当在某些事情上我们有很深的体会时,就很有必要写一篇心得感悟,通过写心得感悟,可以帮助我们总结积累经验。我们如何才能写得一篇优质的心得感悟呢?下面小编给大家带来关于学习心得感悟范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
中级财务会计实验心得感悟篇一
其次在工作中应该要处理好人际关系,实际上会计工作与其他部门或多或少都有些关系,身为一名会计人员,应该要做好这一点,不能因为枯燥的工作让整个人的思维都僵化一般,要处理好人情世故,这样的话在工作中遇到了什么困难也能够有一个帮衬的人。另外有的时候公司会组织一些培训活动,这些都是要主动参与,从中学习的,毕竟在公司的时候,无论是什么工作,一旦有了提升的机会,都是要去主动争取的。最后则是要将自己所学的知识都利用起来,因为在学校所学的知识都是有用的,即便进入公司以后有一些进阶性的知识,也不会太多,但是重点是要运用起来,有的时候我感觉那些理论知识全在我的脑海之中,我所做的就是要将这些全部都调用起来,不然的话以往的学习就没有什么意义的,因此我应该要着重记住这一点,应该主动去工作,会计这一行没有什么别的技巧,就是要多做,就是要积累熟练度。
平时的会计工作中,我总能够发现一些可以学习的地方,或许我还有着不错的观察力吧,但是我觉得会计工作肯定不能够那样死板,一定要发挥自己的积极性,有活力才能有工作的动力。
中级财务会计实验心得感悟篇二
一、学会完善自我年轻大学生由于经验的欠缺、年龄的差距,刚开始管理内勤难免束手束脚,显得有些“苍白无力”。因此,委派会计要进一步加强对制度及相关法律法规的学习,加强对业务技能的锻炼,积极丰富和拓展知识面,用现代金融知识武装、完善自我,达到知其然,亦知其所以然。华罗庚曾说:“聪明处于勤奋,天才在于积累。”只有学习,不断积累,才能不断提高自身业务素质,切实履行好岗位职责,做到以“能”服人。
二、学会与他人沟通
“听君一席话,胜读十年书”。沟通是人际交往的桥梁,沟通也是让自己不断成长的一种手段。三人行必有我师,每个人的能力都是有限的,每个人都有其长处和短处。委派会计只有多与人沟通,相互交流经验看法,学他人之长,补自己之短,才能不断开阔自己的视野,提升自己的能力。同时,要具备勤学好问的精神,多向有经验的同事、领导请教。很多人的经验是经过实践得来的,有时候从他人那里学来的经验也许比自己独自从书本上看来的理论要有用的多,也有效率的多。
三、学会灵活应用
“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”年轻的委派会计因为缺少经验,在业务的处理上往往只是对照制度规定“生搬硬套”,还没有学会如何灵活运用这些制度规定。加上现在要求凡事都要合规,害怕一个不小心就会踩到“雷区”,这样的心理让年轻的委派会计们更是小心翼翼,觉得只要不挨骂不罚款,处事不妥也无所谓。对于柜员询问的一些特殊情况,委派会计无法给予明确答复的,只能按照制度字面的意思来办理了,不会灵活处理,往往给客户造成了不必要的误会。当然,这里所说的“灵活运用”并不是要求委派会计违规办事,而是在合规的前提下,在制度允许的范围内灵活处理。要做到灵活应用制度,就必须对制度法规非常熟悉,这就需要各位委派会计付出更多的努力和学习。
四、学会果断处理
“当断不断,反受其乱。”鉴于与同事终日相处的实际情况与感情因素,对于内勤管理,许多年轻的委派会计在面对一些关键而敏感的问题的时候,往往有不少顾虑,睁只眼闭只眼,得过且过,不愿意得罪人。这样做不仅让自己处于未尽其责的失职境地,有时更让有些同事一错再错,最终造成难以挽回的遗憾。作为内勤管理人员,委派会计在妥善处理好人际关系的同时,更应勇于承担责任,遇事果断,要有大局意识,做到大事讲原则、小事讲风格。
五、学会总结提高
马克思说过:“人要学会走路,也要学会摔跤。而且只有经过摔跤,才能学会走路。”因为失败是成功之母,总结是奇迹之父。不管是自己从书本上学来的理论知识,还是从别人那里得来的经验教训,只有学会了不断总结,才能转化为不断提高自身能力的巨大能量。只有不断提高履职能力,才能使自己成长为一名合格的委派会计,从而树立自己的威信,逐步从一名单纯的会计工作者转变为内勤管理者。
当然,要成为一名合格的委派会计,还需要不断地学习完善及时间的沉淀磨练,需要树立一种团队精神,形成一种凝聚力,因为你不是一个人在“战斗”。雷锋说过“一滴水只有放进大海才不会干涸,一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才更有力量。”希望年轻的委派会计们能够乘风破浪,为农金事业的发展燃烧青春的激情。
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