最新园林师岗位职责要求(模板9篇)

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园林师岗位职责要求篇一

5、负责采购电脑等办公设备;。

6、完成上级交办的其他工作。

it岗位职责要求范本(四)。

1、网站的维护管理和信息更新;。

2、负责定期编辑、发放单位电子刊物;。

3、制作powerpoint、网页设计及领导安排的其他工作;。

4、会务电脑音效调试及控制。

园林师岗位职责要求篇二

1、认真贯彻执行国家和上级的有关方针政策以及集团总部和公司的各项规章制度。

2、科学地组织和管理进入施工现场的人、财、物等各生产要素，协调好与建设单位、设计单位、监理单位、地方主管部门等各方面的关系，及时解决施工中出现的问题，确保施工项目的实现。

3、接受有关职能部门，上级单位等对工程项目的监督和检查，定期向公司总经理如实汇报工作。

4、全面负责园林绿化施工及组织管理，并加强项目经济技术资料的管理，及时办理各种签证。

5、负责制定园林绿化工程的各项施工技术措施及养护管理措施以及安全防范措施。

6、对市场进行广泛深入的调研，及时掌握有价值的信息并对其进行可行性分析报告。

7、以创优质工程为生命，以做好领到交给的任务为宗旨。视公司为家，真正做到爱岗敬业、尽职尽责、吃苦耐劳。

8、按时完成总经理交给的各项任务。

一、园林绿化部总经理。

【管理层关系】。

直接上级：河北**************工程有限公司总经理。

直接下级：园林部项目经理、园林技术部主管、预算员和资料员【技能要求】。

1、基本素质：有一定的企业管理能力，能协调本部门与上级和相关部门的横向关系，充分发挥下属的积极性，具有参考、培训、激励下属的能力。

2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有中级职称。

4、工作经验：具有至少三年以上园林绿化工作经验。

5、特殊要求：懂得园林绿化施工管理经营方面的有关知识和关于开发项目的论证。

1、在总经理的领导下，全面负责园林维护管理工作，保证绿化效果。

2、严格遵守公司制定的各项规章制度，负责部门全年的收支预算工作，负责每年更新改造方案的拟定工作，督导下级做好对客服务工作。

3、负责制定园林部的各项管理制度、工作程序，对所督导下级的经营管理进行定期检查，及时发现问题并提出改进措施。

4、对市场进行广泛深入的调研，积累有价值的经营信息，负责起草可行性分析报告，寻求合作投资开发机会。

5、全面负责部门的各项工作。

6、负责苗木基地的各项工作。

7、完成总经理交派的其它工作任务。

二、园林绿化部项目经理。

【管理层关系】直接上级：园林部经理。

直接下级：园林绿化技术员、预算员、资料员【技能要求】。

1、基本素质：具有组织园林维护管理及施工的能力，具有考核培训激励下属员工的能力。能协调本部和上级及其他有关部门的横向关系，具有较好的公关交际能力，有较好的写作能力，可以起草合同等经济文件，措辞准确。

2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有初中级职称。

4、工作经验：具有三年以上园林绿化工作经验。

5、特殊要求：认真贯彻执行公司各项管理制度和质量管理体系标准。懂得园林绿化施工管理、园林设计学等专门知识，具有较好的写作能力，可起草园林维护及园林施工合同的等经济文件，措辞准确，文体标准。熟练掌握相关的计算机应用知识。

1、严格遵守公司制定的各项规章制度，对设计技术管理工作全面负责，接受部门经理的直接领导，并适时汇报，工作积极，贯彻执行公司的方针政策。

2、负责园林维护管理、技术指导、监督检查，编制园林绿化施工计划，图纸设计，工程预算的编制。

3、负责制定园林养护月工作计划。

4、负责苗木、用品采购等外联工作及联系绿化承包工程项目。

5、负责巡视检查园区内植物生长状况，发现问题及时汇报，并提出相应措施建议。

6、负责起草园林维护、施工合同。

7、在部门经理的领导下，负责苗木基地的经营管理工作。

8、工程竣工后，编写施工总结报告。

9、负责质量管理工作，监督隐、预检的实施和执行情况，要求此项工作按部位及时、真实、认真的完成。做好基础和结构部分的验收工作。

10、完成部门领导交代的其他临时性工作。

三、

【管理层关系】。

直接上级：园林项目经理。

【技能要求】。

1、基本素质：懂得园林绿化施工管理、园林设计学等专业知识。具有组织园林维护管理及技术指导的能力。

2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有初中级职称。

4、工作经验：具有三年以上园林绿化工作经验。

1、严格遵守公司制定的各项规章制度，负责基层施工管理工作，接受部门经理的直接领导，并适时汇报，工作积极，贯彻执行公司的方针政策。

2、负责园林维护管理、技术指导、监督检查。

3、负责编制施工作业计划，做好施工人员、材料、器具的计划、申请及使用。

4、合理安排流水和交叉作业，及时处理当天作业中的困难，确保工程的进度。

5、指导工人按照技术交底要求进行作业，纠正一切违章指挥、违章作业行为。

6、对工人落实安全质量责任制，向下传达任务时进行书面的技术、技术质量要求。

7、负责材料验收。材料到达后立即与库管员办理入库验收，并完善相关手续。对购进不符合要求的材料，要立即解决，杜绝使用。

8、认真填写施工日志，详细记载当天的人、材、机的使用情况。

9、配合其他人员，完成部门领导交办的其他工作。

四、园林绿化部预算员。

【管理层关系】。

直接上级：园林项目经理。

【技能要求】。

1、基本素质：懂得园林绿化施工管理、园林预算等专业知识。

2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有初中级职称。

4、工作经验：具有三年以上园林绿化工作经验。

1、严格遵守公司制定的各项规章制度，接受部门经理的直接领导，并适时汇报，工作积极，贯彻执行公司的方针政策。

2、负责园林预算、签证、进度、决算工作。

3、负责编制施工图预算，列出工料机消耗指标，严格控制成本。负责编制工程量报表，为回收工程款提供可靠依据。

4、负责办理竣工结算，协调好与业主、审计等单位的良好关系。

5、负责工程量盘点工作，查漏补缺，减少损失。

6、负责审核材购、劳务等的价格。

7、负责劳务工程量的审核，为结算提供可靠的依据，严谨超付工程款。

8、工程竣工后30内，完成结算，经公司核定后经工程结算报业主审批。

9、协助项目经理完成招投标工作，认真做好各项报价。

五、园林绿化部资料员。

【管理层关系】。

直接上级：园林项目经理。

【技能要求】。

1、基本素质：具有一定的园林专业知识和文书能力，能看懂预决算书及工程施工图，具备一定的现场协调能力，对于跟踪审计项目，还要具备沟通、协调、谈判的能力。

2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有初中级职称。

4、工作经验：具有三年以上园林绿化工作经验。

1、严格遵守公司制定的各项规章制度，对园林资料工作全面负责，接受项目经理的直接领导，并适时汇报，工作积极，贯彻执行公司的方针政策。

2、负责工程资料搜集、整理、归档及竣工资料的编写。

3、负责工程文书函件往来文件拟定、工程进度款资料申报、测量、质量技术、计量、工程变更、影像等中间过程。

4、负责工程进度资料，报监理单位签字，以保证工程按正常进度进行。

5、负责编写竣工资料与各种资料的归档工作。

6、完成部门领导交代的其他临时性工作。

六、园林绿化部预算员。

【管理层关系】。

直接上级：园林项目经理。

【技能要求】。

1、基本素质：熟悉唐山及周边地区的定额及报价，熟练使用预算软件。熟悉国家工程造价审核的相关法律法规及地方定额，精通工程项目的预算、决算以及招投标等相关工作流程，具备独立完成工程决算编制与审核能力。

2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有初中级职称。

4、工作经验：具有至少三年以上园林绿化预算工作经验。

1、严格遵守公司制定的各项规章制度，对园林资料工作全面负责，接受项目经理的直接领导，并适时汇报，工作积极，贯彻执行公司的方针政策。

2、负责工程资料搜集、整理、归档及竣工资料的编写。

3、负责工程文书函件往来文件拟定、工程进度款资料申报、测量、质量技术、计量、工程变更、影像等中间过程。

4、负责工程进度资料，报监理单位签字，以保证工程按正常进度进行。

5、负责编写竣工资料与各种资料的归档工作。

6、完成部门领导交代的其他临时性工作。

园林师岗位职责要求篇三

3、负责计算机外围设备(打印机、扫描仪等)的接入、管理和维护;。

4、负责引动存储、无线网卡等设备的故障维护、外修鉴定、相关驱动集中管理;。

5、负责计算机服务器和网络设备的故障维护;。

6、负责公司计算机系统的安全运转;。

7、负责oa、erp系统的导入、运维;。

8、其他it运维相关工作。

园林师岗位职责要求篇四

第一条参与项目可行性研究及项目后评估。参与项目前期规划方案初步设计和施工图审核，从绿化专业角度提出合理化建议，控制工程造价。

第二条配合项目开发进度，适时组织绿化工程施工，确保工程进度计划。

第三条领导部门员工开展绿化养护工作。

第一条协助部门领导完成公司交办的任务，服从分配，组织每周例会，设“专人专本”进行记录。

第二条参与企业、部门内部管理，针对问题提出意见，并具体实施。第三条合理安排临时工人的工作，监督、检查工作完成情况，发现问题及时上报。

第四条按照绿化养护技术措施，管理绿地，并做好临时工的技术指导，安全教育。

第五条负责对部门现有养护物资保管、维修日常管理及物品登记和采购计划。

第一条负责制定部门员工考勤表，库房物资及相关账目管理，异常打卡情况记录和金蝶eas使用。

第二条每日对临时工进行计工考勤，月底经部门经理审核后，报人力资源部，执行集团薪资制度报审。对项目需要按工作任务短期计日工结算人工费用，由现场管理人员及部门内勤进行计工考勤，部门经理、项目部工程师、项目经理审核确认，报人力资源部，按日结算，由财务部门发放。

第一条热爱园林事业，服从领导，坚守工作岗位，工作认真。第二条努力学习先进的生产技术，正确领悟工作要求，合理安排工作进度，并保持保量地完成本职工作。

第三条负责检查督促本部门员工遵守各项规章制度的执行情况，要以身作则，模范遵章守纪，组织领导工人干好本职工作。

第四条协助部门领导进行管理，并负责对工人进行考勤、工作记录和工作质量与进度检查。

第五条负责绿化日常工作按排，合理用工，做到不出现窝工、怠工现象，使工人工作热情、施工进度、施工质量等情况达到最佳。第六条对工作中使用的机械、工具、原材料负有调配、使用、维修和保养等责任。

第七条负责工作中的安全问题，领导绿化工人安全生产。第八条负责绿化员工之间的团结与协调工作。第九条负责绿化工人的技术培训。第十条完成部门领导交办其他工作。

园林师岗位职责要求篇五

3、负责材料封样及材料进场验收，制作工程样板对分包进行质量培训，监督工艺工法;

4、协调解决土建专业技术问题，进行现场测量、定位放线，了解绿化、水电等基本知识;

5、办理设计变更与签证事项;

6、编制施工资料和竣工图及本专业工程过程与竣工验收。

1、大专及以上学历，工民建、结构、土木工程类、工程管理等相关专业毕业;

3、具备图纸阅读及审核能力，能够编制施工计划并制定施工方案;

5、掌握材料验收方法和程序，掌握工程验收流程和标准;

6、具有较好的.现场综合协调能力，较高的沟通技巧。

园林土建工程师岗位

园林师岗位职责要求篇六

5、拟定园林设计任务书，并确保设计任务书符合项目的要求;。

6、组织评审园林设计成果，确保其符合产品成本、进度和质量要求;。

7、负责园林与装饰等相关专业的协调，负责与园林设计单位的联系与协调;。

8、组织园林专业设计变更的论证及实施监控，参与相关专业设计变更论证;。

9、为现场施工提供技术支持与指导，确保园林施工符合设计要求;。

10、负责设计任务书中结构专业部分的编制，明确园林设计成果要求;。

11、完成上级领导交办的其他工作。

园林师岗位职责要求篇七

1、认真贯彻执行国家和上级的有关方针政策以及集团总部和公司的各项规章制度。2、科学地组织和管理进入施工现场的人、财、物等各生产要素，协调好与建设单位、设计单位、监理单位、地方主管部门等各方面的关系，及时解决施工中出现的问题，确保施工项目的实现。3、接受有关职能部门，上级单位等对工程项目的监督和检查，定期向公司总经理如实汇报工作。4、全面负责园林绿化施工及组织管理，并加强项目经济技术资料的管理，及时办理各种签证。5、负责制定园林绿化工程的各项施工技术措施及养护管理措施以及安全防范措施。6、对市场进行广泛深入的调研，及时掌握有价值的信息并对其进行可行性分析报告。7、以创优质工程为生命，以做好领到交给的任务为宗旨。视公司为家，真正做到爱岗敬业、尽职尽责、吃苦耐劳。8、按时完成总经理交给的各项任务。

一、园林绿化部总经理。

【管理层关系】。

直接上级：河北**************工程有限公司总经理。

直接下级：园林部项目经理、园林技术部主管、预算员和资料员【技能要求】。

1、基本素质：有一定的企业管理能力，能协调本部门与上级和相关部门的横向关系，充分发挥下属的积极性，具有参考、培训、激励下属的能力。2、自然条件：身体健康，品貌端正。

1、在总经理的领导下，全面负责园林维护管理工作，保证绿化效果。

2、严格遵守公司制定的各项规章制度，负责部门全年的收支预算工作，负责每年更新改造方案的拟定工作，督导下级做好对客服务工作。

3、负责制定园林部的各项管理制度、工作程序，对所督导下级的经营管理进行定期检查，及时发现问题并提出改进措施。

4、对市场进行广泛深入的调研，积累有价值的经营信息，负责起草可行性分析报告，寻求合作投资开发机会。5、全面负责部门的各项工作。6、负责苗木基地的各项工作。7、完成总经理交派的其它工作任务。

二、园林绿化部项目经理。

【管理层关系】直接上级：园林部经理。

直接下级：园林绿化技术员、预算员、资料员【技能要求】。

1、基本素质：具有组织园林维护管理及施工的能力，具有考核培训激励下属员工的能力。能协调本部和上级及其他有关部门的横向关系，具有较好的公关交际能力，有较好的写作能力，可以起草合同等经济文件，措辞准确。2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有初中级职称。4、工作经验：具有三年以上园林绿化工作经验。

5、特殊要求：认真贯彻执行公司各项管理制度和质量管理体系标准。懂得园林绿化施工管理、园林设计学等专门知识，具有较好的写作能力，可起草园林维护及园林施工合同的等经济文件，措辞准确，文体标准。熟练掌握相关的计算机应用知识。

1、严格遵守公司制定的各项规章制度，对设计技术管理工作全面负责，接受部门经理的直接领导，并适时汇报，工作积极，贯彻执行公司的方针政策。2、负责园林维护管理、技术指导、监督检查，编制园林绿化施工计划，图纸设计，工程预算的编制。

3、负责制定园林养护月工作计划。

4、负责苗木、用品采购等外联工作及联系绿化承包工程项目。

5、负责巡视检查园区内植物生长状况，发现问题及时汇报，并提出相应措施建议。6、负责起草园林维护、施工合同。

7、在部门经理的领导下，负责苗木基地的经营管理工作。8、工程竣工后，编写施工总结报告。

9、负责质量管理工作，监督隐、预检的实施和执行情况，要求此项工作按部位及时、真实、认真的完成。做好基础和结构部分的验收工作。10、完成部门领导交代的其他临时性工作。

三、园林绿化部技术员。

【管理层关系】。

直接上级：园林项目经理。

【技能要求】。

1、基本素质：懂得园林绿化施工管理、园林设计学等专业知识。具有组织园林维护管理及技术指导的能力。2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有初中级职称。4、工作经验：具有三年以上园林绿化工作经验。

1、严格遵守公司制定的各项规章制度，负责基层施工管理工作，接受部门经理的直接领导，并适时汇报，工作积极，贯彻执行公司的方针政策。2、负责园林维护管理、技术指导、监督检查。3、负责编制施工作业计划，做好施工人员、材料、器具的计划、申请及使用。4、合理安排流水和交叉作业，及时处理当天作业中的困难，确保工程的进度。5、指导工人按照技术交底要求进行作业，纠正一切违章指挥、违章作业行为。6、对工人落实安全质量责任制，向下传达任务时进行书面的技术、技术质量要求。7、负责材料验收。材料到达后立即与库管员办理入库验收，并完善相关手续。对购进不符合要求的材料，要立即解决，杜绝使用。

8、认真填写施工日志，详细记载当天的人、材、机的使用情况。9、配合其他人员，完成部门领导交办的其他工作。

四、园林绿化部预算员。

【管理层关系】。

直接上级：园林项目经理。

【技能要求】。

1、基本素质：懂得园林绿化施工管理、园林预算等专业知识。2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有初中级职称。4、工作经验：具有三年以上园林绿化工作经验。

1、严格遵守公司制定的各项规章制度，接受部门经理的直接领导，并适时汇报，工作积极，贯彻执行公司的方针政策。2、负责园林预算、签证、进度、决算工作。

3、负责编制施工图预算，列出工料机消耗指标，严格控制成本。负责编制工程量报表，为回收工程款提供可靠依据。

4、负责办理竣工结算，协调好与业主、审计等单位的良好关系。5、负责工程量盘点工作，查漏补缺，减少损失。6、负责审核材购、劳务等的价格。

【管理层关系】。

直接上级：园林项目经理。

【技能要求】。

1、基本素质：具有一定的园林专业知识和文书能力，能看懂预决算书及工程施工图，具备一定的现场协调能力，对于跟踪审计项目，还要具备沟通、协调、谈判的能力。

2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有初中级职称。4、工作经验：具有三年以上园林绿化工作经验。

1、严格遵守公司制定的各项规章制度，对园林资料工作全面负责，接受项目经理的直接领导，并适时汇报，工作积极，贯彻执行公司的方针政策。2、负责工程资料搜集、整理、归档及竣工资料的编写。

3、负责工程文书函件往来文件拟定、工程进度款资料申报、测量、质量技术、计量、工程变更、影像等中间过程。

4、负责工程进度资料，报监理单位签字，以保证工程按正常进度进行。5、负责编写竣工资料与各种资料的归档工作。6、完成部门领导交代的其他临时性工作。

六、园林绿化部预算员。

【管理层关系】。

直接上级：园林项目经理。

【技能要求】。

1、基本素质：熟悉唐山及周边地区的定额及报价，熟练使用预算软件。熟悉国家工程造价审核的相关法律法规及地方定额，精通工程项目的预算、决算以及招投标等相关工作流程，具备独立完成工程决算编制与审核能力。2、自然条件：身体健康，品貌端正。

3、文化程度：大专以上文化程度，具有初中级职称。4、工作经验：具有至少三年以上园林绿化预算工作经验。

1、严格遵守公司制定的各项规章制度，对园林资料工作全面负责，接受项目经理的直接领导，并适时汇报，工作积极，贯彻执行公司的方针政策。2、负责工程资料搜集、整理、归档及竣工资料的编写。

3、负责工程文书函件往来文件拟定、工程进度款资料申报、测量、质量技术、计量、工程变更、影像等中间过程。

4、负责工程进度资料，报监理单位签字，以保证工程按正常进度进行。5、负责编写竣工资料与各种资料的归档工作。

园林师岗位职责要求篇八

3、主持项目论证和相关技术专业会议,审查工程风景园林等图纸,确保科学合理;

4、负责专项技术管理;

1、城市规划专业、建筑学、风景园林等相关专业;

2、大型设计公司、风景园林设计公司5年以上工作经验;

4、具有较强和先进的风景园林设计理念,较强的组织协调沟通能力,熟悉相关风景园林设计。

5、可单独证书挂 靠。

园林师岗位职责要求篇九

1.负责公司费用单据的审核及凭证编制，纳税申报。

2.负责公司财务核算,财务报表编制。

3.做好应收账款、应付账款对账工作，并完成相关汇总报表。

4.负责公司生产销售成本核算、控制及相关报表。

5.监督执行、维护公司财务管理程序和政策，参与制定年度、季度财务计划;。

6.完成上级领导交办的其他工作。