成员及阿苏惹亨表示最衷心的感谢你们的支持!

今天在坐的最高辈份有“阿普”字辈，“重孙子”辈，构成了九世同堂，共商家族兴旺大业，真可谓千载难逢，后世难遇，是我们家族中有史以来的空前大盛会，它标志着我们的家族蒸蒸日上，兴旺发达。我们今天能相聚一起，相互融入，增进了解，加强了团结，在这个大家庭中，我们处处都感受到了春天般的温暖，处处都充满着关怀和亲情。我们都能从内心深处深深感觉到：我们同根共祖，血脉相连;情深意重，血浓于水。两年多来，互助会按照互助会章程规定，初步进入了一个各种议事程序有章可循的规范化、制度化的道路。壮大了我们的族威，增强了敬宗爱祖，认祖归宗的思想意识，宣传了我们具有优秀品质的光辉家族形象，为阿苏惹亨家族增添光彩，为后代树立了榜样。我们全部参办和承办了几乎所有成员家的大务小事、红喜白喜和调解家族纠纷;我们抓住机遇、见机行事，激活族内人员努力学习、积极向上，争强在社会上立足的优势，增强族内对自然灾害和突发事件的抵御能力。其主要表现在以下几个方面：

两年多来，我们互助会吸收了17户新成员，截止目前，我们丽江阿苏惹亨互助会成员已有87户335人(因乔迁、移民而搬迁到县城尚未加入互助会的还有30多户)。这是其一。

据不完全统计，我们共主办和承办红白喜事23桩，其中红喜8桩，白喜15桩，调解各种内外部纠纷25起(其中刑事附带民事调解11起、治安案件14起);资助乔迁及移民搬迁新居的有16户人次，资助家支成员重大疾病患者3人次;子女升(上大学)助学共16人次。通过这几年的努力，阿苏惹亨又产生了新的发展和变化，也有了后继有人的现状，特别今年有了一个很好的开端，全县国家公务员招考100人，我们阿苏家就考上了五名国家公务员，一年进公务员五名，是历史上第一次，这是其二。

另外，我们的家族族人在漫漫的历史长河中，祖祖辈辈将家谱的修缮工作延续到了今天。以此来教育后代铭记祖先、不忘根源，凝聚家族内部的亲缘之情，加强了解、相互帮助，增添民族文化繁荣。我们阿苏惹亨后裔怀着这种怀祖之情缮谱、修谱、续谱的行为，体现的正是不忘历史、颂扬祖先、传承族风、激励后人、奋发努力的思想和精神。毫无疑问，这与当今社会所倡导的凝聚人心、构建和谐社会是一脉相承、完全吻合的。为此，阿苏惹亨谱谍的制作，大家都非常积极地参与进来了，自20xx年我们去了大凉山与宗族共商收集修谱大事，20xx年6月12日，我们再次组织人员前往大凉山进行修谱工作，圆满地把云南方的阿苏惹亨家谱收集到的装订成册式的交到了大凉山家谱编辑部并与他们共同探讨收集整理的方法，引导他们以科学的方法收集，促使他们尽早收集整理，尽早出版发行我们阿苏惹亨家谱。我们希望或相信通过修编人员和全族人共同努力，早日完成统谱统辈的大业，把我们的家谱发扬光大，为全社会民族文化增添一份光彩和民族文化基础，更为子孙后代留下一份宝贵的精神财富，为阿苏惹亨的继承和发扬创造更大的动力。

二、存在的差距

过去几年我们虽然做了一些对亲戚、朋友、社会有用的一点事，但离我们的要求、目标和社会发展的需要差距还很远，比如：遇到问题和困难时绕道行，找客观推辞，能推就推，漂浮思想时有发生。俗话说，一人指挥十人做。而恰恰相反，看的多，做的少，议论的多，办实事的少，严重影响了团结和凝聚力。这是从小的几个方面看，从大的几个方面看，我认为问题更严重。如果我们不及时纠正，我们苏家会走下坡路，越走越远，离社会发展的要求差距会更大、更远。无论从先进家族和先进民族看，上层阶层领导机构看，不论是文化知识基础、团结、发展的现状，还是凝聚力上都离我们的要求还差得远。特别是学习问题很严重，从整体学习的风气、习惯都令人不满意，比如从本民族的文化学习上，从先进民族文化学习上，从政治学习、从历史学习上也好都令人不满意。从学校毕业不到几年就把书本还给学校了，就好像向学校借了一本毕业证，打了个借条一样，走到社会上没有增加多少知识，反而倒退。这主要原因一是不珍惜自己的学业、工作和学习，藐视自己。二是爱岗敬业的思想意识差，满于现状。三是不求上进，造成四不会，不会走、不会跑、不会活动，更为突出的是不会接待。不肯跑、不肯问、不肯学，学生不懂不问老师怎么学会，工作上你不肯跑，不肯问，你怎么进步，怎么能走上领导岗位，人家不知道你是什么样的一个人，怎么会提你名呢?生命在于活动，做官也更需要活动。

我要求阿苏惹亨所有家族要做到在我苏家不出现和发生“三个不让”、“学会六个”。即“三个不让”：一是不让影响团结的言行在我们家族中出现;二是不让违纪违法的行为在我们家族中发生;三是不让因个人家庭影响全族形象。“六个学会”：一是学会主动走;二是学会活动;三是会主动加倍学习;四是学会主动求情;五是学会主动做事;六是学会接待。这就是要加强学习，加强教育，找准差距，奋发起动。我想再从以下5个方面去寻找差距，彻底解决问题。

1、思想上的差距

思想是指挥我们一切行为准则的指南针，所以思想意识是我们每一个人命运的决定性因素。我们绝大多数人思想上是进步的，但有少部份人的思想上却存在这样那样的问题。有的年轻人整天沉湎于打麻将、上酒吧、吃烧烤，不思上进，整天浑浑沉沉，不知道自己干什么。人家搞接待、上酒吧、进烧烤、打麻将，都是有目的，为实现自己的理想而接待，为实现理想而打麻将，上酒吧、吃烧烤都是为了梦想成真。有的年轻人吸毒贩毒，今朝有酒今朝醉，醉生梦死。希望这些年轻人尽快转变思想观念，为自己妻儿子女负责，为自己父母负责，为自己负责，为家族负责。这些问题我不仅只是说县城，指的是全县阿苏惹亨所有家族。要求我们在坐的广泛宣传，能纠正就纠正，哪怕是抢救出一个人或扭转出一个都是好的，他还会增加我们的一份光彩。

2、学习上的差距

学习是财富，学习给人们带来的幸福是不可估量的，一个人的命运转折或一个家庭的发展、进步也是决定于学习的成功，学习成功带来的发展变化及幸福也是不可估量的，我们一定坚持学习，不能放弃学习，常言道：“学习要耐得住寂寞，恋爱要经得考验，婚姻要懂得维护。成长要靠逐步地积累，成功要受得了煎熬，做人须经得起风雨，幸福要懂得珍惜，烦恼要学会忘记。”我们任何时候都离不开学习和教育，每个人都需要学习，坚持学习才是硬道理，时代更需要我们坚持学习，不断更新知识，学习从我做起，学习、学习、再学习，活到老就学到老的优良传统精神。不仅学书本上的知识，而且学社会上我们所看到的好的东西。比如看人间是如何团结，看人间是如何对待社会的生存，看人间是如何接待别人(客人)，看人间是如何处朋友，跟领导。现在学习的条件非常好，报纸、杂志和各种书刊、小说等的资料，出点块把钱就多的是。从电视上、社会上，甚至街道上都有学习的条件。也可以看人家的学习经验和一些做法去努力学习。从近看，县人大主任苏海荣也没有读过几年书，吉米长都也没有进过学校，他们俩都当兵后自学成才;从远看，昆明阿苏大理是从生产队记分员出身的，用彝文代替汉字，逐步积累汉字学习，没有进过正规学校，最终他当上了云南省司法厅长，掌握国家法律法规。四川省敌敌古伙是放牛娃娃出身，没有进过学习，他从彝族玛莫特依代替汉字学起，现在当上了将军，云南省委书记秦光荣也是从会计起步。他们学习成长的那时候的学习条件是很差的。以上他们的成长是通过奋发努力，走过多少个不平凡的路才到今天，我们可以好好的思考。当然，我们不可能与他们相比，但我们也可以在原有知识基础上可以提高一步，现在国家对大学生的就业进行了大的改革，实行了凡进必考，在校或学校毕业后都更需要努力学习，学回来有了用武之地就要百倍珍惜，不要看不起自己的职业和放松学习。学习已经半途而废的，也不要以为自己没希望了，条条道路通罗马，全国这么多人，不可能个个都是领导，个个都是公务员，要学习别人的致富和成功经验。要把所学到的知识都用在社会上，实践中来，可以做一点小生意，小小生意挣大钱，也可以做老板，还可以搞种植业和养殖业合作社、公司等。勤劳致富的途径，打铁要靠自身硬，至少要把自己妻儿老小养好。敬业精神和向上进取精神。必须要树立这种思想，阿苏惹亨才能有希望在宁蒗县城立足，否则以后阿苏家处朋友难，娶个媳妇更难的危机感。

3、教育上的差距

高楼大厦平地起，教育是学习的基础，要抓学习就要抓教育，教育子女乐于接受教育和批评。家族的教育和学习关系到孩子们的未来，关系到家庭和家族的未来，没有好的教育，孩子们学习和教育上存在很大的问题，就谈不上发展，我们也就没有必要聚在这里。学习教育问题的责任首先是家长，家长是一家之长，是家庭中的主心骨，是家庭成员中承上启下的一代。为人父，为人母不是一件容易的事，为了实现望子成龙、望女成凤，肩负的责任是十分重大的。当然任何家长都不可做到样样精通，但对一些必备的知识是不可少的，并且要坚持做到身体力行，言行一致。“孩子是看着父母背后的形象长大的。”这就是家长是孩子的第一任老师，因为子女模仿的第一榜样就是父母，言行的权威性，对子女的成长起着长期的、持续的、反复的作用;子女与父母共同生活中，从父母的一言一行中接受教育，耳濡目染，潜移默化，受其熏陶，父母的一言一行，一举一动，都深刻影响着孩子的感觉。“有其父必有其子”，“孩子是父母的影子”不无道路。现在多数家庭是一至二个子女，甚至有的是独生子女，教育的成功与失败，父母的榜样是最重要的。教子不是小事，而是家庭、家族的千秋大业。

4、团结上的差距

团结是力量，团结是不可估量的财富，一个家庭是社会的细胞、和睦、安宁的家庭关系，不仅是每个家庭成员人生幸福的重要内容，也是建设社会主义和谐社会的基础之一。团结友爱，和睦相处，是我们阿苏惹亨历史的优良传统。从目前来看，我们家族的团结有时还存在各自为政的状态上，有的家族与外戚关系亲时如同一家，一旦产生矛盾便如同水火，对自己家族团结重视不足，这是不对的。和外戚处理好关系很重要，但首先我们都要清楚自己是阿苏惹亨的后代，千年之后我们身上流淌的也是祖先的血。因此，搞好家族的团结是我们每一个人的责任。这几年来，家族发生红白喜事时，大多数家族的人是团结的，大家都能做到你添砖我加瓦。但少部分家族的人总是推三阻四，到今天为止，县城阿苏惹亨相互还不认识，为什么?就是相互交流的少。有的不出门，不肯帮。阿苏惹亨家发生红白喜事时，与其他人家里去做客一样，为了送礼而送礼。甚至有的遇到自己的事发生时才清理阿苏惹亨人户数，说这家不见，那人不见等等。在这点上我很同意阿苏阿佳的一句话：“你不去人家人家怎么来你家，你不给人家挂礼金，人家的礼又从哪里来?礼尚往来的事情嘛。”另外，还有由于多种因素的产生和客观所存在，相互缺少交心谈心，缺泛当面提出批评与自我批评的思想意识，背后议论的多，不乐于接受教育，做得不对或者不顺眼时说他两句，指点弱点就不得下台，脸红脖子粗，又不善于观察学习人家好的方面，使造成相互不敢说，不敢教育，如果这样下去就不得了，毛泽东说过，“缺点不提出就不得了，成绩不说不会丢掉”。存在着上面所说的一些问题，希望大家以后乐于接受互助会成员的批评教育，自觉遵守互助会的章程，认真履行自己的责任和义务，体现出阿苏家的团结友爱之处中来。

5、经济上的差距

经济建设决定于社会基础，当然我们并不是推崇“只要你有钱的话就是老大”，但我们家族事业的发展，离不开强有力的经济为后盾。现在我们阿苏惹亨大多数人比较贫穷，贫穷不可怕，可怕的是贫穷了不去思考致富的问题，家庭相互埋怨，子怪父，父怪子，或者埋怨社会，当然社会有一定的关系和基础，但自己努力奋斗是关键的，希望大家多想办法，让自己的家庭尽早脱贫。家族中首先富裕起来的人，可以不定期举办家族联谊会议，向家族宗亲们介绍自己的成功的经验，最终让家族宗亲共同富裕起来，为发展、振兴家族的经济，充分发挥自己的聪明才智，提高我们家族在各个领域的知名度而贡献自己的力量。

三、今后的发展方向及要求

我希望通过这次互助会的聚会平台，按照公平、公证、合理、自愿加入的原则，下一步我们要建立定期聚会的制度。一年一小会，三年一大会。为活动的成功于20xx年元月15日起每户互助会成员每年缴纳一百元的会费。通过聚会达到如下几个目的：一是完善互助会组织机构及协调责任制。为培养提高互助会成员的驾驭能力、协调水平。一旦出现这样那样的一般纠纷时，分管副会长及各组组长、副组长要组织帮助协调和解决，如出现重特大的自然灾害或大的民事纠纷时，及时向互助会报告，由互助会组织实施，在实施过程中，要做到即时通知、即时报到，特别发生野外事故时，第一时间到达，随时都要有抢险应隐的思想准备，更好地帮助当事人的排忧解难和帮扶助困;二是总结经验，必要时修改完善互助会制度及互助成员机构的调整，畅谈手足情怀，进一步巩固族亲关系、血缘关系，世代友好、团结;三是沟通、交流各自的情况，互通信息，共享资源，共商大计。消除毒品危害，造福子孙后代，积极参与禁毒斗争，构建和谐社会，共同为年青的一代创造发展条件，提供发展平台，使我们这个族群永远健康、强大地繁衍发展下去，传承美德，发扬光大，荣宗耀祖;四是互相学习、鼓励追赶榜样，消除醉生梦死行为，共同进步;五是要遵守国家法律法规，远离毒品(包括吸毒贩毒)，不参与任何非法组织活动，不参与赌博、打麻将等的非法行为。我这里特别指的是男50周岁，女45周岁以下的，坚决杜绝，思考团结、富裕的途径，加大奋力拼搏知难而进的精神，努力学习落后就要挨打，一定要赶上先进家族和先进民族。一年有一变三年有变化，五年有大变，走上一个新的台阶，十年后阿苏惹亨要望子成龙，望女成凤，得到社会的好评，父母及宗族的骄傲;六是不断完善制度，人人有目标，家家有家归，各组有制度，组与组之间相互联系制，户与户之间相互交心谈心制，组长与互助成员也要有交心谈心制，各组成员一年要有一个新的变化和起色。各组三年要拿出一个新的变化和起色，并拿出各自总结;七是创建阿苏惹亨的文明家庭，文明是从脚下起步，创建从你我做起，在家庭做一个好成员，在朋友伙伴中做一个好伙计，在吉莫吉新中做一个好帮手，在吉新伍三中做一个好形象。在单位做一个好职工，在社会做一个好公民;八是少抽一包好烟，少喝一杯好酒，少醉一晚上，少进一次酒吧，少吃一次烧烤，奉献一次扶贫、帮弱的工程上，有钱的出钱，有力的出力，有计谋的出计谋，有资源的提供资源，让我们这个大家族共同繁荣、昌盛。

这次家族盛会，将为我们阿苏惹亨后代的发展奠定坚实的基础，我们将无愧于我们祖先的在天之灵，将无愧于我们千秋万代子孙的发展壮大。我们有决心、有信心、有能力，完成我们家族历史赋予我们的光荣使命。

最后，我衷心地祝愿全体族人幸福安康，祝阿苏惹亨家族繁荣富强，并预祝这次活动圆满成功!

有关家族企业内外部传承模式选择研究论文如何写九

家族口号

2、家族口号:用真情感动别人，用改变影响别人，用状态燃烧别人，用实力征服别人，用行动带动别人，用坚持赢得别人。

家族全名：

成立时间：xx年1月1号

xxx象征着 ： 温馨 、气质、

家族目标：xxx走红全球，打造一流。

家族口号：用真情感动别人，用改变影响别人，用状态燃烧别人，用实力征服别人，用行动带动别人，用坚持赢得别人。

我们来自网络的各个角落，我们用深厚的友谊、飞扬的激情、智慧的火花、自由的向往、不灭的希望，凝铸成【**】--我们的友谊发源地。

为了我们共同挚爱的名字--鬼域╲゛xxx℡修罗天下，为了捍卫他的荣耀和尊严，我们用网络生命和爱，为它筑起了最坚固的长城。

我们在不断的努力中发展、壮大;我们在不断的壮大中坚韧、成熟;我们在不断的成熟中完善、奋斗，永不止息。

在成长的路途上，有过黑暗和艰辛，有过眼泪和怨恨;

但却有更多的信心和勇气在我们之间不断凝聚、传递。

平凡的生活,我们接触网络。

共同的爱好,我们走进ipart。

志趣的相投,我们成为朋友。

永恒的友情,我们并肩发展。

坚定的信念,铸就不朽名流。

我们相信,没有一辈子的家族,只有一辈子的兄弟姐妹。

xxx欢迎您!

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家族有了你的支持,就多一份信心发展下去.

家族有了你的帮助,就多了一份战胜困难的力量.

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3、和团队一起学习读英语时间总是过得很快。我们是阳光家族,我们的口号是：没有永远的失败,只有永远的放弃。

4、你的真诚就是对家族的最大支持, 我们的不放弃便是我们的资本!

5、傲天老牌家族，其家族口号：“傲天，傲天，支手遮天”。

6、你要战，我就战，我有兄 疯人院弟千千万。疯人院族人见人爱，花见花开，车见车爆胎。

7、xx一个新时代的到来之际家族再度崛起; 曾经那句热血口号见证了家族的兴衰、、 现在知道口号的人立刻到我留言板签到、家族分配新年职务!

8、团结+努力=名人。

9、╠家族口号 ╣ ↘ 甘做冥尸界刀下魂 不做冥尸界逃跑人

10、平等互助,团结分享,以仁为道,以武为强，家族口号：家族口号：把酒迎风应拜月 剑震山河气干云