总结是一个重要的反思工具,它可以帮助我们更好地认识自己,提升自我。制定清晰的总结目标是写好总结的关键。总结是一个复盘和总结经验的过程,以下是一些值得参考的总结范文,供大家参考。
景区财务部岗位职责篇一
岗位职责:
1、协助统筹物业集团的财务整理和预算编制
2、对接外部审计师,参与筹备子公司上市
3、完成公司安排的其他工作和任务。
职位要求:
2、沟通能力强,能与集团各部门和外部审计师配合开展工作
3、个人上进心强、稳定性强,且事业目标和集团发展契合度高
4、英语听说读写流利。
景区财务部岗位职责篇二
1、确保完成计划销售额。
2、参加用户需求调研,详细记录用户的需求,结合自身所掌握的编程技术,提出初步解决方案。详细深入的掌握所承担项目的需求分析和设计报告。尽职尽责编写出实现各项功能的完整代码。
3、负责所编程序的自测试工作,参加系统集成和安装。编写用户操作使用说明书。
4、开拓新市场,增加新客户。
5、完成公司交给的其他任务。
6、经常了解用户的意见和需求,不断完善软件功能,达到用户满意。
7、公司开发项目和数据要严格保密,不许泄漏。
8、定期参加部门人员培训。
9、树立索福公司的专业形象,保证索福公司的名誉不受到侵害。
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景区财务部岗位职责篇三
岗位职责:
1、与银行联系,洽谈授信业务,准备银行需要的文件;
2、负责融资方案的跟进,向银行提供基础信息,对授信申请相关问题进行初步解答;
4、负责处理公司与融资、贷款相关的各种内、外部事宜;
5、负责公司融资信息的`收集、整理;
7、负责公司收、付、退款的操作;交易结算账户之间的资金归集及划转;
9、统计各项交易数据,及时出具现金流日报周报及月报;
10、参与结算评审和业务流程设计及上线后的测试、运行和持续改进;
11、负责梳理本岗位的内部操作规范及其他相关制度,提出合理化改善意见;
12、完成部门领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科(全日制)以上学历,财务管理、会计、金融类相关专业,上海户籍优先;
3、与银行有稳定的业务联系,了解银行授信的内部操作流程;
4、有建材、工程、大宗商品及贸易等行业的工作经验。
5、性格开朗活泼,有很强的沟通协调能力,工作认真细致,责任心强,诚实可靠,有良好的业务跟踪能力,做事积极主动,有良好的敬业和团队协作精神。
景区财务部岗位职责篇四
1、严格执行国家颁布的各项财经法规和财务制度。制订、督促并贯彻执行公司各项财务管理制度,做好财务工作。
2、负责编制公司年度生产、经营财务计划;参与公司各项经营管理活动,做好公司管理费用、生产(经营)成本的控制、监督和核算工作,经常性地提出财务对策和措施当好领导的参谋助手。
3、积极收集国家投资政策法规和投资经营信息,及时提供可行的投资与资本运营建议。
4、负责公司会计核算和统计工作,按时编制、上报各类财务、统计报表和计划,确保会计资料及信息的准确和可靠性。
5、负责公司投资项目的前期准备、可行性论证、财务测算和经济效益分析,参与公司投资项目的对外谈判、论证与策划。
6、负责各给排水工程建设项目的财务核算、资金上报、审批、支付和竣工决算等工作。加强工程款回笼的监督与控制,保证资金按期回笼,做好各工程建设项目的财务分析工作。
7、合理调度资金,负责资金筹措、周转及财务收支计划编制等管理丁。作,按计划组织、落实各项资金。
8、负责公司会计核算和统计工作,按时编制、上报各类财务、统计报表和计划。
9、负责编制、申报、跟踪、落实各项环保、城建、计经和财政等专项资金,最大限度地多渠道、多方式争取并落实各项资金及优惠政策。
10、负责对公司营业窗口和物资管理部相关业务工作的指导、监督与管理工作。
11、做好iso9001/iso14001/ohsas18001质量/环境/职业健康安全管理体系中涉及的相关工作及在本部门的推导与实施工作。
12、负责财务档案管理,按期归档保存。
13、负责本部门廉洁自律和资金(现金)安全、消防、计划生育、优质服务等综合管理工作。
14、完善本部门内部科学、合理的管理运作机制,负责本部门员工思想和业务素质的引导、教育和培训等工作。改进管理措施,不断提高员工的业务素质和服务水平。
15、加强与上下级之间、部门之间的联系和沟通,拾遗补缺,不断提出和解决问题,推动公司整体工作水平的提高。
16、负责本部门年、月度工作计划的编制和实施丁。作,做好公司下达的部门目标责任归口考核和本部门员工目标责任考核工作,完成领导交办的其他临时工作任务。
景区财务部岗位职责篇五
1、负责物业管理费用收缴工作,做到日清月结。
2、在物业经理领导下,行使管理、监督、协调服务的.职能。
3、负责为业主办理入伙、入住、装修手续,接待处理业主咨询、投诉工作,并定期进行回访。
4、全面掌握辖区物业公共设施、设备的使用状况,并及时处理。
5、负责管理辖区清洁、绿化、治安、维修、接待、回访等项服务工作。
6、审核管理处报销单据,完成费用报销工作。
景区财务部岗位职责篇六
一) 办理现金收付和银行结算业务:
严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定,根据有关人员审核签章的收、付款凭证,进行复核,办理款项收付。对于重大的开支项目,必须经过会计主管人员、公司领导审核签章,方可办理。收付款后要在收付款凭证上签章。
(二) 库存现金不得超过银行核定的险恶,超过部分要及时存入银行。不得以 “白条”抵充库存现金,更不得任意挪用现金。
(三) 严格控制签发空白支票。
如因特殊情况确需签发不填写金额的转账支票时,必须在支票上写明,收示单位名称、款项用途、签发日期、规定限额的报销期限,并由使用支票人在支票登记薄上签章。逾期未用的空白转账支票,要及时收回注销。不得将空白支票交给其他单位或个人签发。对于填写错误的支票 ,必须加盖“作废”戳记,与存根一并保存。支票遗失时,要立即向银行办理挂失手续。
(四) 编制和保管会计记账凭证。
根据审核无误的收、付款原始凭证,填制记账凭证,记账凭证的内容必须填齐,附有原始凭证。填制会计凭证的`字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证,应按编号顺序,折叠整齐,按月装订成册,加盖封面、封底、盖章归档。
(五) 登记现金和银行存款日记账。
1、 根据记账凭证,逐笔按顺序登记现金和银行存款日记账,做到日清日结。现金的账面余额要同时及库存现金核对相符。银行的账面余额要及时与银行对帐单核对,月末要编制“银行存款余额调节表”,使帐面余额与对帐单上余额调节相符,对于未达帐项要及时查询,要随时掌握银行存款余额,不准签发空头支票。不准将银行账户出租、出借给任何单位或个人办理结算。
2、 出纳员不得兼管收入、费用债权、债务帐薄登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。
(六) 保管库存现金和各种有价证券。
对于现金和各种有价证券,要确保其安全和完整无缺,如有短缺,要负责赔偿,保险箱密码要保密,保管好钥匙,不得转交他人。
(七) 保管有关地税、国税的计算机代码因帐、空白收据和支票
出纳员说管的印章必须妥善保管,严格按照规定用途使用。签发支票所使用的各种印章;财务章、法人印章由财务经理负责保管。对于空白收据和空白支票必须严格管理,专设登记薄登记,认真办理领用注销手续。
完成财务部经理交办的其他工作
景区财务部岗位职责篇七
1,负责公司的日常办公费用申请和报销。
2,负责公司日常订单费用收支记录,以及费用核对和利润的核算。
3,公司业务员薪资核算以及订单提成的发放。
4,公司银行流水记录。
5,公司安排的其他事项。
6,处理公司的对外事务(包括银行、工商、税务等)
景区财务部岗位职责篇八
1、协助完成现金收付、日常结算业务及出纳台帐录入等工作。
2、协助完成银行账户日常管理与对账工作。
3、协助完成重空凭证的保管工作。
4、协助与资金结算相关信息系统建设工作。
1、本科(含)以上学历。
2、3年以上企业出纳工作经验。
景区财务部岗位职责篇九
财务部副部长北控清洁能源电力有限公司(分支机构)北控清洁能源电力有限公司(分支机构)岗位职责:
1、负责财务制度流程的建设与完善,能发现经营中存在的问题,做好财务风险管控,并及时的通过制度的修订予以规范,建立标准化的制度体系。
2、协助财务负责人做好本部门的财务管理工作,具有良好的职业素养,有一定的财务分析能力,能按要求完成常规财务分析及专项财务分析任务,为经营决策提供有价值的分析报告。
4、负责公司的财务管理工作,组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;
6、根据公司经营情况和相关税收政策,做好各项税金的预测、测算和分析工作;
7、能够独立、高效地完成部门及公司领导安排的其他工作。
任职资格:
4、熟练操作nc财务软件和excel等办公软件;
5、熟悉企业会计准则,并及时了解最新的财务、税务等政策;
7、能接受短期出差;
8、具有管理能力;
9、具有对外协调应酬接待能力;
10、有事务所财务经理经验。
景区财务部岗位职责篇十
4、负责按国家规定进行严格审查各类有关财务方面的事项,并督促办理解交手续;
5、协助审查或参与拟订经济合同、协议及其他经济文件;
7、审查对外提供的会计资料;
8、协助主管副总经理组织财务部门人员学习业务技术;
9、负责财务部门人员考核,参与会计人员的工作安排和和调配;
10、参加公司运营会议,参与经营决策。
食品公司主管会计岗位职责
1、会计核算:及时办理会计手续,准确履行会计核算职能;
3、费用审核:对各类费用支出进行审核,纠正不当支付申请,加强费用管控;
5、成本核算:准确计算各产品的成本,为管理层提供成本分析报表;
7、处理公司工商税务相关工作;
8、协调财务管理工作以及其他相关工作。
集团主管会计岗位职责
2、审核原始凭证、记账凭证的合法性、真实性、合理性;
3、能独立负责所属公司的全盘账务,合并会计报表的准确、及时编报;
4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
5、协助各部门进行成本经济核算,并分解下达成本、费用、计划指标;
6、收集有关信息和数据,进行有关盈亏预测工作;
7、负责会计凭证装订、归档;
8、上级临时交办的其他工作。
服装公司主管会计岗位职责
1、负责日常财务核算、会计凭证、应收应付款项记账等工作;
2、及时编制财务报表,真实、准确地对财务报表进行分析;
3、负责固定资产的管理和盘点工作,保证资产的准确性、完整性;
4、负责处理税务事项,及时办理纳税申报;
5、按照公司财务制度,做好资金收支审核与监督,做好费用稽核。
1、全日制统招本科及以上学历,财务、会计、审计或相关专业;
2、三年以上财务工作经验,有医疗,生物相关行业工作经验者优先;
3、熟悉会计法、会计准则、企业涉及的主要税收法规;
4、熟悉操作会计全盘账目,熟悉操作金蝶、用友等财务软件。
景区财务部岗位职责篇十一
财务管理及内部控制工作,完成企业财务计划、财务预算,提交财务管理报告。
编制每月财务报表及相关数据表。
负责公司内部成本核算。
负责各种账目的核对。
负责财务内部流程的完善及优化。
负责与各部门财务上的沟通。
协调公司同银行、工商、税务等关系,维护公司利益。
景区财务部岗位职责篇十二
(4)组织本单位会计人员学习业务知识,提高会计人员的素质,考核会计人员的能力,合理调配会计人员的工作,投资公司财务岗位职责。
(1)严格按照本单位的《货币资金内部会计控制实施办法》的规定,对原始凭证进行复核,办理款项收付。
(2)办理银行结算,规范使用支票。
(3)认真登日记账,保证日清月结,及时查询未达账项。
(4)保管库存现金和有关印章,登记注销支票。
(5)审核收入凭证,及时办理销售款项的结算,督促有关部门催收销售货款。
(1)反映资金预算的执行及控制状况;
(2)筹措及调度资金;
(3)办理借贷款事项及其清偿;
(4)办理投资业务;
(5)记录、保管各种有价证券;
(6)与财务调度有关的其他事项。
(1)编制各期资金预算;
(2)编制及考核生产预算;
(3)编制及控制成本费用预算;
(4)编制及分析销售预算;
(5)编制及执行资本预算;
(6)处理其他与预算有关事项。
(1)会同有关部门拟订固定资产管理与核算、实施办法;
(2)参与核定固定资产需用量,参与编制固定资产更新改造和大修理计划;
(3)计算提取固定资产折旧、预提修理费用;
(4)参与固定资产的清查盘点与报废;
(5)分析固定资产的使用效果。
(1)会同有关部门拟定材料物资管理与核算实施办法。
(2)审查采购计划,控制采购成本,防止盲目采购。
(3)负责存货明细核算,管理制度《投资公司财务岗位职责》。对已验收入库尚未付款的材料,月终要估价入账。
(4)配合有关部门制定材料消耗定额,编制材料计划成本目录。
(5)参与库存盘点,处理清查账务。
(6)分析储备情况,防止呆滞积压。对于超过正常储备和长期呆滞积压的存货,要分析原因,提出处理意见和建议,督促有关部门处理。
(1)核对各项原材料、物品、产成品、在产品入库领用事项及收付金额;
(2)编制材料领用转账凭证;
(3)审核委托及受托外单位加工事项;
(4)计算生产与销售成本及各项费用;
(5)进行成本、费用的分配及账目之间调整;
(6)分析比较销售成本,做好成本日常控制;
(7)进行内部成本核算及业绩考核;
(8)编制公司有关成本报表;
(9)其他与成本核算、分析、控制有关的事项。
(1)审核有关工资的原始单据,办理代扣款项(包括计算个人所得税、住房基金、劳保基金、失业保险金等)。
(2)按照人事部门提供工资分配表,填制记账凭证。
(3)协助出纳人员发放工资。工资发放完毕后,要及时将工资和奖金计算明细表附在记账凭证后或单独装订成册,并注明记账凭证编号,妥善保管。
(4)计提应付福利费和工会经费,并进行账务处理。
(1)执行往来结算清算办法,防止坏账损失。对购销业务以外的暂收、暂付、应收、应付、备用金等债权债务及往来款项,要严格清算手续,加强管理,及时清算。
(2)办理往来款项的结算业务。对购销业务以外的各种应收、暂付款项,要及时催收结算;应付、暂收款项,要抓紧清偿。对确实无法收回的应收账款和无法支付的应付账款,应查明原因,按照规定报经批准后处理。实行备用金制度的公司,要核定备用金定额,及时办理领用和报销手续,加强管理。对预借的差旅费,要督促及时办理报销手续,收回余额,不得拖欠,不准挪用。
(3)负责往来结算的明细核算。对购销业务以外的各项往来款项,要按照单位和个人分户设置明细账,根据审核后的记账凭证逐笔登记,并经常核对余额。年终要抄列清单,并向领导或有关部门报告。
(1)负责销售核算,核实销售往来。根据销货发票等有关凭证,正确计算销售收入以及劳务等其他各项收入,按照国家有关规定计算税金。经常核对库存商品的账面余额和实际库存数,核对销货往来明细账,做到账实相符,账账相符。
(2)计算与分析利润计划的完成情况,督促实现目标。
(3)建立投资台账,按期计算收益。
(4)结转收入、成本与费用,严格审查营业外支出,正确核算利润。对公司所得税有影响的项目,应注意调整应纳税所得额。
(5)按规定计算利润和利润分配,计算应缴所得税。
(6)结账时的调整业务处理;
(1)办理公司税务上的缴纳、查对、复核等事项;
(2)办理有关的免税申请及退税冲账等事项;
(3)办理税务登记及变更等有关事项;
(4)编制有关的税务报表及相关分析报告;
(5)办理其他与税务有关的事项。
(1)负责保管总账和明细账,年底按会计档案的要求整理与装订总账及明细账;
(2)编制会计报表并进行分析,写出综合分析报告;
(3)其他与账务处理有关事项。
(1)审查财务收支。根据财务收支计划和财务会计制度,逐笔审核各项收支,对计划外或不符合规定的收支,应提出意见,并向领导汇报,采取措施,进行处理。
(2)复核各种记账凭证。复核凭证是否合法,内容是否真实,手续是否完备,数字是否正确,记账分录是否符合制度规定。
(3)对账簿记录进行抽查,看其是否符合要求。并将计算机中的数据与会计凭证进行核对。
(4)复核各种会计报表是否符合制度规定的编报要求。复核中发现问题和差错,应通知有关人员查明、更正和处理。稽核人员要对审核签署的凭证、账簿和报表负责。
(1)负责协调计算机及会计软件系统的运行工作。
(2)掌握计算机的性能和财务软件的特点,负责财务软件的升级与开发。
(3)对计算机的文件进行日常整理,对财务数据盘进行备份,妥善保管。
(4)监督计算机及会计软件系统的运行,防止利用计算机进行舞弊。
(5)经常进行杀病毒工作,保证计算机的正常使用。
档案管理岗位的职责是:依据《会计档案管理办法》的规定,建立会计档案的立卷、归档、保管、查阅和销毁等管理制度,保证会计档案妥善保管、有序存放、方便查阅、严防毁损、散失和泄密。
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