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一周年庆典致辞 周年庆典致辞(优秀11篇)

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一周年庆典致辞 周年庆典致辞(优秀11篇)
2023-10-09 05:16:19    小编:GZ才子

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

一周年庆典致辞篇一

各位女士、各位先生、各位领导、朋友们:

大家好!

在春苗我是一个新人,刚才许多朋友都已经讲了很多春苗这3年的历程,我就谈谈我加入春苗的一些体会吧。

我吃净素13年了,我很早就知道,一个人的德有多高,他的功就有多高。而如何提高功德,就是做好事,特别是为善而人不知,则为积阴德,他的能量是最大的。我很惭愧虽然很早就明白这个道理,但是行动没有跟上自己的思想。总是在想等我更有钱些或者等我更有时间些,我就全心投入公益事业。后来我终于明白莫以善小而不为,不能再等了,身体力行做我能做的事吧。就这样我就开始在网上收索公益组织,并找到了春苗。

同时我发现春苗管理水平超过了我的想象。春苗管理之规范让我这个mba都惊叹。首先,春苗是四川合法的民间公益组织,这是在法律上对我们春苗的认可,这也使得我们志愿者没有后顾之忧地加入到我们这个组织。其次,春苗的组织框架非常的明确,详细,各个部门有明确的分工和职责,而且这些工作人员全都是志愿者,大家想想这需要多大的凝聚力。再者当我们志愿者在工作时所面临各种不同的疑惑时,在春苗的论坛上我们都找到解决的方案,可见我们管理者工作之细心、用心、专心。最后,也是最难做到的两点是,1.我们被资助学生的情况,都是我们志愿者按照我们春苗助学要求亲自实地考察得知的,这确保了被资助学生情况的真实性、可靠性。2. 我们被资助学生的放款都有凭证,并在网上公示,帐务公开透明,接受所有资助人和志愿者的监督。最后这两点看似简单,要长期一直默默地、坚持地恪守着这样的标准是多么的不容易呀。他温暖了多少资助者慈悲的心,竖起了民间公益组织的一面旗帜,让那些由于被资助人信息不真实,善款开支不得当而一直徘徊在公益门口之外的善男信女,燃起了重归的信心。

所以,我在这里要大声的呼吁,朋友们,要珍惜我们春苗,要珍惜我们罗老师和众位志愿者用自己单薄的肩膀挑起的这片净地,要珍惜资助者充分的信任,要珍惜被资助者对我们殷殷的期望。

我们成都小组总有一些朋友,喜欢转发一下其他公益组织的信息,还铮铮有词地说,天下公益是一家。我负责任地告诉你们,这个观念是大错而特错的。我们成都的个别朋友,曾参加一个每周给地震偏远居民送蔬菜水果的组织,结果不久以后,他们内部爆料出一半以上的善款,都被他们管理者挥霍,辜负了多少善良的心,刺伤了多少慈悲的心,给公益这个神圣美好救人于水火的形象,画上多么黑暗的一笔。

所以,我在这里要大声的呼吁,呼吁那些热心的朋友,当你们在我们春苗论坛群里发任何其他公益转贴的时候,请你请你一定要想一想,你的信息是否真实,你的信息是否是经过你亲自的核实?如果没有的话,请你请你不要在我们春苗论坛里发送这些信息,请你请你珍惜我们志愿者用每一步蹒跚的脚步,每一份孤独的忍耐,所树立的我们的信息都是真实可靠的形象。

我自豪我是中国人,我自豪我是春苗人,最后让我用罗老师的那句朴实的话结束我今天的发言并与大家共勉:踏踏实实的做事,认认真真的做人。

一周年庆典致辞篇二

尊敬的各位领导、各位嘉宾及英唐的所有同仁:

大家晚上好!

秋风送爽,丹桂飘香,又是一个收获的季节。在这个美好的季节里,我们迎来了让所有英唐人都心潮澎湃的日子――――英唐成立十周年纪念日。

在此我谨代表英唐智控董事会和总经理办公室向到会的各位领导、各位嘉宾表示最热烈的欢迎,同时向一直以来关心、爱护和支持公司发展的各位领导、各位嘉宾以及爱岗敬业、辛勤工作为公司作出巨大贡献的全体同仁表示最诚挚的感谢!

十年前,英唐在深圳华强北的小办公室里,我们描绘了一个图,我们认为中国家电会怎么发展,中国智能控制会怎么发展,我们讨论了几个小时,从此就走上了这条路。

十年来,我们英唐人披荆斩棘,奋发图强,始终秉承“诚信合作,开拓创新,客户满意,持续发展”的经营理念,英唐从最初的3个人壮大到今天的1300多人;公司总产值从几十万达到了今天的四五个亿;名不见经传的小工厂发展成为登陆创业板上市的国内外知名生活电器智能控制器制造商。

喜讯不断,捷报频传。今年3月,公司投资5000万元成立润唐电器公司进行智能家用豆腐机产品的研发和生产,全球首款智能家用豆腐机已于5月成功面世。

今年7月,公司购买合肥高新区面积约为130亩的土地,并拟使用超募资金1亿元注册成立全资子公司“合肥英唐”建设英唐智控合肥基地。

合肥基地项目主要生产公司的主营产品电器智能控制产品和智能电器产品等,总投资不低于10亿元,达产后产值不低于15亿元。项目一期投资4亿元,项目建设生产线20条,年产值不低于5亿元。

项目二期投资6亿元,主要生产数码电子产品、电力智能控制产品、led照明产品及智能电器产品的扩产,项目建设生产线30至50条,年产值不低于10亿元。

我们可以自豪地说:英唐智控的前十年,是依托高科技时代主旋律,努力建设自己事业的十年;是春种秋收、硕果累累的.十年!

回首过去,我们百感交集,充满自豪;展望未来,我们任重道远,信心满怀。我们清醒地看到,今后一个时期,智能生活电器控制器市场竞争更加激烈,我们深知今后的路更不平坦,面临的挑战更多,肩上的担子更重。

但是,我深信:有前十年打下的坚实基础和积累的宝贵经验,有公司董事会的正确领导,有广大英唐同仁的共同努力,有社会各界的关爱支持,英唐智控必将迈出更加骄健的步伐,走得更加成熟快捷,走向下一个更加辉煌的十年!最后,我衷心祝愿我们的事业取得更加辉煌的业绩!祝福我们的全体员工,工作顺利,阖家幸福!并预祝大家度过一个愉快的夜晚!

谢谢大家!

一周年庆典致辞篇三

各位来宾、朋友、员工们:

上午好!

今天我们在这里隆重举行纳爱斯创业40周年庆典。我们脚踏的这块土地,40年前还是坟堆林立、偏僻的郊野,如今已是生机盎然的纳爱斯集团总部。56年前,我出生在一个普通教师家庭,是土生土长的丽水人,在尚未成年就步入动乱的

文革

年代,使我过早地品尝了人间之沧桑,感悟到民间之疾苦。所以,只要能改变命运,只要能让一方百姓脱贫致富奔小康,只要能使民族振兴、国家富强,自当奋力而拼搏之,决不会有丝毫懈怠。

去年,我们给纳爱斯广场矗立的雕塑起名叫“崛起”,这是纳爱斯人的精神象征和寄托,讲述着这样一个哲理:只有祖国的崛起才有企业的发展,只有企业的崛起才有国家的强盛和民族的复兴。

40年来,纳爱斯人以惊人的耐力和专心去努力寻找其本源,以虔诚的态度忠于这本质;同时又非常务实地根据实际情况找出解决问题的办法,使其融会贯通。长此以往,形成了纳爱斯如水的文化,推动和激励着纳爱斯的事业不断前进。俯仰无愧天地,历史由人评说。

纳爱斯的前身是丽水五七化工厂,1968年,走五七道路的干部下放劳动,以6万元创办的作坊式小厂。十年办厂十年亏损,此后一直在轻工部118家定点肥皂厂中,位列倒数第二,是关停并转的对象。面对这种情况,我们深知要发展,纳爱斯首先要解决的是企业的生存问题。因此,我们外引内联,承接外贸订单,为国内上海、西安等老大哥厂做贴牌加工,在众多国内贴牌加工做配角的企业中,争当最佳配角,学技术、长才干、拓视野。全国煤炭供应紧张,工厂面临停产,纳爱斯决定以柴代煤。屋外寒风刺骨,锅炉车间的纳爱斯人却挥汗如雨,虽满手血泡仍戴上手套坚持劈柴,硬是用柴火把锅炉烧得通红通红。正遇省委主要领导到访纳爱斯,看后认为不可思议,大为赞赏,称之为“穷棒子”的创业精神。

这仅是一批居低位而从不自卑的人,与命运抗争的片断。两年后,我们凭借这种精神,把纳爱斯做到了浙江省肥皂行业的老大。我们认为:命运包括“命”与“运”两个方面,“命”是天生的,人无法选择,但“运”则取决于人的努力。“命”不可违,“运”可以择,人们完全可以通过改变“运”来改变自己的生存状态。

为了与命运抗争,在不具备任何条件的情况下,纳爱斯选择了创自主品牌的道路。历经磨难,现已硕果累累。纳爱斯、雕牌都成为中国名牌、驰名商标、免检产品,成为行业的标志性品牌,成为浙江省和丽水市的名片。产品进入千家万户,百姓交口称赞。从1994年至今,纳爱斯稳坐中国洗涤用品行业第一把交椅,20xx年进入了世界洗涤前八强。纳爱斯人以自身的实践破除了欠发达山区难以发展工业、更不能出一流企业的迷信,给人以“鸡毛也能飞上天”的启示。

要创自主品牌就决定了纳爱斯人已走上一条艰苦卓绝之路,我们的目标定位:明天的纳爱斯是世界的纳爱斯;产品定位:只为提升您的生活品质;工作标准定位:两个同样,即同样的原料做得质量更好,同样的产品做得成本更低。并在实践中加强管理和不断创新。

管理是企业的基本功,是品质的保证。纳爱斯率先在行业中推行iso9000、iso14000国际质量保证体系和国际环境管理体系,用国际标准规范企业管理。从原材料质量级别的鉴定,供货单位的选择,原材料的验收,物资的贮存到生产过程的控制,产品的入库出厂等每一个环节,都有详细明确的规定,严格执行的工艺流程与标准,让产品的每一个环节都可准确追溯,严格监控,从而确保产品的优良品质。

为规范整合管理,纳爱斯不仅请惠普公司(hp)建立了完善的分销物流系统(ndls),还请ibm、oracle等国际顶级公司实施物资管理项目(erp系统),用数字化程序化来控制整个集团的运行。以此形成从物资招标采购——存储——生产——产品——储运——配送——市场的全方位控制与管理,从而使集团进一步走向集约化、精细化管理。 创新改变了纳爱斯人的命运。纳爱斯认为产品的品质是首位的,是任何宣传所不能替代的,产品品质不但要遵循“部标”、“国标”,更要讲“市标”,即要有适应市场和吸引潜在消费需求的标准。纳爱斯香皂问世,同为世界一流精品,只有50%售价而一炮打响。雕牌超能皂问世,是肥皂领域里的“改朝换代”,使多年历史沿用的赤膊黄肥皂变成穿上新衣的蓝肥皂,去污能力提高了3~4倍,而倍受青睐。

纳爱斯从战略层面提出了“中国市场二分论”,从体制上划分了国有商业体制和农贸市场,并率先进入义乌小商品市场设立经营部,利用小商品市场低成本、辐射面广来整合过去条块分割的销售渠道,集聚市场份额,一统肥皂市场的天下。在战术上,纳爱斯一直立足于“先市场,后工厂”,把有限的资源先行集中在市场网络和品牌宣传建设上,然后把工厂建在生产的产品有市场的基础上。这些理念已经被以往的实践所证明,可在当时的历史条件下却是离经叛道。1993年,为了推广雕牌超能皂,纳爱斯在浙江省举办了一个百万大赠送的市场活动,恰遇强台风登陆,为了确保活动正常进行,大家风雨无阻彻夜奋战,冒着生命危险赶在天没有放亮之前将最后一批产品送上舟山群岛,履行了纳爱斯视诚信为生命的承诺。这在今天看来,是纳爱斯再平常不过的做法,已是淡忘出记忆而不值一提了。可在当时这一举措却石破天惊。有人说,一年所创利润不到100万竟把100万送出去,这是慷国家之慨的败家子。这对于一个当时还是地方国营的小厂,压力可想而知,社会上流言蜚语四起,“纳爱斯是花架子”、“资不抵债的空壳”,银行逼债断贷随之而来,企业压力重重正因为顶住了重重压力,在九死一生中纳爱斯最终成为了中国的肥皂大王,坐上了行业龙头的宝座。

在洋品牌占据中国大半市场,国内洗涤用品行业岌岌可危时,纳爱斯介入了洗衣粉市场,当时并不为人们所看好,但却取得了异乎寻常的成功。纳爱斯用“妈妈,我能帮你干活了”这则催人泪下的洗衣粉广告硬是撕开市场的口子,第二年就做到了全国老大,雕牌洗衣粉市场销量超过国际公司在华销售总和的五倍,相当于国内排我公司之后第2~10位企业的总量。这一成绩吸引了全国30多家洗衣粉厂为纳爱斯贴牌加工,其中包括世界500强的宝洁、汉高等在华工厂,这使纳爱斯站在了市场潮流的最前沿,切身感受了“五个之最”。

一是最大地让中国消费者得益,使洋品牌原来400g一包的洗衣粉从每包6元降至2元。仅此一项,一年可为中国家庭主妇搞清洁卫生节约开支上百亿元。

二是最大地鼓舞了国内民族企业的信心,戳穿了洋品牌不可战胜的神话。

三是得到最大程度的尊重,宝洁公司总裁称,水没有流到的地方,雕牌洗衣粉都卖进去了,只要愿意合作,纳爱斯是个世界的例外,价格可以由他说。对纳爱斯开了天窗,引起许多国际公司纷纷效仿。

四是遭受了最残酷的打击。因纳爱斯无意合作,竟遭到了宝洁公司发动的“射雕大行动”。一家国际公司指名道姓打压一家民族企业实属罕见,这是一种不同重量级的较量,纳爱斯几乎处于灭顶之灾中。尽管“雕”被射得遍体鳞伤,但纳爱斯并未退缩,在短短几年时间,我们迅速地在湖南、四川、河北、吉林、新疆先后建立起了自己的生产基地,与丽水的总部,在布局上形成“六壁合围”之势,实现销地产。在产品上针对宝洁公司的低端俯冲,纳爱斯开始转向中高端进军,产品定位也因此从“只买对的,不选贵的”调整为“只为提升您的生活品质”。相继推出了超能、西丽系列产品和纳爱斯牙膏,有着蓬勃的发展势头。市场销售模式也由粗放型转为集约型,在全国建立了55个销售分公司,主要把握住三点:利益、专销、门店,从过去仅管销售转而还需管市场,形成了独具特色的“种树理论”,提出要铺货到位。这大大增强了企业的市场竞争力和主动权。“射雕”促进了纳爱斯产品结构的调整,夯实了市场基础,更加健康地发展。

面合作战略伙伴关系,花数亿元大力引进高精尖的检测仪器和生产装备,各国专家纷至沓来,相互交流学习,合作项目一个个突破,始终保持着产品发展水平走在世界的前沿。纳爱斯在几十个国家申请了技术专利和注册了商标,并在阿联酋迪拜尝试成立子公司,每年产品出口都在翻番增长。纳爱斯学外、不唯外,深知改革开放的最终目的是发展自我。11月,面对外资肆意收购国内企业的“斩首行动”,纳爱斯一举全资收购了英属中狮公司麾下香港奥妮、裕暘、莱然三家公司,囊括“100年润发”、“西亚斯”、“奥妮”三个品牌的83只注册商标的所有权和独占使用权。经过消化、吸收、整合,现在“100年润发”等洗发水系列已经面市,标志着纳爱斯已经向个人护理用品行业进军。并提出只有消费者购买,反复使用的人群越来越多才 算销售成功的衡量标准,以此倒逼推动着市场发展。纳爱斯是仗越打越大,工作越做越细,层次也越来越高。

从表象上看,纳爱斯是幸运的,往往能从坏事中引出好的结果来。

但从商业模式创新上看,它能成为全国肥皂老大,是把对肥皂的改质改性与当时义乌小商品市场辐射功能成功对接的结果;能做到全国洗衣粉行业老大,又是在这基础上,整合了全国所有加工厂资 源的结果;现在进军个人护理用品市场,它又从买断知识产权和品牌入手,站在巨人的肩膀上,运用“种树理论”,实现最终消费的结果。这种商业模式创新与国际上成功品牌的运作异曲同工:诺基亚的成功很大程度上是把芬兰的电子技术与美国加州的时尚设计相结合,星巴克的成功也是美国连锁管理经验与意大利的咖啡研磨技术的成功结合,则又在情理之中。能意识到这种社会资源,并能把其整合成功,可窥见其企业功底和能力的一斑。从更深处看,则是纳爱斯把国家富强、民族振兴与企业发展紧密联系所产生的坚韧不拔的精神,如水百折千回,而义无反顾,勇往直前的结果。

纳爱斯热衷慈善公益事业,孜孜不倦地开展赈灾济困,捐资兴教,帮扶社会弱势群体,赞助文化体育事业,用实实在在的行动回报桑梓。一次次关爱社会的真 情奉献,一个个将爱化为行动的善举,这是纳爱斯应尽的社会责任。纳爱斯已经在公益事业上投入了近2亿元善款,但许多是不为人知的。因为真,所以纯;纳爱斯用自己的默默奉献在弘扬一种社会新风尚,做公益不做功利,不冠名、不宣传、不攀比,使其意义超越了公益之本身。纳爱斯在中西部、东北等贫困地区投资十几亿元建厂,解决了5000多人的就业,促进了当地经济发展。20xx年3月26日,在纳爱斯总部新办公楼落成乔迁之喜的日子,集团举行隆重的“六水汇聚”庆典仪式,总部和各生产基地,分别从瓯江、洞庭湖、都江堰、白洋淀、长白山天池、天山取来源头活水,丽水市委主要领导带头,和我及各基地老总一起将这些源头活水汇入水景池,充分展现纳爱斯“纳百川汇成善海,爱万众献上真情,斯之为美”的情怀。能够把不同区域汇聚在一起,是纳爱斯文化传播的价值观得到了社会认可的印证,这才是纳爱斯更大的超越。

纳爱斯是一家“国家级生态工业示范园区”、“全国绿化模范单位”。当国家对技改提出“三同时”(同时设计、同时施工、同时投产使用)环保要求时,纳爱斯提出“先环保,后生产”。在1999年,就率先投资数千万元建成丽水市最大的企业污水处理工程,并且实行治污从清洁生产源头抓起,层层把关,严格控制。20xx年,凸显高效、节能、环保三大优势实现热电联供 的热电厂又建成投产,走在国家节能减排的前列。厂区绿树成荫,鸟语花香,20xx年,在与纳爱斯相距几百米的南明山明秀湖发现了大面积对水质要求极高的“水中大熊猫”--桃花水母,就是对其保护生态环境最好的佐证。

但纳爱斯认为仅此是不够的,因为企业是生产产品的,企业对环境的贡献主要还应体现在对社会提供的产品上。一般洗衣粉都是合成的,纳爱斯却颠覆性地推出了超能天然皂粉,这是一只绿色环保产品,它采用可再生天然油脂为原料,超低泡、强去污、易漂清、省水省时、不伤织物不伤手,正如影星孙俪所讲:“用一次就知道是我想要的。”推出天然皂粉,对于处在全国洗衣粉老大的纳爱斯来说,等于自我挑战、自我否定、要自己打倒自己,压力是可想而知的,是需要超凡的胆略和气魄的。但也正因如此,纳爱斯超越了自我,把企业责任就是竞争力变为了具体的行动。不断地否定自我,超越自我,永不满足地追求,使纳爱斯纳百川而不满。

一直以来,纳爱斯坚持“员工是企业的第一资本”的用人理念,始终视员工为最宝贵的财富,凭着海纳百川的胸怀,广纳人才、以人为本,强调员工的平等、多元、包容和互相尊重。她就像一个磁器,吸引着来自四面八方的人才。

纳爱斯的用人原则是:能者上、平者让、庸者下,给想干事的人机会,给能干事的人平台,给干成事的人丰厚的待遇。

为提高员工福利待遇,让员工实实在在分享集 团发展的成果,集团每年投入上千万元为员工提供免费的工作餐,员工的人均年收入保持5.6%幅度递增。实行全员养老保险和工伤保险制度,解决了员工的后顾之忧;持股分红,让职工离退休后在家仍能分享到集团丰厚的经济回报;对专业技术人员、特殊工种推行岗位津贴和优秀员工购房免息贷款制度。与此同时,集团投入巨资兴建“风华园”,免费提供给优秀员工入住。集居住、文体、学习等多功能为一体,设施一流、环境一流的寓所为人们所倾慕,成为纳爱斯培养人才的摇篮。

纳爱斯有一个长期稳定的班子,几十年如一日干净干活,几乎每天都工作到晚上七八点钟才下班,工作起来也不讲究节假日,为纳爱斯倾情奉献。纳爱斯名声在外,领导却不怎么出名,因此,备受员工的爱戴和尊敬。我们认为,纳爱斯的如水文化是纳爱斯员工共同创造出来的,世界上什么东西都可以用钱买,唯独企业文化、企业精神是金不换和不可拷贝的。

四十年的南征北战,纳爱斯积累了为商的诚信,积累了与供应商、专销商的鱼水关系;风雨历程,无数合作伙伴共同见证了纳爱斯的成长。也正因为有一批又一批信赖纳爱斯的人加入和支持,才使纳爱斯40年的发展道路精彩纷呈。

纳爱斯人为什么这么 做?何为源头活水?是纳爱斯 人兼有一颗感恩的心。我们知道,没有党的改革开放政策,没有各级党委、政府和社会各界的支持,离开一方水土的哺育,就没有纳爱斯今日的辉煌。纳爱斯不仅是纳爱斯人的纳爱斯,更是大家的纳爱斯。

当市场的大闸门被小心翼翼打开的时候,自由的水流就开始渗透进来,一切都变得无法逆转。那些自由的水流是那么的弱小,却又是那么的顽强肆意,居低位而不自卑,不断渗透,水滴石穿,汇涓为流,自我净化,轰然成势。哪怕遇山而弯、居洼而囤的妥协,也丝毫改变不了她百折向东浩荡前行的规律。水之韵律犹如纳爱斯创业的精神,与纳爱斯水乳 交融。世事苍茫,却从来没能阻挡它无言流淌。

纳爱斯是中国改革开放历程中千千万万个企业成长 的缩影。改革开 放前的一个“十年办厂十年亏损”的企业,经过改革开放30年的努力,特别面临今年严峻经济形势的挑战,仍然有30%的增长,预计今年销售可达近100亿元,税利突破10亿元。纳爱斯的“企业发展阶段论”认为:企业发展是一个渐进积累的过程,是有阶段的,凭一时躁动是不对的,但已有较长时间积累能力而不躁动,同样是不对。纳爱斯积累了创业的经验和如水的文化,又一次站在新的起点上,再过30年,纳爱斯将实现销售收入1000亿元,利税100亿元,我们会看到一个崭新的世界的纳爱斯。

一周年庆典致辞篇四

亲爱的老师、同学们:

大家好!

今天xx中学迎来了三十周年华诞,中学30周年庆典校长致辞。值此喜庆时刻,我谨代表xx中学向多年来为了xx中学的发展勤勤恳恳工作的全体教职员工们,为了xx中学的荣誉而刻苦攻读的全体学子们,表示崇高的敬意和衷心的感谢!

斗转星移,岁月沧桑。风风雨雨,几度春秋我们学校走过了三十年的光辉岁月,致辞《中学30周年庆典校长致辞》。历经三十年的拓荒播种,这里已成为一片沃土,一株株幼苗茁壮成长,桃李成荫,春华秋实。

回首往昔,我们骄傲;

展望未来,我们向往;

恩随荫庇,我们感激;

承前启后,我们任重道远。

成就是昨天的句号,开拓是永恒的主题。在新的岁月里,在新的征程中,我们将紧紧把握时代的主旋律,狠抓“三风”建设,积极推进“名师”工程,并继续深化新课程改革,大力推进素质教育,向着“积淀文化底蕴、注重精细管理、打造品牌、创办特色学校、培育一流人才”的目标迈进,争取明天有更大的成绩,报答所有关心我们学校的父老乡亲们的拳拳之心。

我坚信:xx中学的明天会更灿烂!

为了明天,咱们共同干一杯!

谢谢大家。

一周年庆典致辞篇五

尊敬的各位领导、各位来宾、广大消费者朋友、全体员工同志们:

今天是xxxx成立18周年的日子,18年,xxxx在社会各界的帮助和关爱下发展壮大。在这里,我代表xx实业股份有限公司、xxxx,向多年来给予xx大力支持的市委、市政府各有关部门,各厂家、广大消费者和全体xx员工表示衷心的感谢!

去年的7月20日,我们聚集在这里,庆祝xx美食小吃城和亚飞汽车xx连锁店开张营业,今天,又是7月20日,我们又相聚在这里,庆祝xx美食小吃城每三次改造、扩建已经完成,xx典当公司已经顺利运营。在过去三年的时间里,是xxxx发展最快的三年,xxxx不断地寻求新的经营项目,开辟新的经营途径。为了给消费者提供更加舒适的休闲、购物环境,三年的时间里我们对营业楼进行了两次扩建;为了给消费者提供更加方便、周到的服务,两年的时间里,我们扩大了家电、食品化妆、医药保健等商场的规模,增加了品种;为了适应广大消费者的需求,一年的时间里,我们增加了轿车经营、典当寄卖,对美食小吃城进行了三次扩建、改造。小吃城的成立在我市引领了新的饮食时尚,同时,标志着xxxx在集购物、休闲、餐饮、娱乐于一体的发展方向迈进了一大步,而这些项目的引进给xx注入了新的动力。今天,经过重新调整、扩大的xx美食小吃城以它系统、完善的服务,优雅舒适的环境必将给您带来全新的感受。

18年,xx人迎来送往,用辛勤的汗水换来千万顾客的满意和信信赖;18年,xx人朝乾夕惕,用真诚的服务带给消费者无限的享受;18年,xx人踏踏实实,把“满意在xx”深深的烙在白山人民的心中。回想xxxx走过的18年,取得了一定的定绩,但xx人戒骄戒躁。如今的市场竞争日趋激烈,市场形势在飞快发展,消费者的需求也在不断地提高,xx要发展,就要继续发扬好的优良传统,要坚定不移地做好以下工作:

一、把“满意在xx”做细、做实。年初,我们已经向社会公开了新的服务承诺,目的就是要让消费者到xx购物真得满意,同时,也希望广大消费者能够帮助监督和促进xx的服务工作迈上新台阶。

二、把明码标价工作抓好。诚实守信的商业信誉是合兴的无形资产,是xx生存的根本,抓好明码标价工作,不搞价格欺诈,让消费者得到真正的实惠,是维护xx信誉的重中之重。

三、把扩大企业规模,开拓新经营项目作为发展目标。不断地挖掘市场空白,延伸服务项目,大胆创新,把xx事业推向更高、更新的起点。

同志们、朋友们,成绩是xx的过去,我们要在市委、市政府的正确领导下,全体员工团结一致,发扬企业优良传统,继续以市场为中心,以消费者为中心,开展好今后的工作,为企业持续、稳定、快带的发展而努力奋斗。

一周年庆典致辞篇六

各位员工:

你们好。

今天是20xx年10月25日,xx线缆公司xx周年的生日,是值得所有xx人庆贺的日子。公司成立xx年来,在公司全体员工的共同努力下,xx由小到大,从弱到强,从一个默默无闻的小公司发展成为在特种线缆行业的著名的企业。这是我们大家共同努力的结果,也是对全体xx人辛勤付出的最好回报!今天,我们在这里欢聚一堂,隆重庆祝公司成立xx周年,在此我谨代表公司向各位管理人员和全体员工表示衷心的感谢!

回顾公司xx年的发展史,我们走过的是一条艰难曲折的道路。在创业前期,我们是在整个行业黯然处境下,我们xx人凭着顽强的毅力和坚定的信念,脚踏实地,开拓进取,一步一个脚印地走了过来。经过xx年的发展,特别是近两年的发展,我们取得了辉煌的成绩,我们的的产品被用户充分认可,销量成倍增长,为企业的持续发展打下了良好的基础。

在这些年我们相继通过了iso:9001质量管理体系认证、ccc国家强制性产品认证、ul特种电缆系列认证、sgs及rohs环保认证,获得了3项高新技术产品认证和专利证书,连续两年获得政府颁发的“重合同、守信用”称号,连续几年,在销售额、创利上都取得了一个又一个的高峰,目前一个月的销售额差不多是创业时一年的业绩。企业实力进一步扩充,市场竞争能力得到进一步提高。可以说,公司成立以来的xx年是起步的xx年,是打基础的xx年。经过艰难的xx年,公司的生存问题基本解决,今后一个阶段是公司快速发展的关键时期,这就要求各个管理人员和全体员工在思想观念上,经营管理水平上都要有一个大的突变,我们要紧紧抓住这个关键,保持和发扬xx人“团结、诚信、创新、敬业、”的工作作风,精诚团结,齐心协力,把公司的各项工作做的更加出色,把xx做大、做强。

xx年来公司蓬勃发展,硕果累累,特别是我们每个员工都得到了锻炼和提高,今天在位的各位经理、管理人员,当中也包括我这个总经理在内都是与xx公司一起成长的。之前,我们都干过车间做过普通的工人,正是在xx公司的培养下大家才会一步步从一名普通的员工成为今天xx的管理人员,这是我们过去的骄傲,同时更加是你们的机会与目标,有这么多的榜样在我们的面前,如果你们想,难道不是更加有信心会达到吗?对不对!我们的xx人都有一股奋发向上,勇于接受新事物,敢于接受挑战的精神,而这是我们年青人最最可爱与可敬的气质,相信你们一定会更加成功的,祝福你们!祝你们好运!

目前公司的发展进入了一个关键阶段,既充满了机遇,又面临着挑战,但总的来讲,机遇大于挑战。困难毕竟是前进道路上的困难,我们要克服种种困难,迎难而上齐心协力、开拓进取、再接再厉,共创辉煌,使企业的发展迈出更大的步伐。我们坚信,在大家的齐心协力,xx在未来的征途中必将会取得更大的成就。

最后,我代表公司再一次向大家表示衷心的感谢!祝大家身体健康、工作顺利、万事如意!谢谢!

一周年庆典致辞篇七

尊敬的各位领导、各位来宾,女士们、先生们:

值此上海必安成立十周年暨allegis―bn正式成立庆典之际,我谨代表必安公司的全体员工,向光临会场的各位嘉宾和新老朋友,表示热烈地欢迎、崇高的敬意和诚挚地感谢!

bn是一个朝气蓬勃,充满活力,富有想象力和创造力的企业,十年磨一剑,今天就是上海bn大家庭十周岁的生日。我们相聚一堂来回顾过去的十年,经历了创业的艰辛和激烈的竞争,见证了猎头行业的波澜起伏,但是我们一直坚守自己的信念,bn与中国的猎头行业一起不断进步,快速成长。今天也正好是我自己加入必安五周年的日子,许多在座的朋友都认识我和支持必安有四五年了,作为必安公司的一员,在各位的大力支持下,能够参与必安的大踏步成长和迈向更高的台阶,让我倍感自豪和欣慰。

十年来,我们共同创下了可喜可贺的业绩。这些成绩凝聚了所有bn人的心血和汗水。大海航行靠舵手,值此请允许我代表必安同事们向必安的创始人―――吴金洪先生取得的成就致以崇高的敬意!也非常感谢吴先生五年来对我的教导,理解和支持。

对于bn来说,我们积累下来的最大财富不是我们在猎头行业取得的一席之地,而是我们拥有了一支能共同面对困难和挑战,不断进取、不断成长的团队,还有在座的合作伙伴以及朋友们对我们的信任和支持,所有的这一切,都来源于全体bn人的共同努力。我发自内心地感谢必安同事们,正是有大家的全心努力、任劳任怨、积极进取,公司才能取得今天的成就!

过去的十年是难忘而精彩的,未来的十年必将迎来更多的精彩和挑战。今年三月份,我在allegis公司做了两周的观摩和交流,他们拥有非常先进的管理理念和培训系统,丰富的人力资源服务产品和完善的信息管理技术,相信未来的十年,allegis―bn将会借助allegis在行业内的国际领先优势及管理经验,借助必安公司十多年的中国经验,并结合国内的实际情况,开辟出allegis―bn独特的发展道路并成为行业内的翘楚。这一目标是宏伟的,她的实现将需要我们全体同仁共同迎接挑战,也需要各位领导,以及各位合作伙伴们一如既往地鼎力支持。

再次感谢各位同事和朋友们多年来的支持和厚爱,祝愿大家度过一个美好而难忘的夜晚!并预祝allegis―bn事业兴旺,繁荣昌盛!谢谢大家!

一周年庆典致辞篇八

各位领导、各位来宾、同志们:

在这个充满热情的季节,迎来了五周岁生日。为迎接这一天的到来,**人很早就积极准备,排练节目,装扮店堂,共同庆祝这个隆重的日子。

xx年8月11日—xx年8月11日,多么触动人心的数字。五年的时间,已从当年那个不起眼的路边小店成长为享誉河北乃至全国的餐饮品牌;五年的时间,用优质的菜品和高质量的服务赢得了无数荣誉和良好口碑,更赢得了广大顾客的青睐和喜爱;五年的时间,在全国拥有加盟店达30多家,成为川菜的优秀代表;五年的时间,共捐助了18名优秀贫困大学生进入高等学府深造。积极参与各种公益活动,用自己的实际行动回报社会。

回望过去的五年,每一个沉甸甸的脚印里都装满了**人辛勤的汗水和收获的喜悦。艰辛与幸福印在每个**人的心中,正是凭着那一股不屈不挠的韧性和艰苦创业的精神我们才一路走到今天。百尺竿头,更进一步,展望未来,会以更加规范的管理体系,完善的经营理念,为广大顾客提供一流的菜品,创造一流的就餐环境。

在一天天成熟壮大,而我们**人也在她坚强的护翼下日益丰盈充实。明天,我们将以更加饱满的热情,更高的要求,团结一致,齐心协力,共同奋斗,为辣婆婆的发展添砖加瓦。在这个激动人心的时刻,让我们举杯共同祝愿我们的更加繁荣辉煌,也祝各位兄弟姐妹们身体健康,生活幸福!

在五周年到来之际,为了进一步提高企业凝聚力,强塑企业文化,早在一个月前我们就精心准备,开出庆典礼单。一是发扬以往关爱社会回报社会的优良传统,在公司内部发起了“渝乡情心连心让爱圆您大学梦”的爱心捐助活动,资助两名优秀贫困大学生,并在企业内部为她们提供了勤工俭学的工作岗位;二是积极筹备10000平方米的直营店开业事宜,作为在第五个年头发展的重大突破;三是10日晚在希望会堂举办“五周年庆典晚会”,各店员工利用业务时间自编自导自演的文艺节目,通过各种形式来展现精神和丰富的企业文化;四是细心装扮就餐环境,悬挂彩旗,头戴生日帽,鲜花迎客,把“招牌菜水煮鱼免费吃”作为答谢广大消费者的一份厚礼。

一周年庆典致辞篇九

尊敬的马会长,尊敬的各位来宾,女士们,先生们:

我今天站在这里,为中建南方的发展感到谦卑,为我们员工的努力而骄傲,为客户给我们的信任而荣幸,为各界朋友的长期携助而感恩。

最要感谢我们的客户!是你们的选择,让中建南方有机会一次次倾力提高自己的服务;更让中建南方对企业成功的向往,从愿景渐次成为现实。衷心感谢风雨同舟的供应商伙伴,我们共创了一份合作关系,十年里我们彼此珍惜,结下了共赢的、长久生辉的友谊。更要感谢中装协、省建协、市住建局和市装协的持续关切,你们的扶助,以浓墨重彩构成了中建南方发展史的重要部分!

感谢十年来每一位给中建南方奉献过智慧的员工!是你们的激情、创意和精湛技艺,让一座座美仑美奂的地标性建筑展现了装饰的力量,传递着美和希望。正是你们的努力,让中建南方得以分享装饰产业进步的辉煌。

十年来来,公司前进的脚步,在中华大地上留下了不可磨灭的印迹。我们的核心业务一直不甘流俗、勇于探索,也因此而充满希望,让很多人的生活变得更加美好。公司草创之初,我们就相信,只要坚持,终将收获;现在,我们客户与业务的扩展,我们品牌与服务的提升,我们产品与技术的拓宽,我们的管理与效率的进步,以及我们人力资源的积累,竞争地位的扩张和产业链的延展,我们每年企及新高的规模增长,将企业持续发展道路的价值,清晰地呈现了出来。

公司的未来之路上,还有许多的事情必须去做,有许多事情应该做得更好;但这个公司赖以为基的,始终是我们共同的信念和决心。明天,我们的挑战可能是新的;我们迎接挑战的工具也可能是新的;但让我们成功的价值观念,包括诚实、正直、勇气、容忍和进取,都是实实在在既有的。它们一直是我们跨越发展的动力。现在需要做的,就是每个中建南方人,竭力凝聚和维系我们的价值观,以保证我们始终行走在共荣的最确切路径上。我们每个中建南方人,都有一个机会把中建南方变得更好,都有一个责任把中建南方变得更好。在这个欢庆的高山之巅,我们听到山谷里传来召唤,我们都听到了汇聚竞发的号声。

因此,让我们铭记这一天,毋忘我们是谁、我们走了多远的路。我们将带着十年发展的赞礼和底蕴,继续求索繁荣之旅,将她安然相传给未来世界。一缕祝福的阳光,正暖暖地将我们照耀。我相信,我们的旅程定会永远向上。

再次感谢马会长,感谢各位尊贵的来宾,你们的莅临,将令中建南方十周年庆典蓬荜生辉!

谢谢!

一周年庆典致辞篇十

各位领导、各位来宾、同志们:

今天我们怀着无比喜悦的心情,隆重举行庆祝瑞赛公司改制10周年盛典,在此我谨代表公司董事会、公司领导班子向到会的集团公司、中航国际、各股东单位、各兄弟单位、地方政府领导表示热烈欢迎,向长期来关心支持瑞赛公司发展壮大的各级领导机关、各界朋友表示衷心感谢!

过去的20--年,是公司领导班子锐意改革、勇于创新的20--年,是干部员工奋力开拓、在市场上摔打成长的20--年,是公司面貌发生巨大变化、经营规模和经济效益跃上新台阶的20--年。20--年来,特别是20--年被集团公司确立为发展房地产业的主平台以来,在国家集中调控房地产业、外部环境较为不利的情况下,瑞赛公司秉承“航空报国、强军富民”的集团理念和“服务航空、造福社会”的中航国际使命,发扬艰苦奋斗的光荣传统,激情进取,顽强拼搏,抢抓机遇,迎难而上,不断推进战略布局,提高项目运作的专业化水平,在公司的发展史上写下了浓墨重彩的一笔。春华秋实,瑞赛公司今天已发展成为具有一定物质基础和文化积淀、业务遍及全国6个大区、在行业内外具有广泛影响力的企业,形成了地产开发、物业管理、酒店经营相互支撑、协同发展的新格局,经营收入、利润总额、资产总额均有了大幅度增长,企业的凝聚力和核心竞争力正在不断增强,品牌瑞赛、财富瑞赛、文化瑞赛的宏伟目标正由我们这代人变为现实。

瑞赛公司发展到今天,是瑞赛公司广大干部员工孜孜以求、不懈努力的结果,更离不开集团公司和中航国际的大力支持,离不开各合作单位、地方政府的充分信任和密切协作----下面请出我们班子全体成员,他们是:

我们全体班子成员再次向光临庆典现场的各位领导、各位嘉宾致以崇高的敬意,表示衷心的感谢!(鞠躬)

回顾过去,我们为已有的成绩感到骄傲和欣慰;展望未来,我们信心百倍,豪情满怀。希望与困难同在,机遇与挑战并存,瑞赛公司将以科学发展观为指南,以建设一流置业企业为目标,以打造“超越商业”的新国企文化为统领,以互利双赢为立足点,进一步扩大与行业内外各单位的合作范围,拓展合作领域,继续推进瑞赛公司的改革创新、快速发展、做强做大,以更加优异的成绩回报集团公司的重托和社会各界的厚爱,为实现中航工业“两融、三新、五化、万亿”战略和地方经济的腾飞做出新的更大的贡献!

谢谢大家!

一周年庆典致辞篇十一

老师们,同学们:

我是初一(8)班xxx,我演进的题目是《难以忘怀的相聚》。

带着渴望,带着期盼;怀着激情,怀着敬意,我们来到了远近出名的xxx中学,作为初一新生,就有幸共祝建校30周年的校庆活动,此时此刻,我心无比激动。

踏进校园门,那疏密有致、相间的遮阴榕树,那沁人肺腑、直通六窍的荷花飘香,让人心旷神怡。走到鲜红夺目的校训牌前,天道酬勤,汗水凝果八个大字似一位智者谆谆教诲的深切目光,激励我们莘中师生团结拼搏,勤奋向上。当我漫步在四季芳馨、风景如画的校园,内心里涌动着对未来无比的憧憬与展望。

到莘中读书,对于别人可能不会觉得怎么幸运,但对我来说可就大不一样了。我家住在一个极为偏僻的小村庄,由于教育落后,父母省吃俭用,我才有幸成为莘中的一员。

入学后,穿着新潮漂亮的校服,佩戴着刚刚改版的校徽,一股暖流涌遍我的全身。今天,我带着这枚颜色别致、内涵丰富的校徽参加演讲,我感到光荣、感到自豪;30年,弹指一挥间,莘中由小到大,由弱变强,由一间乡村民校一跃成为省一级学校。这里校风严谨、老师敬业、学生刻苦。早上,朗朗读书声、踏实的跑步声响彻校园;白天,精彩的课堂,合作的小组,我们在知识的海洋里畅游;晚上,温馨的自习,独立地钻研,是我们留下一天最美丽的身影。

相见是缘,相聚是福。作为莘中一份子,我们没有丰厚的礼物向学校献礼,那就让我们同心同德,共同努力,肩并肩、手拉手,一起努力、一起奋斗,祝福我们学校更加和谐美好,祝福莘中的明天更加灿烂辉煌!

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