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2023年律协工作计划书(模板6篇)

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2023年律协工作计划书(模板6篇)
2023-09-15 08:34:33    小编:笔舞

做任何工作都应改有个计划,以明确目的,避免盲目性,使工作循序渐进,有条不紊。通过制定计划,我们可以更好地实现我们的目标,提高工作效率,使我们的生活更加有序和有意义。下面是小编为大家带来的计划书优秀范文,希望大家可以喜欢。

律协工作计划书篇一

深圳市律师协会

律师从事公司自行清算

业务工作标准

深圳市律师协会公司解散与破产清算法律专业委员会

二〇一四年六月

深圳市律师协会 律师从事公司自行清算业务

工作标准

目 录

深圳市律师协会律师从事公司自行清算业务工作标准

(五)人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散,即公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。

第六条 【公司清算期间不能从事与清算无关的活动】公司清算后停止一切经营活动,不得进行与清算无关的活动。

(三)企业的成立批文及其它变更批文(复印件各1份);

(五)企业法人营业执照副本(复印件1份,企业盖章);

(六)《批准证书》(正本及副本2原件);

(七)中国境内的会计师事务所出具的企业最近财务年度的审计报告(复印件l份)。

第八条 【清算组成立时间】公司因第三条

(一)、(二)、(四)、(五)项规定而解散的,应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组。

第九条 【清算组组成人员】有限责任公司的清算组由股东组成,股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。

第十条 【律师接受聘任成为清算组成员】公司可以选任中国注册律师作为清算组成员。律师事务所接受公司聘任,应该指定一名或多名执业律师担任清算组成员。

(一)清算组成员在清算活动中有违法行为的;

律协工作计划书篇二

南京市律师协会2011年-2015年发展纲要编制工作方案(2011年1月8日提请南京市律师协会六届理事会第二次会议审议)

六届理事会:

2011年,既是南京市律师协会六届理事会正式履职的第一年,也是“十二五”规划的开局之年,规划编制《南京市律师协会2011年-2015年发展纲要》(以下简称《发展纲要》),对南京市律师协会六届理事会理清发展思路,明确发展目标,务实发展举措,以实际行动贯彻落实科学发展观的新要求,推动南京律师事业又好又快发展,提高南京律师服务保障经济社会发展能力具有十分重要的意义。为做好该项工作,2011年1月7日,南京市律师协会召开六届二次会长办公会,制定工作方案(草案)如下,请予审议。

一、主要任务

(一)完成《发展纲要》的编制工作,主要包括:

1、理清发展纲要思路。总结《南京市律师协会2006年-2010年发展纲要》实施情况。在五届律协已初步形成的《南京律师行业税负情况的调研报告》、《南京市青年律师执业状况调查报告》、《关于我市律师参加社会保险问题的调研报告》、《南京刑事案件律师辩护现状调查报告》的基础上,转变方法,认真调研,准确评估南京律师业发展现状,深刻揭示阻碍南京律师业发展的内在本质,客观分析影响南京律师业发展的外在因素,深刻把握经济社会发展对南京律师业发展的新要求,认真贯彻落实中办发(2010)30号文件的决策部署,坚定科学发展信念,精心谋划2011年-2015年南京律师业跨越发展举措。

2、加强对重点问题的研究。明确提出本届任期内需要着力解决的重大问题,进一步完善2011年-2015年发展基本思路,有针对性地提出2011年-2015年南京律师业发展的指导思想、发展目标和主要任务,确定一批重点业务拓展领域,对必须解决的重大问题提出对策和措施。一是对规划目标及指标的选择。针对律师队伍建设、管理体制机制、服务能力提升、行业评价机制、执业环境改善等各项工作,提出一些可执行、易检查、能评估的量化指标。二是规划指导思想。既要符合全国和我省律师业发展趋势,也要结合南京律师业实际,要有针对性,做到体现科学发展观的要求,服务保障南京经济社会发展。三是有针对性的开展重点课题研究。开展协会组织机制、行业评价机制、青年律师培养机制、律师服务能力提升方式、业务重点拓展领域、政府购买法律服务、律师从事公益活动经费保障机制、法律服务市场监管、律师业财税政策等方面的研究,为编制《发展纲要》提供科学依据。

3、借鉴融合整体规划。据悉,中华全国律师协会、北京市律师协会已形成“十二五”律师业发展规划草案,在编制《发展纲要》时,要注意借鉴成熟经验,广泛征询专家、律师的意见和建议,务实创新举措。同时要加强同市发改委、商贸局等政府部门沟通与联系,力争将《发展纲要》提出的发展目标和保障措施融入南京市 “十二五”发展规划当中,为顺利实施《发展纲要》奠定基础。

(二)推进区(县)《发展纲要》编制。区(县)律师队伍在我市律师队伍中占有较高比例,其发展水平对南京律师业的发展有着举足轻重的作用,市律师协会应当加强对区(县)规划编制的指导和协调,以利于统筹协调发展。

二、进度安排

(一)前期调研阶段(2010年10月—2011年2月)。2010年10月,南京市律师协会已开展了部分调工作,并初步形成的《南京律师行业税负情况的调研报告》、《南京市青年律师执业状况调查报告》、《关于我市律师参加社会保险问题的调研报告》、《南京刑事案件律师辩护现状调查报告》,在此期间,在完善前期调研的基础上,要抓住重点问题进行调研,夯实基础。

(二)形成思路阶段(2011年2月—2011年3月)。学习中办发(2010)30号文件和全国律师工作会议、全国律师党建工作会议精神以及吴爱英部长在全国律师工作会议、全国律师党建工作会议的讲话,分析“十二五”期间律师业发展的新形势、新要求,结合重点课题研究成果,进一步完善《发展纲要》基本思路。召开专家座谈会,征求对规划基本思路的意见和建议。同时,组织参与《发展纲要》编制工作的人员到先进地区进行学习考察和调研。

(三)《发展纲要》编制阶段(2011年3月-2011年4月)。编写

完成《发展纲要》基本框架、主要内容,同步推进区(县)《发展纲要》编制工作,征求相关部门和专家等意见,有针对性地开展咨询。

(四)《发展纲要》审议阶段(2011年4月-2011年5月)。听取市司法局和相关部门对“十二五”期间律师业发展的意见和建议,对《发展纲要》修改完善,召开理事会对《发展纲要》进行审议。

三、《发展纲要》编制

《发展纲要》编制工作由南京市律师协会理事会集体承担,南京市律师协会秘书处负责具体编制工作的组织和协调。编制方式采取由将参与编写人员分成若干工作小组,根据分工安排编写各自的《发展纲要》分项内容,由南京市律师协会秘书处汇总统稿。

(一)加强组织领导

组长:王星旅

参编人员:

(二)强化协作衔接

3、市商贸局:南京现代服务业总规划与对南京律师的发展要求、扶持政策保障措施等。

(三)发挥专家作用

聘请专家对《发展纲要》指导思想、规划思路、规划目标(指标)、保障措施等进行咨询。

律协工作计划书篇三

一、进一步加强党组织的自身建设,完善党的基层组织机构

一是成立基层党支部。为扩大党组织覆盖面,增强党组织的影响力和凝聚力。根据^v^直属机关工作委员会的批复,我市百举鸣律师事务所、桂三力律师事务所、永瀚律师事务所、金卡律师事务所、国海律师事务所、广为律师事务所、金中大律师事务所、桂兴律师事务所、南国雄鹰律师事务所成立了中国^v^支部委员会。律协党总支委员会召开会议,要求以上成立支部委员会的九家律师事务所召开全体党员会议,及时选举产生党支部书记,并将选举情况及结果及时报告党总支。二是组织召开民主生活会。根据市纪委、市组织部(南组通[2006]86号)关于开好2006年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知,市律协总支于2006年10月23日晚召开了以“清简务本,行必责实”为主题的民主生活会。委员们集中学习了^v^同志《在庆祝中国^v^成立85周年暨总结保持^v^员先进性教育活动大会上的讲话》和区党委书记赵俊宇同志在全区上半年工作汇报会上的讲话.各位委员在领会两个讲话精神的基础上,理论联系实际,认真讨论了如何把讲话精神运用到搞好我市律师工作,促进我市律师事业发展等问题。

二、建立健全党员先进性教育活动长效机制,巩固和扩大先进性教育活动成果一是加强管理,增强党性教育。对律师的党组织关系情况进行摸底,全面检查了党员律师组织关系的存放情况,要求每位党员律师都要按规定转移党组织关系,对于没有按规定存放党的组织关系的,根据具体情况作出了相应的处理,同时规定,今后党员律师转所、异地申请执业,必须按规定同时转党的组织关系。各个律师事务所党支部在律协党总支的领导下,引导、教育广大党员律师认真学习贯彻《党章》,加强党性修养,严格遵守党员标准,发挥先锋模范作用,带头依法执业,遵守律师职业道德和执业纪律,廉洁自律,服务为民。对党员律师存在的问题,及时予以提醒、帮助和教育。对于违^v^纪的,要按照《党章》规定予以严肃处理。二是继续开展“一名党员,一面旗帜”的主题活动,抓好党员队伍建设。我们继续在全市律师队伍中深入开展“一名党员,一面旗帜”,党员要模范遵守律师职业道德和执业纪律,树立律师良好形象的主题活动。组织党员开展学习党章活动,明确提出党员律师要“五做到”,即:一做到违反律师职业道德和执业纪律的行为,不在我身上发生;二做到前来求助者,不在我这里受冷落;三做到律师的声誉不在我这里受影响;四做到各种不良风气不在我身上出现;五做到律师整体形象不在我这里受损害。在开展“一名党员,一面旗帜”的主题活动中,多次组织党员律师参加送法下乡、在朝阳花园义务为群众提供法律咨询等社会公益活动。为配合做好中国--东盟博览会的法律服务工作,组成了以党员律师为骨干的法律服务顾问团,义务为博览会服务。三是组织律协党员干部观看大型文献记录影片《脊梁》律协党总支积极响应上级号召,从讲政治、讲党性的高度,认真组织律协党员干部观看了大型文献记录影片《脊梁》。《脊梁》是一部以党领导社会主义现代化建设为题材,选择党在发展历史上的重大事件和典型人物的表现,展现建党85周年的风雨历程的影片,通过观看这部影片,使得党员干部更深入了解党史,增进党性观念,从而更好的保持党的先进性,提高了党员干部执政为民的责任感、使命感。四是组织党员干部参加党务干部培训班和党组织书记培训班党总支按照市直机关工委的要求,组织党员干部参加了市直机关工委举办的党务干部培训班和党组织书记培训班。通过学习,各党员干部提高了自身的政策水平和业务工作能力,从而促使党组织更好地为经济服务,为群众服务,在构建开放大乐、和谐大乐中发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

都能够按时自觉按规定交纳党费,没有出现拖欠党费的现象,这体现了律协党支部的党员律师有较强的组织观念。

律协党组织设置、律师党员组织关系管理情况、律师队伍发展^v^员的情况以及律师党员组织活动的主要形式与五市律协进行了有成效的交流,特别是在对于律协党组织隶属关系以及党员律师转移组织关系的硬性规定上有了深刻的交流。这对完善我律协党总支的工作起了很大的促进作用。

五、律协党总支党建工作的基本经验和体会律协党总支虽然成立的时间较短,但是律协支部已成立有三年,在结合自身特点加强建设,积极探索律师党建工作中,积累了一些节本经验和体会,这些经验和体会在律协党总支成立后将会继续延续和不断与时俱进。第一,贯彻实事求是精神,是搞好律师队伍党建工作的基本前提。律师事务所规模有大有小,律师所党员人数有多有少,律师党员队伍结构复杂,流动性大,分布面广,如果与机关党建活动模式一刀切,显然不符合律师党员队伍的实际情况,也不符合我们党倡导的实事求是的精神。只有选择恰当的党建模式、理顺党建工作与律师业务的关系,才能使律师队伍党建工作跟上时代步伐,与律师业的发展同步前进。第二,理顺隶属关系,是加强律师队伍党建工作的重要环节。一个单位党员隶属关系不统一,要组织开展好党的活动是不可能的。律协党总支要求每位律师党员必须把组织关系转移律协党总支,现大部分党员律师的组织关系已按要求转移。今后凡申请执业的新律师,是党员的,在办理执业手续时,必须一并办理组织关系手续,保证每名党员律师都编入律师党总支。第三,适应行业特点组织活动,才能把党建工作真正落到实处。律师党员流动性大,难以集中,应坚持“业余、小型、务实”的原则,既要严格组织生活制度,又要根据律师工作的实际来展开,做到集中与分散相结合。小范围的集中,这样有利于党总支针对律师流动性大的特点对所属党员律师的领导和管理,同时也有利于党员律师过组织生活。第四,加强律师队伍党建工作,必须建立健全律师党员的管理制度。要建立管理的长效机制,在保先教育建章立制的基础上,不断健全律师党员的管理工作的规章制度,使之更具针对性和可操作性;要不断完善律师党员监督制约机制,完善律师党员违法违纪问题查处惩戒机制,实现律师党员自律和社会他律的有机结合;强化律师事务所党支部建设和党员的教育与管理,才能使律师队伍党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用得到较好的发挥。

《2006年律师协会党总支工作总结》来源于,欢迎阅读2006年律师协会党总支工作总结。

律协工作计划书篇四

2008年度专门委员会工作计划

(2008年7月5日五届三次常务理事会通过)

(一)组建大连市律师协会宣传通讯员队伍;

(二)搞好涉及律师的新闻宣传报道工作;

(三)召开一次由各媒体记者参加的大连市律师宣传工作座谈会;

(四)与各有关部门建立联系,定期拜会有关部门;

(六)和法官、检察官、警察协会签署合作协议;

二、财务与资产管理委员会工作计划

(一)召开工作会议,研究全年工作,内部进行分工;

(三)制订今年的会费预算;

(四)监督指导协会财务使用;

(五)对全年经费使用情况进行决算。

三、人大代表与政协委员委员会工作计划

(一)召开工作会议,组建市、区工作小组;1

(三)召开律师人大代表、政协委员座谈会,交流经验,培训人员;

(四)对律师代表和委员在下届“两会”上拟提出的议案和提案进行研究,为“两会”召开做好准备。

四、行业建设与发展委员会工作计划

(一)完成律师服务收费问题的调研;

(二)完成合伙律师事务所管理问题的调研;

(三)完成青年律师的生存与发展问题的调研。

五、实习律师管理委员会工作计划

(一)做好2008年度实习人员的审核工作;

(二)组织对实习人员进行业务培训;

(三)组织对指导律师进行培训。

六、业务指导与职业培训委员会工作计划

(二)组建新一届专业委员会;

(三)召开专门委员会主任会议,布置下半年工作及年终总结会;

(七)通报律师执业有关的业务信息;

(八)协助省协会承办东三省律师论坛;

律协工作计划书篇五

商业物业是房地产业里经济价值最高的物业形态,在动态的经济大环境中,商用物业疲惫的活跃着——高回报刺激着巨资开发;而经营的艰难加大了风险。要让商业物业从“炙手”向“可热”转化,就要在分析大的物业环境下,结合项目本身,步步为营,攻克风险的城堡。商铺时代的来临,催化了商业市场的竞争,加速了城市商业的繁荣,新兴商圈挑战传统商圈,随着城市改造步伐的加快和商铺概念的深化推广,市中心商圈和洪城大市场的商圈的局面被打破,香江、鸿顺德纷纷涌现。本项目要在激烈的商战中占据最高点,就要做好工作中的每一环,而招商在工作环中是关健的一环,它赢与否关系着销售战的再打策略。要做好招商工作就要有一个好的招商策略来指导。我们的招商策略在“赢了再打”的总策略下,各工作环节环环相扣,做好“赢”的工作后,然后“再打”下一战役。项目要生存,必须做好招商工作,积累前期客户;而招商的成功要有一个好的策略才能得以保证。但策略不是凭空而生的,是在市场的基础上,对商业准确定位后,在概念上创意不行,在经营上还要有思想。

本项目不是一个简单的商业地产或商业经营项目,因而在对它进行评介和探索其商业价值所在时,是在宏观区域市场范畴和大流通领域里寻找恰当的出路。前期报告在充分的市场调查基础上,深入研究了南昌市的商业发展格局,并创造性的提出了“批发mall”的市场形象定位概念和物流中心定位。但是在市场定位方面,报告并未提出更多可供参考的选择。没有能够充分体现出本案的相对市场优势,“批发mall”的市场定位同样无法全面体现本案的核心竞争力,缺乏足够的市场引爆力。鉴于此,我们针对前期市场调研报告中的部分内容进行了深度分析。由于南昌市批零业总体竞争环境在不断恶化,商战一触即发。为避免正面火拼,寻求更高层面的'边缘性竞争优势,本项目在前期报告中采取“洛克菲勒不淘金”策略,跳出圈外,在产业选择方面独辟蹊径,针对市场特点和本项目自身的优势,为加强市场引爆力,我司在原方案的基础上进一步对物流中心定位提升出主题物流概念。

本项目立足于服务周边市场,集批发、零商品展示交易、物流配送功能等为一体,具有强大辐射的大型现代化的主题物流中心。

展示、交易功能区该功能区是本案的主功能区。展示功能与交易功能区,形成了前“展”后“店”的格局,依托南昌对于江西极强的辐射作用,通过动态的展览展示提升本项目的辐射半径。同当前批发市场的主要差异表现在:集中主题规划,导购便利(吸收零售商业的优点);增加了展示的设计,为交易提供了一个动态的展示平台(有利于展示商品的风采,便于看样定货);经营产品以品牌商品为主导(通过展览展示为品牌企业提供一个推广新品和展示企业的平台,有助于吸引品牌企业进入本项目,体现本项目的中档商品交易中心的定位);销售形式以开架式销售为主,统一结算,营造了良好的购物环境(良好的购物环境有利于吸引品牌或名牌企业进入、扩大零售和批发交易量;减轻经营人员工作压抑,营造舒适的工作环境)#61548;对于小的代理商可将仓储和批发、零售一体化,但需达到展示功能要求(设计标准模式、类似街面专卖店);可配计算机,进行客户管理,仓储管理(mis系统)—预留管线。

律协工作计划书篇六

2017年,事务所规范发展委对目前市场上的律师行业律所管理

1、继续举办与华政的联合招聘会,与上海政法学院举办联合招聘会。

二、

(一)继续推动和落实与各高校的多层次合作:

1、落实与复旦的基地与平台建设。

2、走进其他校园高校,如交大、财大、上外法学院等,

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