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高炉炼铁技术论文2 高炉炼铁论文(2篇)

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高炉炼铁技术论文2 高炉炼铁论文(2篇)
2023-01-01 15:09:08    小编:ZTFB

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有关高炉炼铁技术论文2(精)一

对本专业的热爱,树立了为冶金事业奋斗的目标和信心。这次实习也为下学期的毕业设计打下了基础。

下面就说一下这次实习的收获和感想吧。

一、公司介绍及安全教育

1、公司简介

__省三钢(集团)有限职责公司前身为__省__钢铁厂,建于1958年。2000年4月,经__省人民政府批准改制设立__省三钢(集团)有限职责公司。

历经50年的发展,三钢集团fujiansanganggroupco.,ltd已构成三钢集团已构成年产钢500万吨钢规模和以钢铁业为主、集多元产业并举的跨行业、跨地区、跨所有制的大型企业集团,是__省的钢铁生产基地和化肥生产基地。自1988年以来连年进入中国500强企业行列。目前,三钢集团有职工1.8万人。总资产172亿元,拥有全资及控股子公司11家(其中__三钢闽光股份有限公司为上市公司),紧密型企业2家,委托管理企业2家,商贸公司1家。

三钢集团技术装备精良,主要技术装备到达全国同类型企业先进水平。主体生产设备全面实现电子计算机控制,实现了生产过程连续化、自动化。钢铁产品主要有“闽光”牌螺纹钢筋、钢筋混凝土用线材等建材系列,冷镦钢、中高碳优质碳素结构钢等金属制品材系列,普板、合金板和专用板等中厚板系列以及镀锌板、彩涂板、不锈钢等多种产品。螺纹钢筋、热轧圆盘条、sl2拉拔用线和冷镦钢产品均为__省产品,其中螺纹钢筋、q235热轧圆盘条均为国家产品质量免检产品,螺纹钢筋产品还荣获国家“金杯奖”、“全国用户满意产品”称号;

a、b、d级船板钢顺利透过了国家船级社认证。化工产品主要有“斑竹”牌尿素、三聚氰_、甲醇、甲醛、电石以及粗苯、焦油、硫酸铵等。其中尿素产品为国家免检产品,三聚氰_获省产品,甲醇、电石获省优产品。

企业透过了质量管理体系、环境管理体系和职业安全健康管理体系认证,并先后获得“全国‘五一’劳动奖状”、“全国礼貌单位”、“全国先进基层党组织”、“全国模范劳动关系和谐企业”、“全国思想政治工作先进企业”、“全国厂务公开先进单位”、“全国工业重点行业效益十佳企业”、“全国产品质量和服务质量双十佳企业”、“全国质量管理先进企业”、“全国设备管理优秀单位”等荣誉称号。

近年来,企业坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,以打造“效益好、风气正、环境美、收入高”的和谐企业和“大型化、现代化、绿色化”的企业集团为目标,着力结构调整、产品开发、节能减排、环境保护和自主创新,不断用高新技术对传统产业进行脱胎换骨的改造和深化企业产权制度及内部各项管理制度的改革,走外延、内涵发展相结合的路子,企业的发展步入快车道。自1998年产钢突破100万吨后,2003年,产钢突破200万吨,实现销售收入53.82亿元、利税总额15.92亿元,其中利润10.98亿元,被评为“2003年全国工业重点行业效益十佳企业”。2005年,跨上300万吨钢的新台阶。2006年,产钢318万吨,实现销售收入90.61亿元、利税12.84亿元,其中利润7.11亿元。2007年,集团产钢449.64万吨,实现销售收入159.99亿元、利税21.11亿元,其中利润11.19亿元。进入2008年,三钢生产经营继续持续良好发展态势,主要技术经济指标继续持续行业先进水平。

2、安全教育

事故的“4m”要素:人,机(物),环境,管理。

机(物)-机的不安全状态也是事故的最直接因素。

人-人的不安全行为是事故的最直接的因素。

管理-管理的欠缺是事故发生的间接因素。

环境—生产环境的不良影响,人的行为和对机械设备产生不良的作用,因此是构成事故的重要因素。

入厂安全教育的资料:

正确使用和佩戴劳动防护用品:

一,防护鞋的作用:1、防止物体砸伤或刺伤伤害;2、防止触电伤害。工作服要“三紧”

二,安全帽的防护作用:1、防止物体打击伤害;2、高处坠落,伤害头部;3、防止机械性损伤;4、防止污染毛发伤害。

安全色:红、蓝、黄、绿。

安全标志类型:警告标志、禁止标志、指令标志、提示标志。

炼铁厂实习时在安全方面做到:

1.劳保穿戴齐全

2.每到一个陌生的地方,注意观察安全通道

3.认识并提高警惕,注意周围的安全标志

4.每到一个新的区域都会有他自己的安全要求,要严格按照规定办事

5.注意设备的按安全,自己不懂得设备决不能操作,只能用眼睛观察

6.作业务必两人以上,不能单人操作

7.容器安全。钢铁厂有很多贮存有毒有害物质的容器,不要随意触碰

8.不能在操作现场制造明火,个性是有煤气泄露的地方

9.车间和厂区的道路上都有大型的车辆和机械运作,因此务必注意交通安全。

10.治安安全也是安全教育中一项十分重要的资料

二、棒材厂

1、生产工艺流程简述

经检查合格的连铸坯,由天车运入本车间原料跨(尽可能热装热送),用磁盘吊车将存放在格架(或保温箱)中的钢坯成排调运到上料台架上,透过台架步进动梁将钢坯前移,并使钢坯在台架的后部逐渐散开,当钢坯移送到台架末端时,使钢坯单根地滑到上料台架上,此时,在台架输出端的止挡钩升起以防止第二根钢坯连续滑到上料辊道上。当一根钢坯滑到上料辊道上时,钢坯透过辊道运送到钢坯称量装置上进行测长和称重,并显示打印,不合格钢坯如在台架发现就能够透过不合格钢坯剔除装置剔除。

轧件从成品机架轧出后,在生产螺纹钢时,采用“tempcore”水冷技术,然后进入成品分段飞剪分段,而生产圆钢时将水冷装置移出轧线并以辊道替代,则圆钢经辊道再进入成品分段飞剪分段,经分段的棒材沿冷床上钢装置进入齿条式冷床冷却,需热检的在冷床末端取样热检,然后由冷床卸钢装置成排地抛到冷床输出辊道上在运送到冷剪机剪成6—12米定尺长度,然后经辊道运送到检查打捆台架,有钢材移送装置将钢材从辊道上成排地移送到台架上,钢材在台架上透过链式运输机往前移动,而在移出过程中短尺钢材经短尺剔出装置剔出,而定尺钢材在经过计数分离系统计数和分离,然后将必须数量的钢材送入打捆机辊道,并引入打捆机打捆,然后成捆的钢材经辊道运送至成品称量装置称量后收集,最后由吊车吊入库。

2、生产流程

三、烧结厂

烧结是为高炉冶炼带给“精料”的一种加工方法,其实质是将准备好的各种原料(精矿、矿粉、燃料、熔剂、返矿及含铁生产废料等),按必须比例经过配料,混合与制粒,得到贴合要求的烧结料,烧结料经点火借助碳的燃烧和铁矿物的氧化而产生高温,使烧结料中的部分组份软化和熔化,发生化学反应生成必须数量的液相,冷却时相互粘结成块。其过程的产品叫烧结矿。

烧结厂将贫铁矿经过选矿得到的铁精矿,富铁矿在破碎、筛分过程中得到的粉矿和生产中回收的含铁粉料、熔剂以及燃料等,按要求比例配合,加水制成颗粒状的烧结混合料,平铺在烧结机上,经点火抽风烧结成块,构成烧结矿。可充分利用粉状原料,扩大矿源;产品具有较均粒度、高气孔率和足够强度,良好的还原和造渣性能有利于强化高炉炼铁。

烧结也应用于有色金属冶炼过程。有色金属硫化物精矿的烧结,除造块外,还有脱硫的作用。

烧结厂生产烧结矿,以前用过烧结盘、回转窑和悬浮烧结等方法,此刻都用带式烧结机。后者单机产量高,产品质量好。

烧结流程:

四、炼铁厂

炼铁主要在高炉中进行,高炉是一个封闭的系统,含铁原料,添加剂和还原剂,透过加料系统装置连续加入炉身顶部。热风和辅助燃料则从底部注入,以便带给逆还原气体。鼓风与焦炭反应生产一氧化碳,co将氧化铁还原为铁。铁水连同渣被聚集在炉膛内,定期派出。铁水透过混铁罐车运往钢厂。炉渣则被运往水泥厂等地方,用于生产建筑材料。炼铁的主要设备是高炉:横断面为圆形的炼铁竖炉。用钢板作炉壳,壳内砌耐火砖内衬。高炉本体自上而下分为炉喉、炉身、炉腰、炉腹、炉缸5部分。由于高炉炼铁技术经济指标良好,工艺简单,生产量大,劳动生产效率高,能耗低等优点,故这种方法生产的铁占世界铁总产量的绝大部分。高炉生产时从炉顶装入铁矿石、焦炭、造渣用熔剂(石灰石),从位于炉子下部沿炉周的风口吹入经预热的空气。在高温下焦炭(有的高炉也喷吹煤粉、重油、天然气等辅助燃料)中的碳同鼓入空气中的氧燃烧生成的一氧化碳和氢气,在炉内上升过程中除去铁矿石中的氧,从而还原得到铁。炼出的铁水从铁口放出。铁矿石中未还原的杂质和石灰石等熔剂结合生成炉渣,从渣口排出。产生的煤气从炉顶排出,经除尘后,作为热风炉、加热炉、焦炉、锅炉等的燃料。高炉冶炼的主要产品是生铁,还有副产高炉渣和高炉煤气。

五、炼钢厂及连铸

转炉炼钢工艺流程这种炼钢法使用的氧化剂是氧气。把空气鼓入熔融的生铁里,使杂质硅、锰等氧化。在氧化的过程中放出超多的热量(含1%的硅可使生铁的温度升高200摄氏度),可使炉内到达足够高的温度。因此转炉炼钢不需要另外使用燃料转炉炼钢是在转炉里进行。转炉的外形就像个梨,内壁有耐火砖,炉侧有许多小孔(风口),压缩空气从这些小孔里吹炉内,又叫做侧吹转炉。开始时,转炉处于水平,向内注入1300摄氏度的液态生铁,并加入必须量的生石灰,然后鼓入空气并转动转炉使它直立起来。这时液态生铁表面剧烈的反应,使铁、硅、锰氧化(feo,sio2,mno,)生成炉渣,利用熔化的钢铁和炉渣的对流作用,使反应遍及整个炉内。几分钟后,当钢液中只留下少量的硅与锰时,碳开始氧化,生成一氧化碳(放热)使钢液剧烈沸腾。炉口由于溢出的一氧化炭的燃烧而出现巨大的火焰。最后,磷也发生氧化并进一步生成磷酸亚铁。磷酸亚铁再跟生石灰反应生成稳定的磷酸钙和硫化钙,一齐成为炉渣。当磷与硫逐渐减少,火焰退落,炉口出现四氧化三铁的褐色蒸汽时,证明钢已炼成。这时应立即停止鼓风,并把转炉转到水平位置,把钢水倾至钢水包里,再加脱氧剂进行脱氧。整个过程只需15分钟左右。如果空气是从炉低吹入,那就是低吹转炉。

转炉一炉钢的基本冶炼过程。顶吹转炉冶炼一炉钢的操作过程主要由以下六步组成:

(1)上炉出钢、倒渣,检查炉衬和倾动设备等并进行必要的修补和修理;

(2)倾炉,加废钢、兑铁水,摇正炉体(至垂直位置);

(3)降枪开吹,同时加入第一批渣料(起初炉内噪声较大,从炉口冒出赤色烟雾,随后喷出暗红的火焰;3~5min后硅锰氧接近结束,碳氧反应逐渐激烈,炉口的火焰变大,亮度随之提高;同时渣料熔化,噪声减弱);

(4)3~5min后加入第二批渣料继续吹炼(随吹炼进行钢中碳逐渐降低,约12min后火焰微弱,停吹);

(5)倒炉,测温、取样,并确定补吹时间或出钢;

(6)出钢,同时(将计算好的合金加入钢包中)进行脱氧合金化。连续铸钢流程为:钢水不断地透过水冷结晶器,凝成硬壳后从结晶器下方出口连续拉出,经_冷却,全部凝固后切成坯料的铸造工艺过程。将装有精炼好钢水的钢包运至回转台,回转台转动到浇注位置后,将钢水注入中间包,中间包再由水89口将钢水分配到各个结晶器中去。结晶器是连铸机的核心设备之一,它使铸件成形并迅速凝固结晶。拉矫机与结晶振动装置共同作用,将结晶器内的铸件拉出,经冷却、电磁搅拌后,切割成必须长度的板坯。连铸自动化控制主要有连铸机拉坯辊速度控制、结晶器振动频率的控制、定长切割控制等控制技术。

有关高炉炼铁技术论文2(精)二

认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,继续强化安全生产管理和监督,提高安全执行力。根据公司政字【20xx】02号文件中对20xx年安全工作计划的要求、结合我厂实际,在20xx年我厂的安全管理工作中,要树立“安全才能生产,生产必须安全”的管理理念,将安全生产工作放在第一位,加强隐患的检查与整改,不断提升安全管理水平。本着对自己负责,对员工负责、对集体负责的态度,转变思想观念、调整工作思路、彻底改变炼铁厂安全生产局面。

提高安全意识搞培训;夯实基础管理抓执行;检查安全隐患不懈怠;积极落实要求完善规章;围绕安全生产抓管理;

落实公司安委会第二次安全生产扩大会议精神,重点抓好炼铁厂20xx年度的安全管理工作,加强隐患的检查与整改,不断提升安全管理水平,确保千人负伤率控制在6以下;重伤、工亡事故、重大设备事故、重大火灾事故为零;职工安全培训率99%;隐患整改率、特种设备按时检查率、特种作业人员持证上岗率均达99%;实现0006,99,99的安全工作目标,稳定的安全生产局面。

1、以提高全员安全意识为重点,加强安全培训。安全教育是安全管理的重要基础,是减少人的不安全因素的关键,是提高职工感知事故隐患自我保护的基础,因此安全教育培训工作要常抓不懈,20xx年我们将继续坚持以人为本的管理理念,采取多种形式抓好安全教育培训工作。

1)抓好新员工三级安全培训教育。新员工经过人力资源部、安全管理部培训考试合格后,炼铁厂组织进行厂级、车间级、班组级安全培训考试,经过培训使新员工都能掌握必要的安全防护知识,及防护救援器材的使用方法,确保全员通过安全培训考试,安全科针对新员工分配车间班组进行安全教育跟踪,不定期抽查新员工对本岗位安全知识的掌握情况,并建立、完善教育台账及跟踪教育台账,确保新员工100%接受安全培训教育,合格通过考试。

2)由炼铁厂进行监督,各车间、班组配合,新员工未经培训或者培训不合格者严禁上岗作业,对于文化素质低,但是操作经验丰富的员工,酌情补考一次,仍不合格者交人力资源部。

3)每月25日前制定次月的《三大规程学习计划》《厂长安全培训计划》《厂长安全隐患检查计划》上报安全管理部,由安全科进行监督,并将培训记录汇总报安全管理部,如有特殊情况提前以书面的形式报告培训或检查计划变更。

4)以提高基层安全管理业务水平为目标,积极响应公司一月份组织的全炼铁厂班组长安全培训,针对班组长年轻化和新员工较多,基层安全管理业务水平不高的情况,安全管理部组织以企业班组管理建设、安全技能、消防知识、安全用电、煤气防护知识、设备维护等六个方面进行系统的培训,炼铁厂积极响应公司号召,组织全炼铁厂各岗位的班组长参加培训学习,1月份完成培训。

5)针对炼铁厂内特种作业人员较多,根据有关规定特种作业人员上岗必须取得特种作业操作资格证,积极与公司联系、配合对全厂特种作业人员(电工、气割焊工、天车电梯工、厂内机动车司机)的取证培训工作,确保特种作业人员全部持证上岗;对从事特种作业的岗位加大检查力度,杜绝无证操作。

6)配合公司安全管理部对炼铁厂已取证、新取证安全管理人员进行资格证培训、复审、考试工作,使炼铁厂安全管理人员通过培训考试提高安全管理相关技能。

7)对外协施工单位(包括检修、参观学习、培训)人员的安全培训教育工作,经炼铁厂安全教育、培训、考试合格后签订安全协议方可施工作业,并加强对施工单位的检查、督促工作,对作业中违反炼铁厂安全管理制度的施工队严肃考核。

8)加强安全基础管理台账建设。建立、健全安全培训教育台账,岗位安全操作规程抽查台账,特种作业人员取证、复审台账,及外协施工单位登记、培训教育台账等各类基础台账,完善基础管理记录、档案存档工作。

2隐患排查常不懈怠

1)隐患自查。炼铁厂每周组织一次炼铁厂内现场安全隐患自查自纠活动,由各车间兼职安全员组成检查小组,分组检查。以现场安全隐患排查为基础完善现场安全管理,将现场安全事故隐患减少到最低;健全安全隐患排查制度,以日常检查为基础,开展隐患检查整治活动,并积极动员职工发现隐患、整改隐患,对反复出现的事故隐患提出考核意见。

2)日常安全检查。安全科指派专人每日一个区域对全厂各个车间辖区开展综合性日常检查,做到彻底检查不留死角,对查出的违规违纪现象和查处的隐患给予相应考核,对查出的隐患下发《隐患整改通知单》限期整改并回复。对整改无回复,整改不彻底的车间进行考核,争取隐患规范化、标准化99%以上完成,坚决不留后患。

3)专业性安全检查。专业性安全检查为不定期安全检查,每季度至少组织检查一次,根据生产现状灵活掌握,特殊情况应多次组织检查,检查专业包括:煤气生产、使用与防护,特种设备作业,高温、高空作业,电气安全,消防安全,防洪防汛,职业卫生等,并根据公司专业安全检查表组织配合专业公司检查。

4)安全生产综合检查。每季度进行一次安全生产综合性大检查(每季度最后一个月最后一周开展),由炼铁厂组织各职能科室及车间安全管理人员组成检查组,对全厂安全生产情况进行检查、评比、总结,制定检查评分表,排出名次给予奖罚。

5)各类规章制度落实情况检查。落实各项安全管理规章、制度,各车间班组充分利用周一安全活动会、班前班后会的时间对各岗位安全规章制度进行学习,要求每一位员工都能熟练掌握本岗位各项规章,每周抽查部分岗位员工对规章制度的掌握情况,采取奖罚制。

6)危险源安全检查。对炼铁厂各车间各岗位危险源进行排查,建立危险源辨识及预防控制措施,并检查危险源存在岗位对预防控制措施的落实情况,并建立健全危险源检查记录表并存档。

7)开展重大隐患举报有奖活动,根据安全管理部出台《安全隐患举报有奖制度》的实施细则鼓励全体员工查隐患、整改隐患,对职工查处的隐患,经核实无误,依照规定上报安全管理部申请给予奖励,从而提高全员的安全意识和隐患排查能力。

3、强化安全意识,狠抓工作落实

1)开展重点区域禁烟制度的落实工作。根据安全管理部《重点区域禁烟管理规定》编写下发炼铁厂《禁烟管理制度(暂行)》及重点管理区域的手机管制规定,管制区所属车间应加强管理,安全科对管制区进行制度落实及相关检查,对查处的违规行为严肃考核。

2)落实危险源控制措施,杜绝伤亡事故的发生。将危险源落实责任人加强管理,依照危险源管理办法及安全检查表进行检查,检查重点以煤气系统、皮带运输系统、及机械设备等各项开展,安全科指派专人协助检查、落实整改,将危险源控制在可操控状态。

3)制定应急预案。制定预防高温金属溶液泄漏和遇水爆炸事故的安全措施。加强对高炉本体设备的检查,定期组织开展;督促相关车间做好鱼雷罐的使用管理、维护工作,定期检查点检记录;督促职能科室、车间做好特种设备管理工作,并督促定期对高温液态金属容器的探伤工作。

4)根据《工业企业煤气安全规程》制定检查表。积极和公司煤气防护站结合制定煤气系统防煤气泄露、中毒、爆炸的检查表,定期组织煤气系统设备、设施的检查,配合公司对煤气设备设施的检验、管理工作。

5)积极配合公司检查。根据公司检查通知要求配合安全管理部组织的各类检查,对提出的安全隐患积极落实整改,使安全管理逐步得到提高。

4、完善安全管理制度,做到有章可循、有制可依。根据炼铁厂各岗位生产、设备、安全现状,对炼铁厂内部分规章制度作出修改,使各类规章制度更科学、更标准化、更实用。

5、搞好各项安全活动,营造安全氛围,提高安全应急能力。

1)利用“全国安全生产月”活动为契机,做好安全文化宣传活动,增强全员安全素质。6月份组织炼铁厂以“安全月”活动主题开展演讲比赛;组织各车间兼职安全员考试和部分职工安全生产知识竞赛,选拔优秀选手参加公司的各项活动。

2)组织各类演练活动。定期组织炼铁厂内部开展应急预案演练活动,包括煤气中毒、消防灭火、爆炸事故的应急演练、现场救护等一系列的演练,是职工在发生事故后能自救、救护他人,确保练兵的实质目的。

3)将强对煤气救护设施的掌握与应用训练。组织煤气岗位职工对炼铁厂内三种空气呼吸器、苏生器等救护措施的培训、演练活动,每季度演练一次。

6全年各季度工作重点。

1)一季度:配合公司完成班组长培训工作,检查落实重点区域禁烟活动及手机管制制度;完成炼铁厂外协施工单位安全培训,重新签订20xx年《安全协议》;制定春节期间的安全生产措施,重点是节前安全工作布置、节中安全工作检查督促落实,节后收心工作总结;完成20xx年炼铁厂各类台帐存档及20xx年新台帐建立;车间班组利用周一安全活动会及班前班后会组织职工学习各项规章制度;做好2#高炉投产期间的安全工作,确保无人员伤亡,顺利投产。

2)二季度:重点对2#高炉投产后的安全生产情况进行跟踪检查,发现隐患立即整改;配合公司和结合本厂实际情况完善各项规章制度,一部分《安全管理制度》、《安全操作规程》已不能适应安全生产需要,本季度将对部分《三项制度》进行修订。组织落实“安全月”各项安全活动、做好安全文化宣传作用。

3)三季度:以“提高安全技能,杜绝三违”为重点,加强现场检查、隐患整改力度和考核力度,组织应急演练及防洪防汛应急救援演练。

4)四季度:总结前三季度安全管理薄弱环节,本季度重点突破薄弱环节抓管理,是安全工作有所提高。总结本年度安全生产薄弱环节并制定下一年工作计划。

发挥各职能科室的优势和作用,使安全工作做到齐抓共管。各车间、科室、班组及全体职工要明确自己的安全职责和任务,切实履行好自己的职责,从而使安全管理工作渗透到各个环节,树立合作精神,协调不同单位、不同工序、不同(岗位)工种之间的合作关系,促进安全文化建设,保障安全生产。

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