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员工的演讲稿(模板14篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-09 18:10:43 页码:14
员工的演讲稿(模板14篇)
2023-11-09 18:10:43    小编:zdfb

正确的语言风格和口才技巧是演讲稿成功的关键因素之一。在演讲稿的主体部分,要陈述清晰、逻辑严密,通过明确的论点和有力的论据来支持观点。以下是小编为大家收集的演讲稿范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

员工的演讲稿篇一

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我叫xxx,是一名来自xxx的大学生,很高兴今天能够站在这里代表公司新同事发言。同时,也很感谢领导给我这个难得的机会,让我与大家一起来交流、学习。

记得要离开学校时,老师殷殷的叮咛:参加工作后要做一个爱岗敬业的人,做一个踏实奉献的人,要在新的工作岗位上勤奋工作,有所作为,为母校争光添彩。

今天,当我走进新公司,亲眼目睹了公司现代化的厂区厂房和先进的设备设施,亲身感触到身边奋发有为的领导干部和一个又一个朴实无华的一线职工,更增强了工作的责任感、使命感,激发了我立足岗位成才的工作积极性、创造性。

十几年的学生生涯结束了,我们从学校踏入了社会这个大家庭,这一转变意味颇多,心情既激动又感激。激动的是从今天起,我就担负起了社会责任。激动的同时,我也感激,感激领导发现并肯定我们的价值,感激领导在百忙中抽出宝贵的时间为我们举办这样的仪式,更要感激公司在近些年,就业情况如此紧张的形势下,给我们这样一个宝贵的工作机会。所以,在此请允许我斗胆代表新入职的员工,表示对安庆石化的由衷感谢。

虽说,我们读过大学,学过多年的知识,但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,如何尽快褪掉学生时代的散漫天真,尽快融入到全新的工作环境中,如何将在校所学的书本知识更好地运用到工作实践中,如何将自己个人的发展与企业的发展相统一,这些都是我们需要思考解决的问题。作为一名刚入厂的新员工,我决心做到以下四点:

1、政治合格。我将把个人的理想追求同企业的发展紧密结合起来,把个人的成才成长同企业的需要紧密联系起来,认真学习中国特色社会主义理论体系,培养与企业共奋进的高尚品德,构筑精神支柱,胸怀远大理想,培养爱国主义情感,做合格的建设者和接班人。

2、注重学习。“立身百行,以学为基”。既要认真学习专业理论知识,更要注重学技术、学技能,还要注重学习企业精神、人文精神、科学精神。要刻苦学习,发奋钻研,增强创新意识,培养创新思维,提升创新能力。

3、勇于实践。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,要认真向实践学习,向身边的师傅学习,到基层去,到一线岗位去实践,磨炼意志,砥砺品格,在实践中受教育、长才干。

4、乐于奉献。立足现实、艰苦奋斗、乐于奉献、不畏困难,进一步传承和发展“凝心聚力、开拓创新、事争第一”的新时期企业精神,以实际行动、用心和汗水为企业做出自己应有的贡献。

如果说,新环境是天空,那我们就是盘旋的雏鹰,相信不断的`搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈,成为高高蓝天上的一抹风景;如果说,新环境是大海,那我们就是翻腾的浪头,相信不断的前进会让我们形成滔天的巨浪,成为大海的主宰;如果说,新环境是舞台,那我们就是演员,相信不断的锻炼会让我们更加入戏,成为舞台永恒的魅力。

正所谓“进取无止境”,我们越能感觉到自己在许多方面的欠缺与不足。安庆石化给了我们空间,给了我们舞台,前辈们为我们搭好了梯子铺好了路,我们应当趁着这大好时机赶快行动,在各方面得到充分的发展,把自己的利益和安庆石化的利益高度统一起来,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人学习,天天学习,开拓创新,争创一流,为了我们共同的目标而奋斗!

谢谢大家!

员工的演讲稿篇二

各位领导、同事:

在这寒气逼人的季节,我们信合人相约在这里,用朴实无华的语言,真实动人的情感,讴歌我们的信合,畅想信合的未来。我感到非常的激动。今年是我们尧都区信用联社“双热爱两对待,和谐发展年”,我们全区上下,掀起了“双热爱两对待”活动热,进入12月份,我们全市开展“冲刺60天,实现全年满堂红”活动,将“双热爱两对待”活动推向了又一高潮,我作为其中一员,当然也不例外。

我是一名信合员工,自参加工作以来,我像蜜蜂一样在信合的百花丛中汲取着营养,也让我增长了很多的见识,在领导的关怀和同志们的帮助下,我逐渐成长为一名朝气蓬勃的信合员工。这是我人生旅途中的重要里程碑,也是我依托信合,服务社会,学会“为人民服务”的新起点。

什么是工作?工作就是用心浇铸的事业,是生命的重要组成,在具体的工作实践中,是信合让我变得更聪明,是信合让我懂得如何为大众服务,如何通过自己的努力而提高我们信合的光辉形象。几年的锻炼,我更成熟了,也积累了不少的工作经验,但我深知,要想不断地提高自身的综合素质和业务水平,真正做一名合格的信合员工,还差得很远,仍需要很多的努力和付出。记得富兰克林有句名言叫做:“推动你的事业,不要让你的事业来推动你。”对于做好信合的工作,我有十二分的信心,因为我有三颗红心,那就是:热心、责任心和进取心。具体地说:高涨的工作热情,高度的责任感和不断进取的精神。

首先要有一个认真的工作态度,信合是一个服务于大众的金融单位,我们的一举一动,一言一行都直接关系到我们的整体形象。俗话说得好“做得好不好是能力问题,做不做是态度问题”,这就要求我们必须端正工作态度,认真处理每一笔业务,严格使用行业服务语言,工作认真,态度和蔼,不可拖拖拉拉,三心二意,真正使每一个客户都有宾至如归的温馨感觉,这样才能提高我们信合的形象,从而吸引更多的客户。

其次要有高度的责任感和不断的进取精神,我们的工作性质不同于其他行业,最重要的也是最简单的就是要便捷、高效,这就需要我们做到脑勤、眼勤、手勤,脑勤就是要勤思考,多总结每一笔业务如何做到快捷方便;眼勤要求我们在处理完每一笔业务时都要及时检查,看有无漏洞,是否符合程序,确保万无一失做到心中有数;手勤要做到每一笔业务都必须做好帐务处理,整理归档,不可抱有今天算了吧,明天再说吧等等这种明日复明日的思想,摒弃得过且过,懒于动手,当一天和尚撞一天钟的恶习。

人们常说“今天工作不努力,明天努力找工作”,就是要求我们必须全身心的投入到工作当中,对工作注入满腔热情,做到细致、严谨、认真、一丝不苟,然而这还远远不够,只有不断的认真学习,掌握业务知识,提高自己的综合素质和业务水平,这样才能在激烈的竞争中立于不败之地,做一个合格的信合员工,我相信:今天我是信合工作的成功参与者,明天我将是信合参与的成功者,愿我们信合企业的形象永远熠熠生辉,光彩照人。

员工的演讲稿篇三

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我是xx,是银行xx部的员工。我很兴奋自己今日能够站在这里演讲,我觉得这是领导对我的一种确定,也是我的荣幸,我也想跟大家共享我的一些想法,虽然不知道对你们会不会有帮助,但我觉得这是对我的工作有帮助的一些东西,也希望能够帮到你们吧。

其实我觉得,我们银行的员工从本质上来说也算是服务人员了,特殊是柜台的员工,因为我们的工作也是为客户进行服务,只有让客户满足了,我们的银行才能够得到发展。我们是须要用一个高的标准来要求自己的,不管是在哪一个岗位的同事,要想不断的进步的话,是须要给自己树立一个前进的目标的,不能觉得完成自己的工作就可以了,而是要不断的提高自己的工作实力。在别人进步的时候若是你还在原地不动就相当于是在退步了,更何况我们也是还没有把工作做到最好的一个地步的,所以我信任每个人都是有一些进步的空间的'。

我在工作上是比较少的出现错误的,这不仅是因为我对自己的要求比较的高,也是我在工作中特别的细心,我们大部分的人做的都是比较基层的工作,比如柜台的员工,在工作中若是出现了错误那后果是特别的严峻的,在工作的时候应当要留意的地方就要多留意一些,虽然这样会减慢一些工作的速度,但能够削减我们出现错误的几率,不要因为想着要加快工作的速度就不去留意这些事情,要是犯错了是懊悔也没有用了的。

在工作的时候是须要有许多的耐性的,因为我们的工作的确是会比较的繁杂的,顾客办理义务的手续是比较的多的,所以就须要我们耐性的一步一步的指导着顾客去办理好业务,在这其中也是须要去安抚好顾客的心情的。所以我们是肯定要把自己的工作做好的,我们不仅仅代表的是我们自己,也是我们整个银行,所以这也同样要求着我们要把自己的工作做好,要不断的进步才行。

在我们的工作有进步了之后也不要傲慢,应当要保持好自己这样的工作状态,让自己把工作做得更好。我在一段时间的工作完成之后会常常的去回顾自己这段时间的工作,找出自己做得不好的地方和有进步的地方,不好的在之后就要改正,有进步的就应当要保持,我觉得这个方法是很不错的,能够让我不断的进步。

我的演讲到此结束,感谢大家!

员工的演讲稿篇四

各位领导、同志们:

大家好!回顾过去、展望未来、在新的一年里,我们电力公司将继续按照供电公司及各级领导的要求,紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展安全工作。

进一步修订和完善各种安全生产规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位、各部门的考核细则,严格考核,真正做到依法治企、科学管理。

抓管理,重奖惩,劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划、培训计划,落实好各种防范措施,保证年度安全工作的有序进行。

规范各项管理,把落实“安全生产”作为安全工作的重要内容,以反“三违”为重点,着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训工作。

突出风险的动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对要害部位应急予案定期演练,提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工,管理上严格把关,紧抓经济效益的同时保障安全生产。

设备设施方面加强监管力度,安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%,坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆等超期使用情况、我们将严格按安全性要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用。公司人员安全培训合格率达到100%,坚决杜绝安全素质不合格人员进入施工、作业现场,严堵事故的源头,全面提高公司员工的整体素质,特殊工种持证上岗率达到100%,加强劳动保护用品投入,按规定发放,确保施工中人身安全。

培训管理,继续坚持每月一次的安全分析会议,传达上级文件、指示精神,查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施,层层落实到个人,及时堵塞漏洞,保证20__年安全生产目标的实现。

我们坚信,同时我们也有信心,在新的一年里,在供电公司及各级领导的领导下,做好我公司的安全生产工作,并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标,不断加强和改进管理手段完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场安全的管理和监督,实现公司全年生产安全平稳运行,为公司的全面发展做出应有的贡献,谢谢大家。

员工的演讲稿篇五

我叫xx,是公司综合部的一名工作人员。本日,我演讲的题目是《将平凡进行到底》。听到这个题目,大略有人会问:将平凡进行到底?你是在倡导不求长进、不思进步吗?要知道:不想当将领的兵士不是好兵士!

面对你的疑问,我想说:想当将领固然是功德,可是:兵士还没当好就想当将领的兵士,也必定不是好兵士!

有人,将办公室的工效用“平凡噜苏”概括综合;有人,说办公室的工作“平凡无奇”,我说:办公室工作是一首歌,一首称赞平凡的歌,只要你“细致”谱曲,“当真”填词,就必定能吹奏出不平凡的乐章!

我地点的公司综合部担当着参加策划、办理事件、保险办事等多项工作,涵盖面宽、信息量大,是一个大到策划创效,小到吃喝拉撒的“全管”部分。异国轰轰烈烈的古迹,只有平淡庸淡的忙碌。

办公室工作很辛苦。记不清每天接打多少德律风,每天撰写多少笔墨;记不清一年中要筹办多少集会,一年中要加多少次班;只知道我们的标准是:高效、严谨和务实。

办公室工作安静无闻。当公司每一项工作顺利结束时,有谁想到,办公室人员在此中付出了甚么;当每个集会美满结束时,有谁想到“大到公司形象,小到座椅摆放”的事无大小;当每一份文件、总结、信息急剧送出的时候,有谁想到,这背地耗费了多少个难眠的日夜!

办公室工作人员是平凡的,平凡得就像一只蜡烛,当人们看到刺眼的烛光时,忘怀的是:燃烧躯体的蜡烛。

有段时候,有人善意提醒我说:“小安,别在办公室呆太长时候,辛苦不说又异国前程。”是啊,知我者谓我心忧,不知我者谓我何求!从20xx年至今,我从事办公室工作已有七个年初,偶然面对盘根错节、死板无味的工作,凡是会感触焦头烂额、捉襟见肘,乃至还怨天尤人。碰到一些不被明白的冤枉事的时候,我真想一走了之。

每当我在何去何从的狐疑中环顾四周时,我都会惊奇的发觉:本来身边有那么多的人在安静奉献着,无怨无悔。重组整合之初的公司,策划任务重、安排人员多,很多事件都处在磨合当中,有很多的事变必要自动负担、安静付出,异国谁让干,异国该谁干的题目,只有实实在在的任劳任怨。特别期间考验着每一名员工,也考验着每一名办公室人员。办公室的同志们在考验中,他们在本身工作中废寝忘食,勤不言苦,他们在本身的岗亭上亮相出众。他们在平凡的岗亭做着不平凡的贡献,我为我本身能够成为她们的一员而骄傲!

三年来的工作实际,使我逼真地感触:办公室工作的岗亭是平凡的,可是办公室工作做出的贡献倒是不平凡的`,从卫生排除到文件收发,从接听德律风到办公用品的发放,家长里短、针头线脑的复琐事件,死板噜苏;从和谐摆布到承上启下,从办事基层到统揽全局,参加决议计划、雷厉流行的紧张效用,恬澹名利。办公室工作,一个平凡而又平凡的岗亭,它必要一颗凡是心去庇护,更必要干好平凡工作的毅力和耐烦去爱惜。我想:只要我在这个岗亭工作一天,就有责任把它干好一天。

平凡,不料味甘于平凡的虚度韶光,不料味自暴自弃的凑数其间,更不料味不思进步的懦弱无能。对我们而言:平凡,意味着守住一份决议信念的安静奉献,意味着具有一份责任的毋忝厥职,更意味着耐住一份困苦的服从大局。

我是一个平常人,可是在我们的办公室,在我们的公司,像我如许的平常人数不堪数,他们在本身平凡的岗亭上安静奉献着,竭力工作着。在这里,你能感触甚么是苦,甚么叫累,你能品味到汗水的滋味,也能领会到成果的高兴;在这里,严明中包括活泼,死板中不乏盼望。当策划任务的指标朝着成功迈进时,我们知道,那上面每一次数字增加的跳动,都有你、有我、有他,有平常人不平凡的敬业爱岗、忘我奉献。

平凡,异国惊天动地;平凡,只有脚结壮地。平凡中的不平凡正鞭策着我们的公司连续、急剧、健康的成长。

“白天放歌须纵酒,芳华作伴好回乡”。同志们,让我们在平凡的岗亭中锻造本身坚固风致吧,让我们在不平凡的实践报告中历练本身的亮丽风采吧,一路欢歌,一路笑语地——将平凡进行到底!

员工的演讲稿篇六

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!我是设计院的何自宁。承蒙大家厚爱,获得xx“十佳员工”称号,集团公司给予我这份殊荣,我感到万分荣幸和自豪,我深知这是组织对我的信任,是对我这几年为燃气事业付出的肯定。在那里,首先向各位尊敬的领导和同事表示衷心的感激。

来到燃气集团这个大已经有5个年头了,在这几年里,我目睹了公司在这几年中的巨大变化,我从内心深处为公司快速的发展而感到骄傲。而我,也跟随着公司的发展而逐渐成长,在这几年工作当中,我以往欢乐过,也以往苦恼过,可是看着身边的同事,他们勤勤恳恳、兢兢业业的工作态度,让我烦躁的心又安静下来,虚心向他们学习、请教,同时认认真真的做好本职工作。

记得刚来的时候,我被安排到公司作为一名施工员,由于刚接触工程管理,对施工技术及工程管理不熟悉,总是有点力不从心,在领导和同事的指导和帮忙下,刻苦学习燃气,每一天泡在工地向前辈同事请教,向工人师傅请教,努力提高工程管理水平,在公司安排下先后圆满完成了园区商住、文萃路、祁村路等中压管道的'施工任务及市区多个工商小区的施工任务。在xx年常驻昆山独立负责工程公司昆山的运作,圆满完成萧林路、世纪花园四期、金色港湾三期等多个市政管道及工商小区的施工并且顺利经过昆山燃气办的竣工验收。在工程公司的两年时间里,不管是技术上,还是管理上,我都有了长足的提高。在此,我向支持我的领导和同事表示衷心的感激!

由于工作的调动,在xx年进入设计院工作,新的岗位新的工作资料,作为公司一名普通的设计,我时刻关注着公司的发展。xx年,为配合公司南环储配站迁建,东方大道7公里多的dn400中压管道需要先行设计铺设,院里面安排我负责牵头设计,由于东方大道是现状道路改造,管线经过的地形比较复杂,包括桥梁、高速公路、河道、砖瓦厂、站、寺庙、还有南环桥批发市场,我多次现场勘察,拟定管线走向及敷设方案,加班加点做好方案,与公司充分沟通,优化设计方案,按时完成设计任务。目前工程实施阶段,我与甲方、施工及监理坚持密切的协调沟通,虚心听取甲方、施工单位及监理提出的合理提议,作出相应的变更,确保工程顺利的进行,如期完成。

xx年,是园区中压管网改造的高峰期,时间紧,任务重,在院里的安排下承接了园区湖西cbd区包括苏绣路、苏惠路、星海街等10条道路近10公里的中压管道改造设计任务。阶段,我冒着酷暑,骑着电瓶车奔跑在一线现场踏勘管位、拟定穿越出入土点,对各个中压支管的位置、改造涉及的小区停气范围、临时供气管道的设置位置进行了地毯式的摸底排查,为保证改造工期不受耽搁,常常是白天在工地看现场,晚上在加班赶图直至深夜,在业主要求的期限前提交了设计方案;为了确保,同时降低施工难度,多次现场比较方案,充分研究施工区域对交通的影响、新老管道的连接方式与位置、控制阀门的安装位置、新老管道碰接时的停气范围;异常是苏绣路的管道,支管多,碰接点多,需要多次停气碰接,影响范围较大,现场踏勘比较方案的时间放得最多,以至于当时骑着公司的电瓶车在苏绣路上踏勘时人家还以为燃气集团的巡线工作做到园区来了。经过多次的沟通优化,改造设计方案顺利经过了港华公司的内部评审及园区规划局的评审,目前已经完成70%的改造施工及通气运营,千家万户的厨房间跳动着的蓝色火焰,温暖着每一个家庭,同时也温暖着我,更加坚定了我不断前进的脚步。

虽然被评为“十佳员工”,但我深知,我做得不够的地方还很多,尤其是进入设计这个行业不久,有很多的,还需要我去学习。我会在延续自我踏实肯干的优点同时,加快脚步,虚心向前辈们学习各种工作技巧,做好每一项工作。这个荣誉会鞭策我不断提高,做的更好。我深信:一分耕耘,一分,从点点滴滴的工作中,我会细心积累经验,使工作技能不断的提高,为以后的工作奠定坚实的基础。

20xx年是一个新的开始,我将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自我,虚心学习他长处,使自我的素质和业务水平在工作中不断提高和完善,认真履行,踏实工作,爱岗敬业,始终坚持旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,全身心投入今后的工作,以此来回报集团公司领导和同事们的鼓励和厚爱。

最终,祝各位领导、同事新的一年工作顺利,身体!

多谢!

员工的演讲稿篇七

尊敬的各位领导、各位同事:

大家下午好!

我是x地产集团公司xxx部一名普通员工,作为这个大家庭的一员,我很激动也很荣幸能代表优秀员工在这里发言。首先,我代表所有获此殊荣的优秀员工,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向紧密配合、相互支持的亲人们致以诚挚的问候!向所有不畏艰难、风雨同舟、并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意!

20xx,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成长的一年,身为这个光荣集体中的一员,我们感到无比骄傲、自豪,今天,公司授予我们优秀员工的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏,更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默奉献的表彰和感谢。

一切的成绩和荣誉都已成过去,在这暂新的一年里我必定克尽职守,为我们公司明天的宏伟蓝图添一份色,我一定再接再励,奋发向上,不辜负公司及诸位给予我的信任,有理由相信20xx我们公司又将是辉煌的一年。

今天的成绩将是我明天的起点,在荣誉面前我们不会沾沾自喜,不会骄傲自满,我们深知:我们还有很多不足,我们会继续力争向上,不断提升自我,用更加优异的成绩回报公司,我们有勇气迎接一切挑战,我们有信心去战胜一切困难。

“红梅盛开兆丰年,春回大地暖人间。”迎接新年到来的如火骄阳,我们必将一如既往、同心同德、团结协作、开拓进取,在各自的工作岗位上再接再厉谱写出新的精彩华章!让我们放飞心中的梦想,点燃满腔的激情、挥洒青春的力量,我们有理由相信:x地产集团的明天更精彩!

最后,请允许我再次向各位表示衷心的感谢!祝愿大家在新的一年里心想事成,平安吉祥,健康幸福!

谢谢!

员工的演讲稿篇八

大家好!

首先感谢领导给我这次上台演讲的机会,感谢大家给与我这么多的相识机缘和友谊,感谢你们对我工作的支持和鼓励,包容和理解,再次深表感谢大家,并由衷的祝愿每一位同事以及你们的家人,幸福安康,工作顺利!

我叫**,在客房部做房扫工作。**国际会馆拥有豪华套房、婚房、精品房等一百一十一间,房间装修风格新颖独特、温馨典雅,硬件设施齐全。在这里工作的领导和同事们都很随和,格外亲切,同事之间都以兄弟姐妹相称,有着在家一样的温暖,在这样的环境里,有着大家庭的温暖,我决定把自己的全部精力投入到工作中去。

我们**人同事之间相互帮助,工作氛围十分融洽。有一次:接了一个很大的外国人的团队,碰巧当时的住房率很高,工作量很大,为了能给外国朋友一个更好的休息环境,我们必须在外宾到来之前做好所有预定房间的彻底清理。当时很担心在客人到来之前完不成任务,李经理说:“我们宁肯不吃饭,也要在客人到来之前清理所需房间,不能因为我们给酒店带来任何影响。”多么朴实的话,体现了我们主人翁的责任感。在大家的齐心协力下,终于在有限的时间里,做好了所有预定房间的清理工作。我们用汗水为酒店赢得了荣誉,维护了集体利益,也用行动证实了我们的劳动价值。

有一天,我在清理房间时,发现枕头下面有一个厚厚的信封,里面装了好多钱,我毫不犹豫报告前台,前台工作人员马上联系已退房的客人,告诉客人你的钱忘记酒店了,请不要着急,随时可以领取。客人在领钱时表示对我们的服务很满意,说我们**国际会馆服务员:拾金不昧,风格高尚!前不久住在429的客人,中午要去参加一个很重要的宴会,拿出替换的衣服发现衣服上全是褶皱,客人很着急,问我是否可以熨烫,我说可以,请稍等,我接过衣服到房屋中心把衣服烫好并及时的返还给客人,客人很满意,离店前还给我谢了表扬信:感谢你们的服务周到,及时帮我解决了困难。有机会再来濮阳,一定还住在**国际!

通过许多普通小事,让我对房扫工作有了更深的认识和进一步的了解,我们不仅仅要做好每个房间清理工作,更重要是做好服务工作,在日常的工作中,每个服务员都利用工作中的细心观察,了解每一位客人的不同习惯,来满足每位客人的不同要求,帮助客人烧开水、洗衣服、刷鞋子、缝扣子等一些力所能及的事情。给客人营造一个家一般的温暖氛围,把客人当亲人和朋友。

经过了一年多的磨练,我更加喜欢房扫这个岗位,因为在普通的服务过程中,让我清楚看到和了解到服务工作的闪光之处,明白了‘世界上没有卑微的工作,只有卑微的工作态度’这个道理,体会倒了人生的真谛和劳动价值。说到这里我i禁不住内心的喜悦,情不自禁说出心里话:我是**人,我骄傲,我自豪!

员工的演讲稿篇九

朋友,也许你到过很多风景名胜,名山大川,但你不能不到素有旅游天堂长寿之乡的湖北钟祥一游,这里有世界文化遗产名显陵,美不胜收的的大口森林公园,人间奇景黄仙洞,纯朴善良的风土人情。那么当你兴尽归来,一身疲惫时,莫愁湖国际大酒店欢迎你!我们酒店座落在名胜古迹名显陵脚下,美丽的莫愁湖畔,依山傍水而建花草树木点缀其间,交通便利、环境宜人、但更吸引您的是精神抖擞、气宇轩昂、着装整齐、笑容可掬的国酒员工,这些充满自信、气质非凡的帅哥美女们形成了一道美丽的风景线,非常荣幸的是,我就是这些员工中的一名。

不是学者,不能用深遂的思想思考我的价值。我只是一个普通的酒店员工,但我有一个不平凡的信念——让国酒因我而灿烂。

大家上午好!我是来自办公室的孙刚,今天我要演讲的题目是《我与企业同发展》。

一枝玫瑰,需要根茎的无私奉献,否则难以散发出沁人心脾的芳香;

一座桥梁,需要桥墩的支撑,否则难以负载千车万人的流通;

而一个企业的蓬勃发展,同样需要每一位员工的脚踏实地,真抓实干,需要每个员工的爱岗敬业。

就在20xx年那个寒冷的的冬天,我走进了青岛路惠通实有限公司,成为其中的一员。由学生到企业职工的蜕变总是需要一个过程,我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。

日子一天天过去,一路走来,一路成长,一路收获。挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;

与同事们说说笑笑,我了解到另一种生命的体验,看到周围同事们一张张笑脸,终于明白原来平凡的岗位也可以产生无数喜悦,的确,对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不认为自己能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。企业的稳定、发展、壮大,归根结底是要靠这些人的,他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成了整个企业的责任,使企业的发展顺利,稳定。

有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩、努力的态度,把工作做得尽善尽美,从而赢得别人的尊重,取得岗位上的竞争优势。

朋友们,爱岗敬业不只是在枪林弹雨中的辉煌,不只是在紧急危难时的高扬,它更应该是一种默默的奉献,一种高尚的理想,一种强劲的精神力量。爱岗敬业,誓言无声。

员工的演讲稿篇十

自20xx年4月11日起,曲靖车务段机关周围活跃着一抹青春靓丽的色彩,那就是我们20xx年新入路大学生,我们怀揣激情与梦想踏上职业生涯中第一段旅程――实习连结员。黄马褂是我们的战袍,双手是我们的武器,胸挂无线平调电台,前方调车的站场正在召唤。别人说我们是战士,我们更愿意叫自己“小黄人”,一个拥有梦想的小黄人。有人问:“你的梦想是什么?是不是升职加薪,当上总经理,出任ceo,迎娶白富美,走上人生巅峰?”我说都不是,我的梦想已经写进《技规》,根据《技规》第279条的规定,我梦想及时编组、解体列车,保证按列车运行图的规定时刻发车,不影响接车;我梦想及时取送客货作业和检修的车辆;我梦想充分运用调车机车及一切技术设备,采用先进工作方法,用最少的时间完成调车任务;我梦想认真执行作业标准,保证调车有关人员的人身安全和行车安全。

如果说曲车梦是一辆正在全速行驶的列车,那每一个曲车人都是组成这列车的部件,你是一枚铆钉,他是一根链条。有的人是机车里的操纵台,指挥着机车的运行,而我却想做一颗普通的齿轮,为这列满载梦想的列车贡献自己的力量。记得在微博上看到一句话,把普通的事做到极致就会变得不普通,而恰恰把普通的事做到极致才需要极大的毅力。有一个人让我印象深刻,曲靖站站长俞斌。今年在曲靖站支援春运时我有幸认识了他。高大的身影,宽阔的肩膀,脸上总是挂着和蔼的笑容。但是谁知道工作22年的他已经连续16个春节在岗位上默默度过。有时候妻子带着女儿到火车站来看望他,他也可能因为工作忙而无暇顾及她们。他每天奔走于各个岗位,协调处理各种大大小小的事情。在他的.带领下,曲靖站实现安全生产3300多天,并顺利迎来路局安全生产3000天,在普通的岗位上做出了不普通的贡献,这就是奉献。小黄人的调车工作也是一样,车钩风管的连接、车辆的防溜、线路的检查无一不是普通的工作,但却影响着整列车的安全行驶。让每一辆车都安全顺利地到达目的地,是我们小黄人所梦想并值得为之奉献的。

但与此同时,如果只有一颗齿轮转动的话,是没有任何作用的。这就需要我们团结起来,让梦想的溪流汇聚成江海。在我们小黄人中流行着一句话:“无兄弟,不调车。”《技规》第291条规定,调车组不足2人时,不准进行调车作业。这就要求同组人员配合默契完成任务,长此以往,就让我们积累下兄弟般的情谊。并且车站要求调车组实行“三控”制度,自控,互控,他控,把我们像家人一样紧密联系在一起。每个人都有梦,每个人的梦汇聚在一起就有了曲车梦,而曲车梦又支撑着我们的梦。这就是团结。

我毕业于湖北长江大学,在校期间,我的老师曾对我说过一句话:“长江后浪推前浪,后浪要把前浪推到沙滩上养老去。你们要敢于做后浪,当然也不要怕成为前浪,因为只有超越了前浪你才能成为前浪,这才是超越进取的意义。”而我们就要追随大黄人前辈的步伐,在追随中进取,在进取中超越,不断提高对自己的要求,敢为人先。这就是进取和超越。

“团结,进取,奉献,超越”的曲车精神,就像四组轮对撑起曲车梦的列车载满我们小黄人的梦想驶向更光明的远方。小黄人,一样可以有大梦想。

员工的演讲稿篇十一

尊敬的各位领导、各位同事,大家下午好!

我是_地产集团公司___部一名普通员工,作为这个大家庭的一员,我很激动也很荣幸能代表优秀员工在这里发言。首先,我代表所有获此殊荣的优秀员工,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向紧密配合、相互支持的亲人们致以诚挚的问候!向所有不畏艰难、风雨同舟、并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意!

_年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成长的一年,身为这个光荣集体中的一员,我们感到无比骄傲、自豪,今天,公司授予我们优秀员工的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏,更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默奉献的表彰和感谢。

一切的成绩和荣誉都已成过去,在这暂新的一年里我必定克尽职守,为我们公司明天的宏伟蓝图添一份色,我一定再接再励,奋发向上,不辜负公司及诸位给予我的信任,有理由相信20__年我们公司又将是辉煌的一年。

今天的成绩将是我明天的起点,在荣誉面前我们不会沾沾自喜,不会骄傲自满,我们深知:我们还有很多不足,我们会继续力争向上,不断提升自我,用更加优异的成绩回报公司,我们有勇气迎接一切挑战,我们有信心去战胜一切困难。

“红梅盛开兆丰年,春回大地暖人间。”迎接新年到来的如火骄阳,我们必将一如既往、同心同德、团结协作、开拓进取,在各自的工作岗位上再接再厉谱写出新的精彩华章!让我们放飞心中的梦想,点燃满腔的激情、挥洒青春的力量,我们有理由相信:_地产集团的明天更精彩!

最后,请允许我再次向各位表示衷心的感谢!祝愿大家在新的一年里心想事成,平安吉祥,健康幸福!

谢谢!

员工的演讲稿篇十二

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我是x车间的xx,很荣幸今日在那里能够和大家见面!“新年伊始,万象更新”,在公司的各项事业蒸蒸日上、蓬勃发展的日子里,今日我作为公司x年度先进个人在那里发言,内心不禁十分激动。借此机会,请允许我向一向以来帮忙、支持我工作的各位同事表示衷心的感激!向关心、培养我的各位领导表示由衷的敬意!

我于20xx年7月来到公司,当时公司正值建设时期,所以我抓住这次难得的机会,不断的充实自我,提高自我。由于我不怕吃苦,勤于学习,实事求是的工作作风,所以被车间领导委以重任。过去的一年,是我公司发生很大转变的一年,是公司达产达标的一年也是公司各项事业兴旺发达的一年。这一年里,在公司各级领导无微不至的关怀下,我们才把公司当作自我的家,才把在阳光的工作当做自我的事业,才有了今日同心同德,同甘共苦、同创大业的大好局面,我为在这样的团体里工作而感到骄傲和自豪。

务,虽然如此,但我的付出和取得的成绩得到了公司的认可,我深感无比的荣幸!成绩只能代表过去,新的一年我们更加任重道远!今日,我谨代表先进工作者中的一员;在此郑重承诺:我将怀着一颗感恩的心投入今后的工作之中,依然发扬吃苦耐劳、不屈不挠的工作精神,团结同事,热爱公司,在生产、生活中处处起模范带头作用,力求高质高效的完成各项工作任务;同时不断克服自我的缺点与不足,紧密地团结在公司领导的周围,想公司之所想,急公司之所急,认认真真,踏踏实实,勤勤恳恳的干好本职工作,为阳光的事业做大做强贡献出自我的一份绵薄之力。

各位同事们!让我们与公司同荣辱,共患难,忠实的履行自我神圣的职责,

勇敢地承担起公司赋予我们的职责。让我们在公司的领导下,团结一心,以更加以饱满的热情、旺盛的干劲和务实的作风,迎接挑战,共创阳光辉煌。

最终,衷心的祝愿我公司蒸蒸日上,早日发展壮大,成为同行业中的一面旗帜;至此新春佳节,也祝愿所有的阳光同事在新的一年里,工作顺利,身体健康,合家欢乐!

我的发言完毕,多谢大家!

员工的演讲稿篇十三

尊敬的领导,亲爱各位来宾!

大家好!

我是人事部新来的xx,很荣幸来到贵公司,成为行政人事部的一员。在这里,我首先向大家做一个简短的自我介绍。我来自长沙大学中文与新闻系,是05届的毕业生。从学校,走向社会,对于我来说是一个全新的挑战,尤其是贵公司接纳了我,让我更加树立要为公司做出自己的贡献的决心,只有这样我才能不辜负公司领导度我的信任。

演讲稿3分钟分享:人事部的工作繁琐但是很重要,它是公司正常运转的关键的纽带。在公司会议召开、活动组织、人员管理、工资定级、绩效考核、日常监督等许多看似简单实际关系公司发展的事情上,我的经验还不是那么丰富。但是,我相信,行政人事部领导的帮助和同事的关心是我不断前行的动力,同时,在贵公司,我会积极进取,不断学习,向周围优秀的领导和同事请教,不断提升自己的业务水平。

步入社会,我会顺利完成从学生向社会角色的转变,在这一个月的实习期间,我相信我一定能适应公司的发展,跟上公司的步伐,把自己打造成为人事部合格的一员。计划变成行动,是个不断努力的过程,但是,我会让这个过程变得更短。在今后的工作当中,我会具体从以下几个方面做起:

一、加强理论修养,树立良好的形象。

现在学习是终身学习的过程,在理论学习上应该常学常思,不断加强自身理论修养。在理论的学习中,不仅仅要掌握政治理论,更要在酒店的人力资源管理方面下功夫。熟悉人力资源管理的方法,加强对人力资源管理的理解。活学活用,把理论贯彻到实际的工作当中去。

不断的提高自己的理论修养,提升良好的形象。在人事管理方面,跟员工打交道,应该本着以人为本的原则,关心员工的发展,急员工之所急,想员工之所想,做好员工的服务者。同时,树立自己在公司的形象,认真负责的做好自己的本职工作,不辜负同事和领导的信任。

二、努力钻研业务,提升专业水平。

一个人的专业素质,是他在这个岗位上能否真正立足的先决条件。我深知,专业素质对我来说意味着不断的学习,不断的进步,不断的求索。我会利用自己在学校学习的知识和现实中工作结合起来,不断地钻研自己在人事方面的业务。尤其是在公文写作这些方面,更加要加强之间的积累,不断地学习,深入的思考。每次通知、通告等应用文的写作,我都会认真的对待。

演讲培训班分享工作中的执行力如何,跟一个人的专业水平有很大关系,只有提高自身的专业水平,才能更好的完成领导交代下来的任务,把工作做好。对于酒店,我需要了解,了解酒店的经营,了解酒店的管理和制度,深入到酒店前台员工中,学习,同事因地制宜因时制宜的提出相关意见和建议。

三、加强交流沟通,形成良好工作氛围。

作为行政人事部门的一名工作者要认识每一位员工,与员工之间形成良好的交流和沟通氛围,这样才有利于工作的展开,反之则会在工作中造成被动。当然,这并不等于要我们故意跟员工区攀交情,而是说在平常的生活工作中要发扬乐于助人的精神,提供同事一些方便,帮助同事一些解决一些力所能及的事情。

良好的工作环境和工作氛围,需要我们共同来创造,只有怀着一颗感恩的心,注重细节,注重生活中的礼节礼貌,才能赢得你的同事的信任。如何在交流中,理顺思路,就需要在日常的工作中不断地思考和实践。

四、听从领导安排,追求工作质量。

成功演讲技巧培训班分享部门的领导始终是我们工作中的重心,积极的完成上级交代下来的任务,把工作做好,做到精益求精,这样的员工才是领导的得力助手。这也并非就是要在领导面前惟命是从。员工有自己的想法和意见当然也可以向领导反映,提供领导解决问题可提供参考的方法。当你把工作完成好了,也就为领导减轻了一定负担,这样领导自然而然会对你工作表示肯定。跟领导相处,应该尊重领导的同时,保持自己的话语的平等权。

员工的演讲稿篇十四

列位带领!列位评委!从我们后天下停业至今,有一年半的时候了,散团成长的是很快—————但旅程是高卑的,我似乎看到了带领们瞻仰的眼光,看到了员工们辛苦的汗火。从第一次停业,我便念一个欲望:便是用本身的所教,所知,所少为超市贡献面甚么?现在,后天下加倍畅旺了!发财了!而我也正在超市暖和的度量中发展起去了————我熟习那里的一个个货架,一排排商品,和一个个渺小的转变,也熟习那里的人战事,战成长中的面面滴滴————以是我要用一颗《戴德的心》报答那里————我所深爱的超市!那种爱,初末城市成为一种鼓动勉励我任务的动力!

我深爱我的构造战带领,便是那种爱———让我正在20xx年度“戴德的心”征文勾当中趁热打铁《斯人以来,海棠照旧》一文,并枯获二等奖!我深爱我的任务,我深爱我的奇迹,一种岗亭便是一种奇迹—————”客服中间“是一种特别的岗亭,是一个抽象的窗心,更是接洽摆布,相同高低,调和表里的桥梁战纽带,负担着办事,综开调和的重担,“客服主管”——是构造企图的综开者,是构造行动的实行者,那个岗亭的特别性我会时辰服膺正在心,正在我心中!有如许一种义务————那便是把那份任务做为一种奇迹去做!并且要做好!

我晓得,做一个及格的客服主管其实不轻易———他要有对带领道实话的怯气,战为主顾办实事的精力!要有勇于登下视近,长于调和办事,勤于督察落实,乐于忘我贡献,贵于“一马当先”的教养。更要有“兼顾统筹,经营全局,综开立异,当好年夜顾问,出好年夜主张,弄好年夜办事”的才能。那个岗亭————本日以是成为我的挑选,没有为此外,只为一种义务,一种人死代价。

我念:凡事只需您专心,勤奋,把任务做为一种奇迹去做,那末必定能做好!其他我也完整信赖:构造上会给我灯塔,带领们会给我航标,全部员工会给我中流击火的单桨!实是:到中流击火,浪遏飞船。————数风骚人物,借看目前!

我也深爱我的同事战同伴,我初末记取那么一句格行:一个竹篱三个桩,一个豪杰三个帮。我深深晓得,本身走过的每步,皆是我的同事,带领战同伴为我供给了前止的手杖,而未来!我的同事!我的同伴!全部超市员工们更永久皆是我————最可依托的气力取收撑。

“ 我心有主”,“主”是甚么?正在我心中,“主”—————没有是客服主管的头衔,光环,没有是权利指手画脚的光荣战欢愉!而是一种良知,认识,义务取逃供散于一体的品德,是超市品牌抽象战全部员工的好处系于一身的任务!我心中的“主”便是———后天下超市,便是各为评委,便是全超市员工!

正在日本的超市里,鸡蛋卖出时城市附赠一份仿单,引见的是如何煮鸡蛋的步调:

1。选用少宽下各4厘米的特造容器;

2。减火50毫降摆布;

3。1分钟摆布火开;

4。再过3分钟闭水;

5。操纵余热煮3分钟;

6。凉火浸泡3分钟。如许煮出去的鸡蛋,不单死生过度,而且能勤俭4/5的火战2/3的热能。

煮鸡蛋的故事告知我们,存眷细节,安身专业,迷信量化,如许的邃密化办理才是生计之本。

细节决议成败,邃密化的时期曾经到去。正在公司奉行邃密化办理的本日,若是我们办事办理的每个步调皆做到粗心,每个环节到达邃密,那末我们做的每项任务城市是粗品。便拿我们客服部来讲,正在他人眼中我们的任务不过便是敲敲电脑挨挨德律风做做表格那么简略。实在否则,客服部是公司的心净,收撑着每一个部分的一般运营,而我们客服部员工便是心净里的血液,保持着心净的运转。做为客服部的员工,细节更是不成疏忽的。正在任务中没有仔细,沉者会致使任务掉误,给别的部分的任务带去不用要的费事,重者能够会危及到公司的一般运营给公司带去庞大丧失。以是道不论做甚么工作,必需存眷事物成长进程中的每个细节的处置。所谓细节处置,我的懂得便是,要从本身任务的每个环节,每讲流程动手,经由过程抓好进程,致使好的成果;经由过程评价成果,不竭批改进程,从而构成处置事件的良性轮回。那也正如一名名流所道的那样:甚么是没有简略,把每件简略的工作做好,便是没有简略;甚么是不服凡,能把每件普通的工作做好,那便是不服凡!

到最初我更念道的是,做为公司客服部最下层的一位员工,我更但愿邃密化办理能给我们一个协调的进修情况、任务情况、成长情况,能有一个邃密协调的鼓励轨制赐与我们的前进一个不竭的承认。我信赖有了协调的泥土减上员工没有懈的尽力,我们有决定信念战才能让每个办事皆是粗品,中散汽车物流势必成为整车物风行业中一颗闪烁的明星。

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