2023年质监站工作汇报网 质监工作汇报(模板9篇)

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质监站工作汇报网篇一

20xx年上半年，**县质监局在市局、县委、县政府的正确领导和大力支持下，以“鄢陵工作会议”精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，全面履行综合管理、行政执法和安全监察职能。按照20xx年市局下达的目标任务，我局全体干部职工齐心协力，努力落实，将各项工作及时全面铺开，为全年任务的完成奠定了坚实的基础，现将半年来的工作汇报如下：

一、目标运行情况

二、重点工作推进情况

2、确保事业人员津补贴的发放。市局召开行政事业人员津贴发放工作会后，我局迅速召开了两次党组扩大会议，领导班子成员认真学习六部委关于津贴发放的相关规定，随后又召开了全体职工会，宣贯了津补贴发放的相关规定。津补贴发放政策宣贯后，事业人员对这次津补贴发放工作不是很理解，存在抵触情绪，一度曾经消极怠工。局党组根据这一情况，组织领导班子成员根据各分管口事业人员情况，分别做好思想工作，并认真解释省政府津补贴发放相关规定，通过耐心细致的思想工作，绝大部分职工都能够理解这次津补贴发放的相关规定，并积极投入到正常的工作中。

3、认真开展市局组织的各项活动。20xx年上半年，我局按照市局统一部署，积极开展了“素质提升年活动”、“企业服务年”、“质量和安全年活动”、“深入学习实践科学发展观活动”等多项活动，我局都成立了相应的领导小组，下发了实施方案，按照方案要求，积极组织实施。通过一系列活动的开展，全体干部职工的思想境界有了较大的提高，服务意识得到了增强，业务水平得到了提升，收到了良好的效果。

4、积极开展品牌兴县工作。品牌兴县，任重而道远，。20xx年我局的品牌兴县工作取得了突破性的进展，20xx年，我局在此基础上，再接再厉，积极动员企业争名创优，提升**县企业知名度和市场竞争力。目前，**县中电龙源水泥有限公司、许昌恒昇水泥有限公司、**县瑞达面粉厂、**县香乐饼业有限公司、**县面粉厂等6家企业已经积极准备申报河南省优质产品。另外，我局还组织**县源茂新型建材有限公司、**县中电龙源水泥有限公司、**县面粉厂、供电局、黄洋铜业有限公司参加许昌市举办的qc小组活动，其中**县供电局在此次活动中取得qc成果发布一等奖的好成绩，得到市局领导的好评。

5、认真做好政务信息和新闻宣传报道等工作。为了使质监工作公开化、透明化，我局加大了新闻宣传报道工作力度，并将任务分解到各股室，并出台了《新闻宣传报道奖励办法》。截止目前，我局共在市级报刊发表信息10篇，在市局政务信息发表10篇，在市局网站发表信息10余篇。另外，我局在“3.15”活动、新的《食品安全法》宣贯活动中，都采取多种形式，大力宣传质监方面新的法律法规及假冒伪劣产品的辨别方法，受到了市民的欢迎，提升了质监形象。

三、亮点工作开展情况

2、标准化工作取得突破性进展。一是加大了农业标准化示范县创建工作力度，目前已经达到验收条件，力争早日通过验收。二是煤焦化循环工业园区创建工作，我局积极引导园区内的企业按照《企业标准体系》、《质量管理体系》、《环境管理体系》等系列国家标准要求，建立以技术标准、管理标准、工作标准为主要内容的企业标准化体系，企业整体技术管理水平有了明显的提升，目前，我县的煤焦化循环工业园区已被省局批准为试点园区。

3、地理标志的申报工作。目前“**”地理标志申报工作已到了最后的攻坚阶段，《****地理标志产品申报书》已逐级上报至国家质检总局审批。另外，我县的“**”地理标志申报材料已经许昌市质监局批准申报至河南省质监局。

4、加强内部管理。新年伊始，我局对照全年工作目标，将任务层层分解，落实到各股、室、队，办公室对各单位工作目标完成情况不定期组织抽查和督办，每季度对各股室工作目标完成情况在全局通报，并组织半年初评和年终考评，根据考评得分情况进行精神与物质奖励。同时，经局党组讨论，修订完善了《内部管理制度》五个方面的二十四项规定，并重申了双百分制度，明确了扣分和加分的事项，使奖惩分明，有效地调动了大家遵纪守法的自觉性和争当先进的积极性，制度的严格追究落实为我局的稳步发展奠定了坚实的基础。

四、公文传递及落实情况

20xx年，我局响应市局号召，实行“无纸化办公”，对市局通过邮箱发送的文件及通知，及时查收、回复，并在第一时间交局长批阅，交负责人办理落实。对市局要求上报的材料、信息，安排专职人员积极上报，从未出现过一起漏报、迟报的现象。

五、工作中存在的主要问题

1、受金融危机的影响，我县的企业举步维艰，导致我局的'执法难度加大，依法组织收入困难。

2、对于事业人员津补贴的发放，虽然我局已做了大量的解释工作，但仍有少部分事业人员仍心存疑虑，把一些消极因素带到了工作中。

3、我局缺乏计量检定、质量检验方面的专业人员，为检验工作的顺利开展带来了一些障碍。

4、行政执法方法单一，缺乏对企业的深入了解、与企业负责人的沟通，在执法技巧方面有待进一步探索。

六、下一步工作打算

1、加大对获证企业的巡查回访频次，加大对无证企业的查处力度，加大对名牌产品的培育力度。

2、继续开展两个安全大检查，重点开展夏季食品专项检查，确保全县人民生产、生活的安全。

3、继续开展家电下乡产品质量监督、计划生育药械市场、成品油等专项整治行动，加大对假冒伪劣产品的打击力度。

4、开展x光、心脑电图等检定项目的设备购置和认证工作，使以上设备早日投入使用。

5、迎接农业标准化示范县验收工作，加快煤焦化循环经济园区的创建力度。

7、继续开展“素质提升年活动”、“企业服务年”、“质量和安全年活动”、“深入学习实践科学发展观活动”等多项活动，确保取得实实在在的效果。

质监站工作汇报网篇二

今年以来，我局全面贯彻落实党的十八大和全国"两会"精神，按照省、市局和县委、县政府的工作部署，坚持"抓质量、保安全、促发展、强质检"工作方针，围绕"规范提速"主题，突出"四深化四提高"，保障安全，提高质量，服务发展，改进作风，大力推进质量兴县，有效推进**质监事业持续健康快速发展，现将主要情况和问题汇报如下：

一、目前主要工作情况

今年以来，我局蝉联**市第十二届文明单位，连续四年荣获该县年度绩效考评优秀等级，连续两年获得**县行政执法案卷评查第一名，荣获2012年度**县"安全生产先进单位"，代码窗口被授予"优质服务窗口"称号，2012年民主评议行风政风排名第三名等好成绩并且通过积极争取目前已把食品安全和特种设备安全监管经费列入县财政年度预算。

截至11月8日，共立案24起，结案23起，罚没24.14万元，入库24.14万元，代码收入10.44万元，计量检定收入75.36万元，其他收入20.10万元。

二、存在问题和遇到的困难

（一）硬件设施较为落后。我局目前的办公楼原为磁带厂厂房，条件较差，比较拥挤。这对于我们创建文明单位、抓劳动纪律、单位绿化、卫生工作都带来了难度，直接制约了单位提升外部形象，也制约了办公条件及办公自动化的更新。

（二）执法车辆不足。目前我局有两辆执法用车，一辆为雪佛兰轿车，一辆为老式柴油皮卡。皮卡车使用年限已久，无法启动，所以可用车辆仅为一辆，**食品生产企业和特种设备分布面广，很多分布在山区，执法工作很难开展。

（三）县行政服务中心质监窗口人手不足。由于行政服务中心标准化建设需要，食品生产加工小作坊生产加工条件核准、计量检定员资格核准、企业产品标准备案等三项工作将陆续入驻县行政服务中心，但目前我局驻中心工作人员只有一名编外人员，机关其他工作人员疲于应付自己业务工作，人手紧缺，行政服务中心工作面临极大难题。

（四）工作环境日益严峻。地方行政干预时有存在。把好生产市场准入关，维护好市场经济秩序，促进社会经济和谐健康发展是质监部门的神圣职责，在此前提下兼顾地方利益，在维护社会公共利益的质监行政执法工作中有时难免会与地方利益发生冲突。在实际工作中许多事情必须依靠地方，在日常执法中往往冲不破人情网、跳不出地方保护主义的怪圈。

（五）工作的创新性和能动性仍然有待加强。受限于**经济较为落后的实际，在充分履行质监职责，服务**经济发展的思路和方法上还有待不断摸索、总结和提高。

**县质量技术监督局

质监站工作汇报网篇三

一年来，在所领导的悉心指导下，在同事们的大力支持下。我认真履行工作职责，扎实工作，科学规范的做好日常事务工作，较好地完成了工作任务，现将本人一年来的工作情况作简要汇报。

一、加强学习，不断提高政治理论和岗位知识水平

具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。一年来，在各级领导的指导和带领下，作为锅检所的一员，我坚持不懈地学习党的路线、方针、政策知识，认真学习了新党章和社会主义荣辱观、《党章》，积极学习落实，并结合工作实际撰写了心得体会；在工作中以及工作之余积极学习质监方面相关知识，同时还积极配合各科室的各项工作。经过学习，进一步丰富了知识层面，政治理论修养和岗位知识水平也有了很大的提高。

二、业精于勤，牢固树立服务意识，不断提高工作能力

今年以来，我被安排在锅炉室工作，在工作中，我积极向领导和同事学习，勤学多问，努力工作，少说话，多做事，不怕苦，不怕泪，在工作中处处积极主动，在领导同事的帮助自己的努力下，较快地适应了工作，利用自己所学学识，稳中求进，在工作中不断改进工作方法，把各项工作主次轻重缓急处理好，较好的完成了领导分配的工作。通过不断的工作学习，工作水平上基本上能独当一面，掌握了工作方法，提高了工作效率，对锅炉室也出了自己的一份力量。另外，我也在今年9月份顺利通过了超声2级的考试，使自己的工作方法更加丰富，工作能力也有所增加。

三、严于律己，不断提高和谐相处的能力

作为锅检所一员，我严格要求自己，堂堂正正做人，老老实实做事，树立了一名锅检工作人员应有的形象。在工作中，我注意团结同事，宽以待人，不计较个人得失，任劳任怨，努力做好自己的工作。同时严于律己，不把小事当无事，不把小错当无错。时时、处处以大局为重，讲团结、讲正气、讲原则。

存在不足及下一步工作打算：

中努力完善自己，克服缺点，争取更大进步：

一是改进学习方法，不断提高个人素质。在今后我将抓紧一切学习的时间和机会，在工作中学习，在学习中工作，更加系统、深入的加强自己理论和业务知识学习为更好的胜任本职工作做好知识储备。

二是克服急躁情绪，心平气和做好工作我工作中时有急躁情绪，这一点对照身边的领导和同事们，我尤其感到了自己的不足，所以今后我一定努力在工作实践中磨练自己，让自己在思想上更加成熟，做到能够从容面对工作中的任何问题和困难。

以上是我一年来工作学习的情况和今后工作打算，欢迎领导和同事们对我提出批评和指正，也希望你们对我今后工作给予支持和帮助。

刘小朋

2011年12月23日

质监站工作汇报网篇四

抓质量 保安全 促发展 强质检 持续 深化 创新 抓实 做亮

工作思路：四转变四加强

更加旗帜鲜明地抓质量，从单纯抓业务为主转向抓质量为中心，切实加强质量提升工作；更加坚决有力地保安全，从事后检测把关为主转向过程监管，重点防范，切实加强质量安全保障；更加科学有效地促发展，从一般服务转向有效服务，切实加强促发展的能力和效度；更加坚定不移地强质监，从平均着力转向抓基础抓重点，切实加强质监自身建设。

工作目标：四个上台阶

质量兴川战略推进上台阶，看重大措施，社会氛围和各类质量合格率的提高；安全监管水平上台阶，看食品、产品和特种设备重大事故的控制，区域性、系统性风险的防控和各类事故率的下降；服务发展功能上台阶，看为地方经济社会发展所做主要工作，地方党政和社会评价，贡献率的提升；自身建设绩效上台阶，看班子、队伍建设状况，行业风气、形象、检测检验能力水平等各类考核指标的上升。

工作任务：五个着力，十七个方面下功夫

持续深入抓质量，着力在提升质量总体水平上有新作为。一是高举《纲要》抓质量上下功夫。二是突出主体抓质量上下功夫。三是夯实基础抓质量上下功夫。

守住底线保安全，着力在有效监管上有新突破。一要在监管重点上下功夫。二要在日常监管上下功夫。三要在隐患整治上下功夫。

履职尽责促发展，着力在服务西部经济发展高地建设上有新贡献。一要在推动区域经济发展上有所作为。二是在促进产业结构转型升级上有所作为。三要在推动企业节能减排上有所作为。夯基固本强质监，着力在加强自身建设上有新进展。一要着力提升检测能力建设。二要着力加强干部队伍建设。三是着力完善质监法制建设。

拒腐防变强党性，着力在反腐倡廉建设上有新举措。一要紧紧抓住宣传教育，切实做好保持党的纯洁性各项工作。二要紧紧抓住监督管理，推动重大决策部署的贯彻落实。三要紧紧抓住权力运行，不断加大监督和惩处力度。四要紧紧抓住纠风治乱，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。五要紧紧抓住党风廉政建设责任制，坚持和完善反腐败领导体制和工作机制。

特别强调：

关于忠诚履职与追责问责的问题。

质监是靠技术执法，用数据说话的部门。忠诚履职是干部职工应当具备的基本素质和职业操守。全系统应做到三个凡是五个到位；凡是国家法律法规赋予我们的职能职责，都必须坚决彻底地做细做好；凡是党和国家明确的各项法纪规定，都必须一丝不苟地遵守执行。要确保监管工作部署到位，监管职责明确到位、监管纪律要求到位，监管督查处理到位，重大案件汇报移送到位。

关于加强系统综合管理的问题。

管理出战斗力，管理出生产力。首先要抓好干部管理，“宽是害，严是爱”，对干部的管理，既要关心爱护，更要严格要求，宁愿事前听骂声，不愿事后听哭声，坚决整治庸、懒、散，坚决整治堆、抗、拖，把干部职工引导到干事创业抓发展上来；其次要抓好经费管理，加大专项资金分配使用过程的监督管理，在资金分配上主要看工作，看项目、重实绩，不吃大锅饭、不撒胡椒面；第三要抓好机关管理，要加强规范化建设，各市县局要对照现有制度认真修订完善，抓好贯彻落实，并列入绩效考核；要加强效能建设，推动实施机关质量管理体系认证工作，开展岗位练兵，岗位竞赛和效能暗访等活动，切实提升机关运行的效能和质量。

关于更好融入和服务地方经济发展的问题。

更好融入和服务地方发展是质监部门的重要职能，有为方能有位。促发展，关键要看是否有促发展的方向思路，是否有促发展的办法措施，是否有促发展的成绩和贡献。各级质监部门要紧跟党委、政府的发展思路，紧贴党委、政府的重大部署和重大项目，找准质量切入点，找到质监着力点，从质量基础、品牌创建、检测把关等方面全力推动、全面帮扶；制定标准、质量、计量、特种设备等方面的专门性政策文件，为促进经济发展和质监事业发展提供持续有力的政治保障。

质监站工作汇报网篇五

尊敬的领导：

您好！我是质监站新来员工xx。从7月1日起，我有幸到质监站工作，成为一名神圣的质监工作者。这三个月里，我与同事之间相处融洽，团结友爱，互相学习、互相帮助服从管理。工作中有时候会碰到些棘手的问题，在领导的培养和同事们的帮助下，通过逐步实践，解决问题，提高自己的能力。市里面组织的每次培训，如建筑节能能效测评交流会、重庆市质量监督员培训会等，我都踊跃参加，认真学习以上相关知识，为我现在的工作奠定了好的基础。在质监站工作的三个月里，我的工作主要有建筑节能、房屋分户验收、建筑施工企业诚信评价、质量投诉、预拌混凝土企业管理等。以下是我自己对工作的一些总结：

建筑节能是一个新的专项工程，我之前没有接触过节能工程，所以有些陌生。在工作期间，有很多不懂的，自己就虚心向同事请教学习，同事也乐意给我讲解节能相关的要求，有时间就带我到工地上观看现场的实际做法。利用自己的阅历写的《关于改善建筑门窗节能的分析》在质监站杂志上发表。7月份，市节能中心举行建筑节能能效测评交流会，通过学习，现在已经能够熟练掌握建筑能效测评的工作，并协助其它同志做好能效测评的资料管理工作。参加了福江名城等工程的建筑节能施工质量检查、建筑节能专项验收和能效测评。

工作期间，我主要参加了欧怡.廊桥水岸、福江名城、加新.新华花园等工程项目的分户验收，检查房屋的开间、进深、层高尺寸，并核对分户验收资料，检查楼板厚度，并依实填写验收表格。当发现某处不符合相关要求时我都记下，在验收完成后将所发现的问题整理好，发出整改通知书给施工方，责令其整改。

诚信评价是我市率先对建筑施工企业在本市行政区域内从事房屋建筑和市政基础设施工程施工经营管理活动情况进行的量化评分。在此工作期间，我严格按照以上管理办法和评价标准对我县所有36个在建项目如实打分。每一轮打分完成，我都对这次的打分进行评价，对项目做得好的进行表扬，做得不好的进行批评。并将此次打分的情况及相关建议作专项报告汇报至市质监总站。

近年来，随着我市住宅建筑进入新一轮高峰期，随之而来的质量问题也越来越多，质量投诉也越来越多。每次业主来我站投诉，我们都细心听取他们所讲解的，让他们填写质量投诉书，然后及时同业主查看质量问题所在之处，用相机拍照形成影像资料，分析该房屋质量出于哪个环节，给业主做思想工作。责令责任方及时作出处理，最终满足相关要求。并且协调业主和责任方对质量所造成的损失进行协商解决，最终达成双方都能接受的协议。

以上是我对这段时间工作所作的总结，在这工作期间，做得好的我要戒骄戒躁；做得不好的，我会吸取教训加以改正并且继续努力，在以后的工作中争取做得更好！

时间过得真快，到质监站工作快一年了，非常荣幸和庆幸自己能够成为质监站一员，要感谢的是领导对我的信任和工作上给予的肯定，同时也离不开各位同事在我工作上的帮助和支持。给了我一个发现自我、认识自我的平台，并在工作实践中不断完善自我的机会。将近一年的后勤工作，对我自身的改变和影响很大，让自己克服了怕工作胜任不了，干不好的心理，战胜了自己，激励和鼓励着自己我可以。 作为质监站的内勤人员，自我认为就像是个小管家，一个服务于站全体员工的人员，有求必应，有需必帮，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，积极的完成了本职工作，下面对我一年的工作情况作如下汇报：

1.思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。

归档，以便今后工作查找。对站发文，根据发文时间归档，年底也装订成册作为档案归档。办公室工作繁琐，需要仔细和责任心，各类报表，有临时、每月固定、季度、半年、年底时间段上报，上报单位各不同，我对各类报表按照上报材料名称、上报时间、上报单位列成表格，按照要求及时准确上报各单位，并对上报的报表做成台账，以便今后工作查找。我虚心向同事请教，严格档案入库制度、认真做好分类登记，对资料做到科学、合理便于查找和利用，按规定办理资料借用登记手续，到期归还时要认真检查资料是否完整无缺，发现问题及时报告和处理。对于有关技术资料书籍，我编制质监站科技书籍目录，书籍借用登记手续，对书籍的借用严格做好登记手续。对站日常办公用品及固定资产的保管、领用管理，办公设备，如复印机、传真机等办公耗材，力求作到定期检查，定期请专业的服务人员上门维护，保障所有设备的正常使用和延长使用寿命。对各种会议做好会议记录，并拍照存档。对各类培训积极参加，认真做好培训笔记，并做好培训台账。年底对站收入和开支编报财务报告，以便领导查阅。

3.下工地检查，因为我主要负责内勤工作，下工地检查机会很少，所以对工地检查我非常珍惜，在检查工作中，认真看、聆听领导对检查中指出的不足，以及整改意见。同时在检查中虚心向领导请教学习，提升自身的专业技术水平。

4.工作态度：能够正确认真的对待每一项工作，投入认真，始终以站为重，只要站需要加班，绝无任何借口推辞，能够认真负责的完成领导指派的工作和任务。

在工作中，我还存在很多不足。比如没有定期组织职工进行政治理论、业务知识及法律知识的学习教育和培训工作、没有定期召集站长办公会、站务会议、没有对会务会议拍照留档。对办公室软件操作不熟练，专业知识不熟悉……等等。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，学习业务知识，提高工作能力，使自己更好做好应做的本职工作，真正做好领导的好帮手。

紧张，充实的2012年即将结束，在这一年的.日子里，我和大家一起学习工作，同时在实践中磨练了工作能力，使我的业务水平有了较大的提高，当然这与上级领领导的帮助和大家的支持是分不开的，在此我深表感谢！

一年来，在局和站领导的带领下，我牢固树立和落实科学发展观，紧紧围绕文明施工，礼貌服务，求真务实，开拓创新，不断强化自己业务工作的能力。为我站完成全年工作任务，促进工作持续、快速、健康发展做出了我应有的贡献。一年来，在思想上严格要求自己，在工作上勤勤恳恳，任劳任怨，在作风上艰苦朴素，务真求实，较好地完成领导安排的各项任务。为公路事业尽心尽力，努力工作，主要情况汇报如下：

一、思想工作方面

注重加强对理论知识的了解和掌握，促成自身知识结构的完善和知识体系的健全，进一步加强自己的业务知识。

二、工作情况

本人严格遵守站的规章制度，坚守工作岗位，在工作上不迟到，不早退，有事主动请假，尊敬领导，团结同事。今年上半年在----------工程中作为监督员，吃住在工地，对全线各项工作做到了心中有数，并将一系列数据及工地现场存在的问题及时汇报给站领导，使质量隐患及时得到了解决；下半年积极参与了对我县农村公路及帮扶村工程的监督验收工作。

三、存在的问题和打算

尽管经过一些努力，我的业务水平比以往提高了不少，但还需进一步提高，在以后的工作中，我将加强理论和业务学习，不断提高业务水平，以后我会更加努力工作，在站领导和班组的带领下使自己的工作达到一个层次。

2012年，我的工作取得了一些成绩，但我们深知这些成绩的取得是上级领导关心支持的结果，是同志们的配合，协助的结果。但是在工作中还存在一些问题：个人能力还需进一步加强，这些还需要我在今后的工作中不断去实践和思考，去改进和加强，去创新并加以理解。在今后的工作中，我将加倍学习各项业务知识，充分发挥自己的特长为站多做一点贡献，坚决服从领导指示要求和安排，认真做好自己的本职工作，将工作做得更好，让质监站的明天更加辉煌！

二〇一二年十二月

质监站工作汇报网篇六

20**年度政务公开工作总结及下一年打算

一年来，我局全面贯彻党的十七大精神，以科学发展观为指导，认真落实《政府信息公开条例》和市政府《关于开展“政务公开年”活动的实施方案》等有关文件精神，适应形势变化，把握发展趋势，立足工作实际，勇于开拓创新，狠抓工作落实，政务公开工作取得积极进展，为打造“阳光质监”、调动全社会参与质量技术监督事业建设的积极性发挥了重要作用。现将我局有关情况报告如下：

一、2008年工作回顾

（一）加强领导，确保政务公开顺利进行。局党组高度重视政务公开工作，认识到位，把政务公开工作纳入目标考核管理内容，将政务公开与效能建设结合起来，作为加强机关作风建设，促进业务开展，树立质监部门良好形象的重要举措。形成了由一把手亲自抓，分管领导具体抓，各科室、各单位负责人负责抓落实，经办人员具体承办的四级责任体系，为全面推进政务公开提供了有力的组织保证。

开方式，明确“社会公开”或“内部公开”；领导审核公文、信息时，除对公文内容、公文格式进行审定外，还必须对其是否涉密、能否公开进行严格把关。

（三）强化能力，加大政务公开培训力度。政务公开是一项政治性、政策性、实践性都很强的工作。为确保政务公开各项工作任务落到实处，我局加大工作力度，采取有效措施，积极开展政务公开业务培训工作。市政府政务公开工作会议召开以后，我局协调市政务公开领导小组办公室，对各科室、各直属单位的负责人和具体工作人员进行专门培训，就政务公开主体、政务公开方式、政务公开内容和政务公开工作流程等进行了深入细致的讲解，并组织参训人员就有关业务问题进行了讨论交流，从而多形式、全方位地提高了大家开展政务公开工作的能力。通过培训，使得政务公开理念更加深入人心，依法行政已逐步成为各科室、各直属单位的自觉行为。

（四）夯实基础，认真编制《目录》和《指南》。为进一步规范我局政务公开的内容、途径和形式，提高政务公开的针对性和实效性，依据《政府信息公开条例》和有关要求，组织编制了《市质监局政务信息公开目录》和《市质监局政务信息公开指南》，内容覆盖我局主动公开和依申请公开事项的全部文件信息，为我局政务公开的顺利开展奠定了坚实的基础。

一步借助于门户网站和政务公开网，主动上网发布我局产生的不涉密文件，最大限度地发挥电子网络的独特优势，不断增强政务公开的时效性，提高政务公开的现代化水平，满足社会各界的多方面需求。

（六）全程介入，逐步转变政务公开方式。在制定出台规章制度、发展规划的过程中，除进行结果公开外，还通过门户网站、召开会议等形式，广泛征求社会各界的意见和建议，充分体现社情民意。在我局重大事项决策前，认真听取各方面意见和建议，确保决策科学合理。通过上述工作，积极推动政务公开由静态的信息公开向动态的工作运行过程公开转变，由事后公开向事前公开转变，全面提高政务公开工作的整体水平。同时，加强了服务窗口建设，对入驻市行政审批服务中心的组织机构代码服务窗口加强了管理，规范办事程序，制作便民宣传资料，认真落实窗口服务责任制。

（七）探索规律，深入开展政务公开调查研究工作。为提高我局政务公开工作的针对性，我局组织有关人员深入基层开展调研，深入了解群众的需求是什么，准确掌握到底哪些属于广大人民群众真正普遍关心的问题，哪些工作环节最容易滋生腐败问题，及时梳理和调整政务公开内容，完善政务公开形式，提高政务公开水平。同时，加强对政务公开理论的研究，全面分析和准确把握政务公开的发展趋势，了解和掌握政务公开工作的特点和规律，提高工作的主动性和预见性，推动我局政务公开工作健康发展。

我局推行政务公开工作以来，取得了一定的成效。一是促进了领导班子的团结和沟通，促进了党风廉政建设，更促进了干部职工精神面貌的大变化。二是增强了干部服务意识，提高了办事效率。但也存在着一些问题，一是少数人员对政务公开工作重视不够，在政务公开工作上表现为不主动，不积极，简单应付，流于形式。二是对重点部位、重点环节公开不够彻底。

二、2009年重点工作

2009年我局政务公开工作的基本思路是：以科学发展观为统领，认真贯彻落实《政府信息公开条例》和市政府的有关要求，紧紧围绕全局中心工作，统筹管理、突出重点、切合实际、稳步实施，切实保障人民群众的知情权、参与权和监督权，大力提高我局行政行为的透明度和办事效率，不断提升服务意识和服务水平，为实现质监事业的又好又快发展、建设和谐质监作出应有贡献。重点做好以下工作。

（一）突出抓好政务公开保密审查工作。严格政务信息公开前的保密审查，做到责任分解，层层把关，风险共担，既要防止借口保密而出现该公开的事项不公开或不及时、不全面公开等情况，也要防止片面强调公开而发生失泄密。

（二）突出抓好全局政务公开落实工作。坚持主动公开，认真受理答复人民群众要求公开政务信息的申请，依法满足社会个体的合理需求，主动接受社会各界和人民群众对我局行政行为的监督和检查提高服务水平。

（三）突出抓好政务公开网建设。进一步调整、充实和完善相关内容，加强维护，及时更新，努力扩大覆盖面、增强时效性、提高影响力，为广大人民群众随时查询我局有关文件信息提供便利条件。

（四）确保行政权利公开透明，根据市政府有关要求，进一步简化我局行政审批事项的流程，实行“一站式服务”、“一个窗口办理”，并集中入驻行政审批服务中心。（我局****管理窗口在2006年就已进驻审批大厅）

（五）做好政务公开的其他事项。除加强对政务公开工作的领导外，进一步加强学习，提高对政务公开工作的认识和信息公开工作水平，不断完善政务公开各项制度，形成长效机制。

二〇**年**月**日

质监站工作汇报网篇七

做好人事工作 促进和谐质监

做好人事工作 促进和谐质监

党的十六大首次把和谐社会写入党的纲领性文件。当前，努力构建社会主义和谐社会，已成了全国人民人心所向的一件大事。各行各业都在努力创造一个和谐的氛围，让人们在创建小康社会中心往一处想，劲往一处使，按照构建和谐社会的要求，开创出各自工作的新局面。

有序、人与人和谐相处的生活理念与工作环境。

人事工作直接与人打交道，直接从事人力资源管理，直接从事人们利益关系的调整，直接参与维护稳定工作等等，在构建和谐质监中发挥着重要的基础性、先导性作用。作为人事干部，要站在事业发展的高度，深刻认识构建和谐质监的重大意义，把人事工作放在构建和谐质监这个大局中去考虑和定位。要把激发创造活力、体现公平正义，维护社会稳定、促进和谐和发展作为新时期人事工作的重要指导思想，把促进和谐质监作为人事工作的出发点和落脚点，作为检验人事工作成功与否的试金石。

体现到人事工作的各个环节中，努力形成鼓励干事业、支持干成事业的氛围，使职工能够各显其才、各尽其能、各得其所而又和谐相处，职工的积极性、主动性、创造性得到充分发挥。二是营造和谐的发展环境。人事工作关系到职工的切身利益，要在构建和谐质监中发挥应有的作用，必须处理好改革、发展、稳定的关系。既要有深化改革、加快发展的紧迫性、坚定性，又要讲究方法步骤的科学性、严密性；必须坚持以人本，体现公平、和谐的精神，兼顾不同方面的利益和要求；要量力而行，逐步推进，把改革的力度、发展的速度和职工的承受程度统一起来；要做好群众思想政治工作，妥善协调各种具体的利益关系和内部矛盾，消除不和谐因素，尽可能增加和谐因素，促进质监事业和谐发展。

职责，一个团体能否取得最佳的工作效果，一项事业能否得到长足发展，有着非常重要的影响。人事工作要谋求人与事的恰当配合，彼此协调，并通过管理，最终使职工能积极进取，团结一致，充分发挥自己的积极性和创造性。同事之间朝夕相处，和谐是相对的、不和谐是绝对的，人事工作的关键就是要引导职工在不和谐中追求和谐，创造和谐。要引导大家相互尊重、相互帮助、以诚相待，要站在较高的境界上恰当的处理相互之间的关系，追求共同提高和共同进步，最终达到和谐处理人际关系的较高境界。

“和谐质监”做出贡献。

质监站工作汇报网篇八

会上**同志向全局传达了迎接党的十八大及全国第七届农运会消防安全保卫工作会议精神，提出要贯彻好，落实好，学习好会议精神，将会议精神融入到日常的工作中去，严于律己，做好农运会的保障工作。

会议要求：

一是统一思想，提高认识。

会上要求全局干部职工要进一步增强忧患意识、责任意识，明确当前第七届农运会消防安全保卫工作的重要性，加大人员配备，组织好农运会期间的消防安全保卫工作。

二是加强宣传，落实行动

各科室各部门要认真学习消防法律法规，按照向县政府递交的《坚决打赢党的十八大及全国第七届农运会消防安全保卫工作目标责任保证书》，全面落实消防安全责任制，深入开展消防安全“五大”活动，突出抓好消防安全责任制落实，将消防安全保卫工作落到实处，做好农运会期间的日常消防管理工作。

三是严格监督，深入自查。

结合我局的特殊情况，对于易发生火灾的部门、科室，开展火灾隐患自查，坚决预防一切火灾隐患。自查的内容包括了：

1、场所是否依法办理了相关消防手续；

2、场所使用性质是否符合规定；

5、消防设施运行、消防栓状况及灭火器材配置是否符合规定；

6、相关人员的消防安全专项培训情况。通过风险排查，确保我局无火灾风险隐患。

二〇一二年七月二十日

质监站工作汇报网篇九

2010年，我局将深入贯彻落实科学发展观，以“加强职业道德建设，增强服务意识，改进机关作风”为重点，以创建“学习型机关、服务型机关、效能型机关”为目标，促进精神文明建设工作深入、持久、协调地发展。工作计划如下：

一、开展深入学习实践科学发展观活动。

切

实开展深入学习实践活动，实现“提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、加强党的建设、促进科学发展”的目标要求。

（一）加强领导，务实创新。一方面，成立学习实践活动领导机构，制定活动实施方案和具体时间安排表。另一方面，通过学习、调研等形式，分阶段抓好学习实践活动，并结合自身实际，创新活动载体，丰富活动内容。

（二）广泛宣传，营造氛围。充分运用网站等宣传媒体，大力宣传科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，及时报道开展学习实践活动的进度，并及时将有关情况向上级汇报。

（三）总结经验，转化成果。对深入学习实践科学发展观活动情况进行认真总结，重点总结主要做法、基本经验、实际成效和意见建议，形成总结报告，向上级汇报。

二、开展文明窗口单位创建活动。

以“抓服务窗口建设，创文明服务形象”为工作切入点，开展文明窗口单位创建活动，创造热情、文明、高效、廉洁的窗口形象，切实提高服务水平。

（一）加强宣传管理，完善管理制度。广泛宣传代码相关法律法规和业务知识，建立健全各项规章制度，规范服务窗口管理，明确代码岗职责和工作程序，提高窗口管理水平。

（二）加强窗口建设，营造良好环境。从客户角度出发，不断完善窗口的软硬件条件，力求为客户提供最为轻松、愉悦的办事环境，维持窗口的整然有序。

（三）提高人员素质，保证服务质量。对工作人员进行业务知识培训、思想素质教育和服务意识培训等岗前培训，明确“热情、用心、高效、服务”的工作方针，坚持“微笑服务、真诚待人”的宗旨，提高窗口人员素质和服务水平。

（四）创新服务方式，提供便民服务。严格按照“提高行政效率，优化发展环境”的要求，不断规范工作程序，简化工作环节，力求让每个前来办证的人都满意离开，为客户提供最优质的服务。

三、开展文明单位创建工作。

围绕地方经济发展大局，加强文明单位创建工作，内强素质抓管理，外树形象促发展，促进物质、精神、政治文明建设协调发展。

（一）以人为本，强化队伍建设。

一是加强学习教育，提高队伍素质。以深入学习实践科学发展观活动为契机，加强政治理论和业务知识学习，提高干部职工的思想政治觉悟和业务知识水平，引导他们树立科学、正确三观，自觉做到爱岗敬业、廉洁奉公、无私奉献，提高行政效率和服务质量，提高队伍的整体素质。

二是强化党组中心组学习制度,提高班子队伍素质。继续严格实施党组中心组学习制度，紧跟时代步伐，采取集中学习和中心发言的方式，组织党组成员认真学习重要政治理论，切实提高班子素质。

（二）接受监督，狠抓党风廉政建设。

一方面，结合质监工作的新形势，进一步建立健全内部管理制度，坚持以制度管人、管事，广泛听取意见和建议，促进行风廉政建设。另一方面，加大政务公开力度，继续充分发挥行风监督员的作用，自觉接受群众和社会舆论的监督。

四、开展各种干部职工文体活动。

结合 “三八”、“五四”、“十一”等重要节日，组织干部职工文体活动。以活动为载体，激发我局干部职工的工作热情，陶冶他们的情操和团结协作精神，展示他们的精神风貌，丰富他们的文化生活和我局的精神文明活动内容，营造精神文明创建的良好氛围。