叙事是一种讲述事件发展过程和情节的文学方式,通过编排故事结构、塑造人物形象等来展现情节的起承转合。怎样培养一颗感恩的心?总结范文可以为我们提供一些写作思路和参考,帮助我们写出更好的总结。
运输调度岗位职责内容篇一
1、热爱学院、爱岗敬业,自觉维护学院的和谐、团结和稳定,自觉维护学院良好形象,严格履行岗位职责,全面完成各项工作任务。
2、维护学院正常接送秩序,能独立、准确、热情、合理调度车辆,保质保量完成接送任务。
3、熟悉车辆及司机的技术状况,熟悉调度工作的各个环节,掌握工作秩序。4、及时填写约车、完车、发车记录,做好各条路线的工作日志。5、严格执行考勤制度,登记司机的出勤情况,车辆的动态情况,发现问题及时上报,互相沟通。
6、机动灵活、准确无误的进行车辆调度,千方百计提高车辆的周转率。7、认真填写调度日志,严禁弄虚作假,做到无差错、无遗漏,并按时整理上报。
8、完成领导交办的临时性工作。
运输调度岗位职责内容篇二
5、收集运输项目中的问题并有效的解决;
6、配合项目管理部门做好客户关系的维护;
7、协助上级领导执行其他相关的工作和任务。
1、此岗位需适应出差;
2、有一定客户服务/物流/快递/电商行业工作经验;
4、学习能力强,逻辑清晰。
运输调度岗位职责内容篇三
一、调度员在车队队长领导下,负责车队的车辆调度,按照《车队车。
辆管理制度》,合理调配车辆,保证公司领导的工作用车、生产用车、接待和会议用车的需要。二、熟悉车队各车辆及驾驶员的技术状况。协助车队队长把好安全关,坚持做到不派带故障车辆出车。
到公平、公正、公开。
四、负责告知司机到期车辆的年审及二级维护,负责保险证的办理工。
作。
五、负责开具车队每月差费单,初审驾驶员报销的油料、材料费、过。
桥过路费、停车费,发现问题及时上报,互相沟通。
六、搞好车队各项活动的组织工作。
七、协助车队队长做好驾驶员安全教育工作并做好安全记录。
八、调度员要有全局观念,大公无私,严格执行行车的有关规定,每周三。
车队工作会议上公告司机一周的行车次数。
九、调度员要机动灵活,准确无误地进行调度,千方百计提高车辆周转。
率,确保各单位用车。
十、负责车队的消防工作,做好消防器材的保管工作。
十一、坚守工作岗位,服务热情,做好耐心解释说服工作。十二、完成车队队长交办的其他工作。
凯来利江苏凯来利实业有限公司。
车队调度岗位职责1、是现场生产的组织实施者,生产过程的参与者和监督者,队长的助手,不仅是生产人员,也是重要的管理人,是公司的经济效益和社会效益的实现的最基本的保障。
2、负责车辆的调度管理,参与员工的管理、车辆的技术管理、安全服务工作的管理、员工的考核分配、统计工作、考勤工作、后勤工作、业务学习培训、工作分析。
总结。
3、按序发车,做到行车、发车有序,调度灵活。督促驾驶人员提前到班。
4、制订好当天工作计划。
5、根据工作需要,在工作休息时间每月不少于3次上车调查驾驶员工作情况。
6、做好值班车、停场车辆的起讫时间的原始记录,做好台帐的记录及报表的按时上报工作。
7、关注司乘人员的动态,严禁状态不佳有碍安全行驶的司机上路。8、与机务管理人员及时沟通,禁止技术状况不佳有碍安全的车辆上路。
9、了解公司相关规章制度,做好解释工作,与驾驶人员充分沟通,缓解矛盾冲突,对驾驶人员动态及时向车队长和上级调度部门汇报。10、督促驾驶人员做好、车容卫生工作,发现问题及时整改汇报。督促车辆的例保进厂、加油和驾乘的吃饭、交接班工作。所有车辆回场后才可下班。
11、督促驾驶人员做好票据登记,无误后签章确认;认真查验票据。12、负责车队的考勤管理(真实)和后勤生活管理。13、定期进行工作分析总结,并向车队长汇报。
14、积极参加各项培训和生产会议,并就车队管理工作提出合理化建议。
积极参与企业文化建设,贯彻和宣传公司的经营理念及价值观,宣传和解释公司政策、各项生产竞赛活动。
一、协助车队做好驾驶员出车前教育工作;二、负责生成次日包车任务;负责行车路单的打印工作;随时掌握车辆行驶路线情况(尤其注意车管排班后车辆与驾驶员的变动)。
三、负责车辆证件和行车路单收、发管理工作;
(一)、每天认真检查驾驶员是否携带有效的驾驶证、车辆电量情况。
(二)、发车时注意观察驾驶员的精神状态,发现有精神欠佳的,要主动了解情况,确实有患病或存在其它不适合驾驶车辆因素的(如:饮酒)不能安排开车,并及时通知当班车管员。
(三)、驾驶员持驾驶证驾驶车辆,无驾驶证正证的不能安排驾驶车辆。
(五)、车辆驾驶员领路单的驾驶员要与行车路单上的驾驶员相符,不能代领路单。
(六)、协助监督驾驶员签名。负责监督驾驶员是否及时上班签到(迟到、误班及时通知当班车管员)。
(七)、做好车辆证件交接登记,遗失及时上报。
四、协助车队做好车辆的运行管理工作;负责监督、检查车辆的发班情况(尤其是头班车以及尾班车),了解班车失班、误点原因并及时做出处理。负责监督、检查车辆是否按规定线路行驶。对违反工作制度以及不服从安排的驾驶员及时向部门领导反映。五、正确指挥站长调整发班间隔。
六、熟悉调度系统的操作;熟悉各线路的车号、车型、驾驶员姓名;熟悉所有车辆运行线路、途经站点、发车时间、里程、运行时间。(尤其要注意周末以及节假日日运行计划的变化)。
八、做好旅客的来电、来访投诉记录,对旅客提出的疑问要耐心。
解答,并将登记内容及时报车队办通知各分队。
九、收集驾驶员反映的意见、信息和有关资料,及时上报领导。
十、记录好每天交接班簿,大小事情要详细记录清楚,确保交接。
班顺利进行。
十一、十二、负责协助登记一周事故、驾驶员好人好事;设备设施报修记录等;负责旅客遗留物品的处理。
十三、负责公告栏的更新,及时将最新通知以及天气情况告知驾驶员。
十四、车队领导临时安排的各项工作。
运输调度岗位职责内容篇四
5、提高部门员工的整体专业水平,配合公司有效营运和相互协调;
1、中专以上学历;
2、良好的中文写作、office办公软件操作能力;
3、责任心、执行能力强;
4、具有国内运输管理相关专业或工作经验3年以上;
5、了解货运市场。
6、具有优秀的管理、沟通、培训、突发事件处理能力。
运输调度岗位职责内容篇五
5、负责对公司的业务整体供应链方案提供意见
1、专科以上学历,具有物流运输专业知识;
2、3年以上运输调度工作经验,熟悉大宗货物、平板运输及集装箱运输;
3、工作踏实、能吃苦耐劳,应变能力要强
运输调度岗位职责内容篇六
3、负责与各客户、口岸海关沟通协调,维护,保证货运的及时和畅通;(跑现场)。
4、负责自有车辆、外协车辆的跟踪管理;
5、及时有效地处理各类车辆突发异常情况,__度地降低意外事件对生产的影响;
6、负责车辆运作信息的整理与记录工作。
运输调度岗位职责内容篇七
5、在系统中创建和准备工作单;
6、通过密切追踪、监测和规划,确保高质量的运输连接;
7、对内陆货物从仓库空捡开始监测,直到转运至装载港的主干线船只;
8、核对和比较每个供应商每月开具的发票/工作订单;
9、在系统中更新货柜运输/转运的信息;
10、和新供应商进行谈判,以达到提升业绩以及降低成本的目的`;
11、编制并提供每月节省费用的累计统计数字,包括内河港口和内陆运输的进出境费用;
12、协助客户解决运输过程中相关问题。
1、大专及以上学历;
2、4年相关工作经验;或应届毕业生,物流、国际贸易、采购及供应管理相关专业优先;
3、海运行业工作经验优先;
4、仓库检查和维修经验尤佳;
5、良好的英语口语和书写能力,持有cet—4或相同水平的英语能力证书;
6、熟练运用办公软件;
7、良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
8、积极乐观的工作态度,抗压能力强。
运输调度岗位职责内容篇八
1、与客户确认发货计划及目的地,提前安排车辆确保运输任务。
2、车辆运输单据每日收集,提交给财务对账。
3、帮助车辆和跟单人员处理突发工作:如目的地变更、车辆无法按时到达去源地、车辆临时调配等。
4、及时处理并减少和杜绝客户投诉,改善和提高服务质量。
5、定期排查不符合运输标准的车辆,对不符合规范的运输车辆进行淘汰。
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