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常用的夸奖人文案语句通用 夸奖别人的文案(五篇)

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常用的夸奖人文案语句通用 夸奖别人的文案(五篇)
2023-01-02 18:04:21    小编:ZTFB

范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

关于常用的夸奖人文案语句通用一

一、反推法

把对方分析推理的逻辑,反过来应用于对方,“以其人之道还治其人之身”,以突出对方论点的荒唐,对方很难再有还手之力。

1991年底,中美知识产权谈判开始。时任外经部副部长的吴仪,是中方代表团团长。她的对手、美方代表团团长是部长级贸易代表卡拉·希尔斯,号称“国际贸易谈判圈中的铁女人”。这个铁女人果然厉害,一上来就挥舞“铁拳”,来个下马威,扬言:“我们是在和小偷谈判!”企图镇住吴仪,占据上风。吴仪毫不示弱,立即针锋相对地回敬以“铁掌”:“我们是在和强盗谈判,请你看看你们博物馆里的展品,有多少是从中国抢来的!”

面对对方的无理攻击,吴仪部长坚决予以回击,捍卫了祖国的尊严,使卡拉·希尔斯想一上来就占上风的企图落了空。吴仪用的就是反推法:如果说我们是“小偷”,那么你们就是十足的强盗!对方攻击我们是“小偷”,意为中国人侵犯了美国的知识产权(如盗版)。这显然是以偏概全的手法,吴仪用同样的推理方法,指出对方是“强盗”,并提出了铁证———博物馆里把从中国抢来的国宝作为展品!驳得妙极了!“铁拳”与“铁掌”相碰,迸出火花。真可谓不打不相识,几个回合下来,吴仪在谈判中表现出来的坚毅、灵活与智慧,赢得了对手的尊重,两人竟成了好朋友。

二、反嘲法

生活中常有这样的情况,有些人无法用常理去和他们对话,他们蛮不讲理、胡搅蛮缠,此时,你往往不能在他们面前示弱,否则,他们就更来劲。面对这些人的无理取闹,最好的办法就是用嘲笑、讽刺去回击对方的挑衅,反驳对方的谬论,捍卫自己的尊严,维护本方的权益。

西方某国一个机场售票厅里,许多游客正秩序井然地排队购买飞机票。突然,一个穿着豪华、手拄“司的”的男士,挤到最前边,粗暴地指责售票工作效率太低,耽误了他的宝贵时间。他唾沫四溅大声嚷道:“你们知道我是谁吗?”显出一副唯我独尊的姿态。

售票员平静地对票房里的工作人员说:“这位先生需要我们帮助回忆,他有些健忘,已经不知道自己是谁了!”接着,售票员又对排队买票的旅客说:“你们有谁能帮助这位先生回忆一下吗?他已经忘掉自己是谁了!”

大家不约而同地哄堂大笑,那位男士羞得满脸通红,嘴角哆嗦着,想说什么又说不出来,只得悻悻地回到最后,依次排队。

在上述对话中,售票员对蛮不讲理的男士巧妙地运用反嘲法平息了事端,维持了秩序,显示了较高的反击技巧。

当然,运用反嘲法,要掌握分寸,即使在遭到攻击为了摆脱困境不得已而为之的情况下,你的反嘲也不能过分,“过犹不及”,过分的嘲笑、讽刺,会显得你“无理无节”,会失去他人的同情和支持,不仅不能取得预想的结局,还可能使自己处于尴尬境地。

三、反语法

表面上赞同对方的观点,使对方无法辩驳,实际上说的是反话,是否定对方的观点,这种反驳方法可以称之为反语法,用反语法反驳,形式上较为委婉、客气,容易被人接受,所以在下级对上级、晚辈对长辈的辩驳中运用较多。

某县地处偏僻山区,县城人口不到6万人,去年,王县长新官上任,雄心勃勃大搞形象工程:建一个可容万人的大广场,修一条宽百米长5000米的大街道,搞一个比县城大两倍的工业开发区,在征地拆迁座谈会上,王县长作了动员报告,请大家发言,会上大家沉默了许久,农民代表、六十多岁的许大爷说话了:“县里搞大工程,俺农民没啥说的,把全县的田地都铺成水泥地,领导的小车直来直去弯都不要拐的,多方便哦!俺农民也用不着种田辛苦,天天在大马路大广场上溜达,饿了喝西北风不用掏钱,多惬意哦!别说小康,就是大康生活俺农民也能过上了!”

全场一阵哄笑,王县长无言以对,相当尴尬,不久,他的形象工程方案,就在各方面的强大反对声中夭折了。

在这件事里,许大爷运用反语,巧妙地驳斥了王县长劳民伤财的形象工程方案,他表面上肯定这个工程,实际上把它的荒唐之处凸现出来,使对方进退两难,无法反驳。这是说辩中用反语法反击的成功例子。

四、反问法

反问法是针对对方的谬论,反过来提出一个问题,这个问题充分显示对方论点的荒谬性,使对方的立论不攻自破。

老陈喜爱喂养鸽子,在自家的阳台上搭起鸽舍精心喂养,鸽子越养越多,两年工夫鸽子已超过百只,鸽子咕咕的叫声,吵得左邻右舍不得安宁;鸽子的粪便满天飞,弄脏了各家各户的窗台阳台,还常撒落到行人的身上。

小区物业管理员小欧登门劝老陈,要求他不要在阳台上养那么多鸽子,老陈振振有词地说:“在我自家的阳台上养鸽,是我的自由,谁也无权干涉!”

小欧反问道:“如果你的邻居也在阳台上喂一大群鸡,或者喂几头猪,弄得粪便横流、臭气熏天、声音吵人,你也没有意见,不加干涉吗?”

老陈被问得理屈词穷、哑口无言了,他终于答应迅速减少鸽子的数量,只养两只作为休闲的乐趣。

这一反问击中了对方的要害。个人的自由如果影响到他人的利益,是要受到道德的约束甚至法律的干涉的,所有人情、法理都体现在这个反问当中,无须多作陈述了。

五、反证法

先假定对方的观点是正确的,然后对这一观点作适当的引申,得出显而易见的荒唐的结论,使对方的立论站不住脚,败下阵来,反证法用的是逻辑上的归谬反驳法,生动有力、幽默风趣。

某地农村有嫁女收彩礼的习俗,佟家有个姑娘叫芳芳,今年23岁,已到了谈婚论嫁的时候,佟大妈没文化、见识短浅,放出话来:“俺养活闺女20xx年,得收2300元彩礼,少一分也不行!”

佟芳芳的对象家境贫寒,拿不出这笔彩礼,托邻居刘婶去做佟大妈的劝说工作。

刘婶:“芳芳她娘,芳芳今年出嫁只能收2300元彩礼,过一年多收100元,过几年再嫁更划得来嘛!”

佟大妈:“可不?我才不急呢。”

刘婶:“再过20xx年,彩礼能收到4300元,可那时芳芳43岁了,谁还要她呢?”

佟大妈无话可说,明白了自己的糊涂,刘婶又因势利导,终于说服佟大妈少要彩礼,高高兴兴地把芳芳嫁了出去。

刘婶没有直接指出佟大妈的错误,而是假设其正确,引申推理,引出荒唐的结果,使对方认识并改正错误,在风趣幽默中完成反击,非常巧妙。

以上是最常见的五种说辩反击技巧,在说辩中,如果我们立论正确、真理在手,又游刃有余地运用一些反击技巧,就能以三寸之舌应对百万之师,立于不败之地。

关于常用的夸奖人文案语句通用二

论文研究方法

一、方法 系统科学方法 思维方法 数学方法 描述性研究法 经验总结法 信息研究方法 探索性研究法

模拟法(模型方法)数量研究法 功能分析法 个案研究法 跨学科研究法 定性分析法 定量分析法 实证研究法 文献研究法 实验法 观察法 调查法

二、具体论述

1、调查法

调查法是科学研究中最常用的方法之一。它是有目的、有计划、有系统地搜集有关研究对象现实状况或历史状况的材料的方法。调查方法是科学研究中常用的基本研究方法,它综合运用历史法、观察法等方法以及谈话、问卷、个案研究、测验等科学方式,对教育现象进行有计划的、周密的和系统的了解,并对调查搜集到的大量资料进行分析、综合、比较、归纳,从而为人们提供规律性的知识。

调查法中最常用的是问卷调查法,它是以书面提出问题的方式搜集资料的一种研究方法,即调查者就调查项目编制成表式,分发或邮寄给有关人员,请示填写答案,然后回收整理、统计和研究。

2、观察法

观察法是指研究者根据一定的研究目的、研究提纲或观察表,用自己的感官和辅助工具去直接观察被研究对象,从而获得资料的一种方法。科学的观察具有目的性和计划性、系统性和可重复性。在科学实验和调查研究中,观察法具有如下几个方面的作用:①扩大人们的感性认识。②启发人们的思维。③导致新的发现。

3、实验法

实验法是通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果联系的一种科研方法。其主要特点是:第一、主动变革性。观察与调查都是在不干预研究对象的前提下去认识研究对象,发现其中的问题。而实验却要求主动操纵实验条件,人为地改变对象的存在方式、变化过程,使它服从于科学认识的需要。第二、控制性。科学实验要求根据研究的需要,借助各种方法技术,减少或消除各种可能影响科学的无关因素的干扰,在简化、纯化的状态下认识研究对象。第三,因果性。实验以发现、确认事物之间的因果联系的有效工具和必要途径。

4、文献研究法

文献研究法是根据一定的研究目的或课题,通过调查文献来获得资料,从而全面地、正确地了解掌握所要研究问题的一种方法。文献研究法被子广泛用于各种学科研究中。其作用有:①能了解有关问题的历史和现状,帮助确定研究课题。②能形成关于研究对象的一般印象,有助于观察和访问。③能得到现实资料的比较资料。④有助于了解事物的全貌。

5、实证研究法

实证研究法是科学实践研究的一种特殊形式。其依据现有的科学理论和实践的需要,提出设计,利用科学仪器和设备,在自然条件下,通过有目的有步骤地操纵,根据观察、记录、测定与此相伴随的现象的变化来确定条件与现象之间的因果关系的活动。主要目的在于说明各种自变量与某一个因变量的关系。

6、定量分析法

在科学研究中,通过定量分析法可以使人们对研究对象的认识进一步精确化,以便更加科学地揭示规律,把握本质,理清关系,预测事物的发展趋势。

7、定性分析法

定性分析法就是对研究对象进行“质”的方面的分析。具体地说是运用归纳和演绎、分析与综合以及抽象与概括等方法,对获得的各种材料进行思维加工,从而能去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里,达到认识事物本质、揭示内在规律。

8、跨学科研究法

运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行综合研究的方法,也称“交叉研究法”。科学发展运动的规律表明,科学在高度分化中又高度综合,形成一个统一的整体。据有关专家统计,现在世界上有2000多种学科,而学科分化的趋势还在加剧,但同时各学科间的联系愈来愈紧密,在语言、方法和某些概念方面,有日益统一化的趋势。

9、个案研究法

个案研究法是认定研究对象中的某一特定对象,加以调查分析,弄清其特点及其形成过程的一种研究方法。个案研究有三种基本类型:(1)个人调查,即对组织中的某一个人进行调查研究;(2)团体调查,即对某个组织或团体进行调查研究;(3)问题调查,即对某个现象或问题进行调查研究。

10、功能分析法

功能分析法是社会科学用来分析社会现象的一种方法,是社会调查常用的分析方法之一。它通过说明社会现象怎样满足一个社会系统的需要(即具有怎样的功能)来解释社会现象。

11、数量研究法

数量研究法也称“统计分析法”和“定量分析法”,指通过对研究对象的规模、速度、范围、程度等数量关系的分析研究,认识和揭示事物间的相互关系、变化规律和发展趋势,借以达到对事物的正确解释和预测的一种研究方法。

12、模拟法(模型方法)

模拟法是先依照原型的主要特征,创设一个相似的模型,然后通过模型来间接研究原型的一种形容方法。根据模型和原型之间的相似关系,模拟法可分为物理模拟和数学模拟两种。

13、探索性研究法

探索性研究法是高层次的科学研究活动。它是用已知的信息,探索、创造新知识,产生出新颖而独特的成果或产品。

14、信息研究方法

信息研究方法是利用信息来研究系统功能的一种科学研究方法。美国数学、通讯工程师、生理学家维三部分,简

要分析选文的单元编制,纳认为,客观世界有一种普遍的联系,即信息联系。当前,正处在“信息革命”的新时代,有大量的信息资源,可以开发利用。信息方法就是根据信息论、系统论、控制论的原理,通过对信息的收集、传递、加工和整理获得知识,并应用于实践,以实现新的目标。信息方法是一种新的科研方法,它以信息来研究系统功能,揭示事物的更深一层次的规律,帮助人们提高和掌握运用规律的能力。

15、经验总结法

经验总结法是通过对实践活动中的具体情况,进行归纳与分析,使之系统化、理论化,上升为经验的一种方法。总结推广先进经验是人类历史上长期运用的较为行之有效的领导方法之一。

16、描述性研究法

描述性研究法是一种简单的研究方法,它将已有的现象、规律和理论通过自己的理解和验证,给予叙述并解释出来。它是对各种理论的一般叙述,更多的是解释别人的论证,但在科学研究中是必不可少的。它能定向地提出问题,揭示弊端,描述现象,介绍经验,它有利于普及工作,它的实例很多,有带揭示性的多种情况的调查;有对实际问题的说明;也有对某些现状的看法等。

17、数学方法

数学方法就是在撇开研究对象的其他一切特性的情况下,用数学工具对研究对象进行一系列量的处理,从而作出正确的说明和判断,得到以数字形式表述的成果。科学研究的对象是质和量的统一体,它们的质和量是紧密联系,质变和量变是互相制约的。要达到真正的科学认识,不仅要研究质的规定性,还必须重视对它们的量进行考察和分析,以便更准确地认识研究对象的本质特性。数学方法主要有统计处理和模糊数学分析方法。

18、思维方法

思维方法是人们正确进行思维和准确表达思想的重要工具,在科学研究中最常用的科学思维方法包括归纳演绎、类比推理、抽象概括、思辩想象、分析综合等,它对于一切科学研究都具有普遍的指导意义。

19、系统科学方法

20世纪,系统论、控制论、信息论等横向科学的迅猛发展,为发展综合思维方式提供了有力的手段,使科学研究方法不断地完善。而以系统论方法、控制论方法和信息论方法为代表的系统科学方法,又为人类的科学认识提供了强有力的主观手段。它不仅突破了传统方法的局限性,而且深刻地改变了科学方法论的体系。这些新的方法,既可以作为经验方法,作为获得感性材料的方法来使用,也可以作为理论方法,作为分析感性材料上升到理性认识的方法来使用,而且作为后者的作用比前者更加明显。它们适用于科学认识的各个阶段,因此,我们称其为系统科学方法。

关于常用的夸奖人文案语句通用三

尊敬的x总:

您好!

在经过内心多次痛苦挣扎和深思熟虑之后,我终于鼓起勇气写下了这封辞职信。对于这种勇气,我将其称为“成长的勇气”。

我来公司已经有一年多的时间了,这一年来xx公司在飞速发展,我也在快速成长,我也深知在我成长的背后是领导的信任与潜心栽培,同事们的支持与帮助。

20xx年,对我来说是至关重要的一年,我很庆幸能够在这样的公司,这样的部门,这样的工作环境中迅速成长,适应社会。我的家人经常用这样一句话来教导我“找一个好企业容易,遇到一个好领导不容易”,我很幸运的在漫漫职业生养的伊始便遇到了您这样一位亦师亦友的好领导,我也很感激这一年来您对我犹如兄长般的关怀,支持与信任。在公司的这些日子,对于每一项工作任务,我都用心尽力,按时保量,加班加点的完成。我告诉自己,只有这样才能对得起领导在我身上所花费的心血。

但是由于最近几个月所遇到的许多事,让我重新举棋不定。但是我也深深的知道诚信或者忠诚,并不机械的等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻改变着,对于企业而言,随着公司的发展变迁,对于人才的选择也会有相应的变化,对于个人来说,一个公司过去可能是他最佳的选择,随着时间的流逝,现在可能已经无法激发他最大限度的发挥他的激情和才干。因此本着对公司负责的态度,为了不让公司其他同事受到我消极情绪的影响,也为了不让公司因为我出现业务上的纰漏等,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准!

我考虑在辞呈递交之后的一月内离开,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间内离职比较适合,不防给我个建议。

真诚的感谢您这一年来对我的厚爱,对我自身存在的缺点的包容,以及对我在工作中所存不足的指正。您那颗正直的心,满怀激情的人生态度,宽广的胸怀,机敏的处事方式,必将令我受用终身。我也很真诚的感谢和我一起工作的同事们,我曾经和他们度过了一段非常快乐的,令人难忘的时光。这样的深情,我铭记在心,这样的财富,将伴我一生。

无论走到哪里,我都会为我曾经是本公司的一员感到自豪,在这工作的日子是我宝贵的财富!最后祝公司的事业蒸蒸日上,业务高速上升。

此致

敬礼

辞职人:

20xx年xx月xx日

关于常用的夸奖人文案语句通用四

良好的`开端等于成功的一半。在写作文时,通常以最简单也最常用的方式---开门见山法。也就是说, 直截了当地提出你对这个问题的看法或要求,点出文章的中心思想。

1、议论论文:

a. just as every coin has two sides, cars have both advantages and disadvantages.

b. compared to/ in comparison with letters, e-mails are more convenient.

c. when it comes to computers, some people think they have brought us a lot of convenience. however,。.。

d. opinions are pided on the advantages and disadvantages of living in the city and in the countryside.

e. as is known to all/ as we all know, computers have played an important role/part in our daily life.

f. why do you go to university? different people have different points of view.

2、 书信:

a. i am writing to you to apply for admission to your university as a visiting scholar.

b. i read an advertisement in today’s china daily and i apply for the job.。.

c. thank you for your letter of may 5.d. how happy i am to receive your letter of january 9.

e. how nice to hear from you again.

3、 口头通知或介绍情况:

a. ladies and gentlemen, may i have your attention, please. i have an announcement to make.

b. attention, please. i have something important to tell you.

c. mr. green, welcome to our school. to begin with, let me introduce mr. wang to you.

4、 演讲稿:

a. ladies and gentlemen, i feel very much honored to have a chance here to make a speech on the subject -- a balance diet and health.

b. good morning everyone! allow me, first of all, on behalf of all present here, to extend our warm welcome and cordial greeting to our distinguished guest.

关于常用的夸奖人文案语句通用五

古人说过,不想做将军的兵不是好兵。身为一个文员,职位虽小,但是工作矜矜业业。为了能使以后的工作达到质量更好,效率更高,同时进一步提高个人的能力,我对办公室文秘这个工作岗位谈一下自己的粗浅认识和计划,请领导批评指正。

我个性比较开朗,办事认真,信奉“明明白白做人,实实在在做事”的原则。无论在任何时候、做任何事,我都会认认真真地对待。我还是个善于学习,敢于挑战困难的人。来到这里的第一天,我的上司张主任就给我上了很重要的一课,她说人一定要在社会中找到自己的位置,这样人生才有价值。我一定牢记这句话,在xx集团实现自己的人生梦想。

办公室文秘一职,对我而言是一次机会,它能够充分展现自己的理想和抱负。我非常珍惜也非常感谢领导能给我这样一个发挥自己才能的机会。我将把这份感激之情化为工作的热情,扎实苦干,一丝不苟地完成领导交给我的任务。

首先,办公室文秘这一职位是中介性的职位,整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的,因此文秘工作一定要做到以下几点:

1、服从,一切工作要听从领导的吩咐和安排。

2、领会,要完全理解、遵照领导的意图办事。

3、执行,要坚决地落实贯彻领导意志,强化执行力。

但是服从并不是被动,很多工作可以提前预测、积极主动地开展,及时准确地掌握各方面的工作动态,及时向领导反馈各方面的信息,注重调查分析,为领导提供决策参考;同时,办公室工作还要讲策略,讲工作艺术,认真、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作,不能扯皮、推委、出现工作空档。

其次,办公室文秘工作相当于集团的小管家,办公室日常的物品采购、发放;各子公司常用物品的登记、备案等都由办公室完成,因此办公室文秘一定要有足够的耐心并热爱本职工作。

1、在日常事物工作中,我将做到以下几点:

(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作。

(3)做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。

(4)协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行集团公章管理规定,不滥用公章。

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(6)做好办公室设备的维护和保养工作,

(7)协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间集团的安全保卫工作。

(8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事。

(1)做好领导服务:及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手。

(2)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

(3)做好员工服务:及时的将集团员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。

(4)协助办公室主任完善集团各项规章制度。

(5)做好信息保密工作:保存好办公室常用文档,做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。

(6)做好文书工作:及时完成领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。

(1)积极参加集团安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。

(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为xx集团就是我最好的平台,我一定会把握这次机会,使业务水平和自身修养同步提高,实现自我的最高价值。

(1)协助人力资源部做好各项工作。

(2)协助财务部、物业部、项目部做好相应工作。

(3)协助各子公司做好各项工作。

(4)及时、认真、准确的完成其它临时性工作。

办公室文秘这个工作岗位是琐碎、繁杂的。我将根据实际情况进行合理分工、合理安排,认真落实岗位责任制,确保工作井然有条;还要创造性地工作,不断探索工作的新思路、新办法和新经验;同时增强工作创造性的同时,我一定注意办事到位而不越位,提供服务而不干涉决策,真正成为领导的参谋助手,成为上、下沟通的桥梁。

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