编制辞职报告(模板9篇)

报告可以提供客观详实的信息，帮助他人了解特定领域的情况。报告的开头部分应该引入话题并概述报告的主要内容和目的。通过阅读范文，你可以从中汲取写作的灵感和启示，提高自己的写作水平。

编制辞职报告篇一

领导：

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。我自__年来本单位工作，在此工作期间多受诸位领导的悉心照顾，在此表示深深的谢意。

感谢公司对我的培养，长期以来对我的关心和照顾，。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。我对我一年多以来年纪小不懂事，社会经验不足给领导带来了，很多困扰，我感到深深的歉意，诚望领导不要放在心上。

现由于个人原因，不能在公司继续工作了，与公司离别，情更不堪!愿司事业有成，飞黄腾达之期可待。

请领导给予批准!

此致

敬礼!

申请人：

20__年__月__日。

编制辞职报告篇二

尊敬的经理：

您好！

我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。

来到公司差不多三个月了，正是在这里，我完成了从一个学生到一个社会人的转变，公司给予了我良好的锻炼机会，学习了一些新的东西来充实自己，并增加了自己许多知识和实践经验。我对于公司三个月来的照顾表示真心的感谢！是经理您给了我一次难得的学习机会，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。一直以来对我的栽培与信任，我在这只能说，我令您失望了！离开公司的.这一刻，我衷心向您说声谢谢！

前一周，在朋友的介绍下，我有幸到一家出版公司应聘，很顺利的得到面试者的好感，将有机会从事编辑这一工作。由此我开始了思索，认真的思考。几天来我的内心一直十分纠结十分煎熬，不知何去何从，一方面很舍不得经理您对我的培养和教导，现在的工作各方面都很不错，与公司一起发展下去，我也将有稳定的将来；另一方面出版公司的工作又与我的大学专业相关，也是与我一直以来的爱好和兴趣相关的方面，但是与此同时我也很害怕去了新的公司工作环境和发展并不如我想象中的美好，很可能会遭受打击，并且再也不会遇到像经理您这样和善的领导。

但是经过几天来的认真思考，全面考虑，我始终觉得我还年轻，应该勇于挑战，多给自己一些机会去经历不同的环境，只有在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生接下来应该走的路。不论以后的成功与否，我都将不后悔自己的选择。

离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得经理的和善与信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在日后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上！

综上所述，因个人原因，我怀着万分抱歉和十分忐忑的心情向公司提出辞呈，我将在11月27日正式离职，在此之前将尽量做好各项工作的交接，由此给公司带来的不便望经理您能多多体谅，希望您给予批准，谢谢！

此致

敬礼！

辞职人：

日期：

编制辞职报告篇三

一般说来，面试着装应力求端庄大方，可以稍作修饰，男士可以把头发吹得整齐一点，皮鞋擦得干净一些，女士可以化个淡雅的职业妆。给考官自然、大方、干练的印象。

3、微笑。

微笑可以让你客服紧张的情绪，也会给考官一个很好的印象。面部表情和谐自然，语言也会得体流畅。如果你的面试岗位倾向于对外服务，那么甜美的微笑一定不要吝啬。

4、集中精力，辩证答题。

当考官问你问题时，要稍作思考，但不能思考的时间太长，5秒以内为好。即使面试官问你面试问题你已经知道怎么回答或者面试前已经练习过了，你也稍作思考，让考官认为，你不是在背答案。回答面试问题时，千万不要紧张，有什么就说什么，当然不要太离谱就好。表现出你很自然，很直，也要尽量表现出你聪明睿智的一面。另外，面试过程中各种意外的事情都有可能发生，切记不要受一些“小插曲”影响，时刻保持精神集中，认真回答问题。

5、要掌握好面试时间。

注意语言的简洁性和流畅性。面试有着严格的时间限制，在回答面试问题时，语言要有条理性、逻辑性，讲究节奏感，保证语言的流畅性。切忌含含糊糊，吞吞吐吐，这样不利于你在考官中的形象。

事业单位面试真题中比较令人望而生畏的当属两难型、压力型和负面型的命题，面对材料中反映的一些敏感的、棘手的、矛盾的、负面的问题，诸多考生感觉无从下手或者无法自圆其说，或者生怕站错立场而严重失分。在遇到此类问题时，运用阳光思维就能迎刃而解。阳光思维是面试中的一个制胜法宝，它可以帮助考生打开思路，沿着正确的思路越过层层障碍，顺利前行。

事业单位面试的禁忌。

第一大禁忌：忌说话不经思考直来直去。

1回答问题不合逻辑。

当考官请你讲一次自己的失败经历时，有些考生为了给考官一个好的印象，往往回答自己不曾失败过，这是不合逻辑的。当考官再问有何优点时，也有部分考生这样回答，我可以胜任一切工作，这更是不切实际的。这样的回答都会使主考官感到考生太过于自负，下一个该考生不适合所招聘职位的定论。

2本末倒置的提问。

例如一次面试快要结束时，主考官问面试者：请问你还有什么问题需要问我们的吗?面试者这样发问：请问你们单位有多大?竞聘比例有多少?考生参加面试一定要把自己的位置摆正，像这样的回答就充分说明它并没有将自己的位置摆正，提出的问题已经超出了应当提问的范围，使主考官产生了反感。

第二大禁忌：忌面试过程中的不良习惯。

面试时，个别面试者由于某些不拘小节，因而破坏了自己的形象，使面试的效果大打折扣，甚至失败。面试中应注意的日常习惯主要有：

1手这个部位最易出毛病。

如双手总是不安稳，忙个不停，作些玩弄领带、挖鼻、抚弄斗法、掰关节、玩弄考官递过来的.名片等动作。

2脚易出现很多小动作动作。

就比如：神经质般不停的晃动、前伸、翘起等。这些小动作不仅人为地制造紧张气氛，而且显得心不在焉，相当不礼貌。

3背部一定要挺直。

哈着腰，弓着背，整一个现代版的“刘罗锅”。这样的坐姿如何让主考官对你有信心?

4眼睛有时也会出卖你。

或惊慌失措，或躲躲闪闪，该正视时，却目光游移不定，给人缺乏自信或者隐藏不可告人秘密的印象，容易使主考官反感;另外，死盯着主考官的话，又难免给人压迫感，招致不满。脸或呆滞死板，或冷漠无生气等，如此僵尸般的表情怎么能打动人?要记住，一张活泼动人的脸很重要。

第三大禁忌：忌面试过程中的不良态度。

凡参加面试的人，不管你素质如何，水平高低，一定不要忘记自己是在接受用人单位的挑选，以下态度应当注意：

1忌目空一切、盛气凌人。

有的面试者笔试成绩名列前茅，各方面条件也比较优越，于是就恃才傲物，目空一切。面试中态度傲慢，说话咄咄逼人。一是当自己的回答主考官不够满意或进行善意引导时，常强词夺理、拼命狡辩、拒不承认错误;二是总想占据面试的主动地位，经常反问主考官一些与面试内容无关的问题，如用人单位住房条件如何?自己将担任何种职务?好像用人单位已决定录用他(她);三是在被问及原单位工作情况时，不能保持冷静，常贬低原单位领导及工作，否定人家的成绩。因为面试中过分地贬低原单位领导的工作，会让人觉得你桀骜不驯，好背后议论别人，合作精神差。

2忌孤芳自赏、态度冷漠。

有的面试者平时性格孤僻，对人冷淡、心事较重，并把这种个性带进了面试考场。面试中表情冷漠、不能积极与主考官配合，缺乏必要的热情和亲切感。岂知所有用人单位的领导都希望自己的工作人员能够在工作中和睦相处、与人为善、团结互助、使人感到轻松愉快，这样才能提高工作效率。即使考生平时性格孤僻，在面试的过程中，也要加以克服，否则气氛一定很沉闷，回答机械呆板，这样很难说你有中选的希望。

第四大禁忌：忌面试过程中的不良表现。

下面我们整理了最典型的几种不良表现，希望考生们加以重视。

1不善于打破沉默。

面试开始时，面试者不善于打破沉默，而等待面试官打开话匣。面试中，面试者又出于种种顾虑，不愿主动说话，结果使面试出现冷场。即便能勉强打破沉默，语音语调也极其生硬，使场面更显尴尬。实际上，无论是面试前或面试中，面试者主动致意与交谈，会留给面试官热情和善于交谈的良好印象。

2忌准备不充分。

无论你学历多高，资历多深，工作经验多丰富，当面试官发现应聘者对申请的职位知之不多，甚至连最基本的问题也回答不好时，印象分自然大打折扣。面试官不但会觉得应聘者准备不足，甚至会认为他们根本无志于在这方面发展。所以，面试前应做好充分的准备工作。

3忌长篇大论，喋喋不休。

虽说面试是在推销自己，不过切勿滔滔不绝、喋喋不休。面试官最怕考生长篇大论，无始无终。其实，回答问题只须针对重点回答。相反，有些考生十分害羞，不懂得把握机会表现自己，无论回答什么问题，答案往往只有一两点，甚至只回答“是、有、好、可以”等，这也是不可取的。如果性格胆小害羞，则应多加练习。面试中，面试者又出于种种顾虑，不愿主动说话，结果使面试出现冷场。即便能勉强打破沉默，语音语调也极其生硬，使场面更显尴尬。实际上，无论是面试前或面试中，面试者主动致意与交谈，会留给面试官热情和善于交谈的良好印象。

4忌没有明确目标。

面试时，千万不要给面试官留下没有明确目标的印象。虽然一些应聘者的其他条件不错，但工作没有目标就会缺少主动性和创造性，会给招聘单位带来损失。面试官倒情愿聘用一个各方面表现虽较逊色，但有远大目标和热忱的面试者。

面试技巧5大招。

01请做一下自我介绍?

回答提示：一般人只会说姓名、年龄、工作经验，可这些简历上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括最强的技能、主要的成就等，说得合情合理企业才会相信。

02说说你对加班的看法?

回答提示：测试你是否愿意为公司奉献。

回答样本：如果是工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有家庭负担，可以全身心的投入到工作中。但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班。

03谈谈你对跳槽的看法?

回答样本：正常的跳槽能够促进人才合理交流，应该支持，但如果是频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。

04有想过创业吗?

05你为什么愿意来我们公司?

回答提示：要格外小心，如果你对该单位了解，可以回答一些详细的原因。

回答样本：你们公司一直都稳定发展，在近几年来在市场上很有竞争力。我认为贵公司能够给我提供一个与众不同的发展道路。

编制辞职报告篇四

尊敬的领导：

您好!

我是x。在幼儿园里担任幼儿教师也有很长一段时间了，在这段时间里，我也是努力的做好自己的本职工作，对于幼儿园的孩子们也是尽心的照顾，现在因为一些原因，再三考虑，还是决定辞掉这份工作，希望领导能够同意。

我大学选择的专业就是和我这份工作相关的，也决定了一毕业就要做幼儿教师，为幼儿教育事业贡献出自己的一份力量，我一直以来也是这么做的。在我刚来的时候，看到孩子们一双双充满好奇的纯真的.眼睛，我真的觉得我的选择是正确的，我也会一直在这条路上走下去。所以刚开始的时候，我没有什么实践经验，所以就认真的观摩别的老师是怎么和孩子相处的，怎么教导孩子和照顾孩子的，从中一点点的学习，在学习中认真的做好自己的本职工作。

我还记得我第一次跟幼儿们上课的情景，那瞬间的是非常紧张的，生怕出错，然后也是在园长的指导下，勉强完成了我的第一次上课。那时就想着之后要继续努力，提高自己的工作能力，成为有个优秀的幼儿教师。到现在为止，我在工作上面的经验是越来越丰富，上课也不会紧张了，也越来越像一个幼儿教师了。可是心境却完成和当初不一样了，对于工作上面的事情也感觉越来越盲目了，所以我想了很久，最终还是决定辞掉这份工作，我应该要好好想想清楚，今后的定位是什么了。希望领导能够理解。

在这里工作了这么久，我也学习了很多，也很感谢幼儿园所有的老师对我的帮助，不管是对我工作上的指导还是对我生活上的关照，让我在工作期间感受到了温暖，也很感谢那些单纯天真的孩子，我想正是因为有那群孩子在，我才想着不能因为自身的问题而影响了孩子们。

关于我手头的工作我会整理好，等到幼儿园有新的老师来的时候，我会把工作完整的交接出去，我也会想念你们的，以后要是有时间，我能过来看看你们和孩子们吗?在幼儿园和孩子们相处的时间，我是最开心的，我也不会忘记那一张张单纯稚嫩的脸庞，之后我也会更加的审视自己的问题，我相信，我一定还会回来的，重新回到讲台上，陪伴着孩子一同成长。最后祝福幼儿园能够越办越好，孩子们能够茁壮成长。

此致

敬礼!

申请人：xxx。

xx年xx月xx日。

编制辞职报告篇五

亲爱的领导:。

您好！

自从我开始从事教育事业以来，我尽最大努力为所有的学生服务，同时，我在自己的各个方面都取得了很大的进步。但是在社会各方面全面发展的现实面前，我深深的觉得自己已经不是一个完整的老师了，所以特意给领导写了一封信，我决定辞职离开，理由如下:。

自从参加工作以来，我经历了三次教育改革，每一次都更加深刻。每一次都更激烈，创造了无数的进步，但每一次都压倒了无数的经历。一次又一次的改革让我困惑。我觉得落后。虽然我在努力前进，但还是跟不上制造业改革的步伐。现在我已经意识到我不是一个优秀的教育工作者，我决定离开是因为等待有一天我能跟上教育的步伐，我仍然愿意进入这个可敬的行业，无论这方面是在文字上还是在政府工作报告上。

父亲从脑梗开始生活就需要照顾，爱人在离市区50公里的乡镇学校教书。孩子三岁了，是一家之主，但我没有做任何责任。下课要照顾爸爸，周末还要接送孩子。我的爱人，也就是累了的时候的一个电话问候，父亲的.百年已经不远了，所以我不会背不孝的名字。所有的美德孝顺是第一位的。我辞职是为了更好地照顾我的父亲，给我的孩子最好的。等他长大了，知道我是老师，他一定会理解我的，我的爱。我不能再说了。距离是在考验我们的感情，所以我可能辞职。对她转岗的期待也是期待。为了不多想念孩子，为了家庭的完整，辞职是我目前最合适的选择。

经过许多个不眠之夜，我终于鼓起勇气写下了这封辞职信，决定退出这个行业，把这个职位留给更需要的高层次人才。希望各位领导能同意我的真诚请求。

三尺讲台，我永远怀念，不是老剧情。

此致

敬礼！

辞职人:xxx。

时间:20xx年xx月xx日。

编制辞职报告篇六

亲爱的导演:。

您好！

自从我开始从事教育事业以来，我尽最大努力为所有的学生服务，同时，我在自己的各个方面都取得了很大的进步。但是在社会各方面全面发展的现实面前，我深深的觉得自己已经不是一个完整的老师了，所以特意给领导写了一封信，我决定辞职离开，理由如下:。

自从参加工作以来，我经历了三次教育改革，每一次都更加深刻。每一次都更激烈，创造了无数的进步，但每一次都压倒了无数的经历。一次又一次的改革让我困惑。我觉得落后。虽然我在努力前进，但还是跟不上制造业改革的步伐。现在我已经意识到我不是一个优秀的教育工作者，我决定离开是因为等待有一天我能跟上教育的步伐，我仍然愿意进入这个可敬的行业，无论这方面是在文字上还是在政府工作报告上。

父亲从脑梗开始生活就需要照顾，爱人在离市区50公里的乡镇学校教书。孩子三岁了，是一家之主，但我没有做任何责任。下课要照顾爸爸，周末还要接送孩子。我的爱人，也就是累了的时候的一个电话问候，父亲的百年已经不远了，所以我不会背不孝的名字。所有的美德孝顺是第一位的。我辞职是为了更好地照顾我的父亲，给我的孩子最好的.。等他长大了，知道我是老师，他一定会理解我的，我的爱。我不能再说了。距离是在考验我们的感情，所以我可能辞职。对她转岗的期待也是期待。为了不多想念孩子，为了家庭的完整，辞职是我目前最合适的选择。

经过许多个不眠之夜，我终于鼓起勇气写下了这封辞职信，决定退出这个行业，把这个职位留给更需要的高层次人才。希望各位领导能同意我的真诚请求。

三尺讲台，我永远怀念，不是老剧情。

此致

敬礼！

辞职人:xxx。

时间:xx月xx日。

编制辞职报告篇七

3.行政事业单位预算的编制方法主要有。

4.事业单位资产管理工作的成效及经验。

5.请教下什么是差额事业单位,什么是全额事业单位。

6.当局预算业务管理制度。

7.事业单位收入,支出,结转分配的流程。

8.财政局预算科岗位职责。

9.求事业单位财务管理制度。

10.事业单位内部控制工作的经验+做法及取得的成效。

编制辞职报告篇八

尊敬的校长：

您好!首先向您诚挚的说声对不起，正当我们学校开学之初缺少老师之际，我辜负了您对我的期望，向您提出辞职申请。

自从20xx年9月进入x中学这个大家庭以来，我备受各位领导、同事长期对我工作、生活的帮忙，支持，肯定及关心，在那里跟大家道声感谢!这两年来我在为x中学服务的同时，自身也在各个方面得到良好的发展。正值x中学迎来大好发展的`这天，我选取离开x中学，我内心也有很多留恋与不舍，因为那里是我三尺讲台生涯的头两个年轮，那里记录了我从一个准教师逐渐走向成熟教师的每一个脚印。之所以我选取离开x中学，原因有很多：

都说养儿能防老，但是我在离家这么远的地方工作，未能尽到做儿子的职责。我母亲常年有病在身，近年来身体越来越差，年事已高的父亲要忙地里的农活，两个姐姐早已出嫁，且被生活所迫到沿海地区打工维持生计，没人照顾，所以我今年参加我们黔东南州内的事业单位考试，而且有幸考上，我想去离家近点的地方工作，周末能够回家照料母亲。

我从小生活在少数民族地区，直到小学毕业老师都在用民族语言交流，来x的这两年，我说话有很多时候别人都听不懂，挺尴尬的。我也有心在教育事业做贡献，很想跟陆校您申请担任班主任，但是想到要和学生家长沟通，我就犯难了，打退堂鼓了，写好的申请书没有交给您，因为我明白我们的方言不一样，跟家长沟通起来真的好困难，有时候好事变坏事。

还有很多原因，那里我就不一一罗列出来，这次辞职是我经过了深思熟虑之后做出的决定，在平塘工作的这两年，我也与这片美丽的土地结下了不解之缘，为了表达x中学对我的恩情，我决定把我20xx年上半年的绩效工资捐给x中学，作为办公经费。我也为我这次辞职给教育局带来的麻烦，道声对不起!我愿意为当初来x许下的承诺承担相应的职责。最后祝校及学校所有老师，身体健康，幸福美满，事业顺利!

此致

敬礼!

申请人：xxx。

xx年xx月xx日。

编制辞职报告篇九

尊敬的单位领导：

掐指算来，我到单位已经一年有余了，去年7月份签的劳动合同即将到期，在这一年多的岁月里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在单位同事们的帮扶、辅佐尤其是单位领导的正确领导、信任与大力支持下，我也要求自己务必尽心尽职，每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。

自我在单位岗位履职以来，深感该岗位工作之重要性。单位领导对这项工作的改善报有殷切希望，员工对此亦有迫切的关注，我也一直满怀热情。积极探索和寻找改善的途径之后，还是取得了一定的微不足道成绩。

领导说声抱歉，恳请单位领导及同事们多多包涵、原谅！

单位领导兢兢业业的敬业精神、运筹帷幄的博大智慧、孜孜以求的务实作风、忠于事业的高尚情怀和学习钻研的专业素养，非常值得我敬佩和学习，实际上我也从中学习和吸收了许多的知识和养分，这对于我今后的工作和生活有着深远的影响和切实的帮助，心中很是感激！

虽然我心里也真的不愿意，但我不得不这样选择，“天下间没有不散的宴席”，下半年即将迎来我人生的转折点，经过锲而不舍的努力，实现了我毕业#年来的梦想，成为了一名国税公务员。而今迈步从头越，单位要求我提前报到，尽快熟悉情况，进入工作状态。在心中万般留恋中，我写下了这封辞职信。

再一次真诚地感谢单位领导及单位全体同事对我的关爱、信任与支持！

最后，恳请领导批准我辞职为谢！

祝愿单位发展又好又快！

此致

敬礼

申请人：

xx月xx日。