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广告总监岗位职责(优秀10篇)

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广告总监岗位职责(优秀10篇)
2023-11-13 08:01:01    小编:ZTFB

每天保持适量的运动,有助于强身健体,提高学习和工作效率。在写总结时,要注意准确表达自己的观点和思考。高效职场人士总结了自己多年的经验,与大家分享,希望能为大家带来启示。

广告总监岗位职责篇一

2、内容包括项目的调研、分析、策划、创意、文案等等。

3、负责策划这条专业线的团队建设和团队管理以及团队文化建设。

4、负责策划方面的行业资讯、学习资料、工作工具等的整理、分析和沉淀。

5、负责项目提案。

6、协助销售部门进行项目洽谈和客户维护。

7、协助公司的经营管理、文化建设和品牌推广。

1、广告策划、市场营销、汉语言文学等相关专业本科以上学历;。

2、8年以上相关工作经验,4a公司同等职位工作经验者优先;。

5、具备优秀的团队管理能力,善于带动与激发团队的激情与创造力。

广告总监岗位职责篇二

1、负责数字营销创意团队的管理和培训。

2、带领创意团队,负责整合营销传播项目的整体创意工作,包括但不限于需求梳理和brief解读、组织创意会讨论、创意策略和执行确定及客户沟通提案。

3、整体把控创意出品的输出和质量,不断提升整体创意团队的'创意能力和执行力。

广告总监岗位职责篇三

2、对于品牌传播项目策划有清晰的逻辑和思考能力,对互动营销及数字媒体高度敏感及兴趣:

3、良好的沟通和提案能力;能用英语与客户日常沟通:

4、热爱挑战,具有创新、激情以及创造性的视野,能适应快速变化的环境

广告总监岗位职责篇四

广告策划总监剧星传媒上海剧星传媒股份有限公司,剧星传媒,剧星岗位职责:

1、负责策划部门的`团队管理、把控整体方案质量;

2、根据客户需求,为客户定制全媒体传播解决方案,能够独立提案;

3、挖掘和总结客户的投放案例、积极学习公司推进的新产品,引导销售拓展业务。

任职要求:

1、文字功底强,大学本科及以上学历,市场营销、广告学、传媒或相关专业,性别不限;

2、具有4年及以上媒介策划工作经验;

3、有4a行业策划、媒体营销企划相关工作经验者优先;

4、热爱互联网广告行业,富有激情,具有创新精神,乐于团队协作;

5、具有较强的商业敏感度和市场洞察力,擅长市场分析、评估及整合营销策划。

广告总监岗位职责篇五

3、挖掘和总结客户的`投放案例、积极学习公司推进的新产品,引导销售拓展业务。

1、文字功底强,大学本科及以上学历,市场营销、广告学、传媒或相关专业,性别不限;

2、具有4年及以上媒介策划工作经验;

3、有4a行业策划、媒体营销企划相关工作经验者优先;

4、热爱互联网广告行业,富有激情,具有创新精神,乐于团队协作;

5、具有较强的商业敏感度和市场洞察力,擅长市场分析、评估及整合营销策划。

广告总监岗位职责篇六

4、跟进并维护良好的客户关系,应对各种突发问题;。

6、承担项目请付款和利润管理工作,善尽营业职责;。

7、完成领导交办的`其他工作任务。

3、熟悉互动广告项目工作流程,深度了解互联网市场特性;。

4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力、有较强的团队培训能力和团队凝聚力;。

5、具备优秀的时间管理和多任务规划统筹执行能力;。

6、英文听、说、读、写流利者优先;。

广告总监岗位职责篇七

1、带领客户管理团队完成市场营销方案及线下活动的策划、执行及管理。

2、维护客户的良好客情及沟通,能够准确理解客户需求,并安排完成市场推广活动。

3、拥有独立开发客户的能力并对新客户进行有效的市场分析研究,为策划方案提供方向和支持。

4、负责市场推广活动执行过程中数据收集、整理,解决遇到的突发问题等全方位的`策略指引。

5、针对项目与客户进行有效的沟通以及阶段总结,适时调整团队战术。

6、负责部门客户开发管理团队的工作安排及职业发展带教。

7、负责执行团队以及项目管理团队的沟通协调。

8、带领客户组完成业绩指标及roi指标,费用管理工作。

1、8年以上广告公司客户服务工作经验或拥有快速消费品公司工作经验。

2、熟悉广告公司工作流程,熟悉消费品行业,对市场营销有热情。

3、优秀的客户沟通能力,行动力强,能够及时处理突发状况。

4、出色的客户服务意识,团队合作精神,富有激情及责任心。

5、良好的英文口语沟通能力和撰写能力。

6、具备4a公司工作经验者优先,海外工作背景优先。

广告总监岗位职责篇八

本来,我是不应该站在这个舞台上参加广告总监的竞聘的。因为,我从来没有做过广告。但,这不是最主要的,最重要的就是我有勇气站在这个上面,与大家一起竞争。中国有句俗话,叫做盛情难却,或者说,是重赏之下,必有勇夫。而我,就是这个勇夫。是勇夫,就要接受挑战,选择挑战。我今天就是选择挑战,以证明自己的实力和能力。

我们杂志是一本非常优秀的杂志。目前,已经成为国内最有影响力的杂志之一,而且成功打入香港市场,开始了国际化的征程。尤其是在×××主编,×××总经理的带领下,我们成功突破,在众多的杂志中脱颖而出,成为行业新秀。这不仅仅是杂志社领导英明领导的结果,也是全体杂志社员工共同努力的结果,更是广大发行、广告部门的员工不畏艰辛、团结努力奋战的结果。正是因为有发行部同事的努力,我们的发行已经深入到报刊亭、新华书店、超市、机场等主流销售渠道,就连我隔壁的小卖店都有我们的杂志卖。每天,只要我经过那间小卖铺,我就新潮彭湃,热血涌上心头,心中充满了喜悦和期待。同时,也正是因为有广告部同事的努力,我们的广告经营量成直线上升,不仅仅大品牌如中国移动、西门子、通用汽车、宝马、奔驰等在我们杂志上投放了广告,连一些不出名的小品牌也看上了我们杂志,指明要求投放我们的杂志,这就是我们杂志的魅力。

说起我们的杂志,我就是一天一夜也说不完,因为,我们的杂志太优秀了。而我们杂志的优秀,主要是因为我们以×××主编,×××总经理为核心的领导阶层的优秀;主要是因为采编部门的记者、编辑优秀;同时,也是因为我们的发行、广告部门的同事们优秀,这么一个优秀的团队,取得优秀的成绩,是理所当然的,是受之无愧的。在这里,我提议,请大家热烈为我们友好的、取得优秀成绩的团队鼓掌。

当说完我们的杂志的时候,我不得不想到了我自己。但是,不好意思,说到我们的杂志,我是非常的兴奋,但是一说到我自己,真的不好意思,我真的觉得没有什么好说。因为我的确没有什么好说。但是,既然走到这个台上来了,我还是要说几点:

一、广告是杂志社的基础,必须全力抓好。

每个行业都有自己的游戏规则,那么我想,作为广告行业,也应该是这样。同时,广告行业既是一个竞争非常激烈的行业,也是一个具有极大挑战性的行业。在这个行业,我们可以得到极大的锻炼,可以实现自我价值的提升。我们这个杂志社,有部分广告部的同事出去后,都去别的杂志社或者报社做广告总监或者运行总监去了,这不仅证明了我们杂志社是一个优秀的杂志社,而且证明了我们杂志社就是一个“黄埔军校”,为国家的广告行业的发展输送了不少的人才,这是值得我们骄傲的,也为提升我们杂志社的知名度起到了一定的作用,为我们杂志的发行、广告销售目标的完成也起到了巨大的推动作用。

但作为广告行业本身来说,我本人没有从事过广告行业,虽然没有直观的感受,但是,每次从广告部门同事回来时满是脸颊的汗水,委屈的神情,我感觉到了广告的艰辛。我知道,也许大家受到了满脸的委屈,也许,为了争取客户的一个广告,而在客户面前强装笑颜,尽管今天早上上班的时候还在与女朋友吵架,但广告就是这样,他既锻炼你的毅力,也锻炼你的能力。各位可以看一下,在职位提升上,一般都是销售的最容易出业绩,所以得到的提升也最快。而且,不论在企业还是在媒体,说话最有底气的就是销售部门或者广告部。因为只要业绩上去了,企业或者媒体的生存问题解决了,大家才有饭吃,才有奖金发,大家才满心欢喜。具体到我们杂志社,我们的采编才有动力去采访,我们的发行部门才有财力去做发行,我们的市场部门才可能去做推广,否则,一切都是免谈。如果我成功竞聘,担任广告总监,我将把广告作为杂志社生存和发展的基础,努力抓好,与广大的客户经理一起,面向客户和市场的需求,决不闭门造车,站在高起点策划我们杂志社的活动,争取客户的信任和支持。让广大客户增加在我们杂志社的广告费用预算,率领大家超额完成杂志社分配给广告部的销售任务。我可以保守一点估计,如果我竞聘成功,销售额在现有的基础上至少增加20%——30%以上,否则,我只当一届,决不参加下一届的竞选。

二、虽然我在零点起步,但我相信我能。

人差。以前是的,但现在不会,更重要的是,将来也不会。

三、我有信心竞聘成功,因为我有领导和同事们的支持。

刚才我已经说过,现在依靠个人英雄主义的时代已经过去。一个人要想取得成功,必须借助团队的力量。而在团队的力量里面,领导的支持和信任是很重要的,也就是说,领导的力量是很重要的。试想,没有领导的支持,我们很多事情都办不成。而领导,对于我们的升职,都有很重要的话语权。即使在以业绩说话的广告部门,领导的重视和提携也是很重要的。说句实在话,如果没有领导的支持,我站在这个上面,可能还有点怕,也许,我根本就不会站在这个竞聘演讲台上。

当然,我能够成功竞聘,也领导的支持并不是成正比例的关系。关键而是在于大家的支持和信任。领导的支持有利于开展工作,但同事们的支持则是完成我们销售目标的重要保证。我不迷信领导,也不迷信同事,我相信任何事情的成功,都是大家共同努力的结果。今天,我能够站在这个竞聘演讲台上,证明我已经在广告总监这个职位上迈进了一只脚,只要有一半以上的同事再给我投票,我就可以成功当选。不过如果大家不选我也没有关系,因为我的心态也端正,希望大家睁大眼睛,一定要努力选出最适合担任广告总监的那个人。如果实在没有的话,我们可以力说领导通过猎头公司到外面去挖人,因为在这个职位,我个人的感觉是宁缺勿滥。但我觉得,我还是一个比较合适的人选。因为,首先我有领导的支持,其次,我将会用自己的实力,得到员工的支持,不过这需要时间,不是现在,也许是两三个月以后。如果我应聘成功,我将从“以人为本”出发,加强与员工之间的沟通与磨合,努力适应领导的工作方式,加快领会领导的意图,减少沟通成本,最大化地提高工作效率。我还是那句老话,如果我竞聘成功,销售额在现有的基础上至少增加20%——30%以上,否则,我只当一届,决不参加下一届的竞选。

话说了很多,不知道有没有说在点子上。觉得我说得对的,可以投我一票,不是对我竞聘广告总监的肯定,而是对我演讲的肯定。觉得我说的不好的,还请大家批评指正,我在下次的演讲中一定改正。希望能有下次。

真诚地祝愿我们杂志社越办越好,办成大家都很喜欢的杂志。也希望我们广告部能都做广告,为杂志社的发展提供源源不断的钞票。并祝在座的各位领导和员工身体健康,阖家幸福,工作顺利!

本来,我是不应该站在这个舞台上参加广告总监的竞聘的。因为,我从来没有做过广告。但,这不是最主要的,最重要的.就是我有勇气站在这个上面,与大家一起竞争。中国有句俗话,叫做盛情难却,或者说,是重赏之下,必有勇夫。而我,就是这个勇夫。是勇夫,就要接受挑战,选择挑战。我今天就是选择挑战,以证明自己的实力和能力。

我们杂志是一本非常优秀的杂志。目前,已经成为国内最有影响力的杂志之一,而且成功打入香港市场,开始了国际化的征程。尤其是在×××主编,×××总经理的带领下,我们成功突破,在众多的杂志中脱颖而出,成为行业新秀。这不仅仅是杂志社领导英明领导的结果,也是全体杂志社员工共同努力的结果,更是广大发行、广告部门的员工不畏艰辛、团结努力奋战的结果。正是因为有发行部同事的努力,我们的发行已经深入到报刊亭、新华书店、超市、机场等主流销售渠道,就连我隔壁的小卖店都有我们的杂志卖。每天,只要我经过那间小卖铺,我就新潮彭湃,热血涌上心头,心中充满了喜悦和期待。同时,也正是因为有广告部同事的努力,我们的广告经营量成直线上升,不仅仅大品牌如中国移动、西门子、通用汽车、宝马、奔驰等在我们杂志上投放了广告,连一些不出名的小品牌也看上了我们杂志,指明要求投放我们的杂志,这就是我们杂志的魅力。

说起我们的杂志,我就是一天一夜也说不完,因为,我们的杂志太优秀了。而我们杂志的优秀,主要是因为我们以×××主编,×××总经理为核心的领导阶层的优秀;主要是因为采编部门的记者、编辑优秀;同时,也是因为我们的发行、广告部门的同事们优秀,这么一个优秀的团队,取得优秀的成绩,是理所当然的,是受之无愧的。在这里,我提议,请大家热烈为我们友好的、取得优秀成绩的团队鼓掌。

当说完我们的杂志的时候,我不得不想到了我自己。但是,不好意思,说到我们的杂志,我是非常的兴奋,但是一说到我自己,真的不好意思,我真的觉得没有什么好说。因为我的确没有什么好说。但是,既然走到这个台上来了,我还是要说几点:

一、广告是杂志社的基础,必须全力抓好。

每个行业都有自己的游戏规则,那么我想,作为广告行业,也应该是这样。同时,广告行业既是一个竞争非常激烈的行业,也是一个具有极大挑战性的行业。在这个行业,我们可以得到极大的锻炼,可以实现自我价值的提升。我们这个杂志社,有部分广告部的同事出去后,都去别的杂志社或者报社做广告总监或者运行总监去了,这不仅证明了我们杂志社是一个优秀的杂志社,而且证明了我们杂志社就是一个“黄埔军校”,为国家的广告行业的发展输送了不少的人才,这是值得我们骄傲的,也为提升我们杂志社的知名度起到了一定的作用,为我们杂志的发行、广告销售目标的完成也起到了巨大的推动作用。

但作为广告行业本身来说,我本人没有从事过广告行业,虽然没有直观的感受,但是,每次从广告部门同事回来时满是脸颊的汗水,委屈的神情,我感觉到了广告的艰辛。我知道,也许大家受到了满脸的委屈,也许,为了争取客户的一个广告,而在客户面前强装笑颜,尽管今天早上上班的时候还在与女朋友吵架,但广告就是这样,他既锻炼你的毅力,也锻炼你的能力。各位可以看一下,在职位提升上,一般都是销售的最容易出业绩,所以得到的提升也最快。而且,不论在企业还是在媒体,说话最有底气的就是销售部门或者广告部。因为只要业绩上去了,企业或者媒体的生存问题解决了,大家才有饭吃,才有奖金发,大家才满心欢喜。具体到我们杂志社,我们的采编才有动力去采访,我们的发行部门才有财力去做发行,我们的市场部门才可能去做推广,否则,一切都是免谈。如果我成功竞聘,担任广告总监,我将把广告作为杂志社生存和发展的基础,努力抓好,与广大的客户经理一起,面向客户和市场的需求,决不闭门造车,站在高起点策划我们杂志社的活动,争取客户的信任和支持。让广大客户增加在我们杂志社的广告费用预算,率领大家超额完成杂志社分配给广告部的销售任务。我可以保守一点估计,如果我竞聘成功,销售额在现有的基础上至少增加20%——30%以上,否则,我只当一届,决不参加下一届的竞选。

二、虽然我在零点起步,但我相信我能。

广告总监岗位职责篇九

大家好,我叫沈xx,这是我的竞聘报告,今年上半年我在东三区负责xx区的销售工作,下半年在业务支持部担任销售总监一职。

这是我的简历,在我来国药就职前的3年里在3家公司担任销售的工作,2家合资企业1家民企。

接下来我介绍一下,最近三年销售工作的业绩情况,完成率101%,完成率112%,今年上半年完成率100%。

在上次演讲的时候我已做基本情况的分析和解读,这里我只总结成6个字,谢天谢地谢人。

谢天谢地是这是一个以政策为导向的行业,企业和我共同享受到了政策红利。

完全脱离了过去靠个人才能实现业绩的时代,这是一个多好的企业,在身后是采购、物流、财务完成了最重要的工作,而完成业绩则我享受了最灿烂的掌声。

谢人是感谢我的客户并不讨厌我,也很关照我。

也感谢每一个帮助我的人,误解我的人。

我下半年的工作是业务支持部作为供应商的客服人员。

我对我的岗位认知是这样的,上层希望我能做到的是“完的成任务”“搞的定下级”,我认为这是一个结果。

作为一个总监应该做到,顺应企业的决策利于市场趋势,我们还没有做到主宰市场的能力,虽然政策的倾向让我们有寡头垄断的红利。

每一个不符合市场规则的行为都会慢慢丧失我们公司所拥有的优势,回头看“调价补差到位后再补”“每笔退货采购签字”“采购毛利必须高于6个点”是不是符合市场的规则。

作为一个管理者,模范作用远远比奖惩指挥有价值的多,我们把上级称之为领导,带领和指导,是不是也是这个意思呢?所谓示范,我必须在专业知识上、职业素养上、为人道德上、工作习惯上有优秀的品质才能感染团队的每一个人。

基层应该有什么样的意识,作为企业的一份子,我们只是分工不同而已,相信我是企业的主人,我就是,担当起每一个岗位的职责。

充分理解国企的正向意义,实现自己对职业想象的最终结果,享受工作的快乐。

所以践行很重要,在这里我说得再好也没用,用毛主席的话说就是端起碗可以吃肉,放下碗可以骂人。

正如今年我看到一些有价值的同事正在离职,我觉得让员工快乐工作不应该是竞聘时的口号。

广告总监岗位职责篇十

2、根据客户需求,为客户定制全媒体传播解决方案,能够独立提案;

3、挖掘和总结客户的投放案例、积极学习公司推进的新产品,引导销售拓展业务。

任职要求:

1、文字功底强,大学本科及以上学历,市场营销、广告学、传媒或相关专业,性别不限;

2、具有4年及以上媒介策划工作经验;

3、有4a行业策划、媒体营销企划相关工作经验者优先;

4、热爱互联网广告行业,富有激情,具有创新精神,乐于团队协作;

5、具有较强的.商业敏感度和市场洞察力,擅长市场分析、评估及整合营销策划。

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