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教师教育教学心得体会(优秀9篇)

格式:DOC 上传日期:2023-09-19 00:16:20 页码:7
教师教育教学心得体会(优秀9篇)
2023-09-19 00:16:20    小编:GZ才子

心得体会是我们在生活中不断成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。心得体会可以帮助我们更好地认识自己,了解自己的优点和不足,从而不断提升自己。下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

教师教育教学心得体会篇一

第一段:引入教师教育的重要性(200字)

教师教育是培养优秀教师的重要环节,在当代社会中具有举足轻重的地位。教师是培养未来人才的关键人物,他们的素质和能力直接影响着学生的学习效果和发展潜力。因此,教师教育的质量与水平对于一个国家的发展至关重要。教育部门和教育机构为此进行了大量的研究和实践,不断改进教师教育的内容、方法和培养模式。

第二段:教学实践与理论的结合(300字)

教育实践是培养出色教师的关键环节。在我参与的教师教育课程中,我们注重将理论与实践相结合,通过实地考察、课堂观摩、校内实习等方式,让我们深入了解教育实践中的挑战和机遇。这种结合帮助我们更好地理解并应用教育理论,提高教学质量。

第三段:师德师风的培养(300字)

一位优秀教师不仅需要掌握扎实的理论知识和教学技巧,还需要具备高尚的师德师风。在教师教育中,我们注重培养学生对师德的重视和追求。通过课程的安排和实践活动的组织,我们被教育了要做到为人师表、言行一致,并通过以身作则来培养学生的道德观念和行为规范。

第四段:团队合作与专业发展(300字)

教师教育的目标是培养团队合作意识和协作能力。通过小组讨论、团队项目和合作研究等活动,我们学会了与他人合作解决问题,相互支持和帮助,提升了自身的专业水平。这种团队合作精神不仅在教育实践中有所体现,而且也在我们之后的工作中起到了积极的推动作用。

第五段:终身学习与成长(300字)

教师的学习并不仅仅发生在教育阶段,而是一个终身的过程。教师教育课程着重培养学生的学习能力和自主学习的意识,使我们明白只有不断学习和更新自己的知识,才能适应时代的发展和学生的需求。教师教育课程给予了我们继续深造和成长的对策和方法,促使我们成为一名优秀的教育工作者。

总结(200字)

通过我在教师教育中的学习和实践,我认识到教师教育是一项极其重要的任务。它不仅仅培养出优秀的教师,也直接影响社会发展和学生的学习效果。通过理论与实践的结合、师德师风的培养、团队合作与专业发展以及终身学习与成长等方面的努力,我们可以培养出真正有能力、有魅力的教师,为社会发展和学生的未来做出更大的贡献。

教师教育教学心得体会篇二

作为幼儿园的教师,树立了新的教育观念,结合《纲要》,不断探索、研究、领会其中的精神,尊重每一个孩子,在幼儿园里,能根据幼儿发展的需要,努力为幼儿提供一个可发展、可探索的环境,并不断将新的理念与教育形式融入到教师的实际行为中,得到了幼儿园园长的赞赏和孩子家长的认可,作为幼儿园教师,能够获得认可是最值得高兴的事情。。

随着幼儿园二期课改的不断深入,使我重新认识了新的课程观,让我明白:幼儿园幼儿的一日活动均为实现教育目标而组织安排,它具有整合性、开放性、生活性、活动性、审美性和趣味性一体化的特点。因此在幼儿园活动中我努力将一些知识以直接经验呈现给幼儿,通过游戏、日常活动及相关事物的辅助作用,使幼儿所学习的知识更实际化、感性化。我努力使自己从一个“实践型”教师转变为一名“反思型”教师,重视观察孩子、学会解读孩子的一言一行。每次的教育活动,我都会考虑到幼儿的生活经验、知识背景,让幼儿真正的成为活动的主体。 能坚持把幼儿的发展放在首位,树立“幼儿是活动的主体”的观念;能留心观察幼儿园每一个孩子的行为表现,善于捕捉孩子的寻常时刻,并加以正确的分析、判断,不断提高自身观察记录的能力;能认真做好家长工作,及时将幼儿在幼儿园的情况反馈给家长,使每个家长安心工作。能积极开发利用海岛资源,开展教育教学的实践研究;能据据本班幼儿的实际情况,认真制定好各类计划,及时的记录好反馈信息;能深刻领会二期课改精神,并以新的课程观指导实践;能经常反思自己的教育行为,经常反思自己所采用的教学方法是否有利于幼儿的发展。

当然,在这过程中我不断寻找自己的不足,不断充电,提高自身素质,努力完善自己,争取使自己的教学水平更上一层楼!

回顾过去的一年,虽不曾有什么辉煌的成绩,但总是尽着自己的职责,在平凡的工作岗位上努力地工作着。

工作中,我认真学习《规程》、《上海市学前教育纲要》、二期课改的精神,树立以“儿童发展为本”的思想,把握好幼儿的年龄特点,遵循《规程》和《纲要》精神,理论联系实际,充分尊重儿童身心发展的特点和规律,因地制宜地创设儿童发展的、积极的、支持的环境,注重师生互动、生生互动,促使每个孩子获得发展。

本学期我加入了托班教育的行列,这对我来说是一个全新的领域。我反复学习0—3岁婴幼儿教养方案,并向其他几位有经验的教师请教,努力走进2—3岁孩子的生活、学习中。举个例子说明下我的教师工作,我在日常生活中发现幼儿园孩子特别喜欢开汽车,我就利用孩子的兴趣,结合孩子已有的秋游经验,为孩子设计了开汽车的教学游戏活动。在活动中,让孩子自由选择“加好”喜欢的“汽油”,引导孩子观察不同的“汽油”在马路上留下的不同痕迹,还提醒孩子要注意安全。孩子的注意被吸引,能主动地积极投入,得到了组内教师的肯定。

作为家教指导员,我和其他教师一起仔细作好家访摸底工作,而后一起筹划、组织、实施每一次的家教指导活动。在0—3岁社区婴幼儿家教活动县级展示中,我和施佩琳老师一起设计组织了13—18月孩子的竹竿操活动,还和其他教师进行了有关家长对孩子的指导行为的现场教研,得到了与会教师的好评。

在教师生涯中,我非常注重和幼儿园孩子家长的沟通,通过沟通了解孩子平时的喜好,在家中的表现,和细微的心情变化;通过沟通,告知家长孩子在幼儿园中各方面的表现,及时对孩子进行引导。幼儿园孩子的家长对于教师的这一行为非常欢迎,家长都很乐于与我沟通。

人生路漫漫,在未来的日子里有更多的知识需要汲取,更多的育儿理念需要去学习探讨,相信我会做得越来越好,作为一个教师,一定要在幼儿园里发挥育儿的光和热,做到对孩子负责,让家长满意,这才是一个幼儿园教师应有的职责!

教师教育教学心得体会篇三

第一段:引言 (200字)

教师教育是培养教师专业素养和发展教育教学能力的重要环节。作为一名从事教师职业的人,我深知教师教育对教师的重要性。在我参加教师教育过程中,我深有体会和收获。在这篇文章中,我将分享我在教师教育中的心得和体会。

第二段:学习理论 (200字)

在教师教育中,最重要的是学习各种理论知识。通过学习教育学、心理学等相关学科的理论,我对教学方法和学生的认知能力有了更深入的了解。学习理论知识使我明白,每个学生都有不同的学习风格和能力,教师应该根据学生的差异性来灵活调整教学策略。此外,通过学习教育理论,我懂得要鼓励学生自主学习和思考,培养他们的创造力和自主学习能力。学习理论对我的教学思维方式和教学方法有了深远的影响。

第三段:实践经验 (250字)

在教师教育中,实践是非常重要的一环。通过实习和教师工作坊等实践机会,我有机会将理论知识应用到实际教学中。我记得在实习过程中,我遇到了一个学习困难的学生,他缺乏学习兴趣和自信心。通过和他的互动和相互理解,我尝试使用多种教学策略,激发他的学习兴趣,并为他提供了更多的帮助和指导。最终,他的学习成绩有了显著的提高,我也从中学到了师生之间的互动和教育的重要性。通过实践,我还了解了班级管理和教学评估等方面的重要性,这些经验为我以后的教学工作打下了坚实的基础。

第四段:专业发展 (300字)

教师教育不仅是培养教师专业素养,也是教师的专业发展机会。在教师教育中,我有机会参加各种培训和研讨会,与其他教师交流经验和分享教学方法。这些专业交流使我受益匪浅,拓展了我的教学视野和思维方式。在与其他教师的交流中,我不断学习和进步,不断改进自己的教学方法和策略。此外,通过参加专业发展课程,我也了解到新的教育理念和教学技术。这些尖端的教育理念和技术使我保持了自我更新和持续学习的动力。

第五段:总结收获 (250字)

通过教师教育的学习和实践,我深感教师教育对于教师的成长和发展的重要性。学习理论知识和实践经验使我拥有了更丰富和全面的教学技巧和策略。教师教育也是我个人专业发展的契机,通过专业交流和学习,我不断提高自己的教学水平和专业素养。在未来的教学生涯中,我将继续努力学习和进步,不断适应和应对教育变革和挑战,为学生的成长和发展做出更大的贡献。

结论:通过教师教育的学习和实践,我深切体会到教师教育的重要性。学习理论知识、实践经验和专业发展,使我成为了一个更好的教师。我坚信,只有不断学习和进步,才能成为一名优秀的教师,为学生的成长和未来做出更大的贡献。

教师教育教学心得体会篇四

这个学期,我校xx中学实行了“以老带新,结对帮扶”的活动。这是一项非常好的行动,它能够使我们这些刚从校门里出来的新老师获得有经验老师的帮助,是我们更快的成长,争取早日成为一位合格的教师。这次活动中,我的结伴老师是同年级的过老师,xx老师在学生心目中是一位要求严格,课堂风趣的好老师。xx老师对我来说也是一位非常尊敬的老师,他能够在课堂中把握严肃与幽默,在工作中更是兢兢业业,一心为了学生着想。古人云:“学问有先后,术业有专攻。”一位刚出学校出来的新老师虽然在知识上有了一定的积累,但缺少了丰富的教学经验,而实际证明,在中学的课堂上,丰富的教学经验往往比知识更重要。如何备好课,如何上好一堂课,在课堂中如何正确的把握老师与学生之间的互动与交流。这些对我们新老师来说都是非常头疼的事,我们新老师在课堂上往往是讲了很多专业的知识,学生却是听不懂,于是学生就认为我们不会教。如何解决在教学中存在的这些问题,最好的办法就是想有经验的老师请教,多向有经验的老师学习。通过这次拜师活动,使我深深的体会到了,作为一位老师应该怎样去促进专业上的成长。

当教师遇到困难的时候,教师当然可以通过自我反思的方式来解决相关的问题。只是有时候,教师仅仅凭借个人的经验,并不能解决问题。当教师凭借个人经验无法解决问题时,教师需要获得他人的经验和智慧的支持。他人的经验和智慧往往保存在我们长辈中,保存在比我们更有经验的老教师心中。因此,遇到问题我们都应该虚心的向有经验的老师请教。这次的拜师活动就是一项很好的活动,它为我们指定了一位师傅,让我们一对一的帮助,通过师傅带徒弟的方式使我们更好的进行沟通与学习。

拜师带给我的进步是非常大的,丝毫不用怀疑。孔子说过“圣人无常师,三人行,必有我师焉。”唐韩愈《师说》中说到“古之学者必有师。师者,所以传道授业解惑也。人非生而知之者,孰能无惑?惑而不从师,其为惑也,终不解矣。生乎吾前,其闻道也固先乎吾,吾从而师之;生乎吾后,其闻道也亦先乎吾,吾从而师之。吾师道也,夫庸知其年之先后生于吾乎?是故无贵无贱,无长无少,道之所存,师之所存也。”由此,我们在拜师活动中不要把这个活动当成是一项任务,一个负担,我们应该把它当成一个机会,认认真真的学习。

很多新老师都会有这样一种思想,总认为自己已经是大学毕业了,来教这样一些什么都不懂的初中生,应该是游刃有余。于是就不去看书了,不去专研了,甚至课前上的内容也不看看。还有些中学老师总认为自己很忙,没有了读书时间,所以曾经是个读书人,做了老师之后确实书本不沾了。这种现象是非常不好的,其实书本是我们获得专业知识的最好和最方便的途径。虽然也有一些老师读书多,但上课并不怎么样,但总体上多读书是有益的。

我们往往会羡慕一位老师在课堂上能够妙趣横生、机智幽默、对答如流,要做到这些,并不是一朝一夕就可能,它需要长期的积累。特别是作为刚出校门的新老师,往往忽视了学生实际情况,课堂上虽然讲了很多的书本知识,但学生却听不懂,不知所云。于是学生就认为你没经验,不会教。所以,要成为一位有经验的老师,在最短时间内把握课堂,运筹帷幄,最好就是多积累,多学习,广泛涉猎,经史子集,人文地理,甚至数理化等等到要有一定专研。成为一位博学的老师,往往就是学生崇拜的老师。

一位教师的人际关系的好与不好,一位老师受不受学生尊敬和欢迎,最主要的并不是他有多高的学历,写过多少论文,给学生改过多少作业,那是什么呢?就是一个人的人格魅力。作为老师,其最主要的就是“为了师表”。学生就有向师性,老师就是学生的模仿对象,因此老师的一言一行都要谨慎,做到为人师表。

为人师表主要表现在尊重自己与尊重学生、言行一致、公平公正。作为一位老师首先要尊重自己,自己的人格,自己衣着外型,自己的言行举止,随时随地都要保持一个老师应有的形象。尊重自己的前提之下才会尊重别人,我们对待学生放在同等的地位上去理解他们。作为老师的言行是非常容易影响到学生的,所以要随时注意自己的言行,需言必信,行必果。老师对待班上的学生要公平公正,不能内外偏私。一位为人师表的老师也就是学生信任的老师。

这些就是我的一点点体会,总的来说,这次活动给我的进步是非常大的,使我得到深深的教育,在这里,再次感谢我的老师——xx老师。谢谢你!

教师教育教学心得体会篇五

教育是爱的事业,这种爱高于母爱、大于友爱、胜于情爱,是严与爱的结合,是理智的科学的爱,是积极主动的爱;这种爱是教育的桥梁,是教育的推动力,是后进生转变的催化剂;这种爱是“一切为了学生,为了一切的学生,为了学生的一切”的博大无私的爱,它包含了崇高的使命感和责任感,教师责任教育心得体会。与孩子朝夕相处,我们始终想着两句话——“假如我是孩子”、“假如是我的孩子”,这种情感会使我们对孩子少一份埋怨,多一份理解;少一份指责,多一份尊重。

人们常说“教师是一个良心活”,办 公室的 老师们不论生活中有多么不如意,只要一站上讲台,望着台下那一双双渴望知识的眼睛,什么烦恼都会抛到脑后。这是一种教师独有的精神,更是一种教师特有的美德。这种美德源于对知识的信笃,行于对讲台的痴情,对学生的爱与责任,传递着对做正直人的执着和做充实人的幸福。人们都爱将教师比作燃烧自己照亮别人的红烛,比作辛勤不知日月的园丁,比作平凡而谦逊的绿叶,可当我成为教师时,我才深刻的感受到,教师是帕斯卡尔笔下“会思考的苇草”:平凡,坚韧,但却因为善于思考,才变得那么难能可贵。我们不断思考如何培养学生的创造性,我们不断思考如何教会学生做真人,我们不断思考自身事业的价值,我们不断思考奉献的含义。踏上三尺讲台,意味着踏上了艰巨而漫长的“育人之旅”,“既然选择了远方,便只顾风雨兼程。”

我认为做一个对学生负责的老师,应该体现在以下几个方面:

首先,要为学生的思想、道德、精神的成长负责,不但为孩子的今天负责,还要为学生的明天负责。在倡导素质教育的今天,教师应该尤其重视孩子精神世界的发育,让他们构建一个温暖、健全的精神家园,心得体会《教师责任教育心得体会》。让他们有“根”,有对祖国的爱,有对传统文化的认同感。让他们树立远大的理想和目标,有自己坚定的信仰。这样的学生才能茁壮成长为一棵大树。同时要教会学生做人。我国伟大的教育 家陶行知 先生曾说:“先生不应该专教书,他的责任是教人做人。”我的理解是应该在对学生教育的过程中,让学生具备一个社会人所应该具备的道德情操和思想观念,如做人要有爱心、善心,要善于与人交流与合作等,应该在学生成长过程中,引导学生树立正确的人生观和世界观。

其次,做负责的教师,应该用发展的眼光去看学生,让孩子们在我们的教育中受到的是关注,得到的是关怀,哪怕是我们班的任何一名暂困生。所有的学生,老师都要一视同仁,永不放弃。让每一个孩子平等、自由地生活、学习。没有强制、没有苛严、没有压抑,没有被鄙视的目光,没有被嘲笑的话语。看到他们的进步,表扬他们的每一次成功,哪怕是微小的。相信他们明天一定会进步,就算明天不能后天一定能。其实学生的学习成绩是否好只是评价学生的某一个方面,我们更可以让他们热爱生活、追求高质量的生活。让每一个学生崇尚兴趣,热衷读书,关注生活。

第三,教师还应该有创新精神。年年春草绿,岁岁草不同。而我们的学生亦是如此。因为人与人之间存在差异,所以教育既要面向全体学生,又要尊重每个学生的个性特点。因材施教的目的是为了调动每一个学生的学习积极性、主动性,让每一个学生都能主动发展,活泼成长——在组织教学中把整体教学、分组教学与个别教学结合起来;在教育过程中,贯彻区别对待的原则,一把钥匙开一把锁。学生们像一朵朵稚嫩的小花苗儿,但每一棵都有与众不同之处,因此更需要我们用不同的方法去浇灌,呵护。

让我们携爱与责任同行,以良好的师德,共同铸造自己的灵魂,打开幸福的大门;让我们携爱与责任同行,以良好的师德,共同撑起教育的蓝天,照亮学生的未来;让我们携爱与责任同行,以良好的师德,共同扎根教育的沃土,开创教育辉煌的明天!

教师教育教学心得体会篇六

教师继教育是教师职业发展的重要组成部分,通过参加继教培训活动,教师可以不断提升自己的专业技能和教育教学水平,更好地服务于学生。在我参与教师继教育过程中,我深深体会到了它的重要性和益处,并从中获得了许多宝贵的经验和心得。

第二段:积极主动参与

在教师继教育中,我始终积极主动参与各种培训活动。通过参加各类讲座、研讨会和研究课题,我不仅学到了新的知识和理论,还了解到了前沿的教育教学方法。特别是在与其他教师的交流中,我广泛分享我的实践心得,并从他们的经验中汲取营养。这种积极主动参与的态度让我不断进步,并且在教学中能够更加灵活、高效地运用所学知识。

第三段:践行与反思

教师继教育不仅仅是获取新的知识,更重要的是将所学知识运用于实践中。为了更好地践行所学,在教学过程中,我经常进行反思和总结。我会对自己的教学方式、教学设计进行审视,及时发现问题并加以改进。同时,我也会定期与学生进行互动交流,听取他们的建议和意见,以帮助我不断完善教学方法,提高教学效果。通过这种践行与反思的过程,我发现自己的教学水平得到了明显的提高。

第四段:形成建设性的合作关系

在教师继教育过程中,与其他教师建立建设性的合作关系也是很重要的。通过与他们分享自己的教学心得和经验,我们可以共同面对教育难题,并寻找更好的解决方法。在合作中,我发现不同教师之间的互补与辅助是最有价值的。每个教师都有自己的专长和特点,通过相互借鉴和学习,我们可以相互提升并取得更好的教学效果。

第五段:持续学习和不断更新

教师继教育并不是一次性的,而是一个持续不断的过程。在我参与继教育过程中,我意识到教师要做到与时俱进,不断学习和更新自己的知识。为了保持自己在教育改革中的优势,我会定期阅读教育期刊,关注教育研究的最新动态,并将其运用于自己的教学实践中。同时,我还会参加一些专业学会的活动,与其他教师进行交流和讨论,并取得他们的认可和尊重。

总结:

教师继教育是提高教师教育教学水平的重要途径,通过积极主动参与、践行与反思、形成合作关系以及持续学习和不断更新,教师可以不断提升自己的专业素养和教学水平。只有不断提高自身,才能更好地为学生提供优质教育,为教育事业的发展做出更大的贡献。因此,我将继续努力参与教师继教育,不断提升自己的能力,为学生的成长和教育的进步贡献自己的力量。

教师教育教学心得体会篇七

今年暑假,我在继续教育网上参加学习,我认真收看了五位老师的讲课。下面就几位老师的讲课谈谈我的感想。

刘晓明教授的'《教师职业倦怠的心理调适》,本课程是教师职业道德修养系列培训课的一部分。以专题的形式,聚焦教师职业倦怠的表现与自我调适,努力帮助教师认识职业倦怠问题的现实表现、形成原因及调适策略,走出职业倦怠的现实困境,促进其心理健康水平的提升。帮助教师掌握职业倦怠的自我调控方法,从优化社交技能、学会管理压力、驾驭班级管理、有效管理时间、寻求社会支持等五大方面,是帮助教师掌握调适职业倦怠的有效策略。

张玲棣教授的《测试评价的理论与实践》,本课程在分析评价的构成、过程、类别等基本概念的基础上,重点探讨课堂教学中的形成性评价与终结性评价的开展问题。课程从课堂教学目标的确定、目标的层次性、不同课型的差异等方面介绍终结性评价内容和方式的选择,并且通过具体案例呈现了知识、理解、应用等目标的评价方式,以及课堂总体效果、学生参与、策略发展等内容的评价。本课程强调,终结性评价必须关注目标的多元性、学生需求和发展的多元性以及评价方式的选择性与开放性。本课程从形成性评价的诊断、促进、反馈教学和学习等功能出发,介绍了课堂教学中形成性评价在内容、方式选择上应该遵循的原则,介绍了如何开展阶段性目标达成评价,如何评价学生的参与,如何有效利用观察和反馈,如何促进学生评价,发挥学生在评价中的主体作用。评价对课堂教学组织和教学目标达成具有不可替代的作用,能够帮助教师正确认识课堂教学评价,更好地反思自己课堂教学评价的开展,为我们以后设计教学评价、实施和反思教学评价提供了必要的指导。

李镗老师的《高中学业评价中的师德理念与智能理论》,本课程以案例导入,提出五个与高中学业评价有关的问题来讨论。这五个问题为:学业评价的内涵及问题、智能理论与评价理念、用科学的态度对待测试、用形成性评价促进发展、学业评价中的师德理念。学业评价不考虑价值观,对教育的功能而言,无疑是南辕北辙。课程提出了 12 个教育的核心价值观,提示教师在学业评价中要在师德理念中确立价值观的地位。

本课程较详细地介绍了三种智能理论。对学生学业评价要基于科学的智能理论,要有多元多维的理念。本课程还提示教师注意在学业评价中,测评的试题内容有时会出现偏差,故而教师的师德不仅由先进的教育科学理论为指导,而且要以扎实的学科知识为基础,要重视形成性评价的作用,要在国际视野下提高评价中的师德理念。

本课程提出教师的师德离不开对教师专业素养精益求精的追求和对学生尽心尽意的服务,对科学、民主、关爱的追求与践行是师德体现的思想基础。

本课程具备以下特色:

1 .本课程基于国际视野,以案例说明,对学生的评价不能只看测试成绩,要重视情感和价值观的教育。

2 .本课程基于心理学的理论来端正评价中的师德理念。课程从智能理论的视角,说明简单地以学生的测试成绩来评价学生的学业是片面的。

3 .本课程基于形成性评价的运用来帮助教师践行科学的师德理念。课程结合高中教学实际,具体介绍了不同学习情境中的形成性评价工具。

4 .本课程以试题分析入手,介绍了考试测量分析的基本概念,来说明任何测试的结果都只能是接近考生的真实水平,以帮助教师正确对待学生的考试成绩。

通过学习,收获很大。我认为,好教师首先必须有敬业精神,要毕生忠诚党的教育事业。要做到这一点,就应充分认识教师工作的意义,从而深深地热爱教育事业。现代的时代是一个竞争激烈的时代。国与国的竞争主要体现为综合国力的竞争,综合国力的竞争归根结底是人才的竞争,而人才的培养靠的是教育,靠的是教师兢兢业业的工作。只有深深地认识这一点,才能激发对教师工作的热爱,也才能把这种爱倾注到对学生的教育中去。“师者,所以传道、授业、解惑也。”教师的具体工作在于“传道、授业、解惑”,也就是说教师要通过自身的教学实践,给学生传授知识,培养学生的实践能力,使学生懂得、各种事理。这就要求教师应具有“学而不厌,悔人不倦”的精神来开拓学生的知识视野,丰富学生的知识储备,并在此基础上,培养学生运用知识解决实际问题的能力。与此同时,教师要有崇高的理想,完善的道德情操,坚定的信念,顽强的意志品质,并用它们对学生进行潜移默化的影响和熏陶。这样,才能培养出祖国需要的,全面发展的,能适应竞争形势的有用之才。其次,必须热爱自己的教育对象--学生。教师应该是一位雕塑大师,能将一块坯材,用自己的思想与感情,将它雕塑成一件艺术精品。从本质上看,学生并不存在好与差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他们潜能被种种主客观因素所束缚,而未得到充分的释放而已。来自学生自身的主观因素和来自客观的影响。主客观的因素,都会严重束缚学生内在潜能的发挥,都会成为学生健康成长与发展的障碍。正因如此,我们教师对这些所谓的“差生”,更应加备的关爱与呵护。在他们身上,我们要倾注全部的爱,去发现他们学习上每一点滴的进步,去寻找他们生活中,品德上每一个闪光点,然后运用激励机制,加以充分的肯定和激励,从而缩小师生间心灵上的距离,使他们产生“向师性”。这样,才会在他们成长与发展的道路上有一个质的飞跃。第三,一个好教师还必须十分重视“言传”外的“身教”,要以自身的行为去影响学习,真正成为学生的表率,使学生从教师身上懂得什么应为之,什么不可为。因此,教师的教学,待人接物,行为举止,一言一行都必须认真、稳重、规范、得体,切不可马虎、轻率、任性、不负责任。除此之外,教师还应和学生进行经常性的心灵沟通,向学生畅开心灵,既可以向学生谈自己从人生中取得的宝贵经验,也可以向学生坦诚地公开自己的生活教训,使学生真正感受到你不仅是良师还是益友。

总之,教师一定要不断学习,使自己能跟上时代的节拍。教书育人,教书者必须先为人师,育人者必先行为示范,教师的职业特点决定了教师必须具备更高的素质,这个暑期的学习,收获是非常丰富,它引发我更多的思考,也让我收获了很多的知识。然而,憧憬未来,我知道前方的道路依然是曲折的,毕竟这些思考和理论需要我在今后的教学实践中不断的去尝试和运用,并最终将其转化为自身的东西,我想只有这样才算是真正达到培训的目的。

教师教育教学心得体会篇八

教师继教育是教育工作者提升教学能力、增强专业素养的重要途径。我参加了近期举办的一次继教育课程,深感这样的学习经历对于我的教育教学具有重要意义。这次课程从教育心理学、课堂教学设计等多个方面入手,强化了我的教学能力,不仅扩展了知识面,还让我对学生的认知有了更深入的了解。学习是持续的过程,通过继教育不断更新和拓展各个领域的知识,能够更好地适应迅猛发展的教育形势,提供更好的教育服务。

二、开拓思维方式与教育观念

继教育课程的另一个重要作用是引导教师开拓思维方式与教育观念。与同事们的讨论和交流让我认识到了教师的角色不仅仅是知识的传授者,更是学生的引导者。在这次课程中,我们通过小组讨论和实地观摩,分享了解决教学难题的经验和方法。这种开放式的交流让我认识到教育过程是一个相互影响、互动的过程,而不仅仅是教师单向输出知识。重新审视自己的教育观念,才能更好地帮助学生发展。

三、提高教育教学技能与方法

教师继教育不仅注重理论知识的学习,更重要的是实践操作技能的提升。这次课程通过实操训练、案例分析等方式,培养了我们的应变能力和创新思维。在教育教学中,我们常常会遇到各种复杂的情况,需要敏捷地应对和解决问题。通过对优秀案例的分析,我们能够从中寻找适合自己的解决方案,提高自身的教学技能和方法。只有不断地反思和学习,才能不断创新,给学生更好的教育体验。

四、增强团队合作与沟通能力

教师继教育课程通常采用小组合作学习的方式,教师们通过讨论和交流,共同解决教学中遇到的问题。这种合作学习的过程不仅增加了与同事的互动和交流,也培养了我们的团队合作和沟通能力。在小组学习中,我们能够从别人的经验中汲取营养,发现自己的不足之处,并互相帮助。这样的团队精神不仅有助于解决个人在教育教学中的困惑,也能有效提高整个教师团队的教学水平。

五、激发学习的情感和激情

继教育课程重在培养教师的学习兴趣和学习情感。我发现,只有对学习抱有热情和渴望,才能有更好的学习效果。这次继教育课程通过精心组织的活动和生动的讲解,激发了我对教育教学的热爱,更加坚定了我在教育事业中的奋斗目标。从这次继教育课程中,我深刻地体会到了学习的快乐和成就感,这对于教师个人发展和学生的健康成长都是至关重要的。

通过这次继教育课程的学习,我深刻认识到教师继教育是教育工作者自我提高的必由之路。通过不断更新知识、开拓思维、提升技能、团队合作和激发情感,我们可以更好地适应教育领域的发展变化,为学生提供更好的教育服务。我将把这次继教育课程的学习体会融入到我的教学实践中,用于指导学生的成长和发展,为培养具有创新精神和实践能力的人才做出自己的贡献。

教师教育教学心得体会篇九

老师是妈妈,呵护着孩子成长。

老师是伙伴,陪伴着孩子游戏。

老师是先生,教育者孩子思想。

让我们用语言播种,用彩笔耕耘,用汗水浇灌,用心血滋润,更创一片新天地。

今年进来几个插班生,有几个宝宝以前没有上过幼儿园,所以刚进来的时候会哭闹。她们会死死拽住家长们的脖子不肯呆在幼儿园。幼儿刚进入幼儿园,有哭闹现象是非常正常的。在家里做惯了小皇帝小公主,身边随时有亲人陪伴着,到了一个陌生的幼儿园,失去了在家里拥有的安全感,当然会感到害怕。所以我觉得要让宝宝不哭闹必须让他们觉得自己在幼儿园时安全的。想要让他们安静或者不哭闹,必须先让他们对我产生安全感。当然在创建安全感的时候,有成功,也有失败。不过荣荣就是一个成功的例子。

第一招:连骗带哄换信任

刚来的荣荣是个哭包子,除了哭还是哭,以至于他说的话我都听不清楚。荣荣告诉我:“外公不见了,荣荣害怕。”荣荣的回答证实了我的猜想是对。孩子果然失去了安全感而感到害怕了。我抱着荣荣,对他说:“李老师在这里,荣荣不要怕。”同时用手轻轻地拍打着荣荣的背,让他觉得我抱着他的温暖,至少让他知道我是安全的。荣荣的哭声慢慢变小,并且告诉我,吃过中饭以后,外公会来接荣荣的。可爱的荣荣竟然会进行自我安慰了,真是可喜可贺啊。可是教室不止这一个孩子在哭,于是我一边安慰其他的孩子,一边时不时的到荣荣这边来跟他说说话。

第二招:主动交谈换信任

再我的引导下,荣荣开始坐在小椅子上玩玩具,可是会时不时的回头寻找一下我的踪迹。我看出了孩子的担忧,于是走过去对他说:“李老师坐在你旁边好吗?李老师不离开你。”荣荣微微点点头,我知道我马上就要成功了。于是我坐在荣荣身边,用手握着荣荣,让他知道我在他身边,用行动告诉他,这里是安全的,有老师的地方是安全的。这时班级又有宝宝哭闹,我想去安抚另一个宝宝,可是荣荣却不让我走。荣荣的最后一个举动让我欢喜让我忧。欢喜的是荣荣已经开始依赖我了,忧的是我总不可能只为荣荣一个人服务。于是我对他说:“李老师去给那边的小朋友擦眼泪,荣荣乖,李老师等会马上就过来。”荣荣还是不肯,我伸出小手指说:“我们拉钩勾,我马上就回来。”之后我就去给别的孩子擦眼泪。荣荣叫我了,我马上过去给他一个大大的拥抱,然后在他旁边坐一会儿,履行我刚才一会儿就回来的承诺。同时跟他说说话,聊聊天,聊的都是些家常,都是孩子所熟悉的事物。

我知道我成功了,但是这只是其中的一个小朋友,要是全班小朋友都能像荣荣那样信任我,依赖我,我想我的工作一定会轻松许多。

每次小朋友起床后,我们班级的三位老师都要帮他们检查鞋子穿的对不对,而且每天都有小朋友穿反鞋子,而且有的叫他们换过来之后还是反的,这让我们三位老师很纠结也很烦恼。苦思冥想到底怎么做才能彻底帮助我的宝宝们不再穿错鞋。

于是我想到了一首儿歌《鞋宝宝》,我觉得儿歌的内容很好,可是对小朋友穿鞋是否有帮助呢?于是我就这个显现分析了一下,然后用一节课的形式把这首儿歌教给孩子。每次小朋友起床后,我就叫他们一边把小脚并拢,一边念儿歌:“两只鞋宝宝,一对好朋友,穿对了,高兴头碰头,穿反了,生气背对背。”我让小朋友相互检查,看一看鞋宝宝是生气了还是高兴了,我看见小朋友都认真的检查起来,嘴里还说着:“高兴了”“生气了”。可是有几个小朋友还是会穿错鞋子,于是我对平时经常穿错鞋子的小朋友会单独讲解,教他们怎样检查自己的鞋子,怎样让鞋宝宝高兴起来,宝宝们好像都很乐意。有时候,我还会叫一个小朋友来帮助老师检查小朋友的鞋子,这样做既可以让宝宝自己真正的还会穿鞋子,而且还可以帮老师的忙。慢慢的,我让之前经常穿错鞋的小朋友也来当一下小老师,让小老师带着小朋友边念儿歌边检查鞋子,彻底改变小朋友穿鞋的方式。过了一段时间,我觉得穿错鞋子的小朋友越来越少了,让我们三位老师很惊喜。我们知道这只是一个好的开始,以后还需我们老师继续正确的引导。

通过这件事,我觉得老师要懂得学以致用,其实平时老师身边有很多的儿歌、歌曲、故事等,如果能把他们正确的运用到生活中,要比老师不厌其烦地反复讲解,效果要好的多,这样既有利于孩子们掌握知识,又能提高他们的行为习惯,一举两得。

不管是在教育活动中,还是在游戏中,聪明听话的孩子总是会得到老师的关爱,而那些喜欢调皮捣蛋的孩子得到最多的是老师严厉的批评。细想起来,其实这些喜欢调皮捣乱的孩子,这是一种天性,只是更想引起老师的.注意,他们更需要得到老师的关爱。

桓是我们班特别活泼可爱的孩子,小小的眼睛会咕噜噜的转,长长的睫毛,很讨人喜欢。可是他又非常喜欢在教室里奔跑,是典型的调皮大王。在与小朋友的游戏时特别容易发生冲突,小朋友们都不喜欢跟他交往。在我的观察中,桓其实特别喜欢与小朋友交往,也乐意与他们一起游戏。每次在区域活动中,他都积极的参加,表现自己,总希望得到老师和小朋友的关注。但是他不知道怎么正确的跟小朋友接触,他想跟小朋友做朋友是习惯用了自己的方式――推。以至于每次他想跟小朋友做游戏的时候,其他孩子都会到老师地方来告状说桓推人。我也曾经从桓的家长口中得知,桓以前没有读过幼儿园,他与人交往的方法不是很正确,所以经常导致一些不愉快的事情发生。

针对这种情况,我就有意识的去接近他,多关注他,摸一下他的头,给他一个会意的微笑,与他交谈在与小朋友玩时,遇到情况怎么办,鼓励他与小伙伴要搞好团结,互相谦让,有玩具大家玩,学会与小朋友共享快乐。而且告诉他与小朋友正确的交往方式,也在全班小朋友面前帮桓澄清“推人事件”。桓比较喜欢唱歌,每次听到音乐时总会放下手中的玩具然后自编自导的跳起来。在活动时,我有意让他上来多多向小朋友表演,同时又可以锻炼他的胆子。渐渐地,桓的笑声多了,小朋友们也都爱跟他玩了。

每个孩子的内心世界都是纯洁的、善良的,就连最调皮的孩子也不例外。“一切为了孩子,为了一切孩子,为了孩子一切”是我们的教育宗旨,爱是我们的教育手段,让我们多一点爱心,多一些赏识,多注意和关心一下调皮的孩子吧!你肯定会有意想不到的收获。

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